Taiten tuottoa Projektipäällikkö Elli Oinonen-Edén

Transkriptio

1 Itä-Suomen yliopisto Koulutus- ja kehittämispalvelu Aducate Taiten tuottoa hanke Taiten tuottoa Projektipäällikkö Elli Oinonen-Edén Taiteesta terveyttä, kulttuurista kuntoa? Iltapäiväseminaari klo Itä-Suomen aluehallintoviraston auditorio Torikatu 36 C, Joensuu

2 Lyseon peruskoulu, Murha à la Carte Taiten tuottoa / Elli Oinonen-Edén

3 Taiten tuottoa hanke, perustiedot 1 Hallinnoija Itä-Suomen yliopisto/aducate Toteutusaika Budjetti Rahoittajat n euroa ESR ja Pohjois-Karjalan ELY-keskus Osarahoittajat ja yhteistyökumppanit Joensuun kaupunki/kulttuuritoimi Lieksan kaupunki Pohjois-Karjalan sairaanhoito- ja sosiaalipalvelujen kuntayhtymä PKSSK Taiten tuottoa / Elli Oinonen-Edén

4 Taiten tuottoa hanke, perustiedot 2 Osatoteuttajat Esittävän taiteen tila ry Taidekeskus Ahjon kannatusyhdistys ry Taito Pohjois-Karjala ry Muut yhteistyökumppanit Pohjois-Karjalan taidetoimikunta Taiten tuottoa Työhyvinvointia kulttuurista hankkeen ( ) jatkohanke Taiten tuottoa / Elli Oinonen-Edén

5 Niina Nurmisen työpaja Taiten tuottoa / Elli Oinonen-Edén

6 Taiten tuottoa hanke, taustaa 1 Työhyvinvointia kulttuurista hankkeen tuloksia: Koulutus 24 pv, 7 koulutusjaksoa, 2 valtakunnallista seminaaria osallistujia yli 180, osallistumiskertoja yli 1000, kouluttajia 49 monipuolinen sisältö Vaikuttavuus innovatiivisen alan osaamisen kehittyminen Pohjois-Karjalassa alan kouluttajien osaamisverkosto ja koulutusmalli loppukysely: yli 90 % : oma osaaminen lisääntyi useilla osa-alueilla yli 70 %: koulutuksen vaikutukset omiin työllisyysnäkymiin myönteisiä Taiten tuottoa / Elli Oinonen-Edén

7 Taiten tuottoa hanke, taustaa 2 Taitentuottoa.fi Työhyvinvointia kulttuurista -hankkeen pysyvä tuotos työhyvinvointia tukevien kulttuuri- ja taidepalvelujen välittämiseksi maksuton myynti- ja markkinointikanava ammattimaisten pohjoiskarjalaisten kulttuuri- ja taidealan toimijoiden työhyvinvointia tukeville palveluille sivustoa hallinnoi Pohjois-Karjalan taidetoimikunta ( lähtien) Taiten tuottoa / Elli Oinonen-Edén

8 MTM Connections Oy, Mediahyppy Ensi-ilta Taiten tuottoa / Elli Oinonen-Edén

9 Taiten tuottoa hanke, taustaa 3 Pilotoinnit työyhteisöissä - Työhyvinvointia kulttuurista -hanke 3 pilotointia, kesto 4 6 päivää työyhteisöjen jäseniä 60 taiteilijoita ja ohjaajia 13 Tulokset: uudenlainen, vaikutuksiltaan tutkittu toimintamalli kulttuuri- ja taidetoiminnan toteuttamiseksi työyhteisöissä yksityiskohdiltaan kolme erilaista mallia sovellettavaksi erilaisissa ja erikokoisissa työyhteisöissä Taiten tuottoa / Elli Oinonen-Edén

10 Enon kirjasto, Elämänvirta Lausuntaa, laulua ja soittoa ihmisen elämästä joen rannalla Taiten tuottoa / Elli Oinonen-Edén

11 Taiten tuottoa hanke, taustaa 4 Yksittäiset pilotit - Työhyvinvointia kulttuurista hanke MTM Connections Oy, automaatioalan yritys (16 työntekijää); elokuva Mediahyppy taiteilijoina Ari Matikainen ja Ismo Apell Enon kirjasto (5 työntekijää): kirjallisuus-, sanataide- ja musiikkiesitys Elämänvirta vanhusten palvelutaloon taiteilijoina Anu-Riikka Vilhunen ja Mikko Lauronen Lyseon peruskoulu (n. 40 työntekijää): Murha à la Carte draama-, roolipeli- ja ruokakulttuuritapahtuma omalle työyhteisölle taiteilijoina Hannele Martikainen, Soili Koistinen ja Jari Parkman Taiten tuottoa / Elli Oinonen-Edén

