INFOKIRJE Tampereen kaupungin työllisyyspalvelut 1. lokakuuta 4/2014

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "INFOKIRJE Tampereen kaupungin työllisyyspalvelut 1. lokakuuta 4/2014"

Transkriptio

1 INFOKIRJE Tampereen kaupungin työllisyyspalvelut 1. lokakuuta 4/2014 Palveluyksikön johtajan tervehdys Työllisyyspolitiikassa työelämäläheisyys on avaintekijä onnistumiselle, ja tämän aiheen kohdalla Tampereen kaupungilla on edellytykset menestyä laajemminkin. Kaupungin sijainti on erinomainen, ja koko kaupunkiseudulle syntyy uusia työpaikkoja osaamisen ympärille. Kehityksen kannalta on merkittävää, että valtio on nimennyt Tampereen kaupungin yhdeksi innovatiiviset kaupunkiseudut -veturiksi kärkenään älykäs kaupunki ja uudistuva teollisuus ja niiden kehittäminen. Tampereen työttömyysaste oli elokuussa 2014 yhä korkealla tasolla 16,6 prosenttia (18.633), kun se vuosi aiemmin oli 15,7 prosenttia. Ensi kerran vuosikausiin työttömyyden kasvu on kuitenkin laskenut viime kuukausien aikana. Nopeaa taloustilanteen tai työllisyyden kasvua ei ole nähtävissä. Suomessa oli heinäkuussa työtöntä työnhakijaa, mikä on henkilöä enemmän kuin vuonna Pitkään jatkunut taantuma ja elinkeinorakenteen muutos näkyvät työpaikkojen vähenemisenä, ytneuvottelut ovat arkipäivää. Kaupunki on lisännyt tänä vuonna merkittävästi panostustaan työllisyydenhoitoon. Työllisyydenhoidon palveluyksikön palveluissa olevaa asiakasmäärää on nostettu n. 20 prosentilla edellisvuoteen verrattuna. Kokonaisasiakasmäärä vuosittain on tätä nykyä n Orastavia hyviä signaaleja on nähtävissä Tampereen pitkäaikaistyöttömyyden kehityksessä. Tampereella pitkäaikaistyöttömyys (yli 1 vuosi) on laskenut alkuvuoden 2014 aikana 866:lla. Pitkäaikaistyöttömiä oli elokuussa Verrattuna edellisen vuoden vastaavaan aikaan vähennystä on reilut 5 prosenttia. Selittävinä tekijöinä ovat muiden muassa palkkatukityöllistämisen, kuntouttavan työtoiminnan ja valmennuksen määrien merkittävä lisääminen. Sekin on myötävaikuttanut asiassa, että valtuusto on hyväksynyt työllisyyspaketin yhä useamman työttömän työnhakijan auttamiseksi. Todennäköisesti työllisyyspaketti saa jatkoa myös vuodelle Vastuullinen työllisyydenhoito on Tampereella valittu linja ja sen uskon myös jatkuvan. Tämä näkyy muiden muassa kaupunkistrategiassa. Kestävien ratkaisujen tärkeys Kuntien vastuu lainsäädäntömuutosten myötä pidempään työttömänä olleista tulee lisääntymään tulevien vuosien aikana. Työnhakijoiden työelämävalmiuksia voidaan vahvistaa määrätietoisesti monin eri keinoin. Syrjäytymisen ehkäisyä tulee edistää, ja elinkeinopoliittiseen työllistämiseen on oltava tarjolla palveluja. Ennaltaehkäiseviä ja yhteiskunnallisesti kestäviä ratkaisuja ei pitäisi unohtaa edes vaikeassa taloudellisessa tilanteessa, sillä kokonaistalouden kannalta niiden merkitys on mittaamattoman tärkeä. Ratkaisujen hyödyt eivät useinkaan ole nähtävissä juuri tässä ja nyt, mutta sitäkin selkeämmin hieman pidemmällä aikajänteellä. Tarvitsemme uudenlaisiakin työllisyyspalveluita hyväksi havaittujen keinojen lisäksi, jotta toivottu paluutie takaisin työelämään löytyisi mahdollisimman monelle. Tulosta voidaan saada aikaiseksi ennen muuta yhteistyössä muiden toimijoiden kanssa. Myös kolmannen sektorin tarjoamia mahdollisuuksia, oppilaitosyhteistyötä sekä Tampereella asuvien maahanmuuttajien työllistämistoimia on tärkeää vahvistaa entisestään. Maahanmuuttajien työttömyys on merkittävästi kantaväestöä suurempaa. Seudullisen yhteistyön syventäminen työllisyysasioissa on tarpeen ja toivottavaa: yhdessä olemme vahvempia työllisyyskentän muutostilanteessa. Kuntalaisia kuullaan Työllisyydenhoidon palveluyksikkö on tehnyt uuden avauksen kuntalaisten suuntaan. Järjestämme info- ja keskustelutilaisuuksia syys- ja lokakuussa eri puolilla kaupunkia. Kuntalaiset voivat lisäksi käydä vastaamassa mennessä myös Valma-valmistelufoorumin kautta: valma.tampere.fi/selaus?tk=71&id=192. Haluamme näinkin kuulla kuntalaisten mielipiteitä muiden muassa siitä, millaisia työllisyydenhoidon palveluita kunnalla olisi hyvä olla tulevaisuudessa, ja miten niistä tulisi tiedottaa. Mika Itänen palveluyksikön johtaja/ Työllisyydenhoidon palveluyksikkö

2 Työllisyyspaketti toimii Tampereella Tampereen kaupunginvaltuusto otti tälle vuodelle käyttöön uuden työllisyyspaketin. Paketin ajatus perustuu siihen, että kunnan kannattaa mahdollistaa työllistämistä ja sitä kautta parempaa elämää mieluummin, kuin maksaa valtiolle kuntaosuuksia pitkäaikaistyöttömien työmarkkinatuesta. Työllisyyspaketin tavoitteena on työllistää eri keinoin kuluvan vuoden aikana jopa tuhat pitkäaikaistyötöntä. Käytännön toteutuksesta kaupungin puolelta vastaa Työllisyydenhoidon palveluyksikkö. Kumppanimme ovat vastanneet haasteeseen hyvin. Esimerkiksi kuntouttavaan työtoimintaan kaupunkiorganisaation ulkopuolelle on työllistynyt vuoden alusta elokuun loppuun 197 henkilöä. Kiitos tästä. Työllisyyspaketti on tietenkin vain täydentävä toimenpide ja sen rinnalla meidän on edistettävä elinkeinoelämän sijoittumista Tampereelle ja mahdollistettava uusia työpaikkoja. Paketin avulla olemme kuitenkin leikanneet työttömyyden kasvua ja toteuttaneet esimerkiksi nuorisotakuuta. Valtakunnallisesti tarkasteltuna Tampereen korkea, yli 17 prosentin, työttömyysaste on kuitenkin hälyttävä ja tarvitsemme lähivuosina edelleen kasvavia satsauksia niin työllisyydenhoitoon kuin elinkeinoelämän edellytysten kehittämiseenkin. Työllisyyspaketin jatkon tarkka muoto on vielä epävarma, mutta toimintaa tullaan todennäköisesti jatkamaan jossain muodossa ensi vuonnakin. Lainsäädännön muutokset käytännössä pakottavat meidät toimimaan entistä monipuolisemmin työllisyysasioissa: valtio on muuttamassa lainsäädäntöä siten, että kunnille kalliita työmarkkinatuen kuntaosuuksia maksetaan ensi vuodesta alkaen kaikista yli 300 päivää työttömänä olleista, kun raja on nyt ollut 500 päivää. Tämä on kaupungille suuri haaste mutta kaikille meille työllisyyden parissa toimiville myös hyvä mahdollisuus ideoida uutta ja erottua valtakunnallisesti. Kaupungin tavoitteena on laajentaa työllistämiseen kannustamista uusille alueille ja kutsua mukaan vielä aiempaakin enemmän esimerkiksi yhdistyksiä, harrastajayhteisöjä tai vaikkapa urheiluseuroja. Suunnittelemme uudenlaisia kannustimia työllistämiseen ja tarvitsemme siihen myös apuanne. Paitsi että haluan kiittää kaikkia yhteistyökumppaneitamme hyvästä yhteistyöstä, toivon myös, että voimme ideoida yhdessä uutta. Mikäli teillä onkin herännyt uusia ajatuksia siitä, miten esimerkiksi työllisyyspakettia voisi kehittää jatkossa yhteistyössä kaupungin kanssa, toivon yhteydenottojanne. Olli-Poika Parviainen Tampereen apulaispormestari

3 Typan kv-hankkeiden tiimi emännöi kansainvälistä seminaaria Tampereella Typa on mukana kansainvälisessä projektissa nimeltä My Generation at Work ajalla Projektin päätavoitteena on nuorten työllisyyden edistäminen erityisesti yrittäjyysosaamisen kehittämisen näkökulmasta. Kantavana ajatuksena on haastaa vakiintuneita ajatusmalleja yrittäjyyteen liittyen ja edistää yrittäjämäisiä asenteita ja nuorten yrittäjyysmyönteisyyttä kokonaisvaltaisesti. Projektissa on mukana 12 eurooppalaista kaupunkia: koordinaattorin Rotterdamin ja Tampereen lisäksi mukana ovat Antwerpen, Braga, Gdansk, Glasgow, Maribor, Riika, Thessaloniki, Torino, Valencia ja Varsova. Projektin järjestetään kumppanikaupunkien yhteisiä tapaamisia eri puolilla Eurooppaa, ja neljäs tapaaminen järjestettiin Tampereella Tilaisuutta emännöi projektin Tampereen kehittämisryhmä, jonka projektikoordinaattorina toimii Typan projektipäällikkö Ene Härkönen. Seminaariin osallistui yhteensä yli 70 osallistujaa. Seminaaripäivien ohjelma oli monipuolinen ja rakennettu yhteistyössä paikallisten toimijoiden ja kumppaneiden kanssa. Apulaispormestari Olli-Poika Parviainen vieraili seminaarissa ja toivotti vieraat tervetulleiksi. Seminaarivieraat tutustuivat seminaarin aikana siihen, miten nuorten yrittäjyyttä ja siten myös nuorten työllisyyttä edistetään Tampereella, eli millainen on Tampere Enterprising Cityscape. Vieraat jaettiin kolmeen ryhmään, ja heille oli räätälöity ohjelmat vierailuineen. Ensimmäinen ryhmä, teemalla Encouraging youth entrepreneurship, tutustui Pirkanmaan yrittäjien toimintaan, Nuorten yrittäjien Voimala -verkostoon ja Kaikille nuorille töitä -kampanjaan. Lisäksi ryhmä tutustui HUB Tampereen tiloihin, jossa kolme nuorta yrittäjää kertoi oman yrittäjyystarinansa. Toinen ryhmä, teemalla Guidance and support for starting entrepreneurs, puolestaan vieraili Pirkanmaan Elykeskuksen tiloissa, jossa heille esittäytyivät Uusyrityskeskus Ensimetri, Tredean osuuskuntayrittäjyyspalvelut ja Pirkanmaan TE-toimiston nuorten yrittäjyyspalvelut. Vieraille kerrottiin myös nuorisotakuusta ja lisäksi nuorten miesten perustama osuuskunta esittäytyi ja kertoi yritystoiminnastaan. Ryhmä vieraili myös Proakatemian tiloissa, Iloisia vieraita Koskipuiston kesäkahvilassa: kesäkuun pakkaset ovat vihdoin ohi!

