Kumppanuus puolustusvoimissa. Eduskunnan puolustusvaliokunta

Samankaltaiset tiedostot
Muistio 1 (5) Hallintopoliittinen osasto Neuvotteleva virkamies Olli Suonio PUOLUSTUSVOIMIEN KUMPPANUUSTOIMINTA

Muistio 1 (4) Resurssipoliittinen osasto PUOLUSTUSVOIMIEN KUMPPANUUSTOIMINTA 1 KUMPPANUUKSIEN TAUSTAA JA LÄHTÖKOHTIA

Teollisen valmiuden kehittäminen kunnossapidon kumppanuudessa

KUNNOSSAPIDON JA RUOKAHUOLLON STRATEGISET KUMPPANUUDET

Pääesikunta, logistiikkaosasto

Pääesikunnan lausunto kumppanuustoiminnan kehittämisestä

PÄÄESIKUNTA MUISTIO 1 (6) Logistiikkaosasto

Puolustushallinnon kumppanuus

Kertomusluonnoksesta annetut lausunnot Hallinnon turvallisuusverkkotoiminnan ohjaus (14/2016) 172/54/2015

Hallituksen esitys eduskunnalle valtion talousarvioksi vuodelle 2016 ja Valtioneuvoston selonteko julkisen talouden suunnitelmasta vuosille

Puolustusteollisuuden näkemykset selonteosta

IT/ Logistiikkac. iikkajärje - Kuljetuks. Pi lier stiikkajärje nä i /t - joht jhteet ja tukeutuminen. tel

Puolustusvaliokunta, PLM:n kuuleminen Puolustusselonteko ja sotilaallinen huoltovarmuus

Asiakassuhteen merkitys. Asiakassuhteen merkitys JÄRJESTELMÄKESKEINEN ASIAKASKESKEINEN

LOPPURAPORTTI SELVITYS PUOLUSTUSVOIMIEN RUOKAHUOLLON KEHITTÄMISVAIHTOEHDOISTA. PLM:n selvitys puolustusvoimien ruokahuollon kehittämisvaihtoehdoista

Sote- ja maakuntauudistus. - kuulemistilaisuus valinnanvapauteen liittyen. Outi Antila

Terveyspalvelujen ulkoistaminen ja kilpailun toimivuus

Teollinen yhteistyö Suomessa

Yritysesittely. Marraskuu 2012

SERVICAN TIETOISKU. PSSHP:n hallitus

Puolustusvoimien erityiskysymyksiä. Tiedusteluosasto PÄÄESIKUNTA

Vastauksen vastuuhenkilön yhteystiedot

Valtorin strategia. Hyväksytty Valtorin hallituksen kokouksessa

Uuden Kouvolan terveydenhuolto integroitu, potilaslähtöinen palvelu

Valtorin strategia Töissä valtiolla sujuvasti ja turvatusti

Luonnos VUOKRASOPIMUS 1 OSAPUOLET. (1) Vuokranantaja. Lappeenrannan kaupunki ( ) PL 11, Lappeenranta.

Pyörät pyörimään. Raskone yhtiöiden esittely ja Kalustoyhteistyö kaupunkien kanssa

Kieku-hanke osana valtion talousja henkilöstöhallinnon uudistamista. Tomi Hytönen Valtiovarainministeriö

HE 134/2016 vp Hallituksen esitys eduskunnalle valtion talousarvioksi vuodelle 2017

Innovaatiot sosiaali- ja terveyspalveluissa

PUOLUSTUSVOIMIEN KESKEISET MATERIAALIHANKKEET KOTIMAISEN PUOLUSTUSTEOLLISUUDEN KANNALTA LOGISTIIKKAYHTEISTYÖ RUOTSIN, NORJAN JA VIRON KANSSA

Taustamateriaali Parik-säätiön kehitysvisiosta

Kohdennetut kysymykset (Pääesikunta ja Puolustushallinnon rakennuslaitos)

Mahdollisuus epäonnistua -

Lausunto Lausunto

Suuntaamo Ryhmätehtävän koonti Nelikenttäkartoitus SWOT

Julkisen ja yksityisen sektorin kumppanuus innovatiivisten palveluiden mahdollistajana

Puolustusministeriön hallinnonalan talousarvioehdotus 2016

Siun sote yhteistyö. Ritva Väistö Terveysalan verkosto

Määrätietoisesti kehittäen, aktiivisesti ja yhdessä

Kuka kokkaa sotessa? Ruokahuollon tulevaisuus sote-uudistuksessa.

