Monik ry:n Esittely LIBAN ISMAIL

Samankaltaiset tiedostot
Yhdessä kohti päämääriä kumppanuuden voima projektityössä. Suvi Lindén ja Marina Rinas

Monet polut Työelämään hanke (ESR) Tukea kotoutumiseen

Ryhmätoiminnan menetelmäopas Aikuissosiaalityön päivä Minna Latonen Hilla-Maaria Sipilä

MAAHANMUUTTAJIEN OHJAAMINEN KORKEAKOULUIHIN, KORKEAKOULUISSA JA TYÖELÄMÄÄN

Osallisena Suomessa Delaktig i Finland. Vaasa - Vasa

Espoon kaupunki Pöytäkirja 65

Uusi NAO maahanmuuttajille

YHTEISKUNTAKUMMI. Osallisuuden tarvelähtöinen tukeminen. Konsepti 1/2019

Nuorisotakuu määritelmä

POINTTI - maahanmuuttajat työvoimaksi Etelä-Savossa

Olli Laasanen Anna-Kaisa Liimatainen Leena Tarkiainen

TRUST hankeen OHRY II

Voimavarakeskus Monika matalan kynnyksen palvelut väkivaltaa kokeneille maahanmuuttajanaisille. Natalie Gerbert Monika Naiset liitto ry

Kotoisa -hanke. Kotoutumispalvelut

Juvenia -nuorisoalan tutkimus- ja kehittämiskeskus

TYÖVOIMAN MAAHANMUUTTO - TE-TOIMISTOJEN PALVELUIDEN KEHITTÄMINEN. Kansainvälisten opiskelijoiden uraohjaus Anne Kumpula

Yhdessä koulutustakuuseen tietoa ja toimivia työkaluja. Projektipäällikkö Anu Heinonen Uudenmaan liitto

Punainen Risti. Turvapaikanhakijoiden ja oleskeluluvan saaneiden työelämävalmiuksien tukeminen

Monikulttuurisuusohjelman arviointi Tiedonantotilaisuus kaupunginvaltuustolle Pirkko Melville (ja Elina Hienola)

Tilannekatsaus maahanmuuton asioista. Pohjois-Karjalan ELY-keskus Reijo Vesakoivu

Osaavaa työvoimaa maahanmuuttajista

Nuorisotakuu koskee kaikkia nuoria. Elise Virnes

Maahanmuuttajista elinvoimaa Koillismaalle - hanke

Kohti Ohjaamoa projekti

Ote- Fokus Kela-kokeilut Onnistunut verkostoyhteistyö ja nuorten palvelut Keski-Uusimaalla

Maahanmuuttajasta kuntalaiseksi

Euroopan unionin rakennerahastokauden jälkiä Pirkanmaalta

V I E R A S K I E L I S T E N KO U L U T U S - J A O S A A M I S PA LV E L U T O M N I A S S A

TYÖHÖNVALMENNUS PALKKATUKIJAKSOLLA.

Nuorentuuko omaishoito?

TOIMINTA-AVUSTUSTEN MYÖNTÄMISEN ARVIONTIKRITEERIT

Juuret ja Siivet Kainuussa

Tampereen seudun ammattiopisto Ohjaus ja hakeutuminen VALMAAN Pauliina Sarhela

Verkostoja hyödyntäen järjestöje kautta aitoon työllistymiseen

Välityömarkkinat polkuna työelämään Helsinki Autismisäätiö

Länsi-Suomen ESR-haku Kannonkoski / Antti Hänninen (Keski-Suomen ELY-keskus)

Kotona Suomessa -hanke

Työvoiman saatavuus Lapissa Rovaniemi Rahoitusasiantuntija Liisa Irri

Otsolan Kannatusyhdistys ry on porilainen setlementti Toimintamuotoja ovat: Nuorisotyö, Kansalaisopisto ja Mainos Otsola

Kotona Suomessa-pilottihaku 2016

Manner-Suomen ESR ohjelma

ELY-keskukset ja yhteistyö ammatillisen koulutuksen kanssa

Välityömarkkinat ponnahduslautana työelämään

MOT JATKO- TYÖLLISTYMISSUUNNITELMA (TELMA)

Mihin on nyt päästy ja miten jatketaan tästä eteenpäin?

