Palveluiden henkilökohtaistaminen - Vaihtoehtona henkilökohtainen budjetointi. Vuorovaikutteisen osion koonti Seinäjoki 26.1.2016



Samankaltaiset tiedostot
Palveluiden henkilökohtaistaminen - Vaihtoehtona henkilökohtainen budjetointi. Vuorovaikutteisen osion koonti Lappeenranta 2.2.

Palveluiden henkilökohtaistaminen - Vaihtoehtona henkilökohtainen budjetointi. Vuorovaikutteisen osion koonti Jyväskylä

Palveluiden henkilökohtaistaminen - Vaihtoehtona henkilökohtainen budjetointi. Vuorovaikutteisen osion koonti Tampere

Suuntaamo Ryhmätehtävän koonti Nelikenttäkartoitus SWOT

Lapsi ja perhe tilanteensa kuvaajana yhteiskehittämisen osuus

MAL-verkoston koulutus Ryhmätyöt

Kansanterveyshoitaja avainasiakkaan omahoidon tukijana Seija Tuura, kansanterveyshoitaja/ kehittäjätyöntekijä, Kainuun Rampeosahanke

Osaaminen muutoksessa avain tulevassa Sotessa seminaari

Toimintamme perustuu seuraaviin arvoihin:

Työpaja Osaamisen kehittäminen vertaisverkostossa

Kuinka vammaisen henkilön päätöksentekoa voidaan tukea?

Autonomian tukeminen on yhteinen etu

Lapset puheeksi toimintamallin käyttöön ottamisesta ja johtamisesta Pohjois-Pohjanmaalla ja Raahen seudulla

Työn mielekkyyden tutkimus Haastattelujen analyysi Lapin sairaanhoitopiiri

OPASTAVA hanke Omaishoitajat palveluiden asiantuntijoina, suunnittelijoina ja tasavertaisina vaikuttajina

OPPIMINEN, KOULUTUS JA ORGANISAATION KEHITTÄMINEN

Lasten ja perheiden keskeiset erityisen tuen tilanteet ja tukeminen. Marke Hietanen-Peltola, ylilääkäri Valtakunnalliset Neuvolapäivät 2014

Asiakaslähtöisen potilasturvallisen hoidon toteuttamisen haasteet

Itsemääräämisoikeus käytännössä

Vastuutyöntekijä - toimintamallin kehittäminen Vantaalla Ikäpalo-hankkeessa Aila Halonen

Mitä tutkijat ehdottavat

Vertaistoiminta korvaushoitopotilaan elämänhallinnan tukena

Kuntaliitoskyselyn tuloksia (7)

Kul%uurikeskus asiantun.japalvelun tuo%ajana hyvinvoin.alalla Pilvi Kuitu toiminnanjohtaja, Kul%uurikeskus Pii Poo

Monimuotoiset työyhteisöt yrityksen kilpailukykytekijänä te ta Järvenpää

Lapsen oikeus henkilökohtaiseen apuun Tampere johtava lakimies Sirkka Sivula Kehitysvammaisten Tukiliitto

Oppilaiden Vastanneita Vastaus-% Oppilaat lk ,9 % Vanhemmat ,1 %

Auttava omainen hankkeen esittely Varsinais-Suomen mielenterveysomaiset Finfami ry / Auttava omainen -hanke

Yhteistyökokous Pirjo Poikonen Kehittämiskonsultti Helsingin kaupunki Sosiaalivirasto

Ikäihmisten perhehoidon valmennus

Asiakasvastaava toiminta Koulutus, hanke ja tutkimus. Marjatta Luukkanen

Malleja valinnanvapauden lisäämiseksi

Asumisen ohjelma Vammaisten kuntalaisten asumisen muotojen ja palveluiden edistäminen Espoossa

Esimiesopas varhaiseen tukeen. Elon työhyvinvointipalvelut 1

Tiimityö Sinulla on yhteisö, käytä sitä!

Yhteisen arvioinnin loppuraportti. Ikäihmisten perhehoidon valmennus

Keski-Suomen SOTE hanke 3000 km on the road. Henkilöstötilaisuudet joulukuu 2014-maaliskuu 2015

Varhaiskasvatussuunnitelma. Vanhemmuutta tukien, yhteistyössä kotien kanssa annetaan lapsille turvallinen kasvuympäristö.

Selviääkö Pihtiputaan mummo ja Jämsän äijä vanhustenhuollon palveluviidakosta?

