Itä-Suomen nuorisopuntari nuorten näkemyksiä asuinpaikkakunnasta ja odotuksia työelämältä



Samankaltaiset tiedostot
Itäsuomalaisten nuorten hyvinvoinnin tila

Nuorten kokemuksellinen hyvinvointi Itä-Suomen Nuorisopuntari -kartoituksessa

Nuoret palveluiden käyttäjinä Itä- Suomessa

Youth Barometer of Eastern Finland

Nuorten tilanne Itä-Suomen Nuorisopuntari -kartoituksessa. Pekka Penttinen Sari Miettinen Mikkelin ammattikorkeakoulu

Työelämän. nuoret sankarit Itä-Suomen nuorisopuntari 2012 Teemana työ ja yrittäjyys

Itä-Suomen nuorisopuntari Teemana alueellisuus

Näkökulma itäsuomalaisten nuorten tilanteeseen

KYSELYLOMAKE: FSD2811 ITÄ-SUOMEN NUORISOPUNTARI 2011 QUESTIONNAIRE: FSD2811 YOUTH BAROMETER OF EASTERN FINLAND 2011

Kyselylomaketta hyödyntävien tulee viitata siihen asianmukaisesti lähdeviitteellä. Lisätiedot:

Kuinka tärkeää on, että päättäjät kuuntelevat nuorten mielipiteitä?

Juvenia -nuorisoalan tutkimus- ja kehittämiskeskus

Valmistu töihin! Kuopion opiskelijakyselyn tulokset

Maakunnallisen aluemielikuvakartoituksen tulokset

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset Lahti

Valmistu töihin! Turku

Nuorten osallisuus, työelämävalmiudet ja hyvinvointi -kyselytutkimuksen tuloksia

Vuosi valmistumisesta - sijoittumisseuranta. Kysely vuoden 2013 aikana AMK-tutkinnon Jyväskylän ammattikorkeakoulusta suorittaneille

FSD2811. Itä-Suomen nuorisopuntari Koodikirja

NUORET OSAAJAT TYÖELÄMÄSSÄ 2017

Bryssel 13. toukokuuta 2011 Nuoret liikkeellä -hanketta koskeva Flash-Eurobarometri

KESKI-SUOMEN MUUTTAJATUTKIMUS 2013

Lasten ja nuorten osallisuuden vahvistaminen Hanna Markkula-Kivisilta

Nuorten ajatuksia oppimisesta ja koulunkäynnistä Helsinki Pääsihteeri Tuomas Kurttila Valtion nuorisoasiain neuvottelukunta

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset Rovaniemi

FSD2609. Itä-Suomen nuorisopuntari Koodikirja

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset

Nuorten tilanne ja nuorisotakuu Pohjois-Savossa

Minkälaisessa kunnassa sinä haluaisit asua?

Kysely tehtiin loka-marraskuussa 2015 Kohderyhmänä työmarkkinoilla olevat TEKin jäsenet Vastaajia noin , vastausprosentti noin 25 YTN-teemana

Kysely työelämätaitojen opettamisesta ja työhön perehdyttämisestä STTK /14/2018 Luottamuksellinen 1

Nuorten yrittäjyysaikomukset ja -asenteet

Nuorisoyrittäjyys Euroopassa ja Suomessa. Tilastollinen tarkastelu

Neljä poimintaa alueellisesta hyvinvointikertomustiedosta perheiden hyvinvoinnin näkökulmasta

Itä-Suomen alueverkosto , Savonlinna

BIOFEM - naistoimijoiden roolin kasvattaminen Pohjois- Karjalan biotalousbisneksessä

Kyselytutkimus Itä-Suomen lasten ja nuorten koulumatkaliikkumisesta

Lasten ja nuorten osallisuus. Osallisuusteemaverkoston startti , Turku Mikko Oranen

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset Seinäjoki

Avoimesti ammattiin joustavasti työelämään

LAPSIVAIKUTUSTEN ARVIOINTI -TYÖPAJAT Mikkeli Kati Honkanen, THL & Esa Iivonen, MLL

Osallisuuden tiellä. Tietoa ja hyviä käytäntöjä Aluetreffikiertue 2018

Liitetaulukko 1. Kyselyyn vastanneiden nuorten kaksoiskansalaisten (n=194) taustatietoja

