Suunnittelutoimihenkilöt PRO ry

Samankaltaiset tiedostot
JÄSENTIEDOTE 1/ Hiihtäen olisit jo perillä!!!

JÄSENTIEDOTE 1/ Kaamos hellittää!!!!

Osallistumisoikeus ay-koulutukseen: työehtosopimus 12 Luku 5

AMMATTILIITTO PRO ry Koulutuskalenteri 2017 Sivu 1 (5) VIESTINNÄN KESKUSLIITTO. Osallistumisoikeus ay-koulutukseen: työehtosopimus 12 Luku 5

Suunnittelutoimihenkilöt Pro ry.

Koulutus on tarkoitettu henkilöstönedustajalle (lm ja tsv) ja varahenkilölle.

AMMATTILIITTO PRON LUOTTAMUSHENKILÖKOULUTUKSET 2019

Helsingin Toimihenkilöt Pro ry:n jäsenlehti 1/2012. HelTek

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

4 Yhdistyksen jäsenen on suoritettava vuosittain yhdistyksen syyskokouksen määräämä jäsenmaksu.

Helsingin kaupungin toimistovirkailijat 0 JHL ry 240. Helsingin kaupungin toimistovirkailijat JHL ry 240. Toimintasuunnitelma 2011

NOUSUN KOULUTUSOHJELMA VUONNA 2015

puheenjohtaja /sihteeri Syyskokous Päätösten vahvistaminen hallitus marraskuu 300 yhdistyksen jäsenet Anneli Nikulainen, Oxana Tarasyuk ja Sanna Husu

Johtosääntö. Suomen Akvaarioliitto ry

Helsingin kaupungin toimistovirkailijat JHL ry 240. Toimintasuunnitelma 2012

Toimintasuunnitelma 2013

Pro kouluttaa luottamushenkilöitä 2016

Mälläistentie 137, ALASTARO (puh Mirja Liukas, majoitusmahdollisuus)

pääluottamusmies alakohtaiset luottamusmiehet koulutiedottajat pääluottamusmies puheenjohtaja kaikki toimijat jäsenasiainhoitaja nuorisovastaava

TYÖPAIKKATOIMINNAN ABC

KERAVAN TAIDEMUSEON YSTÄVÄT ry. 1 Yhdistyksen nimi ja kotipaikka

SPORTICUS R.Y. SÄÄNNÖT

Kymin Nikkarit säännöt

1 SEURAN ORGANISAATIO JA PÄÄTÖKSENTEKO

Toimintasuunnitelma 2014

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

hallituksen jäsenet koulutiedottaja luottamusmiehet Pääluottamusmies hallituksen jäsenet, luottamusmiehet puheenjohtaja sihteeri ja pääluottamusmies

JHL 495 yhdistyksen toimintasuunnitelma Järjestötoiminta. Tapahtuma/tehtävä Tavoite Kuka järjestää Milloin Talousarviossa varattu summa

Ammattiliitto Nousu ry KOULUTUSOHJELMA 2016

Työsuojeluvaalit 2017

Kainuun Korhosten sukuseura ry Jäsenkirje Tervetuloa Kainuun Korhosten sukuseura ry vuosikokoukseen klo

ESITYSLISTA. Edustajiston kokous 3 / 2016

SUOMEN GOLFKENTÄNHOITAJIEN YHDISTYS FINNISH GREENKEEPERS ASSOCIATION RY

Helsingin Teknologiateollisuuden Toimihenkilöt Pro ry. Järjestävät jäsenilleen ja heidän perheilleen lauantaina

Lupsakkaa talven aikaa ja hyviä hiihtokelejä!

Yhdistyksen nimi on josta jäljempänä näissä säännöissä käytetään nimitystä yhdistys. Yhdistyksen kotipaikka on

Tehyn hallitus valitaan valtuuston järjestäytymiskokouksessa. Hallitukseen kuuluu 12 jäsentä, Tehyn puheenjohtaja ja varapuheenjohtajat.

