Etelä-Hämeen Nuorisoseurat ry.



Samankaltaiset tiedostot
Nuorisoseurat Kolmivuotisohjelma

Kolmivuotisohjelma Hallituksen esitys nuorisoseurakokoukselle NUORISOSEURATOIMINNAN PÄÄPERIAATTEET VUOSINA

Toimintasuunnitelma 2016

Satakunnan Nuorisoseurojen Liitto ry. Toimintasuunnitelma 2016

NUORISOSEURATOIMINNAN PÄÄPERIAATTEET VUOSINA

Saimaan Nuorisoseurat. Toimintasuunnitelma 2015

Saimaan Nuorisoseurat Toimintasuunnitelma 2018

Suomen Nuorisoseurat ry Toimintasuunnitelma 2013

Etelä-Hämeen Nuorisoseurat ry.

Etelä-Hämeen Nuorisoseurat ry.

Toimintasuunnitelma 2016 LUONNOS KOMMENTOITAVAKSI

ETELÄ-HÄMEEN KALEVAN NUORET ry. TOIMINTAKERTOMUS

Organisaation uudistaminen Keskusseurojen ja KN-piirien kevätkokoukset 2011

Toimintasuunnitelma 2013

Saimaan Nuorisoseurat Toimintasuunnitelma 2016

Luova lava lapsille-leirit. Järjestäjän opas. Suomen Nuorisoseurat ry

Katsaus Suomen Nuorisoseurat ry:n toimintaan ja talouteen

Toimintasuunnitelma 2015

JYVÄSKYLÄN KAUPUNKI NUORISOVALTUUSTO TOIMINTASUUNNITELMA Yleistä

ORIMATTILAN KOKOOMUS TOIMINTASUUNNITELMA 2016

Toimintasuunnitelma Rajamäen Kehitys Ry Toimintasuunnitelma 2016

Toimintasuunnitelma vuodelle 2015

Etelä-Hämeen Nuorisoseurat ry.

Toimintakertomus 2013

RYHMÄ HELENA RYHMÄ ARJA

Ekokumppanuus ja pk-yritysten ympäristöosaaminen

Suomen CP-liitto ry.

Nuorisoseurakokous Nuorisoseurat 2020

Toimintasuunnitelma vuodelle 2016

Toimintasuunnitelma 2017

Keskeiset toimijat ja kulttuuripoliittinen vaikuttaminen Sirpa Lahti & Hannu Tolvanen

OPISKELIJAKUNTA HUMAKO

VISIO. Suomi, jossa jokainen nuori saa, osaa ja haluaa olla mukana, toimia ja vaikuttaa valitsemallaan tavalla.

NUORTEN ASUMISKURSSIN TOIMINTAMALLI

NASTAPARTIO RY Toimintasuunnitelma 2015

TOIMINTASUUNNITELMA 2014

JHL 240 TOIMINTASUUNNITELMA 2010

Tervehdys Omaishoitajat ja Läheiset -Liitosta, hyvät omaishoidon yhteyshenkilöt!

Pirkanmaan avoin oppimiskulttuuri ohjelman toimintasuunnitelma

Pitkospuilla jatkuvan oppimisen poluilla

Etelä-Hämeen Nuorisoseurat ry.

Luova lava lapsille -leirit. Kerhotoiminnan Opas. Suomen Nuorisoseurat ry

Saimaan Nuorisoseurat. Toimintasuunnitelma 2017

SEURATIEDOTE TOUKOKUU 2016

OPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖN STRATEGIA Hallinnonalan rakennerahastopäivät Iiris Patosalmi Neuvotteleva virkamies

Kuntien kulttuuritoiminnasta annettu laki (166/2019)/ Kehittämistehtävä

KANKAANPÄÄN UIMARIT TOIMINTASUUNNITELMA. vuodelle 2010

1.TOIMINTASUUNNITELMA... 2

Vapaa-aikalautakunnan avustussääntö

Helsingin kaupungin toimistovirkailijat 0 JHL ry 240. Helsingin kaupungin toimistovirkailijat JHL ry 240. Toimintasuunnitelma 2011

Luova lava lapsille Kerhotoiminnan opas

1. Ohjausta koskeva julkinen päätöksenteko

Nummelan Palloseura ry NuPS Jalkapallo. Toiminta- ja taloussuunnitelma

Toimintasuunnitelma 2019

1 (8) NUORISOASIAINKESKUS. Nuorisotoimenjohtaja/PS Ntj NUORISOASIAINKESKUKSEN TOIMINTASÄÄNTÖ

Seuravalmennuksen kehittäminen / kriteerit

2. ROVANIEMEN KAUPUNGIN AVUSTUKSET PAIKALLISTEN NUORISOJÄRJESTÖJEN JA MUUN NUORISOTOIMINNAN TUKEMISEEN

Palveleva Kaukolämpö FinDHC ry:n

TOIMINNAN SUUNNITTELU 2016

KNoppi Itä-Suomi syksy 2013

Nuorisoseurajärjestön toiminnan painopisteet ja tavoitteet

Liiton hallitus nimeää vuosittain Vuoden Nuorisoseuran, joka julkistetaan Marianpäivänä valtakunnallisessa nuorisoseurapäivän pääjuhlassa.

KJY:n verkostot Verkostojen puheenjohtajat

TOIMINTASUUNNITELMA

Uudenmaan Martat ry Pirkko Haikkala

Suomen Keskustanaiset ry. TOIMINTASUUNNITELMA 2013

Tunnelmallista Joulun aikaa ja Onnea tulevalle vuodelle toivottavat Tuija-Liisa ja Minna.

Suomen Changemakerin säännöt

SOTKAMON KANSALAISOPISTON LAATUKÄSIKIRJA

Miten SOSTE palvelee liittoa ja yhdistyksiä

Sisällysluettelo. 1. Yleistä Urheilijamäärät lukuvuonna Opiskelu Valmennus Tukipalvelut... 7

HELSINGIN KULTTUURI- JA KIRJASTOLAUTAKUNNAN AVUSTUKSET 2014 JA 2015

Nuorisotyö Toimintasuunnitelma sivu 1/5 DC Pirkko Kokkonen

KOHTI UUTTA KUMPPANUUTTA KIIHTELYSVAARAN PITÄJÄSSÄ

Meri-Lapin seudullinen perusopetuksen ohjaussuunnitelma

Toimintasuunnitelma 2018

Keski-Pohjanmaan toisen asteen. yhteistyöstrategia

Lappeenrannan lukiokoulutuksen strateginen kehittämissuunnitelma Suomen paras lukiokoulutus 2022

Toiminta- ja taloussuunnitelma vuosi 2016

Tampereen kaupunki Hyvinvointipalvelut Päivähoito Ydinprosessi: KASVATUSKUMPPANUUDEN ALOITTAMINEN

Ohjausta palveleva eurooppalainen verkosto

TYÖVÄEN NÄYTTÄMÖIDEN LIITON STRATEGIA

Immo Parvianen NUOLI/NV. Nuorisokeskukset - nuorisolain uudistus

Vapaaehtoistoiminta voimavarana Pohjois-Karjalan järjestöpäivät Marjahelena Salonen, kehitysjohtaja Marttaliitto ry

Järjestöt kotoutumista tukemassa Mina Zandkarimi Monikulttuurisuuden asiantuntija

UUDENMAAN MUNUAIS-JA MAKSAYHDISTYS UUMU RY NJUR- OCH LEVERFÖRENINGEN I NYLAND RF

Hyvinvointia ja laatua vanhuspalvelulain toimeenpano -hanke

Lukiokoulutuksen kehittäminen hallituskaudella. Heikki Blom

Avustustoiminta. Vapaaehtoistoiminnan. tarkentavia ohjeita hakijoille

Toimintasuunnitelma. Joensuun seudun JHL 310

Keski-Uudenmaan Kokoomusnaiset ry TOIMINTASUUNNITELMA 2017

MAAHANMUUTTAJILLE KOHDENNETTU TYÖLLISTÄMISPROJEKTI MaMuPlus-projekti

TYÖPAIKKATOIMINNAN ABC

Ikäihmisten palvelusuunnitelma

Etelä-Hämeen Nuorisoseurat ry.

TSL:n strategia vuosille

Yhdistys osallistuu terveydenhoitajaliiton toimintaan: edustajisto-, hallitus- ja toimikuntaedustusten kautta.

Näin luet toimintasuunnitelmaa

ALUEELLISEN TOIMINNAN MALLI VERSIO 1.0

STRATEGIA Hämeen ammattikorkeakoulun opiskelijakunta

Transkriptio:

1 Etelä-Hämeen Nuorisoseurat ry. TOIMINTASUUNNITELMA 2013

2 Sisällysluettelo JOHDANTO 3 1. KULTTUURI-, HARRASTUS- JA KANSAINVÄLINEN TOIMINTA 7 TAVOITTEET 1.1 Kehittäminen ja hanketoiminta 8 1.2. Kerhotoiminta 11 1.3. Koulutus 11 1.4. Tapahtumat 13 1.5. Kansainvälinen toiminta 16 2. JÄRJESTÖTOIMINTA 16 2.1. Jäsenyhdistysten toiminnan kehittäminen 18 2.2. Koulutus 21 2.3. Jäsenpalvelut 22 3. VAIKUTTAMINEN JA VIESTINTÄ 23 3.1. Viestintä 23 3.2. Yhteistyöverkostot 24 4. HALLINTO JA TALOUS 25 4.1. Hallinto 25 4.2. Toimisto ja henkilöstö 25 4.3. Talous 26 Allekirjoitukset 27 Liitteet Tapahtumakalenteri 2013 28 Jäsenseurat toiminta-alueisiin jaettuna 30 Yhteystiedot 32