Kansalaisten käsityksiä taiteesta osana arkiympäristöä ja julkisia tiloja

Matkailuyrityksen vastuullisuus ja viestintä Savonlinnan matkailufoorumi

Aikuiskoulutustutkimus2006

#tulevaisuudenpeloton. Opiskelijakyselyn tulokset Huhtikuu 2018

MAAHANMUUTTAJANUORET LAPSI- JA NUORISOPOLITIIKASSA. Mikko Cortés Téllez

Etsivä nuorisotyö 2012

Kunnallisen nuorisotyön peruspalvelujen arviointi 2017 Nuorten osallisuus- ja kuulemisjärjestelmä

Kuopion väestö kansalaisuuden ja kielen mukaan. Kuopio v Ulkomaan kansalaisia noin 3000 henkeä 2,5 %

Nuorten tieto- ja neuvontatyön kehittämiskeskus Oulun kaupunki, Sivistys- ja kulttuuripalvelut, nuorisopalvelut. Jaana Fedotoff 23.5.

Etsivä nuorisotyö 2013 tilastoraportti

Kilpailukykyä ja vetovoimaa. Mikko Helander Kesko Oyj, pääjohtaja

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset Tampere

Koulutilastoja Kevät 2014

AIKUISVÄESTÖN LIIKUNNAN HARRASTAMINEN, VAPAAEHTOISTYÖ JA OSALLISTUMINEN

Avoimen yliopiston neuvottelupäivät Turussa

Itä-Suomen seudulliset liikkumistutkimukset Itä-Suomen liikkumistutkimus 2015

MUUTTAJATUTKIMUS KUUSAMO Koillis-Suomen Kehittämisyhtiö Naturpolis Oy. Mikko Leinonen Heidi Salomäki

Kirjasto edistää lasten lukutaitoa ja lukemista

Välittämistä ja konkretiaa Nuorten ja ammattilaisten kohtaamisia koulutuksen ja työelämän rajapinnoilla. Laura Halonen & Elina Nurmikari

Piilotettu osaaminen. tunnistammeko kansainväliset osaajat

Opo kahden tulen välissä kansainvälisyys ja monikulttuurisuus ohjaajan työssä. Tarja

20-30-vuotiaat työelämästä

ETELÄ-SAVON JÄRJESTÖKYSELYN 2018 KESKEISIMPIÄ TULOKSIA

KANSALAISET: YKSILÖ ITSE VASTUUSSA OMASTA HYVINVOINNISTAAN

Hyviä osallisuuskäytäntöjä Suomessa

OPIN POLUT JA PIENTAREET

Itäsuomalainen huono-osaisuus ja pitkäaikaisasiakkuuden rekisteriaineisto

Senioribarometri SEINÄJOEN KAUPUNKI SOSIAALI- JA TERVEYSKESKUS / HJ

Vuorohoito varhaiskasvatuksen toimintaympäristönä. Kaisu Peltoperä KM, lto, väitöskirjatutkija

Tulevaisuuden työelämää koskeva selvitys. Tiivistelmä tutkimuksen tuloksista

Nuoret ja työ Nuorisobarometrien valossa. "Polkuja kohti uudenlaista työtä" TAMPERE Sami Myllyniemi

LAPUAN KAUPUNKI. Kaupunkikeskustan ja sen ympäristön osayleiskaavat. Kysely kaava-alueen asukkaille ja muille kaupunkilaisille

Nuoret työntekijät Asenteet ja motivaatio. Kaupan päivä 2014 KESKO

15 VUOTTA ELÄKKEELLÄ. Tuoreen tutkimuksen tulokset Sini Kivihuhta

KANSAN ARVOT TUTKIMUKSEN TULOKSET JA TULKINTA

Pirkanmaan kesätyöpaikkakysely 2013

Pyydämme sinua jakamaan ajatuksesi ja kokemuksesi. Laita ruksi sopivimpaan vaihtoehtoon tai täytä puuttuva tieto.