Maakunnan järjestäjän rooli valinnanvapauspalveluissa. Kirsi Paasovaara Erityisasiantuntija, STM

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 19/ (6) Sosiaali- ja terveyslautakunta Sotep/

Puolustushallinnon kiinteistöt - alustava kooste puolustusvaliokunnalle. Osastoesiupseeri Vesa Halinen Projektipäällikkö Jyrki Rihu

Palveluasumisen haasteita Millainen toimintamalli, minne (tontit) ja milloin?

VALIOKUNNAN KANNANOTOT

HE 134/2016 vp Hallituksen esitys eduskunnalle valtion talousarvioksi vuodelle 2017

TRAFI sidosryhmätapaaminen

Potilas vai terveyspalvelujen kuluttaja Labquality days Lauri Korkeaoja Viestintä- ja yhteiskuntajohtaja, Attendo

Valtorin strategia, päivitetty syksyllä 2016

KUNTAKOHTAINEN PERUSTERVEYDEN HUOLLON JA SOSIAALIPALVELUJEN PALVELUSO- PIMUS 2011

Mitä uusi sote tarjoaa palvelutuottajille maakunnassa? Soteuttamo Antti Parpo muutosjohtaja

Suorituskykyjen kehittäminen 2015+

Valtion IT-palvelukeskuksen (VIP) palvelut. JulkIT Anna-Maija Karjalainen

Valtioneuvoston puolustusselonteko ja infrastruktuuri. Ympäristöneuvos, TkT Matias Warsta Osastoesiupseeri, EVL Vesa Halinen Puolustusministeriö

30 suurimman suomalaisen kunnan hankinnat ja palvelualoitemenettely

Helsingin kaupungin terveyskeskuksen näkökulma yhteistyöhön. Erja Snellman

TEOLLINEN YHTEISTYÖ - IP. Eduskunnan hallinto- ja turvallisuusjaosto HN Jari Takanen / PLM

Mitä kannattaa kilpailuttaa ja miksi? Hyviä ja huonoja esimerkkejä. Kuntamarkkinat 2012, Tuula Lasander. Copyright Blue Service Partners

PUI TESOPIMUS. Saimaan Tuki palvelut Oy: n Lappeenrannan kaupungille tuottamista ruoka-, laitos-, tekstiili- ja kiinteistöjen kunnossapitopalveluista.

Kuntainfran palveluiden. organisoitumista vat Vaihtoehtojen edut ja haitat. organisoitumistavat Vaihtoehtojen edut ja haitat

Ravinto- ja siivouspalvelut. Valtuustoseminaari Hannele Portman Joensuun kaupunki, tekninen keskus Siun sote, väliaikainen valmistelutiimi

JÄRJESTÄJÄN JA TUOTTAJAN EROTTAMINEN SOSIAALI- JA TERVEYSPALVELUISSA MITÄ, MIKSI, MITEN?

Monitoimialainen työnantajaedunvalvoja kuntakonsernissa

SOPIMUS SOSIAALI- JA POTILASASIAMIESPALVELUJEN JÄRJESTÄMISESTÄ

1 (3) Liitteet (1 kpl)

Yksityinen palvelutuotanto sosiaali- ja terveydenhuollossa verkkokirja

Patria Oyj FI Tampere Tel (0) Registered office Helsinki. Hatanpään valtatie 30 Finland Business ID

Kelan kuntoutuksen näkymiä Soteuudistamistyöskentelyssä

Yliopistojen rakenteellinen ja toiminnallinen kehittäminen. Kalervo Väänänen Rehtori Turun yliopisto

Asiakkaan kanssa ajoissa ja aktiivisesti!

Logistiikka-alan Ennakointikamari

TÄHTISAIRAALA JA UUSI ASSI- SAIRAALA

Kiinteistöpalveluiden ostaminen ja myyminen. Rakennusfoorumi Jukka Virtanen

!"#$%&'%"()*+,,+-./0,'%,*12&1%($%,32. 3**$+4(%((0

Kuka kokkaa sote-soppaa?

Liikkeen luovutuksesta

SUOMEN HALUTUIN ELÄMISEN YMPÄRISTÖ POHJOIS-SAVO

Ratkaisun avaimet omissa käsissä. Maakuntaliiton tilaisuus Pieksämäki

Käyttövarmuuden peruspilarit

Miksi työaikaa kohdennetaan? Onko tässä järkeä?