KirjautuminenPro+ PIKA OPAS PRO+ KÄYTTÖÖN

. Työehtosopimus (TES, tuttavallisesti tessi) on ammatti- ja työnantajaliiton välinen sopimus alan vähimmäistyöehdoista.

SÄÄNTÖMÄÄRÄISEN LIITTOKOKOUKSEN ESITYSLISTA

Ateriakustannusten korvaus Ateriakorvauksen suuruus vuonna 2008 on 22,81 euroa/kurssipäivä.

Hallituksen kokoukset puheenjohtaja hallitus 4-5 kertaa vuodessa / tarvittaessa. Kevätkokous hallitus kaikki osaston jäsenet

Nimenkirjoitusoikeus

Yhdistyksen käsikirja Pikaopas hallitukselle 2011

Porin akateemisen nörttikulttuurin arvostusseuran säännöt

1.1.Kokouksen avaus, puheenjohtaja (edellinen puheenjohtaja) 1.2. Kokouksen puheenjohtajan valinta Kokouksen sihteerin valinta

Viestintäalan toimihenkilöt Grafinet ry Työpaikka- ja alueosaston säännöt 1 (6) Työpaikka- ja alueosaston säännöt

Pykälä Käsiteltävä asia Sivu

1. Kokouksen avaus, laillisuuden ja päätösvaltaisuuden toteaminen

Kohderyhmänä työnantajan edustajat ja luottamushenkilöstö.

Vankien Omaiset VAO ry:n säännöt

Kirkon akateemiset Kyrkans akademiker AKI r.y:n säännöt

Yhdistys osallistuu terveydenhoitajaliiton toimintaan: edustajisto-, hallitus- ja toimikuntaedustusten kautta.

YHL:n koulutukset henkilöstön edustajille vuonna 2019

Yleinen järjestökoulutus:

TOIMIJAT JA KOKOUSTEKNIIKKA

Tampereen Tietoliikennetoimihenkilöt TU ry Toimintakertomus 1 Vuosi 2011

Keski-Uudenmaan Kokoomusnaiset ry TOIMINTASUUNNITELMA 2017

JHL 240 TOIMINTASUUNNITELMA 2010

KT Yleiskirjeen 22/2008 liite 6

TEAM Teollisuusalojen ammattiliitto ry Viestintäalan toimihenkilöt Grafinet ry. Työpaikka- ja alueosaston säännöt

TOIMINTA- JA EDUNVALVONTASUUNNITELMA VUODELLE 2015

PUIJON LATU RY:N SÄÄNNÖT Hyväksytty Puijon Latu ry:n ylimääräisessä kokouksessa ja syyskokouksessa

Suomen Ratsastajainliiton kevätkokousviikonloppu Lahdessa

Collegium Culinarium, CC - Kilta ry SÄÄNNÖT

NAISAGRONOMIEN VUOSIKOKOUS FAZER KEKSEILLÄ TIISTAINA

PAM - Helsingin Kauppatyöntekijät ry. osasto 001. Toimintasuunnitelma vuodelle 2019

ARVOISA JÄSEN, HYVÄÄ ALKANUTTA VUOTTA 2017!

Yhdistyksen kotipaikka on Helsingin kaupunki ja toiminta alueena kokovaltakunnan alue.