Yksin asuvat toimeentulo, terveys ja hyvinvointi

Kelan työhönvalmennus. Päivi Väntönen Projektipäällikkö,

Attitude Pirkanmaan tulokset

Valtakunnallinen vuokratyöntekijätutkimus Promenade Research Oy Pekka Harjunkoski Tutkimuspäällikkö

"On hyvä, että täällä edes jotain on"

Kansainvälisyys maakunnissa. Siru Korkala

Mitä osaamista kansainvälinen kokemus tuottaa? Sanna Heliövaara ja Anne Valkeapää Maailmalle.net ja Euroguidance Opetushallitus

TOIMINTASUUNNITELMA 2015

Vuosi valmistumisesta - sijoittumisseuranta

TYÖN MARKKINOILLA TOIMIMISEN TAIDOT -YHTEINEN PELIKENTTÄ. Mikko Kesä, vanhempi neuvonantaja, Sitra Työsteen Sillat

VESANTO KYSELY VESANNON TULEVAISUUDESTA

Maahanmuuttajien turvallisuuden edistäminen

EUROOPAN PARLAMENTIN SUOMEN TIEDOTUSTOIMISTO KANSALAISTEN KÄSITYKSET EU:N TULEVAISUUDESTA 2009

Kansainvälisyys-työpaja - Mitä kansainvälisyyteen liittyviä asioita järjestötoimijat voisivat tehdä?

AJANKOHTAISTA AMMATILLISESTA KOULUTUKSESTA. Ylijohtaja Mika Tammilehto Ammatillisen koulutuksen osasto

Tampereen kaupunkiseudun nuorisokysely 2016 VESILAHTI VESILAHTI. Rajatonta riemua - Tampereen kaupunkiseudun nuorisotyön kehittämishanke

Oulu:Katsaus lasten ja nuorten hyvinvointiin ja palveluihin

Itä-Suomen maahanmuuttostrategia 2017

AMMATTIIN OPISKELEVAT LUKIOLAISET YLÄKOULULAISET. Tutkimuksen tiedonkeruu toteutettiin sähköisellä kyselylomakkeella helmimaaliskuussa

Nuorten palveluohjaus Facebookissa

Transkriptio:

Itä-Suomen nuorisopuntari nuorten näkemyksiä asuinpaikkakunnasta ja odotuksia työelämältä Jussi Ronkainen Juvenia nuorisoalan tutkimus- ja kehittämiskeskus Mikkelin ammattikorkeakoulu

Maaseutumainen Itä-Suomi Itä-Suomi koostuu kolmesta maakunnasta: Etelä- Savo, Pohjois-Savo ja Pohjois-Karjala Väestöä 568 477, joka on 10,5 % Suomen koko väestömäärästä 5 400 000 Nuorten määrä 98 096 (10-24 -vuotiaat) on 17,3 % itäsuomalaisista Heistä yli puolet asuu kolmessa maakuntakeskuksessa (Joensuu, Kuopio, Mikkeli) Itä-Suomi vanhenee

South Savonia 18 768 km 2 North Savonia 20 366,7 km 2 North Karelia 21 584 km 2 Total area 60 718,7 km 2 Estonia 45 226 km² Belgium 30 528 km² Holland 41 543 km²

Itä-Suomen nuorisopuntari Palvelee nuorten hyvinvoinnin arviointia ja seurantaa sekä nuorisopoliittista kehittämistä (lapsija nuorisopoliittinen ohjaus) (Kuntalaki 1996, Lastensuojelulaki 2007, Nuorisolaki 2006) Tuottaa tietoa alueellisista ja paikallisista lähtökohdista Itä-Suomen erityispiirteitä huomioon ottaen

Nuorisopuntarin toteutus Puntarin käsittelemät teemat 2011 (154 muuttujaa) Asuinympäristö ja alueille kiinnittyminen Koulutus ja työ Osallisuus Syrjäytyminen Monikulttuurisuus Puntarin käsittelemät teemat 2012 (134 muuttujaa) Asuinympäristö ja alueille kiinnittyminen Työelämäodotukset, työelämätaidot ja yrittäjyys Kansainvälisyys