Heinolan kaupunki/ Heinolan kotihoito. Sosiaali- ja terveystoimi Rauhankatu Heinola puh. (03)

VALMENNUKSELLA KIINNI ELÄMÄÄN VALMENNUSPAJA MAHIS AVAIN MAHDOLLISUUKSIIN

Asukaslähtöisyys. pj. Riitta Lehtinen siht. Johanna Hämäläinen

VYYHTI. Kehittämistoiminnan prosessin kuvaus. Nykykäytäntöjen kartoittaminen Swot analyysin avulla

Työntekijöiden ja vanhempien näkemyksiä Toimiva lapsi & perhe työmenetelmistä Lapin sairaanhoitopiirin alueella

Hyvinvointivaltio Suomi tarvitsee maahanmuuttajia. Fatbardhe Hetemaj

Kirsi Jaakkola YAMK, TERVEYDEN EDISTÄMINEN

Osaamisen kehittäminen avainasiakkaiden tarpeisiin Sote-johdon neuvottelupäivät

ETSIVÄ OMAISTYÖ MALLI

Avaimet arviointiin. Museoiden arviointi- ja kehittämismalli. Avaimet arviointiin

Mirja Antila, LAPE-akatemian fasilitaattori

Tiedostosta ei löytynyt kuvaosaa, jonka suhdetunnus on rid3. KESKI-SUOMEN SOTE 2020 HANKE PÄÄTTYY - JATKUU

Kansalaisten ja asiakkaiden näkemykset valinnanvapaudesta ja palvelujen integraatiosta

Tuloksia perkele! Ohjausryhmä projektipäällikön tukena Projektipäivät 2017 Paula Aaltonen

KESKI-SUOMEN SOTE-UUDISTUS. SWOT-analyysi Keski-Suomen sosiaali- ja terveyspalveluiden muutoksesta

Alustava liiketoimintasuunnitelma. Miksi alustava LTS? Ajattele vaikkapa näin. Hyvin suunniteltu on jo melkein puoleksi perustettu

Henkilökohtainen budjetointi Mitä se on?

Työterveys Akaasia. Asiakaskysely 2015 Sanallisten vastausten yhteenveto. 1 Akaa Akaa - Ikaalinen - Sastamala

Yhteistyö muistisairaan ihmisen ja hänen läheisensä kanssa

Maaseutukunnan näkökulmia Eksotesta. Kunnanjohtaja Anne Ukkonen Luumäen kunta

Lasten, nuorten ja perheiden tukeminen. Työryhmien seminaari Frami

HYVÄ ARKI LAPSIPERHEILLE - sopeutumisvalmennus

Lasten ja perheiden hyvinvointiloikka

Itsemääräämisoikeus ja tuettu päätöksenteko

MYY PALVELUA. Onnistunut myynti palveluliiketoiminnassa Työpajatyöskentelyn tuloksia

AUTA LASTA AJOISSA MONIAMMATILLISESSA YHTEISTYÖSSÄ EHKÄISEVÄN LASTENSUOJELUN TAVOITTEET JA PERIAATTEET

Tuetusti päätöksentekoon projektin tuotokset. Maarit Mykkänen ja Virpi Puikkonen

Uusparisuhteen vaiheet tietoa ja työkaluja uusparisuhteen vahvistamiseksi LIITTO RY

Ikäihmisten perhehoidon valmennus

Kouvolan perusturvan ja Carean potilasturvallisuuspäivä Annikki Niiranen 1

Työn ja organisaation ominaisuuksien vaikutus henkilöstön hyvinvointiin

Perhearviointi. Perheen voimavarojen, vahvuuksien ja vaikeuksien arviointimenetelmä

MUUTTUVA OPETTAJUUS JA TYÖHYVINVOINTI

Lapset puheeksi -menetelmä

Kainuun Sote Palvelusuunnitelma 1 / 5. PL Kainuu

Työhyvinvoinnin kohtaamispaikka sähköinen työalusta työhyvinvoinnista vastaaville

ASIAKASOHJAUS PALVELUOHJAUSPROSESSIN ERI VAIHEET TYÖMENETELMÄT VERKOSTOT JA YHTEISTYÖ

Kampusperustaista osaamisen kehittämistä sote-palveluissa. Nadja Nordling

Askeleita kohti sosiaali- ja terveydenhuollon valinnanvapautta

Mitä on kuntoutuskumppanuus ja kuinka se voisi toimia Satakunnassa?

Opioidiriippuvuuden vieroitus- ja korvaushoidon haasteet ja ongelmat

Nykytilan määrittely: SWOT

Lastensuojelun sijaishuollon vaativan laitoshoidon kehittäminen ja vaikuttavuuden arviointi

Omaisyhteistyö tukena muutostilanteissa

ASKELMERKKI. Ammatillinen tukihenkilötyö.

