Vastuullinen Kaivostoiminta



Samankaltaiset tiedostot
Sosiaalinen Toimilupa

AVOIN JA ARKTINEN. Kaivosalan tulevaisuuden kestävyyshaasteet ja niihin vastaaminen. Joanna Kuntonen-van t Riet

Vastuullisuus kaivosteollisuudessa. Energiateollisuuden ympäristötutkimusseminaari,

Kohti dynaamisempaa kestävyyskäsitystä kaivostoiminnan kestävyyden arvioinnissa

Matkailun ja kaivostoiminnan rinnakkaiselo

Green Mining. Huomaamaton ja älykäs kaivos

SVA:STA KOHTI SOSIAALISTA TOIMILUPAA

VASTUULLISUUS JA RUOKA ATERIA 13 -tapahtuma

YLLÄTTÄVÄT YRITYSVASTUUT - POLITIIKKADIALOGI 2017

Hannukaisen kaivoshankkeen ympäristövaikutusten arviointi

Vastuullinen sijoittaja & viestintä. Päivi Sihvola / Procom

Poronhoitoyhteisöjen osallistaminen kaivosten suunnitteluprosessiin

Kestävät liiketoimintaratkaisut! Bisneksen tulostekijät! #FIBS_RP15!!

HANNUKAISEN KAIVOSHANKE ympäristövaikutusten arviointiselostus

Tieliikenteen kuljetusyritysten vastuullisuusmalli ja sen kehitystyö

Lainsäädäntö ja yritysten itsesääntely ohjaamassa kaivostoimintaa. Dilacomi-loppuseminaari Prof. Kai Kokko

FIBS Suomen johtava yritysvastuuverkosto!

KAIVOSTOIMINTA JA ALUEIDEN KÄYTÖN SUUNNITTELU HYVIÄ KÄYTÄNTÖJÄ

SOKLIN KAIVOSHANKKEEN YMPÄRISTÖVAIKUTUSTEN ARVIOINTISELOSTUKSEN (2009) TÄYDENNYS

Yritysvastuu sosiaalialalla AN 1

Kaivosten ympäristöongelmat, sosiaalinen toimilupa ja ympäristösääntely

Eri maankäyttömuotojen yhteensovittaminen kaivoshankkeissa Dilacomi-hanke. Mikko Jokinen METLA Kolari

Maineesta ja vastuullisuudesta kasvun veturi? Case LähiTapiola Johtaja Anu Pylkkänen, Yhteiskuntavastuu ja edunvalvonta

Työkalut innovoinnin tehostamiseen valmiina käyttöösi. Microsoft SharePoint ja Project Server valmiina vastaamaan organisaatioiden haasteisiin

Sosiaalisten vaikutusten arviointi kehittämisehdotuksia

Vastuullisuusmallin tausta ja tavoitteet

Tiimityö Sinulla on yhteisö, käytä sitä!

Verkostoituminen, näkyvyys ja markkinointi. Annukka Jyrämä

Matkailuyrityksen vastuullisuus ja viestintä Savonlinnan matkailufoorumi

Sosiaalisen vaikuttavuuden arviointi välityömarkkinoilla

Mitä merkitsee luonnonvarojen kestävä hyödyntäminen näkökulma erityisesti suomalaisen kaivostoiminnan kestävyyteen

VEIKKAUS JA VASTUULLISUUDEN VIESTINTÄ

VEDENHANKINNAN SIDOSRYHMÄYHTEISTYÖN JA VUOROVAIKUTUKSEN HYVÄT KÄYTÄNNÖT

Martti Korhonen: kehittämiseen (Kuusamo )

ELÄKEYHTIÖ AKTIIVISENA OMISTAJANA. Anna Hyrske

Kohti kestävää kaivannaisteollisuutta. Suomen kriittiset metallit -seminaari, Kaustinen,

Green Care Finland ry Mahdollisuus asiakaslähtöisempään palveluun

Sosiaalinen toimilupa kaivosteollisuudessa ja sen soveltuvuus ydinjätehuoltoon

Yritysvastuutoimet ja niistä viestiminen FK:n jäsenyhteisöissä

Miten sosiaalinen kuntoutuminen ilmenee yksilötasolla ja mitä se edellyttää käytännön asiakastyöltä?

