Pedagoginen muutos -verkkojakson avaus. Tytti Tenhula Soile Jokinen

Samankaltaiset tiedostot
Pedagoginen muutos -teeman yhteenveto. Tytti Tenhula

Arviointi verkkojakson (I-osa) aloitus. Jyväskylä lähiseminaari

Teknologinen muutos verkkojakso

Portfolio kouluttajan pedagogisten taitojen arviointi- ja kehittämisvälineenä

Kouluttajajuonne klo Vetäjät: Tytti Tenhula ja Soile Jokinen

TieVie-asiantuntijakoulutus: Organisatorinen muutos verkkojakso Sini Lehto Opetusteknologiakeskus

Teoriasta käytäntöön- Ongelmalähtöinen oppiminen verkossa

TieVie asiantuntijakoulutus Teknologinen muutos -verkkojakso

verkkojakson työskentelyn aloitus

Toimintamallit ja kansalliset suunnitelmat koulun arjeksi ja eloon! ITK-workshop , Aulanko

Mentorointi. Tanja Kähkönen Opetuksen kehittämisyksikkö, Oulun yliopisto TieVie seminaari, Oulu

Teknologinen muutos verkkojakso

Portfolio kouluttajan pedagogisten taitojen kehittämisvälineenä. Tytti Tenhula ja Matti Lappalainen

Tvt:n opetuskäytön koulutuksen ja tuen suunnittelu opetushenkilökunnalle Esimerkki TieVie-koulutuksessa tehdystä kehittämishankkeesta

Organisatorinen muutos verkkojakso Mari Jussila Helsingin yliopisto

Turun kauppakorkeakoulu Helsingin yliopisto

Juonneryhmätyöskentely. Helsingin lähiseminaari Vetäjät: Paula Airaksinen ja Mari Jussila

Juonneryhmätyöskentely

TieVieasiantuntijakoulutus

Sulautuva yliopisto opetus, syksy 2009

HENKILÖSTÖKOULUTUSTA TYÖELÄMÄYHTEISTYÖN EDISTÄMISEEN YLIOPISTO- OPETUKSESSA

Tekniikan Tiennäyttäjät juonne II klo Vetäjä: Markku Närhi

Työelämävalmiudet: Oivallus-hankeken seminaari

Pentti Haddington Oulun yliopisto englantilainen filologia. Anna Marin OAMK, liiketalouden yksikkö; Oulun yliopisto, UniOGS

TieVie-kouluttajakoulutuksen (10 ov) sisällön ja toimintarakenteen kehittäminen

TieVie- kouluttajakoulutuksen pedagoginen orientaatio ja osallistujien esittely. Tytti Tenhula ja Soile Jokinen

Opetuksen uudistajat I -juonne klo Vetäjä: Merja Ruotsalainen (OY)

Koulutusteknologia muuttuvassa yhteiskunnassa

valtakunnallinen tieto- ja viestintätekniikan opetuskäytön koulutus Tvt:n opetuskäytön henkilöstökoulutus yliopistoissa - työseminaari II

Juonneryhmätyöskentely

Äidinkielen ja kirjallisuuden opettajien kouluttajien täydennyskoulutushanke

Osallistujan opas

Opetuksen uudistajat I -juonne

TieVie-kouluttajakoulutuksen pedagoginen orientaatio ja osallistujien esittely. Tytti Tenhula Oulu

Pedagoginen johtaminen

Vanhan kertausta?(oklp410): Shulmanin(esim. 1987) mukaan opettajan opetuksessaan tarvitsema tieto jakaantuu seitsemään kategoriaan:

OULU Paikallinen työn merkitys, ohjaaminen ja eteneminen

Onnistuuko verkkokurssilla, häh?