Globaali Suomi ja arvot olemmeko vaarassa?

VISIO PIKKULAPSIPERHEIDEN

VOIMA VAIKUTTAA! 5 KÄRKEÄ: N U O R T E N K O K E M U S A S I A N T U N T I J O I D E N V E R K O S T O L A K L O M U K A N A :

ARVO. Lohja Ryhmätyö: osaamisen vaatimukset tulevaisuudessa, aikaperspektiivi 3 vuotta

JS PARTNERS OY:N VALMENNUKSET

Mihin haasteisiin hankerahalla tehty kehittämistyö voi vastata? Juhani Jarva Projektijohtaja Pohjois-Suomen Lasten Kaste hanke

Monitoimijainen arviointi

Sähköisiä palveluita - asiakkaiden, insinöörien vai hallintobyrokraattien ehdoilla?

ASIAKASLÄHTÖINEN HOITOYHTEISTYÖ LUO PERUSTAN TYYPIN 2 DIABETEKSEN HOITOON. Diabeteksen hoidon kehittämisen tarpeista ja keinoista

LUOTTAMUSHENKILÖT: Raili Kerola, Tuula Mäntymäki, Riitta Liinamaa, Riitta Toivonen, Reino Rissanen, Maria Riitta Laukkanen Veteläinen.

TOIMINTA-AJATUS Toimintaa ohjaavat periaatteet:

Keski-Suomen SOTE hanke LAPSET, NUORET JA PERHEET VISIO KORJAAVASTA TUKEVAAN, YKSILÖSTÄ VERKOSTOON

Palvelu on helposti saatavaa, asiakaslähtöistä ja turvallista

PIDÄ HUOLTA ITSESTÄ TYÖYHTEISÖSTÄ AMMATTITAIDOSTA

PALVELUOHJAUS VAMMAISTYÖSSÄ TYÖKOKOUS

Transkriptio:

Palveluiden henkilökohtaistaminen - Vaihtoehtona henkilökohtainen budjetointi Vuorovaikutteisen osion koonti Seinäjoki 26.1.2016

Vahvuudet Nykyiset mallit Tiedetään mitä on tarjottavana - Tai ainakin pitäisi tietää Tuttu ja turvallinen Osaaminen Selkeä väylä Tasapuolisuus Pitkäjänteisyys Pienellä henkilömäärällä vastataan ison asukasmäärän tarpeisiin Palvelujen jatkuvuus Resurssien riittävyys, särkymävara henkilökunnassa Mahdollisuuksia myös suuren tuen tarvitsijoille Perustarpeet esim. turvaa kriisitilanteissa Asukkaan vahvuuksien kehittäminen historian kautta Harvemmin väliinputoajia täysin ilman palveluja Yhteisöllisyys mahdollisuus asiakkaalle

Heikkoudet Nykyiset mallit Elämän historia voi olla myös taakka Ihmisen pitää mukautua tarjottuun palveluun -> joustamattomuus Vahvat pärjää Tarpeet kohdattu väärin Asiakas väärässä paikassa Ulkopuoliset päättää puolesta Kankea systeemi Rahaa tuhlautuu Monimutkainen -> Ei tietoa riittävästi palveluista Tarvitaan paljon voimavaroja hakea eri palveluita Kuntien välillä epätasa-arvoa Asiakas on pelinappula Asiakkaan ääni ei tule kuuluviin Asiakasta ei kuunnella -> yksilöllisyys puuttuu Avunpuute Rajallinen elämänpiiri Turvattomuus/ riski joutua kaltoin kohdelluksi

Mahdollisuudet Nykyiset mallit Mahdollisuus saada palvelua Helppous Ammattilaisten apu ja tuki Turvallisuus Yhteisöllisyys Elämä vertaisten kanssa Olemassa olevat prosessit helpottavat tekemään valintoja Ennakoitavuus Palvelujen tasalaatuisuus Palvelujen jatkuvuus Toimiva demokraattinen Tiedonvaihto Näkyväksi toiminta Luotettavuus Tasapäiset palvelut -> Palvelut räätälöidymmäksi

