Muutoksen perustelu. on tehty uusi tehtävänkuvaus. organisoinnilla. Toimintojen ja

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "Muutoksen perustelu. on tehty uusi tehtävänkuvaus. organisoinnilla. Toimintojen ja"

Transkriptio

1 Liite VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi laskettu sosiaaliturvamaksut, yksi kokemuslisä ja lomarahan osuus, jolloin kertoimeksi on saatu 1,5. Laskenta on suuntaa-antava. Muutettava vakanssi 3. Sivistystoimi Kaupunkikulttuurin tulosyksikkö Museo 3508 Museo-opas Toimi 1,00 KVTES Hinn:ton 2 272,06 Vähintään alempi korkekoulututkonto alaan kuuluvassa pääaineessa tai laaja käytännön kokekus alalta 1 Museolehtori 1 Museolehtori Toimi 1,00 KVTES Nykyinen tehtävänimike ei vastaa Toimi 1,00 KVTES MUS ,28 tehtävän vaativuutta ja lisääntynyttä 02MUS , Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto erityisosaamisen tarvetta. Tehtävästä Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto on tehty uusi tehtävänkuvaus. Liikuntapalvelut Merelliset ulkoilupalvelut 3509 Ulkoilualueenhoitaja Toimi 1,00 KVTES 02PER ,22 Soveltuva koulutus 1 Suunnittelija 1 Suunnittelija Toimi 1,00 KVTES Kriittisen osaamisriskin poistaminen Toimi 1,00 KVTES Hinn:ton 2 630,35 tehtävien ja toimintojen uudelleen Hinn:ton 2 630, organisoinnilla. Toimintojen ja opistotasoinen tutkinto tehtävien yhdistäminen yhdelle opistotasoinen tutkinto työntekijälle Espoon vesialueilla väylien, ulkoilusaarien ja kalatalousasioiden kokonaisuuksissa. Sivu 1 / 17

2 Ruotsinkielinen varhaiskasvatus Päiväkodit 3505 Laitosapulainen Toimi 1,00 KVTES 05PER ,12 Soveltuva koulutus tai muu tehtävään soveltuva pätevyys. 1 Lastenhoitaja Toimi 1,00 KVTES Lastenhoitajien (varahenkilöiden) 05PKO ,17 tarve päivähoidossa ja Tehtävään soveltuva sosiaali- ja ryhmäperhepäivähoidossa kasvaa. terveysalan perustutkinto tai muu Laitosapulaisten määrän vastaava tutkinto. vähentäminen (tuottavuushanke). 1 Lastenhoitaja Toimi 1,00 KVTES PKO , Tehtävään soveltuva sosiaali- ja terveysalan perustutkinto tai muu vastaava tutkinto. Suomenkielinen varhaiskasvatus Päiväkodit 3501 Lastenhoitaja Toimi 1,00 KVTES 05PKO ,17 Tehtävään soveltuva sosiaali- ja terveysalan perustutkinto tai muu vastaava tutkinto. Suomenkielinen varhaiskasvatus Päiväkodit 3504 Ohjaaja Toimi 1,00 KVTES 05PKO ,25 Tehtävään soveltuva sosiaali- ja terveysalan perustukinto tai aikaisempi kouluasteinen tutkinto 3 Lastentarhanopettaja Toimi 1,00 KVTES Päiväkotien kasvatushenkilöstön 05PKO02B 2 343,87 koulutustason nostamiseksi Sosiaalihuollon ammatillisen lastentarhanopettajien määrää henkilöstön kelpoisuusehdoista lisätään lapsiryhmissä asteittain annetun lain (272/2005) 7 :n yhdestä kahteen. mukainen pätevyys. Nimikkeenmuutokseen liittyvät henkilöstökustannukset sisältyvät vuoden 2013 talousarvioon. Muutos koskee myös vakansseja ja Lastentarhanopettaja Toimi 1,00 KVTES Päiväkotien kasvatushenkilöstön 05PKO02B 2 343,87 koulutustason nostamiseksi Sosiaalihuollon ammatillisen lastentarhanopettajien määrää henkilöstön kelpoisuusehdoista lisätään lapsiryhmissä asteittain annetun lain (272/2005) 7 :n yhdestä kahteen. mukainen pätevyys. Nimikkeenmuutokseen liittyvät henkilöstökustannukset sisältyvät vuoden 2013 talousarvioon. Muutos koskee myös vakansseja ja Lastentarhanopettaja Toimi 1,00 KVTES PKO02B 2 343, Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusehdoista annetun lain (272/2005) 7 :n mukainen pätevyys. 3 Lastentarhanopettaja Toimi 1,00 KVTES PKO02B 2 343, Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusehdoista annetun lain (272/2005) 7 :n mukainen pätevyys. Sivu 2 / 17

3 Suomenkielinen varhaiskasvatus Päiväkodit 3502 Ryhmäperhepäivähoitaja Toimi 1,00 KVTES 05PER ,53 Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusehdoista annetun lain (272/2005) 11 :n mukainen pätevyys. Suomenkielinen varhaiskasvatus Päiväkodit 3503 Ryhmäperhepäivähoitaja Toimi 1,00 KVTES 05PER010 0, ,53 Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusehdoista annetun lain (272/2005) 11 :n mukainen pätevyys. 16 Lastenhoitaja 16 Lastenhoitaja Toimi 1,00 KVTES Tehtävänimikkeet tarkistetaan Toimi 1,00 KVTES PKO ,17 vastaamaan varhaiskasvatuksen 05PKO , Tehtävään soveltuva sosiaali- ja hoito- ja kasvatushenkilöstön Tehtävään soveltuva sosiaali- ja terveysalan perustutkinto tai muu henkilöstörakennetta. Muutosesitykset terveysalan perustutkinto tai muu vastaava tutkinto. liittyvät varhaiskasvatuksen vastaava tutkinto. henkilöstön koulutustason nostoon. Nimikkeenmuutokseen liittyvät henkilöstökustannukset sisältyvät vuoden 2013 talousarvioon. Muutos koskee myös vakansseja , , , , , , , , , , , , , ja Lastentarhenopettaja Toimi 1,00 KVTES Päiväkotien kasvatushenkilöstön 05PKO02B 2 343,87 koulutustason nostamiseksi Sosiaalihuollon ammatillisen lastentarhanopettajien määrää henkilöstön kelpoisuusehdoista lisätään lapsiryhmissä asteittain annetun lain (272/2005) 7 :n yhdestä kahteen. Muutos koskee mukainen pätevyys. myös 3 muuta vakanssia. Nimikkeenmuutokseen liittyvät henkilöstökustannukset sisältyvät vuoden 2013 talousarvioon. Muutos koskee myös vakanssia Lastentarhanopettaja Toimi 1,00 KVTES PKO02B 2 343, Sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusehdoista annetun lain (272/2005) 7 :n mukainen pätevyys. Sivu 3 / 17

4 Vapaan sivistystyö tulosyksikkö Kirjasto 3507 Palveluvirkailija Toimi 1,00 KVTES 02KIR ,07 Soveltuva ammatillinen perustutkinto tai ammattitutkinto tai työssä saavutettu kokemus Vapaan sivistystyön tulosyksikkö Kirjasto 3506 Erikoiskirjastonhoitaja Toimi 1,00 KVTES 02KIR ,39 Soveltuva korkeakoulututkinto, johon sisältyy tai jonka lisäksi on suoritettu kirjasto- ja informaatioalan opintoja 25 op. 1 Kirjastovirkailija 1 Kirjastovirkailija Toimi 1,00 KVTES Kirjasto Omenan nuortentoimintaa Toimi 1,00 KVTES KIR ,68 kehitetään panostamalla 02KIR , Ammatillinen perustutkinto, johon kokoelmaosaamiseen nuortentiimissä. Ammatillinen perustutkinto, johon sisältyy tai jonka lisäksi on suoritettu Työhön tarvitaan kokoelmatyöhön ja sisältyy tai jonka lisäksi on suoritettu kirjasto- ja informaatioalan opintoja kirjallisuuteen erikoistunut kirjasto- ja informaatioalan opintoja 25 op tai kirjastoalan ammattitutkinto. kirjastovirkailija. Aiemmin ko. tiimissä 25 op tai kirjastoalan ammattitutkinto. ei ole ollut kirjastovirkailijaa tai muuta kirjastoammatillista henkilökuntaa. Nuortentoimintaa kehitetään uudella järjestelyllä kirjastollisempaan suuntaan. Kirjasto Omenan kävijämäärä on ollut kolmena vuonna peräkkäin yli 10 % kasvussa. Merkittävä osa uusista asiakkaista on nuoria (10-18-vuotiaita). 1 Informaatikko 1 Imformaatikko Toimi 1,00 KVTES Espoonlahden aluekirjastossa Toimi 1,00 KVTES KIR ,43 (Kivenlahden, Soukan, Nöykkiön ja 02KIR , Soveltuva korkeakoulututkinto, johon Saunalahden kirjastot) ei ole yhtään Soveltuva korkeakoulututkinto, johon sisältyy tai jonka lisäksi on suoritettu informaatikkoa. Moderni kirjasto sisältyy tai jonka lisäksi on suoritettu kirjasto- ja informaatioalan opintoja panostaa asiakasopastuksiin, kirjasto- ja informaatioalan opintoja 60 op. laiteneuvontaan ja läsnäoloon 60 op. sosiaalisessa mediassa sekä sen käyttöön kirjaston markkinoinnissa ja keskustelussa asiakkaiden kanssa. Tehtävät kuuluvat informaatikon työnkuvaan. Tehtäviä on tähän asti hoidettu Espoonlahden alueella erikoiskirjastonhoitajan nimikkeeltä. Yhteenveto: 'Toimiala' = 3. Sivistystoimi (9 tietuetta) Summa Sivu 4 / 17