Opetuksen suunnittelun lähtökohdat. Keväällä 2018 Johanna Kainulainen

Oppiminen verkossa - teoriasta toimiviin käytäntöihin

PALAUTESEMINAARI VERKKOKURSSIEN KEHITTÄMISMENETELMÄNÄ

Portfolio kouluttajan pedagogisten taitojen kehittämisvälineenä. Tytti Tenhula

TieViekouluttajakoulutuksen. pedagoginen orientaatio ja osallistujien esittely. TieVie-koulutuksen sosiometriaa

TieVie asiantuntijakoulutus Teknologinen muutos -verkkojakso

Kansainvälinen liiketoiminta Digitalisaatio ja digitaaliset oppimisympäristöt. Pepe Vilpas

Pedagoginen mentorointi (4 op)

MUUTTUVA OPPIMISKÄSITYS JA KOULUTUKSEN KEHITTÄMINEN. Hannu Soini Oulun yliopisto,kasvatustieteiden ja opettajankoulutuksen yksikkö 2004

Harjoittelukoulun viestintäkulttuurin muutos

Verkko-opetus - Sulautuva opetus opettajan työssä PRO-GRADU KAUNO RIIHONEN

Onnistuneen oppimisprosessin edellytyksiä verkossa

Sisällön tuotanto -verkkojakso Jyväskylän yliopisto

Aineiston analyysin vaiheita ja tulkintaa käytännössä. LET.OULU.FI Niina Impiö Learning and Educational Technology Research Unit

YPE ja TVT opinnot aloitustilaisuus

Sähköinen oppikirja ja sähköinen vihko.

Juonneryhmätyöskentely. Jyväskylä lähiseminaari Matti Lappalainen (TY) Merja Ruotsalainen (OY)

Ope.fi koulutusmalli Helsingin yliopistossa

1. Janne Sariola esitteli opetusteknologiakeskuksen toimintaa

Tieteellistä viestintää monitieteisesti

PED Assistentti oppimisen ohjaajana

Portfolio arviointi- ja kehittämisvälineenä TieViessä

Opettajankoulutus digitaalisella aikakaudella. Kristiina Kumpulainen professori, Helsingin yliopisto Opettajankoulutus verkossa seminaari

Pedagoginen mentorointi (4 op)

Tilat ja opetussuunnitelmien perusteet

Innovatiivinen, kehittyvä koulu: Tutkimuksen viitekehys, tutkimusmenetelmät ja alustavia tuloksia

Opettajan pedagogiset opinnot, yliopistopedagogiikka (60 op) Infotilaisuus

Miten minun tulisi toimia, jotta toimisin oikein?

Onnistuneen oppimisprosessin edellytyksiä verkossa

TieVieasiantuntijakoulutuksen. orientaatio ja osallistujien esittely. Paula Airaksinen ja Merja Ruotsalainen Oulun yliopisto 31.8.

TieVieasiantuntijakoulutuksen. pedagoginen orientaatio ja osallistujien esittely. Merja Ruotsalainen & Paula Vaskuri Oulun yliopisto 6.5.

ColLab Uudet yhteisölliset teknologiat oppimisen tukena

TieVieasiantuntijakoulutuksen. pedagoginen orientaatio ja osallistujien esittely. Seminaarin ohjelma. Mikä on TieVie?

PROJEKTIPOHJAINEN VERKKO-OPETUS. OPETUS Technical Communication 15 ov. TieVie-lähiseminaari Oulussa

TieVie koulutuksen mentorointi

KARKKILAN OPETUSTOIMEN TVT-STRATEGIA

ESIMERKKI ARVIOINNIN TYÖKALUSTA LUKUVUODELLE, JOKA SISÄLTÄÄ 5 JAKSOA.

Kun ruotsi on hauskaa - laadunhallintamallin rakentaminen monimuotokurssille

OPITAAN YHDESSÄ! OPAS MEILLE KAIKILLE OPPIMISESTA TYÖELÄMÄSSÄ. Päivitetty 2017

Munkkiniemen ala-aste

KOULUTTAJAKOULUTUS (20 op)

Opettajana Aalto-yliopistossa II LP3, Teema: Opetusmenetelmät ja palaute

Yhteistoiminnalliset menetelmät

YHTEISÖJEN JA ORGAANISAATIOIDEN KEHITTÄMINEN

Helsingin kaupunki 1 OPETUSVIRASTO Mediakeskus

Kansallinen seminaari

Äidinkielen ja kirjallisuuden opettajien kouluttajien täydennyskoulutushanke

Opetus ja oppiminen verkossa. Erno Lehtinen Turun yliopisto

Yhteisöllistä oppimista edistävät ja vaikeuttavat tekijät verkkokurssilla

Verkko-oppiminen: Teoriasta malleihin ja hyviin käytäntöihin. Marleena Ahonen. TieVie-koulutus Jyväskylän lähiseminaari