4 joissa esiteltiin Proakatemian toimintaa. Kolmas ryhmä, teemalla Educational institutes promoting entrepreneurship, tutustui TAMK:in Y-kampukseen, Tampereen teknillisen yliopiston TALLI:in, Ylötehtaaseen sekä Yrityskylään. Seminaarin aikana kukin kaupunki myös kehitti edelleen paikallista toimintasuunnitelmaansa, jolla omassa kaupungissa edistetään nuorten yrittäjyyttä. Tampereen toimintasuunnitelman tavoitteena on yhdistää nuorten parissa työskenteleviä toimijoita sekä laajentaa jo olemassa olevia verkostoja. Tätä kautta tiedonkulku ja kokemusten jakaminen eri toimijoiden välillä helpottuu, yhteistyö syvenee ja päällekkäinen työ vähentyy. Jotta nämä tavoitteet saavutetaan, tarvitaan jokaisen toimijan aitoa yhteistyötä, intoa ja panostusta sekä sitoutumista pitkäjänteiseen toimintaan. Tarvitaan kokonaisvaltaista asennemuutosta, jotta yhä useampi nuori näkisi yrittäjyyden yhtenä mahdollisuutena työllistää itsensä tulevaisuudessa ja jotta yrittäjämäiset asenteet tulisivat osaksi elämää niin työssä kuin muillakin elämän osa-alueilla. Seminaarivieraat saivat mahdollisuuden arvioida omia paikallisia yrittäjyyspalveluitaan sen valossa, mitä Tampereella tehdään nuorten yrittäjyyden edistämiseksi. Lisäksi pienryhmissä käydyt keskustelut ja kokemusten vaihto kansainvälisten vieraiden kanssa herättelivät myös tamperelaisia toimijoita miettimään, mitä täällä meillä voitaisiin tehdä eri tavalla ja paremmin. Tampereen seminaari oli mieleenpainuva ja onnistunut, ja vieraat kiittelivät käytännön järjestelyjen sujuvuutta. Seuraavaksi projektin Tampereen kehittämisryhmä matkustaa kahdenkeskiseen tapaamiseen Glasgow hun Matkalla tutustutaan siihen, miten Glasgow ssa hoidetaan nuorten työttömyyttä niin strategioiden kuin käytännön tasolla ja millaisia yrittäjyyspalveluita kaupun- Maria Ruokonen Less Miserables -osuuskunnasta (keskellä) esittele Proakatemian toimintaa ja kertoo oman tarinan yrittäjyydestä. gissa järjestetään. My Generation at Work -projektin päätösseminaari pidettiin Rotterdamissa Ene Härkönen Projektipäällikkö, Kansainväliset hankkeet Domino-pelin kautta osallistujat kertoivat, mitä ideoita aikovat viedä mukanaan Tampereelta. Keskellä Urbact-ohjelman asiantuntijat Peter Wolkowinski ja Pepik Henneman

5 Kansainvälisiä työllisyysmalleja esillä Työllisyysfoorumissa Perinteinen Typan Työllisyysfoorumi pidettiin Tampere-talossa Työllisyysfoorumissa perehdyttiin Kansainväliset mallit seudulliseen työllisyyspalveluiden tuottamiseen -projektin tuloksiin. Projektin tavoitteena on ollut kartoittaa heikossa työmarkkina-asemassa olevien henkilöiden palveluiden tuottamiseen liittyviä hyviä käytäntöjä Euroopassa ja tarkastella käytäntöjä suomalaisessa viitekehyksessä. Projektin aikana käytiin tutustumassa erilaisiin käytäntöihin Tanskassa, Norjassa, Saksassa, Hollannissa ja Skotlannissa. Foorumin aamupäivällä opintomatkoille osallistuneet henkilöt kertoivat kokemuksia opintomatkojen annista neljästä teemasta: kuntouttava työtoiminta, nuorten palvelut, seutuyhteistyö työllisyydenhoidossa ja yrittäjyys työllistää! Käytännönläheisiä ja lyhyitä puheenvuoroja kehuttiin foorumin taukojen aikana runsaasti! Iltapäivällä osallistujat siirtyvät neljään ryhmätyötilaan aamupäivän teemojen mukaisesti. Työpajoissa työstettiin aamupäivän alustuksien pohjalta konkreettisia ideoita ja heti käytäntöön vietäviä kokeiluja Pirkanmaalle. Parhaat ideat esiteltiin yhteenveto-osiossa ja niistä kootaan erillinen raportti työllisyydenhoidon päättäjien käyttöön. Foorumin päätti cocktail-tilaisuus, jossa oli mahdollista jatkaa ajankohtaisia keskusteluja. Työllisyysfoorumiin osallistui 142 henkilöä eri puolelta Pirkanmaata ja palautteessa (80 vastausta) päivä arvioitiin kouluarvosanalla mitattuna keskiarvolla 8,5. Projektin aikana on rakennettu yhteistyöhenkeä Tampereen kaupunkiseudun työllisyydenhoidon toimijoiden välillä ja mielestäni paras kommentti Työllisyysfoorumista oli Moneen vuoteen ei ole ollut työllisyydenhoitajilla yhtä innostunutta otetta!. Lämmin kiitos kaikille mukana olleille. Ene Härkönen Projektipäällikkö, Kansainväliset hankkeet

6 Töissä työllisyydenhoidon parissa Tällä palstalla esittelemme työllisyydenhoidon ammattilaisia eri puolilta Tampereen seutukuntaa. Esittelyssä oleva henkilö päättää, kuka on esittelyssä seuraavassa infokirjeessä. Nimi, titteli, työpaikka ja keskeiset tehtävät? Olen Marita Leppämäki ja aloittanut Nokian kaupungissa määräaikaisena työllisyyskoordinaattorina. Hallinnollisesti työllisyyspalvelut ovat Nokialla osa perusturvakeskuksen perhepalveluita. Työllisyyskoordinaattorin tehtäväksi asetettiin keväällä työllisyydenhoidon nykytilan kartoittaminen ja kehittämissuunnitelman/-ehdotuksen rakentaminen työllisyyspalveluiden järjestämiseksi Nokialla vuoden 2015 alusta. Tällä hetkellä keskeisimmät työtehtäväni kuitenkin painotuvat enemminkin toiminnan johtamiseen ja elokuussa yhdeksän uuden työhönvalmentajan esimiehenä toimimiseen. Mikä on parasta työssäsi? Tällä hetkellä ehdottomasti parasta työssäni on innostunut ja motivoitunut työllisyydenhoidon tiimi, jonka tuella työllisyydenhoidon kehittämistyö ja toiminnan toteuttaminen on mahdollistunut. Olen lisäksi kokenut, että työllisyydenhoidon kehittämistyölle on olemassa Nokialla sekä virkamiesjohdon että luottamustoimen tuki, mikä on edellytys kehitystyön onnistumiselle. Mitkä ovat keskeisiä asioita työssäsi tällä hetkellä? Tilannearvion ja kehittämissuunnitelman mukaisesti Nokian kaupungissa on syksyllä 2014 käynnistetty sosiaalisen kuntoutuksen ryhmätoiminta kuntouttavan työtoiminnan rinnalle. Tämän palvelun käynnistäminen on mahdollistanut monien pitkään työttömänä olleiden osallistumisen aktivointitoimenpiteisiin. Sosiaalisen kuntoutuksen ryhmätoiminnan käynnistyminen on mahdollistanut myös pitkäaikaistyöttömien palvelutarpeen arvioinnin ja kartoittamisen. Palvelutarpeiden kartoittamisella (mm. työkykyisyys) on tärkeä rooli onnistuneiden kuntoutus- ja työllistymispolkujen rakentumisessa. Tärkeää onkin, että nämä polut jatkuisivat katkeamattomina kohti avoimia työmarkkinoita tai koulutusta. Kehittämistyö siis jatkuu. Työllisyyskoordinaattori Marita Leppämäki, Nokian kaupunki Millaisia paikallisia työllisyydenhoidon haasteita teillä kaupungissanne? Haasteita riittää! Nokian kaupungin työttömyysprosentti on Tampereen jälkeen toiseksi korkein kaupunkiseudun kunnista, mikä osaltaan johtuu myös kaupunkimme elinkeinorakenteesta. Valitettavasti myös työttömyyden kesto on pitkittynyt ja pitkäaikaistyöttömien määrä on korkea. Lisäksi kuntataloudessa elämme erittäin haasteellista aikaa. Valmistautuminen muiden muassa lakimuutoksiin edellyttää jatkuvaa kehitystyötä ja niukkojen resurssien tarkoituksenmukaista kohdentamista. Työllisyydenhoidossa tämä tarkoittaa Nokialla sitä, että kuntien velvoitteiden lisääntyessä, paineet muiden muassa pitkäaikaistyöttömien aktivointitoimenpiteiden järjestämiseen kasvavat. Tärkeää onkin, että onnistumme löytämään aktivointivelvoitetoimiin kuuluville ja teuleville pitkäaikaistyöttömille tarkoituksenmukaisimman ja oikea-aikaisen palvelun, jonka tuella polku kohti työmarkkinoita onnistuu, ja passiivinen työmarkkinatuen saajien määrä vähenee. Tämä edellyttää kaikkien kaupungin toimijoiden yhteistyötä ja yhteistä tahtotilaa. Minkälaista vastapainoa työllisyydenhoidon asioille oli tiedossa kesälomalla ja nyt syksyn alkaessa? Kesäloma tuli ja meni nopeasti. Asuntovaunu/auto yhdistelmällä tuli reissattua Suomea ristiin rastiin. Erityisen mielenkiintoinen kohde oli Merenkurkun saariston maailmanperintöalue, johon tutustuttiin sekä maalta että mereltä käsin. Sen verran työllisyydenhoitoon liittyviä asioita piti lomallakin päivittää, että