Puolustusvoimien johtamisjärjestelmä muutoksessa

Erikoissairaanhoidon talouden näkymiä

Miten terveydenhuolto muuttuu SOTEsta huolimatta

TULOKSELLISEN TOIMINNAN KEHITTÄMISTÄ KOSKEVA SUOSITUS

Mitä voisi kansallinen koordinaatio moniammatillisen toiminnan edistämiseksi olla tulevissa sote-rakenteissa?

TEOLLINEN YHTEISTYÖ - IP TARKASTUSVALIOKUNTA. HN Jari Takanen / PLM

Perustaako PMO. PM Club Turku, Tuire Mikola Kehittämispäällikkö.

Puolustusministeriölle

Hankinnat. Hyvän tiedon hallitsijat Carita Wuorsalo

Yksityisen ja julkisen terveydenhuollon raja-aidat kaatuvat Miten hallita alueellinen potilastiedon välittäminen

Uudistuva strateginen laadunhallinta Vantaan kaupungin sosiaali- ja terveydenhuollon toimialalla

STRATEGISEN KUMPPANUUDEN MUODOSTAMAT UHAT MAAVOIMIEN MATERIAALIN TASON 2 KUNNOSSAPIDOSSA

MILLOG SIDOSRYHMÄJULKAISU 1/2010 MAINTENANCE

Osaaminen ja innovaatiot

VAIKUTTAVAA HOITOA POTILAAN PARHAAKSI

SoteDigi Oy. SoteDigi Oy:n tehtävistä, tämänhetkisestä tilanteesta ja etenemisen stepeistä Tuija Kuusisto

Sote ja maakuntauudistus henkilöstön asema, uudet työnantajakonsernit

ELINKAARIMALLISTA ELINKAARIALLIANSSIIN?

MUUTTUVA MARKKINA ja MAAILMA Aluepäällikkö Päivi Myllykangas, Elinkeinoelämän keskusliitto, EK

Transkriptio:

Kumppanuus puolustusvoimissa Eduskunnan puolustusvaliokunta 5.11.2015

Kumppanoitumisen taustaa ja lähtökohta Puolustushallinnossa oli pitkään vallitsevana omavaraisuusajattelu. Tähän liittyi olennaisena osana voimakas itse tekemisen perinne. Puolustusvoimat pyrkii keskittymään ydintoimintaansa, sotilaalliseen maanpuolustukseen. Tukitoimintojen osalta on kehitetty ja laajennettu verkottumiseen ja yhteistyöhön perustuvaa toimintamallia. Puolustusvoimien kumppanuuksia on alettu rakentaa tapauskohtaisesti yksittäisten toimintojen tai toimialojen kehittämisenä. Puolustusministeriö alkoi kehittää kumppanuuksia kokonaisuutena 2000-luvun taitteessa ja laati puolustushallinnon kumppanuusohjelman. Sen tavoitteena oli integroida puolustusvoimat aiempaa tiiviimmin suomalaiseen yhteiskuntaan ja tuottaa lisäarvoa yhteistyön kaikille osapuolille sekä samalla rakentaa yhtenäinen toimintamalli normaali- ja poikkeusoloihin. Lisäksi ohjaavia tekijöitä olivat kokonaistaloudellisuus sekä kustannustehokkuus ottaen kuitenkin samalla huomioon poikkeusolojen vaatimukset. 4.11.2015 2

Toiminnan kehittämisen vaihtoehtoja Toiminnan kehittämisessä tarkastellaan aina avoimesti eri vaihtoehtoja: - oma palvelutuotanto ja sen edelleen kehittäminen - yhteistyö yksityisen sektorin palveluntuottajien kanssa. Tavoitteena kustannustehokas, puolustusvoimien poikkeusolojen vaatimukset täyttävä toimintamalli. Strateginen kumppanuus on puolustusvoimien ja yksityisen sektorin yhteistyön syvällisin muoto. Strategisen kumppanuuden lähtökohtana on sopimukseen perustuva luja, kestävä ja pitkäaikainen yhteistyösuhde, joka jatkuu myös poikkeusoloissa. Strategiselle kumppanuudelle ominaista ovat yhteiset kehittämistavoitteet ja osapuolten varautuminen ja toimintatapojen kehittäminen rauhan aikana valmiuden eri kohottamisen vaiheita, sodan aikaa ja sodan ajan toimintaa varten. Puolustusvoimissa toimintaa on siirretty ulkopuolisen toimijan hoidettavaksi eri tavoin. Vain osaa tästä yhteistyöstä voidaan kutsua kumppanuudeksi, usein kyseessä on palvelujen ostaminen markkinoilta. 4.11.2015 3