5 4. Tekninen ja ympäristötoimi Kaupunkisuunnittelukeskus Hallinto 4015 Aluearkkitehti Toimi 1,00 TS ,00 Ei ole. Kaupunkisuunnittelukeskus Hallinto 4014 Hallintopäällikkö Virka 1,00 KVTES ,14 Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto. Kaupunkisuunnittelukeskus Yleiskaavayksikkö 4016 Tutkija Toimi 1,00 TS ,86 Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto. 1 Palvelupäällikkö 1 Palvelupäällikkö Virka 1,00 KVTES Palvelupäällikkö tulee johtamaan Virka 1,00 KVTES ,00 Palvelut- ja kehittäminen yksikön , Soveltuva ylempi korkeakoulututknto. Kehittäminen- ja luvat vastuualuetta. Soveltuva ylempi korkeakoulututknto. Vastuualueeseen kuuluvat kaupunkisuunnittelukeskuksen prosessinkehitys ja laatuasiat, projektit ja lupa-asiat (poikkeamisluvat ja suunnittelutarveratkaisut) 1 Kehittämispäällikkö Virka 1,00 KVTES Kehittämispäällikkö tulee johtamaan ,00 koko kaupunkisuunnittelukeskuksen Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto. toiminan ja teknisen ja ympäristötoimen kaavoitusprosessin kannalta tärkeää yksikköä, jonka vastuualueina tulevat olemaan palvelut (lautakunta-, kuntalais- ja sisäiset palvelut) sekä kehittäminen (kaavoitusprosessi, keskuksen toiminta ja laatuasiat). 1 Kehittämispäällikkö Virka 1,00 KVTES , Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto. 1 Erikoissuunnittelija 1 Erikoissuunnittelija Toimi 1,00 TS Vanhentuneen nimikkeen muutos ja Toimi 1,00 TS ,61 palkkauksen tarkistaminen , Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto. vastaavissa tehtävissä olevien kanssa Soveltuva ylempi samaan. korkeakoulututkinto. Sivu 5 / 17

6 Muut tekniset ja ympäristöpalvelut Esikunta 4009 Projektisihteeri Toimi 1,00 TS ,56 Soveltuva ammattikorkeakoulu- tai Tekninen keskus Katu- ja viherpalvelut 4012 Sähköteknikko ,00 TS ,06 Soveltuva teknillisen oppilaitoksen teknikon tutkinto tai soveltuva ammattikorkeakoulututkinto, kauppa- ja teollisuusministeriön päätöksen mukainen sähköpätevyys 2 sekä käytännön kokemus tehtävalueelta. Asuntoyksikkö Projektipäällikkö 1 Projektipäällikkö Toimi 1,00 TS Asuinalueiden kehittämiseen Toimi 1,00 TS ,31 (lähiötiimiin) tarvitaan , projektipäällikkö.projektipäällikön tehtävänä on suunnitella, käynnistää opistotasoinen insinöörin tutkinto. ja koordinoida asuntoalueiden kehittämishankkeita. Projektipäällikkö edistää mm. alueiden korjaustoimintaa, tukee ryhmäkorjaushankkeiden käynnistymistä sekä toimii korjausasioissa linkkinä asukkaiden ja kaupungin organisaatioiden välillä. Suunnittelu 1 Projektipäällikkö 1 Projektipäällikkö Toimi 1,00 TS Investointien määrä on Toimi 1,00 TS ,31 moninkertaistunut viime vuosina , Alueprojektien, kaupunkiradan sekä opistotasoinen insinöörin tutkinto. muiden katu- tie-, ja viherinvestointien opistotasoinen insinöörin tutkinto. taso on ennätyskorkealla tasolla ja muodostaa monialaisia ja haastavia kokonaisuuksia. Projektipäällikön tehtäviin kuuluuvat päällikön tehtävät pohjoisen alueen kunnallistekniikan suunnitteluttamisessa (Kehä I:n liittyvät hankkeet, Leppävaaran pää- ja kokoojakadut ym.). Sivu 6 / 17

7 Tekninen keskus Katu- ja viherpalvelut 4013 Valvontarakennusmestari Toimi 1,00 TS ,81 Soveltuva korkeakoulu- opisto- tai koulutasoinen tutkinto. Tekninen keskus Kaupunkimittaus- ja geotekniikkapalvelut 4010 Suunnittelupäällikkö Toimi 1,00 TS ,94 Rakennuttaminen 1 Rakennuttajainsinööri 1 Rakennuttajainsinööri Virka 1,00 TS Rakennuttajainsinöörin tehtävänä on Virka 1,00 TS ,14 hankkeiden toteuttaminen ja , projektien johtamisvastuu opistotasoinen insinöörin tutkinto. (työmaakokousten hoitaminen, opistotasoinen insinöörin tutkinto. laskujen hyväksyminen, muutostöiden neuvottelu ja turvallisuuskoordinaattorin tehtävät). Kiinteiden rakenteiden investointitaso on kolminkertaistunut kuudessa vuodessa ja pysyy samalla noin 120 miljoonan euron tasolla myös tulevat vuodet. Kunnallistekniikan suunnitteluttamisen ja rakennuttamisen henkilöresurssit eivät ole kasvaneet investointien kasvun edellyttämällä tavavalla. Investoinitohjelman toteuttaminen edellyttää lisäpanostusta henkilöstöresursseihin. 1 Suunnittelupäällikkö Virka 1,00 TS Kyseessä on toimen muuttaminen ,94 viraksi. opistotasoinen insinöörin tutkinto. 1 Suunnittelupäällikkö Virka 1,00 TS ,94 0 opistotasoinen insinöörin tutkinto. Sivu 7 / 17

8 Tekninen keskus Ylläpito 4011 Maataloussihteeri Virka 1,00 KVTES ,74 Maataloussihteerin tulee olla maatalousopiston tai sitä vastaavan aikaisemman maatalousoppilaitoksen oppimäärän tahi sitä korkeamman maataloudellisen tutkinnon suorittanut. Maataloushallituksen luvalla voidaan sivuvirkaiseksi maataloussihteeriksi ottaa henkilö, jokaei täytä 2. mom. mainittuja kelpoisuusehtoja, jos hänellä muutoin harkitaan olevan maataloussihteetin tehtävien hoitamiseentarvittava taito ja kyky. Tilakeskus-liikelaitos Talonrakennus 4018 Piirirakennusmestari Toimi 1,00 TS ,47 Soveltuva teknillisen oppilaitoksen teknikon tutkinto tai soveltuva ammattikorkeakoulututkinto ja hyvä kokemus tehtäväalueelta.. 1 Projekti-insinööri 1 Projekti-insinööri Toimi 1,00 TS Projekti-insinöörin tehtävänä on Toimi 1,00 TS ,85 kunnallistekniikan , suunnitteluhankkeiden tilaaminen, opistotasoinen insinöörin tutkinto. ohjaaminen ja tarkastaminen sekä opistotasoinen insinöörin tutkinto. kuntalais- ja sidosryhmistä huolehtiminen Kiinteiden rakenteiden investointitaso on kolminkertaistunut kuudessa vuodessa ja pysyy samalla noin 120 miljoonan euron tasolla myös tulevat vuodet. Kunnallistekniikan suunnitteluttamisen ja rakennuttamisen henkilöresurssit eivät ole kasvaneet investointien kasvun edellyttämällä tavalla. Investointiohjelman toteuttaminen edellyttää lisäpanostusta henkilöstöresursseihin. 1 Sisäilma-asiantuntija 1 Sisäilma-asiantuntija Toimi 1,00 TS Sisäilma-asiat kaupungilla edellyttävät Toimi 1,00 TS ,58 resurssien lisäämistä merkittävästi , kasvaneen työmäärän vuoksi. opistotasoinen insinöörin tutkinto. Sivu 8 / 17

9 Tilakeskus-liikelaitos Talonsuunnittelu 4017 Sovellusneuvoja Toimi 1,00 TS 01ATK ,78 Soveltuva ammattikorkeakouluopisto- tai koulutasoinen tutkinto tai ammattitutkinto. 1 Talotekniikkainsinööri 1 Talotekniikkainsinööri Toimi 1,00 TS Talotekniikkainsööri toimii vuonna Toimi 1,00 TS , tilakeskuksen , huoltokirjaprojektin kehittämisvaiheen opistotasoinen insinöörin tutkinto. projektipäällikkönä ja sen jälkeen opistotasoinen insinöörin tutkinto. vastaa toimitilahankkeiden ja pienten perusparannusten energiauunnittelun ohjauksesta. Rakennusmääräysten muutokset ja Espoon ilmasto- sekä energiasitoumukset ovat laajentaneet tehtäväaluetta ja sen merkitystä. Yhteenveto: 'Toimiala' = 4. Tekninen ja ympäristötoimi (10 tietuetta) Summa Sivu 9 / 17

10 5. Palveluliiketoimi Espoo Catering -liikelaitos Hallintoyksikkö 5207 Toimistosihteeri Toimi 1,00 KVTES 01TOI ,29 Soveltuva ammattikorkeakoulu-, opisto- tai koulutasoinen tutkinto tai ammattitutkinto 1 Tiedottaja 1 Tiedottaja Toimi 1,00 KVTES Espoo Catering-liikelaitoksen Toimi 1,00 KVTES ,16 markkinoinnin ja viestinnän tehtävät , Soveltuva korkeakoulututkinto. sekä sisäinen ja ulkoinen Soveltuva korkeakoulututkinto. tiedottaminen. Espoo Catering - liikelaitoksella on laaja asiakaskunta ja henkilöstö. Edellä mainittu sekä mediaa ja ns. suurta yleisöä yhä enemmän kiinnostava, mutta toisaalta hajanainen toiminta vaativat selkeää ja johdonmukaista tiedottamista ja viestintää. Sivu 10 / 17