7 poikettiin Paltamossa, kun ohi ajettiin! Syksyllä on tarkoitus lähteä vielä etelän aurinkoon viikoksi rentoutumaan ja täydentämään D vitamiinivarastoja. Talvella akkuja ladataan sitten hiihtoladuilla sekä kotikulmilla että vähän kauempanakin. Toivottavasti tänä talvena ovat niin sanotusti kelit kohdillaan! Kenet haluat, että esitellään seuraavassa infokirjeessä ja miksi? Pirkanmaan TE toimistossa Tampereella Puuvillatehtaankadulla työskentelee työkykykoordinaattori Ilkka Rantanen. Olen ymmärtänyt, että hänen tehtävät työkykykoordinaattorina liittyvät sosiaali- ja terveysministeriön pilottihankkeeseen, jonka toimintakonseptin tarkoituksena on parantaa osatyökykyisten mahdollisuuksia jatkaa työssä tai työllistyä. Tästä olisi mukava kuulla lisää. Kaupungin työllisyydenhoidon asiantuntijat lähtivät kaupunkikierrokselle Tampereen kaupungin asukkaita kutsutaan syys- lokakuussa keskustelemaan kaupungin työllisyydenhoitopalveluista asukasiltoihin. Kierros alkoi tiistaina Hervannasta. Kyseessä on uusi avaus, jossa palveluntarjoajat haluavat tulla lähelle kuntalaisia. - Kunnan rooli työllisyydenhoidosta kasvaa. Yritämme täyttää sitä kuoppaa, joka TE-toimistolta jää. Kunnat ovat aktiivisesti mukana työllisyydenhoidossa, vielä kymmenen vuotta sitten tehtävää hoiti enimmäkseen valtio, linjasi palveluyksikön johtaja Mika Itänen. - Tampereen kaupungin työllisyydenhoidon palveluyksikkö TYPA on pikkuveli TE-toimistoon nähden, olemme silti toistemme kumppaneita, Mika Itänen jatkoi. Jatkopolkuja asiakkaille Työttömyyden kasvu on pienentynyt Tampereen kaupunkiseudun alueella. Tampereella syntyy koko ajan myös uusia työpaikkoja. Tampere oli viime vuonna toisella sijalla uusien työpaikkojen synnyssä, Espoo oli ykkönen. Kaupunki suhtautuu silti vakavasti nykyiseen työttömyystilanteeseen. Tampereella oli työttömiä työvoimasta elokuussa 2014 yhteensä Pitkäaikaistyöttömiä oli 6121 ja nuoria, alle 25-vuotiaita työttömiä TYPA:ssa on tänä vuonna 2400 uutta asiakkuutta. Kokonaisasiakasmäärä on noin Tavoitteena on, että palvelun päättävistä asiakkaista vähintään 40 prosenttia työllistyy, pääsee koulutukseen tai siirtyy jatkopalveluihin, linjaa kehittämispäällikkö Riina Hiipakka-Lahti TYPA:sta. - Jos laitetaan euro työllisyydenhoitoon, se ei tarkoita sitä, että sijoitus toisi välttämättä puolitoista euroa takaisin vaan palautuva summa voi olla 50 senttiä. Mutta pitkällä aikavälillä hyödyt ovat nähtävissä, Mika Itänen perustelee. - Yhden nuoren syrjäytyminen maksaa yhteiskunnalle 1,8 miljoonaa euroa. Ennaltaehkäisyyn kannattaa sijoittaa, Riina Hiipakka-Lahti painottaa. TYPA tarjoaa taloudellista tukea työnantajille esimerkiksi Tampereen työllistämistuen muodossa. Lisäksi työnantajille tarjotaan tukea helpottamaan työllistämiseen liittyvän byrokratian hoitamista. Asukkailta kerättiin ideoita Asukasillassa järjestettiin ideointiryhmiä työllisyydenhoidon palvelujen markkinoinnista ja siitä, miten asiakkaita voitaisiin tavoittaa nykyistä paremmin. Nykyisiä TYPA:n asiakkaita tulee hyödyntää nykyistä paremmin palvelujen markkinoinnissa. Hyvät asiakastari-

8 nat puhuttelevat ja saavat kiinnostumaan kaupungin työllisyydenhoitopalveluista. Palveluja voitaisiin tuoda neuvontapisteinä sinne, missä ihmiset liikkuvat eli esimerkiksi kauppakeskuksiin. Aikuissosiaalityössä hyväksi todetut asiakasraadit tulisi toteuttaa myös Typassa. Tässä voisi olla käytännön houkuttimena se, että esimerkiksi kaupungin palveluksessa olevat palkkatukityöllistetyt ja työkokeiluun osallistujat voisivat osallistua asiakasraateihin työpäivänsä aikana. Asiakkaat kaipaavat konkreettista tukea siihen, mistä löytää työkokeilu- ja palkkatukipaikkoja. Matalaa kynnystä palvelujen tavoittamiseksi pidettiin tärkeänä. Eri asukasilloissa kerättävät ideat kootaan yhteen ja viedään TYPA:n johtoryhmän käsittelyyn. Johtoryhmä päättää, mitä ideoista aletaan viedä eteenpäin. Seuraavat työllisyydenhoidon info- ja keskustelutilaisuudet järjestetään seuraavasti: ti klo Tesoman koulun ruokala, Kohmankaari 11 (länsi) ke klo Hatanpään koulun ruokala, Haapakuja 2 (etelä) Teksti ja kuva: Päivi Vännilä Tiedottaja, Tampereen kaupunkiseudun Työvoiman palvelukeskus (TYP)

9 TYPA etsii työpaikkoja velvoitetyöllistetyille Velvoitetyö on työllistettävän henkilön kotikunnalle määrätty lakisääteinen velvollisuus tarjota kokoaikaista työtä työssäoloehdon täyttäväksi ajaksi, mikä on 26 viikkoa eli noin kuusi kuukautta. Tieto henkilöistä tulee kaupungille työ- ja elinkeinotoimistosta. Työllisyydenhoidon palveluyksikön TYPA:n tehtävänä on kaupungin muun työllistämisen lisäksi hallinnoida myös laissa määriteltyä velvoitetyöllistämistä, joka koskee tiettyä vuotiaiden työttömien työnhakijoiden ryhmää. - Velvoite raukeaa siinä vaiheessa, kun työtä on tarjottu. Velvoitetyöllistettävät menevät kaupungin työllistämislinjausten ohi eivätkä heihin päde ketjutukset tai palkkatukisäännökset eikä velvoitetyöllistettävien palkkaaminen rajoita toisten työllistettyjen palkkaamista, kertovat TYPA:n henkilöstöasiantuntijat Anne M. Hautamäki ja Nina Jauhiainen. Velvoitetyösuhde on yksikön näkökulmasta normaali työsuhde. Työyksikölle syntyy velvoitetyöllistetyistä kuitenkin vain välillisiä palkkauskustannuksia, palkkatuen maksaa ELY-keskus ja loput korvataan henkilöstöyksiköstä. Velvoitetyöllistettävät saattavat olla vailla ammatillista koulutusta tai erittäin korkeasti koulutettuja ja kaikkea siltä väliltä. Tarjottavan työn ei tarvitse olla koulutusta vastaavaa, mutta työllistettäville pyritään löytämään mahdollisimman hyvin häntä ja työnantajaa palveleva työtehtävä. Työn tarjoamisen aikaraja on tiukka ja velvoittava. Yksiköllä on kuitenkin mahdollisuus haastatella työnhakija. Kaikista työllistämiseen soveltuvista paikoista mukaan lukien velvoitetyöllistäminen voi ilmoittaa osoitteessa typa.fi/kaupungille. Laki velvoitetyöstä: 11 luku 1 TEM:n ohje: ja_ elinkeinoministeri_n_o pdf typa.fi/kaupungille Henkilöstöasiantuntijat Nina Jauhiainen (vas.) ja Anne Hautamäki

10 Vertaiskehittäminen marraskuu 2014 Työttömän asiakkaan palveluverkosto Tampereella verkoston sähköisestä kuvauksesta työkaluksi? Tapaamisissa esitellään sähköisellä IMS (Integrated Management System) -toimintajärjestelmällä Tampereen kuntakokeiluhankkeessa koottu tamperelaisen työttömän asiakkaan palveluverkostokuvaus ja testataan sen käyttökelpoisuutta asiakasohjauksen yhtenä apuvälineenä. Samalla saadaan tietoa ja ideoita verkostokuvauksen kehittämiseksi yhä hyödyllisemmäksi työvälineeksi. Verkostokuvauksen avulla hahmotetaan tapaamisissa myös asiakkaiden tyypillisiä palvelupolkuja ja niitä kohtia, missä polku muuttuu vaikeakulkuiseksi tai katoaa. Näin päästään kehittämään asiakkaan palveluverkostoa yhä tiiviimmäksi. Tilaisuudet ovat sosiaalityön, TE-toimiston, Kelan, Typan työntekijöille sekä tamperelaisille työllistäville yhdistyksille ja oppilaitoksille. Pe klo 8-11 Pe klo 8-11 Pe klo 8-11 Tilaisuudet alkavat klo 8 aamukahvilla. HUOM! Kaikki kolme kertaa ovat samansisältöiset. Ilmoittautumiset mennessä typa.fi-sivuilla. Lisätietoja: Mari Toivonen mari.toivonen(at)tampere.fi, Tervetuloa!

11 Ajankohtaisia uutisia Työllisyysportissa Työllisyysportin etusivulle on ilmestynyt rullaava palsta oikealle ylös, jossa julkaistaan päivittäin päivittyviä uutisia koskien muiden muassa pitkäaikaistyöttömyyttä, työllisyydenhoitoa ja työttömyysturvaa. Nimityksiä Sosiaalityöntekijänä Tampereeen työtoiminnassa aloitti Tiina Kauramäki. Palveluohjaaja Henna Lehtinen on palannut TYP:iin työhön vanhempainvapaalta Amer Mezian on aloittanut Avoimille- palvelussa avustaviin tehtäviin koskien video-cv:n kehittelyä. Tuetun työllistämisen tiimissä aloitti uustyöntekijä, Riitta-Liisa Louhesto toimistosihteerinä. Seuraava infokirje ilmestyy joulukuussa Työllisyydenhoidon palveluyksikkö Typa toivottaa yhteistyökumppaneilleen Hyvää syksyä! typa.fi

Yritetään ja työllistetään. Kehittämispäällikkö Seija Mustonen

Yritetään ja työllistetään. Kehittämispäällikkö Seija Mustonen Yritetään ja työllistetään Kehittämispäällikkö Seija Mustonen Oulu / Syyskuu 2013 Työttömien lukumäärä 18 000 16 000 14 000 12 000 13 226 Kaikki työttömät Yli 50- vuotiaat 14,4% 27,0% Henkilöä 10 000 8

Lisätiedot

Vantaan pitkäaikaistyöttömyyden

Vantaan pitkäaikaistyöttömyyden Työraide Vantaan pitkäaikaistyöttömyyden kuntakokeiluhanke Kuntaliiton lehdistötilaisuus 4.11. Anne Matilainen, projektipäällikkö, Vantaan kaupunki Työraide työllisyyden kuntakokeiluhanke Kesto 1.9.2012-31.12.2015

Lisätiedot

Vantaan kaupunki työllistämisen tukena yrityksille. Anu Tirkkonen työllisyyspalveluiden johtaja vs.

