KANSAINVÄLISEN OSAAJAN TYÖKALUPAKKI TYÖNHAKUUN Korkekouluopiskelijoille

Samankaltaiset tiedostot
KANSAINVÄLISEN OSAAJAN TYÖKALUPAKKI TYÖNHAKUUN. Lukiolaisille

KANSAINVÄLISEN OSAAJAN TYÖKALUPAKKI TYÖNHAKUUN. Ammattiin opiskeleville

Piilotettu osaaminen. tunnistammeko kansainväliset osaajat

Työhakemus ja CV: - CV kertoo historiasta

Kansainvälisen liikkuvuuden ja yhteistyön keskus CIMO

Kansainvälisyys kilpailuetu! CIMOn tarjonta yrityksille

Kohti duunia: työnhaun opas nuorille

Kansainvälinen työharjoittelu. Kansainvälisty. kätevästi palkkaamalla. harjoittelija

Mitä osaamista kansainvälinen kokemus tuottaa? Sanna Heliövaara ja Anne Valkeapää Maailmalle.net ja Euroguidance Opetushallitus

Verkkoviestintäkartoitus

Työhakemuksen täyttäminen Näin haet työtä Seurelta

Paranna työnhakutaitojasi netissä!

TUNNE ITSESI TYÖNHAKIJANA

Reilun Pelin työkalupakki: Muutoksen yhteinen käsittely

VAPAAEHTOISTYÖN PORTFOLIO MAAHANMUUTTAJILLE

CV-OPAS. Ansioluettelon lyhyt oppimäärä

Työpaikkaosaamisen kehittämisen malli monikulttuurisille työpaikoille

Kysymykset ja vastausvaihtoehdot

Taitava työnhakija 1 Verkkokurssin sisältö

Työhakemus ja CV. Koulutussuunnittelija Niina Pitkänen Työelämäpalvelut HTKY002 Osaaminen ja työelämätietous

Miten toimit, kun löydät sopivan työpaikkailmoituksen? Lue ilmoitus huolellisesti läpi.

Sosiaalinen media työnhaussa

Virkamiesvaihto Kansainvälistymismahdollisuuksia. valtiolla työskenteleville

Maailmalle lähtijän muistilista

SUKUPUOLI % Nainen 50 Mies 50

Kuinka kannustaa opiskelijoita kansainvälistymään. Kv-kevätpäivät Sessio D

Urapalvelut. CHEM & ENG Susanna Saarinen, koordinaattori career-tech@aalto.fi. into.aalto.fi/careerweb

TYÖNHAKUINFO. Materiaali on tarkoitettu kaikille työuransa alussa oleville työnhakijoille.

Ohjaus Oulun yliopistossa

AMMATTILAISEKSI KANSAINVÄLISESTI, 15 osp

Työhakemuksen tekeminen

Yhteisöllinen oppiminen yksilöa kehittävänä ja kulttuureja yhdistävänä tekijänä

Näy netissä! Hio LinkedIn profiilisi kuntoon ja paranna näkyvyyttäsi

TYÖRYHMÄ: Marjaana Karhia, Jaana Kenola-Krusberg, Sanna-Maija Kohonen, Minna Partanen-Rytilahti, Jaana Puurunen, Tuulikki Vuorinen, Kirsi Ylönen

Kotimainen kirjallisuus

7.LUOKKA. Tavoitteisiin liittyvät sisältöalueet. Laaja-alainen osaaminen. Opetuksen tavoitteet

Valtio-oppi. Tilanne vuosi valmistumisen jälkeen (n=52) Työssä olevista (n=38)

Vakuuta vastapuoli Vinkkejä oman työn esittelemiseen ja markkinointiin

Ammattiosaajan työkykypassi Vahvista työkykyäsi!

Kesäksi harjoitteluun ulkomaille? Urapalveluiden kesätyöinfot tammikuu 2012

UUDELLE%URALLE% %ASKELMERKIT%ALANVAIHTOON!%

Hakemus Työhakemus. Työhakemus - Aloitus. Hyvä Herra, Virallinen, vastaanottaja mies, nimi tuntematon

Työelämälähtöinen projektioppiminen vahvuudet ja karikot

Hakemus Työhakemus. Työhakemus - Aloitus. Virallinen, vastaanottaja mies, nimi tuntematon. Virallinen, vastaanottaja nainen, nimi tuntematon