12 Lyseon peruskoulu, Murha à la Carte Taiten tuottoa / Elli Oinonen-Edén

13 Taiten tuottoa hanke, taustaa 5 TTL:n mittaustulokset (2010) Hankkeen täydentämä TTL:n Parempi työyhteisö kysely työhyvinvoinnin tunnusluku maan keskiarvon yläpuolelle 87 %: hankkeen toimenpiteet hyödyttäneet työyhteisöä jossakin määrin tai melko/erittäin paljon 77 %: hanke tuonut muutoksia työyhteisön arkeen merkittäviä parannuksia mm. työyhteisön yhteisöllisyydessä, luottamuksessa, luovuudessa, suhtautumisessa esimiehiin ja johtoon sanallisia arvioita: työyhteisö piristyi, ilmapiiri parani, yhteistyö ja yhteishenki tiivistyi, lisää ja useammin tällaista, johtajaakaan ei tarvitse enää pelätä Taiten tuottoa / Elli Oinonen-Edén

14 Taiten tuottoa hanke, taustaa 6 Valtakunnalliset yhteistyöverkostot ja media TILLT, STM, OKM, TTL, THL/TAIKU YLE/radio ja tv; alan valtakunnalliset ammattijulkaisut Hyvät käytännöt hyödynnettäväksi toimintamallit työhyvinvointia tukevien kulttuuri- ja taideinterventioiden toteuttamiseksi työyhteisöissä hankkeen ja TTL:n kyselymalli interventioiden vaikutusten mittaamiseksi kouluttajaverkosto, koulutusmalli, toimijaverkosto taitentuottoa.fi-sivusto soveltavan taiteen palvelujen välitysmallina ja välittäjänä Taiten tuottoa / Elli Oinonen-Edén

15 Taiten tuottoa hanke, tarvekysely Työhyvinvointia kulttuurista hankkeen loppukysely: Jatkotoimenpiteiksi toivottiin mentorointia ja lisäohjausta työskentelyyn työyhteisöissä, konkretiaa ja pilotointeja todellista markkinointiväylää, toimivaa ja aktiivista linkkiä tilaajan ja palveluntarjoajan välille, välineitä pysyvän toimintamallin aikaansaamiseksi koulutusta taloushallintoon Taiten tuottoa / Elli Oinonen-Edén

16 Taiten tuottoa -hanke Nimen taustaa: Taiteilija ym. kulttuuri- ja taidealan toimija Toimi taiten - lisää työtä ja tuloa Työnantaja, työyhteisön edustaja Lisää luovuutta ja tuottavuutta taiten Hankkeelle sama nimi kuin verkkopalvelulla Brändin luominen, tunnettuus Taiten tuottoa / Elli Oinonen-Edén

17 Taiten tuottoa hanke, tavoitteet Taiten tuottoa keskus pysyväksi toimintamuodoksi pohjoiskarjalaisten ammattimaisten taiteilijoiden ym. kulttuuri- ja taidealan toimijoiden työhyvinvointia tukevien palvelujen välittäminen työyhteisöille myös maakunnan ulkopuolelle Yhteinen palvelukokonaisuus, yksi luukku selvitystyö yhteisen palvelukokonaisuuden, yhden luukun, aikaansaamisesta tarjoamaan ammattimaisten pohjoiskarjalaisten taiteilijoiden ym. kulttuuri- ja taidealan toimijoiden palveluja kaikille asiakasryhmille Taiten tuottoa keskus osa palvelukokonaisuutta Taiten tuottoa / Elli Oinonen-Edén

18 Taiten tuottoa hanke, toimenpiteet 1 Taiten tuottoa keskuksen perustaminen Työhyvinvointia kulttuurista hankkeen osaamisen siirtäminen osatoteuttajille ja yhteistyökumppaneille Ohjaus ja neuvonta (tarveselvitys, prosessit, palveluratkaisut) Pilotoinnit (selvitystyön tukena) Arviointi ja mittaus (arviointimenetelmien kehittäminen) ETT keskeisessä roolissa Taiten tuottoa keskuksen perustamisessa ja toiminnan ylläpitämisessä jatkossa - kaksi osa-aikaista työntekijää hankkeen Taiten tuottoa / Elli Oinonen-Edén

19 Taiten tuottoa hanke, toimenpiteet 2 Koulutus ja valmennus o Pohjoiskarjalaiset kulttuuri- ja taidealan toimijat Palvelujen tuottajanäkökulma Seminaarit o Työyhteisöjen edustajat, työnantajat, yritykset Asiakasnäkökulma o Kulttuuri- ja taidealan toimijat Palvelujen markkinointi- ja myyntinäkökulma o Asiakkaan ja tarjoajan yhteistyön rakentaminen Taiten tuottoa / Elli Oinonen-Edén

20 Taiten tuottoa hanke, toimenpiteet 3 Taitentuottoa.fi-sivuston kehittäminen ja markkinointi sivuston kehittäminen ottaen huomioon Taiten tuottoa keskuksen ja yhteisen palvelukokonaisuuden tarpeet sivuston markkinointi ja tunnettuuden lisääminen osana hankkeen toimintaa Taiten tuottoa / Elli Oinonen-Edén

21 Lisätietoa: Kiitos Toimi taiten Tule mukaan yhteistyöhön Taiten tuottoa / Elli Oinonen-Edén