Kestävä matkailu suojelualueilla Matti Tapaninen

Vastuullinen Sijoittaminen

Northland Resourcesin pohjoisen kaivoshankkeiden tilanne kumppaneiden ja alihankkijoiden näkökulmasta

RYHMÄTÖIDEN TUOTOKSET. Mitkä tekijät vaikuttavat hyvien käytänteiden käyttöönottoon yrityksissä ja organisaatioissa? SITOUTUMINEN

Vastuullisuussuunnitelma 2018

St u Li e Yr t St i In a Ny y L J Tu e Ai u s El i En e N u Je u Yr t St n Va t Ul i Uu m Ll i f Ti a s U A Ro h F s,

Millaisia tuloksia halutaan näkyville?

Kittilä puhdasta kultaa. Kittilän kuntastrategia Kittilän kunnanvaltuusto

RAKSAKYMPPI käytännöksi

vastuullisuuslupaukset konkretisoituvat

Arktinen kestävä matkailudestinaatio liisa kokkarinen

SIDOSRYHMÄYHTEISTYÖ Kalle Reinikainen

Miten matkailun kasvua hallitaan pohjoisessa?

JOB SHOPPING. Toisen lähestymiskulman työelämään siirtymiselle tarjoaa job shopping käsite. Töiden shoppailu on teoria työmarkkinoilla liikkumisesta.

Toimiva laadunhallintaa ja laadun jatkuvaa parantamista tukeva järjestelmä

KaivosAkatemia. Vastuullisen malminetsinnän seminaari ja työpaja Oulu, Lasaretti Yhteenveto ja poimintoja keskustelusta

SFS, STANDARDIEHDOTUKSEN ISO/DIS ESITTELY

Ilmastonmuutokseen sopeutuminen Suomessa

Yhteiskunnalliset yritykset alueiden kehittämisessä

KESTÄVÄÄ TYÖTÄ CASE L&T Jorma Mikkonen, yhteiskuntasuhdejohtaja Eben

Elektroniikkahankintojen Code of Conduct. Tero Lehtisaari

KaivosAkatemia. Vastuullinen malminetsintä

Kustannustehokkuutta tietoturvallisuutta vaarantamatta

Laadunhallinta Itä-Savon sairaanhoitopiirissä Tarkastuslautakunta Riitta Sipinen vs. hallintoylihoitaja

Osaamiskeskusohjelman lisäarvo innovaatioyhteisöille ja toiminnalle kirjamme havainnot ja lopputulemat

Nolla tapaturmaa Kulmakivet (luonnos) Tilannekatsaus Etera Ahti Niskanen

LASTENKUNTOUTUSTYÖRYHMÄN KÄYNNISTÄMINEN

Tutkimus- ja kehittämistoiminnan strategia Hallitus hyväksynyt

Kotkan-Haminan seudun elinkeinostrategia

Katse työyhteisöviestintään mikä tekee työyhteisöstä hyvinvoivan, luovan ja tuottavan ELISA JUHOLIN

Hyvinvointia työstä. Työterveyslaitos

Lammin päivät Ympäristöjuristi Pasi Kallio Suomen luonnonsuojeluliitto

SAVONLINNAN KAUPUNGIN STRATEGIA VUOSILLE Kansainvälinen kulttuuri- ja sivistyskaupunki Saimaan sydämessä

Kuinka suuri vesistöalue voidaan tehdä tunnetuksi? Topiantti Äikäs Dos., FT Oulun yliopisto, maantieteen laitos , Imatran kylpylä

ARCUSYS OY HYVINVOINNILLA TUOTTAVUUTTA

Turvallisempi huominen

Mistä on laatua edistävä kulttuuri tehty? FiSTB, Solteq. All rights reserved.