Suuntana tulevaisuus Yhteisöllinen koulu ja sosiaalinen media elinikäisten oppijoiden tukena

Monilukutaitoa kehittävän ilmiöopetuksen laatiminen. POM2SSU Kainulainen

TieVie Valtakunnallinen tieto- ja viestintätekniikan opetuskäytön koulutus Toimintasuunnitelma vuodelle 2006

TYÖELÄMÄOPINNOT laaja-alainen maisteriohjelma. Info kevät 2018

Mikä innostaa oppimaan yhdessä?

MAOL ry on pedagoginen ainejärjestö, joka työskentelee matemaattisluonnontieteellisen. osaamisen puolesta suomalaisessa yhteiskunnassa.

Pedagogiset mallit. Sanna Ruhalahti

TUKIMATERIAALI: Arvosanan kahdeksan alle jäävä osaaminen

Rakennetaan yhdessä verkkokurssi Pulkkilan peruskoulu, modulikoulu, Mäkeläntie 2, Pulkkila

Näkökulmia ja työskentelytapoja

TU-A Itsensä tunteminen ja johtaminen Tervetuloa kurssille!

OPISKELIJAN MUISTILISTA

Transkriptio:

Pedagoginen muutos -verkkojakson avaus Tytti Tenhula Soile Jokinen 9.5.2003

Kehittämishankkeen riskianalyysi Organisatorinen Johtamiskulttuuri E D C B A Pedagoginen Opettajien ja opiskelijoiden kokemus verkko-opiskelusta TVT-laitteiden hankintakäytännöt Teknologinen A = heikko, paljon riskejä E = erinomainen, vähän riskejä 2

Pedagoginen muutos verkkojakson tavoite Syvennetään tvt:n opetuskäytön pedagogisia periaatteita ja näkökulmia Täsmennetään omaan kehittämishankkeeseen liittyviä ongelmia erityisesti pedagogisesta näkökulmasta 3

Autenttisille (todellisen elämän) ongelmille tyypillistä ensimmäinen ja vaikein askel ongelmanratkaisussa on tunnistaa, että on olemassa ongelma on usein hankalampaa ymmärtää, mikä se ongelma on, kuin ymmärtää miten ratkaista se ongelmat ovat usein huonosti strukturoituja ei ole tavallisesti selvää, mitä informaatiota tullaan tarvitsemaan, jotta annettu ongelma voidaan ratkaista; ei ole myöskään aina selvää, mistä tämä informaatio voidaan löytää ongelmien ratkaisut ovat riippuvaisia tai vuorovaikutuksessa niiden kontekstien kanssa, joissa ongelmat esiintyvät ongelmilla ei yleensä ole yhtä oikeata ratkaisua ja vieläpä kriteerit sille, mikä konstruoi parhaan ratkaisun, ei ole useinkaan selvä ongelmien ratkaisuilla on seurauksia, joilla on merkitystä ongelmien ratkaisu tapahtuu usein ryhmissä ongelmat voivat olla monimutkaisia, sekavia ja itsepintaisesti säilyviä (Siegel & Kirkley 1977; Aarnio & Enqvist 2002) 4