Vantaan kaupunki työllistämisen tukena yrityksille. Anu Tirkkonen työllisyyspalveluiden johtaja vs. Vantaan kaupunki työllistämisen tukena yrityksille Anu Tirkkonen työllisyyspalveluiden johtaja vs. Kauppakamarin Hankintainfo Vantaa 6.3.2015 Työttömyys Vantaalla tammikuussa 2015 1/2015 1/2014 Muutos

Lisätiedot

Työllisyydenhoito kunnassa

Työllisyydenhoito kunnassa Työllisyydenhoito kunnassa Kuntamarkkinat 14.9.2016 Kehittämispäällikkö Erja Lindberg Pitkäaikaistyöttömyyden vuosihinta on 8 800 000 000 Laskelma vuoden 2014 kustannuksista Lähde: TEM/Heikki Räisänen,

Lisätiedot

Seinäjoen kaupungin Työllisyyspalvelut & AVANTI-HANKE Työllisyyden kuntakokeiluhanke

Seinäjoen kaupungin Työllisyyspalvelut & AVANTI-HANKE Työllisyyden kuntakokeiluhanke 10.4.2015 Seinäjoen kaupungin Työllisyyspalvelut & Avanti-hanke AVANTIBOOK Nro 6 Seinäjoen kaupungin Työllisyyspalvelut & AVANTI-HANKE Työllisyyden kuntakokeiluhanke Kaupungin Työllisyyspalvelut Seinäjoki

Lisätiedot

Oulun kaupungin työllistämisen kuntakokeiluhanke 1.10.2012 31.12.2015. Sanna Rautio 24.4.2013

Oulun kaupungin työllistämisen kuntakokeiluhanke 1.10.2012 31.12.2015. Sanna Rautio 24.4.2013 Oulun kaupungin työllistämisen kuntakokeiluhanke 1.10.2012 31.12.2015 Sanna Rautio 24.4.2013 Hallitusohjelman kuntakokeilu pitkäaikaistyöttömyyden alentamiseksi Oulun kaupungin työllistämisen kuntakokeilu

Lisätiedot

Vantaalainen työllisyyden edistämisen malli. Työllisyyden kuntakokeilu seminaari 4.11.2014 Projektipäällikkö Anne Matilainen

Vantaalainen työllisyyden edistämisen malli. Työllisyyden kuntakokeilu seminaari 4.11.2014 Projektipäällikkö Anne Matilainen Vantaalainen työllisyyden edistämisen malli Työllisyyden kuntakokeilu seminaari 4.11.2014 Projektipäällikkö Anne Matilainen VISIO 2025 Vakavarainen Vantaa on kansainvälinen kestävän kasvun keskus, jossa

Lisätiedot

Mistä lähdettiin liikkeelle vuonna 2012?

Mistä lähdettiin liikkeelle vuonna 2012? Mistä lähdettiin liikkeelle vuonna 2012? Mari Toivonen 24.9.2015 Vapriikki Odotuksia työllisyydenhoidon palveluille kunnissa (Matti Luukinen) Te hallinto; Kunnat ottavat päävastuun palveluiden järjestämisestä

Lisätiedot

Työllisyyskatsaus/ Tampere 31.12.2014, tilastojen taakse

Työllisyyskatsaus/ Tampere 31.12.2014, tilastojen taakse Työllisyyskatsaus/ Tampere 31.12.2014, tilastojen taakse - Vastuullisella työllisyydenhoidolla kestäviin ratkaisuihin, työelämälähtöisyys, tavoitteellisuus ja kumppanuus keskiössä Työllisyydenhoidon palveluyksikön

Lisätiedot

Työllisyyskokeilut myönteisiä odotuksia ja mahdollisuuksia?

Työllisyyskokeilut myönteisiä odotuksia ja mahdollisuuksia? Työllisyyskokeilut myönteisiä odotuksia ja mahdollisuuksia? Kuntamarkkinat 15.9.2016 Kehittämispäällikkö Erja Lindberg Pitkäaikaistyöttömyyden vuosihinta on 8 800 000 000 Laskelma vuoden 2014 kustannuksista

Lisätiedot

Karikoista kartalle. Työllisyyden kuntakokeilu -hankkeen loppuseminaari. Kunnat ja työllisyyden hoito

Karikoista kartalle. Työllisyyden kuntakokeilu -hankkeen loppuseminaari. Kunnat ja työllisyyden hoito Karikoista kartalle Työllisyyden kuntakokeilu -hankkeen loppuseminaari Kunnat ja työllisyyden hoito Taustaa kuntakokeiluun mukaan lähtemiselle Haasteet pitkäaikaistyöttömyyden hoidossa Irralliset palveluprosessit

Lisätiedot

Nuorten osallisuuden edistäminen -Mitä voimme oppia kansainvälisistä kokemuksista? 12 oppia. Robert Arnkil Arnkil Dialogues

Nuorten osallisuuden edistäminen -Mitä voimme oppia kansainvälisistä kokemuksista? 12 oppia. Robert Arnkil Arnkil Dialogues Kuntoutusta arjen tukiverkoissa 42. Valtakunnalliset kuntoutuspäivät 10. 11.3.2014 Nuorten osallisuuden edistäminen -Mitä voimme oppia kansainvälisistä kokemuksista? 12 oppia Robert Arnkil Arnkil Dialogues

Lisätiedot

Toimijoiden rooli TYP -toiminnassa

Toimijoiden rooli TYP -toiminnassa Toimijoiden rooli TYP -toiminnassa Kuntien rooli on muuttunut ja muuttumassa Toiminnassa on suuria kuntakohtaisia eroja paikallisten olosuhteiden ja tarpeiden mukaan Kunnat tarvitsevat vastuulliseen työllisyydenhoitoon

Lisätiedot

Kokemuksia Tampereen kuntakokeilusta. 5.6.2015 Työllisyysfoorumi hotelli Rosendahl Palvelupäällikkö Mari Toivonen

Kokemuksia Tampereen kuntakokeilusta. 5.6.2015 Työllisyysfoorumi hotelli Rosendahl Palvelupäällikkö Mari Toivonen Kokemuksia Tampereen kuntakokeilusta 5.6.2015 Työllisyysfoorumi hotelli Rosendahl Palvelupäällikkö Mari Toivonen Päämäärää kohti kulkiessaan ihminen joutuu usein muuttamaan suuntaa. Paulo Coelho Tavoite

Lisätiedot

Työllisyyspalveluiden organisaatio

Työllisyyspalveluiden organisaatio Työllisyyspalveluiden organisaatio Työllisyyspalveluiden johtaja Hallinto- ja tukipalvelut Työllisyysyksikkö Työllisyyspäällikkö Työraide Projektipäällikkö Työvalmennusyksikkö Työvalmennuspäällikkö Työvoimanpalvelukeskus

Lisätiedot

ESPOON KAUPUNGIN JA TE-TOIMISTON TYÖLLISYYDENHOIDON OHJELMAN RAPORTTI 1-12/2011. Espoon alueen työllisyystilanteen kehitys

ESPOON KAUPUNGIN JA TE-TOIMISTON TYÖLLISYYDENHOIDON OHJELMAN RAPORTTI 1-12/2011. Espoon alueen työllisyystilanteen kehitys 1 ESPOON KAUPUNGIN JA TE-TOIMISTON TYÖLLISYYDENHOIDON OHJELMAN RAPORTTI 1-12/2011 Espoon alueen työllisyystilanteen kehitys TE-toimiston alueella oli joulukuun 2011 lopussa työttömiä työnhakijoita kaikkiaan

Lisätiedot

Kommenttipuheenvuoro: TYÖLLISTÄMISVASTUU KUNNILLE 2015. Valtakunnalliset aikuissosiaalityön päivät 9.1.2014 Ylitarkastaja Hanna Liski-Wallentowitz

Kommenttipuheenvuoro: TYÖLLISTÄMISVASTUU KUNNILLE 2015. Valtakunnalliset aikuissosiaalityön päivät 9.1.2014 Ylitarkastaja Hanna Liski-Wallentowitz Kommenttipuheenvuoro: TYÖLLISTÄMISVASTUU KUNNILLE 2015 Valtakunnalliset aikuissosiaalityön päivät 9.1.2014 Ylitarkastaja Hanna Liski-Wallentowitz Kunta työttömien aktivoijana Esityksen sisältö Pitkään

Lisätiedot

Nuorten Yhteiskuntatakuu ja tiimiyrittäjyyden vahvuudet

Nuorten Yhteiskuntatakuu ja tiimiyrittäjyyden vahvuudet Nuorten Yhteiskuntatakuu ja tiimiyrittäjyyden vahvuudet Työministerin erityisavustaja, VTT Pilvi Torsti Osuuskuntayrittäjyys uusia liiketoimintamalleja seminaari 13.11.2012 Yhteiskuntatakuun taustoja 110

Lisätiedot

Moniasiakkuus ja osallisuus palveluissa. Kehittämispäällikkö Sirpa Lehto 04.10.2012

Moniasiakkuus ja osallisuus palveluissa. Kehittämispäällikkö Sirpa Lehto 04.10.2012 Moniasiakkuus ja osallisuus palveluissa Kehittämispäällikkö Sirpa Lehto 04.10.2012 Sanallista palautetta virkailijoilta; kun kaikki ei menekään ihan nappiin Kivijärveläinen asiakas asioi henkilökohtaisesti

Lisätiedot

Kestävä ja inhimillinen työllisyyspolitiikka? Tampereen keinot vaikeasti työllistettävien työllisyydenhoitoon ja työllisyyspalveluihin

Kestävä ja inhimillinen työllisyyspolitiikka? Tampereen keinot vaikeasti työllistettävien työllisyydenhoitoon ja työllisyyspalveluihin Kestävä ja inhimillinen työllisyyspolitiikka? Tampereen keinot vaikeasti työllistettävien työllisyydenhoitoon ja työllisyyspalveluihin - Vastuullisella työllisyydenhoidolla kestäviin ratkaisuihin, työelämälähtöisyys,

Lisätiedot

Nuorisotakuu Te-hallinnossa. Anna-Kaisa Räsänen

Nuorisotakuu Te-hallinnossa. Anna-Kaisa Räsänen Nuorisotakuu Te-hallinnossa Anna-Kaisa Räsänen 15.11.2013 Nuorisotakuu 2013 - määritelmä Jokaiselle alle 25-vuotiaalle nuorelle ja alle 30-vuotiaalle vastavalmistuneelle tarjotaan työ-, työkokeilu-, opiskelu-,

Lisätiedot

Sosiaalisen kuntoutuksen nykytila ja kehittämistarpeet Vantaalla. Palveluohjaaja Kristina Kortelainen Hankevastaava Camilla Sippola

