Tiedottaminen. Joukkueenjohtajakoulutus

Samankaltaiset tiedostot
Viesti kulkee! Aikku Eskelinen, Anne Sorko, Jyväskylän Yliopisto. Kuva:

Inspiraatiota hankeviestintään! Viestinnän suunnittelija Aino Kivelä / CIMO

1. Yleistä tutkimuksesta 2. Tutkimuksen tulokset 3. Yhteenveto. Sisällys

Urheiluseuran viestintä

Luottamushenkilöt Hyvinkää

Eväitä hankkeesta tiedottamiselle. Kenelle, mitä, miksi ja miten? Aino Kivelä / CIMO 2015

Inspiraatiota hankeviestintään! Helsinki Viestinnän suunnittelija Aino Kivelä / CIMO

KRIISIVIESTINTÄ TAPAHTUMISSA TAPIO REINEKOSKI HYYN VIESTINTÄASIANTUNTIJA AALTO-YLIOPISTON VIESTINNÄN ERITYISASIANTUNTIJA 2017

Vinkkejä hankeviestintään

Tutkija, maailma tarvitsee sinua!

Mediaseurannan monet kasvot - Mittarista koko talon strategiseksi työkaluksi Lauri Sainio Asiakkuuspäällikkö News Engine Oy

VIESTINTÄ TAPAHTUMA SANOMA SANOMA PALAUTE. LÄHETTÄJÄ - ilmaisukyky - esitystapa - taustat (media/yksilö)

VAPAAEHTOINEN PELASTUSPALVELU LAPPEENRANNAN PAIKALLISTOIMIKUNTA TOIMINTASUUNNITELMA

Kriisiviestintäseminaari Case Imatra, Kuntaliitto Arja Kujala

FINLAND FESTIVALS. Finland Festivals

Viestimme maakunnasta LANDSKAPSREFORMEN I ÖSTERBOTTEN MAAKUNTAUUDISTUS POHJANMAALLA

PÖRSSIYHTIÖIDEN VIESTINNÄLLISET ONGELMAT

Hankeviestintää - miksi ja miten? Ilmari Nokkonen Viestinnän asiantuntija

Hankkeen viestintä ja tuloksista kertominen

Viestintäsuunnitelma 2009

Eevaleena Isoviita. Vinkkejä viestintään

Ääni toimitukselle. Toimituskyselyt kehitysideoiden kartoittajana

Miksi tiedottaa (median kautta)?

Vapaaehtoinen pelastuspalvelu

Hälytysryhmien seminaari

Maakunnalliset Muistiaktiiviryhmät. Opas käynnistämiseen ja kehittämiseen

Epilepsiajärjestötyön tulevaisuusvalokeilassa. vapaaehtoistoiminta ja vertaistuki Ryhmätyöt

Eväitä hankkeesta tiedottamiselle. Kenelle, mitä, miksi ja miten? Aino Kivelä / CIMO 2015

Järjestöjen viestintävastaavien perehdytys

Kunnanjohtajana somessa. Alustus kuntajohtajapäivillä Lappeenrannassa

Oikotie Työpaikat asiakastilaisuus , Joonas Pihlajamaa Johtaja, Oikotie Työpaikat

MAAHANMUUTTOVIRASTON TURVAPAIKKAPUHUTTELU ERF

Vinkkejä viestintään yhdistystoimijoille VIESTI HUKASSA? (TIIVISTELMÄ) SILMU-KYLÄT / SILMU-BYAR LI-MARIE SANTALA

Vakuuta vastapuoli Vinkkejä oman työn esittelemiseen ja markkinointiin

Tietoisku: lehtijuttu, tiedote ja toimittajan juttusilla

Mediallistumisen vaikutukset johtajuuteen, maineeseen ja asiantuntijuuteen

Tiedotusvälineet viestivät ymmärrettävästi - poliitikkojen ja virkamiesten kielestä ei saada selvää

Viestinnän kohdentaminen ja viestintä häiriötilanteissa Anna-Maria Maunu

VIESTINTÄ TAPAHTUMA VUOROVAIKUTUS

Tiede elämään! Yleistajuistaminen ja yliopiston kanavat Tuomas Koivula, viestintä

Näin kohtaat onnistuneesti median

Viestinnän työkalut ja Best practices

Hankeviestintää - miksi ja miten? Ilmari Nokkonen Viestinnän asiantuntija

Tapahtumatuottajan ABC

Laukaan ja Konneveden kuntien kuntaliitosselvityksen VIESTINTÄSUUNNITELMA

Näy ja kuulu! Pikaopas viestintään teemaviikoille. #OurHeroIsZero

Suomen Ekonomien hallitukseen Hallitushaastattelut Taitavaksi haastattelijaksi

Luonnostellaan ilmastoviestinnän suunnitelma. CHAMP II työpaja Tampere Pekka Salminen

Organisaation tiedottamisen kehittäminen: Case Centria-ammattikorkeakoulu!