11 Espoo Henkilöstöpalvelut -liikelaitos Palvelussuhdeneuvonta 5204 Henkilöstöasiantuntija Toimi 1,00 KVTES ,54 Soveltuva korkeakoulututkinto tai 1 Johtava palvelusuhdeasiantuntija 1 Johtava palvelusuhdeasiantuntija Toimi 1,00 KVTES Palvelussuhdeneuvonnan Toimi 1,00 KVTES ,13 henkilöstömäärän kasvettua , Soveltuva korkeakoulututkinto. henkilöön (palvelussuhdeneuvonta 20 Soveltuva korkeakoulututkinto. ja HR-järjestelmäpalvelut 5), organisoidaan toiminta uudelleen ja jaetaan johtajuutta arkitoiminnan johtamisen osalta. Palvelupäällikkö voisi muutoksen myötä selkeämmin johtaa toiminnan kehittämistä, uusia työmuotoja ja -välineitä sekä kaupunkitasoista yhteistyötä. Palvelussuhdeasioiden ja HR-asioiden viestintä vaatii mittavaa panostusta, jotta se tukee esimiehen arkityötä ja on oikea-aikaista. Viestintää ei voi tehdä osa-optimoiden vaan se edellyttää kokonaisuuden hallintaa koko HR-kentässä. Muutoksen myötä kehitetään palvelussuhdeneuvonnan osaamisrakennetta ja voidaan samalla järjestää esimiestyötä uudella tavalla tukemaan palvelutasovaatimuksia. Sivu 11 / 17

12 Espoo Henkilöstöpalvelut -liikelaitos Palvelussuhdepalvelut 5205 Palvelussuhdeneuvoja Toimi 1,00 KVTES ,30 Soveltuva ammattikorkeakoulu-, opisto- tai koulutasoinen tutkinto tai ammattitutkinto. Espoo Kaupunkitekniikka -liikelaitos Tuotannon tuki 5209 Kustannussuunnittelija Toimi 1,00 TS ,16 1 Palvelussuhdeasiantuntija 1 Palvelussuhdeasiantuntija Toimi 1,00 KVTES HR-neuvomon Toimi 1,00 KVTES ,54 palvelussuhdeneuvonnan painopiste , Soveltuva korkeakoulututkinto tai on siirtynyt selkeästi vaativampiin Soveltuva korkeakoulututkinto tai asiantuntijatehtäviin kuten henkilökohtaisessa eläkeneuvonnassa osa-työkyvyttömyys- ja työkyvyttömyyseläkehakemusten valmistelussa, kurinpidolllisten henkilöstötilanteiden neuvontaan ja niissä konkreettiseen asiantuntijatukeen sekä esimiesten monimuotoiseen kouluttamiseen palvelussuhdeasioissa. Kouluttamisessa otetaan käyttöön erilaisia keinoja perinteisen luokkaopetuksen rinnalle. Kuitenkin koulutusten sisällöntuotannosta vastaa HR-neuvomo. Nykyisellä resurssilla ei kyetä ylläpitämään Essin sivuja riittävän ajantasalla kuuden sopimusalan osalta. 1 Hankintainsinööri 1 Hankintainsinööri Toimi 1,00 TS Kyseessä on toimintojen ja tehtävien Toimi 1,00 TS ,00 uudelleen organisointi. Toimi siirretään , ympäristöpalveluista tuotannon tukeen. Samalla toimen tietoja tarkistetaan. Tuotannon tuki palveluyksikön resursseja on tarpeen vahvistaa. Yksikössä on tarpeen mm. koordinoida ja valvoa liikelaitoksen hankintoja sekä koneiden käyttöä. Nämä ovat strategisesti tärkeitä toimintoja (lähes puolet liikevaihdosta). Sivu 12 / 17

13 Espoo Kaupunkitekniikka -liikelaitos Tuotannon tuki 5211 Työnsuunnittelija Toimi 1,00 TS ,68 Soveltuva opistotasoinen tutkinto sekä kokemusta alan tehtävistä ja tietotekniikasta. 1 Palvelusuunnittelija 1 Palvelusuunnittelija Toimi 1,00 TS Perusteluina ovat vanhentuneen Toimi 1,00 TS ,68 tehtävänimikkeen ja , pätevyysvaatimuksen muutos. Tehtävän vastuualue on laajentunut käsittämään mm. tuotannon ohjausta ja talous- ja hankeraportointia. Espoo Kaupunkitekniikka -liikelaitos Ympäristöpalvelut / Kaupunginpuutarha 5208 Aluetyönjohtaja Toimi 1,00 TS ,50 Soveltuva koulutus tai perehtyneisyyttä toimialaan ja kokemusta tai soveltuvuus toimimaan tehtäväalueen työnjohtotehtävissä, B-luokan ajokortti edellytetään. Espoo Kaupunkitekniikka -liikelaitos Ympäristöpalvelut / Luonnonhoitoyksikkö 5213 Kiinteistölaitosmies Toimi 1,00 TS ,92 Kiinteistönhoitoon soveltuva ammattitutkinto tai muu tehtävään soveltuva pätevyys. 1 Ympäristömuotoilija 1 Ympäristömuotoilija Toimi 1,00 TS Katuylläpidossa vapautunut Toimi 1,00 TS ,00 aluetyönjohtajan vakanssi siirretään , ympäristöpalveluihin, jossa tehtävää tulee hoitamaan palkittu ympäristötaiteilija. Ympäristömuotoilija suunnittelee ja toteuttaa ympäristötaidetta Espoon alueella. Perusteluina on toimintojen ja tehtävien uudelleen organisointi. Nykyinen tehtävänimike ei vastaa tehtävän vaativuutta ja lisääntynyttä erityisosaamisen tarvetta. 1 Ympäristötyöntekijä 1 Ympäristötyöntekijä Toimi 1,00 TS Vanhentuneen tehtävänimikkeen ja Toimi 1,00 TS ,92 pätevyysvaatimuksen muutos , Soveltuva koulutus. Tehtävänhoitaja vastaa kesäaikaan Soveltuva koulutus. kaupungin 12 viljelypalsta-alueen vesihuollosta ja muusta kunnossapidosta ja tekee talvisin metsänhoitotöitä luonnonhoitoyksikön metsureiden kanssa. Sivu 13 / 17

14 Espoo Kaupunkitekniikka -liikelaitos Ympäristöpalvelut/kaupunginpuutaha 5210 Vastaava taimistopuutarhuri Toimi 1,00 TS ,25 Soveltuva ammattikorkeakoulu-, opisto- tai koulutasoinen tutkinto. 1 Puutarhapäällikkö Toimi 1,00 TS Perusteluina on toimintojen ja ,07 tehtävien uudelleen organisoinnista Soveltuva korkeakoulu-, opisto- tai johtuva tehtävän kuvan muutos koulutasoinen tutkinto. vaativammaksi. 1 Puutarhapäällikkö Toimi 1,00 TS , Soveltuva korkeakoulu-, opisto- tai koulutasoinen tutkinto. Espoo Kaupunkitekniikka -liikelaitos Ympäristöpalvelut/Päällysteet ja merkinnät 5212 Valvontarakennusmestari Toimi 1,00 TS ,80 Soveltuva korkeakoulu-, opisto- tai koulutasoinen tutkinto. Espoo Kiinteistöpalvelut -liikelaitos Sähkötekniset kunnossapitotyöt yksikkö 5202 Ammattimies Toimi 1,00 TS ,11 Alan ammattikoulutus tai alan työkokemus. 1 Valvontainsinööri 1 Valvontainsinööri Toimi 1,00 TS Vanhentuneen tehtävänimikeen ja Toimi 1,00 TS ,80 kelpoisuusehdon muutos vastaamaan , nykyistä toimenkuvaa. Valvontainsinööri vastaa itsenäisesti ison päällystysurakan kilpailuttamisesta sekä töiden organisoinnista ja valvonnasta. Osallistuu myös aktiivisesti vastuualueensa kehittämiseen liikelaitoksessa ja valtakunnallisissa työryhmissä. 1 Apuvälinekorjaaja 1 Apuvälinekorjaaja Toimi 1,00 TS Toimintojen ja tehtävien uudelleen Toimi 1,00 TS ,64 organisointi. Toimi on aiemmin siirretty , Alan ammattikoulutus. sosiaali- ja terveystoimesta Espoo Alan ammattikoulutus. Kiinteistöpalvelut -liikelaitokseen. Nimikkeen ja tehtäväkohtaisen palkan korjaus työyksikön muita tehtäviä vastaavaksi. Sivu 14 / 17

15 Espoo Kiinteistöpalvelut -liikelaitos Tuotannon tuki 5203 Toimistosihteeri Toimi 1,00 KVTES 010TOI ,04 Soveltuva opisto- tai koulutasoinen tutkinto tai ammattitutkinto tai muu tehtävään soveltuva pätevyys. 1 Palvelukoordinaattori Toimi 1,00 KVTES Kyseessä on toimintojen ja tehtävien 010TOI ,00 uudelleen organisoinnista johtuva tehtävän kuvan muutos vaativammaksi. Nimike muutetaan vastaamaan nykyistä tehtävänkuvaa. 1 Palvelukoordinaattori Toimi 1,00 KVTES TOI , Sivu 15 / 17

16 Länsi-Uudenmaan pelastuslaitos Tilanne ja viestintätoiminnot 5206 Media-assistentti Virka 1,00 KVTES ,35 1 Tiedottaja 1 Tiedottaja Virka 1,00 KVTES Vanhentuneen tehtävänimikkeen ja Virka 1,00 KVTES ,25 pätevyysvaatimuksen muutos , Soveltuva korkeakoulututkinto. Viranhoitajan työnkuva on Soveltuva korkeakoulututkinto. pelastuslaitoksen organisatiomuutoksen johdosta muuttunut nykyistä nimikettä huomattavasti vaativammaksi. Työtehtävät ja vastuut eivät ole suorittavan tason assistentin tehtäviä vaan pääosin vaativia asiantuntijatason tehtäviä, kuten LUP:n verkkosivuston pääkäyttäjän tehtävät (palvelupäätoimittajan tehtävät, julkaisujärjestelmän hallinta, sisältöjen suunnittelu, päivittäjien ohjaus), sosiaalisen median palveluiden suunnittelu ja koordinointi, tiedotteiden kirjoittaminen, palautejärjestelmän pääkäyttäjän tehtävät sekä yhteistyö eri sidosryhmien kanssa. Tehtävässä vaaditaan myös mm. graafisen suunnittelun osaamista sekä valokuvaus- ja kuvankäsittelytaitoja. Tehtäviin kuuluu lisäksi omalta osaltaan onnettomuustilanteiden kriisiviestintään osallistuminen koko LUP:n alueella ja yhteistoiminta pelastustoimialueen kuntien kanssa. Sivu 16 / 17

