Yritysvierailut: verkostoitumista ja tietoa nuorille

Samankaltaiset tiedostot
Nuorisotutkimus 2007

Yhteiskunta-, yritys- ja työelämätiedon paketti laajennetulle työssäoppijoille

TYÖHAASTATTELU- OPAS

AINA KANNATTAA YRITTÄÄ

Tuen tarpeen tunnistaminen

Kokemusten Keinu. Huoltajalle. Ohjeita Kokemusten Keinun käyttöön

SAMALLE VIIVALLE. Malleja monikulttuuristen nuorten ja työelämän kumppanuuteen. Kesätyöpaikka. tutuksi. Sarja. kuva. Työelämäillat.

Miten saadaan tytöt kiinnostumaan tekniikasta? Tytöt ja teknologia hanke

Mun tulevaisuus! Nuorisokyselyn ensimmäiset tulokset

Tuen tarpeen tunnistaminen. Lukemisen ja kirjoittamisen ryhmäarviointi. Esitysohjeet opettajalle. toinen luokka syksy

Vanhemmat nuoren ammatinvalinnan tukena. Auri Kohola Taloudellinen tiedotustoimisto TAT

Tutkimus nuorten tulevaisuuden suunnitelmista TIIVISTELMÄ PÄÄRAPORTISTA

Näin suunnittelet ja rakennat oman verkkokurssin. Työkirja. TiiaKonttinen

SUOKI TOIMINTA PASSI

Tuen tarpeen tunnistaminen

Tässä keskitymme palveluiden kehittämiseen ja niistä viestimiseen jotta osaaminen olisi nähtävissä tuotteena. Aluksi jako neljään.

NY Yrittäjyyskasvatuksen polku ja OPS2016

Tuen tarpeen tunnistaminen

Tuen tarpeen tunnistaminen

Saa mitä haluat -valmennus

SAMALLE VIIVALLE. Malleja monikulttuuristen nuorten ja työelämän kumppanuuteen

Alustava liiketoimintasuunnitelma. Miksi alustava LTS? Ajattele vaikkapa näin. Hyvin suunniteltu on jo melkein puoleksi perustettu

Teknologiateollisuuden kummiyritystoiminta

Lapsen oikeus hoivaan, kasvatukseen ja turvallisiin rajoihin

Vaikuttamispalvelu Nuortenideat.fi

Alkukartoitus Opiskeluvalmiudet

EVÄSPAKETTI OPISKELIJAN TYÖSSÄOPPIMISEEN

Mitä tahansa voi saavuttaa kunhan vain yrittää!

Just duunit. Kevät 2015

Työelämän monet polut ja erilaiset taidot. Ammatit tutuiksi yläkoululaisille. Yhteistyössä

KASILUOKKA. Koulutusvalinnat ja sukupuoli

Kolikon tie Koululaistehtävät

Verkkoviestintäkartoitus

Opettaja näyttelee muutamien esineiden ja kuvien avulla hyvin yksinkertaisen näytelmän ja saa opiskelijat osallistumaan

Tervetuloa työelämään!

1) Käytä valmiita kommunikointikuvastojen sanastoja ja tulosta ne kaksin kappalein. Laminoi ja leikkaa esimerkiksi muistipelikorteiksi

Musiikkivideon viestit

Kuka on arvokas? Liite: EE2015_kuka on arvokas_tulosteet.pdf tulosta oppilaiden lomakkeet tehtäviin 1 ja 2.

OPPITUNTIMATERIAALIT MEDIAKASVATUS Netiketti Säännöt

Auditointiajot, Vaasa

Osoite. Kansalaisuus Äidinkieli. Vanhempien / huoltajan luona Jos vain toisen huoltajan luona, kumman? Yksin omassa asunnossa Muuten, miten?