Työhyvinvointikysely 2011 Oulun yliopisto / Muut yliopistot

OPISKELIJAKESKUKSEN opiskelu- ja uraohjauspalvelut. Ohjausta ja neuvontaa. Ota yhteyttä

Hoiva- ja hoito Perusterveydenhuolto TEHTÄVÄNKUVAUS ja TEHTÄVÄN VAATIVUUDEN ARVIOINTI

AMMATTIKUVAKONEEN SATOA - KOOSTE ALUMNIEN VASTAUKSISTA

Vuorovaikutustaidot työnhaussa. Juha Koikkalainen

Pikatreffit. Pikatreffien kuvaus

Savonlinnan kaupunki 2013

Sosiaalinen media tuli työpaikalle - kenen säännöillä toimitaan? Copyright 2010 H&K and MPS

Työnhaun lähtökohtia. mitä osaat. mitä haluat. millä ehdoilla

MERCURIA KAUPPIAITTEN KAUPPAOPPILAITOS MINÄ MERKONOMIOPISKELIJANA

Millainen on hyvä työhakemus?

Kaipaako työnantaja kansainvälistä osaajaa?

Töihin Verohallintoon

Urasuunnittelua ja sivuainevalintoja -HuTK Elina Koskinen Opiskelijakeskus

Tohtoreiden uraseurannan tulokset. Urapalvelut

viestintä2020! koulutus vuorovaikutus keskustelu some media sanomamme työyhteisö 2o2o

Iin kuntaviestintäkyselyn tulokset

SUOKI TOIMINTA PASSI

Viestintä vaikuttamisen välineenä Liikkuva koulu -edistämistyössä. Noora Moilanen, viestintäkoordinaattori

Eväitä hankkeesta tiedottamiselle. Kenelle, mitä, miksi ja miten? Aino Kivelä / CIMO 2015

Kansainvälinen politiikka

TOIMINTA PEVA PASSI. nimi:

AMMATTILAISEKSI KANSAINVÄLISESTI 15 osp

VIESTINTÄSUUNNITELMA VARSINAIS-SUOMEN SOTE- JA MAAKUNTAUUDISTUS

Ulkomaalaiset opiskelijat Etelä-Savon voimavaraksi -projekti

TEHOKAS AJANKÄYTÖN HALLINTA VALMENNUS

Harjoittelun uudistaminen biologian tutkinto-ohjelmassa

Workshop: Verkostot ja niiden merkitys sihteerin/assistentin työssä Paasitorni

Yhteisöllisen oppimisen työpaja Reflektori 2010 Tulokset

Tarvitseeko työelämä kansainvälistä osaajaa?

Inspiraatiota hankeviestintään! Helsinki Viestinnän suunnittelija Aino Kivelä / CIMO

Yhteisöllisen toimintatavan jalkauttaminen!

Tuuleta Osaamistasi Euroopassa

Tietoa kesätyönhausta

SoteNavi - pienten ja keskisuurten yritysten ja järjestöjen valmennushanke. Työpaja 5.9.

Kansainvälisen työharjoittelun monet mahdollisuudet. Urapalvelujen kesätyöinfo tiistaina

Sinulle, joka olet kiinnostunut sijais- tai adoptiovanhemmuudesta

10 hyvää syytä. Järjestäytynyt työntekijä on työnantajan etu

Toteutus Kurssilla keskustellaan, tehdään harjoituksia ja ryhmätöitä, tavataan erimaalaisia ihmisiä ja tehdään vierailuja.

Hyvä johtaminen ja tämän päivän työverkostotaidot Heikki Pajuoja, Metsäteho Oy

HENRY Foorumi 2010 Taitoprofiilit Oy/Saana Rantsi

SPARRAUSAAMU Työnhaun dokumentit klo Sirja Kulmala, KTM SEFE

Työnhaun asiakirjat eli paperit. 1. CV eli ansioluettelo

Mikä ihmeen Global Mindedness?

Tarvitaan kokonaisvaltainen näkökulma työllistyvyyteen!