3 JOHDANTO Etelä-Hämeen Nuorisoseurat ry:n vuosisuunnittelua ohjaa Jyväskylän nuorisoseurakokouksen hyväksymä strategia Nuorisoseurat 2020 sekä kolmivuotisohjelma Nuorisoseurajärjestön kärkihankkeet 2013-15 Toimintamme arvot ovat osallisuus, yhteisöllisyys ja yhdenvertaisuus. Toiminta-ajatuksemme mukaan kasvatus- ja harrastustoimintamme edistää lasten ja nuorten kokonaisvaltaista kasvua sekä aktiivista ja vastuullista kansalaisuutta. Eri-ikäisten yhdessä toimiminen vahvistaa yhteisöllisyyttä ja yhdenvertaisuutta sekä lisää hyvinvointia. Visionamme on, että vuonna 2020 nuorisoseurat on Suomen merkittävin kulttuurisen lapsi- ja nuorisotyön toimija. Keskeiset toimenpiteet vuonna 2013: - Järjestämme lapsille ja nuorille suunnattuja tapahtumia - Edesautamme lasten ja nuorten osallistumista ja vaikuttamista nuorisoseuroissa - Kehitämme ja järjestämme ohjaajakoulutusta - Pidämme huolta ohjaajien jaksamisesta ja virkistäytymisestä ohjaajahuollon avulla - Teemme paikallista nuorisoseuratoimintaa näkyväksi ja tunnetuksi paikallisesti, alueellisesti sekä valtakunnallisesti - Kerromme toiminnastamme avoimesti ja aktiivisesti - Kartoitamme kaupunki- ja kasvualueiden toimintaympäristön ja tilanteen - Kokoamme olemassa olevat toimivat esimerkit kaupunkien ja kasvualueiden nuorisoseuroista - Käynnistämme strategian mukaisen vapaaehtoistyön kehittämisen ohjelman, jonka avulla tuetaan vapaaehtoisten rekrytointia, perehdyttämistä, huoltamista ja palkitsemista - Kehitämme vapaaehtoistoiminnan toimintamalleja Kärkihankkeet vuosille 2013-2015 1. LAPSET JA NUORET PARASTA! Nuorisoseuroissa edistetään lasten ja nuorten toimintaa eettisesti ja kasvua tukevasti. Vuosia jatkunut osallisuuden vahvistaminen sekä toimintamallien luominen ja hyödyntäminen ovat madaltaneet kynnystä osallistua toimintaan. Lasten ja nuorten hyvinvointia edistämässä on eri-ikäisiä nuorisoseuralaisia. Strateginen tavoite: nuorisoseuratyö on tavoitteellista kasvatus- ja harrastustoimintaa. Lapset ja nuoret ovat mukana toiminnan suunnittelussa ja toteuttamisessa. Lasten ja nuorten kerhotoimintaa järjestetään eri puolilla maata. Kriittinen menestystekijä: ajantasaiset ja tasokkaat koulutus- ja kerhoaineistot. Vaikuttavuus 2015 Nuorisoseuroissa lapset ja nuoret ovat aktiivisia tekijöitä, eivät vain kokijoita. Lasten ja nuorten toimintaan panostaminen on tuonut uusia alle 29-vuotiaita mielekkään harrastus- ja kansalaistoiminnan pariin. Lastenkulttuurin sekä harrastusalakohtaisten osaamiskeskusten vakiintunut toiminta tukee harrastamista ja edesauttaa toimintaedellytyksiä.

4 Toimenpiteet tärkeysjärjestyksessä 1. Järjestämme lapsille ja nuorille suunnattuja tapahtumia 1. Edesautamme lasten ja nuorten osallistumista ja vaikuttamista nuorisoseuroissa 3. Edistämme harrastustoiminnan käynnistymistä, ylläpitoa ja kehittämistä toimintamallein ja materiaalein 4. Vakiinnutamme lastenkulttuurin sekä harrastusalakohtaisten osaamiskeskuksen toimintamallit 5. Luomme kulttuurisen vuorovaikutuksen mahdollisuuksia niin, että jokainen lapsi ja nuori voi osallistua kansainväliseen tai monikulttuuriseen toimintaan 5. Syvennämme kulttuurisen lapsi- ja nuorisotyön asiantuntevuutta, yhteistyötä sekä edunvalvontaa 2. OHJAAJAT JALUSTALLA Ohjaaja on harrastusryhmän tai kerhon sydän, jonka osaaminen, innostus ja kiinnostus ohjaamiseen on toiminnan ytimessä. Ohjaaja tarvitsee huolenpitoa: koulutusta ja muiden ohjaajien tapaamista sekä apua ryhmän käytännön pyörittämisessä sekä tapahtumiin tai koulutuksiin osallistuttaessa. Yhtä oikeaa ohjaajahuollon tapaa ei ole, vaan jokainen nuorisoseura on omien ohjaajiensa asiantuntija, joka hyötyy ammattimaisesti tuotetuista tukipalveluista. Strateginen tavoite: toiminta on luotettavaa ja turvallista osaavien ohjaajien ansiosta. Kriittinen menestystekijä: laadukas ohjaajakoulutus ja ohjaajahuolto. Vaikuttavuus 2015 Toiminnassa mukana olleet ohjaajat ovat sitoutuneita ja uusia ohjaajia on saatu toiminnan piiriin. Sekä kerho- että harrastusalakohtaista toimintaa vetävien ohjaajien osaaminen on kehittynyt ohjaajakoulutusten avulla. Osaamista tukevat laadukkaat materiaalit ja tukipalvelut. Ohjaajahuolto ja -tapaamiset motivoivat ja innostavat ohjaajia, ja jokaisella ohjaajalla on mahdollisuus osallistua koulutukseen tai ohjaajahuoltoon vähintään kerran vuodessa. Toimenpiteet tärkeysjärjestyksessä 1. Kehitämme ja järjestämme ohjaajakoulutusta 2. Pidämme huolta ohjaajien jaksamisesta ja virkistäytymisestä ohjaajahuollon avulla 3. Motivoimme ja innostamme ohjaajia 4. Panostamme uusien ohjaajien rekrytointiin ja perehdytykseen 5. Kokoamme ajantasaiset ohjaaja-, harrastusryhmä- sekä muut toimintaa tukevat tietopankit 6. Käynnistämme, ylläpidämme ja kehitämme kulttuurisen harrastustoiminnan palvelukonseptit 7. Mahdollistamme ammattiopettajien, harrasteohjaajien ja seuratoimijoiden yhteistyön 8. Kehitämme ja järjestämme kansainvälisyyttä tukevaa koulutusta

5 3. ME OLLAAN UPEITA! ASENNE RATKAISEE Nuorisoseuratoimintaan on jokainen tervetullut. Toiminta on näkyvää ja se kiinnostaa ihmisiä. Jokainen seura on ainutlaatuinen yhteisö ja tekemisen kirjo niissä on laaja. Juuri paikalliset tarinat luovat hyvää mieltä ja kertovat eteenpäin menevästä positiivisesta nuorisoseurahengestä. Luotamme toisiimme joka tasolla ja tuemme ja kannustamme toinen toistamme. Me olemme upeita! Strateginen tavoite: toiminta on monipuolista ja ennakkoluulotonta. Nuorisoseurat verkostoituvat paikallisesti, alueellisesti, kansallisesti ja kansainvälisesti Kriittinen menestystekijä: mielekäs ja palkitseva toimintakulttuuri. Vaikuttavuus 2015 Positiiviset ja innostavat tarinat nuorisoseurojen toiminnasta ovat nostaneet yhteishenkeä ja edistäneet yhteistyötä eri toimijoiden välillä. Toiminta on avointa ja uusien jäsenien on ollut helppo tulla mukaan. Innostamisen ja positiivisen nostojen kautta toiminta on vahvistunut ja palautteen antaminen ja saaminen on mieluisa osa nuorisoseuratoiminnan kehittämistä. Olemme ylpeitä nuorisoseuralaisuudestamme. Toimenpiteet tärkeysjärjestyksessä 1. Teemme paikallista nuorisoseuratoimintaa näkyväksi ja tunnetuksi paikallisesti, alueellisesti sekä valtakunnallisesti 2. Kerromme toiminnastamme avoimesti ja aktiivisesti 3. Olemme aktiivinen toimija eri verkostoissa 4. Edistämme hyvää yhteishenkeä innostamalla ja nostamalla esiin kannustavia ja positiivisia esimerkkejä 5. Uskallamme yrittää ja kokeilla. Opimme prosessissa 6. Toimimme niin, että kulttuurien välinen vuorovaikutus on toimintamme vakiintunut osa 7. Haemme aktiivisesti palautteen antamisen ja saamisen paikkoja ja kehitämme toimintaa laadukkaasti 4. MISSÄ NUORET SIELLÄ NUORISOSEURAT Lasten ja nuorten kulttuurinen harrastustoiminta on vetovoimasta ja suosittua ympäri maata. Monilla alueilla on kuitenkin kaupunkeja ja kasvuseutuja, joissa nuorisoseuratoiminta on vasta hyvissä lähtökuopissa. Toiminnan käynnistämiseen tarvitaan tukea ja innostamista sekä helposti käyttöön otettavia toimintamalleja. Strateginen tavoite: resursseja kohdennetaan erityisesti sinne, missä lasten ja nuorten toiminnalla on kasvumahdollisuuksia. Kriittinen menestystekijä: mielekäs ja palkitseva toimintakulttuuri, ajantasaiset ja tasokkaat koulutus- ja kerhoaineistot. Vaikuttavuus 2015