Vielä kerran tervetuloa ja totean kokouksen avatuksi. (kop) Voitaneen todeta kokous päätösvaltaiseksi. Todetaan (kop)

TOIMINTALINJA RATSUTEAM

Jäsentiedote 2/2018. Sääntömääräinen syyskokous TAYS Kokoustila Kauppi/Finn- Medi 2, Biokatu 8, 7. krs Tampere

Kuopion kaupungin JHL ry 862 Toimintasuunnitelma vuodelle 2015

Jäsenenä ammattiliitto Prossa

Pohjois-Suomen pelastusliitto ry kutsuu edustajanne SÄÄNTÖMÄÄRÄISEEN VUOSIKOKOUKSEEN

Proplus. Petri Varjonen, Ammattiliitto Pro Turun aluekeskus Harjavalta

Turun Seudun Teknologia- ja Suunnittelutoimihenkilöt Pro ry

Liittokokous, liittovaltuusto ja liittohallitus

LIIKKALAN-RUOTILAN KYLÄYHDISTYS RY 1 (5) YHDISTYKSEN SÄÄNNÖT

EMPON OMAKOTIYHDISTYS RY

JHL-yhdistyksen toimintasuunnitelma 2016 Toimintasuunnitelmasta yleisesti Toimintasuunnitelman pääkohdat Järjestötoiminta Edunvalvonta Koulutus

Vakuutusalan palkalliset koulutukset vuonna

Työnantajan tuen piiriin kuuluva koulutus vuonna JHL

Nina Jaara-Sagulin, yhdistyksen puheenjohtaja

Espoo JHL tiedotustilaisuus yhdistysten yhdistymissuunnitelmasta. Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

TOIMINTASUUNNITELMA 2017

VAASAN SUOMALAISEN NAISKLUBIN SÄÄNNÖT. Vaasa 1931 Vaasan Kirjapaino

Sporticus ry PÖYTÄKIRJA/VUOSIKOKOUS 2011 Liikunta- ja terveystieteiden tiedekunta Jyväskylän yliopisto

1. PERUSKOULUTUS / GRUNDUTBILDNING. Luottamushenkilöiden peruskoulutus (3+3 pv)...3 Grundutbildning för förtroendepersoner (3+3 d)...

PIÄLLYSMIES RY HALLINTOSÄÄNTÖ

HUOLTOUPSEERIYHDISTYS RY:N SÄÄNNÖT

Yhdistys tuo esille mielipiteitään julkisuudessa ja esittää lausuntojaan ja näkemyksiään virkamiehille sekä päättäville elimille.

Suomen Nuorisovaltuustojen Edustajisto Säännöt

SUOMEN TMT-MUSIIKKITERAPEUTIT RY.

Lahden Seudun Toimihenkilöt Pro ry Yhdistysesite

KOKOUSKUTSU. Tapahtumia Osaston toimikunta 2011

PAIMION NUORISOVALTUUSTO. Toiminnan säännöt ja tavoitteet 1. YLEISTÄ

TOIVALAN URHEILIJAT RY 1

Ruokolahden nuorisoneuvoston toimintasääntö. 1. Nuorisoneuvoston tarkoitus ja tavoite

Osastojen sihteerien, jäsensihteerien ja urheiluvastaavien koulutuspäivät 1 pv

Transkriptio:

Suunnittelutoimihenkilöt PRO ry JÄSENTIEDOTE 1/2012 27.01.12 Talven taikaa.

TERVETULOA SUUNNITTELUTOIMIHENKILÖT PRO ry:n VUOSIKOKOUKSEEN keskiviikkona 21.3.2012 klo 17.00 alkaen Pidämme kokouksen Ravintola VLTAVA:ssa os. Elielinaukio 2, Havel kabinetti - Kokouksessa valitaan uudet jäsenet yhdistyksen hallitukseen kaudeksi kevät 2012-kevät 2013 - Kokouksessa käsitellään vuoden 2011 toimintakertomus ja tilinpäätös, sekä päätetään vastuuvapauden myöntämisestä. - Kokouksessa käsitellään vuoden 2012 budjetti ja toimintasuunnitelma. - Nimetään liiton hallitukseen ja edustajistoon haluavat henkilöt ehdokkaiksi Pro:n edustajiston vaaliin, jotka järjestetään syksyllä 2012. - Tilaisuus alkaa yhdistyksen tarjoamalla ruokailulla klo 17.00 Tilaisuudessa myös sopimusalavastaava Anne Mähönen Helsingin Aluekeskuksesta kertomassa ajankohtaisista asioista. VLTAVA:n MAKKARAVATI (vl,g) sisältää talon vihersalaatin, tsekkiläistä perunasalaattia, leipää ja levitettä. Pääruokana: Vltavan makkaraa, Bratwurstia, haudutettua punakaalia, lankkuperunoita ja Vltava:n omaa sinappia. Sitovat ilmoittautumiset 4.3. mennessä mieluimmin sähköpostitse suunnittelutoimihenkilot@gmail.com tai Seppo Salonen puh. 040-7320265 Ilmoittautuessasi ilmoita myös mahdollinen erikoisruokavalio. Tule päättämään ja vaikuttamaan sekä nauttimaan ruuasta! Helsingissä 27.01.2012 Suunnittelutoimihenkilöt PRO ry:n hallitus