Sosiaaliset suhteet - ohje

Selkoesite. Kiinni työelämään. te-palvelut.fi

Yrityskylä Jokirannan koulun kuudesluokkalaisten yhteiskuntaopin opetuksessa. Merja Immonen

Jalostaminen ja kehittäminen Yhdisteleminen (osaamisten, näkökulmien ja ideoiden)

Valmistu töihin! Kuopion opiskelijakyselyn tulokset

Näy netissä! Hio LinkedIn profiilisi kuntoon ja paranna näkyvyyttäsi

Lukemisen ja kirjoittamisen kompensoivat apuvälineet. Marja-Sisko Paloneva lukiapuvälineasiantuntija Datero

Kehityskeskustelulomake

Tuen tarpeen tunnistaminen

U N E L M Motivaatio Hyvinvointi. Pohdintakortti

Kotimaisesta palvelusta kansainväliseen menestykseen Kehittämiskeskus Häme Oy, InFAcTo/ Pauliina Airaksinen-Aminoff

Kilpailija-analyysi - markkinatilanne

Suunnitelma työpaikkavalmentajana toimimiseen

SAMALLE VIIVALLE. Malleja monikulttuuristen nuorten ja työelämän kumppanuuteen. kesätyöpaik. tutuksi. Sarja. kuva. Työelämäillat.

TE-palvelut yrityksille ja työnantajille

Ammatillinen koulutus

Kun nuori tulee töihin

TE-palvelut yrityksille ja työnantajille

Pia Hägglund, Pohjanmaan tulkkikeskus. Monikulttuurisuus ja perehdyttäminen

AmisKOODI. AmisKOODI tarjoaa keskustelujen pohjaksi tehtäväkokonaisuuksia sovellettavaksi opintojen eri vaiheisiin aiheina

Vertaisopastuksella verkkoon

Suvi Junes Tampereen yliopisto / Tietohallinto 2012

HAE KSL-KURSSITUKEA SÄHKÖISESTI! OHJE KURSSIN JÄRJESTÄMISEEN TIRAMISU-PALVELULLA

SOSIAALISEN MEDIAN TYÖKALUPAKKI

Fasilitointi. Ryhmäprosessien kehittäminen. Akseli Huhtanen Pertti Huhtanen Lähde: Grape People Oy

Työpaikkaosaamisen kehittämisen malli monikulttuurisille työpaikoille

Tehtäviä. Sisko Istanmäki: Liian paksu perhoseksi

Suvi Junes Tampereen yliopisto / Tietohallinto 2013

* * A-OSA + + PH4_plus 1 PERHESELVITYSLOMAKE HUOLTAJALLE HAKIJANA LAPSI. 1 Lapsen tiedot 1.1 Henkilötiedot. 2 Omat henkilö- ja yhteystietoni

Oppilaat jaetaan kahteen ryhmään jako kahteen -menetelmällä. Toinen ryhmistä on Nikotiiniryhmä ja toinen Ilman nikotiinia -ryhmä.

POLKU OSAAMISEN YTIMEEN

Nuorten osallisuus, työelämävalmiudet ja hyvinvointi -kyselytutkimuksen tuloksia

Ammattiosaajan työkykypassi Vahvista työkykyäsi!

Rakennettu ympäristö sosiaalisessa mediassa

Akateemiset taidot. 2. tapaaminen

Auditointi ja itsearviointi: kuulumisia, tilannekatsausta ja arvioinnin arviointia. Tomi Kiilakoski Tampere

TEHTÄVÄOHJEET ILMASTONMUUTOKSEN SEURAUKSET

Copyright

SEISKALUOKKA. Itsetuntemus ja sukupuoli

HOTELLIVARAUKSET MAJOITUSALA TUTUKSI

18. TET työelämään tutustuminen

Opas tulostamisen kustannuksien vähentämiseen

minä#yritys Yrittäjävalmennuksen työkirja Start

Selkoesite. Kiinni työelämään. te-palvelut.fi

Oppilaitosnuorisotyö Tredussa nuoren tukeminen opintojen rinnalla. TPY:n symposium