Innostaminen ja toiminnan käynnistämisen mahdollistaminen on luonut toimintaa niille kaupunki- ja kasvualueille, joissa toimintaa on ollut vähän. Kaupunki- ja kasvuseutustrategian luominen ja sen toteuttaminen on luonut uutta elinvoimaista toimintaa. Vanhempien sitoutuminen toimintaan on edistänyt yhteisöllisyyttä ja verkostoitumista. Toimenpiteet tärkeysjärjestyksessä 1. Kartoitamme kaupunki- ja kasvualueiden toimintaympäristön ja tilanteen 2. Kokoamme olemassa olevat toimivat esimerkit kaupunkien ja kasvualueiden nuorisoseuroista 3. Otamme käyttöön kaupunkeihin ja kasvukeskuksiin soveltuvia olemassa olevia toimintamalleja ja kehitämme ja uusia toimintatapoja 4. Verkko ja sosiaalinen media otetaan haltuun uutena toimintaympäristönä ja nuorten kohtaamisen areenana 5. Luomme kaupunki- ja kasvualuestrategian 6. Kohdennamme erityispanostusta vuosittain yhden kaupunki- tai kasvuseudun toiminnan käynnistämiseen tai elävöittämiseen 6 5. MUKANA OLLAAN! - VAPAAEHTOISTOIMIJAT TOIMINNAN KIVIJALKA Vapaaehtoiset ovat innokas ja iloinen toimijajoukko mitä moninaisimmissa tehtävissä. He ovat tärkeä linkki lasten ja nuorten hyvinvoinnin edistämisessä ja kulttuurisen lapsi- ja nuorisotyön toteuttamisessa. Vapaaehtoisten kouluttaminen ja tukeminen sekä uusien vapaaehtoisten rekrytointi ovat toiminnan kivijalka. Strateginen tavoite: aikuiset tukevat lapsia ja nuoria heidän harrastuksissaan. Kriittinen menestystekijä: mielekäs ja palkitseva toimintakulttuuri, vapaaehtoisten perehdyttäminen ja huolto. Vaikuttavuus 2015 Vapaaehtoisten hyvinvointiin on panostettu järjestön kaikilla tahoilla. Jo toiminnassa mukana olleet vapaaehtoiset ovat sitoutuneita ja toimintaan on tullut myös uusia vapaaehtoisia. Koulutukset ja vapaaehtoistyötä tukeva materiaali on käytössä. Toiminnassa on hyvä yhteishenki! Toimenpiteet tärkeysjärjestyksessä 1. Käynnistämme strategian mukaisen vapaaehtoistyön kehittämisen ohjelman, jonka avulla tuetaan vapaaehtoisten rekrytointia, perehdyttämistä, huoltamista ja palkitsemista 2. Kehitämme vapaaehtoistoiminnan toimintamalleja 3. Nostamme esiin vapaaehtoistoimintaa ja toimijoita positiivisella tavalla 4. Kokoamme alueellisia vapaaehtoispankkeja 5. Keräämme ja annamme palautetta järjestelmällisesti kehittämisen tueksi ja innostajaksi

7 1. KULTTUURI- JA HARRASTUS- JA KANSAINVÄLINEN TOIMINTA Etelä-Hämeen Nuorisoseurat ry:n tavoitteena on omalla alueellaan vahvistaa järjestön roolia nuoriso-, kulttuuri-, sivistys- ja liikuntakentässä sekä huomioida alati kasvava kansainvälisyys toiminnassa. Piirijärjestö tukee seurojen toimintaa ja vastaa nuorisoseurojen toimintaedellytysten kehittämisestä omalla alueellaan. Piirijärjestö toimii seurojen yhdyssiteenä. Piirijärjestön palvelutakuu edistää seurojen vapaaehtoistoimintaa, huolehtii seuratoiminnan jäsen- ja toimintatietojen keruusta, järjestää harrastustoimintaa tukevaa koulutusta ja tapahtumia ja antaa seuroille ohjausta ja neuvontaa hanketoimintaan ja seurantalojen ylläpitoon. Aluetta kehitetään yhdessä liiton ja jäsenseurojen kanssa. Yksi tärkein haaste on saada uusi jäsenhallintarekisteri-ohjelma, jokaisen jäsenseuran käyttöön! Järjestön organisaatiomuutoksen osalta Etelä-Häme säilyttää keskusseura-roolinsa ainakin vuoden 2013. Vuoden aikana tutkitaan eri vaihtoehtoja toteuttaa organisaatiouudistus myös Etelä-Hämeessä. Kansainvälisyys saa yhä enemmän painoarvoa, samoin toiminta tietoverkkojen ja sosiaalisen median luomissa yhteisöissä. Seuratoiminta tarjoaa mahdollisuuden niin löyhään, yhden harrastuksen tai tapahtuman varaan rakentuvaan yhteisöllisyyteen, kuin vahvaan koko ihmisen elämänkaaren mittaiseen jäsenyyteen. Koulutustoiminnan toteutuksessa keskeisenä yhteistyökumppanina on Opintokeskus Kansalaisfoorumi ja sen koulutussuunnittelija. Etelä-Hämeen Nuorisoseurat ry:n keskeinen tavoite vuonna 2013 on jatkaa tanssin osaamiskeskuksen toiminnan kehittämistä ja yhteistyöverkoston luomista. Lisäksi kolmivuotisohjelman mukaisesti ohjaajat sekä lapset ja nuoret ovat toiminnan keskiössä. Tehdään Liittojen kanssa yhteistyösopimus Etelä-Hämeen roolista ylläpitää tanssin osaamiskeskusta Lahdessa. Liitot tukevat työtä rahallisesti, tiedotuksellisesti sekä materiaalin tuottamisessa. Sopimus tehdään aluksi kaksi vuotisena, kattaen vuodet 2012 ja 2013. Etelä-Häme palkkaa Liittojen tuella yhden henkilön osaamiskeskuksen palvelukseen. Toiminnanjohtaja toimii osaamiskeskuksen johtajana ja lisäksi toiminnanohjaajan osa työtehtävistä liittyy osaamiskeskukseen. Yhtenä tärkeänä tehtävänä tanssin osaamiskeskuksella on yhteistyöverkoston luominen. Järjestön sisällä se tarkoittaa Pispalan Sottiisia, pääkaupunkiseutua (Liiton toimistossa ammattilainen töissä), maantieteellisesti esim. työntekijä pohjoisessa ja Itä-Suomessa. Etelä-Hämeen tärkein tapahtuma on vuonna 2013: Asikkalan Ns:n 120v./Etelähämäläinen nuorisoseuratyön juhla 15.-16.3. Kalevan Nuorten luokittelu 6.4. Kalevan Nuorten leiri 26.-29.6. Tanssiva Lahti 26.-28.7. MM Mölkky Lahti 16.-18.8. Valtakunnallisesti ja kansainvälisesti ollaan mukana: Folklandia 11. 12.1. Silja Europa

8 Aikuisten kansantanssiryhmien luokittelu 12.-14.4. Kalenat 6.-9.6. Lappeenranta Tanssimania 26.-29.9. Tampere Teatterilaiva syyskuussa, Silja Europa Lisäksi jäsenseurojen tapahtumia: Takinkääntöviikko 28.7.- 3.8. Mallusjoella Hollo ja Martta festivaali 27.10.- 3.11. Hollolassa Kannustetaan seuroja osallistumaan näihin paikallisiin ja valtakunnalliseen tapahtumiin tiedottamalla tapahtumista jäsenistölle. TAVOITTEET 1.1. Kehittäminen ja hanketoiminta Kansantanssitoiminta Nuorisoseuraliikkeen kansantanssitoiminta on yhteisöllistä kulttuuritoimintaa. Se tukee yksilön elinikäistä oppimista ja kasvamista vastuulliseksi toimijaksi ryhmässä kehittäen fyysisiä ja motorisia taitoja sekä sosiaalisia valmiuksia. Toiminta tarjoaa elämyksiä ja tavoitteita kaikenikäisille harrastajille. Nuorisoseuraliikkeen kansantanssitoiminnan painopiste on lasten ja nuorten harrastamisessa. Toiminnassa kunnioitetaan perinteitä samalla uutta luoden. Kansantanssi tarjoaa mahdollisuuksia sosiaalisesta yhdessäolosta ammattimaiseen näyttämötaiteeseen. Jokaiselle harrastajalle löytyy omien tavoitteidensa mukainen rooli yhteisössä. Harrastuksen myötä on mahdollista kokea kulttuurien erilaisuutta ja tutustua ihmisiin eri puolilta maailmaa. Tanssitoiminta Toiminnassa luodaan edellytykset tanssitoiminnan aktivoimiselle sekä harrastajille että esitystoimintaan keskittyville ryhmille. Toimintaa kehitetään tasokkaalla koulutuksella, jossa ohjaaja- ja tanssijakoulutuksen tulee taata valmistuvalle ohjaajalle hyvä tietotaitotaso koskien sekä tanssiettä opetustaitoa. Etelä-Hämeessä on järjestön tanssinosaamiskeskus. Koulutustoiminta, tapahtumat, tiedottaminen ja kartoitus. Toiminnanjohtaja Teatteritoiminta Nuorisoseuraliikkeen teatteritoiminta on yleisesti tunnustettua, ajassa elävää, yhteisöllistä ja yksilöllistä kasvua tukevaa, taiteellisia ja kulttuurisia rajoja rikkovaa sekä paikallislähtöistä. Teatteritoiminnan innostavassa ytimessä ovat lapset ja nuoret. Kuluvan kolmivuotiskauden painopiste on lasten- ja nuorten teatteritoiminnan lisääminen ja kehittäminen. Johtokunta suunnittelee toimenpiteitä, jotka lisäävät teatteritoimintaa. Tavoitteena on ryhmien ja ammattitaitoisten ohjaajien määrän kasvattaminen. Seurojen kesäteattereita markkinoidaan www-sivuilla. Valtakunnallista teatteriristeilyä markkinoidaan seurojen harrastajille. Teatteritoiminnan päävastuu osaamiskeskuksella, joka sijaitsee Paukkulassa, Mikkelissä Koulutustoiminta, tapahtumat ja tiedotus.