2011 kysely (aineisto 2010 marraskuu) Vastaajia 2196 lähes kaikista Itä- Suomen kunnista (kuntia yhteensä 54) ammatillinen koulutus lievästi yliedustettuna suhteessa lukiolaisiin yliopisto-opiskelijat lievästi aliedustettuna suhteessa ammattikorkeakouluissa opiskeleviin 2011 kysely (aineisto 2011 marraskuu) Vastaajia 1676 21.11.2011

Should I stay, or should I go? Part one Favorite residence in the future Current place of residence in Eastern Finland Country side Village or small center Town City or regional center Region al center of Helsinki Foreign country Total Countryside 156 34 53 25 14 37 319 Village or small center 32 146 141 55 22 30 426 Town 70 81 475 232 75 113 1046 City or regional center 11 27 47 75 12 21 193 Total 269 288 716 387 123 201 1984

Should I stay, or should I go? Part TWO Undesirable residence in the future Current place of residence in Eastern Finland Countryside Village or small center Town City or regional center Total Country side Village or small center Town City or regional center Region al center of Helsinki Foreign country Total 53 27 11 64 108 50 313 119 18 8 55 163 60 423 375 82 23 68 379 109 1036 77 13 5 6 63 19 187 624 140 47 193 717 238 1959

Migration within Region Migration between Regions

Kuntaranking Itä-Suomen nuorten arviot omasta asuinkunnastaan (puntari 2012) - Leppävirta sai parhaat arvosanat - Joroinen ja Lapinlahti seuraavina pienissä kunnissa - Keskikokoisista kunnista parhaat arviot saivat maakuntakeskusten naapurikunnat Siilinjärvi ja Kontiolahti - Maakuntakeskusten ykkönen Kuopio - Kaikki hyvin menestyneet kunnat muodostavat lähes katkeamattoman ketjun valtatie 5:n varrella (poikkeuksena Kontiolahti) - Pienten paikkakuntien nuoret yleensä perus- tai toisella asteella opiskelevia (lapsuuden kodissa), maakuntakeskusten nuoret vanhempia, korkeaasteella opiskelevia

Nuorten alueelle kiinnittyminen Alueelle kiinnittymistä lisääviä tekijöitä (5) ovat Asuinpaikkakunnan palvelut kuten liikenneyhteydet, peruspalvelut, kohtuuhintainen asuminen ja turvallisuus Asuinpaikkakunnan tarjoamat elämänkulun uratekijät kuten työnsaantimahdollisuudet, opiskelupaikka ja puoliso, tyttö- tai poikaystävä Nämä tekijät lisäsivät tyytyväisyyttä asuinpaikkakuntaan erityisesti maakuntakeskuksissa asuvilla ja korkeakouluissa opiskelevilla nuorilla. Maakuntien välillä ei eroja ole.

Lisäksi alueelle kiinnittymistä lisäävät Sosiaaliset verkostot, joita ovat tuttavat ja kaverit, sukulaiset sekä yleinen asuinpaikkakunnan tuttuus Ympäristötekijät, kuten asuinpaikkakunnan luonnonläheisyys, harrastusmahdollisuudet yleiset ympäristötekijät Kulttuuriset tekijät, jotka koostuvat asuinpaikan historiasta ja kulttuurisista tekijöistä, yleisestä imagosta tai koulutuksesta Pohjoissavolaiset ja pohjoiskarjalaiset nuoret olivat tyytyväisimpiä em. piirteiden osalta, samoin maalaiskuntien nuoret Koulutusasteen myötä näiden tekijöiden merkitys vähenee

Itä-suomen nuorten osallisuus Pääsääntöisesti nuoret ovat melko passiivisia yhteiskunnalliseen vaikuttamiseen Vaikuttamista on selkeästi kahden tyyppistä: perinteistä julkista osallistumista ja myöhäismodernia yksilöllistä osallistumista Perinteinen julkinen on luonteeltaan osallistumista kansalaistoimintaan kuten puoluetoimintaan, mielenosoituksiin, asukasyhdistystoimintaan tai mielipidekirjoittamiseen Moderni yksilöllinen puolestaan osallistumista vapaaehtoistoimintaan, kulutustottumuksilla vaikuttamista, oppilaskuntatoimintaa, nettiadressiin ja nettikeskusteluun osallistumista