YHDISTYKSEN HALLITUS TARVITSEE AKTIIVEJA MUKAAN HALLITUKSEEN! OLISITKO KIINNOSTUNUT? Hallituksessamme on yleensä ollut yksitoista jäsentä (1+5+5); puheenjohtaja ja viisi varsinaista jäsentä sekä näille viidelle jäsenelle varajäsenet. Hallitus voi olla myös suurempi. Tällä hetkellä hallitus koostuu yhdeksästä jäsenestä (1+4+4) ja tänä vuonna hallituksen jäsenten määrä vähenee entisestään, kun osa henkilöistä on jäänyt eläkkeelle. Maaliskuussa valitaan hallitukseen jäsenet sekä hallituksen koko, jonka jälkeen järjestäytymiskokouksessa valitaan tehtäviin vastuuhenkilöt. Yhdistystoiminta on mielekästä, kun toiminnassa on mukana tarpeeksi jäseniä, silloin ei tule ylirasituksia kellekään. Hallitukseen voi kuulua myös hallituksenjäseniä joilla ei ole mitään varsinaista yhdistyksen tointa. Yhdistystoiminta on mukavaa ja asioihin pääsee vaikuttamaan! Puheenjohtaja Yhdistyksen johtohenkilö Valmistelee kokousten käsittelyyn tulevat asiat ja johtaa kokouksia. Pitää huolen, että yhdistys toteuttaa toimintasuunnitelmaa ja päätöksiä. Vaikuttaa edustamalla yhdistystä ja sen hallitusta Varapuheenjohtaja Yhdistyksen johtohenkilö varsinaisen estyessä Sihteeri Laatii pöytäkirjat ja yhdistyksen virallinen edustaja puheenjohtajan kanssa Laatii hallituksen kokousten ja yhdistyksen ylimääräisten kokousten pöytäkirjat ja muut asiakirjat, kirjeet, tiedonannot, allekirjoittaa ne yhdessä puheenjohtajan kanssa Edunvalvontavastaava Luottamushenkilöiden yhteyshenkilö Vastaa yhdistyksen edunvalvontatilaisuuksista ja uusien luottamusmiesten rekrytoinnista. Pitää yhteyttä työpaikkojen luottamusmiehiin ja TU-klubivastaaviin tarkoituksena kannustaa ja tukea heitä toimissaan sekä osallistumaan ja kouluttautumaan. Koulutussihteeri Järjestää koulutuksia jäsenille Vastaa yhdistyksen koulutustoiminnasta ja sen toteuttamisesta. Kannustaa aktiiveja ja jäseniä osallistumaan koulutukseen. Hankkii tietoa TJS-tuista ja toimii yhteistyössä TJS:n kanssa. Tiedotussihteeri Tiedottaa jäseniä Kokoaa yhdistyksen tiedotteet ja vastaa niiden levityksestä kentälle, huolehtii yhdistyksen nettisivujen päivityksestä ja ylläpidosta ja valmistelee yhdistyksen muut mahdolliset painotuotteet. Auttaa muita hallituksen jäseniä laatimaan tiedotteita. Nuorisovastaava Aktivoi nuorisoa Vastaa yhdistyksen alle 35-vuotiaille suunnatun toiminnan toteuttamisesta ja nuorten aktivoinnista osallistumaan yhdistyksen järjestämään toimintaan. Varmistaa AY-toiminnan jatkuvuutta omassa yhdistyksessä. Taloudenhoitaja Pitää talousasiat kunnossa Vastaa yhdistyksen kirjanpidosta ja tileistä. Laatii vuosittain yhdistyksen tilinpäätöksen ja esittelee sen tilintarkastajille. Huolehtii tilinpäätöksen hallituskäsittelystä ja sen esittämisestä jäsenkokouksen hyväksyttäväksi. Toimii yhteistyössä pankkien ja muiden taloudenpidon yhteistyötahojen kanssa. Pitää kustannusseurantaa, sekä järjestettäessä ja suunniteltaessa yhdistyksen tilaisuuksia, laatii yhdessä tilaisuuksien vastuuhenkilöiden kanssa niiden budjetit. 2