9 Kansanmusiikki Liikunta Nuorisotoiminta Nuorten Akatemia Toiminnanohjaaja Kansanmusiikkitoiminnan toteutuksesta vastaa maakunnallinen kansanmusiikkiyhdistys Etelä-Hämeen Kansanmusiikin Ystävät. Toiminnanjohtaja Tavoitteena on aktivoida seuroja aktiiviseen kuntoliikuntaan eri liikuntamuotojen parissa sekä järjestämään erilaisia liikuntatapahtumia ja tempauksia. Keskusseuran ja seurojen liikuntaharrastuksen pääpaino on perheliikunnalla. Seurat järjestävät aluillaan liikuntatapahtumia. Paikallisseurat Tavoitteena on luoda toimintamalleja nuorten osallistumiseksi maakunnallisiin tapahtumiin ja aktivoi nuoria osallistumaan myös normaaliin seuratoimintaan. Yhteiset kokoukset, tapaamiset ja tapahtumat. Johtokunta Nuorten Akatemia on nuorten koulutusfoorumi. Akatemian kautta nuoret voivat osallistua korkeatasoiseen koulutukseen nuorisoseuraharrastuksensa ohessa. Akatemian avulla nuoret saavat lisäpisteitä oppilaitoksiin pyrkiessään siitä, että he toimivat aktiivisesti nuorisoseurassa. Nuorten toiminta nuorisoseurassa kirjataan opintokirjaan. Nuorten toimintoja tukee ja valvoo tutorit. Akatemian puitteissa nuoret voivat toteuttaa myös projekteja. Nuorten Akatemiaa ja sen opintokirjaa markkinoidaan eri yhteyksissä. Keskusseura, asiantuntijakouluttajat Leipää ja kulttuuria työllistämishanke Leipää ja kulttuuria työllistämishankkeen tavoitteena on vahvistaa pitkäaikaistyöttömien ja nuorten sosiaalista osaamista ja työvoimapoliittisia valmiuksia työllistämällä heitä kulttuuriseen nuorisotyöhön liittyviin tehtäviin. Hankkeen kautta voi työllistyä monenlaisiin tehtäviin. Jatkohanke kaudelle lähdetään yhdistämällä Etelä-Hämeen Nuorisoseurat ry:n ja Uudenmaan nuorisoseurojen voimavarat yhteishankkeeksi. Hanketta koordinoi edelleen Etelä-Hämeen Nuorisoseurat ry ja siellä projektipäällikkö, Uudellemaalle palkataan työvalmentaja jolle kuuluu Uudenmaan nuorisoseurojen kanssa tehtävä työllistäminen. Työpaikkoja tarjoavat Etelä-Hämeen Nuorisoseurat ry:n alueella sekä Uudenmaan alueella toimivat nuorisoseurat ja nuorisoseurojen piirijärjestö sekä läheiset yhteistyötahot. Seurojen toiminnan laajuudessa ja aktiivisuudessa on huomattavia vaihteluja, kaikilla seuroilla ei ole realistisia mahdollisuuksia ryhtyä työllistäjäksi. Työllistämisen lisäksi hankkeessa pyritään lisäämään työttömien kiinnostua kansalaistoimintaan ja vahvistaa

työllistävien taitoja toimia kansalaisjärjestöissä ja osallistua monimuotoiseen toimintaan. Lisäksi kaikkien Leipää ja kulttuuria - työllistämishankkeiden kokemusten ja tuloksien avulla luodaan nuorisoseuroille valtakunnallinen työllistämismalli ja menetelmä, jotka palvelevat nuorisoseuroja myös hankkeiden päätyttyä. Työllistämällä seuroille avautuu mahdollisuuksia kehittää ja/ tai laajentaa toimintaansa ja uusia näkemyksiä toimintaansa. Jotta seurat voivat työllistää ja hyötyä tukityöllistettyjen osaamisesta on heidän itse sitouduttava työllistämisen lainalaisuuksia ja perehdyttävä sen käytäntöihin. Osassa seuroista on lähdettävä liikkeelle uudenlaisten toimintatapojen opettelusta. Projektipäällikkö ja työvalmentaja ohjaavat työnantajiksi ryhtyviä tai sitä suunnittelevia työnantajia työllistämisen kaikissa vaiheissa kunkin työnantajan tarpeiden mukaan. Ja hankkeen kautta järjestetään tarvittavaa koulutusta seuroille toimimisesta palkanmaksajana. Vuoden painopistealue on työllistäminen ja työharjoittelutoiminnan koordinointi Etelä-Hämeen sekä Uudenmaan alueella. Leipää ja kulttuuria hankkeelle on asetettu tavoitteeksi vuoden 2012 osalta työllistää 20 henkilöä. 10 Leipää ja kulttuuria hankkeessa jatketaan aktiivista työllistämistä: rekrytointia sekä työllistettyjen että heidän työantajiensa tukemista ja kouluttamista ja työllistettyjen kannustamista avoimille työmarkkinoille työllistymiseen. Uudellamaalla hanke lähtee markkinoimaan suoraan seuroille hankkeen palveluita ja aktivoi seuroja lähtemään työllistämistoimintaan mukaan. Työllistettyjä kannustetaan myös omien työnhakuvalmiuksien kartuttamiseen ja aktiiviseen työhakuun sekä oman elämänhallinnan kannalta merkittävien kokemusten, tietojen ja taitojen hankkimiseen ja aktiiviseen kansalaistoimintaan. Koulutuksissa hyödynnetään Opintokeskus Kansalaisfoorumin asiantuntijuutta ja muita yhteistyötahoja. Leipää ja kulttuuria -hankkeen työllistämismahdollisuuksien markkinointia ja koulutusta sekä hyvien kokemusten levittämistä jatketaan Etelä-Hämeen Nuorisoseurat ry:n sekä Uudenmaan alueella. Muiden Leipää ja kulttuuria -hankkeiden kanssa verkostoitumista, (yhteiset internetsivut ja yhteisesitteet ym) jatketaan ja kehitetään lisää ja pyritään saamaan valmiiksi Nuorisoseurojen oma työllistämismalli, jota kaikki nuorisoseurat valtakunnallisesti voivat käyttää. Lisäksi muita yhteistyökumppaneita koulutusten ym osalta kartoitetaan muista Hämeen Elyn alueen hankkeista. Ja yhteistyö koulutuksissa ym selvitetään ja jos mahdollista toteutetaan vuoden aikana Projektipäällikkö ja työvalmetaja yhdessä Etelä-Hämeen Nuorisoseurat ry:n seurojen kanssa ja Uudenmaan alueen seurojen kanssa.

11 Aika ja Paikka koko vuosi Etelä-Hämeen Nuorisoseurat ry:n sekä Uudenmaan nuorisoseurojen toiminta-alueella Nuori Taide Nuori Taide on järjestön rekisteröimä tuotemerkki lasten- ja nuorten taidetoiminnalle, jossa lähtökohtana on taiteen perusopetus ja taiteen rooli kasvatuksellisena menetelmänä. Nuori Taide koulutus alkoi syksyllä 2012 ja jatkuu keväälle 2013. Vuoden 2013 syksyllä käynnistetään uusi Nuori Taide- ryhmä teatterin, sirkuksen tai tanssin teemalla. 1.2. Kerhotoiminta Etelä-Hämeen Nuorisoseurat ry:n keskeisenä toiminta-ajatuksena on luoda edellytyksiä paikallisten yhdistysten monipuoliselle kulttuuri- ja harrastustoiminnalle ja tukea tätä. Keskusseura toteuttaa tehtävää järjestämällä eri harrastusalojen ohjaajakoulutusta, järjestämällä maakunnallisia tapahtumia ja kilpailuita. Keskusseura tuottaa laadukasta ja ajanmukaista ohjaajakoulutusta, tapahtumia ja kilpailuita. Piirin roolia tulee kehittymään ja muuttumaan. Etelä-Hämeen osaamista tanssin ja erityisesti kansantanssin osalta tullaan kehittämään koko järjestöä palvelevaksi tanssinosaamiskeskukseksi. Lapset ja nuoret Lasten ja nuorten kerhoja on liki 100 eri puolilla Etelä-Hämettä. Kerhot toimivat paikallisten nuorisoseurojen yhteydessä. Niissä on monipuolisia harrastusmahdollisuuksia niin vasta-alkajille kuin taidoissa jo pidemmälle ehtineille. Nuorisoseuralaisuuden ydin on lasten ja nuorten hyvinvoinnin lisääminen. Luomme mahdollisuuksia nuorten omalle toiminnalle ja vaikuttamiselle sekä järjestämme laadukasta harrastus- ja kerhotoimintaa. Nuorisoseurat järjestävät lasten ja nuorten harrastustoimintaa ja luovat edellytykset nuorten omalle toiminnalle nuorisoseurassa. Liitot ja piirijärjestöt tukevat nuorisoseuroja nuorten oman toiminnan kehittämisessä koulutuksen, ohjauksen, hanketoiminnan ja tukimateriaalin avulla. Liitot ja piirijärjestöt järjestävät keskeisten harrastusalojen ohjaajakoulutusta ja tapahtumia kattavasti koko maassa. Nuoret vaikuttamaan Nuorisoseurat kasvattavat aktiiviseen kansalaisuuteen. Tarjoamme nuorille mahdollisuuden toimia ja osallistua suunnitteluun ja päätöksentekoon. Nuorisoseurat edistävät lasten ja nuorten kuulemista ja osallisuutta. Järjestön kaikilla tasoilla nuoria on toiminnan suunnittelijoina ja päätöksentekijöinä samassa suhteessa kuin heitä on jäsenistössä. Nuorisoseurantaloja kehitetään nuorten toimintatiloina. 1.3. Koulutus Ohjaajakoulutus ja huolto Lasten ja nuorten kerhoja ohjaavat lasten toiminnasta kiinnostuneet ja harrastusalaan perehtyneet vapaaehtoiset aikuiset ja nuoret. Etelä-Hämeen Nuorisoseurat järjestää ohjaajakoulutusta ja tuottaa aineistoja kerhotoiminnan tukemiseksi.