Työhaastattelu näin onnistut haastattelussa Tervetuloa! Työnhakuveturi Satu Myller ja Nina Juhava

Opiskele skandinavistiikkaa keskellä Ruotsia

Tietoa kesätyönhausta

Osaamistarpeet toimitustyössä. Kyselytutkimuksen tulokset SJL VKL

TYÖNHAKU LYHYT OPPIMÄÄRÄ

Vuorovaikutustaidot työnhaussa. Gailla Oy

Työnantajien palaute yliopiston tukemasta harjoittelusta 2014 Urapalvelut/ Susan Blomberg

Työnhakuvalmennus Oman osaamisen ja vahvuuksien kartoittaminen

Kemiönsaaren henkilöstöstrategia. Hyväksytty valtuustossa xx.xx.xxxx

Verkostot ja työnhaku

1. Oppimisen ohjaamisen osaamisalue. o oppijaosaaminen o ohjausteoriaosaaminen o ohjausosaaminen. 2. Toimintaympäristöjen kehittämisen osaamisalue

Transkriptio:

KANSAINVÄLISEN OSAAJAN TYÖKALUPAKKI TYÖNHAKUUN Korkekouluopiskelijoille

Tunnista osaamisesi työnhakutilanteissa Tämän päivän työelämä tarvitsee uteliaita, sitkeitä ja tuottavia työntekijöitä. Osaamista kertyy monella eri tavalla, joita kaikkia ei edes tule ajatelleeksi. Osa osaamisesta jää työnhakutilanteessa helposti piiloon myös työnantajalta. Nämä apukysymykset ja esimerkkivastaukset ohjaavat sinua kertomaan osaamisestasi erityisesti kansainvälisestä näkökulmasta. Millaisia taitoja olet hankkinut esimerkiksi vaihto-opintojen tai kansainvälisen harjoittelun aikana? Pelkkä maininta ulkomaanjaksosta ei riitä, sillä työnantaja haluaa tietää osaamisestasi enemmän. Apukysymykset ja esimerkkivastaukset on jaettu aihepiireittäin. Saat niistä ideoita työnhakuprosessin eri vaiheisiin, olipa kyse sitten työhakemuksen tai CV:n laatimisesta tai työhaastatteluun valmistautumisesta. Muistathan, että kansainvälistä kokemusta olet voinut saada myös kotimaassa ja Internetin välityksellä! LISÄTIETOA PIILOTETUSTA OSAAMISESTA Tämä materiaali pohjautuu CIMOn ja Demos Helsingin tutkimushankkeeseen, jossa selvitettiin kansainvälisyyden merkitystä yhteiskunnassa ja työelämässä. Lisätietoa saat Piilotettu osaaminen -raportista. www.cimo.fi Palvelut Julkaisut Selvitykset Piilotettu osaaminen -raportti (pdf)

Hyvä hakemus syntyy näistä aineksista:! Pohdi tarkkaan, Anna persoonallisuutesi, innos- millaisen viestin haluat välittää tuksesi ja motivaatiosi työnantajalle. loistaa. Tunnista avainsanat, jotka kuvaavat selkeimmin osaamistasi, kykyjäsi ja kokemustasi. Kerro eri tavoin hankkimastasi kansainvälisestä osaamisestasi ja piilotetuista taidoistasi (uteliaisuus, sitkeys, tuottavuus). Kuvaa osaamistasi selkein esimerkein. Kerro aikaisemmasta työkokemuksestasi, siitä mitä teit ja missä onnistuit. Jos osaat kertoa tekemisistäsi ja onnistumisistasi, niin on todennäköistä että pystyt onnistumaan tehtävissäsi myös tulevaisuudessa. Ole huolellinen käyttäessäsi nimien lyhenteitä. Käytä aktiivisia toimintaverbejä, kuten johdin, laadin, vastasin, kehitin, huolehdin. Varmista, että hakemuksesi ja CV:si vastaavat hakuilmoitusta.

Yleiset taidot Millä tavalla ulkomaankokemus tai vapaa-ajantoiminta on vaikuttanut osaamiseesi? Kerro kokemuksistasi esimerkein. Mitä uusia näkökulmia tai taitoja olet oppinut ulkomailla tai vapaa-ajantoiminnassa? Miten hyödynnät niitä työelämässä? Millä tavalla ulkomaankokemus tai vapaa-ajantoiminta on kehittänyt piilotettua kansainvälistä osaamistasi, kuten uteliaisuutta, sitkeyttä ja tuottavuutta? Ranskassa Unescon toimistolla viettämäni kuuden kuukauden harjoittelun aikana opin toimimaan maan tapakulttuurin mukaan. Onnistuin luomaan useita kontakteja sekä verkostoja paikallisiin kollegoihin; olen heihin edelleen yhteydessä. Tästä on hyötyä kotimaassa työskennellessäni, sillä näin pysyn ajan tasalla oman alani kansainvälisistä trendeistä. Vapaaehtoistyö Keniassa avarsi maailmankuvaani ja sai minut kiinnostumaan entistä enemmän kestävän kehityksen kysymyksistä. Olen jatkanut teemaan perehtymistä vapaa-ajallani osallistumalla kansalaisjärjestötoimintaan sekä seuraamalla Post-2015 kehitystavoitteiden valmisteluprosessia. Olenkin onnistunut tuomaan syvällisiä näkemyksiäni ja tietämystäni esille aiheeseen liittyvissä kokouksissa. Työharjoittelujakso IAESTE-ohjelmassa Saksassa opetti minulle täsmällisyyden tärkeyttä, tehokkuutta ja ajanhallintaa työtehtävissä. Sain kiitosta siitä, että palautin raportit ajoissa.