Suunnittelutoimihenkilöt Pro ry, HETO Pro ry (ent. Helsingin Teollisuustoimihenkilöt ry.), Helsingin Teknologia-alan toimihenkilöt Pro ry (ent. Helsingin Metallialan Toimihenkilöt TU ry) ja Helsingin Toimihenkilöt Pro ry Järjestävät jäsenilleen ja heidän perheilleen PERINTEISEN TALVIULKOILUPÄIVÄN HELSINGIN LAAJASALOSSA VILLA FURUVIKISSA lauantaina 3.3.2012 osoitteessa Furuvikintie 5, 00870 Helsinki Tapahtuma alkaa klo 10:00 kahvilla sekä info tilaisuudella ja päättyy klo 15:00. Saunat ovat kuumina klo 16.00 asti. Tapahtumapaikalle pääsee HKL:n bussilla 86, joka lähtee Herttoniemen metroasemalta. Bussista 86 jäädään pois Laajasalontiellä Hevossalmentien pysäkillä. Pysäkiltä on noin 500m kävelymatka Furuvikiin. Pysäkiltä on opasteet perille. Paikoitusalueita löytyy rajoitetusti, ks. Fonectan puhelinluettelon kartta sivu 57, ruutu A2. Ohjelmassa on lapsille; Taikuri Luttinen, hevosajelua ja pulkkamäki (omat pulkat mukaan) sekä leikkimielisiä kilpailuja. Aikuisille on saappaanheittoa, luontopolku-tehtäviä, pilkkiäkin voi (omat pilkit mukaan),) yms. Myös saunat ovat kuumina, avantouinti mahdollisuus, mukaan omat pyyhkeet ym. Ota mukaan koko perheesi, ulkoile ja kisaa yhdessä heidän kanssaan. Tarjolla on lämmintä keittoa soppatykistä, mehua, kahvia ja grillimakkaroita. HUOM! sisätossut mukaan, sisällä oloa varten. Lisätietoja ja sitovat ilmoittautumiset viimeistään 17.2.2012. Suunnittelutoimihenkilöt Pro ry, mieluimmin sähköpostilla suunnittelutoimihenkilot@gmail.com tai Jyrki Kerkkänen puh. 040-8402 454. Ilmoittautumisen yhteydessä kerrottava kaikkien osallistujien nimet yhteystietoineen sekä osallistuvien lasten ikä. HUOM! Tilaisuus on maksuton, mutta muistathan ilmoittaa mahdollisesta esteestä, sillä joku muu voi haluta mukaan! 3