12 KNoppi-koulutus keskittyy ohjaamisen perustietoihin ja taitoihin sekä järjestön tuntemuksen lisäämiseen. Koulutus tarjoaa eväitä ohjaajaharjoittelulle sekä myöhemmin lajikohtaiseen ohjaajakoulutukseen osallistumiselle. Tanssin koulutus antaa ohjaajille ja tanssijoille hyvät valmiudet sekä tanssimiseen että ohjaamiseen. Tavoitteena on aktivoida harrastajia sekä esiintymistoimintaan keskittyviä ryhmiä ja tanssijoita. Teatteritoiminnan ohjaajakoulutuksessa keskitytään erityisesti nuorten ja varhaisnuorten kanssa toimivien ohjaajien pedagogisten taitojen edistämiseen. Koulutuksessa painottuvat myös teatteritoiminnan sosiaaliset ja yhteiskunnalliset tasot. Vuoden ohjaaja Nimetään vuoden ohjaajaksi lasten kansantanssiohjaaja Etelä- Hämeen ja Uudenmaan alueelta. Seurat voivat tehdä esityksiä vuoden ohjaajasta 28.2. mennessä. Vuoden ohjaaja julkaistaan Etelä-Hämeen ja Uudenmaan yhteisessä maakunnallisessa luokittelutapahtumassa Hollolassa 6.4.2013 Lasten ja nuorten jäsenkortti Kaikille jäsenseurojen alle 16-vuotiaille toimitetaan vuosittain tammikuussa jäsenkortti. Seurat vastaavat korttien välittämisestä jäsenilleen. Kerho-ohjaajien ohjaajakortti Ylläpidetään ohjaajarekisteriä kaikista seurojen ilmoittamista kerho- ohjaajista. Toimisto toimittaa ohjaajakortit suoraan ohjaajille. Ohjaajahuolto/ohjaajien olohuone Ohjaajien olohuone on malli ohjaajahuollon järjestämiseksi. Ohjaajien kohtaamiselle ja ohjaajahuollolle on kova tarve ja ohjaajahuoltoa on saatava mahdollisimman lähelle ohjaajia eli Ohjaajien olohuone järjestetään siellä, missä ohjaajia on. Ohjaajien olohuoneessa keskustellaan ohjaamisen ajankohtaisista asioista, kiperistä tilanteista ja ohjaajana jaksamisesta. Uudenmaan ja Etelä-Hämeen yhteiset ohjaajien olohuoneet järjestetään: 4.5., 23.3. ja 9-10.11.2013 Knoppi- kerho-ohjaajakoulutus Kerho-ohjaajakoulutus toteutetaan valtakunnallisen opetussuunnitelman mukaisesti. Tavoitteena on saada alueelle 10 uutta kerho-ohjaajaa. Toteutus: Knoppi II 1-3.2. Lahdessa Knoppi I marraskuussa - 13 Helsingissä Knoppi II helmikuussa- 14 Lahdessa Toteuttajat: Toiminnanohjaaja yhteistyössä Uudenmaan kanssa Kansantanssien ohjelmistokurssi Tavoitteena on saada vuosiohjelmistot opetettua laajalle joukolle maakunnan kansantanssiväkeä. Kurssille osallistuu yhteensä 20 henkilöä. Toteutus: Käydään läpi järjestön vuosiohjelma 2014. Toiminanohjaaja Aika ja paikka: Etelä-Hämeen ja Uudenmaan yhteinen kurssi järjestetään 21.9.2013 Hollolassa

Harrastusalakohtainen koulutus Tanssin osaamiskeskus Toisen toimintavuotensa aikana tanssin osaamiskeskus jatkaa toimintansa ja asemansa vakiinnuttamista nuorisoseurojen tanssin toimijoiden keskuudessa. Tanssiin liittyvät arkistot ja materiaalit siirretään Vantaalta Lahteen, jotta niitä päästään entistä helpommin hyödyntämään jatkokäytössä. Vuoden aikana perustetaan ohjaaja- ja koreografiapankit ohjaajien työn helpottamiseksi. Ryhmiin, ohjaajiin ja muihin toimijoihin ollaan säännöllisesti yhteydessä sähköpostilla, tiedotteilla, sosiaalisen median välityksellä sekä erikseen tehtävillä ja tiettyyn aiheeseen liittyvillä, kohdennetuilla puhelinkierroksilla. Valmistellaan vuoden 2014 kansantanssin yhteisohjelmat. Tanssin osaamiskeskuksen tavoitteena on toimia nuorisoseurojen tanssin yleisenä help deskinä, johon tanssin parissa toimivat harrastajat ja ohjaajat osaavat ottaa yhteyttä ja joka pystyy palvelemaan heitä monipuolisesti. Tanssin osaamiskeskuksen järjestämät omat tai yhteistyökoulutukset 2013 Kursseja ja koulutuksia Suomen Nuoriso-opistossa 2013 8. 10.2. Ohjaajapäivät 22. 24.3. Kansantanssin ohjaajakoulutus: Lasten ja nuorten ohjaaminen ja ohjelmistojen suunnittelu (järjestäjänä SKY) 19. 21.4. Tanssitalo-ohjaajien täydennyskoulutus/kansantanssin ohjaajakoulutus: kansanomaiset paritanssit 31.7. 4.8. Koreografia-akatemia: vuoden 2013 SPECIAL-jakso 11. 13.10. Kansantanssin ohjaajakoulutus: Kansantanssi näyttämöllä 22. 24.11. Koreografia-akatemia, vuoden 2013 toinen jakso Ohjaajakurssit Vuonna 2013 tarjotaan valinnaisia opintoja ja vuonna 2014 järjestetään kansantanssiohjaajien perusopinnot. Jatketaan vuorovuosittaista järjestämistä. Valinnaisia opintoja markkinoidaan kaikissa järjestöissä, ei vaadi ohjaajakoulutuksen suorittamista. Tanssin osaamiskeskus tiedottaa ja markkinoi Tempos Tenaviin koulutuksia. Osaamiskeskus on mukana järjestämässä Pispalan Sottiisin toimiston kanssa aikuisten luokittelua, Tanssimaniaa (etenkin koulutustarjonta) sekä DÄÄNS-leiriä. Tulevat tapahtumat Osaamiskeskus on mukana seuraavissa tulevissa tapahtumissa, joiden valmistelut aloitetaan vuonna 2013 Lasten kansantanssiryhmien luokittelut vuonna 2014 Barnlek 2014 Islannissa, yhteistyössä muiden lasten kansantanssitoimintaa harjoittavien järjestöjen kanssa laaditaan yhteisohjelmat, hoidetaan matkajärjestelyt ja markkinoidaan tapahtumaa. Pispalan Sottiisi 2014 Moves 2014 Tanssin riemuvuosi 2016 1.4. Tapahtumat Asikkalan Ns. 120v./Etelähämäläinen nuorisoseuratyön juhla Järjestetään näyttävä maakunnallinen juhla Vääksyssä yhteistyössä Asikkalan Nuorisoseuran ja kunnan sekä Hollolan Nuorisoseuran kanssa. Juhlaa 13

14 osallistuu nuorisoseuraväen lisäksi suuri joukko yleisöä. Lisäksi juhlaan kutsutaan ulkomainen tanssiryhmä. Alustava tapahtumaohjelma: Perjantaina 15.3.2013 klo 12.00 Koululaiskonsertti Vääksyn liikuntahalli klo 19.00 Tanssi- ja musiikkikonsertti / -konsertit kylillä Lauantai 16.3.2013 klo 12.00 16.00 klo 17.00 klo 19.00 Tanssiva Asikkala Vääksyn liikuntahalli - markkinat, messut, tanssiesityksiä Nuorisoseurajohtajien ja kutsuvieraiden vastaanotto Asikkalan Nuorisoseura / Etelähämäläinen nuorisoseuratyö 120 vuotta Juhlagaala Hotelli Tallukassa Tapahtumaan osallistuu virolainen ja / tai venäläinen kansantanssiryhmä, jonka / joiden koululaiskonsertti järjestetään perjantaina 15.3.2013 Vääksyn liikuntahallilla Asikkalan koululaisille. Tapahtumalle valmistetaan juliste ja flaijeri. Asikkalan kunta osoittaa vieraanvaraisuutta maakunnan nuorisoseurajohtajille ja kutsuvieraille lauantaina 16.3.2013 klo 17.00 18.30 Vääksyssä. Asikkalan Ns., Keskusseura ja Hollolan Ns. Aika ja paikka: Vääksy 15.-16.3.2013 Maakunnallinen lasten tanssiryhmien luokittelu Tarkoitus on innostaa tanssiryhmiä esiintymään toisilleen sekä tuomaristolle, joka antaa ryhmille ryhmän toimintaa kehittävää palautetta. Tavoitteena on 20 ryhmän osallistuminen. Kannustetaan seurojen vanhempi-lapsiryhmiä osallistumaan tapahtumaan. 1 päiväinen luokittelu Toiminnanohjaaja Aika ja paikka: 6.4.2013 Hollolan lukio, Salpakangas Tanssiva Lahti 2013 Tapahtuma järjestetään vuoden tauon jälkeen, mikäli saadaan kaupungilta avustus. Tehdään näyttävä ja korkeatasoinen tapahtuma jossa tuodaan esiin alueellista tanssi-, musiikki- ja kuorolauluosaamista. Tapahtuman eri tilaisuuksiin osallistuu 8000 henkilöä. Järjestetään 3-6 korkeatasoista konserttia, markkinat ja lavatanssit. Kaikki tilaisuudet ovat pääsymaksuttomia. Tapahtumaan kutsutaan yksi kansainvälinen lasten- tai nuorten esiintyjäryhmä. Toimihenkilöt. Aika ja paikka: 26.-28.7. Vesijärven satama, Lahti MM Mölkky Lahti 2013 Tapahtumaan osallistuu 240 joukkuetta. Tapahtumaan osallistuu yleisönä 1000 henkilöä. Yleisöllä on vapaa pääsy seuraamaan pelejä. Keskusseura toteuttaa yhteistyössä jäsenseurojensa kanssa Mölkkyturnauksen, joka pelataan joukkuepelinä. Tapahtuman muita

