Näin luet toimintasuunnitelmaa

Samankaltaiset tiedostot
Näin luet toimintasuunnitelmaa

Näin luet toimintasuunnitelmaa

Helsinkiläisten vanhempainyhdistysten kattojärjestö HELVARY on vahva vaikuttaja.

Mediakasvatusseuran strategia

YHTEISTYÖTÄ LASTEN JA NUORTEN PARHAAKSI. Tervetuloa mukaan vanhempaintoimintaan! Suomen Vanhempainliitto 1

Keski-Suomen vaikuttavat järjestöt ja Järjestöareena

VANVARYN TOIMINTASUUNNITELMA 2017

HELVARYn eli Helsinkiläisten vanhempainyhdistysten alueyhdistys ry:n toimintakertomus 2014

Alueryhmätoiminta 2018

Alueellisten vanhempainfoorumeiden aloitustilaisuus. Nurmijärvi

VANVARYN TOIMINTASUUNNITELMA 2015

TOIMINTAKERTOMUS 2016 Helsingin vanhemmat HELVARY ry

LAPE-päivät Helsingissä Miten teemme ja juurrutamme muutosta LAPE -viestinnällä? Ydinviestit vaikuttamisen välineinä.

METKA 2020 Metropolia Ammattikorkeakoulun opiskelijakunta METKA Strategia

SAKU-strategia

Strategiatyö: Case Allergia- ja astmaliitto Iholiiton Kevätpäivät Tampere

Kodin ja koulun yhteistyö 2.0 vanhempien osallisuus tulevaisuuden koulussa

Uusi peruskoulu -visiotyöpaja , Jyväskylä

Ylioppilaskunnan suunta

Vinkkejä vanhempainiltoihin ja vanhempien osallisuuteen

TIETEELLISTEN SEURAIN VALTUUSKUNNAN STRATEGIA

Uudet opetussuunnitelman perusteet ja vanhempien osallisuus kouluissa

Valmistuvien opettajien infotilaisuus OAJ:n Varsinais-Suomen alueyhdistys ry.

Osallisuussuunnitelma

Varhaiskasvatus uudistuu - VASU Helsingin vasutyö

Lapsiperheiden ja nuorten päihdepalvelujen kehittäminen Kainuussa

LUPA LIIKKUA JA URHEILLA KOULUSSA - koulupäivään lisää liikettä ja urheilua. Liikuntajärjestöjen yhteiset valinnat

Allianssin päivitetty strategia Esitys Suomen Nuorisoyhteistyö Allianssi ry:n kevätkokoukselle

Selkeästi vaikuttava. STM-konsernin viestinnän linjaukset

2 Hyvinvointi talousarvio 2017 ja henkilöstömäärä

Tavoitteena on luoda mahdollisimman hyvät yhteiskunnalliset edellytykset ja olosuhteet vapaaehtoistoiminnalle.

KOULUN JA OPETTAJAN SUHDE KOTIIN

Oma Hämeen LAPE -HANKKEEN VIESTINTÄSUUNNITELMA Hanke liittyy Lapsi- ja perhepalvelujen muutosohjelmaan (LAPE)

Vanhemmat yhteisöllisyyden ja osallisuuden rakentajina

Tavoitteena hyvinvoinnin edistämisen kumppanuus SAKU RY:N STRATEGIA

LUPA LIIKKUA JA URHEILLA KOULUSSA - koulupäivään lisää liikettä ja urheilua. Liikuntajärjestöjen yhteiset valinnat

Jyväskylän kaupungin kasvun ja oppimisen toimintaperiaatteet ja kehittämisen tavoitteet vuosille

Toimintakulttuuri kehittyy opetussuunnitelman uudistumisen kautta yhteisin tavoittein ja yhdessä toimien

Hyvinvointitiedolla johtamisen ABC - Onnistumisen avaimet

Suomen terveyttä edistävät sairaalat ja organisaatiot ry. Toimintasuunnitelma vuodelle 2019

Tampereen yliopiston ylioppilaskunnan strategia

SAKU ry ammatillisen koulutuksen hyvinvoinnin edistämisen KUMPPANINA. Suomen ammatillisen koulutuksen kulttuuri- ja urheiluliitto, SAKU ry

KOOSTE SORA- TOIMINNASTA

Teknisen Kaupan ja Palveluiden yhdistys Toimintasuunnitelma ja talousarvio 2015

Vanhemmat mukana oppilaitoksen hyvinvointia rakentamassa

Allianssin. strategia

Allianssin. strategia

Rovaniemen lapset ja perheet

Vanhempien osallisuus oppilashuollon kehittämiseen

Viestintäsuunnitelma 2015

Tervetuloa kuntien tulevaisuuden tekijät!