17 Talouspalvelut -liikelaitos Ostolaskut 5201 Palkkakirjanpitäjä Toimi 1,00 KVTES 01TOI ,14 Soveltuva opisto- tai koulutasoinen tutkinto tai muu tehtävään soveltuva pätevyys. 1 Taloussihteeri 1 Taloussihteeri Toimi 1,00 KVTES Kyseessä toimintojen ja tehtävien Toimi 1,00 KVTES TOI ,39 uudelleen organisointi. Avoin vakanssi 01TOI , on siirretty palkanlaskennasta ostolaskujen palvelualueelle. Nimike muutetaan vastaamaan ostolaskujen nimikkeitä. Yhteenveto: 'Toimiala' = 5. Palveluliiketoimi (13 tietuetta) Summa Yhteensä Sivu 17 / 17

UUDET VIRAT JA TOIMET

UUDET VIRAT JA TOIMET Liite UUDET VIRAT JA TOIMET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi laskettu sosiaaliturvamaksut,

Lisätiedot

Liite Sito, tyt, koha/virkoja JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET JA LAKKAUTUKSET

Liite Sito, tyt, koha/virkoja JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET JA LAKKAUTUKSET Liite Sito, tyt, koha/virkoja JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET JA LAKKAUTUKSET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan

Lisätiedot

VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET

VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi laskettu sosiaaliturvamaksut,

Lisätiedot

Toimialan esitys Perustelut KJ päätösehdotus Kustannukset e. hinnoittelukohta, sopimusala, aloituspvm, pätevyysvaatimus lkm Kustannukset/ vuosi

Toimialan esitys Perustelut KJ päätösehdotus Kustannukset e. hinnoittelukohta, sopimusala, aloituspvm, pätevyysvaatimus lkm Kustannukset/ vuosi UUDET TOIMET Yhteenvedossa vasemmalla on toimialan esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi laskettu sosiaaliturvamaksut, yksi

Lisätiedot

VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET

VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi laskettu sosiaaliturvamaksut,

Lisätiedot

Toimialan esitys Perustelut KJ päätösehdotus Kustannukset e. hinnoittelukohta, sopimusala, aloituspvm, pätevyysvaatimus lkm Kustannukset/ vuosi

Toimialan esitys Perustelut KJ päätösehdotus Kustannukset e. hinnoittelukohta, sopimusala, aloituspvm, pätevyysvaatimus lkm Kustannukset/ vuosi UUDET VIRAT JA TOIMET Yhteenvedossa vasemmalla on toimialan esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi laskettu sosiaaliturvamaksut,

Lisätiedot

Sosiaali- ja terveystoimi/virkoja JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET

Sosiaali- ja terveystoimi/virkoja JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET Sosiaali- ja terveystoimi/virkoja JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi

Lisätiedot

Toimialan esitys Perustelut KJ päätösehdotus Kustannukset e. hinnoittelukohta, sopimusala, aloituspvm, pätevyysvaatimus lkm Kustannukset/ vuosi

Toimialan esitys Perustelut KJ päätösehdotus Kustannukset e. hinnoittelukohta, sopimusala, aloituspvm, pätevyysvaatimus lkm Kustannukset/ vuosi UUDET VIRAT JA TOIMET Yhteenvedossa vasemmalla on toimialan esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi laskettu sosiaaliturvamaksut,

Lisätiedot

laajemmin sivistystoimen toimialaan kuuluvien tapahtumien toteuttamista.

laajemmin sivistystoimen toimialaan kuuluvien tapahtumien toteuttamista. Liite VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi laskettu sosiaaliturvamaksut,

Lisätiedot

Toimialan esitys Perustelut KJ päätösehdotus Kustannukset e. hinnoittelukohta, sopimusala, aloituspvm, pätevyysvaatimus lkm Kustannukset/ vuosi

Toimialan esitys Perustelut KJ päätösehdotus Kustannukset e. hinnoittelukohta, sopimusala, aloituspvm, pätevyysvaatimus lkm Kustannukset/ vuosi UUDET VIRAT JA TOIMET Yhteenvedossa vasemmalla on toimialan esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi laskettu sosiaaliturvamaksut,

Lisätiedot

VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET

VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi laskettu sosiaaliturvamaksut,

Lisätiedot

3. Sivistystoimi. Muutettava vakanssi. Muutoksen perustelu. Toimialan muutosehdotus. Yhteenveto: 'Toimiala' = 3. Sivistystoimi (1 tietue) Summa 3 3

3. Sivistystoimi. Muutettava vakanssi. Muutoksen perustelu. Toimialan muutosehdotus. Yhteenveto: 'Toimiala' = 3. Sivistystoimi (1 tietue) Summa 3 3 Liite VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi laskettu sosiaaliturvamaksut,

Lisätiedot

4. Tekninen ja ympäristötoimi

4. Tekninen ja ympäristötoimi Liite VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET JA LAKKAUTUKSET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi

Lisätiedot

5. Konsernipalvelut. Liite KH / kokouksessa esittelijän tarkistama esitys VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET

5. Konsernipalvelut. Liite KH / kokouksessa esittelijän tarkistama esitys VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET Liite KH 29.8.2016 / kokouksessa esittelijän tarkistama esitys VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa

Lisätiedot

Sivistystoimi, tekninen ja ympäristötoimi, palveluliiketoimi/uudet VIRAT JA TOIMET

Sivistystoimi, tekninen ja ympäristötoimi, palveluliiketoimi/uudet VIRAT JA TOIMET Liite Sivistystoimi, tekninen ja ympäristötoimi, palveluliiketoimi/uudet VIRAT JA TOIMET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa

Lisätiedot

Sito, tyt, koha/uudet VIRAT JA TOIMET

Sito, tyt, koha/uudet VIRAT JA TOIMET Liite Sito, tyt, koha/uudet VIRAT JA TOIMET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi laskettu sosiaaliturvamaksut,

Lisätiedot

VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET JA LAKKAUTUKSET

VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET JA LAKKAUTUKSET VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET JA LAKKAUTUKSET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi laskettu

Lisätiedot

VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET

VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi laskettu sosiaaliturvamaksut,

Lisätiedot

5. Palveluliiketoimi. Muutettava vakanssi. Muutoksen perustelu. Toimialan muutosehdotus

5. Palveluliiketoimi. Muutettava vakanssi. Muutoksen perustelu. Toimialan muutosehdotus Liite VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi laskettu sosiaaliturvamaksut,

Lisätiedot

VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET JA LAKKAUTUKSET

VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET JA LAKKAUTUKSET VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET JA LAKKAUTUKSET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi laskettu

Lisätiedot

Sivistystoimi, tekninen ja ympäristötoimi/uudet VIRAT JA TOIMET Liite

Sivistystoimi, tekninen ja ympäristötoimi/uudet VIRAT JA TOIMET Liite Sivistystoimi, tekninen ja ympäristötoimi/uudet VIRAT JA TOIMET Liite Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan

Lisätiedot

KELPOISUUSLUETTELO. Kaikilta esimiesasemassa olevilta edellytetään riittävää johtamistaitoa.

KELPOISUUSLUETTELO. Kaikilta esimiesasemassa olevilta edellytetään riittävää johtamistaitoa. 1 KELPOISUUSLUETTELO Hallintosäännön mukaan kunnanhallitus ja lautakunta päättävät henkilöstöltä vaadittavista kelpoisuusehdoista. Henkilöstöltä vaadittavasta kelpoisuudesta pidetään erillistä luetteloa.

Lisätiedot

Sosiaali- ja terveystoimi/virkoja JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET

Sosiaali- ja terveystoimi/virkoja JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET Sosiaali- ja terveystoimi/virkoja JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi

Lisätiedot

VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET

VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi laskettu sosiaaliturvamaksut,

Lisätiedot

TEHTÄVÄNIMIKKEET, KELPOISUUSEHDOT JA VALITSEVA VIRANOMAINEN

TEHTÄVÄNIMIKKEET, KELPOISUUSEHDOT JA VALITSEVA VIRANOMAINEN SIIKAJOEN KUNTA TEHTÄVÄNIMIKKEET, KELPOISUUSEHDOT JA VALITSEVA VIRANOMAINEN TEHTÄVÄ KELPOISUUSEHDOT VALITSEMINEN =irka, t=toimi Ilman merkintää oleat oat työsuhteita Yleis- ja taloushallinto Kunnanjohtaja

Lisätiedot

Perusopetus / Pajuluoman koulu Luokanopettaja (2) virka 1.8.2012 40 600 - uudet virat, kustannuslisäys 97 500 /vuosi

Perusopetus / Pajuluoman koulu Luokanopettaja (2) virka 1.8.2012 40 600 - uudet virat, kustannuslisäys 97 500 /vuosi Henkilöstösuunnitelma 2012 2015 Hj 29.8.2011, 136 Seinäjoen kaupungin henkilöstösuunnitelman 2012 2015 valmistelu edellyttää henkilöstöresurssin kokonaisarviointia. Valmistelun lähtökohtana on, että henkilöstölisäykset

Lisätiedot

Toimialan esitys Nimike, vakanssilaji, osa-aikaisuus, palkkaus e, hinnoittelukohta, sopimusala, aloituspvm, pätevyysvaatimus.