Teatteri 'ELEKIELEN OPPEJA' keskiviikkona 7.3.2012 Koulutuksena vuorovaikutustaidot Koulutusta vuorovaikutustaidoista klo 17.00-18.00, jonka jälkeen nautimme ruuan. Teatteriesitys alkaa klo 20.00. Tuija Piepposen "Elekieli" on mielenkiintoinen matka ihmisen kehon fyysisiin ja henkisiin salaisuuksiin. Mitä me viestimme kehomme kielellä? Tuijan esityksessä tavanomaiset liikkeemme saavat uusia, usein hyvinkin koomisia merkityksiä. Esitys paljastaa riemastuttavasti, kuinka taitava näyttelijä voi "kuvittaa" arkipäiväiset toimintamme ja saada niille uusia ulottuvuuksia. Nauru ja oppimisen nautinto löytävät toisensa tässä esityksessä. Esityksen jälkeen jokaisen on syytä katsoa peiliin konkreettisesti ja tarkkailla piintyneitä maneereitaan. Tapahtuma toteutuu, jos osallistujia on vähintään 10 ja mukaan mahtuu 20 ensimmäistä. Hinta jäseniltä 20 ja avec 50 (jäsenet etusijalla paikkoja täytettäessä). Ilmoittautumiset sähköpostilla tea.halme@enics.com 19.2.2012 mennessä. Ilmoita mahdollinen ruokaallergiasi sekä valittu menu 1(kana), 2(lohi), 3(peurapaisti) tai 4(kasvis). Saat vahvistussähköpostin, jossa tili- ja viitenumerot maksua varten, eräpäivä 20.2.2012. Menu 1 Toast Skagen / Dijon-huorrutettu maissikana, timjami-punaviinikastike ja maalaisperunat / Mustikkaparfait Menu 2 Kermainen mustajuurikeitto / Lohi-kuhatournedos, hummerikastike ja tilliperunafondant / Suklaatiramisu Menu 3 Lämminsavulohi ja grillattu kampasimpukka / Peurapaisti, tummaa riistakastike ja rosmariini-perunafondant / Talon suklaakakku Menu 4 Kermainen mustajuurikeitto / Feta-kasviskääryle, tomaattikastike sekä muhennettu pinaatti / Mustikkaparfait Teatteriravintola Kaksi Kanaa www.kaksikanaa.fi/ Kanavakatu 3, 00160 Helsinki. Yhteyshenkilö: Tea Halme, gsm 040-7016847 Tervetuloa koulutukseen ja teatteriin! 4