Taustamateriaali: Nuorille tärkeintä kesätyössä ovat palkka, työkokemus ja työkaverit

Lifeplus. Global Training System. Aloittaminen. Nimi: PIN-koodi: Sponsori: Ylempi Diamond-jäsen:

Aivovammaliitto ry Sosiaalinen media Pia Warvas ja Asta Hietanen Lokakuu 2015

Osallisuutta, osaamista, työtä ja hyvinvointia

lehtipajaan! Oppilaan aineisto

Näyttötutkinnon suorittaminen, sosiaali- ja terveysalan perustutkinto. Näyttötutkinnon suorittaminen 2008

LASTEN JA NUORTEN KULTTUURIKESKUS VILLA ARTTU KEVÄT 2017 OHJELMA

MAINOKSENMURTAJAT. Oppimiskokonaisuus yläkouluun (8. lk)

Mauno Rahikainen

perustelu Noudatetaan sääntöjä. Opetuskortit (tehtävät 16 28), palikoita, supermarketin pohjapiirustus, nuppineuloja, tangram-palat

Videotuotantojen kilpailutuksen käsikirja. MASSIVE Helsinki / TrueStory

Tulevaisuusverstas. Toiminnallinen tehtävä

PALVELUOHJAUS VAMMAISTYÖSSÄ TYÖKOKOUS

TOIMINTA PEVA PASSI. nimi:

Transkriptio:

Yritysvierailut: verkostoitumista ja tietoa nuorille Nuorten työelämätaidot ja syrjimätön työelämä koulutus 9.11.2012

Yritysvierailut eri tarkoituksiin Kysy pois! Tutustutaan yrityksen kokonaisvaltaiseen toimintaan Säännöt selväksi Tutustutaan erityisesti sääntöihin Yritysvierailut Verkostot tutuksi Tutustutaan verkostoihin ja niiden hyötyihin Ideasta tuotteeksi Tutustutaan tuotteen kehittämiseen

Yritysvierailu: Kysy pois! Valmistelu Yrityksessä Syventyminen Reflektio Mielikuvat alasta: oletteko kuulleet tästä ammatista, mitä tekee terminaalipäällikkö, naprapaatti, biokemist jne. Esitetään alan video tai tutustutaan yrityksen verkkosivuihin Pienissä ryhmissä tehdään vierailua varten kysymyksiä, joista luokka yhdessä valitsee ja laittaa rasiaan Yritys esittelee toimintansa: mitä tekee, mitä ammatteja siellä on, mistä ammateista on pula tulevaisuudessa, mitä pitäisi opiskella jotta pääsee alalle Poimi kysymys rasiasta ja esitä se Lisäksi: Kirjoita 3-5 kuulemasi ammattisanaa Poimi 3 5 titteliä Selvitä mitä opiskelemalla pääsee töihin tähän alaan Selvitä mitä taitoja tarvitaan tässä työpaikassa Tehtävä 1 Pienryhmissä käydään läpi tehtävä lomaketta Tehtävä 2 Yleistä keskustelua alasta:kiinostiko ala? Miksi? Mikä oli parasta ja mikä mietitytti?

Kysy pois! - tehtävälomake Yrityksen nimi: Päivämäärä: Oma nimi: Mitä yritys tekee? Poimi 3 5 ammattisanaa! Poimi 3 5 titteliä! Selvitä mitä opiskelemalla pääsee töihin tähän alaan! Selvitä mitä taitoja tarvitaan tässä työpaikassa!