Sosiaalisen kuntoutuksen nykytila ja kehittämistarpeet Vantaalla. Palveluohjaaja Kristina Kortelainen Hankevastaava Camilla Sippola Sosiaalisen kuntoutuksen nykytila ja kehittämistarpeet Vantaalla Palveluohjaaja Kristina Kortelainen Hankevastaava Camilla Sippola Työttömyys Vantaalla tammikuussa 2015 1/2015 1/2014 Muutos 12 kk Työvoima

Lisätiedot

Nuorten osallisuuden edistäminen Mitä voimme oppia kansainvälisistä kokemuksista? 12 oppia. Robert Arnkil Arnkil Dialogues

Nuorten osallisuuden edistäminen Mitä voimme oppia kansainvälisistä kokemuksista? 12 oppia. Robert Arnkil Arnkil Dialogues Kuntoutusta arjen tukiverkoissa 42. Valtakunnalliset kuntoutuspäivät 10. 11.3.2014 Nuorten osallisuuden edistäminen Mitä voimme oppia kansainvälisistä kokemuksista? 12 oppia Robert Arnkil Arnkil Dialogues

Lisätiedot

TYÖLLISYYSFOORUMI

TYÖLLISYYSFOORUMI TYÖLLISYYSFOORUMI 16.9.216 PALAUTERAPORTTI Kirjoittajat: Anu Järvinen, Laura Kallio ja Jemina Niemi, Osuuskunta Motive Työllisyysfoorumi järjestettiin Tampereella Scandic Rosendahlissa 16.9.216. Järjestelyistä

Lisätiedot

Tätä ohjetta sovelletaan ennen alkaneisiin työsuhteisiin. Tampereen työllistämistuen myöntämisen edellytykset työnantajalle

Tätä ohjetta sovelletaan ennen alkaneisiin työsuhteisiin. Tampereen työllistämistuen myöntämisen edellytykset työnantajalle Tätä ohjetta sovelletaan ennen 1.10.2016 alkaneisiin työsuhteisiin. TAMPEREEN TYÖLLISTÄMISTUKI Tampereen työllistämistuen tavoitteena on edistää yksilöllisiä erityispalveluita tarvitsevien työnhakijoiden

Lisätiedot

Julkisten hankintojen sosiaalisten kriteerien hyödyntäminen erityisryhmien työllistämisessä, käytännön esimerkki

Julkisten hankintojen sosiaalisten kriteerien hyödyntäminen erityisryhmien työllistämisessä, käytännön esimerkki Julkisten hankintojen sosiaalisten kriteerien hyödyntäminen erityisryhmien työllistämisessä, käytännön esimerkki Yksikön päällikkö Marjatta Rummukainen / Honkalampisäätiö / Kaski Joensuu Juhta Oy Taustaa

Lisätiedot

Pirkanmaan työ- ja elinkeinotoimiston tiedote Joulukuun 2014 tilannekatsaus (tilastopäivä ) Työttömyys kasvoi

Pirkanmaan työ- ja elinkeinotoimiston tiedote Joulukuun 2014 tilannekatsaus (tilastopäivä ) Työttömyys kasvoi Pirkanmaan työ- ja elinkeinotoimiston tiedote 20.1.2015 Joulukuun 2014 tilannekatsaus (tilastopäivä 31.12.2014) Työttömyys kasvoi Pirkanmaan TE-toimistossa oli joulukuun 2014 lopussa 38529 työtöntä työnhakijaa,

Lisätiedot

Tampereen kaupungin työllisyysmalli & työllisyyskriteerit hankinnoissa/ raitiotiehanke

Tampereen kaupungin työllisyysmalli & työllisyyskriteerit hankinnoissa/ raitiotiehanke Tampereen kaupungin työllisyysmalli & työllisyyskriteerit hankinnoissa/ raitiotiehanke Vastuullisella työllisyydenhoidolla kestäviin ratkaisuihin, työelämälähtöisyys, tavoitteellisuus ja kumppanuus keskiössä

Lisätiedot

Työllisyyden hoito elinkeinopolitiikkaa vai sosiaalipolitiikkaa? Pirkko Hynynen Työikäisten palvelulinjajohtaja

Työllisyyden hoito elinkeinopolitiikkaa vai sosiaalipolitiikkaa? Pirkko Hynynen Työikäisten palvelulinjajohtaja Työllisyyden hoito elinkeinopolitiikkaa vai sosiaalipolitiikkaa? 2014 Pirkko Hynynen Työikäisten palvelulinjajohtaja Käsitteistä Sosiaalinen kuntoutus Kuvaa toimintaa, joka edistää ihmisen toimintamahdollisuuksia.

Lisätiedot

Väyliä Työelämään. Tietoa työnantajalle

Väyliä Työelämään. Tietoa työnantajalle Väyliä Työelämään Tietoa työnantajalle Sisällysluettelo Diili 4-5 Hankkeen tavoitteena on auttaa ammattikoulutettuja alle 29-vuotiaita työnhakijoita työllistymään hyödyntäen työvoimahallinnon palveluita

Lisätiedot

Satakunnan elinkeino-, liikenne- ja ympäristökeskus Välkky-projekti Yrjönkatu 6 (2. krs), PL 266, 28101 PORI Kutsunumero 020 63 60150

Satakunnan elinkeino-, liikenne- ja ympäristökeskus Välkky-projekti Yrjönkatu 6 (2. krs), PL 266, 28101 PORI Kutsunumero 020 63 60150 Satakunnan elinkeino-, liikenne- ja ympäristökeskus Välkky-projekti Yrjönkatu 6 (2. krs), PL 266, 28101 PORI Kutsunumero 020 63 60150 etunimi.sukunimi@ely-keskus.fi www.ely-keskus.fi/satakunta, www.valkky.fi

Lisätiedot

KOPPI- Kohti kuntouttavampia työelämäpalveluita ESR-hanke Forssan seudun osahanke 2011 2013

KOPPI- Kohti kuntouttavampia työelämäpalveluita ESR-hanke Forssan seudun osahanke 2011 2013 KOPPI- Kohti kuntouttavampia työelämäpalveluita ESR-hanke Forssan seudun osahanke 2011 2013 KOPPI KOPPI - Kohti - Kohti kuntouttavampia työelämäpalveluita -hanke Yhteistyössä: Terveyden ja hyvinvoinnin

Lisätiedot

Linjaukset välityömarkkinatoimijoiden ja TE-toimiston välisestä yhteistyöstä Vintola Mauri

Linjaukset välityömarkkinatoimijoiden ja TE-toimiston välisestä yhteistyöstä Vintola Mauri Linjaukset välityömarkkinatoimijoiden ja TE-toimiston välisestä yhteistyöstä 1 Linjaukset Palkkatuettu työ vähenee välityömarkkinoilla Tarkoituksena on tarjota työvälineitä paikallisen yhteistyön kehittämiselle

Lisätiedot

Hyvät historiatiedot auttavat Mika Itästä näkemään tulevaisuuteen

Hyvät historiatiedot auttavat Mika Itästä näkemään tulevaisuuteen Hyvät historiatiedot auttavat Mika Itästä näkemään tulevaisuuteen Tenniksen nelinpelissä onnistuminen tuottaa palveluyksikön johtajalle Mika Itäselle erityisen onnistumisen tunteen. Hän aloitti maaliskuun

Lisätiedot

ASIAKASRAATI ASIAKASRAATI

ASIAKASRAATI ASIAKASRAATI ASIAKASRAATI ASIAKASRAATI Yleistä Asiakasraati on työntekijöiden ja asiakkaiden yhteinen kehittämisryhmä Raadin tarkoituksena on tuottaa tietoa, mielipiteitä ja kokemuksia sekä tehdä ehdotuksia, joita

Lisätiedot

LEPPÄVIRTA. vetovoimainen, kehittyvä, yrityksistä ja hyvistä palveluista tunnettu kunta

LEPPÄVIRTA. vetovoimainen, kehittyvä, yrityksistä ja hyvistä palveluista tunnettu kunta LEPPÄVIRTA vetovoimainen, kehittyvä, yrityksistä ja hyvistä palveluista tunnettu kunta MITÄ JÄI MIHIN MENNÄÄN Työllisyyden kuntakokeilun päätösseminaari 22.10.2015 Kunnanjohtaja Matti Raatikainen Alue,

Lisätiedot

Yrittäjyyskasvatuskonferenssi

Yrittäjyyskasvatuskonferenssi Yrittäjyyskasvatuskonferenssi 27.-28.1.2011 Ihmisiä, jotka paahtavat täysillä ja joilla on sisäinen hehku päällä, on paljon. Harmi, että he ovat valtaosin alle 7-vuotiaita. Esa Saarinen Yrittämällä eteenpäin

Lisätiedot

Suurimpien kaupunkien kuntakokeilu & työllisyyspalvelut - seminaari Tampereella

Suurimpien kaupunkien kuntakokeilu & työllisyyspalvelut - seminaari Tampereella Suurimpien kaupunkien kuntakokeilu & työllisyyspalvelut - seminaari Tampereella 24.-25.9.2015 Avaussanat, Palveluyksikön johtaja Mika Itänen 1 Työllisyyttä edistävät palvelut/ työllisyydenhoidon toimijat,

Lisätiedot

Sosiaalisesti kestävän kehityksen mukaisten hankintojen hyödyntäminen

Sosiaalisesti kestävän kehityksen mukaisten hankintojen hyödyntäminen Sosiaalisesti kestävän kehityksen mukaisten hankintojen hyödyntäminen Maahanmuuttoasioiden päällikkö Teemu Haapalehto How Fair Is Finland -seminaari 29.11.2011 Työllisyyspolitiikan uudistaminen Espoon

Lisätiedot

Ryhmätoiminnan menetelmäopas Aikuissosiaalityön päivä 21.5.2013. Minna Latonen Hilla-Maaria Sipilä

Ryhmätoiminnan menetelmäopas Aikuissosiaalityön päivä 21.5.2013. Minna Latonen Hilla-Maaria Sipilä Ryhmätoiminnan menetelmäopas Aikuissosiaalityön päivä 21.5.2013 Minna Latonen Hilla-Maaria Sipilä Nuorten Kipinä -kehittämisryhmä Tausta Hankkeiden (Ester, Koppi, sähköinen asiointi) yhteiset tavoitteet

Lisätiedot

MUUTOKSESSA MUKANA - Maahanmuuttajien ja valtaväestön aikuiskoulutus- ja työharjoitteluhanke 8.9.2008 31.1.2011

MUUTOKSESSA MUKANA - Maahanmuuttajien ja valtaväestön aikuiskoulutus- ja työharjoitteluhanke 8.9.2008 31.1.2011 MUUTOKSESSA MUKANA - Maahanmuuttajien ja valtaväestön aikuiskoulutus- ja työharjoitteluhanke 8.9.2008 31.1.2011 Projektin tavoitteet Projektin tavoitteet Maahanmuuton ja monikulttuurisuuden nostaminen