15 yhteistyökumppaneita ovat: Suomen Kansainvälinen Mölkkyliitto, Tuoterengas, Lahden Kortteliliiga, Koulutuskonserni Salpaus ja Lahden kaupunki. Tapahtuman kesto on perjantaista sunnuntaihin. Media-assistentti ja johtokunta Aika ja paikka: Kisapuisto 16.-18.8.2013 Hollo ja Martta kansainvälinen kansantanssi ja musiikkifestivaali Aika ja paikka: 27.10.-3.11. Hollola ja Lahti Omat ja jäsenseurojen teatteritapahtumat: Tiedotetaan ja esitellään Etelä-Hämeen ja Uudenmaan kesäteatterit. Omat ja jäsenseurojen kansanmusiikkitapahtumat: Takinkääntöviikko Aika ja paikka: 28.7.-3.8. Mallusjoki, Orimattila Valtakunnalliset harrastus- ja koulutustapahtumat Keskusseura markkinoi Uudenmaa sekä valtakunnallisen liiton tapahtumia ja koulutustarjontaa. Kannustaa jäsenistöä osallistumaan niihin. Koulutukset ja tapahtumat on lueteltu liitteenä olevassa tapahtumakalenterissa. Ajantasainen tieto valtakunnallisista koulutuksista ja tapahtumista löytyy Suomen Nuorisoseurat ry:n kotisivulta www.nuorisoseurat.fi Folklandia 2013 Etelä-Hämeestä osallistutaan isolla joukolla tapahtumaan. Tavoite on 100 henkeä. Aika ja paikka: 11. 12.1. Silja Europa Aikuisten kansantanssiryhmien luokittelu 12.-14.4. Etelä-Hämeestä osallistuu 5 ryhmää luokitteluun Aika ja paikka: 11. 12.1. Tampere Ramppikuume valtakunnalliset nuoriso-teatteripäivät Ramppikuume on 13-20-vuotiaille teatterinharrastajille suunnattu tapahtuma. Tapahtuma järjestetään vuoden 2013 osalta 26-28.4. Paukkulassa, Mikkelissä. Teatterintäyteisen tapahtumaviikonlopun ohjelma sisältää koulutuspajoissa työskentelyä sekä avoimen nuorisoteatterikatselmuksen. Katselmukseen osallistujat edustavat kattavasti koko maata ja tapahtumaan kutsutaan joka vuosi mukaan myös vähintään yksi kansainvälinen esiintyjäryhmä. Ramppikuumeesta tiedotetaan alueen nuorisoseuroille ja ryhmille sekä pyritään saamaan osallistujia mukaan tapahtumaan. Lasten Kalenat Lappeerannssa Etelä-Hämeestä osallistutaan isolla joukolla tapahtumaan. Tavoite on 100 henkeä. Aika ja paikka: 6.-9.6. Lappeenranta Merirosvoleiri lapsille Pirates of Naumi Etelä-Häme ja Uusimaa järjestävät yhteisen telttaleirin 8-12-vuotiaille. Leirin tavoite on 50 leiriläistä. Ohjaajia leirille tulee alueiden nuorisoseuroista sekä

16 Aika ja paikka: Lahden nuorisotoimesta. Myös emäntä saadaan nuorisotoimelta. Leirin ohjelma on merirosvo-teemalla. Leiriohjaajille pidetään koulutustilaisuus 25-26.5.Naumissa. Toiminnanohjaaja 26-29.6.Lahden kaupungin leirikeskuksessa Naumissa, Sysmässä Tanssimania ja DÄÄNS-leiri Tampereella Etelä-Hämeestä osallistutaan isolla joukolla tapahtumaan ja leirille. Tavoite on yhteensä 100 henkeä. Aika ja paikka: 26.-29.9. Tampere Teatterilaiva Aika ja paikka: Etelä-Hämeestä osallistutaan tapahtumaan. Tavoite on 50 henkeä. syyskuu 2013 Silja Europa 1.5. Kansainvälinen toiminta Tarjotaan mahdollisimman monille erilaisille ryhmille mahdollisuus kansainvälisiin kontakteihin. Välitetään ulkomaisia ohjaajia seurojen harrastusryhmille. Hyödynnetään seurojen ulkomaisia vieraita MM Mölkky Lahti -tapahtuman ohjelmassa sekä kutsutaan suoraan kansainvälisiä vieraita tapahtumaan. Kokemusten vaihtoa Nuorisoseurojen vahvuus on erilaisten ja eri-ikäisten ihmisten yhteistoiminnassa. Toimintaa suunnitellaan ja toteutetaan eri-ikäisten yhteistyönä, myös verkkoyhteisöissä. Nuorisoseurat jakavat kokemuksiaan ja syventävät yhteistyötään. Toimintaa rikastaa kansainvälistymisen ja maahanmuuton mukanaan tuoma kulttuurinen kirjo. Kehittäminen Kannustetaan paikallisia yhdistyksiä kansainväliseen toimintaan, nuorisovaihtoihin ja esiintymismatkoille. Tiedotetaan ja välitetään järjestön KV-tiedotetta jäsenistölle. Keskusseura parantaa valmiuttaan toimia lähettävänä organisaationa erilaisiin kv-vaihtoihin. Kansainväliset verkostot Tehdään ja kehitetään yhteistyötä Folklore Suomi Finlandin kanssa. Tiedotetaan henkilövaihdon keskus Cimon tarjoamasta kv-koulutuksesta sekä ryhmävaihdoista. Tiedotetaan mahdollisista leireistä ja tapahtumista. 2. JÄRJESTÖTOIMINTA Etelä-Hämeen Nuorisoseurat ry:n jäseninä on 69 toimivaa paikallista yhdistystä (luvussa ei ole mukana nukkuvat seurat). Jäseniä on yhteensä 4000 (alle 16-vuotiaita jäseniä 1000). Etelä- Hämeen Nuorisoseurat ry. toteuttaa perustehtäväänsä, paikallisseurojen palvelutoimintaa Opetusministeriön avustuksella, joka on ollut 34 000 euroa. Seurantaloja alueella on 45 ja muutamalla seuralla on oma toimitila kts. liitteenä oleva jäsenluettelo. Toiminnan kehittäminen edellyttää, että taloudellista pohjaa vahvistetaan järjestön kaikilla tasoilla.

Tavoitteet Nuorisoseurat, piirijärjestöt ja liitot hyödyntävät eri rahoituslähteistä saatavaa projektirahoitusta toiminnan ja seurantalojen kehittämisessä. Liitto- ja maakuntatason organisaatiota kehitetään niin, että se mahdollistaa resurssien kohdentamisen seuratoimintaan. Uusi jäsenrekisteri helpottaa jäseneksi liittymistä ja mahdollistaa ajantasaisen tiedon toiminnasta ja jäsenistöstä. Jokainen toiminnassa mukana oleva maksaa jäsenmaksun. Monipuolista toimintaa Nuorisoseurat ovat omaleimaisia toiminnallisia yhteisöjä. Opintotoiminta tukee nuorisoseurojen sivistystehtävää. Tavoitteet Toimintaa kehitetään jäsenten ja alueen asukkaiden toiveiden mukaan. Seurat hakeutuvat aktiivisesti yhteistyöhön muiden yhteisöjen kanssa. Nuorisoseurat tarjoavat mahdollisuuksia kansainväliseen toimintaan. Lisäksi Keskusseura antaa seuroille ja jäsenille tarpeellisen ohjauksen ja neuvonnan järjestöllisissä asioissa. Näin seurat kykenevät toimimaan tehokkaasti ja tuloksellisesti jäsentensä parhaaksi ja järjestön aatteellisten päämäärien hyväksi. Järjestökoulutuksen tavoitteena on kehittää ja ylläpitää seurojen toimihenkilöiden tietoja ja taitoja sekä luoda yhteistä näkemystä toiminnan tavoitteista. SKAF-opintokeskuksen tekemiä koulutuspaketteja käytetään aluetapaamisten koulutussisältöinä. Tehdään yksittäisiä seurakäyntejä, mutta pääpainona ovat alueelliset seuratapaamiset. Alueellisten seurakäyntien yhtenä tarkoituksena on räätälöidä alueen seurojen tarpeisiin vastaavaa koulutusta tai luentoja. Kaikissa yhdeksässä aloitetaan vakituiset seurakäynnit, joiden sisällöt räätälöidään yhdessä alueiden toimijoiden kanssa. Toimintasuunnitelma tulee elämään koko ajan ja tapaamisten koulutusaiheet vaihtelevat tarpeen mukaan. Järjestön Internet-pohjainen jäsenhallintarekisteri on kaikissa Etelä-Hämeen jäsenseuroissa käytössä. Koulutus, seurakäynnit, seurakirjeet, puhelinkontaktit ja Uutismaa-lehti. Toimihenkilöt, Koulutussuunnittelija Kevään alueelliset seurakäynnit 4.3. Hartola - Sysmä 6.3. Iitti Nastola Artjärvi Lapinjärvi Myrskylä 11.3. Asikkala 19.3. Riihimäki Hausjärvi Nurmijärvi Hyvinkää 20.3. Kuhmoinen Padasjoki - Hartola Heinola 26.3. Hollola Kärkölä - Lammi - Hämeenkoski 4.4. Tuulos Hauho Hämeenlinna - Janakkala 9.4. Lahti 11.4. Orimattila Syksyn tapaamiset sovitaan keväällä 17