Median merkitys vastuullisen yritysimagon rakentamisessa

Saimaan rannalla. Mikkelin valtuustostrategia Luonnos

1 Miksi tarvitsemme kestävää kehitystä?

Helena Lemminkäinen Johtava konsultti, Kevi Consulting Oy (

Vertaisohjaajatoiminta Vantaan kaupunginkirjastossa. Marjo Hänninen Varkaus

Pidämme huolen P IDÄ M ME HUOLEN

Matkailun näkökulmia kaivostoimintaan

Pidetään selkä suorana

Työturvallisuusilmapiirikyselyn tulokset

2. päivä. Etätehtävien purku Poikkeamat. Poikkeamat Auditoinnin raportointi Hyvän auditoijan ominaisuudet Harjoituksia

Taloyhtiön tunnusluvut sijoittajan näkökulmasta. Taloyhtiö tapahtuma Tuomas Viljamaa Suomen Vuokranantajat vuokranantajat.fi

Arvoa tuottava IPR-salkku ei synny sattumalta

IPT 2. Hankinnan suunnittelu työpaja Allianssikyvykkyys ja ryhmätyöskentelyn arviointi Annika Brandt

Näkökulmia sosiaaliseen kestävyyteen

MARTELA Puolivuosikatsaus 1-6/ elokuuta 2016

Julkisen ja yksityisen sektorin kumppanuus innovatiivisten palveluiden mahdollistajana

Itseohjautuvuus. haasteita ja päämääriä, joiden kautta elämämme on rikkaampaa, merkityksellisempää ja kukoistavampaa.

TuKu Turvallisuuskulttuurin kehittäminen yrityksissä

Yhteiskunnallisen yrittäjyyden taustaa Suomessa ja Euroopassa

Kansainvälinen yhteistyö Manner-Suomen maaseudun kehittämisohjelmassa. Leena Anttila Maa- ja metsätalousministeriö

EN sarja Innovaatiojohtaminen yksi uusi työkalu

Pelastuslaitosten ulkoinen viestintä 2017 Ulkoisen viestinnän tila sekä koettuja haasteita ja kehittämisideoita laitoksilta

Tulevaisuus on hybrideissä

Transkriptio:

Vastuullinen Kaivostoiminta Kaivoksen yhteiskunta ja -ympäristövastuu Kaivoksia! - uhka vai mahdollisuus 6.6.2012 Joanna Kuntonen- van t Riet Northland Mines Oy Safety & Environmental Manager Northland Resources - SHECQ systems Manager

Sisältö Alustus Vastuullisuuden lähtökohdat Kohti vastuullista kaivostoimintaa

Alustus Kaivoksilla on toiminnan luonteesta johtuen aina ympäristö- ja sosiaalisia vaikutuksia Näiden vaikutusten on oltava siedettävia ja kontrolloitavissa! Kaivosalan imagon parantaminen vaatii käytännön parantamista Paine ja huomio edistää alan kehittymistä vastuullisempaan suuntaan

Vastuullisuuden lähtökohdat? Beyond compliance : The Business case for sustainability

Eikö lakien noudattaminen riitä? Lakien noudattaminen on lähtökohta; minimi; oletusarvo Laeilla ja lupaehdoilla ei voi säätää jokaista muuttujaa, kattaa jokaista tilannetta Tulevaisuuden trendit ja lakimuutokset ennakoiva toiminta Pelkästään sillä että ei riko lakia, ei (välttämättä) saa sosiaalista toimilupaa Byrokratia ei maailmaa pelasta

Kaivokset ja kestävyys?

Vastuullisen toiminnan liiketaloudellinen hyöty- business case E KO - TEHOKKUUS Kustannukset alas Kustannuksilta vältytään (Design for Environment, Eco-innovation) Optimaaliset investointistrategiat LAADUN HALLINTA Parempi riskinhallinta Parempi reagointi epävarmoilla markkinoilla Työntekijöiden motivaatio/sitoutuminen Tietopääoma SOSIAALINEN TOIMILUPA Luvituksen ja tarkkailun kustannukset alemmat Parempi maine asianomaisten näkökulmasta Paremmat suhteet viranomaisiin MARKKINAETU Vahvempi brändi Asiakkaiden suosio/lojaliteetti Pääoman halvempi hinta Uudet tuotteet/prosessit/palvelut Parhaiden työntekijöiden saanti KESTÄVÄ TUOTTO Uudet mahdollisuudet/suurempi markkinaosuus Osakkeenomistajien sijoituksen suurempi arvo

Kohti vastuullista toimintaa Miten toiminnan oikeutus ansaitaan ja ylläpidetään?