Hei me tiedotetaan! Vinkkejä hankeviestintään. Tuettujen hankkeiden koulutus

Viestintä häiriötilanteissa Anna-Maria Maunu

VAPEPAN VAKUUTUSOHJE 2019

Sykleissä mennään tiedotuksessakin olet tarkkana

KYLÄVASTE NOPEAA APUA KYLILLE?

VIESTINTÄSUUNNITELMA 2017

Johtosääntö

Ma Tänään rapistelemme ja mittailemme sanomalehteä.

Hämeen VAPEPA-info ( )

Yleisötapahtuman markkinointi ja viestintä. Johdatus kulttuurituotannon suunnitteluun 2009 Petri Katajarinne

Aivovammaliitto ry Sosiaalinen media Pia Warvas ja Asta Hietanen Lokakuu 2015

KOKEMUSASIANTUNTIJA OPINTOJEN OHJAAJANA

Erotu joukosta. Miksi seurojen on oltava aktiivisia tiedottajia. Arja Vartia

Tilitoimistojen Asiakkuudet helmikuu 2012

Uusien kanavien haasteet ja mahdollisuudet mediaviestinnässä. Kasper Stenbäck Johtaja, verkko ja teknologiat Cocomms Oy

Työhaastattelu näin onnistut haastattelussa Tervetuloa! Työnhakuveturi Satu Myller ja Nina Juhava

VANHUSNEUVOSTON TUNNETTAVUUS. Kyselyn tulokset

Verkosta virtaa Vertaisopastajan opas. Vinkkejä vapaaehtoistyöhön laitteiden ja netin käytön vertaisopastajana

Tarinankerronnan hyödyntäminen viestinnässä. Ammatillisen koulutuksen viestintä- ja markkinointiseminaari

MAAHANMUUTTOVIRASTON Viestintästrategia

Tiedotusvälineet viestivät ymmärrettävästi - poliitikkojen ja virkamiesten kielestä ei saada selvää

Tervetuloa Kouluttajapäiville 2018!

Tasavertaisen kaveritoiminnan aloituskoulutus kehitysvammaiselle vapaaehtoiselle. Kehitysvammaisten Tukiliitto Best Buddies -projekti Marraskuu 2013

Tiedottamalla näkyväksi. Inkeri Näätsaari

Työkirja sisältää tyhjiä sivuja Unelmakartan tekoon

Tutkimus ajokorttiseuraamusjärjestelm. rjestelmästä. Kesäkuu TNS Gallup Oy 2007 / AKE ajokorttiseuraamusjärjestelmä (proj.


Vapepan uusi toiminnanohjaus- ja hälytysjärjestelmä OHTO. Lähimmäisen apuna viranomaisen tukena

Kaveripiiri.fi - Selkokielen käyttäjien tapaamispaikka internetissä

Huippuyksikköohjelmien viestintä

Alkukartoitus Opiskeluvalmiudet

Ohjausryhmän six-pack

Kuntien viestinnän. kehityskohteet. tärkeimmät. Kuntamarkkinat Juha Mäkinen & Kimmo Sasi, Viestintätoimisto Pohjoisranta

Viestinnän merkitys henkilöstön hyvinvoinnille Sari Niemi Helsingin yliopisto Koulutus- ja kehittämiskeskus Palmenia

Aino Kääriäinen Aino Kääriäinen yliopistonlehtori Helsingin yliopisto

VIESTINTÄSUUNNITELMA

SIKATILOJEN TYÖNANTAJAOSAAMINEN

Aina mun pitää. Muutama sananen viestimisestä

E N E M M Ä N I R T I M E S S U I S T A R E I J A K Ö N Ö N E N

Keskity oleelliseen tuottavuuden kehityksessä. Leadership-tapahtuma

Vapaaehtoistoiminnassa syntyvän osaamisen tunnistaminen

Tiedotejakelun trendit 2014!

Vahva kuvataide hyvinvoiva kuvataiteilija Suomen Taiteilijaseuran strategia

MILLAISIA JUTTUVINKKEJÄ JA TIEDOTTEITA

TYÖKALUJA SELKEÄÄN SEKSUAALITERVEYSKASVATUKSEEN TURVATAIDOT

TAKE- työelämälähtöisen ammatillisen koulutuksen kehittäminen

Opinnollistaminen. TAKE- työelämälähtöisen ammatillisen koulutuksen kehittäminen 16. elokuuta 2018 YRITYS:

Tiedottaminen, mediayhteydet ja sosiaalisen median hyödyntäminen

Viestintä. C-piirin SuurPNAT, Loppi, Esa Ojapalo 2010

Turvallisuus ja turvattomuus hyvien väestösuhteiden näkökulmasta

KaivosAkatemia. Vastuullinen malminetsintä

Transkriptio:

Tiedottaminen Joukkueenjohtajakoulutus 2017 14.11.2017 1

Näkyvyys tiedotusvälineissä Innostaa mukaan uusia vapaaehtoisia ja lahjoittajia. Muokkaa ihmisten käsitystä Vapepasta: Vapepa on lähellä ja auttaa. On kiitos toiminnassa mukana olevalle vapaaehtoiselle. Lisää tunnettuuttamme viranomaisten keskuudessa. On tärkeä viesti myös tukijoille Medianäkyvyys on ilmaista! yle.fi Imatralainen 21.12.2016

Miten hälytystehtävät näkyvät mediassa?