Media-assistentti: Keskusseuran palveluksessa jatkaa media-assistentti Tavoite: on edistää Etelä-Hämeen Nuorisoseurojen ja sen jäsenseurojen näkyvyyttä Internetissä, tapahtumissa ja muilla asiaankuuluvilla osa-alueilla, sekä toimia MM-Mölkky 2013-kisojen ja muiden tapahtumien markkinoinnin apuna. Etelä-Hämeen Nuorisoseurojen jäsenhallintarekisterin toiminta varmistetaan siirtämällä sen hoitaminen media-assistentin vastuulle. Toteutus: Tehdään yhteistyössä kaikille halukkaille jäsenseuroille omat yhtenäiset nettisivut, jotka linkitetään Etelä-Hämeen Nuorisoseurojen uusiin kotisivuihin. Sivustojen sisällöstä vastaa sivuston tilannut seura. Sivustojen päivityksessä opastetaan. Seurojen palveluun kuuluu myös mainosten ja esitteiden suunnittelua ja kuvankäsittelyä. Media-assistentti suunnittelee myös MM-Mölkky 2013 -julisteet, esitteitä ja markkinoi tapahtumaa tarvittaessa erinäisissä tilaisuuksissa. Jäsenhallintarekisteriin liittyvissä asioissa seurat voivat ottaa yhteyttä media-assistenttiin. 2.1 Jäsenyhdistysten toiminnan kehittäminen Yhteydenpito seuroihin: Jäsenkentän ja sen tarpeiden tuntemus Aktiivinen ohjaus ja neuvonta - seurojen toimintaedellytysten kehittäminen - alueelliset tapaamiset 18 Seurakäynnit Aika ja paikka: Seurantalot Seurakäyntien painopisteenä ovat alueelliset seuratapaamiset. Vuoden teemana tulee olemaan vapaaehtoistoiminta, rekrytointi ja motivointi sekä verkostoitumisen tukeminen. Lisäksi seurakäynneillä käydään läpi ajankohtaisia seuratoimintaan liittyviä kysymyksiä. Alueellisiin tapaamisiin liitetään yhteisesti sovittu koulutusosio. Hyödynnetään opintokeskuksen koulutuspaketteja. Lisäksi tehdään tarpeen mukaan myös seurakohtaisia käyntejä. Kaikki yhdeksän alueellista seuratapaamista järjestetään sekä ollaan yhteydessä puhelimella ja tavataan jokaisen seuran toimijoita. Toimihenkilöt, projektipäällikkö, jäsenrekisteriohjaaja, koulutussuunnittelija ja luottamushenkilöt vierailevat seuroissa. Kts. toteutustapa koko vuosi Tiedotetaan opetusministeriön seurantalojen peruskorjaukseen osoitettujen määrärahojen hakemisesta ja autetaan seuroja tarvittaessa anomusten tekemisessä. Ensisijaisesti kohdistetaan tiedotusta niihin seuroihin, jotka eivät ole koskaan hakeneet avustusta. Tiedotetaan nuorisoseuroja eri toimintaryhmien rahoitusmahdollisuuksista. Internet-kotisivuille tulee maininta kaikista maakunnan seurantaloista yhteystietoineen. Lisäksi seurantalojen tiedot löytyvät Kotiseutuliiton valtakunnallisesta seurantalosivustosta: www.seurantalot.fi. Tiedotus, koulutus ja seurakäynnit.

19 Toimihenkilöt Sähköposti Ylläpidetään jo rakennettua sähköpostiosoitteistoa, johon on kerätty seurojen johtokuntien, ohjaajien ja aktiivisten toimijoiden osoitteita. Sähköinen kuukausitiedote HERKKUMEILI lähetetään kerran kuussa. Tähän tiedotteeseen poimitaan tärkeimmät seurakohtaiset asiat valtakunnallisista sähköpostitiedotteista, joita ovat teatteri- tanssi ja kv-tiedote. Kotisivut Keskusseuran kotisivut ovat ositteessa. www.etela-hameennuorisoseurat.net sivuja päivitetään aktiivisesti. Valtakunnalliset sivustot Kannustetaan paikallisseuroja toimittamaan omat tietonsa nuorisoseurasivuston ja seurantalosivuston alle. Nuorisoseurajärjestön kärkihankkeet 2013-15 Tiedotetaan nuorisoseurajärjestön kolmivuotisohjelmasta ja esitellään ohjelmaa seurakäynneillä sekä vuosikokouksissa. Toimintatilastot vuodelta 2012 Kerätään seuroilta vuoden 2012 toimintatilastot pääsääntöisesti jäsenrekisterin kautta. Tilastot tulee olla jäsenrekisterissä 18.3. mennessä. Lomakkeet lähetetään kuitenkin vielä tänä vuonna sähköisesti seurojen puheenjohtajille (toimii asian muistutuksena). Tilastoista kootaan jäsenseurojen toiminnan tunnuslukuja. Nuorisotoiminta Aika ja paikka: Tiedotetaan seuroille mahdollisuuksista saada erilaisia tukia työllistämiseen, työharjoitteluun ja oppisopimuskoulutukseen. Seuroja aktivoidaan suuntaamaan toiminnan painopistettä entistä enemmän lasten ja nuorten toimintaan. Järjestetään tarpeen mukaan tapahtumia. Tiedotetaan valtakunnallisista tapahtumista Toimihenkilöt ja johtokunnat Koko vuosi H-kiltatoiminta Kilta ei toimi Etelä-Hämeessä. OPINTOKESKUS KANSALAISFOORUMI Kansalaisfoorumi on valtakunnallinen sivistysliitto ja opintokeskus. Lahden aluetoimisto palvelee Etelä-Hämeen Nuorisoseurat ry:n alueella. Toiminnan kaksi päälohkoa ovat kulttuurinen sivistystyö ja kansalaisyhteiskunnan ajatushautomona toimiminen. Kulttuurinen sivistystyö muodostaa toiminnan päävolyymin ja tavoitteena on mm. jäsen- ja viiteyhteisöjen kulttuurisen toiminnan tukeminen opinto- ja koulutustoiminnan sekä materiaalituotannon avulla.

20 Kurssi- ja kerhotoiminnan tukeminen Kansalaisfoorumi antaa suunnitteluapua ja jakaa taloudellista tukea opintokerho- ja kurssitoimintaan. Uusi sähköinen järjestelmä, SkafNet otetaan käyttöön kurssien ja kerhojen varaus- ja tilitysohjelmana. Koulutukset: Uudistunut Avaintoimijafoorumi - Avaintoimijaopinnot Opiskeluympäristö on opintokerho, joka saa korotettua valtionapua, 5 /opintotunti. Opintojen laajuus on 2 opintopistettä (54 opintotuntia): Oppiva ryhmä 1 op ja Yhteistyöllä osaajaksi 1op. Yhteistyöllä osaajaksi -jaksolla syntyy yhdistykselle projektisuunnitelma koulutukseen, tapahtumaan tai julkikuvaan keskittyen. Järjestöosaamista edistämään opintokerhomuotoisesti löytyy osoitteesta http://fi.wikiversity.org/wiki/j%c3%a4rjest%c3%b6osaamista_edist%c3%a4m%c3%a4%c3%a4n _opintokerhomuotoisesti Wiki -opistoon tuotetun aineiston tavoitteena on kehittää paikallisten yhdistysten avaintoimijoiden, johtokunnan jäsenten ja toimihenkilöiden perusosaamista. Kun opintoryhmä kirjautuu Opintokeskus Kansalaisfoorumin opintokerhoksi, se saa rahallista avustusta opiskelusta aiheutuneiden kustannusten kattamiseksi. Järjestöllisten toimintatapojen uudistaminen; yhdistystoiminnan kiinnostavuustalkoot Kansalaisfoorumi haluaa selvittää mahdollisuuksia uudistaa yhdistysten toiminnallisia tapoja vastaamaan tämän ajan vaatimuksia. Kansalaisfoorumin prosessinohjauksessa yhdistykset toteuttavat toimintatapojen pölläytys -strategian ja kokeilun. Kevään aikana mukaan kiinnostavuustalkoisiin mahtuu yksi yhdistys Etelä-Hämeen Nuorisoseurat ry:n alueelta. Vertaisoppiminen opintokerhossa Wiki -opistoon tuotetun aineiston materiaali löytyy osoitteesta: http://fi.wikiversity.org/wiki/vertaisoppiminen_opintokerhossa Aineisto on vapaasti kaikkien käytössä ja se sisältää opintoaineistoja ja valmiita keskustelufoorumeita. Kokonaisuuteen voi tutustua joko yksin tai itse perustetussa opintoryhmässä opiskellen. Kun opintoryhmä kirjautuu Opintokeskus Kansalaisfoorumin opintokerhoksi, se saa rahallista avustusta opiskelusta aiheutuneiden kustannusten kattamiseksi. Sosiokulttuurinen innostaminen, yhdistystoiminta ja sosiaalinen media on sosiaalisen median välinein sosiokulttuurisen innostamisen periaatteiden mukaan toteutettava koulutus verkon hyötykäytöstä kiinnostuneille yhdistystoimijoille. Sinulle, joka näet sosiaalisen median lisäarvona yhdistystoiminnalle. Sinulle, joka tunnet sosiaalisen median, mutta et osaa yhdistää sen viihde- ja hyötykäyttöä. Löytyy osoitteesta http://fi.wikiversity.org/wiki/sosiokulttuurinen_innostaminen,_yhdistystoiminta_ja_sosiaalinen_ media Yhteisöviestinnän ja sosiaalisen median monimuotoinen koulutusohjelma järjestötoimijoille Koulutuksen tarkoituksena on oppia tunnistamaan viestinnän tämän päivän haasteet sekä tuntemaan viestintätoiminnan vaikutusmahdollisuudet ja toimintatavat ja sosiaalisen median välineet yhteisön/oman yhdistyksen toiminnassa. Koulutus toteutetaan etäopintoina ja eri jaksoilla työstetään oman yhdistyksen toiminnan kannalta tärkeitä konkreettisia caseja. Koulutuksia toteutetaan kaksi keväällä ja yksi syksyllä.