Teemat Kouluttajien tuottamia, osallistujat valitsevat haluamansa Ongelmat/ tapaukset Osallistujien tuottamia itsenäisesti tai yhteistoiminnallisesti vertaisryhmissä Keskustelukommentit Osallistujien, asiantuntijavieraiden ja alumnien itsenäisesti tuottamia Pedagoginen suunnitelma ja jakson reflektio Osallistujien yksin tai pienryhmissä tuottamia Vertaispalaute Osallistujien yksin tuottamia opponenttiparilleen Oulu 9.5. ke 14.5. mennessä, viedään Optimaan 12.5. - 25.5. Optimassa vk 22 vk 23, Optimassa Ongelman kuvaus 1 Suunnitelma 1 Vertaispalaute Teema 1 Ongelman kuvaus 2 Ongelman kuvaus 3 Suunnitelma 2 Suunnitelma 3 Vertaispalaute Vertaispalaute Teema 2 Ongelman kuvaus X Suunnitelma 4 Teema 2 Vertaispalaute Teema 3 Teema X Teema 3 Teema X Lähde:: Kuure, L., Saarenkunnas, M. & Taalas, P. 2002. Negotiating a New Culture of Doing Learning? A Study of Interaction in a Web Learning Environment with Special Focus onteacher Approaches. Applied Language Studies - Apples Vol. 2 Issue 1.)

Työskentelyn aloitus (1) Mahdollisia keskusteluteemoja jakson aikana» Asiantuntijuuden jakaminen, merkitysneuvottelu» Autenttisuus» Autonomia, itseohjautuvuus» Avoimuus» Dialogi, vastavuoroisuus» Kokemuksellisuus» Kriittisyys» Reflektio» Sitoutuminen, motivaatio» Ongelmakeskeisyys» (Verkko)-opetuksen etiikka» Yhteisöllisyys, tiimityö» Mikä verkkoopiskelussa/omassa hankkeessa askarruttaa? Millaisesta maaperästä oma ajattelutapasi kumpuaa? Millaisia kokemuksia sinulla on? Miten muiden kokemukset auttaisivat omaan hankettasi eteenpäin? 6

Työskentelyn aloitus (2) Keskustelkaa vertaisryhmässä tekemästänne kehittämishankkeen riskianalyysistä sekä miettikää konkreettisia haasteita/ongelmia, jotka ryhmässänne askarruttavat» kirjaa ajatuksia ylös ja hahmottele samalla omaan kehittämishankkeeseesi liittyvää haastetta/ongelmaa jäsentyneemmäksi» hyödyntäkää seminaarissa olleita alustuksia sekä vertaisryhmissä käymiänne keskusteluja 7

Verkkojakson eteneminen 1. vaihe 12.5. 25.5.2003» kuvaile valitsemaasi tapausta/ilmiötä/ongelmaa mahdollisimman tarkasti (1/2-1 sivu) ja julkaise se Optimassa omassa juonneryhmässäsi sopivan teeman alla» osallistu juonneryhmissä käytävään keskusteluun 2. vaihe 26.5. 1.6.2003» oman hankkeen pedagogisten periaatteiden tarkentaminen 3. vaihe 2.6. 6.6.2003» vertaispalautteen antaminen opponenttiparille ja palautekeskustelu 8

Jakson suorittaminen edellyttää Oman ongelman/tapauksen julkaisemista Optimassa jonkin teemakeskustelulistan alla sekä osallistumista verkkokeskusteluun, Suunnitelman tekemistä oman hankkeen pedagogisista periaatteista.» Suunnitelman tulee sisältää myös oman oppimisen reflektiivistä pohdintaa verkkojakson aikana sekä omaan alkuperäisen ongelman/tapauksen analysointia Palautteen antamista omalle opponenttiparille hänen suunnitelmastaan ja ryhmän palautekeskusteluun osallistumista. 9

Ensi viikolla Julkaise omaan kehittämishankkeeseesi liittyvä (pedagoginen) tapaus/ongelma/haaste/ilmiö maanantaina 12.5. Optimassa jonkin oman juonneryhmäsi teeman alla. Kuvaile valitsemaasi ongelmaa mahdollisimman tarkasti (1/2-1 sivua), jotta muut osallistujat saavat käsityksen siitä, mistä tapauksessasi on kyse ja millaisesta "maaperästä" se kumpuaa. Otsikoi viestisi napakasti ja ilmiötä kuvaavasti HUOM!!! On tärkeää, että tapaukset julkaistaan viimeistään keskiviikkona 14.5., jotta keskustelu pääsee kunnolla vauhtiin. Ylimääräiset teema-alueet poistetaan torstaina 15.5. 10