Tervetuloa Yrityssaloon. Salon kaupungin omistama elinkeinoyhtiö, Örninkatu 15 A

ESR-rahoituksen näkymiä uudella rakennerahastokaudella

KOTOUTUMISKOULUTUS MAAHANMUUTTAJILLE - OHJAUS KOTOUTUMISEN TUKENA. Sanna Matikainen OAKK

Satakunta Johanna Latvala

Helsingin kaupungin työllisyydenhoito

MAAHANMUUTTAJIEN OHJAAMINEN KORKEAKOULUIHIN, KORKEAKOULUISSA JA TYÖELÄMÄÄN

Uusi kotoutumislaki ja kotiäidit (1386/2010)

Tapani Kojonsaari Työ- ja elinkeinoministeriö AJANKOHTAISTA KOTOUTTAMISESTA

LAAKERI työelämäyhteistyö sujuvaksi Varsinais-Suomessa

Verkostotyöpaja Learning cafe-yhteenvedot

Nuorten aikuisten osaamisohjelma ja TNO-palvelut nuorten tukena

Ohjaamon valtakunnalliset vähimmäisvaatimukset

Alueellisen maahanmuuton kehittämishanke 11/ /2012

AMMATILLISEN KOULUTUKSEN TULEVAISUUDEN NÄKYMÄT KOTKAN-HAMINAN SEUDULLA

Nuorisotakuun toteuttaminen

KAIKILLE TYÖTÄ JA TEKEMISTÄ? VÄLITYÖMARKKINAT AKTIIVISENA JA JOUSTAVANA RATKAISUNA. Hallitusneuvos Päivi Kerminen

MISSÄ MENNÄÄN OHJAAMOISSA

Ennakkojaksot ja VALMA Virpi Spangar / Oppisopimusyksikkö

OPUS projektisuunnitelma

PALOMA- projekti

KIITO kiinni työhön ja osaamiseen

Suuntana avoimet työmarkkinat

Valmistavien ja valmentavien koulutusten yhteistyöseminaari Koulutuspolitiikan osasto Ammatillisen koulutuksen vastuualue Elise Virnes

Turun Ohjaamo

TULEVAISUUDEN KASVUPALVELUT

Aikuisohjauksen kehittämisen satoa OpinTori-projektinpäätösseminaari Oulu

Keski-Suomen elinkeino-, liikenne- ja ympäristökeskus. Pohjanmaan maakunnan ESR-projektirahoituksen hakuohje

Pudasjärvi sininen ajatus vihreä elämys. Uusi Ennakkoluuloton Elinvoimainen Pudasjärvi

Hopealuuppi. Tornion etsivän Seniorityön toimintamalli

Yksi ovi monta palvelua! Nuorten matalan kynnyksen keskitetyt ohjaus ja tukipalvelut Mikkelissä

TOHTOS-Tohtorikoulutuksen työelämäyhteyksien kehittäminen

Paneelikeskustelun pohjaksi ESAVIn kehittämispäivä Anna Kemppinen

Hallitusohjelman linjauksia työvoima- ja yrityspalveluihin (TE-palvelut)

PALAPELI2-PROJEKTI Alkukartoitus, alkuvaiheen koulutus ja ohjauspalvelut maahanmuuttajille

Kotona Suomessa-hankkeen tavoite

ESR haku mennessä. Rakennerahastoasiantuntijat Jaana Niemi, Tuula Isosuo ja Leena Tuunanen

Uraohjaus2020 palvelumallihahmotelma

Avoimesti ammattiin joustavasti työelämään

Yrityssalo Oy. Salon elinkeinoyhtiö

Kuntien, oppilaitosten ja työpajojen merkitys nuorisotakuun toteuttamisessa

Osakokonaisuuden toimijat

VOPS - Vastaanottava Pohjois-Savo

Työllisyyspoliittinen avustus -tarkoitus ja tuettava toiminta

Kuntaliiton Uskalla kokeilla -ohjelman Tarinapaja

Työnantajien näkemyksiä ja kokemuksia erityistä tukea tarvitsevien työllistämisestä

Väyliä Työelämään. Tietoa työnantajalle

Syrjäytyminen ja sosiaalityö Tukeeko vai ennaltaehkäiseekö sosiaalityö sosiaalisten ongelmien periytymistä

UUSI OVI työmarkkinoille. maahanmuuttajien valmennuksen ja kotouttamisen kehittäminen sosiaalisen työllistämisen toimialalla