Johtajana annat toiminnalle, Vapepalle ja järjestöoille kasvot Viestinnässä täydennetään viranomaisten tiedottamista vapaaehtoistoiminnan osalta viranomaisten antamien ohjeiden ja rajausten mukaisesti. Niklas Meltio 14.11.2017 4

Hyvän hälytystilanneviestinnän ominaisuuksia Tiedot oikeita ja ajantasaisia Tavoitteellista (mitä tavoitteita?) Yhtenäiset ja selkeät viestit Selkeä vastuunjako Empaattista Eero Sario

Kun jotain tapahtuu Arvioi tilanne: laajuus, medianäkyvyys, riskit ja mahdollisuudet Selvitä tai nimeä yhdyshenkilö, tarvittaessa myös erikseen viestinnän yhdyshenkilö: usein Vapepa-johtaja Millaisiin Vapepan teemoihin ja tapahtumiin media tarttuu?

Arvioituasi tilanteen Tarvittaessa ota yhteys johtoon (Vapepa-johtaja, Valmiuspäällikkö, JOKE) Viestinnällinen tuki tilanteen aikana voi olla Neuvoja ja tilanteen puntarointia yhdessä Sisältöä Vapepan (ja jäsenjärjestöjen) omille kanaville Mediayhteistyötä Tarvittaessa tiedottaja tulee paikan päälle mediavastaavan rooliin.

Kiinnitä erityistä huomiota mediayhteistyöhön, kun Ihmisten turvallisuus on vaarantunut. Tilanteessa on huomattavat taloudellisen vahingon mahdollisuudet. Auttajia on paljon tai paikalle tulee suuri määrä spontaaneja vapaaehtoisia. Tilanteeseen liittyy maineriski. Tapaus saa paljon mediahuomiota. 14.11.2017 8

Miten tiedotusvälineiden kanssa toimitaan? Taina Keinänen Taina Keinänen

Haastattelun antaminen Mieti etukäteen, mitä saatetaan kysyä. Kerro myös Vapepan perusviestit, vaikka niitä ei kysyttäisi. Kerro toimittajalle, mistä asioista sinä tiedät, ja mihin voit vastata. Vastaa kysymyksiin järjestöjen näkökulmasta: mitä sinä olet tehnyt ja miten vapaaehtoiset ovat auttaneet? Puhu konkreettisista asioista, vältä ammattitermejä. Jos et tiedä vastausta, älä arvaa. Etsi henkilö, joka osaa vastata. Muista: toimittaja saa kirjoittaa haastattelun aikana kerrotuista asioista! Niklas Meltio

Millaisia asioita media kysyy? Kauanko toiminta on kestänyt? Kauanko tässä menee? Kuinka monta auttajaa on mukana? Kuinka pitkään olemme olleet mukana? Mikä valmius meillä on jatkaa? Mitä vapaaehtoiset tekevät? Miten operaatio sujuu? Millaisia haasteita tilanteeseen liittyy? Onko tilanteessa jotain erityistä? Miltä tuntuu? Yhden vapaaehtoisen henkilökohtaiset kokemukset: Miksi? Oletko ollut aiemmin? yms Media voi kysyä myös asioita, joihin emme voi vastata (vaitiolositoumus). Nämä kysymykset ohjaamme viranomaisen vastattavaksi. 14.11.2017 11

Operaatiossa haastattelut antaa sovittu henkilö Tarjottavan haastateltavan valitsee Vapepa-johtaja tai valmiuspäällikkö Hyvän haastateltavan ominaisuuksia ovat Ystävällisyys ja joustavuus Selkeä ulosanti Harkintakyky Konkreettista kerrottavaa asian ympäriltä Vapepan perusasiat hallussa Tarjoa haastateltavalle riittävät taustatiedot ja pidä haastateltava ajan tasalla Huolehdi, että haastateltava tietää, mitkä asiat kuuluvat vaitiolovelvollisuuden piiriin 14.11.2017 12

Toimittajat säätelevät omaa toimintaansa Toimittajalla on oikeus tehdä työtään julkisella paikalla Eettiset säännöt ja ohjeet olemassa Yleensä suhtautuminen meihin on myönteistä Toimittajan työtä voi rajoittaa vain viranomainen Jos juttu menee lehteen, sinulla on oikeus pyytää se nähtäväksi ennen painoon menoa. Jos jutussa on asiavirheitä, niistä voi kertoa toimittajalle. ksml.fi