Kipinä- hyvinvoin+valmennus



Samankaltaiset tiedostot
Roihu- työhyvinvoin,valmennus

Alkupiiri (5 min) Lämmittely (10 min) Liikkuvuus/Venyttely (5-10min) Kts. Kuntotekijät, liikkuvuus

Työvoima Palvelussuhdelajeittain %-jakautumat

PAREMPI VOIDA HYVIN. TULES hyvinvointivalmennus Peurungassa (5 + 3 pvä)

Arkkitehtipalvelu Oy Tommi Luukkonen

Mika Vuori. Terveyden ja toimintakyvyn edistäminen

Hyvinvoinnin merkitys. Taustaa Urheilugaala 2011 Suomen taustavaikuttaja

SPORTNESS CORPORATE. INTRO Hyvä työvire heti aamusta. Maksimoidaan iskukyky. Fokus

Kannusta työntekijöitä huolehtimaan omasta hyvinvoinnista.!

Firstbeat esimerkki Firstbeat Hyvinvointianalyysi

Kansallinen näkökulma toimintakyvyn seuraamiseen ja visioita tulevaan. Kristiina Mukala, lääkintöneuvos STM

Liikkuva työpaikka Tulokset

Firstbeat Follow-Up. Firstbeat Hyvinvointianalyysi

KATTAVA ERIKOIS- PAINOS! Matkaopas vireämpään elämään

FIRSTBEATIN

1.ASKEL HYVINVOINTIJAKSOT OTA TALTEEN! OTA 1.ASKEL HYVINVOINTIISI. HYVINVOINTIJAKSOT AIKUISILLE HYVINVOINTIJAKSOT PERHEILLE. Hyvinvointijaksot

Suosittu PAINONHALLINTA- pienryhmävalmennus käynnistyy taas tammikuussa.

Biohakkerointi terveyden ja suorituskyvyn optimointia

Elämäntapamuutos valmennusohjelma

Liikuntajärjestö työhyvinvointipalveluiden keskiössä. Mikko Ikävalko Etelä-Karjalan Liikunta ja Urheilu ry

HELTTI TYÖTERVEYS JA HYVINVOINTIPROJEKTIT. Heltti Oy Anni Rouvinen

4eventin palvelut Långvikissa

PAREMPI VOIDA VIREÄMMIN

TYÖTTÖMIEN YLEINEN PERUSTURVA TAMMIKUUSSA 2001

Mikä on minulle Hyväksi?

VIHREÄ-TOIMINTA LINJAUS KAUDELLE

Liikuntaklinikka. Hyvä kunto ja työkunto kulkevat käsi kädessä

Fyysisen toimintakyvyn seurantajärjestelmä peruskoululaisille (FTS) Jyväskylän yliopisto Liikunta- ja terveystieteiden tiedekunta

Ohjelmasisällössä huomioidaan kohderyhmä esim. yrittäjät, työttömät, eri ammattiryhmät.

Harjoite 5: Stressin tunnistaminen

KOULUMATKATUKI TAMMIKUUSSA 2003

Lataa Arkeen voimaa. Lataa

FOOD$FROM$FINLAND$ VIENTIOHJELMALLA$ SUOMALAISTA$RUOKAA$MAAILMALLE$ Esa!Wrang,!Toimialajohtaja,!Finpro!ry!

Firstbeat-hyvinvointianalyysi Keittiötyöntekijät Mikkeli ja Pieksämäki

UPM SILVESTA OY:N TYÖHYVINVOINTIHANKE. Hanke-esittely

Valio Olo:n juuret ovat Valion arvoissa: Vastuu hyvinvoinnista

Puhe, liike ja toipuminen. Erityisasiantuntija Heli Hätönen, TtT

Terveystieto, valinnainen Avaimet hyviin elintapoihin, 1 ov (YV8TT1) (HUOM! Suorituksesta saa merkinnän Työkykypassiin)

PIDÄ HUOLTA ITSESTÄ TYÖYHTEISÖSTÄ AMMATTITAIDOSTA

HYTE oppimisverkoston kansallinen foorumi

Terveys tutkimus ja sen päätulokset

Turvaa tulevaisuutesi liikkumalla Tapaturmapäivä

Terveyttä ja toimintakykyä opettajanhuoneeseen!

Yksilöllistä tukea työntekijän terveyteen ja hyvinvointiin juuri silloin, kun sitä tarvitaan! building a healthy future

Fyysisen toimintakyvyn seurantajärjestelmä peruskoululaisille. Jyväskylän yliopisto Liikunta- ja terveystieteiden tiedekunta

Erkki Moisander

hyvinvointivaikutukset näkyviksi?

