TU-A Itsensä tunteminen ja johtaminen Tervetuloa kurssille!

Transkriptio

1 TU-A Itsensä tunteminen ja johtaminen Tervetuloa kurssille! Kurssin avaus Eerikki Mäki eerikki.maki@aalto.fi

2 Agenda ü Kurssin henkilökunta ja osallistujat ü Itsensä tuntemisesta ja itsensä johtamisesta ü Kurssin tavoitteet ü Kurssin työskentelytavat

3 Kurssin henkilökunta ja osallistujat Kurssin vastuuopettaja: Eerikki Mäki vastaa kurssin käytännönjärjestelyistä Muut luennoitsijat tavattavissa ensisijaisesti luentojen yhteydessä Kurssin opiskelijat

4 Pienryhmäkeskustelu Keskustelua 3-4 hengen pienryhmissä: Millaisia odotuksia ja toiveita kurssia kohtaan? Miksi tulit kurssille? Mitä haluat oppia? Millaisia ajatuksia herätti artikkeli Drucker (1999) Managing oneself? N min.

5 Opiskelijapalautetta aiemmilta kursseilta Alkuun odotukseni kurssille putosivat kun huomasin että kurssi onkin enemmän itseeni tutustumista ja ensiajatukseni oli että tämä kurssihan on ihan täyttä hömppää. Kuitenkin aloitusluoento ja ensimmäinen artikkeli muuttivat käsitystäni kurssista ja kiinnostukseni heräsi Nopeasti tajusin että vaikka itsensä Tunteminenhan on oikeastaan yksi tärkeimpiä asioita elämässä sille tulee harvoin uhrattua ajatuksia. Vähän tuli mietittyä uusia asioita, jonkinlainen suunnitelma parempaan elämänsuuntaan psyykkisesti. Oman olemisen ja tietoisten valintojen pohtimista ohjatusti. Oli hyvä saada muistutus siitä, että omaa elämäähän tässä eletään ja omat valinnat tehdään; ja ne valinnat voi tehdä monella tavalla ja se on ihan ok, kunhan sen vain tekee tietoisesti. Kurssi oli kiinnostava ja tärkeä sillä pääsi miettimään omaa tekemistään, oppimista ja ajattelutapaa. Harjoitustyö, jossa oli valmiit ohjeet ja luvut, tuki tätä hyvin. "Luvan kanssa" itsepohdiskelu. Muiden koulukiireiden lomassa ei tule otettua aikaa kurssin asioiden pohdiskeluun. Nyt siihen pystyi, kun kerran opintopisteitäkin oli porkkanana.

6 Ihmisten samanlaisuus, erilaisuus ja yhteensopivuus

7 Tämä kurssi auttaa ymmärtämään itseäsi kun olet tekemisissä itsesi kanssa, ja kun olet tekemisissä muiden kanssa

8 Ulkoiset ja sisäiset paineet Psykologisia ominaisuuksia Sisäinen motivaatio Itseluottamus Sinnikkyys Psykologisia taitoja Keskittymiskyky Stressinhallinta Rentoutumiskyky Psyykkinen säätely Itseluottamus, motivaatio, vireystilan säätely, rentoutuminen, keskittyminen Päättäväisyys Vireystilan säätelyky Yms. Tunteiden hallinta Tavoitteiden asettaminen Yms. Lähde: Liukkonen J. (2017) Psyykkinen vahvuus. Mielen taitojen harjoituskirja. PS-kustannus, Otavan kirjapaino, Keuruu.

9 Kurssin tavoitteet Kurssin tavoitteena on auttaa osallistujaa tunnistamaan käytössään olevia voimavaroja ja kehittää omaehtoista, määrätietoista ja proaktiivista toimintaa niiden hyödyntämiseksi. Opiskelija saa perustiedot itsensä tuntemisen, kehittämisen ja johtamisen välineistä sekä kehittää niihin liittyviä taitojaan. Kurssi antaa opiskelijalle valmiudet ymmärtää ja toteuttaa itseään paremmin. Opiskelija tunnistaa ajalliset ja taloudelliset sekä henkiset voimavaransa ja niihin liittyviä kehittämiskohteitaan.

10 Oppiminen kurssilla Luennot (yhteensä 8 luentoa, läsnäolopakko vähintään 6 luennolla) Luentojen teemoihin liittyvä oheismateriaali (löytyy kurssin sivulta kohdasta Aaltolaisille ). Luentojen aikana käytävät pienryhmäkeskustelut Omalla ajalla tehtävät harjoitustyöt. Pääsääntöisesti siten, että Osa 1 tehdään ennen kyseisen teeman luentoa Osa 2 tehdään kyseisen teeman luennon jälkeen => kirjallinen harjoitustyö (sisältäen kaikki harjoitukset, vaikka olisi ollut poissa luennolta) Yhteenvetokeskustelu (ryhmissä) kirjallisen harjoitustyön palauttamisen jälkeen (50 min, n. 6-8 opiskelijan ryhmissä)

11 Miten saada kurssista paras mahdollinen hyöty?

12 Itsensä johtamisen voimavaratekijät* * Talvio-Röhr T. (2017) Milleniaalien itsensä johtamisen voimavaratekijäẗ tietotyössä. Diplomityö, Aalto-yliopisto.

13 Kommunikaatiokanavat WebOodi kurssille ilmoittautuminen MyCourses kurssin kalvot ja oheismateriaali, kurssia koskevat uutiset kurssin harjoitustyön palautus Doodle palautetilaisuuteen ilmoittautuminen (maaliskuun alussa) missä tahansa kurssia koskevassa asiassa

14 Kurssin työskentelyaikataulu

15 Kurssin suorittaminen Kurssin suorittaminen edellyttää: Vähintään 6 luentoläsnäoloa Kaikkien kirjallisten harjoitusten tekemistä Osallistumista yhteenvetotilaisuuteen Arvostellaan hyväksytty/hylätty.