Maailma muuttuu - millaista tulevaisuutta Tukiliitto haluaa olla luomassa? Tukipiirien syyskokoukset 2015

Vantaan vanhempainyhdistysten alueyhdistys VANVARY ry

Ammatilliset opettajat AO ry TOIMINTASUUNNITELMA 2019

OPS Turvallisuus opetussuunnitelmauudistuksessa

VANVARYn luottamustehtävien kuvaus. Johdanto

Tytti Määttä Vaalan kunnanjohtaja Harvaan asutun maaseudun verkoston pj Kuhmon tuleva kaupunginjohtaja

Saarelan päiväkodin toimintasuunnitelma

Stadin HYTE. Helsingin hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen. Stadin Hyte video

Kuulemista vai kumppanuutta - miten kuntien työntekijöiden ja johdon toimintatavat muuttuvat?

Koulutuksen järjestäjän paikallinen kehittämissuunnitelma vuosille Hyväksytty sivistyslautakunnassa

Yhdistysohjelman toimenpide -ehdotukset

Varhaiskasvatussuunnitelman perusteet ja paikallisen työn johtaminen Kuopiossa

Asiakasraati. Jyväskylän kaupunki Varhaiskasvatuspalvelut

Toimintasuunnitelma vuosi 2019 Liittokokous

Saarelan päiväkodin toimintasuunnitelma

VERKOSTOISSA ON VOIMAA. Ilo kasvaa liikkuen seminaari , Päivi Virtanen

TOIMINTASUUNNITELMA 2016

Punaisella merkityt kohdat ovat koulutyöskentelyn kysymyksiä, joihin toivomme teidän ottavan kantaa.

Kaakkois-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus Oy. Socom

1 OAJ Pääkaupunkiseutu

KeKo-kehittämisen koordinaatiohanke Elinvoimaa järjestöille yhdessä vaikuttaen Syyskuu 2017 Mari Toivonen Hankepäällikkö

LAPSEN OIKEUKSIIN JA TIETOON PERUSTUVA TOIMINTAKULTTUURIN MUUTOS LAPSI- JA PERHEPALVELUIDEN MUUTOSOHJELMASSA

VESANNON SIVISTYSTOIMEN STRATEGIA

SIMO JANUARY 08, 2015

Kuntalaiset keskiöön projektin päätösseminaari Kari-Pekka Mäki-Lohiluoma, toimitusjohtaja, Suomen Kuntaliitto

STRATEGIA TARKOITUS JA TOIMINTA-AJATUS 2. VISIO 2023 SYYSKOKOUS

YHDENVERTAISUUT TA PÄIVÄKOTIIN, KOULUUN JA VANHEMPAINTOIMINTAAN. Suomen Vanhempainliitto

Mitä on osallistava mediakasvatus?

KUNTASTRATEGIA

Maakuntauudistuksen tilannekatsaus

Esitys. Kanta-Hämeen Järjestöasiainneuvottelukunnaksi

JHL Sisä-Suomen TOIMINTASUUNNITELMA 2018

Järjestöjen hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen ja kuntayhteistyö. Aluepäällikkö Ritva Varamäki ESAVI

Akaan varhaiskasvatuksen ja opetustoimen strategia. Koulutuslautakunta

Meillä on yhteinen vastuu! Mutta onko siihen aikaa?

Maakunta- ja sote-uudistus vaikuttaa erityisesti sosiaali- ja terveysjärjestöjen toimintaympäristöön

LAPSISTRATEGIAA VALMISTELEVA TYÖ

Kokemuksia laajoista terveystarkastuksista Pirkkalan yhteistoiminta-alueella. Anne Kytölä, ylihoitaja Tiina Salminen, osastonhoitaja

Osallisuusohjelma LUONNOS 3.0, KHALL NÄHTÄVILLÄ 30 PV, AJALLA KHALL XX.XX.2019 XX KVALT XX.XX.

SPEK2020. strategia

Yhdessä yhdenvertaisuutta

Toimiva arki hanke / Pohjois-Pohjanmaa. Hyvinvoiva kasvuyhteisö HYKY

Dina Solatie Kehittämispäällikkö Itä-Lapin kuntayhtymä LAPIN SOSIAALI- JA TERVEYSTURVAN SYYSPÄIVÄT 6.9.