Yritysvierailu: Säännöt selväksi Valmistelu Mielikuvat alasta: oletteko kuulleet tästä ammatista, mitä tekee terminaalipäällikkö, naprapaatti, biokemisti jne. Esitetään alan video tai tutustutaan yrityksen verkkosivuihin Pohditaan pienissä ryhmissä top 10 työelämäsääntö ja laitetaan pyramidiin Yrityksessä Syventyminen Yritys esittelee toimintansa: mitä tekee, mitä ammatteja siellä on, mistä ammateista on pula tulevaisuudessa, mitä pitäisi opiskella jotta pääsee alalle Oppilaat ruksaavat pyramidiinsa, jos osuu kohdalleen Oppilaat kysyvät, jos ei osu Reflektio Mitkä olivat työelämän tärkeät säännöt? Mitkä olivat ne säännöt, joita ei ollut omissa pyramideissa Vertaillaan kouluelämän ja työelämän sääntöjä 2 1 3 2 1 3 2 1 3 4 5 6 4 5 6 4 5 6 7 8 9 10 7 8 9 10 7 8 9 10

Työelämän 10 tärkeintä sääntöä 1) Ennen vierailua: Kirjoita ruutuihin työelämän 10 tärkeintä sääntöä! 2) Vierailun aikana: Laita rasti ruutuun, jos yrityksen edustaja mainitsee kirjoittamasi säännön! 1. 3) Vierailun jälkeen: Tarkista mitkä olivat tämän yrityksen 10 tärkeintä sääntöä! Mitkä muut säännöt yrityksen edustajan mielestä ovat tärkeitä? 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10.

Yritysvierailu: Verkostot tutuksi Valmistelu Mielikuvat alasta: oletteko kuulleet tästä ammatista, mitä tekee terminaalipäällikkö, naprapaatti, biokemisti jne. Esitetään alan video tai tutustutaan yrityksen verkkosivuihin Keskustellaan mitä verkosto tarkoittaa omassa elämässä tai työelämässä ja pienryhmissä valmistellaan kysymyksiä virailua varten Yrityksessä Syventyminen Yritys esittelee toimintansa: mitä tekee, mitä ammatteja siellä on, mistä ammateista on pula tulevaisuudessa, mitä pitäisi opiskella jotta pääsee alalle Yritys kertoo erityisesti verkoston merkityksestä yritystoiminnassa sekä miten verkostoja voi käyttää työtä hakiessa Nuoret esittävät kysymyksensä Reflektio Tehtävä 1: A) Kirjoitetaan postit lapuille mihin ryhmiin kuuluu, B) Ryhmitellään vastaukset sen mukaan mihin ryhmään kuuluu synnynnäisesti ja mihin on päässyt tai itse halunnut Tehtävä 2: A) Piirrä omista ryhmistä verkostokartta niin, että näet mihin kaikkiin ryhmiin kuulut, B) mieti kuka verkostossasi voi olla suosittelija? Entä auttaa kesätyön tai TET-paikan löytämisessä?

Verkostot tutuksi? Oma yläkou lu Musiik kikerh o Koulu Minä Harrastus 8 B Jalkap allo Perhe Mihin ryhmiin kuulun? Verkostokartta

Yritysvierailu: Ideasta tuotteeksi Valmistelu Mielikuvat alasta: oletteko kuulleet tästä ammatista, mitä tekee terminaalipäällikkö, naprapaatti, biokemisti jne. Esitetään alan video tai tutustutaan yrityksen verkkosivuihin Keskustelu: käytätkö itse alan tuotteita? Mietitään miten niitä valmistellaan Pienryhmissä suunnitellaan ja piirretään oma tuoteidea esitettäväksi yritysvierailulla Yrityksessä Syventyminen Yritys esittelee toimintansa: mitä tekee, mitä ammatteja siellä on, mistä ammateista on pula tulevaisuudessa, mitä pitäisi opiskella jotta pääsee alalle Yritys erityisesti esittelee miten tuote kehittyy ideasta valmiiksi tuotteeksi Opiskelijat esittävät tuoteideansa Yritys antaa palautetta ideoista Oppilaat kirjaavat palautteet Reflektio Keskustellaan saaduista palautteista

Ideasta tuotteeksi - tehtävälomake Tuotteen nimi Piirrä kuva tuotteesta! Tuotteen kuvaus Mihin ja miten tuotetta voisi käyttää? Kohderyhmä Ketkä voivat käyttää tuotetta? Hinta