21 Yleisötyön koulutusohjelma ja verkko-opas Kansalaisfoorumin taide- ja kulttuuripainotteisille opintokerhoille Yleisötyön koulutusohjelmassa luodaan toiminnallinen työpajakonsepti, jonka tavoitteena on syventää esityksen katsojakokemuksia kiinnittämällä yleisöä mukaan taiteelliseen luomisprosessiin. Koulutusohjelma sisältää 20 tunnin opintokokonaisuuden sekä sitä tukevan verkko-oppimateriaalin. Soveltavan teatterin työkalupakka on sekoitus uusia näkökulmia ja vanhoja hyviksi havaittuja keinoja. Uudenlaisena oppimisympäristönä korttipakka tavoittelee myös uusia kohderyhmiä osallistaviin ja yhteisöllisiin teatteri- ja draamaleikkeihin. Paitsi käytännön työvälineenä, pakka toimii leikillisessä ja luovassa muodossa itsetuntemuksen ja ohjaajuuden peilinä. Musiikkikasvatuksen ohjaajakoulutusohjelma Teemana ovat musiikkikasvatuksen yhteisölliset sovellukset. Koulutusohjelma rakentuu kokonaisuutena siten, että sen osioita voidaan toteuttaa myös muissa taidealojen ohjaajakoulutuksissa. Arviointi tanssillisen kasvun ja oppimisen tukena 1 op:n laajuinen koulutus tarjoaa ohjaajille ja arvioijille työvälineitä arviointiin ja vertaisarviointiin. Koulutuksessa käytetään osittain sosiaalisen median työvälineitä ja jo olemassa olevia oppimisympäristöjä. Muut toiminta: Julkaisutoiminta Tavoitteena on taloudellisten mahdollisuuksien puitteissa julkaista kirjoja ja aineistoa jäsenjärjestöjen ja samalla muiden järjestöjen tarpeisiin. Julkaisupäätökset tehdään hallituksen toimesta toimintavuoden aikana. Kansalaisfoorumi-lehti Liitto julkaisee toimintavuonna Kansalaisfoorumi-nimisen lehden. Lehdessä kerrotaan liiton ja opintokeskuksen ajankohtaisista kehittämishankkeista. Kansalaistoimijoiden aamiaistapaaminen Liitto kutsuu koolle 4 6 kertaa vuodessa kansalaistoimijat aamiaistapaamiseen Fazerin kahvilaan Helsingin keskustaan. Tapaamisissa on aina asiantuntija-alustus. Kansalaisyhteiskuntasivuston ylläpitäminen Kansalaisfoorumi ylläpitämällä sivustolla www.kansalaisyhteiskunta.fi on mm. informaatiota järjestöjen haettavissa olevista avustuksista, laaja tietopalvelu, kansalaisfoorumin julkaisema verkkolehti, kirjauutuuksien esittelyä. 2.2 Koulutus Koulutuskalenteri Koko maan kattava yhteinen koulutuskalenteri löytyy opintokeskuksen sivuilta: www.kansalaisfoorumi.fi. Tiedotetaan sivuston käytöstä seuroja. Neuvonta Opastetaan paikallisia yhdistyksiä käyttämään Opintokeskus Kansalaisfoorumin tarjoamia mahdollisuuksia ja palveluja kurssien ja opintokerhojen järjestämisessä. Neuvontaa annetaan puhelimitse, sähköpostilla ja seurakäynneillä.

22 Järjestökenttää palveleva, perustietoa järjestötyöhön, yhteiskuntaan ja moniin muihin tärkeisiin asioihin löytää Kansalaisfoorumin sivuilta www.kansalaisyhteiskunta.fi Nuorten Akatemia Tiedotetaan Nuorten Akatemian järjestämästä koulutuksesta www.nuortenakatemia.fi sekä välitetään Nuorten Akatemian opintokirjoja. Knoppi-koulutus sisältää Nuorten Akatemian opintokirjan. Erikoiskurssit Järjestetään vuoden aikana tarpeen mukaan erikoiskursseja, jotka ovat mm ensiapu-, hygieniapassi -kurssit. Kursseille osallistuu yhteensä 25 henkeä ja kertaukseen 8 henkeä. Tarpeen mukaan voidaan toteuttaa kursseja alueellisina. EA1 kurssi 8.-10.3. (16h) EA2 kertauskurssi 13.3. (4-6h) Hätäensiapukurssi 23.3. (2h) EA-kouluttajana toimii erikoissairaanhoitaja Marja Nipuli. Hygieniapassi kurssi 2.3. Villähteen Ns:n talolla SKAF/ok koulutussuunnittelija, toiminnanjohtaja Järjestyksenvalvojakoulutus Yhteistyössä Uudenmaan ja SKAF:n opintokeskuksen kanssa järjestetään järjestyksenvalvojan peruskursseja sekä kertauskursseja (kortin uusiminen). Peruskursseille osallistuvat saavat oikeuden toimia järjestyksenvalvojina julkisissa tilaisuuksissa. Peruskursseille osallistuu yhteensä 20 henkilöä. Järjestetään tarpeen mukaan loppuvuodesta kertauskurssi. Ajat ja paikat: Peruskurssi on kaksi viikonloppua eli 32 h kestävä koulutus, jonka vastaavana kouluttajana toimii rikosylikonstaapeli Timo Komonen. Kertauskurssi on yksi päivänen (8h). Kurssista tiedotetaan jäsenseuroja. SKAF/ok koulutussuunnittelija, toiminnanjohtaja Järjestyksenvalvojan peruskurssi 26.-27.1. ja 2.-.3.2. Lahdessa Peruskurssin kertauskurssi 8.-9.10. Lahti Jäsenrekisterikoulutus Koulutus on tarkoitettu seurojen jäsenrekisterivastaaville ja kaikille asiasta kiinnostuneille. Yksipäiväinen koulutus Aika ja paikka: Tarpeen mukaan Media-assistentti 2.3. Jäsenpalvelut Uutismaa-lehti Uutismaa-lehden tavoitteena on toimia maakuntien sisäisen tiedon kulun välineenä sekä antaa ajanmukaista tietoa järjestöstä myös ulkopuolisille. Uutismaa-lehti ilmestyy neljä kertaa vuodessa aikakauslehtimuotoisena.

23 NS-Lehti Uutismaa-lehdestä kerrotaan seurakäynneillä, kokouksissa ja tiedotteissa. Toimihenkilöt, johtokunnan jäsenet ja paikallisseurat laativat juttuja alueeltaan lehteen. Lehti jaetaan mm. kirjastoihin. Uudenmaan toiminnanjohtaja, johtokunnat, toiminnanohjaaja ja jäsenseurat Nuorisoseuralehden tavoitteena on toimia järjestön sisäisen tiedon kulun välineenä sekä antaa ajanmukaista tietoa järjestöstä myös ulkopuolisille. Lehti tulee jokaisen jäsenseuran puheenjohtajalle. Nuorisoseuralehti ilmestyy neljä kertaa vuodessa aikakauslehtimuotoisena. Liiton suosituksen mukaisesti keskusseura suosittaa, että NS-lehti kytketään seuroissa pääjäsenen jäsenmaksuun. Lehti julkaistaan sähköisessä muodossa liiton kotisivuilla. Lehteä markkinoidaan seurakäynneillä keskusseuran kokouksissa ja tiedotteissa. Keskusseuran johtokunnan jäsenet ja paikallisseurat laativat juttuja alueeltaan lehteen. Toimihenkilöt hoitavat tiedot maakunnallisista tapahtumista lehteen. Toimihenkilöt, johtokunta ja jäsenseurat Sähköiset kuukausitiedotteet Sähköinen kuukausitiedote Herkkumeili lähetetään seuroille. Tehdään sähköinen tiedote, johon kerätään liittojen tiedotteista ym. ajankohtaisista asioista sisältö. Toimihenkilöt Tarvikevälitys Välittää jäsenistön tarvitsemaa aineistoa ja tuotteita. Toimihenkilöt 3. VAIKUTTAMINEN JA VIESTINTÄ 3.1 Viestintä Tarkoituksena on tehdä keskusseuran monimuotoista toimintaa aktiivisesti näkyväksi ja tunnetuksi. Koemme ylpeyttä olla ja tehdä nuorisoseurajärjestöä tunnetuksi. Seurojen, seurantalojen, piirijärjestön ja liiton sivustot ovat ajan tasalla www.nuorisoseurat.fi ja www.seurantalot.fi -palveluissa. Etelä-Hämeellä on omat sivut ovat osoitteessa http://etelahame.nuorisoseurat.fi/ Lisätään kohdennettua tiedotusta ja lähetetään sähköinen kuukausitiedote Herkkumeili alueellisesti sekä valtakunnallisesti kuukausittain tanssin osaamiskeskuksen nimissä järjestön sähköinen tanssitiedote. Autetaan ja rohkaistaan seuroja tekemään omat kotisivut. Pidetään huoli, että omat sivut ovat kunnossa ja ajan tasalla. Muistutetaan seuroja seurantalosivujen päivityksestä. Tiedotustoiminnassa hyödynnetään toimihenkilöiden ja johtokunnan jäsenten yhteyksiä eri tiedotusvälineisiin. Piirin tavoitteista ja tapahtumista laaditaan tiedotteita lehdistön ja paikallisradioiden käyttöön. Uutismaa-lehden toimittamisesta ja taitosta vastaa Uudenmaan toiminnanjohtaja. Hänelle toimitetaan aineistoa tarvittaessa. Toiminnanjohtajat