Toimialan esitys Nimike, vakanssilaji, osa-aikaisuus, palkkaus e, hinnoittelukohta, sopimusala, aloituspvm, pätevyysvaatimus. Sosiaali- ja terveystoimi/uudet VIRAT JA TOIMET Yhteenvedossa vasemmalla on toimialan esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi

Lisätiedot

SUNNITTELIJAN KELPOISUUS rakennusvalvonta. Henna Helander, yliarkkitehti Helsingin rakennusvalvonta 17.11.2015

SUNNITTELIJAN KELPOISUUS rakennusvalvonta. Henna Helander, yliarkkitehti Helsingin rakennusvalvonta 17.11.2015 SUNNITTELIJAN KELPOISUUS rakennusvalvonta Henna Helander, yliarkkitehti Helsingin rakennusvalvonta PÄTEVYYS - KELPOISUUS KOULUTUS + KOKEMUS = PÄTEVYYS PÄTEVYYS x KOHTEEN VAATIVUUSLUOKKA = KELPOISUUS Kelpoisuus

Lisätiedot

Sivistystoimen toimialan vakanssimuutokset, lakkautukset ja uudet vakanssit 2015

Sivistystoimen toimialan vakanssimuutokset, lakkautukset ja uudet vakanssit 2015 Kunnanhallitus 477 17.12.2014 Sivistystoimen toimialan vakanssimuutokset, lakkautukset ja uudet vakanssit 2015 21/01.01.00/2014 Kunnanhallitus 477 Kunnanvaltuuston 29.11.2014 hyväksymään vuoden 2015 talousarvioon

Lisätiedot

VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET

VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi laskettu sosiaaliturvamaksut,

Lisätiedot

Vastuualueen laajentuminen mm. toimialan palveluverkkosuunnittelun osalta. Tehtävään sisältyy hankintapäätösten tekemistä.

Vastuualueen laajentuminen mm. toimialan palveluverkkosuunnittelun osalta. Tehtävään sisältyy hankintapäätösten tekemistä. Liite VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET JA LAKKAUTUKSET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi

Lisätiedot

kulttuurituottajat Vähimmäispalkkasuositus 1.5.2010 30.4.2012 Akavan Erityisalat ry Taide- ja kulttuurialan ammattijärjestö TAKU ry

kulttuurituottajat Vähimmäispalkkasuositus 1.5.2010 30.4.2012 Akavan Erityisalat ry Taide- ja kulttuurialan ammattijärjestö TAKU ry kulttuurituottajat Vähimmäispalkkasuositus 1.5.2010 30.4.2012 Akavan Erityisalat ry Taide- ja kulttuurialan ammattijärjestö TAKU ry VÄHIMMÄISPALKKASUOSITUS kulttuurituottajan tehtävissä toimiville Akavan

Lisätiedot

Muutoksen perustelu. 1 Kirjastopalvelupäällikkö Virka 1,00 KVTES voimaan tullut uusi

Muutoksen perustelu. 1 Kirjastopalvelupäällikkö Virka 1,00 KVTES voimaan tullut uusi Liite Sito, tyt ja koha/virkoja JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi

Lisätiedot

Liperin kunnan sosiaali- ja terveystoimen kelpoisuusehdot 1.7.2015

Liperin kunnan sosiaali- ja terveystoimen kelpoisuusehdot 1.7.2015 Liperin kunnan sosiaali- ja terveystoimen kelpoisuusehdot 1.7.2015 Fysioterapeutti vastaava aikaisempi rekisteröinti. Sosiaali- ja terveysalan fysioterapeutin (AMK) ammattikorkeakoulututkinto tai aikaisempi

Lisätiedot

Henkilöstösuunnitelma

Henkilöstösuunnitelma Henkilöstösuunnitelma Päiväys 30.8.2013 Työyksikkö Tulosyksikkö Toimiala Espoo Logistiikka -liikelaitos Palveluliiketoimi Yksikön perustehtävä Espoo Logistiikka -liikelaitos toimii liiketaloudellisin periaattein

Lisätiedot

Espoon kaupunki Pöytäkirja 282. Kaupunginhallitus 14.09.2015 Sivu 1 / 1

Espoon kaupunki Pöytäkirja 282. Kaupunginhallitus 14.09.2015 Sivu 1 / 1 Kaupunginhallitus 14.09.2015 Sivu 1 / 1 282 Lautakuntien ja jaostojen sekä viranhaltijoiden päätökset Päätösehdotus Kaupunginjohtaja: - Kaupunginhallituksen konsernijaoston pöytäkirjat 24.8.2015 ja 7.9.2015

Lisätiedot

LUETTELO HENKILÖSTÖN KELPOISUUSEHDOISTA RANUAN KUNNASSA

LUETTELO HENKILÖSTÖN KELPOISUUSEHDOISTA RANUAN KUNNASSA 1 LUETTELO HENKILÖSTÖN KELPOISUUSEHDOISTA RANUAN KUNNASSA Hyväksytty Valtuusto..2012 Voimaan 1.8.2012 Ranuan kunnan hallintosäännön 17 :n mukaisesti henkilöstön kelpoisuusehdot vahvistetaan seuraavasti:

Lisätiedot

1. Perusturvan toimialan vakanssit

1. Perusturvan toimialan vakanssit Kunnanhallitus 380 21.11.2016 Vuoden 2017 talousarvioon sisältyvät vakanssi- ja nimikemuutokset 847/01.01.00/2016 Kunnanhallitus 21.11.2016 380 21.11.2016 Kunnanvaltuusto on kokouksessaan 14.11.2016 hyväksynyt

Lisätiedot

Sosiaali- ja terveyslautakunnan alaisen henkilöstön kelpoisuusehdot

Sosiaali- ja terveyslautakunnan alaisen henkilöstön kelpoisuusehdot INARIN KUNTA 30.9.2014 1/5 Sosiaali- ja terveyslautakunnan alaisen henkilöstön kelpoisuusehdot Hyväksytty sosiaali- ja terveyslautakunnassa 22.5.2007 60 Voimassa 1.7.2007 Muutos soteltk 13.11.2007 117,

Lisätiedot

Kaupunginvaltuusto hyväksynyt 25 /13.6.2012. Hangon kaupungin sivistystoimen johtosääntö. 1 Toiminta-ajatus ja toimiala

Kaupunginvaltuusto hyväksynyt 25 /13.6.2012. Hangon kaupungin sivistystoimen johtosääntö. 1 Toiminta-ajatus ja toimiala Kaupunginvaltuusto hyväksynyt 25 /13.6.2012 Hangon kaupungin sivistystoimen johtosääntö 1 Toiminta-ajatus ja toimiala Opetustoimen toiminta-ajatuksena on tukea lapsen ja nuoren kehittymistä ja kasvua yhteistyökykyiseksi,

Lisätiedot

Henkilöstösuunnitelma 2014-2016

Henkilöstösuunnitelma 2014-2016 Henkilöstösuunnitelma 2014-2016 Päiväys 29.8.2013 Työyksikkö Tulosyksikkö Toimiala Espoo Henkilöstöpalvelut -liikelaitos Palveluliiketoimen toimiala Yksikön perustehtävä Espoo Henkilöstöpalvelut liikelaitos

Lisätiedot

sipti consulting Rakentamisen suunnittelu- ja asiantuntijapalvelut Sipti Oy Sipti-Infra Oy Kymen Sipti Oy

sipti consulting Rakentamisen suunnittelu- ja asiantuntijapalvelut Sipti Oy Sipti-Infra Oy Kymen Sipti Oy Rakentamisen suunnittelu- ja asiantuntijapalvelut Sipti Oy Sipti-Infra Oy Kymen Sipti Oy www.sipti.fi Johdanto Kaivannon vaativuusluokituksen tarkoituksena on ohjata kaivannon toteutusta kokonaisuudessaan,

Lisätiedot

Kulttuuri- ja vapaa-aikapalvelujen henkilöstö

Kulttuuri- ja vapaa-aikapalvelujen henkilöstö LIITE 2 Kulttuuri- ja vapaa-aikapalvelujen henkilöstö 1 Soveltamisala Tätä liitettä sovelletaan kirjasto-, museo-, kulttuuri-, liikunta-, nuoriso-, vapaa-ajan palvelujen tehtävissä toimiviin työntekijöihin/

Lisätiedot

Espoon kaupunki Pöytäkirja 25. Kaupunginhallitus Sivu 1 / 1

Espoon kaupunki Pöytäkirja 25. Kaupunginhallitus Sivu 1 / 1 Kaupunginhallitus 07.01.2013 Sivu 1 / 1 25 Lautakuntien ja jaostojen sekä viranhaltijoiden päätökset Kaupunginjohtaja: - Kaupunginjohtajan päätöspöytäkirja (Henkilöstöasiat) 41 / 18.12.2012 (4790/2012-3)

Lisätiedot

VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET

VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET VIRKOJA JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi laskettu sosiaaliturvamaksut,

Lisätiedot

ULVILAN KAUPUNGINVIRASTON JOHTOSÄÄNTÖ

ULVILAN KAUPUNGINVIRASTON JOHTOSÄÄNTÖ ULVILAN KAUPUNGINVIRASTON JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty: 25.8.2008 Voimaantulo: 1.9.2008 SISÄLLYSLUETTELO 1 LUKU 2 SOVELTAMISALA 2 1 Soveltamisala 2 2 LUKU 2 TOIMINTA-AJATUS JA JOHTAMINEN 2 2 Toiminta-ajatus

Lisätiedot

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 1/2015 1 (5) Varhaiskasvatusvirasto 16.01.2015

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 1/2015 1 (5) Varhaiskasvatusvirasto 16.01.2015 Helsingin kaupunki Pöytäkirja 1/2015 1 (5) 6 Päivähoitoyksikkö Roihuvuori - Strömsinlahden päiväkodinjohtajan virkaan valinta HEL 2014-014472 T 01 01 01 01 Päätös Päätöksen perustelut päätti ottaa koulutuksen,

Lisätiedot

Muutoksen perustelu. tehtäviä hoitaa tehtävän. 7 Lastenhoitaja Toimi 1,00 KVTES Tehtävänimike tarkastetaan

Muutoksen perustelu. tehtäviä hoitaa tehtävän. 7 Lastenhoitaja Toimi 1,00 KVTES Tehtävänimike tarkastetaan Liite Sivistystoimi, tekninen ja ympäristötoimi, palveluliiketoimi/virkoja JA TOIMIA KOSKEVAT MUUTOKSET JA LAKKAUTUKSET Yhteenvedossa vasemmalla on esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen.