Henkilökohtainen osaamisen kehittämissuunnitelma (HOKS) maahanmuuttaja-asiakkaan osaamisen tunnistamisen ja vahvistamisen sekä ohjauksen tukena

Nuorten kuntoutuspalveluiden kehittäminen Kelassa Seija Sukula Kuntoutuksen etuuspäällikkö Kela

Välityömarkkinat osana työelämää. Pori Petri Puroaho, Vates-säätiö

Vaikuttamispalvelun esittely. Nuortenideat.fi Ungasidéer.fi

Osaajia yritysten tarpeisiin - Lapin kasvupalvelupilotti. Lapin ELY-keskus ja TE-toimisto

Seuraneuvottelukunta. I Love Sport Oulu hanke

LAITURI-projekti - toimintaa ja tuloksia

Transkriptio:

Monik ry:n Esittely LIBAN ISMAIL

Monik ry lyhyesti Vuonna 2012 rekisteröity yhdistys, joka edistää kotoutumista sekä parantaa kulttuurien välistä vuorovaikutusta Fokus työllisyystoiminnassa Kolme toimintamuotoa Palveluita tarjotaan: suomen, englannin, ruotsin, somalian, arabian, ranskan ja farsin kielillä.

HANKKEET

Suoraviivaisempia väyliä työelämään: Urax-hanke

Urax- työhönvalmennushanke TE-toimiston rahoittama työllisyyspoliittinen hanke (alkoi 6/2014) Kohderyhmä: 18 29-vuotiaat maahanmuuttajataustaiset helsinkiläiset ja espoolaiset työnhakijat Yhteyshenkilönä toimiminen nuorten ja työnantajien välillä Suoraviivaisempia väyliä työelämään Henkilöstöresurssi vuonna 2016: 3 henkilötyövuotta Määrällinen tavoite: 75 nuoren eteenpäin ohjaaminen vuositasolla Ensisijaisesti avoimille työmarkkinoille Toissijaisesti välityömarkkinoille (esim. työkokeiluun/palkkatuelle) Helsingissä 25, Espoossa 50

Toimintamalli Kartoitus Koulutus- ja työhistoria Työllistymisedellytykset Kiinnostuksen kohteet Työnhaussa tukeminen CV:n tekoa/parantelua Avoimien paikkojen etsiminen Apua työhakemusten täyttämisessä Yhteydenotto yritysyhteistyökumppaneihin Asiakkaan suositteleminen Rekrytointivaihe/työhaastattelu Prepataan asiakasta Haastattelutilanteen läpikäyminen Neuvo haastattelun jälkeen Onnistumisen jälkeen Työnteon seuranta Tuki työelämän haasteissa Asiakastapaamisia 1-2 viikossa

Muu toiminta Ryhmävalmennukset Työnhakuvalmennukset Rekry-tilaisuudet Järjestäminen ja niihin osallistuminen Info-tilaisuudet Yritykset ja muut yhteistyökumppanit Toimintaa edistäviin työryhmiin ja verkostoihin aktiivinen osallistuminen Esim. Helsingin nuorisoasiainkeskuksen ja Me-säätiön hankkeen yhteissuunnittelutiimi, Espoon KOTY-verkosto, jne.

HOPE- Maahanmuuttajien ammatillisen työ- ja koulutuspolun edistäminen

Mikä on HOPE-hanke? Hanke vahvistaa maahanmuuttajataustaisten henkilöiden kotoutumiskoulutuksen jälkeistä aktiivisuutta, työelämään siirtymistä ja oikean ammatin tai uran löytämistä. Toteutusaika 1.10.2016 31.12.2018. Toteuttajat TTS ja Monik ry. Useita yhteistyökumppaneita: TE-toimistot, Vantaan Nicehearts ry, Arffman Consulting, Luksia Rahoitus: Euroopan sosiaalirahasto/uudenmaan Ely

Hankkeen tavoitteet: Ehkäistä haitallinen viive kotouttamiskoulutuksen jälkeen Auttaa maahanmuuttajia työllistymään Luoda uusi malli kotouttamisen jälkeiseen opiskelualoille tai työelämään ohjaamiseen Antaa valmiudet oman osaamisen tunnistamiseen ja oman alan löytämiseen Tukea maahanmuuttajataustaisten henkilöiden koulutukseen hakeutumisessa Luoda yritysverkosto: sitouttaa eri alojen yrityksiä vastaanottamaan ja ohjaamaan maahanmuuttajataustaisia henkilöitä