Lisätiedot

107 Asiakirjojen allekirjoitusoikeuksien delegointi Työllisyydenhoidon palveluyksikössä

107 Asiakirjojen allekirjoitusoikeuksien delegointi Työllisyydenhoidon palveluyksikössä 107 28.11.2013 Dno TRE: 627 /00.02.01/2013 päätti, että Avoimille tiimin vastaava työhönvalmentaja Pia Vallenius allekirjoittaa tiiminsä työhön liittyvät työvoimapoliittista työkokeilua koskevat työkokeilusopimukset

Lisätiedot

KUNTALISÄN MAKSAMINEN YHDISTYKSILLE, YRITYKSILLE JA SEURAKUNNILLE PITKÄAIKAISTYÖTTÖMIEN TYÖLLISTÄMISEEN JA AKTIVOIMISEEN TAKAISIN TYÖELÄMÄÄN

KUNTALISÄN MAKSAMINEN YHDISTYKSILLE, YRITYKSILLE JA SEURAKUNNILLE PITKÄAIKAISTYÖTTÖMIEN TYÖLLISTÄMISEEN JA AKTIVOIMISEEN TAKAISIN TYÖELÄMÄÄN Sosiaali- ja terveyslautakunta 241 21.10.2009 KUNTALISÄN MAKSAMINEN YHDISTYKSILLE, YRITYKSILLE JA SEURAKUNNILLE PITKÄAIKAISTYÖTTÖMIEN TYÖLLISTÄMISEEN JA AKTIVOIMISEEN TAKAISIN TYÖELÄMÄÄN 1847/05/400/2007

Lisätiedot

Työllisyyden Kuntakokeilu

Työllisyyden Kuntakokeilu Työllisyyden Kuntakokeilu Kuntakokeilu pähkinänkuoressa Työ-ja elinkeinoministeriön ja Kuntaliiton käynnistämä Jyväskylän, Jämsän ja Muuramen yhteishanke (yhteensä 26 hanketta) Toiminta-aika 1.9.2012-31.12.2015

Lisätiedot

edellä kuntakokeilussa

edellä kuntakokeilussa edellä kuntakokeilussa Jyväskylässä 25.11.2013 Työllisyyden Kuntakokeilu www.jyvaskyla.fi/tyo/kuntakokeilu www.toihinpalvelu.fi www.facebook.com/tyo/kuntakokeilu Euroja ja ihmisiä 2000 M 2100 150 M 8,8

Lisätiedot

Yhdessä onnistumme paremmin saavuttamaan tavoitteemme

Yhdessä onnistumme paremmin saavuttamaan tavoitteemme kesäkuu 2013 Yhdessä onnistumme paremmin saavuttamaan tavoitteemme Työllisyyspolitiikassa tavoitteellisuus, työelämäläheisyys ja yhteistyö ovat avaintekijöitä onnistumiselle. Pysyvät ratkaisut työllistymisessä

Lisätiedot

Kajaanin ja Kuhmon Kuntakokeilu-hanke. Henkilöstösihteeri Paula Tokkonen Kainuun työllisyysfoorumi Solidarcity konferenssi 9.10.

Kajaanin ja Kuhmon Kuntakokeilu-hanke. Henkilöstösihteeri Paula Tokkonen Kainuun työllisyysfoorumi Solidarcity konferenssi 9.10. Kajaanin ja Kuhmon Kuntakokeilu-hanke Henkilöstösihteeri Paula Tokkonen Kainuun työllisyysfoorumi Solidarcity konferenssi 9.10.2012 Yleistä kuntakokeilusta Kokeilun tavoitteena on lisätä pitkään työttömänä

Lisätiedot

Kuntien rooli työllistymistä edistävässä monialaisessa yhteispalvelussa. TYP-aluekiertue Helsinki

Kuntien rooli työllistymistä edistävässä monialaisessa yhteispalvelussa. TYP-aluekiertue Helsinki Kuntien rooli työllistymistä edistävässä monialaisessa yhteispalvelussa TYP-aluekiertue 2015 22.1.2015 Helsinki Verkostoyhteistyö on mahdollisuus Yhteistyö vaatii avoimuutta, vastavuoroisuutta, tasaarvoisuutta,

Lisätiedot

VÄLITYÖMARKKINAT. Työtä ja sosiaalityötä

VÄLITYÖMARKKINAT. Työtä ja sosiaalityötä VÄLITYÖMARKKINAT Työtä ja sosiaalityötä Välityömarkkinoiden idea on tarjota työskentelymahdollisuuksia ihmisille, joiden on vaikea päästä avoimille työmarkkinoille. Rakennetyöttömyyden purku on pysyvää

Lisätiedot

Espoon kaupunki Pöytäkirja 201. Kaupunginhallitus 17.06.2013 Sivu 1 / 1

Espoon kaupunki Pöytäkirja 201. Kaupunginhallitus 17.06.2013 Sivu 1 / 1 Kaupunginhallitus 17.06.2013 Sivu 1 / 1 1557/01.01.01/2013 201 Valtuustoaloite, espoolaisten pitkäaikaistyöttömien työllistämiseksi (Kv-asia) Valmistelijat / lisätiedot: Sanna Lindholm, puh. (09) 816 85059

Lisätiedot

PALKKATUKI OSATYÖKYKYISEN TYÖLLISTYMISEN EDISTÄMISEKSI

PALKKATUKI OSATYÖKYKYISEN TYÖLLISTYMISEN EDISTÄMISEKSI PALKKATUKI OSATYÖKYKYISEN TYÖLLISTYMISEN EDISTÄMISEKSI 11.5.2017 1 Palkkatuen myöntämisen yleiset edellytykset 1) työ- ja elinkeinotoimisto arvioi työttömän työnhakijan työttömyyden johtuvan ammatillisen

Lisätiedot

Salon kaupungin työllisyysohjelma.

Salon kaupungin työllisyysohjelma. Salon kaupungin työllisyysohjelma Sisällysluettelo Yleistä työllisyysohjelmasta Salon työllisyystilanne ja sopeutusohjelma Pitkäaikaistyöttömien työllistäminen Nuorisotakuu Poikkihallinnollinen työllisyydenhoito

Lisätiedot

TE-palveluja alueellisesti

TE-palveluja alueellisesti 1 2015 TE-palveluja alueellisesti Kaakkois-Suomen TE- Toimialue: Etelä-Karjalan ja Kymenlaakson maakunnat Toimipaikat: Hamina, Imatra, Kotka, Kouvola ja Lappeenranta Työvoiman palvelukeskukset: Hamina,

Lisätiedot

Etelä-Savon välityömarkkinat ja työllisyyden hoidon haasteet 2015

Etelä-Savon välityömarkkinat ja työllisyyden hoidon haasteet 2015 Etelä-Savon välityömarkkinat ja työllisyyden hoidon haasteet 2015 Verkostoja hyödyntäen järjestöjen kautta aitoon työllistymiseen 15.10.2014 1 17.10.2014 Etelä-Savon TE-toimisto/ Rakennepoliittinen ohjelman

Lisätiedot

Marraskuun työllisyyskatsaus 11/2014

Marraskuun työllisyyskatsaus 11/2014 NÄKYMIÄ MARRASKUU UUDENMAAN ELY-KESKUS Lisätiedot: Jouni Nupponen p. 0295 021 117 Marraskuun työllisyyskatsaus 11/ Julkaisuvapaa tiistaina 23.12. klo 9.00 Työttömyyden kasvu tasaantunut avoimia työpaikkoja

Lisätiedot

Anna-Kaisa Ikonen Työllisyysfoorumin avauspuhe: Tampereella 5.6.2015. Arvoisa seminaariväki, Tervetuloa tämän vuoden työllisyysfoorumiin!

Anna-Kaisa Ikonen Työllisyysfoorumin avauspuhe: Tampereella 5.6.2015. Arvoisa seminaariväki, Tervetuloa tämän vuoden työllisyysfoorumiin! Anna-Kaisa Ikonen Työllisyysfoorumin avauspuhe: Tampereella 5.6.2015 Arvoisa seminaariväki, Tervetuloa tämän vuoden työllisyysfoorumiin! Hienoa nähdä täällä näin paljon osanottajia. Päivän teemana on Kuohuntaa

Lisätiedot

Työllistämisvelvoite. Eija Ahava Toimisto Otsikko

Työllistämisvelvoite. Eija Ahava Toimisto Otsikko Työllistämisvelvoite Eija Ahava 26.1.2017 1 Työllistämisvelvoitteen piiriin kuuluminen JTYPL 11 luku 1 Kunnan työllistämisvelvoitteen piiriin kuuluu vuonna 1950 tai sen jälkeen syntynyt henkilö, joka on

Lisätiedot

Aktiivisen työvoimapolitiikan meneillään olevat askeleet työvoimapolitiikan maakunnallistaminen/kunnallistaminen

Aktiivisen työvoimapolitiikan meneillään olevat askeleet työvoimapolitiikan maakunnallistaminen/kunnallistaminen Aktiivisen työvoimapolitiikan meneillään olevat askeleet työvoimapolitiikan maakunnallistaminen/kunnallistaminen 14.2.2017 Paasitorni Kehittämispäällikkö Erja Lindberg Lähde: KEHA-keskus 2 14.2.2017 Kuntien

Lisätiedot

Satakunnan elinkeino-, liikenne- ja ympäristökeskus Välkky-projekti Valtakatu 12, PL 266, 28101 PORI Kutsunumero 0295 022 000

Satakunnan elinkeino-, liikenne- ja ympäristökeskus Välkky-projekti Valtakatu 12, PL 266, 28101 PORI Kutsunumero 0295 022 000 Satakunnan elinkeino-, liikenne- ja ympäristökeskus Välkky-projekti Valtakatu 12, PL 266, 28101 PORI Kutsunumero 0295 022 000 etunimi.sukunimi@ely-keskus.fi www.ely-keskus.fi/satakunta, www.valkky.fi Välkky-projekti

Lisätiedot

Hämeen ELY-keskuksen työllisyyskatsaus syyskuu 2015

Hämeen ELY-keskuksen työllisyyskatsaus syyskuu 2015 NÄKYMIÄ LOKAKUU 2015 HÄMEEN ELY-KESKUS Hämeen ELY-keskuksen työllisyyskatsaus syyskuu 2015 Julkaisuvapaa 20.10.2015 kello 9.00 Työttömyys kasvoi Hämeessä, mutta maltillisemmin kuin maassa keskimäärin Kanta-

Lisätiedot

KAIKILLE TYÖTÄ JA TEKEMISTÄ? VÄLITYÖMARKKINAT AKTIIVISENA JA JOUSTAVANA RATKAISUNA. Hallitusneuvos Päivi Kerminen

KAIKILLE TYÖTÄ JA TEKEMISTÄ? VÄLITYÖMARKKINAT AKTIIVISENA JA JOUSTAVANA RATKAISUNA. Hallitusneuvos Päivi Kerminen KAIKILLE TYÖTÄ JA TEKEMISTÄ? VÄLITYÖMARKKINAT AKTIIVISENA JA JOUSTAVANA RATKAISUNA Hallitusneuvos Päivi Kerminen RAKENNETYÖTTÖMYYTTÄ KOSKEVAT KEHITTÄMISLINJAUKSET 1. Ongelmalähtöisestä tarkastelusta vahvuuksien