Lisätiedot

VIRKA/TOIMIESITYSLOMAKE

VIRKA/TOIMIESITYSLOMAKE VIRKA/TOIMIESITYSLOMAKE Täytettävä talousarvioesityksen liitteeksi (Pysyvä tai toistaiseksi jatkuva) erikseen jokaisesta virasta ja toimesta. NIMIKE: Iltaohjaaja VIRAN/TOIMEN NYKYINEN HALTIJA: Merja Hamari

Lisätiedot

Hollolan kunta 1/5 Tehtävä

Hollolan kunta 1/5 Tehtävä Hollolan 1/5 KV KH lau TYÖNANTAJATOIMINNOT Kunnalle työnantajana kuuluvat tehtävät, ellei niitä ole siirretty muulle viranomaiselle Kunnan henkilöstöpolitiikan ohjaus ja siitä yleisohjeiden antaminen Työnantajan

Lisätiedot

Etelä-Savon sairaanhoitopiirin henkilöstön kelpoisuusrekisteri 1.1.2016 alkaen

Etelä-Savon sairaanhoitopiirin henkilöstön kelpoisuusrekisteri 1.1.2016 alkaen Etelä-Savon sairaanhoitopiirin henkilöstön kelpoisuusrekisteri 1.1.2016 alkaen Kelpoisuutena virkoihin ja työsopimussuhteisiin tehtäviin vaaditaan: 1. sairaanhoitopiirin johtajalta ylempi korkeakoulututkinto

Lisätiedot

Espoon kaupunki Pöytäkirja 13. Kaupunginhallitus 09.01.2012 Sivu 1 / 1

Espoon kaupunki Pöytäkirja 13. Kaupunginhallitus 09.01.2012 Sivu 1 / 1 Kaupunginhallitus 09.01.2012 Sivu 1 / 1 13 Lautakuntien ja jaostojen sekä viranhaltijoiden päätökset Päätösehdotus Kaupunginjohtaja: - Kaupunginjohtajan päätöspöytäkirja (Henkilöstöasiat) 33 / 21.12.2011

Lisätiedot

Kangasniemen kunnan Vakanssiluettelo 2019

Kangasniemen kunnan Vakanssiluettelo 2019 Kangasniemen kunnan Vakanssiluettelo 2019 Vakanssinro Hallintopalvelut Hinn.tunnus Uusi hinn.tunnus Virka/työsuhde Kelpoisuusvaatimus Muutos vuoteen 2018 100000 kunnanjohtaja hinnoittelematon 01999999

Lisätiedot

75 Päihdetyön tuntiopettajan virkasuhteinen tehtävä. Päätös

75 Päihdetyön tuntiopettajan virkasuhteinen tehtävä. Päätös Helsingin kaupunki Pöytäkirja 1 (9) 75 Päihdetyön tuntiopettajan virkasuhteinen tehtävä HEL 2014-007053 T 01 01 01 01 Päätös Päätöksen perustelut Rehtori päätti kokonaisarvion perusteella valita Stadin

Lisätiedot

Espoon kaupunki Pöytäkirja 113. Kaupunginhallitus 25.03.2013 Sivu 1 / 1

Espoon kaupunki Pöytäkirja 113. Kaupunginhallitus 25.03.2013 Sivu 1 / 1 Kaupunginhallitus 25.03.2013 Sivu 1 / 1 113 Lautakuntien ja jaostojen sekä viranhaltijoiden päätökset Päätösehdotus Kaupunginjohtaja: - Kaupunginhallituksen konsernijaoston pöytäkirja 25.2.2013 - Kaupunginhallituksen

Lisätiedot

TALOUSARVIOEHDOTUS VUODELLE 2016

TALOUSARVIOEHDOTUS VUODELLE 2016 Pohjois-Karjalan pelastuslaitos -liikelaitos TALOUSARVIOEHDOTUS VUODELLE 2016 ENSIHOITOPALVELUT TULOSALUE www.pkpelastuslaitos.fi Pohjois-Karjalan pelastuslaitos -liikelaitos etunimi.sukunimi@pkpelastuslaitos.fi

Lisätiedot

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 9/2014 1 (6) Kaupunginhallitus Stj/2 03.03.2014

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 9/2014 1 (6) Kaupunginhallitus Stj/2 03.03.2014 Helsingin kaupunki Pöytäkirja 9/2014 1 (6) 264 Sosiaali- ja terveysviraston uudet virat ja virkanimikemuutokset 1.4.2014 lukien HEL 2014-000765 T 01 01 00 Päätös päätti seuraavista sosiaali- ja terveysviraston

Lisätiedot

ETELÄ-SAVON SAIRAANHOITOPIIRIN HENKILÖSTÖN KELPOISUUSREKISTERI. Hallitus hyväksynyt kelpoisuusrekisterin kokouksessaan 27.1.2010 20.

ETELÄ-SAVON SAIRAANHOITOPIIRIN HENKILÖSTÖN KELPOISUUSREKISTERI. Hallitus hyväksynyt kelpoisuusrekisterin kokouksessaan 27.1.2010 20. 1 ETELÄ-SAVON SAIRAANHOITOPIIRIN HENKILÖSTÖN KELPOISUUSREKISTERI Hallitus hyväksynyt kelpoisuusrekisterin kokouksessaan 27.1.2010 20. Tarkistettu kelpoisuusrekisteri tulee voimaan 1.3.2010 lukien Kelpoisuutena

Lisätiedot

Asiakirjahallinta Oulun kaupungissa

Asiakirjahallinta Oulun kaupungissa Asiakirjahallinta Oulun kaupungissa Kaupunginhallitus 6.5.2013 286, voimaantulo 29.5.2013 Sisällysluettelo: 1. Asiakirjahallinnan tehtävät ja vastuut... 3 2. Vastuu asiakirjallisesta tiedosta... 3 2.1

Lisätiedot

Espoon kaupunki Pöytäkirja 349. Kaupunginhallitus 23.11.2015 Sivu 1 / 1

Espoon kaupunki Pöytäkirja 349. Kaupunginhallitus 23.11.2015 Sivu 1 / 1 Kaupunginhallitus 23.11.2015 Sivu 1 / 1 349 Lautakuntien ja jaostojen sekä viranhaltijoiden päätökset Päätösehdotus Kaupunginjohtaja: - Kaupunginhallituksen konsernijaoston pöytäkirja 9.11.2015 - Kaupunginhallituksen

Lisätiedot

Toimialan esitys Perustelut KJ päätösehdotus Kustannukset e. hinnoittelukohta, sopimusala, aloituspvm, pätevyysvaatimus lkm Kustannukset/ vuosi

Toimialan esitys Perustelut KJ päätösehdotus Kustannukset e. hinnoittelukohta, sopimusala, aloituspvm, pätevyysvaatimus lkm Kustannukset/ vuosi UUDET VIRAT JA TOIMET Yhteenvedossa vasemmalla on toimialan esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi laskettu sosiaaliturvamaksut,

Lisätiedot

2050 Läntinen avoterveydenhuolto. 2025 Aikuisneuvonta ja vastaanotto. Tehtäväkohtainen peruspalkka 2423,10.

2050 Läntinen avoterveydenhuolto. 2025 Aikuisneuvonta ja vastaanotto. Tehtäväkohtainen peruspalkka 2423,10. Kaupunginhallitus 31 02.02.2015 Uusien virkojen ja työsuhteiden perustaminen vuonna 2015 189/01.01.00.00/2015 Kaupunginhallitus 02.02.2015 31 Valmistelijat: terveyspalveluiden päällikkö Sara Sarjakoski-Peltola,

Lisätiedot

1. Palkkahinnoittelu. 2. Tehtäväkohtainen palkka TYÖN VAATIVUUDEN ARVIOINTI/KVTES

1. Palkkahinnoittelu. 2. Tehtäväkohtainen palkka TYÖN VAATIVUUDEN ARVIOINTI/KVTES TYÖN VAATIVUUDEN ARVIOINTI/KVTES 1. Palkkahinnoittelu KVTES:n mukaan palkkausmääräysten soveltaminen perustuu palkkahinnoitteluun, joka koostuu palkkahinnoitteluliitteistä ja näiden sisällä olevista palkkahinnoittelukohdista,

Lisätiedot

Effica-pääkäyttäjä Marianne Hellgrenin määräaikainen palkantarkistus

Effica-pääkäyttäjä Marianne Hellgrenin määräaikainen palkantarkistus Raision kaupunki Pöytäkirja 1 (1) Asianro 922/01.02.01/2014 11 Effica-pääkäyttäjä Marianne Hellgrenin määräaikainen palkantarkistus Sosiaali- ja terveyspalvelujen lautakunta 10.12.2014 214 Sosiaali- ja

Lisätiedot

Hallinto- ja henkilöstöjohtajan sekä yhden laskentasihteerin eläköityessä vuoden 2015 loppupuolella molemmissa tapauksissa on kaksi vaihtoehtoa:

Hallinto- ja henkilöstöjohtajan sekä yhden laskentasihteerin eläköityessä vuoden 2015 loppupuolella molemmissa tapauksissa on kaksi vaihtoehtoa: Tukipalveluiden organisaatiomuutos: Liite 1 Hallinto- ja henkilöstöjohtajan sekä yhden laskentasihteerin eläköityessä vuoden 2015 loppupuolella molemmissa tapauksissa on kaksi vaihtoehtoa: 1. Viran / työsuhteen

Lisätiedot

ESPOON KAUPUNGIN RAKENNUSVALVONTAKESKUKSEN TOIMINTAOHJE

ESPOON KAUPUNGIN RAKENNUSVALVONTAKESKUKSEN TOIMINTAOHJE Rakennusvalvontakeskuksen toimintaohje 4.2.5 1 (5) ESPOON KAUPUNGIN RAKENNUSVALVONTAKESKUKSEN TOIMINTAOHJE Teknisen toimen johtaja 6.4.2009 Voimaan 6.4.2009 1 Toiminta-ajatus Rakennusvalvontakeskuksen

Lisätiedot

KOKEMUKSIA UUSISTA JA UUDISTETUISTA TYÖNJOHTOPÄTEVYYKSISTÄ. 7.4.2016 Marita Mäkinen

KOKEMUKSIA UUSISTA JA UUDISTETUISTA TYÖNJOHTOPÄTEVYYKSISTÄ. 7.4.2016 Marita Mäkinen KOKEMUKSIA UUSISTA JA UUDISTETUISTA TYÖNJOHTOPÄTEVYYKSISTÄ 7.4.2016 Marita Mäkinen Maankäyttö- ja rakennuslain uudistaminen suunnittelijoiden ja työnjohtajien kelpoisuuksien osalta tuli täysmääräisesti

Lisätiedot

Uraseurantahankkeiden ohjausryhmän 1. kokous

Uraseurantahankkeiden ohjausryhmän 1. kokous Uraseurantahankkeiden ohjausryhmän 1. kokous Helsinki 12.1.2016 Merja Ukkola Ohjausryhmän kokoonpanosta tavoitteena mahdollisimman laaja-alainen asiantuntemus valinta asiantuntemuksen perusteella ja läheltä

Lisätiedot

Viestinnän ammattilaiset tutkimus 2011

Viestinnän ammattilaiset tutkimus 2011 Jäs enyys Toimiala Keskeiset toimialat Yritykset (pl. viest.toimistot) Yrityksen koko Viranomaiset Toimipaikan sijainti Vastuualue Nimike (pääluokat) KAIKKI 1 112 3 800 2 650 3 169 4 777 6 000 ProCom 672

Lisätiedot

Koulutuksen järjestäjän toiminnan laadun varmistaminen. 27.10.2014 Hanna Rajala, suunnittelupäällikkö Jyväskylän koulutuskuntayhtymä

Koulutuksen järjestäjän toiminnan laadun varmistaminen. 27.10.2014 Hanna Rajala, suunnittelupäällikkö Jyväskylän koulutuskuntayhtymä Koulutuksen järjestäjän toiminnan laadun varmistaminen 27.10.2014 Hanna Rajala, suunnittelupäällikkö koulutuskuntayhtymä koulutuskuntayhtymän oppilaitokset aikuisopisto ammattiopisto Jämsän ammattiopisto

Lisätiedot

Kysely AMK-kirjastojen henkilöstölle: tulokset

Kysely AMK-kirjastojen henkilöstölle: tulokset Kysely AMK-kirjastojen henkilöstölle: tulokset AMKIT-konsortion koulutusryhmä pj. (Haaga-Helia) Ryhmän jäsenet: Nina Hyvönen (Stadia), Maija Koponen (Ramk), Tarja Koskimies (Seamk) ja Jari Tyrväinen (Piramk)

Lisätiedot

Sosiaali- ja terveysviraston virkojen ja toimien. Kelpoisuus- ja kielitaito- vaatimukset

Sosiaali- ja terveysviraston virkojen ja toimien. Kelpoisuus- ja kielitaito- vaatimukset Sosiaali- ja terveysviraston virkojen ja toimien Kelpoisuus- ja kielitaito- vaatimukset 28.4.2015 1. Soveltamisala Sosiaali- ja terveysviraston virkojen ja toimien kelpoisuus- ja kielitaitovaatimukset.

Lisätiedot

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 10/2014 1 (5) Opetuslautakunta NAL/2 14.10.2014

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 10/2014 1 (5) Opetuslautakunta NAL/2 14.10.2014 Helsingin kaupunki Pöytäkirja 10/2014 1 (5) 215 Oikaisuvaatimus koskien tuntiopettajan määräaikaista virkasuhdetta (turvallisuusala, aikuiskoulutus, työavain 25-439-14) HEL 2014-011998 T 01 01 01 01 Päätös

Lisätiedot

KAUPUNGINKANSLIA 22.3.2016. Johtamisjärjestelmän uudistamisen työryhmien tehtäväluettelot

KAUPUNGINKANSLIA 22.3.2016. Johtamisjärjestelmän uudistamisen työryhmien tehtäväluettelot 1 (6) Johtamisjärjestelmän uudistamisen työryhmien tehtäväluettelot Työryhmien tehtäväluettelot valtuuston päätöksen ja perustelujen pohjalta sekä niistä johdetut yksityiskohtaiset valmistelutehtävät.

Lisätiedot

ETELÄ-SAVON SAIRAANHOITOPIIRIN HENKILÖSTÖN KELPOISUUSREKISTERI. Hallitus hyväksynyt kelpoisuusrekisterin kokouksessaan 26.1.2012 8.

ETELÄ-SAVON SAIRAANHOITOPIIRIN HENKILÖSTÖN KELPOISUUSREKISTERI. Hallitus hyväksynyt kelpoisuusrekisterin kokouksessaan 26.1.2012 8. 1 ETELÄ-SAVON SAIRAANHOITOPIIRIN HENKILÖSTÖN KELPOISUUSREKISTERI Hallitus hyväksynyt kelpoisuusrekisterin kokouksessaan 26.1.2012 8. Tarkistettu kelpoisuusrekisteri tulee voimaan 1.3.2012 lukien Kelpoisuutena

Lisätiedot

1 Rehtorin ja apulaisrehtorin tehtäväkohtainen palkka. Ks. palkka-asteikon käytöstä osio A 6.

1 Rehtorin ja apulaisrehtorin tehtäväkohtainen palkka. Ks. palkka-asteikon käytöstä osio A 6. OSIO F LIITE 10 MUSIIKKIOPPILAITOS I VIRANHALTIJOIDEN PALKKA 1 Rehtorin ja apulaisrehtorin tehtäväkohtainen palkka 1 mom. Rehtorin (4 08 01 00 2) tehtäväkohtainen palkka (ks. palkkaliite). 2 mom. Apulaisrehtorin

Lisätiedot

Espoon kaupunki Pöytäkirja 131. Kaupunginhallitus Sivu 1 / 1. Kaupunginhallituksen tila- ja asuntojaoston 16.3.

Espoon kaupunki Pöytäkirja 131. Kaupunginhallitus Sivu 1 / 1. Kaupunginhallituksen tila- ja asuntojaoston 16.3. Kaupunginhallitus 30.03.2015 Sivu 1 / 1 131 Lautakuntien ja jaostojen sekä viranhaltijoiden päätökset Päätösehdotus Kaupunginjohtaja: - Kaupunginhallituksen konsernijaoston 23.3.2015 pöytäkirja Kaupunginhallituksen

Lisätiedot

Kuuden suurimman kaupungin lasten päivähoidon palvelujen ja kustannusten vertailu 2012 (versio/05.09.2013)

Kuuden suurimman kaupungin lasten päivähoidon palvelujen ja kustannusten vertailu 2012 (versio/05.09.2013) Kuuden suurimman kaupungin lasten päivähoidon palvelujen ja kustannusten vertailu (versio/05.09.2013) Päivähoitoikäiset (10kk 6v) ikäryhmittäin 31.12. Kuusikon kunnissa sekä muutos vuodesta 2011 Alle 3-

Lisätiedot

YKSI YHTEINEN VALTIOKONTTORI pois organisaatiolähtöisestä viestinnästä. Hanna Tamminen viestintäjohtaja, Valtiokonttori

YKSI YHTEINEN VALTIOKONTTORI pois organisaatiolähtöisestä viestinnästä. Hanna Tamminen viestintäjohtaja, Valtiokonttori YKSI YHTEINEN VALTIOKONTTORI pois organisaatiolähtöisestä viestinnästä Hanna Tamminen viestintäjohtaja, Valtiokonttori Valtiokonttori: Monen eri toimialan virasto Hallinnon ohjaus Rahoitus Vakuutus Sisäinen

Lisätiedot

Virkojen ja työsopimussuhteiden kelpoisuusehdot

Virkojen ja työsopimussuhteiden kelpoisuusehdot Virkojen ja työsopimussuhteiden kelpoisuusehdot Päivitetty 1.9.2016 Hallintosääntö 16 : virkoihin ja työsuhteisiin vaadittavasta kelpoisuudesta päättää hallitus. 1. Lääkärihenkilöstö Amanuenssi Apulaisylilääkäri

Lisätiedot

1 Perusturvan toimialan vakanssit

1 Perusturvan toimialan vakanssit Kunnanhallitus 386 30.11.2015 Vuoden 2016 talousarvion vakanssimuutokset 904/01.01.00/2015 Kunnanhallitus 386 Kunnanvaltuusto on 16.11.2015 kokouksessaan hyväksynyt kunnan talousarvion vuodelle 2016. Tehdään

Lisätiedot

TEKNINEN OSASTO TALOUSARVIO KÄYTTÖSUUNNITELMA 2014 TOHOLAMMIN KUNTA

TEKNINEN OSASTO TALOUSARVIO KÄYTTÖSUUNNITELMA 2014 TOHOLAMMIN KUNTA TEKNINEN OSASTO TALOUSARVIO KÄYTTÖSUUNNITELMA 2014 TOHOLAMMIN KUNTA Tekninen johtaja 31.01.2014 VASTUUALUE TEKNINEN OSASTO HALLINTO JA TOIMISTO ESEEN HALLINTO JA TOIMISTO KUULUVAT YKSIKÖT IT-YKSIKKÖ RUOKAHUOLTO