73,1 % nuorista ei ole osallistunut millään tavoin perinteiseen vaikuttamiseen 12,2 % satunnaisesti tai usein Esimerkiksi jollain tapaa perinteiseen puoluetoimintaan osallistuneita nuoria oli alle 3 % Vastaavasti 34,5 % ei ole osallistunut yhtään kertaa moderniin yksilölliseen vaikuttamiseen 17,1 % taas satunnaisesti tai usein Yksittäisistä vaikuttamisen tavoista kolme tavallisinta olivat vapaaehtoistoimintaan osallistuminen (38 %), nettiadressin kirjoittaminen (36,4 %) ja nettikeskusteluun osallistuminen (34 %) Koulutus on vahvasti yhteydessä vaikuttamisen muotoihin Yliopisto-opiskelijat ovat pyrkineet vaikuttamaan kulutustottumuksillaan satunnaisesti tai usein (56,4 %), vetoomuksilla tai nettiadresseilla (57,4 %) ja ylioppilaskunnan toimintaan osallistumalla (48,3 %) Peruskoululaiset ovat useammin puolestaan perinteisen osallistumisen väylien käyttäjiä kuten mielenilmauksiin (23,4 %) Maaseutumaisessa asuinympäristössä perinteinen vaikuttaminen on yleisempää

SYRJÄYTYMISTÄ AIHEUTTAVISTA TEKIJÖISTÄ Nuoret selittävät syrjäytymiskehityksen syitä kolmen ulottuvuuden avulla: epäedullinen sosiaalisella ympäristöllä, yhteiskunnallisia tekijöitä ja työttömyyteen ja koulutuksen puutteisiin liittyvillä tekijöillä. Maakuntakohtaisesti ei näkemyksillä syrjäytymisen syistä ole eroja Asuinkunnan koon mukaan maakuntakeskuksien nuoret näkevät syrjäytymisen syyksi epäedulliset ympäristötekijät sekä työttömyyden ja koulutuksen puutteet. Ero syntyy suhteessa maalaiskuntien nuoriin. Koulutusasteen mukaan Yliopisto opiskelijat pitävät epäedullisia ympäristötekijöitä sekä työttömyyden ja koulutuksen puutteita merkittävimpinä syrjäytymisen selittäjinä. Selitystaipumus vähenee suoraviivaisesti peruskouluikäisiin mentäessä.

Itä-Suomen nuorten yrittäjyysasenteet Yrittäjänä voisin... 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 %... tehdä unelmatyötäni (n=1590) 48 33 19 toteuttaa omat hyvät ideani (n=1587) 40 38 22 hyödyntää täysin osaamistani (n=1587) 39 38 23... järjestää työni itsenäisesti (n=1594) 28 46 26 toteuttaa omaa arvomaailmaani (n=1586) 27 43 30... rikastua (n=1589) 24 40 36 saada menestystä, arvostusta ja vaikutusvaltaa (n=1586) 19 42 39 jatkaa perheeni yrittäjyyttä (n=1588) 10 23 68 Tärkeä syy Mahdollinen syy Ei syy yrittäjyyteen tai en ryhdy yrittäjäksi

Itä-Suomen nuorten yrittäjyysasenteet Yrittäjänä voisin... jatkaa perheeni yrittäjyyttä (n=1594) saada menestystä, arvostusta ja vaikutusvaltaa (n=1594) rikastua (n=1594) toteuttaa omaa arvomaailmaani (n=1594) järjestää työni itsenäisesti (n=1594) hyödyntää täysin osaamistani (n=1594) toteuttaa omat hyvät ideani (n=1594) tehdä unelmatyötäni (n=1594) 14,7 7,2 24,9 16,1 31,6 20,3 22,6 29,8 29,2 28 38,8 39,2 38,4 40,2 42,3 51,6 0 10 20 30 40 50 60 Miehet Naiset

Itä-Suomen nuorten yrittäjyysasenteet En ryhtyisi yrittäjäksi, koska... 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % yrittäjyys on taloudellisesti riskialtista (n=1594) 48 39 13 yrittäjyys on henkisesti uuvuttavaa (n=1594) 47 38 15 olisin liiaksi kiinni työssä (n=1595) 45 35 19 joutuisin kantamaan yksin kaiken vastuun (n=1594) 41 39 20 asemani työelämässä on heikompi kuin palkkatyössä (n=1595) 27 42 31 saisin heikomman sosiaaliturvan (n=1591) 26 42 33 yrittäjyys vaatii osaamista, jota minulla ei ole (n=1591) 24 39 37 Tärkeä syy Melko tärkeä syy Ei vaikuta yrittäjäksi lähtemiseen