Lisätiedot

Kainuun työllisyyskatsaus, kesäkuu 2013

Kainuun työllisyyskatsaus, kesäkuu 2013 NÄKYMIÄ 2013 KAINUUN ELY-KESKUS Kainuun työllisyyskatsaus, kesäkuu 2013 Julkistettavissa 23.7.2013 klo 9.00 Kainuussa työttömyys kasvoi kesäkuussa samaa tahtia kuin koko maassa Työttömyys kasvoi sekä Kainuussa

Lisätiedot

Etelä-Savossa työttömien määrä lisääntynyt vuodentakaisesta eniten rakennus- ja kuljetustyössä. Työllisyyskatsaus, heinäkuu

Etelä-Savossa työttömien määrä lisääntynyt vuodentakaisesta eniten rakennus- ja kuljetustyössä. Työllisyyskatsaus, heinäkuu NÄKYMIÄ ELOKUU 2014 ETELÄ-SAVON ELY-KESKUS Etelä-Savossa työttömien määrä lisääntynyt vuodentakaisesta eniten rakennus- ja kuljetustyössä Työllisyyskatsaus, heinäkuu 2014 26.8.2014 klo 9:00 Työttömät työnhakijat

Lisätiedot

Lomautukset lisäsivät Etelä-Savossa työttömien määrää. Työllisyyskatsaus, marraskuu klo 9.00

Lomautukset lisäsivät Etelä-Savossa työttömien määrää. Työllisyyskatsaus, marraskuu klo 9.00 NÄKYMIÄ JOULUKUU 2014 ETELÄ-SAVON ELY-KESKUS Lomautukset lisäsivät Etelä-Savossa työttömien määrää Työllisyyskatsaus, marraskuu 2014 23.12.2014 klo 9.00 Työttömät työnhakijat Etelä-Savossa oli marraskuun

Lisätiedot

Välityömarkkinoiden kehittämisverkoston työn käynnistäminen. Sampo Järvelä Kumppanuusyhdistys Artteli ry

Välityömarkkinoiden kehittämisverkoston työn käynnistäminen. Sampo Järvelä Kumppanuusyhdistys Artteli ry Välityömarkkinoiden kehittämisverkoston työn käynnistäminen Sampo Järvelä Kumppanuusyhdistys Artteli ry 1. Verkoston perustaminen Perustavakokous 02.02.2017 Verkostossa mukana nyt 17 järjestöä ja TYP ja

Lisätiedot

Työllisyystilanne ja sen muutokset Kainuussa

Työllisyystilanne ja sen muutokset Kainuussa Työllisyystilanne ja sen muutokset Kainuussa Juha Puranen KAINUU-OHJELMA ----> Hyvinvointifoorumi

Lisätiedot

Hallitusohjelmakirjauksia työllisyydestä

Hallitusohjelmakirjauksia työllisyydestä Hallitusohjelmakirjauksia työllisyydestä Kuusikkokuntien kuntouttavan työtoiminnan ja tuetun työllistämisen seminaari Oulu 6.10.2011 Erja Lindberg erityisasiantuntija TYP-toimintamalli Työ- ja elinkeinotoimistojen,

Lisätiedot

Palkkatuella työllistettyjen määrä lähes puolittunut Etelä-Savossa vuodentakaisesta. Työllisyyskatsaus, marraskuu klo 9.

Palkkatuella työllistettyjen määrä lähes puolittunut Etelä-Savossa vuodentakaisesta. Työllisyyskatsaus, marraskuu klo 9. NÄKYMIÄ JOULUKUU 2015 ETELÄ-SAVON ELY-KESKUS Palkkatuella työllistettyjen määrä lähes puolittunut Etelä-Savossa vuodentakaisesta Työllisyyskatsaus, marraskuu 2015 22.12.2015 klo 9.00 Työttömät työnhakijat

Lisätiedot

Espoon kaupunki Pöytäkirja 95

Espoon kaupunki Pöytäkirja 95 12.11.2014 Sivu 1 / 1 4100/02.05.01/2014 95 Valtuustokysymys palkkatukityöstä ja oppisopimuskoulutuksesta Valmistelijat / lisätiedot: Marja Dahl, puh. 050 306 2416 Heidi Nihtilä, puh. 043 825 7356 Kaarina

Lisätiedot

Etelä-Pirkanmaan välityömarkkinoiden kehittämisprojekti

Etelä-Pirkanmaan välityömarkkinoiden kehittämisprojekti Etelä-Pirkanmaan välityömarkkinoiden kehittämisprojekti Tavoitteena kehittää työllisyyden hoitoa alueella Keskeisimpinä tehtävinä - Luoda työllistymisen polkuja pidempään työttömänä olleille henkilöille

Lisätiedot

Juna kulkee pienin askelin Heli Kaarniemi, TYPKE-hanke, UEF, Aducate. Ilman työnantajia ei ole työpaikkoja Sanna Soppela, TYPKE-hanke, UEF, Aducate

Juna kulkee pienin askelin Heli Kaarniemi, TYPKE-hanke, UEF, Aducate. Ilman työnantajia ei ole työpaikkoja Sanna Soppela, TYPKE-hanke, UEF, Aducate Juna kulkee pienin askelin Heli Kaarniemi, TYPKE-hanke, UEF, Aducate Osaamisen kehittäminen Sanna Saastamoinen, TYPKE-hanke, UEF, Aducate Ilman työnantajia ei ole työpaikkoja Sanna Soppela, TYPKE-hanke,

Lisätiedot

Saada tietoa, kokeilla, osallistua, vaikuttaa ja valita. Löytää oma yksilöllinen työelämän polku

Saada tietoa, kokeilla, osallistua, vaikuttaa ja valita. Löytää oma yksilöllinen työelämän polku Saada tietoa, kokeilla, osallistua, vaikuttaa ja valita. Löytää oma yksilöllinen työelämän polku Milla Ryynänen, projektipäällikkö, Työelämän päämies projekti, Savon Vammaisasuntosäätiö 17.11.2015 TYÖELÄMÄN

Lisätiedot

KINNULAN KUNTA. Valtuusto 17 - SDP 3 - KOK 6 - KEPU 8

KINNULAN KUNTA. Valtuusto 17 - SDP 3 - KOK 6 - KEPU 8 KINNULAN KUNTA Perustettu 1914 Asukkaita noin 2000 Vero%19,50 Lainaa 2100 /asukas Ylijäämää 3 800 000 Liikevaihto 15 000 000 Talous kunnossa Politiikkana välittää toisistamme Emme tee kuntaliitoksia KINNULAN

Lisätiedot

Omaehtoisen koulutuksen työttömyysturvalla aloittaneita Etelä- Savossa tänä vuonna jo lähes 700. Työllisyyskatsaus, syyskuu 2012 23.10.2012 klo 9.

Omaehtoisen koulutuksen työttömyysturvalla aloittaneita Etelä- Savossa tänä vuonna jo lähes 700. Työllisyyskatsaus, syyskuu 2012 23.10.2012 klo 9. NÄKYMIÄ LOKAKUU 2012 ETELÄ-SAVON ELY-KESKUS Omaehtoisen koulutuksen työttömyysturvalla aloittaneita Etelä- Savossa tänä vuonna jo lähes 700 Työllisyyskatsaus, syyskuu 2012 23.10.2012 klo 9.00 Omaehtoisen

Lisätiedot

Taantuma kaksinkertaisti yli 60-vuotiaiden pitkäaikaistyöttömien määrän Etelä-Savossa

Taantuma kaksinkertaisti yli 60-vuotiaiden pitkäaikaistyöttömien määrän Etelä-Savossa NÄKYMIÄ KESÄKUU 2012 ETELÄ-SAVON ELY-KESKUS Taantuma kaksinkertaisti yli 60-vuotiaiden pitkäaikaistyöttömien määrän Etelä-Savossa Työllisyyskatsaus, toukokuu 2012 26.6.2012 klo 9:00 Työttömät työnhakijat

Lisätiedot

TYÖLLISYYS JA TYÖTTÖMYYS HELSINGISSÄ 3. VUOSINELJÄNNEKSELLÄ 2013

TYÖLLISYYS JA TYÖTTÖMYYS HELSINGISSÄ 3. VUOSINELJÄNNEKSELLÄ 2013 34 TYÖLLISYYS JA TYÖTTÖMYYS HELSINGISSÄ 3. VUOSINELJÄNNEKSELLÄ 2013 Helsingin työllisyysaste oli vuoden 2013 kolmannella neljänneksellä 73,3 prosenttia. Työllisyysaste on ollut laskussa vuoden 2012 alusta

Lisätiedot

Green Care seminaari. Kokkolan työvoiman palvelukeskus. 10.4.2013 Toimisto Otsikko

Green Care seminaari. Kokkolan työvoiman palvelukeskus. 10.4.2013 Toimisto Otsikko Green Care seminaari Kokkolan työvoiman palvelukeskus 1 Kokkolan työvoiman palvelukeskus (TYP) Työvoiman palvelukeskus on TE-toimiston, kaupungin sekä KELAN yhteinen palveluyksikkö Tavoitteena on moniammatillisesti

Lisätiedot

Kaakkois-Suomen työllisyyskatsaus toukokuu 2015

Kaakkois-Suomen työllisyyskatsaus toukokuu 2015 NÄKYMIÄ TOUKOKUU 2015 KAAKKOIS-SUOMEN ELY-KESKUS Kaakkois-Suomen työllikatsaus kuu 2015 Julkaisuvapaa keskiviikkona 24.6.2015 klo 9.00 Parikkala Ruokolahti Rautjärvi Savitaipale Taipalsaari Imatra Lemi

Lisätiedot

KINNULAN KUNTA. Valtuusto 17 - SDP 3 - KOK 6 - KEPU 8

KINNULAN KUNTA. Valtuusto 17 - SDP 3 - KOK 6 - KEPU 8 KINNULAN KUNTA Perustettu 1914 Asukkaita noin 2000 Vero%19,00 Lainaa 2000 /asukas Ylijäämää 3 700 000 Talous kunnossa Politiikkana välittää toisistamme Emme tee kuntaliitoksia KINNULAN KUNTA Valtuusto

Lisätiedot

Yllätetään yhteiskunta -yritysyhteisössä Kotka

Yllätetään yhteiskunta -yritysyhteisössä Kotka Mistä kaikki alkoi? Rannikkopajalla nuorille tarjottavien palveluiden määrää lisättiin käynnistämällä 2010 vuoden maaliskuussa Nuorta ei jätetä -hankkeen työhönvalmennuspalvelu Vuoden aikana työhönvalmennuksessa