Nuorten kuuleminen ja osallisuus. Siiloista kokonaisuuteen Pori Sivistysjohtaja Eija Mattila Huittisten kaupunki

LAUSUNTO VALTIONEUVOSTON LAPSI- JA NUORISOPOLITIIKAN KEHITTÄMISOHJELMASTA VUOSILLE

LAADUKAS verkostohanke 2015, Sari Heinikoski. LAADUKAS osallistava kehittäminen osaksi ammattiopiston arkea

TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2014

Kehittämisavustukset Alustavia tuloksia PePa-kyselystä Muuta. Tampere Marjariitta Viiri

OSALLISUUSKARTOITUS JOHDOLLE VUONNA 2011 OSALLISUUSKARTOITUS ASUKKAILLE VUONNA 2013

Transkriptio:

Näin luet toimintasuunnitelmaa HELVARYn toimintasuunnitelman tavoitteet on merkitty tähän esitykseen tummennetulla ja merkattu nuolella vuosikokouksessa käsittelyn helpottamiseksi. Toimenpiteitä kuvataan tavoitteiden yhteydessä. Tässä esityksessä on mukana myös johdatukseksi aiheeseen HELVARYn toiminnasta kertova kuva sekä HELVARYn kaudella 2014 määritellyt toimintaamme ohjaavat arvot.

Toimintasuunnitelma 2016 HELVARY ry vuosikokous 8.2.2016

HELVARYn toiminta 2016 Viime vuosi oli HELVARYn aktiivisen kehittämisen, uudistumisen ja alueellisten kokeilujen vuosi. HELVARYn tavoitteena on nyt juurruttaa aluetoimintamalli vahvistaa edelleen yhdistyksen asemaa kunnallisena vaikuttajana ja helsinkiläisten vanhempien näkemysten esille tuojana aloittaa toiminnan ja yhteistyön laajentaminen varhaiskasvatussektorille.

HELVARYn toiminnan resurssit HELVARYn toiminnan laajentaminen edellyttää uusia resursseja HELVARYn tavoitteena on löytää toiminnalleen uusia muotoja ja rahoitusmalleja HELVARYn valmistautuu hakemaan kevään 2016 aikana hankerahoitusta, joka mahdollistaa työntekijäresurssin yhdistykselle tärkeiden teemojen edistämiseen

HELVARYn toimintamalli

HELVARYn arvot Rohkea reagoija Yhteisöllisyyden mahdollistaja Tasa-arvon puolustaja Hyvinvoinnin edistäjä #rohkeus #yhteisöllisyys #tasa-arvo #hyvinvointi

Keskeisimmät haasteet 2016 aluetoimintamallin juurruttaminen ja aluetoiminnan edelleen kehittäminen edustuksellisuuden kasvattaminen vaikuttavuuden syventäminen ja laajentaminen toimintakentän laajentaminen päiväkotien ja varhaiskasvatuksen pariin vanhempien ja oppilaiden osallisuuden vahvistaminen helsinkiläisissä peruskouluissa

HELVARYn aluetoiminta Aluetoiminnan tavoitteena on lisätä jäsenyhdistysten kohtaamisia ja vaikutusmahdollisuuksia sekä mahdollistaa HELVARYlle tiiviimpi yhteys jäsenistöön. Tavoitteena edistää vireää alueellista yhteistyötä sekä luoda uusia käytänteitä ja työkaluja vastaamaan toimintaympäristön uusia vaatimuksia (ops, oppilashuoltolaki, aktiivisten vanhempien odotukset). HELVARY Etelä-Keskinen HELVARY Länsi-Pohjoinen HELVARY Koillinen HELVARY Itä-Kaakko 24 yhdistystä 26 yhdistystä 19 yhdistystä 34 yhdistystä tavoitteena 2 aluevastaavaa per alue (8 hlöä) HELVARYn johtokunta

HELVARYn aluetoiminta Vuoden 2015 kokeilujen perusteella kehitetään edelleen HELVARYn aluetoimintaa, joka tarjoaa aktiivisen vuorovaikutus- ja yhteistyöareenan helsinkiläisille vanhemmille. Aluetoimintaan sisältyy alueelliset tilaisuudet keväällä ja syksyllä sekä alueelliset sosiaalisen median areenat. Jokaisella alueella on 1-2 aluevastaavaa. Aluetoimintamallia kehitetään jäsenlähtöisesti Kerätään ja hyödynnetään alueellista tietoa HELVARYn aktiivit koulutetaan verkostoyhteistyöhön Jatketaan hyvää yhteistyötä opetusviraston aluepäälliköiden kanssa

HELVARYn edustuksellisuus HELVARYn tavoitteena on kasvattaa edelleen yhdistyksen jäsenmäärää ja laajentaa jäsenpohjaa myös päiväkotien vanhempaintoiminnan pariin vuoden 2016 aikana. HELVARYn tavoitteena on, että alueyhdistyksen johtokunnassa on edustettuina jokainen neljästä maantieteellisestä alueesta: itä-kaakko, länsipohjoinen, koillinen ja etelä-keskinen.