Itä-Suomen nuorten yrittäjyysasenteet En ryhtyisi yrittäjäksi, koska... % 0 10 20 30 40 50 60 yrittäjyys on taloudellisesti riskialtista (n=1594) yrittäjyys on henkisesti uuvuttavaa (n=1594) olisin liiaksi kiinni työssä (n=1595) joutuisin kantamaan yksin kaiken vastuun (n=1594) 38 35 34 29 53 53 51 47 asemani työelämässä on heikompi kuin palkkatyössä (n=1595) saisin heikomman sosiaaliturvan (n=1591) yrittäjyys vaatii osaamista, jota minulla ei ole (n=1591) 19 18 21 30 29 27 Miehet (%) Naiset (%)

Työelämäarvostuksia kuvaavat faktorit 1. Työ viihtyvyytenä kuvaa mukavat työkaverit, hyvä työympäristö ja työskentelyilmapiiri, hyvä esimies ja mielenkiintoiset työtehtävät. 2. Työn merkityksellisyydessä yhdistyvät työn yhteiskunnallinen merkitys ja arvostus, työnantajan eettisyys ja hyvä maine, työn vastuullisuus ja työn ja omien arvojen vastaavuus. 3. Työ kehittymisympäristönä-faktorissa yhdistyvät työn vastuullisuuden, koulutus- ja etenemismahdollisuuksien sekä haastavien työtehtävien tärkeys. 4. Työ itsensä toteuttamisen välineenä korostaa mahdollisuutta päättää työn sisällöstä ja työajoista ja itsenäisesti sekä työn luovuutta ja etätöiden mahdollisuutta. 5. Työ perusturvana työn tuoma turvallisuutta ja vakautta.

Kansainvälisyys, monikulttuurisuus ja Venäjä työelämässä Yli puolet suhtautuu negatiivisesti työperäiseen maahanmuuttoon, ei pidä sitä tarpeellisena Naiset ja korkea-asteen opiskelijat suhtautuvat myönteisemmin Yli 40 % haluaisi suorittaa osan opinnoistaan ulkomailla, mutta vain 7 % Venäjällä Hieman alle 30 % pitää ulkomailla työskentelyä pysyvästi tai säännöllisesti itselleen mahdollisena, mutta Venäjällä työskentelyä vain n. 5 % Yli 40 % nuorista huolissaan kielitaitonsa riittävyydestä, yli 30 % tuntee olonsa epävarmaksi monikulttuurisessa ympäristössä Venäjän kulttuurin tuntemus ei ole tärkeä työelämätaito (52,2%), Venäjän kielen taito ei ole tärkeää työllistymisen kannalta (42,2 %)

Mitä puntarista syntyy? Tiivistelmäjulkaisut 2010 ja 2011 aineistoista Kokoelmajulkaisu 2013 Uutisointeja ajankohtaisista teemoista (lehdistötiedotteet) Asiantuntijaluentoja ja kannanottoja Tulevan vuoden 2014 Puntarin teemana on Nuoret palveluiden käyttäjinä. Tavoitteena on selvittää, millaisia palveluja nuoret käyttävät, kohtaavatko palvelut nuoret ja onko palvelujen saatavuudessa tai kohtaavuudessa alueellisia ja paikallisia eroja. Kartoituksen tulokset valmistuvat syksyn 2014 aikana.

Lisätietoa nuorisopuntarista Juvenian kotisivuilta mm. kuntakohtaisista aineistoista http://www.mamk.fi/tutkimus_ja_kehitys/juvenia_- _nuorisoalan_tutkimus-_ja_kehittamiskeskus Lisätietoja Tutkimusjohtaja Jussi Ronkainen, p. 050 3124983, jussi.ronkainen@mamk.fi Pekka Penttinen, p. 015 3556 877, pekka.penttinen@mamk.fi