16 Kurssin esitehtävät, kirjalliset harjoitustyöt ja palautekeskustelu Kurssin kirjallisuuden ja esitehtävien tarkoituksena on virittää opiskelijoita seuraavan luennon teemoihin. Nämä tehdään ennen teemaan liittyvää luentoa. Kurssin kirjalliset harjoitustyöt toimivat opiskelijan apuna itsereflektiossa ja itsensä kehittämisessä. Harjoitustyö kokonaisuudessaan palautetaan viimeistään Yhteenvetokeskustelu kurssin luentojen päätyttyä (n ) tarjoaa mahdollisuuden palata kurssin teemoihin. Varaa viikoittain aikaa kurssin esitehtävien ja harjoitustöiden tekemiseen. Käytä kirjoituspohjana kurssin sivulta löytyvää harjoitustyöpohjaa.

17 Reflektio oppimisessa Kurssin keskeinen oppimistapa on kirjallinen reflektio erilaisista teemoista Oman toiminnan tarkastelu ja arviointi Mitä tapahtui? Mitä siitä ajattelen? Mitä voin siitä oppia? Kurssin esseet on tarkoitus kirjoittaa henkilökohtaisesta, omakohtaisesta näkökulmasta, ei ole tarkoitus pysyä yleisellä, teoreettisella tasolla Kirjoittaminen on tapa organisoida ajatuksia ja nähdä eri asioiden välisiä yhteyksiä Kirjoittamalla asiat selkiytyvät ja tulevat näkyväksi Kirjoittaminen on hyvä tapa tarkastella itseä ja omia ajatuksia Itsereflektio on tärkeä kyky sekä opintojen aikana että niiden jälkeen

18 Harjoitustyön sisällysluettelo Uskalla olla rehellinen!

19 Arvio kurssin työmäärästä (tunteina) Ennen luentoja tehtävät harjoitukset (osa 1) n. 16 h Kirjallisuus ja siihen tutustuminen n. 15 h Luennot n. 16 h Luentojen jälkeen tehtävät harjoitukset (osa 2) n. 30 h Yhteenvetokeskustelu n. 1 h Yhteensä n. 78 h

20 Yhteenvetokeskustelu Yhteenvetokeskustelun tarkoituksena on jakaa kurssin aikana syntyneitä oivalluksia ja palata teemoihin, jotka vielä askarruttavat. Yhteenvetokeskustelut järjestetään n Ajanvaraus doodlessa kurssin loppupuolella (opiskelijoita tiedotetaan kurssin News forumin kautta) Yhteenvetokeskustelut toteutetaan ryhmäkeskusteluina TUAS-talolla. Yhteenvetokeskusteluun osallistuu kerrallaan n. 6-8 opiskelijaa. Aikaa tulee varata n. 60 min. Yhteenvetokeskusteluihin ei voi saapua myöhässä. Yhteenvetokeskusteluissa ei nosteta esiin opiskelijoiden henkilökohtaisia asioita, ellei kyseinen opiskelija sitä itse toivo. Keskustelut ovat luottamuksellisia.

21 Kysymyksiä kurssijärjestelyistä?

22 Mitä seuraavaksi 1. Pohdi omia odotuksiasi ja tavoitteitasi tällä kurssilla itsensä tuntemisen ja johtamisen näkökulmasta. Voit hyödyntää ensimmäisellä luentokerralla esiin nousseita teemoja tai Druckerin artikkelin herättämiä ajatuksia. Kirjaa pohdintasi harjoitustyöpohjan lukuun 1.1. Suositeltava pituus n. 1 sivu. 2. Aloita luennon Henkilökohtaiset vahvuudet ja niiden hyödyntäminen esitehtävän tekeminen Lue artikkeli Roberts L., Speitzer G., Dutton J., Quinn R., Heaphy E. & Barker B. (2005) How to play to your strengths. Harvard Business Review, January Artikkeli löytyy kurssin sivulta. Pyydä palautetta artikkelin ohjeen mukaisesti omista vahvuuksistasi perheeltä, kavereilta ja opiskelukavereilta.

23 Kysy palautetta esimerkiksi näin:

24 Lisäksi kannattaa aloittaa Tehtävän 5.1 tekeminen: Harjoituksen tarkoitus ja oppimistavoitteet Harjoituksen tarkoituksena on tunnistaa omia tunteita ja niiden vaikutuksia omaan toimintaan ja ajatteluun. Pidä päiväkirjaa tunteistasi vähintään 2-3 viikon ajan. Jos se tuntuu hyödylliseltä, niin voit jatkaa tunteiden kirjaamista kurssin päätyttyäkin. Kirjaa tunteesi säännöllisesti (ja esimerkiksi useasti päivässä) valitsemallasi ajanjaksolla. Harjoitusohjeet (Osa 1) Vaihtoehto 1: tunnista ja rekisteröi omia tunteitasi Emotion Tracker työkalun avulla. Emotion Trackerin käyttö kannattaa aloittaa jo kurssin alkaessa. Vaihtoehto 2: kirjaa tunteitasi luvun 5.1 taulukkoon. Voit kirjata yhdelle päivälle useitakin tunteita ja tilanteita. Lisää taulukkoon tarvittava määrä rivejä.

25 Kysymyksiä? Toivon teille hyviä elämyksiä itsensä tuntemisen ja johtamisen parisssa!