Viestintä ja vuorovaikutustaidot Miten ulkomaankokemus, vapaa-ajantoiminta tai sosiaalisen median käyttö ovat edistäneet vuorovaikutustaitojasi? Kerro esimerkein. Miten ulkomaankokemus tai vapaa-ajantoiminta ovat lisänneet kiinnostustasi kansainvälistä mediaa kohtaan? Seuraatko oman alasi megatrendejä ulkomaisista lehdistä, uutisista tai blogeista? Mitä hyötyä tätä kautta saamastasi tietotaidosta on hakemassasi työssä? Miten koet sosiaalisen median olevan hyödyksi omalla alallasi? Miten taitosi ovat karttuneet sosiaalisen median käytön myötä? Olen opiskellut Pietarissa ja ollut työharjoittelussa Murmanskissa. Suullinen ja kirjallinen venäjäntaitoni on sujuva. Tunnen myös tapakulttuurin kiemurat, mikä auttaa sosiaalisten tilanteiden hallinnassa. Käytin päivittäin myös englantia uutiskirjeitä toimittaessani, joten pystyn helposti toimimaan tulkkina tilaisuudessa kuin tilaisuudessa. Ulkomaanjaksoni aikana työskentelin monikulttuurisessa työympäristössä mm. aasialaisten ja australialaisten kollegoiden kanssa. Opin toimimaan sujuvasti eri kulttuuritaustaisten ihmisten kanssa ja ilmaisemaan itseäni selkeästi englannin kielellä. Opin myös väittelemään rakentavasti väittelykurssilla, jonka työpaikkani tarjosi. Tästä on suurta hyötyä alallani, jossa on tärkeää pitää hyvät välit myös eri mieltä olevien ihmisten kanssa. Opintoni vaativat maailman talouden tuntemista ja sen syvällistä ymmärtämistä. Seuraankin aktiivisesti kansainvälisiä medioita ja olen hyvin perillä maailman tapahtumista. Osallistun netissä myös aiheeseen liittyvään ajankohtaiseen keskusteluun, joten argumentointitaitoni ovat kehittyneet huomattavasti.

Ryhmätyö- ja johtamistaidot Mitä olet oppinut työskentelystä monikulttuurisessa ryhmässä tai ympäristössä (esim. ryhmätyötaidot, ammattiosaaminen, tehokkuus ja ongelmanratkaisukyky, luovuus, kulttuuriset toimintamallit)? Millainen tiimityöskentelijä olet? Kerro tilanteesta, jossa onnistuit johtamisessa/ tiimityöskentelyssä erityisen hyvin. Oletko toiminut kansainvälisissä ryhmissä kotimaassa tai vaihtoehtoisesti Internetin välityksellä, vaikkapa nettipeleissä tai verkkoyhteisöissä? Millaista osaamista olet kerryttänyt? Opiskelu ja erityisesti työskentely ulkomailla ovat lisänneet itsetuntemustani sekä rohkeutta ja uteliaisuutta uusia asioita kohtaan. Keräsin New Yorkin edustustossa harjoitellessani hyödyllisiä kontakteja ja opin verkostoitumistaitoja, joten osaan hypätä luontevasti roolista toiseen. Opiskelijajärjestön projektikoordinaattorina olen ollut mukana suunnittelemassa ja toteuttamassa erilaisia projekteja. Viimeisin niistä käsitteli ihmisoikeuksien tunnettavuuden lisäämistä nuorten keskuudessa. Projektin aikana onnistuin motivoimaan joukon vapaaehtoisia työntekijöitä sitoutumaan yhteisen tavoitteen saavuttamiseksi. Tämän vuoksi projektimme oli menestys. Olen LinkedInissä aktiivisesti mukana alani kansainvälisen ryhmän keskusteluissa. Ajankohtaisten kysymysten käsittely erimaalaisten ihmisten kanssa on kehittänyt taitojani keskustella haastavista ja abstrakteista aiheista. Olen myös tehokkaasti onnistunut ohjaamaan keskustelua siten, että sitä käydään rakentavasti ja kaikkien näkemykset tasapuolisesti huomioiden.