Uhat Nykyiset mallit Rakennetaanko minilaitoksia, jotka sitten puretaan seuraavaksi? Riittäkö SOTE-kentässä rahaa tulevaisuudessa vai jäädäänkö terveydenhullon jalkoihin Laitos ei ole vain seinät, vaan asenne -> Jos asenne ei muutu mikään ei muutu Tasapäistetään palveluilla Fyysisten kykyjen perusteella tuen saannin arviointi ei aina riitä Yksilöllisyyden puute Onko perheillä voimavaroja hakea eri vaihtoehtoja? -> Miten tätä tuetaan Asiakkaiden puolesta päättäminen Kaikki toimijat eivät ole luotettavia Kilpailutus vaikuttaa kehitysvammaisen elämään vahvasti -> Jatkuvuuden puutteen vuoksi luottamuksen syntyminen kestää Puhuuko raha itsemääräämisoikeuden yli Asuinpaikka vaikuttaa mahdollisuuksiin Heikommat jäävät jalkoihin Pelko rakenteiden hajoamisesta

Vahvuudet Tuttu ja turvallinen Osaaminen Selkeä väylä Tasapuolisuus Pitkäjänteisyys Riittävät resurssit Yhteisöllisyys Heikkoudet Turvattomuus / riski joutua kaltoin kohdelluksi Yksilöllisyyden puute Asiakasta ei kuunnella Epätasa-arvoisuus Elämän historia voi olla taakka Joustamattomuus Sjk 26.1.2016 Mahdollisuudet Helppous Ennakoitavuus Yhteisöllisyys Tasalaatuisuus Palveluiden jatkuvuus Luotettavuus Uhat Riittäkö rahat tulevaisuudessa Asenteet eivät muutukaan Rakennetaanko laitosten tilalle vain minilaitoksia Yksilöllisyyden ja tasavertaisuuden puute Riittääkö perheiden voimavarat Asiakkaiden puolesta päättäminen Nykyiset mallit

Vahvuudet HB-malli Monipuolinen palveluvalikoima Yksilöllisyys Valinnanvapaus ja vaikutusmahdollisuus Mielekästä työntekijälle Oman elämän kiinnostus ja hallinta Inhimillisyys Tuo mielenrauhan omaisille kun heilläkin mahdollisuus vaikuttaa Joustavuus Laatu korostuu Oman näköistä elämää Uudet toimintamallit -> avoin tie Ihmisten voimaantuminen

Heikkoudet HB-malli Lakien toteutumisen seuranta Budjetoinnin hoitovastuun kuormittavuus Organisaattorin oltava objektiivinen Tuleeko asiakkaan ääni tarpeeksi kuuluville Elämä ei ole aina kivaa, katoaako hohto? Mikä riittää? Löytyykö resursseja ja haluja tehdä töitä asian eteen Kommunikaation haasteet Miten saadaan tieto kaikille, jääkö vaikeavammaiset jalkoihin? Sopimusehdot? Lähiverkosto ei auta tai sitä ei ole Tiedon kaikkien ymmärtämään muotoon saattaminen Miten saadaan osalliset mukaan

Mahdollisuudet HB-malli Mahdollistaa yksilöllisen elämän Perheen jaksaminen ja sitoutuminen Valmius ajatella ja toimia erilailla Palveluiden monipuolistuminen Työntekijöiden mahdollisuudet Erityispalvelujen tarpeen väheneminen Normalisaatio Säästöjä talouteen Itsetunnon löytyminen/vahvistuminen Monipuolisuus Palveluiden räätälöinti

Uhat HB-malli Hyväksikäyttö Lyhyt aikajänne Asuinpaikan aiheuttama epätasa-arvo Toteutuuko asiakkaan tahto oikeasti Poukkoilevaa ja epämääräistä Ammattitaidon hukkaaminen Kehitysvammaisen ääntä ei kuunnella Väärät valinnat Epäonnistumisen riski Joku jää vaille palvelua Toimintakeskukset ajetaan alas

Vahvuudet Monipuolisuus Yksilöllisyys ja valinnanvapaus Mahdollisuus vaikuttaa Mahdollistaa oman näköisen elämän Mielekästä työntekijöille Inhimillisyys Heikkoudet Valvotaanko lakien toteutumista Omaisien, hoitajien ym. kuormittaminen Riittääkö resurssit Katoaako hohto? Haasteet kommunikaatiossa ja tiedonannossa Sopimusehdot Sjk 26.1.2016 Mahdollisuudet Mahdollisuus yksilölliseen elämään Perheen jaksaminen ja sitoutuminen Valmius ajatella ja toimia erilailla Säästöjä talouteen Itsetunnon kehittyminen Monipuolisuus Työntekijöiden mahdollisuudet Uhat Hyväksikäyttö Asuinpaikan luoma epätasa-arvo Toteutuuko asiakkaan tahto oikeasti Epämääräisyys Epäonnistuminen HB-malli