Täyttä elämää eläkkeellä -valmennuksella hyvinvointia ikääntyville ja eläkeikää lähestyville työntekijöille

PETRA-PROJEKTI TOIMINTASUUNNITELMA 2014

TYÖHYVINVOINTIA SAVONLINNASSA

Sanna Tulokas LIIKUNTA JA LEPO

OHJAAMO STAGE HÄMEENLINNA Vuosi Veera Takala-Tikkanen/ Ohjaamokoordinaattori

Laatua liikuntaneuvontaan

Ravitsemusvalmennus huippu-urheilijan polulla

Mikä Kykyviisari? Maksuton työ- ja toimintakyvyn itsearviointimenetelmä työikäisille. Kykyviisari-kyselyn voi täyttää paperilla tai verkkopalvelussa

ROMANIEN HYVINVOINTITUTKIMUS: tutkimuksen sisältö ja tutkimusryhmä. Seppo Koskinen ja työryhmä

TYÖKYKY & ENERGISEMPI ARKI -VERKKOVALMENNUS YHTEENVETO VALMENNUKSEN TULOKSISTA

Aktiivisena eläkkeellä

Ikäinnovaatio hanke

Hyvinvoiva henkilöstö tuo tulosta

Täyttä elämää eläkkeellä

Näyttöön perustuvaa terveyden edistämistä työpaikoilla Työterveyslaitos Jaana Laitinen ja Eveliina Korkiakangas

TAMMIKUU 2017 VIIKKO 1

Case Insinööri. Hyvinvointianalyysi

HYVINVOINTIANALYYSI XAMK

Liikkuva työyhteisö kuinka voimme lisätä liikettä varhaiskasvattajan työhyvinvoinnin tueksi. Matleena Livson, asiantuntija, työyhteisöliikunta

Jytyn Itä-Suomen alueen Työhyvinvointipäivät

ASUMISEN TUET KELASTA JOULUKUUSSA 2001

TERVEYDEN EDISTÄMINEN LIIKUNTA- JA TERVEYSKASVATUKSEN AVULLA KARJALAN TASAVALLAN PETROSKOIN ALUEEN KOULUISSA

Moniammatillinen yhteistyö - Kuka testaa, kuka liikuttaa ja miten?

Tavoitteet ja johdon sitoutuminen. Moniammatillinen yhteistyö Kuka testaa, kuka liikuttaa ja miten? Vaikuttava työhyvinvointihanke

Terveydenhoitaja Raija Rantala Liikuntasuositukset ja liikuntaneuvonta Kuulotutkimukset Verenpaineen mittaukset. Semppi-piste

Lataa Vireyttä vuosiin viisailla valinnoilla - Hanna Partanen. Lataa

Konkreettiset toimenpiteet palautetilaisuuden punaisena lankana Satu Tuominen, hyvinvointiasiantuntija, LitM

RAPORTOINTISUUNNITELMA 2012

KYKYVIISARI-keskeiset käsitteet. Mitä on työkyky? Mitä on toimintakyky? Mitä on sosiaalinen osallisuus? Työterveyslaitos SOLMU

ALUEELLINEN HYVINVOINTIKERTOMUS & ALUEELLISEN HYTE-TYÖN VAIKUTTAVUUS

JAKSAMISEN EVÄÄT. Pekka Pulkkinen, Vierumäen Liikunta- ja Terveysklinikan testauspäällikkö

Ennakkoväkiluku Lapin kunnissa ja seutukunnissa kuukausittain vuonna 2010

MITEN MENEE? (OIKEASTI)

YLÄKOULULEIRITYS KISAKALLION URHEILUOPISTO SISÄLLÖT JA TOIMINTAMALLIT - KS

Nimi, luokka, päivämäärä

Ennakkoväkiluku Lapin kunnissa ja seutukunnissa kuukausittain vuonna 2014

Liikunnan avustusten uudistaminen. Alustava valmisteluluonnos

KATSAUS SOVELTAVAN LIIKUNNAN TUTKIMUKSEEN 2010-LUVULLA. Soveltavan liikunnan tutkijatapaaminen , Jyväskylä Saku Rikala, LTS

Move! fyysisen toimintakyvyn seurantajärjestelmä peruskoulun 5. ja 8. - vuosiluokille

Ennakkoväkiluku Lapin kunnissa ja seutukunnissa kuukausittain vuonna 2014

Miten tukea työurien jatkamista työpaikoilla?

KOTIKUNTOUTUS EKSOTESSA Kuntoutus ikääntyneen tukena palvelupolun joka vaiheessa Riikka Lehmus, kotikuntoutuksen vastaava

Kilpailukykyä työhyvinvoinnista

Painonhallintaluotsi Pienryhmävalmennus

Ikäinnovaatio hanke

Johtajien kuormittuminen ja hyvinvointi JOHTAMISTAIDON OPISTO, JTO Paikallisjohtaja Pirkko-Liisa Vesterinen Dosentti,KT

Liikunta lasten ja nuorten terveyden edistäjänä

Väkilukuindeksin kehitys Lapin seutukunnissa (e)

Ennakkoväkiluku Lapin kunnissa ja seutukunnissa kuukausittain vuonna 2013

Hyvinvointia ravinnosta ja liikunnasta

Uimaseurasta terveyttä ja elinvoimaa Taustatietoa harrasteliikunnan kehittämiseen

Hyvä Paha sisäilma - Hämeenlinnan kaupungin henkilöstön

Transkriptio:

Kipinä- hyvinvoin+valmennus John Deere, Joensuu / 28.9, 8.10

MOBRA FINLAND OY Terveyden ja toimintakyvyn valmennustalo MitaBavia, tuloksellisia ja rehellisiä työhyvinvoine- palveluja yrityksille, joille henkilöstön työpanos on tärkeää. Tiimissä liikunta-, terveys- ja ravintoeeteiden ammahlaisia sekä mm. psykologi, lääkäri, sairaanhoitaja ja fysioterapeuh

TAUSTAA HYVINVOINTIVALMENNUKSELLE

Katsaus työikäisten fyysiseen hyvinvoin+in 90 % kärsii negaeivisista stressioireista Valtaosalla työn määrä ylibää voimavarat ja noin puolet työikäisistä kärsii jaksamisongelmista Pahimpien arvioiden mukaan vain 10 % aikuisväestöstä täybää terveysliikuntasuositukset 35 % fyysisese liian passiivisia oman terveytensä ylläpitämiseksi Suomalainen liikkuu keskimäärin noin 10 minuuha päivässä ( 1 Firstbeat 2013, 2 AamulehE; Firstbeat 2012, 3 Opetus- ja kulbuuriministeriö 2011)

Fyysisen ak+ivisuuden määrä eri ikäisillä suomalaisilla ValEon liikuntaneuvosto, pääsihteeri Minna Paajasen esitys 2013

Suomalaisten fyysinen ak+ivisuus 1972-2007 Lähde: Terveyden ja hyvinvoinnin laitos THL: Finriski, 1972-2007

Toimiiko keho jatkossa kuljetusvälineenä, jolla viedään aivot palaverista toiseen? (HS 2012)

Tietoa, taitoa ja uuba virtaa! KIPINÄ - HYVINVOINTIVALMENNUS

Valmennuksen tavoite Pienin askelin kohe terveellisempää elämänlaatua Löytää sisäinen Kipinä hyvinvoinnin ylläpitämiseen Tuki- ja liikuntaelin vaivojen kuntoutus / ennaltaehkäisy» Niskahar:aseudun vaivat, selkäkivut, lonkka/polvi kivut, puutuminen Innostaa pieniin elämätapamuutoksiin ja tarjota työkaluja siinä onnistumiseen» Ak:ivisuus» Ravitsemus» Palautuminen / stressinhallinta

Kokonaisuuteen sisältyy 1. Oman hyvinvoinnin monitoroine» Polar BodyAge- kuntokartoitus 2. Henkilökohtainen valmennus» Hyvinvoin:valmentajan haastaeelu» Henkilökohtainen hyvinvoin:suunnitelma 3. Ryhmävalmennus» Lajitutustumisia ja hyvinvoin:luentoja, jotka valitaan osallistujien kesken 4. AkEivisuusranneke» Toimii apuvalmentajana ja kannustaa liikkumaan!

1. Polar BodyAge- kuntokartoitus MiBaus- osiot: Kehonkoostumus Kestävyyskunto Verenpaine Lihasvoima liikkuvuus www.mobra.fi

2. Henkilökohtainen valmennus Sisältää hyvinvoineammahlaisen kanssa käytävän haastabelun sekä henkilökohtaisen suunnitelman, joka luodaan BodyAge- kartoituksen sekä haastabelussa nousseiden asioiden pohjalta. Ak:ivisuus- ranneke! Valmentajan tuki! AlkuhaastaBelu ja suunnitelma Omatoiminen tekeminen Kädet saveen!! LoppuhaastaBelu ja tavoibeiden tarkistus

3. Ryhmävalmennus Ryhmävalmennukset sisältävät hyvinvoineluentoja ja lajitutustumisia. Yhteensä 8 valmennusta.» Lajitutustumisia aina sauvakävelytekniikan opeeelusta, melonnan kauea seinäkiipeilyyn! Luentojen teemat liieyvät mm. ravitsemukseen, liikuntaan, arkiak:ivisuuteen, stressiin ja palautumiseen sekä elämäntapamuutoksissa onnistumiseen. PÄÄTETÄÄN LAJEISTA JA TEEMOISTA YHDESSÄ!

4. Ak+ivisuusranneke

Aikataulu BodyAge- loppumivus ja loppupalaveri Touko- Kesäkuu Ryhmän muodostaminen Marraskuu BodyAge- mivaukset Marraskuu 8. Lajitutustuminen Toukokuu HaastaVelu ja hyvinvoin+suunnitelma Marras- joulukuu Sovitamme tekemisen joustavas: arkeen. 7. Luento Huh:- Toukokuu 1. Luento Joulukuu 6. Lajitutustuminen Huh:kuu 2. Lajitutustuminen Tammikuu 5. Lajitutustuminen Maaliskuu 3. Lajitutustuminen Tammi- Helmikuu 4. Luento Helmikuu

Nyt ei muuta kuin ilmoivautumaan! KrisEan SoH Puh. +358 40 5758 105 krisean.soh@mobra.fi Tomi- Pekka Riihivuori Puh. +358 50 3817 767 tomi- pekka.riihivuori@mobra.fi AnH Härkänen Puh. +358 40 5300 297 anh.harkanen@mobra.fi