Lisätiedot

Espoon kaupunki Pöytäkirja 95. Kaupunginhallitus 04.03.2013 Sivu 1 / 1

Espoon kaupunki Pöytäkirja 95. Kaupunginhallitus 04.03.2013 Sivu 1 / 1 Kaupunginhallitus 04.03.2013 Sivu 1 / 1 95 Lautakuntien ja jaostojen sekä viranhaltijoiden päätökset Päätösehdotus Kaupunginjohtaja: - Kaupunginjohtajan päätöspöytäkirja (Yleiset asiat) 6 / 11.2.2013 (787/2013-1)

Lisätiedot

Hoiva- ja hoito Perusterveydenhuolto TEHTÄVÄNKUVAUS ja TEHTÄVÄN VAATIVUUDEN ARVIOINTI

Hoiva- ja hoito Perusterveydenhuolto TEHTÄVÄNKUVAUS ja TEHTÄVÄN VAATIVUUDEN ARVIOINTI 1 Hoiva- ja hoito Perusterveydenhuolto TEHTÄVÄNKUVAUS ja TEHTÄVÄN VAATIVUUDEN ARVIOINTI 1. TEHTÄVÄN PERUSTIEDOT Tehtävän nimike: Koulutus ja KVTES:n hinnoitteluryhmä: Työyksikkö (esim. kotihoito): Työpaikka

Lisätiedot

ESPOON KAUPUNGIN SIVISTYSTOIMEN TOIMIALAN ESIKUNNAN TOIMINTAOHJE

ESPOON KAUPUNGIN SIVISTYSTOIMEN TOIMIALAN ESIKUNNAN TOIMINTAOHJE Sivistystoimen toimialan esikunnan 3.2.1 1 (7) ESPOON KAUPUNGIN SIVISTYSTOIMEN TOIMIALAN ESIKUNNAN TOIMINTAOHJE Sivistystoimen johtaja 23.8.2012 Voimaan 1.9.2012 Sivistystoimen johtaja 17.12.2014 Voimaan

Lisätiedot

Espoon kaupunki Pöytäkirja 13. 13 Osaamisen kehittäminen suomenkielisessä varhaiskasvatuksessa henkilöstön koulutustasoa nostamalla

Espoon kaupunki Pöytäkirja 13. 13 Osaamisen kehittäminen suomenkielisessä varhaiskasvatuksessa henkilöstön koulutustasoa nostamalla 06.06.2013 Sivu 1 / 1 2608/01.03.00/2013 13 Osaamisen kehittäminen suomenkielisessä varhaiskasvatuksessa henkilöstön koulutustasoa nostamalla Valmistelijat / lisätiedot: Titta Tossavainen, puh. (09) 816

Lisätiedot

Toimialan esitys Perustelut KJ päätösehdotus Kustannukset e

Toimialan esitys Perustelut KJ päätösehdotus Kustannukset e UUDET VIRAT JA TOIMET Yhteenvedossa vasemmalla on toimialan esitys ja oikealla kaupunginjohtajan päätösehdotus kustannuksineen. Kustannuslaskennassa on kuukausipalkan lisäksi laskettu sosiaaliturvamaksut,

Lisätiedot

1 Määräysten soveltaminen

1 Määräysten soveltaminen Kuopion kaupunki Sääntö 1 (8) Kuopion kaupunki Johtosääntö toimivallasta henkilöstöasioissa 1 Määräysten soveltaminen Tämän johtosäännön määräyksiä noudatetaan, ellei kunnallisesta viranhaltijasta annetussa

Lisätiedot

KU-SELVITYS/LOPPURAPORTTI LIITE 3

KU-SELVITYS/LOPPURAPORTTI LIITE 3 KU-SELVITYS/LOPPURAPORTTI LIITE 3 Hallinto, henkilöstö ja tukipalvelut -työryhmä (29.4.2014, päivitetty 12.6.2014) VAKANSSIEN PÄÄLLEKKÄISYYKSIEN ARVIOINTI TOIMIALOITTAIN ARVIOITAVINA: JOHTAJAT JA PÄÄLLIKÖT

Lisätiedot

Virkojen ja työsopimussuhteiden kelpoisuusehdot

Virkojen ja työsopimussuhteiden kelpoisuusehdot Virkojen ja työsopimussuhteiden kelpoisuusehdot Päivitetty 19.4.2017 Hallintosääntö 16 : virkoihin ja työsuhteisiin vaadittavasta kelpoisuudesta päättää hallitus. 1. Lääkärihenkilöstö Amanuenssi Apulaisylilääkäri

Lisätiedot

Tekninen ja ympäristötoimi 2012. Teknisen toimen johtaja Olavi Louko 27.10.2011

Tekninen ja ympäristötoimi 2012. Teknisen toimen johtaja Olavi Louko 27.10.2011 Tekninen ja ympäristötoimi 2012 Teknisen toimen johtaja Olavi Louko 27.10.2011 Teknisen ja ympäristötoimen painopisteet vuonna 2012 Länsimetron rakentaminen Tapiolan liikekeskuksen parantaminen Suurpellon

Lisätiedot

Virkojen ja työsopimussuhteiden kelpoisuusehdot

Virkojen ja työsopimussuhteiden kelpoisuusehdot Virkojen ja työsopimussuhteiden kelpoisuusehdot Päivitetty 23.2.2017 Hallintosääntö 16 : virkoihin ja työsuhteisiin vaadittavasta kelpoisuudesta päättää hallitus. 1. Lääkärihenkilöstö Amanuenssi Apulaisylilääkäri

Lisätiedot

Viestinnän asiantuntijat

Viestinnän asiantuntijat Viestinnän asiantuntijat Vähimmäispalkkasuositus 1.4.2016 31.3.2017 Akavan Erityisalat AE ry ja Viestinnän asiantuntijoiden ammattijärjestö Viesti ry ovat antaneet tämän vähimmäispalkkasuosituksen yksityisellä

Lisätiedot

Yhteistyö sekä yhtymäkohdat Ammattistartin ja Kotitalousopetuksen koulutukseen, opetukseen ja ohjaukseen. 3.12.2009 Opetusneuvos Merja Lahdenkauppi

Yhteistyö sekä yhtymäkohdat Ammattistartin ja Kotitalousopetuksen koulutukseen, opetukseen ja ohjaukseen. 3.12.2009 Opetusneuvos Merja Lahdenkauppi Yhteistyö sekä yhtymäkohdat Ammattistartin ja Kotitalousopetuksen koulutukseen, opetukseen ja ohjaukseen 3.12.2009 Opetusneuvos Merja Lahdenkauppi L 630/98 3 Vammaisille opiskelijoille voidaan järjestää

Lisätiedot

SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN HENKILÖSTÖSUUNNITELMA 2016-2019

SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN HENKILÖSTÖSUUNNITELMA 2016-2019 SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN HENKILÖSTÖSUUNNITELMA 2016-2019 Uudet vakanssit: Yksikkö/nimike 2016 2017 2018 2019 Suun terveydenhuolto Suuhygienisti 1 Hammaslääkäri 1 Hammashoitaja 1 Aikuisten psykososiaaliset

Lisätiedot

Henkilöstöresurssisuunnitelma

Henkilöstöresurssisuunnitelma Henkilöstöresurssisuunnitelma TAE Kasvu TS TS 2011 2012 2013 2014 2013-2014 2015 2016 (31.12) (31.12) (Ennuste 31.12) (31.12) % (31.12) (31.12) YHTEENSÄ 508 472 12 484 509 482 11 493 509 455 11 466 509

Lisätiedot

Henkilöstösuunnitelma 2016 2018 Yhteenveto

Henkilöstösuunnitelma 2016 2018 Yhteenveto Yhteenveto Henkilöstösuunnitelman yhteenveto TP 2014 TA 2015 TA 2016 TASU 2017 TASU 2018 Yleishallinto htv htv henk.kust. htv henk.kust. htv henk.kust. htv henk.kust. Vakinaiset Yleishallinto 54,31 50,83

Lisätiedot

Ylilääkäriltä tehtävään soveltuva erikoisalan pätevyys lääketieteen erikoisalalla. erikoisalalla.

Ylilääkäriltä tehtävään soveltuva erikoisalan pätevyys lääketieteen erikoisalalla. erikoisalalla. SATAKUNNAN SAIRAANHOITOPIIRIN SÄÄDÖSKOKOELMA 1.8 VIRKOJEN KELPOISUUSEHDOT LÄÄKÄRIHENKILÖSTÖ ensihoidon ylilääkäri erikoishammaslääkäri Ylilääkäriltä tehtävään soveltuva erikoisalan pätevyys lääketieteen

Lisätiedot

Luovissa saat olla oma itsesi. Opintoja omien tavoitteiden mukaan. Luovuus

Luovissa saat olla oma itsesi. Opintoja omien tavoitteiden mukaan. Luovuus Lyhyesti Luovista Luovissa saat olla oma itsesi Luovi on valtakunnallisesti toimiva ammatillinen erityisoppilaitos. Luovin henkilöstö huomioi jokaisen opiskelijan yksilönä. Luovilaiset ymmärtävät, että

Lisätiedot

Espoon kaupunki Pöytäkirja 159

Espoon kaupunki Pöytäkirja 159 12.06.2013 Sivu 1 / 1 2710/05.10.01/2013 159 Oikaisuvaatimus Huurrepolun ryhmäperhepäiväkodin lakkauttamisesta Valmistelijat / lisätiedot: Marjatta Korhonen, puh. (09) 816 83685 Maria Rauman, puh. (09)

Lisätiedot