HELVARYn vaikuttavuus Tavoitteena on edelleen kehittää ja syventää HELVARYn vaikuttavuutta. HELVARY tapaa säännöllisesti opetusviraston johtoa ja muita yhteistyötahoja ja tuo kootusti esille helsinkiläisten vanhempien näkemyksiä ajankohtaisiin aiheisiin, kysyy tarkennuksia ja neuvottelee. HELVARY ottaa kantaa helsinkiläisiä vanhempia koskeviin asioihin ja tuo esille päätösten vaikutuksia helsinkiläisten lapsiperheiden elämään suoraan päättäjille sekä julkiseen keskusteluun median kautta. HELVARY tekee aktiivista yhteistyötä muiden alueyhdistysten kanssa sekä valtakunnallisen kattojärjestömme Vanhempainliiton kanssa. HELVARY osallistuu vanhempien näkökulman tuojana erilaisiin ajankohtaisiin kaupunkitasoisiin työryhmiin ja hankkeisiin, kuten LASU-kollegion alueelliset verkostoseminaarit ja yhteistyö opettajajärjestöjen kanssa.

HELVARYn vaikuttavuus Tavoitteena on vaikuttaa päättäjiin ja esille nouseviin asioihin yhdessä myös tiiviin alueellisen yhteistyön avulla. HELVARYn syvempi alueellinen näkemys ja mahdollisesti yhdessä alueittain tuotettu tieto yhdistettynä kaupunkitason näkemykseen ja tietoon ovat myös vaikuttamistyön välineitä. HELVARYn toimintaa kehitetään edelleen jäsenlähtöisesti: yhdessä vaikuttamiseen tähtäävä toimintakulttuuri myös elää ja kehittyy jatkuvasti toiminnan & aktiivisten toimijoiden mukana sekä kokeilujen myötä. HELVARYn viestintää kehitetään edelleen: viestintä myös suuntaa toimintaa ja auttaa toimimaan yhtenäisellä tavalla.

Osallisuus HELVARYn tavoitteena on edistää kodin ja koulun laadukasta yhteistyötä ja rakentaa yhdenvertaisia kodin ja koulun yhteistyökäytäntöjä eri puolilla Helsinkiä. HELVARY tuo proaktiivisesti esille ideoita ja käytänteitä kouluyhteisöjen osallistavan toimintakulttuurin edistämiseksi. HELVARY kokoaa yhteen ja analysoi jäsenistön esille tuomia kokemuksia, kehityskohteita ja ideoita. HELVARY tuo esille kodin ja koulun hyvän yhteistyön merkitystä. HELVARY valmistautuu hakemaan hankerahoitusta tämän tavoitteen edistämiseksi. HELVARY pyrkii edistämään lasten ja nuorten aitoa osallistamista koulu- sekä varhaiskasvatusyhteisöissä.

Muut tavoitteet vuonna 2016 HELVARYn tavoitteena on kehittää edelleen viestintää ja sen myötä lisätä yhdistyksen tunnettuutta sekä vaikuttavuutta edistetään johtokunnan ja jäsenistön viestintäosaamista luodaan omaa sisältöä ja työkaluja jäsenistölle aktivoidaan @helvary (Twitter) toimitaan aktiivisesti Facebook-ryhmien fasilitoinnissa HELVARYn tavoitteena on kehittää yhdistyksen toimintaa myös hallinnon ja talouden osalta kehitetään ketterän johtokuntatyöskentelyn käytänteitä luodaan aktiivista vuorovaikutusta jäsenten ja sidosryhmien kanssa sekä edistetään vuorovaikutusta jäsenten kesken kehitetään talouden seurantaa ja siihen liittyviä käytänteitä

Tervetuloa mukaan :)! HELVARYn toimintakulttuuria kehitetään aktiivisesti yhdessä niin uuden johtokunnan toimesta kuin alueellisten vanhempainverkostojenkin kanssa vuoden 2016 aikana.

Talousarvio 2016 HELVARY ry vuosikokous 8.2.2016

HELVARYn talousarvio 2016 TULOT 2015 2016 Opetusviraston vuosiavustus 1000 1000-4000 Vanhempainliiton alueyhdistysrahoitus 3970 2000 Aluetoimintapilotin projektirahoitus 13 750 --- Muut tulot 0 1000 Yhteensä 18 720 4000-8000 Helvaryn rahoitustilanne on osin avoinna vuodelle 2016, odotamme opetusvirastolta päätöstä vuosiavustuksen määrästä (tilanne 1.2.2016) ja valmistaudumme hakemaan hankerahoitusta, jonka saaminen ei ole luonnollisestikaan varmaa. Minimissään Helvaryn tulot ovat kuitenkin luokkaa 4000 euroa vuoden 2016 aikana.

HELVARYn talousarvio 2016 TULOARVIO 4000 MENOARVIO Aluetoimintatilaisuudet 1000 Verkkotutkimustyökalu, Yhdistysavain (jäsenrekisteri ja www-sivusto), www-domain ja ylläpito 750 Seminaaritilaisuus 500 Materiaalit 500 Kokouskulut 500 Muut kulut 750 Yhteensä 4000 Ylijäämä/alijäämä +/- 0