Vastuullinen toiminta- perusteet Sitoutuminen kestäviin arvoihin Politiikka ja periaatteet Hallintajärjestelmät (ISO 14001, OHSAS 18001, ISO 26000) Turvallisuus, ympäristö ja yhteiskunnalliset asiat osaksi jokapäiväistä toimintaa Näkökohdat, riskinarvioinnit, toimenpiteet, ohjeistukset, tarkkailu, feedback mekanismi, auditointi jne.

YVAt & SVAt Luottamus YVA prosesseihin? Realiteetti ei vastaa ennakoitua YVA & SVA:t suunnittelun perusta Mikä on ympäristö jossa toimitaan? Mitkä on todennäköiset vaikutukset mitkä on riskit? Ketkä/Mikä on vaikutuksen vastaanottaja ja mikä on niiden herkkyys?

YVAt & SVAt - miten voidaan parantaa? Ei ole oikea paikka säästää! Kokeneet konsultit Työn tilaaja tiiviisti prosessissa mukana Hanke muuttuu! Tiedon kulku! YVAn pitäisi ohjata suunnittelua Laadun kontrolli tärkeää Varovaisuus periaatteen mukaan valitaan konservatiivisempi vaihtoehto Varmistetaan että osallistetaan, ja otetaan kommentit huomioon! Varmistetaan että YVA jää elämään, myös luvituksen jälkeen

Ympäristön huomioiminen Vaikutusten minimointi integroitu suunnitteluun ja toimintaan Riittävät investoinnit ympäristönsuojeluun usein halvempaa kuin paikkaaminen Kompensaatiot ja yhteistyö Tarkkailu! Reagointi! Vesiasiat Jatkuva toiminnan parantaminen

Työturvallisuus Työturvallisuudessa on AINA parantamisen varaa Yksikin loukkaantuminen on liikaa Urakoitsijoiden valmius- ja osaamistaso Safety first ajattelu! Työturvallisuuden näkyvyys työpaikoilla

Työntekijöiden hyvinvointi ja kehittäminen Työntekijöiden hyvinvointi ja motivointi Ammatillinen kehittäminen Henkilökohtaiset kehittämisohjelmat TYKY Mielekästä vaihtelevaa työtä, sopivasti vastuuta

Osa yhteiskuntaa Osallistuminen paikallisiin tapahtumiin ja yhteiskunnan yhteiseen hyvään Työntekijöiden kannustaminen paikkakunnalle asettumiseen Osallistuminen paikallisiin tapahtumiin yhtiön joukkueet Kodin perustaminen työpaikkakunnalle Töitä paikallisille, mahdollisuuksien mukaan Lahjoituksia ja sponsorointeja jotka sopivat yhtiön arvoihin ja pitkän tähtäimen strategiaan Koulutus tärkeää, koska luo pohjan tulevalle

Avoimuus ja vuoropuhelu Yhteiskuntavastaava & keskeiset avainhenkilöt helposti lähestyttävissä Koskaan ei voi kommunikoida liikaa - eri kanavat eri asianomaisten saavuttamiseksi Ei ole oikoteitä luottamuksen saamiseen nöyrä kunnioittava asenne Johdonmukaisuus - kaikkia kohtaan samat säännöt Lupaukset tulee pitää Avoimuus, tiedon jakaminen - vaikeistakin asioista puhuminen Nostetut huolet/palaute rekisteröidään ja siihen reagoidaan

Toimijoiden yhteensovittaminen Porotalous Matkailu Metsätalous Asukkaat Virkistyskäyttö Luonnonpalvelut, luonnon itseisarvot Kuva: Ylläksen matkailu ry Kuva: Janne Koskenniemi

Yhteiskunnan rakenteet Kaivokset voi edesauttaa liikenneyhteyksien kehittämistä Aluepolitiikka, muuttoliikenne Kuntien tulisi keskittyä kehittämään kunnan rakennetta/palveluja siihen suuntaan että ne palvelee myös aikaa kaivosten jälkeen

Yhteistyö ja Tutkimustyö Osallistuminen ulkopuolisiin tutkimusprojekteihin Aiheet jotka hyödyttää yhtiöitä sekä alaa Monitahoiset hankkeet (viranomaiset, konsultit, yritykset, valtion laitokset jne.) hyvin arvokkaita Osallistuminen/yhteistyö järjestöjen kanssa Partnerships, tuo yhteen resurssit ja tieto-taidon

Kiitos, kysymyksiä?