Lisätiedot

Nuorisotakuu. Timo Mulari timo.mulari@alli.fi

Nuorisotakuu. Timo Mulari timo.mulari@alli.fi Monialaisten yhteistyöverkostojen kehittämishanke Suomen nuorisoyhteistyö Allianssi ry Hyvinkään kaupunki Lohjan kaupunki Porvoon kaupunki Nuorisotutkimusseura ry Nuorisotakuu Timo Mulari timo.mulari@alli.fi

Lisätiedot

Kainuun työllisyyskatsaus, lokakuu 2015

Kainuun työllisyyskatsaus, lokakuu 2015 NÄKYMIÄ KAINUUN ELY-KESKUS Kainuun työllisyyskatsaus, kuu Julkistettavissa 24.11. klo 9.00 Työttömyys vähenee Kainuussa Työttömyyden muuta Suomea suotuisampi kehitys jatkuu. Kainuu on edelleen ainoa manner-

Lisätiedot

ARVI ovi Työllisyydenhoidon palveluihin

ARVI ovi Työllisyydenhoidon palveluihin syyskuu 2013 ARVI ovi Työllisyydenhoidon palveluihin ARVI- palvelu on Tampereen kaupungin kuntakokeilun keskitetty palvelutarvearviointi yli vuoden työttöminä olleille tamperelaisille. ARVIn palveluohjaajat

Lisätiedot

TYÖLLISYYSKATSAUS 2008 '09 '10 '11 '12 '13

TYÖLLISYYSKATSAUS 2008 '09 '10 '11 '12 '13 TYÖLLISYYSKATSAUS Lisätiedot: Ennakkotiedot: JOULUKUU 2013 puh. 029 504 8050 ja 029 504 8051 Julkistettavissa 21.1.2014 klo 9.00 www.tem.fi/tyollisyyskatsaus ISSN 1797-3694 (pdf) 350 '000 300 250 200 (1)

Lisätiedot

TYÖLLISYYS JA TYÖTTÖMYYS HELSINGISSÄ 1. VUOSINELJÄNNEKSELLÄ 2014

TYÖLLISYYS JA TYÖTTÖMYYS HELSINGISSÄ 1. VUOSINELJÄNNEKSELLÄ 2014 14 2014 TYÖLLISYYS JA TYÖTTÖMYYS HELSINGISSÄ 1. VUOSINELJÄNNEKSELLÄ 2014 Helsingin työllisyysaste oli vuoden 2014 ensimmäisellä neljänneksellä 71,8 prosenttia. Naisilla työllisyysaste oli 72,2 prosenttia

Lisätiedot

Lohjan kaupunki työllistämistoimet

Lohjan kaupunki työllistämistoimet Lohjan kaupunki työllistämistoimet Markku Virme Karstuntie 4 kehittämis- ja elinkeinotoimen suunnittelija 08100 Lohja Lohjan kaupunki/kehittämis- ja elinkeinotoimi Puh +358 44 369 1028 2013 Yleistilanne

Lisätiedot

KAUPUNGIN JA JÄRJESTÖJEN YHTEISTYÖ TYÖLLISYYDEN HOIDOSSA

KAUPUNGIN JA JÄRJESTÖJEN YHTEISTYÖ TYÖLLISYYDEN HOIDOSSA KAUPUNGIN JA JÄRJESTÖJEN YHTEISTYÖ TYÖLLISYYDEN HOIDOSSA 10.042015 Yhdistysten tulevaisuus työllisyystoimijoina - tilaisuus Tarja Husso Työllisyyspäällikkö TYÖTTÖMÄT TYÖNHAKIJAT JOENSUUSSA 2009-2015 (suluissa

Lisätiedot

Työvoiman ja opiskelijoiden liikkuvuutta Itä-Suomen ja Karjalan Tasavallan välillä edistävä Petroskoin neuvontapiste.

Työvoiman ja opiskelijoiden liikkuvuutta Itä-Suomen ja Karjalan Tasavallan välillä edistävä Petroskoin neuvontapiste. Työvoiman ja opiskelijoiden liikkuvuutta Itä-Suomen ja Karjalan Tasavallan välillä edistävä Petroskoin neuvontapiste Joensuu, 2013 Historia 3.9.2009 Seminaari Sortavalassa projektin perustamisesta, jonka

Lisätiedot

Ajankohtaista Lapin TE-palveluissa

Ajankohtaista Lapin TE-palveluissa Ajankohtaista Lapin TE-palveluissa Työllisyystilanteesta Yhteenvetoa vuoden 2015 palveluihin osallistuneista ja asiakasmääristä Työmarkkinatuen kuntaosuuden kehittyminen 18.2.2016 Marja Perälä Työttömät

Lisätiedot

Lausunto eduskunnan työ- ja tasa-arvoasiainvaliokunnalle Lausunnon aihe: hallituksen esitys 209/2016 vp

Lausunto eduskunnan työ- ja tasa-arvoasiainvaliokunnalle Lausunnon aihe: hallituksen esitys 209/2016 vp 23.11.216/Pertti Honkanen Lausunto eduskunnan työ- ja tasa-arvoasiainvaliokunnalle Lausunnon aihe: hallituksen esitys 29/216 vp Viime vuosille on ollut ominaista työttömyyden merkittävä kasvu. Vaikka työttömyyden

Lisätiedot

Välityömarkkinoiden palvelujen tuotteistaminen ja yritysyhteistyön kehittäminen. Häme / Lahti, 1.10.2015

Välityömarkkinoiden palvelujen tuotteistaminen ja yritysyhteistyön kehittäminen. Häme / Lahti, 1.10.2015 Välityömarkkinoiden palvelujen tuotteistaminen ja yritysyhteistyön kehittäminen Häme / Lahti, 1.10.2015 Kehittämispäivän tavoite Kehittämispäivän aikana on tavoitteena pohtia ja konkretisoida kunkin osallistuvan

Lisätiedot

TYÖLLISYYSKATSAUS 2008 '09 '10 '11 '12 '13 '14

TYÖLLISYYSKATSAUS 2008 '09 '10 '11 '12 '13 '14 TYÖLLISYYSKATSAUS Lisätiedot: Ennakkotiedot: KESÄKUU 214 puh. 29 4 8 Julkistettavissa 22.7.214 klo 9. www.tem.fi/tyollisyyskatsaus ISSN 1797-3694 (pdf) 4 ' 3 3 2 (1) 2 1 1 (2) Kuvio 1. Työttömät työnhakijat

Lisätiedot

Työllisyydenhoidon lakimuutokset. 24.9.2014 Siuntio Työllisyyspalveluiden johtaja Anu Tirkkonen Vantaan kaupunki

Työllisyydenhoidon lakimuutokset. 24.9.2014 Siuntio Työllisyyspalveluiden johtaja Anu Tirkkonen Vantaan kaupunki Työllisyydenhoidon lakimuutokset 24.9.2014 Siuntio Työllisyyspalveluiden johtaja Anu Tirkkonen Vantaan kaupunki Hallituksen esitys eduskunnalle laiksi työllistymistä edistävästä monialaisesta yhteispalvelusta

Lisätiedot

Kainuun työllisyyskatsaus, kesäkuu 2015

Kainuun työllisyyskatsaus, kesäkuu 2015 NÄKYMIÄ KAINUUN ELY-KESKUS Kainuun työllisyyskatsaus, kesäkuu Julkistettavissa 21.7. klo 9.00 Työttömyys kääntyi kasvuun myös Kainuussa Määrärahojen loppuminen alkaa heijastua työttömyyteen Alkuvuoden

Lisätiedot

RAY:n avustusmahdollisuudet työllistymisen edistämisessä

RAY:n avustusmahdollisuudet työllistymisen edistämisessä RAY:n avustusmahdollisuudet työllistymisen edistämisessä Muutos 26! Projektien rahoituskanavat ja välityömarkkinat 2014 28.1.2014 Pori 27.1.2014 1 Esityksen rakenne RAY kansalaisjärjestötoiminnan mahdollistajana

Lisätiedot

Työ- ja elinkeinotoimisto tänään

Työ- ja elinkeinotoimisto tänään Työ- ja elinkeinotoimisto tänään Kiuruvesi 11.4.2013 Helena Määttälä 1 18.4.2013 Pohjois-Savon työ- ja elinkeinotoimisto Otsikko TE-TOIMISTO UUDISTUS 2013 Palveluverkko Palvelumalli perustuu kolmeen palvelulinjaan

Lisätiedot

RAKENTEELLISEN TYÖTTÖMYYDEN HAASTEET HÄMEESSÄ VISIOT TULEVAAN, YHTEISEN TOIMINNAN VAIKUTTAVUUS

RAKENTEELLISEN TYÖTTÖMYYDEN HAASTEET HÄMEESSÄ VISIOT TULEVAAN, YHTEISEN TOIMINNAN VAIKUTTAVUUS RAKENTEELLISEN TYÖTTÖMYYDEN HAASTEET HÄMEESSÄ VISIOT TULEVAAN, YHTEISEN TOIMINNAN VAIKUTTAVUUS Hämeen TE-toimiston seminaari 1.10.2013 Hallitusneuvos Päivi Kerminen, työ- ja elinkeinoministeriö RAHOITUS

Lisätiedot

Helsingin kaupungin työllisyydenhoito

Helsingin kaupungin työllisyydenhoito Helsingin kaupungin työllisyydenhoito Eija Hanni 17.5.2011 Eija Hanani Työllisyydenhoidon linjaukset 1. Työttömyyden katkaisu mahdollisimman varhain 2. Painopisteryhmät: - nuoret - nuoret aikuiset - maahanmuuttajat

Lisätiedot

asukkaan teollisuusvaltainen kunta. Tilastokeskiarvot 1-6/2013:

asukkaan teollisuusvaltainen kunta. Tilastokeskiarvot 1-6/2013: TYÖLLISTÄMISEN HYVÄT KÄYTÄNNÖT, NASTOLAN KUNTA Rakenteellisen työttömyyden haasteet Hämeessä yhteistyöseminaari 1.10.2013 Niina Juva/Nastolan kunnan työllistämispalvelut 15 000 asukkaan teollisuusvaltainen

Lisätiedot

HELSINGIN KAUPUNKI PÖYTÄKIRJA 4/2014 Kaupunginkanslia Työllistämistoimikunta pk Heikki Vento. Aulakabinetti 4 Pohjoisesplanadi 11 13

HELSINGIN KAUPUNKI PÖYTÄKIRJA 4/2014 Kaupunginkanslia Työllistämistoimikunta pk Heikki Vento. Aulakabinetti 4 Pohjoisesplanadi 11 13 1(6) TYÖLLISTÄMISTOIMIKUNNAN KOKOUS Aika Tiistai 19.8.2014 klo 16.35 17.55 Paikka Läsnä Kaupungintalo Aulakabinetti 4 Pohjoisesplanadi 11 13 Ville Väärälä, puheenjohtaja Halme Pyhtilä Piilola Lindman Salin

Lisätiedot