PRO KOULUTUKSIA KEVÄT 2012 LUOTTAMUSMIESKOULUTUS: Luottamushenkilöiden peruskoulutus (3+3 pv) 1.jakso: tarkoitettu luottamusmiehille ja työsuojeluvaltuuteuille Majvik 15.-17.2. / Majvik 9.-11.5. 2.jakso: tarkoitettu ainoastaan luottamusmiehille k Majvik 14.-16.3. / Majvik 6.-8.6. Luottamushenkilökoulutus on koulutussopimuksen mukaista luottamusmiesten ja työsuojeluvaltuutettujen koulutusta. Koulutuksessa valmennetaan luottamushenkilöitä hoitamaan luottamustehtäväänsä ja kehittämään työpaikan edunvalvontaa ja työoloja. Luottamushenkilöille suunnattuja peruskoulutuksia järjestetään alueellisesti, lähellä luottamushenkilöitä. ASIANTUNTIJAKOULUTUKSEMME on osa koulutussopimusta. Suosittelemme peruskursseja ennen asiantuntijakoulutusta. Luottamusmies asiantuntijana. Sosiaaliturva (3 pv) Majvik 1.-3.2. / Majvik 23.-25.5. Työehtojen sääntely, palkkaus ja palkitseminen (3 pv) Majvik 13.-15.2. / Majvik 28.-30.5. Viestintä- ja vuorovaikutus (3 pv) Majvik 18.-20.4. Työlait (3 pv) Majvik 27.-29.2. / Majvik 2.-4.5. ERITYISKOULUTUKSEMME on suunnattu luottamushenkilöille ja aktiiveille ja se toteutetaan erilaisina erityis- ja ajankohtaiskoulutuksina. Yhteistoiminta yrityksissä, luottamusmiehille (3pv) Majvik 20.-22.2. / Majvik 25.-27.4. Yritystalous (3 pv) Majvik 4.-6.6. Työhyvinvointikoulutus, työsuojeluvaltuutetuille ja luottamusmiehille (2pv) Majvik 12.-13.4. Henkilöstön hallintokoulutus Majvik 11.-12.4. Monikulttuurisuus työyhteisössä Majvik 25.-26.4. Tasa-arvosuunnittelu (2 pv) Majvik 21.-22.5. Tasa-arvo suunnittelu (2pv) Majvik 21.-22.5. TYÖSUOJELUVALUUTETTU ASIANTUNTIJANA: Työsuojeluvaltuutettujen koulutus (3+3 pv) 1.jakso: tarkoitettu työsuojeluvaltuutetuille Majvik 13.-15.2. / Majvik 12.-14.3. / Majvik 23.-25.4. 2.jakso: tarkoitettu työsuojeluvaltuutetuille Majvik 19.-21.3. / Majvik 25.-27.4. / Majvik 28.-30.5. Koulutus perehdyttää työsuojeluvaltuutetun toimintaympäristöön, tehtäviin, oikeuksiin ja velvollisuuksiin. Koulutuksen aiheita ovat mm. työsuojelutyötä säätelevä normisto, työturvallisuuslaki, työpaikan työsuojeluyhteistoiminta, vastuukysymykset, riskien arviointi, henkinen hyvinvointi ja työkykyä ylläpitävä toiminta. Jaksojen välillä osallistujat tekevät välitehtävän. TYÖSUOJELUINFO Työsuojeluvaltuutettuille Scandic Marski 28.2. Ilmoittaudu kursseille Oma Pro:n kautta www.proliitto.fi/ Lisätietoa: koulutus@proliitto.fi KÄY KURSSEILLA, KÄYTÄ JÄSENETUSI!

FOORUMI: NUORET -36 VUOTIAAT Ammattiliitto Pro:n Jäsensivuilta Foorumit löydät Nuoriso-foorumi Palaute: nuorisofoorumi@proliitto.fi Nuorisofoorumin on tarkoitus vahvistaa ja ylläpitää nuorten prolaisten yhteenkuuluvuutta ja keskinäistä vuorovaikutusta, innostaa nuoria jäseniä osallistumaan Pron toimintaan ja koulutukseen sekä hakeutumaan prolaisiin luottamustehtäviin. Tarkoitus on foorumitoiminnan idean mukaisesti kehittää nuorten yhteydenpitoa nykyaikaisin tavoin kuten verkostoitumalla FOORUMI: Esimies- ja asiantuntijafoorumin (Esas) jäseneksi voivat ilmoittautua esimies- ja asiantuntijatehtävissä työskentelevät Pron jäsenet Ammattiliitto Pro:n Jäsensivuilta Foorumit löydät ESAS-foorumi Palaute: esas-foorumi@proliitto.fi Esas-foorumin tarkoituksena on tuoda yhteistä ja uutta näkökulmaa esimiehille ja asiantuntijoille sekä edistää tämän ryhmän edunvalvontaa ja hyvinvointia. Foorumi luo uudenlaisen osallistumiskanavan esimies- ja asiantuntijatehtävissä työskenteleville prolaisille. Työtehtävät ovat Prolaisilla työpaikoilla painottuneet viime vuosina yhä enemmän esimies- ja asiantuntijatyöhön. Töiden ja työsuhteiden erityispiirteet sekä keskinäisen vuorovaikutuksen ja kokemustenvaihdon lisääminen ovat asioita, joihin on tärkeää kiinnittää huomiota. Vuorovaikutuksen ja ammatillisen koulutuksen kohdentaminen esimies- ja asiantuntijatehtävissä työskenteleville jäsenille vastaa heidän odotuksiaan. 6

7