Työhön liittyvä erityisosaaminen Mitä erityisosaamista olet saanut omalta alaltasi ulkomaankokemuksen tai vapaa-ajan toiminnan kautta? Mitä hyötyä siitä on hakemassasi työtehtävässä? Miten ulkomaankokemus tai vapaa-ajan toiminta on auttanut sinua rakentamaan verkostoja alasi toimijoihin ja yrityksiin? Millaisia verkostoja sinulla on? Työharjoittelussa Suomen suurlähetystössä Roomassa tutustuin kansainväliseen politiikkaan ja EU:n vaikutuskanaviin. Olen lisäksi opiskellut historiaa, joten pystyn jäsentämään poliittisia asioita myös niiden historiallisessa kontekstissa. Onko sinulla jokin omaan alaasi liittyvä harrastus tai kiinnostuksen kohde työn tai opintojen ulkopuolella (esim. blogin kirjoittaminen, kansalaisjärjestötoiminta, globaalien asioiden seuraaminen ja niistä viestiminen sosiaalisessa mediassa)? Mitä tietoja ja taitoja olet oppinut sitä kautta? Miten seuraat omaa alaasi koskettavia globaaleja ongelmia, trendejä tai tulevaisuuden haasteita harrastustesi, työsi tai opintojesi kautta? Mitä tai millaisia? Miten tietojasi voi hyödyntää työssä? Pitkän lentopallourani aikana olen kerännyt sponsoreita ja samalla kartuttanut kontakteja useisiin yrityksiin ja organisaatioihin. Tämän ansiosta uskon myös työelämässä onnistuvani neuvottelemaan rahoitusta erilaisiin projekteihin ja pystyväni hyödyntämään näissä eri yritysten ja organisaatioiden yhteistyötä. Nämä ovat taitoja, joita menestyksekkäältä koordinaattorilta vaaditaan. Ainejärjestöni aktiivisena jäsenenä minulla on hyvät kontaktit alani opiskelijoihin ympäri Suomea. Luottamustehtävä hallituksen talousvastaavana opetti minulle kirjanpidon lisäksi vastuunkantamista, verkostoitumista, ajanhallintaa sekä tärkeiden asioiden priorisointia paineen alla.

Tietotekninen osaaminen Millaisia tietoteknisiä taitoja hyödynsit esimerkiksi harjoittelussa kansainvälisessä organisaatiossa? Opitko uusia hyviä käytäntöjä? Mitä ohjelmia käytät päivittäisessä elämässäsi? Mitä etua niiden osaamisesta voisi olla tulevalle työnantajallesi? Onko sinulla piilotettuja taitoja? Ruotsissa tekemäni harjoittelun aikana olin vastuussa toimistomme verkkoviestinnästä. Viestin yksikkömme tärkeimmistä uutisista intranetissä, Twitterissä ja Facebookissa englanniksi sekä ruotsiksi. Onnistuin yhdistämään sosiaalisen median rennon ilmaisutavan sekä työnantajani kriteerit selkeydestä ja asiantuntevuudesta työpaikkani viestinnässä. Tämän vuoksi päivitykseni olivat menestys useiden eri käyttäjäryhmien keskuudessa ja ne toivat meille hyvää näkyvyyttä. Olen käyttänyt edustustoharjoittelussani toimisto-ohjelmien lisäksi taitto- ja kuvankäsittelyohjelmia ja julkaisujärjestelmiä, joita lehden tekeminen edellyttää. Siksi minulla on hyvät tietotekniset taidot ja työstän materiaaleja vaivatta. Pystyn käyttämään enemmän aikaa visuaalisen ilmeen viilaamiseen, joten tuottamani materiaali on selkeää ja täyttää verkkoviestinnän kansainvälisetkin kriteerit. Lisää vinkkejä kansainvälistymiseen liittyen löydät osoitteesta Maailmalle.net/piilotettuosaaminen.