Hankkeen toimenpiteet: Henkilökohtainen polutusmalli: ensin ohjausvaihe, sitten vaihtoehtoina: Osallistuminen koulutuskaruselliin, missä pääsee kokeilemaan eri alojen koulutuksia esim. parin viikon ajan/ala Ohjaus suoraan tietylle opiskelualalle Työssäoppiminen yhteistyöverkoston yrityksessä Sitoutuneen työssäoppimis-/työpaikka yhteistyöverkoston kokoaminen ja hyödyntäminen. Tiedon ja hyvien kokemusten levittäminen verkostossa. + Viestintä ja hankkeen tulosten levittäminen

NEXT GENERATION- HANKE

Johdanto Next Generation-hanke on 18 29-vuotiaille nuorille suunnattu voimaannuttava toimintakeskus. Voimaannuttava toimintakeskus pyrkii tukemaan ja lisäämään nuorten omia voimavaroja sekä parantamaan heidän elämänlaatuansa. Hanke on suunnattu toisen sukupolven maahanmuuttajille tai hyvin nuorena maahantulleille nuorille. Uusi kohderyhmä Suomessa Uudenlaiset haasteet Hanke toimii Itä-Helsingissä mikä on Suomen monikulttuurisinta aluetta

HANKKEEN SISÄLTÖ Yksilöohjausta Ryhmätoimintaa Avoin toiminta Nuorten tilaisuuksia ja tapahtumia Etsivää nuorisotyötä Uusien yhteistyömahdollisuuksien toteuttaminen

toimitilat Sijaitsevat Itä-Keskuksessa osoitteessa Kauppakartanonkatu 17 Aukioloajat: MA 12-20 TI 12-20 KE 12-20 TO 12-20 PE 12-21 LA 12-21

PALVELUT

SAFE STADI-HANKE Safe Stadi on Helsingin kaupungin nuorisoasiainkeskuksen organisoima hanke, jonka päätavoitteina ovat turvallisuuden tunteen lisääminen ja viharikosten ehkäisy. Safe Stadi-hanke koostuu kolmesta osasta: 1. Turvapaikanhakijanuorten tukemisen palvelut 2. Maahanmuuttajataustaisten nuorten kotoutumista tukevat palvelut 3. Asenneilmapiiriin vaikuttamisen palvelut Monik ry tuottaa hankkeessa maahanmuuttajataustaisten nuorten kotoutumista tukevaa palvelua.

Turvapaikanhakijanuorten omakieliset infotilaisuudet Monik ry tuottaa Safe Stadi-hankkeessa palvelua, joka tähtää turvapaikanhakijanuorten tukemiseen lisäämällä heidän tietoisuuttaan suomalaisesta yhteiskunnasta vastaanottokeskuksissa järjestettävien omakielisteninfotilaisuuksien kautta. Monik ry on tuottanut vastaavanlaista palvelua osana Oikeusministeriön demokratia-, kieli- ja perusoikeusasioiden yksikön johtamaa Trust-hanketta vuonna 2016

PUHOS- INFOPISTE Monik ry tuottaa Safe Stadi-hankkeessa palvelua, jossa turvapaikanhakija- ja maahanmuuttajataustaisia nuoria ja nuoria aikuisia tuetaan matalan kynnyksenneuvonta-, palvelu- ja kohtaamispisteen avulla. Neuvonta-, palvelu- ja kohtaamispiste sijaitsee Itä-Helsingissä Puhoksenostoskeskuksen tiloissa, joissa kohderyhmään kuuluvia henkilöitä asioi päivittäin runsaasti.

PUHOS Puhoksen ostoskeskuksen alueella asioi päivittäin noin 500 1000 maahanmuuttajataustaista ihmistä. Puhoksen neuvonta-, palvelu- ja kohtaamispiste palvelee maahanmuuttajataustaisianuoria sekä neuvontapalvelupisteenä että myös palveluiden tarjoajien ja nuortenvälisenä kohtaamispaikkana. Yhteistyötä tekemällä Monik ry ja muut kohderyhmän kanssa toimivat tahot pystyvät tarjoamaan monipuolisia ja kattavia palveluita pisteessä asioiville nuorille.