Keskeisiä kumppanuuksia Millog Oy: Maa- ja merivoimien materiaalin kunnossapito Oy Maavoimien materiaalin kunnossapidon strateginen kumppanuus Millog Oy:n kanssa käynnistyi vuonna 1.1.2009. Vuoden 2015 alussa kumppanuutta laajennettiin kattamaan kaikki maavoimien materiaalin kunnossapito sekä merivoimien kunnossapitovastuulla olevan materiaalin kunnossapito. Puolustusvoimat vastaa kaluston käyttöhuollosta. Millog Oy on sitoutunut tuottamaan kunnossapidon palvelut normaalioloissa ja poikkeusoloissa. Materiaalin kunnossapidon sopimus on vuosille 2015-2020. Arvoltaan sopimuksen indeksisidonnainen perushinta 6 vuodelle on yhteensä 581 M. Patria Aviation Oy: Ilmavoimien kaluston huoltotoiminta Patrian ja Ilmavoimien yhteistoiminnalla on ollut strategisen kumppanuuden tunnusmerkit vuosikymmenien ajan. Strateginen kumppanuussopimus osapuolien välillä sovittiin kuitenkin vasta maaliskuussa 2015. Sopimuksella puolustusvoimat hankkii ilmavoimien kunnossapitoa sekä suorituskyvyn suunnittelun, rakentamisen ylläpidon ja purkamisen tehtäviä. Sopimus on muodoltaan puitesopimus, jonka työkuormasuunnitelmassa täsmennetään vuosittaiset palveluostot. Vuodelle 2015 työkuormasuunnitelman kokonaisarvo on n. 65 milj. euroa, josta kunnossapidon osuus on n. 39 milj. euroa. Patria Aviation Oy: Ilmavoimien peruslentokoulutus Ilmavoimat ostaa tarvitsemansa peruslentokoulutuksen Patria Aviation Oy:ltä. Nykyinen sopimuskausi (8 v) päättyy 31.12.2018. Peruslentokoulutusta koskevan sopimuksen hinta on määritetty kiinteäksi kokonaishinnaksi (n. 42,5 M ) koko sopimuskaudelta. Vuosina 2012-2014 vuosittainen veloitus on ollut 4,6 milj. euroa. 4.11.2015 4

Insta Group Oy/Ilmavoimien lentokonejärjestelmien sekä tiedustelu-, valvonta- ja johtamisjärjestelmien huolto ja ylläpito Insta Group Oy:n ja Ilmavoimien yhteistoiminnalla on ollut strategisen kumppanuuden tunnusmerkit jo 1970-luvulta alkaen, jolloin yhteistoiminta on alkanut lentokonejärjestelmien huollossa ja ylläpidossa. Tämän jälkeen yhteistoiminta on laajentunut tiedustelu-, valvonta- ja johtamisjärjestelmien sekä niihin liittyvien koulutusjärjestelmien ylläpitoon, kehittämiseen ja integrointiin. Myös tietoturva ja kyberturvallisuus ovat olleet jo vuosia osana kumppanuutta. Tämä pitkäjänteinen yhteistoiminta on luonut Installe vahvan teknologia- ja toimialaosaamisen, joilla varmistetaan puolustusvoimien kriittisten järjestelmien kotimainen huoltovarmuus myös poikkeusoloissa. Sopimusneuvottelut strategisesta kumppanuudesta on tarkoitus saada loppuun vuoden 2015 loppuun mennessä. Sopimus on voimassa toistaiseksi ja siinä on kahden vuoden irtisanomisaika. Nammo konserni/ampumatarvikealan huoltovarmuus- ja kumppanuussopimus Sopimuksella edistetään huoltovarmuutta ja yhteistyötä ampumatarvikealalla ja tykistöruudin valmistuksessa kotimaassa pohjoismaisen kumppanuuden pohjalta. Osana kumppanuutta on tarkasteltu myös räjähteiden hävittämistoiminnan tehostamista sekä teollisen hävittämisen kumppanuusmahdollisuuksia. Sopimus on voimassa kumppanin Suomen toimintojen ajan ja sitä on mahdollista muuttaa vuosittain mikäli tarpeen. 4.11.2015 5

Leijona Catering Oy: Puolustusvoimien ruokahuolto Puolustusvoimien ruokahuollon palvelutuotannosta vastannut Puolustusvoimien ruokahuollon palvelukeskus (PURU) yhtiöitettiin valtion kokonaan omistamaksi Leijona Catering osakeyhtiöksi 1.1.2012. Leijona Catering tuottaa puolustusvoimille ruokapalvelut strategisen kumppanuussopimuksen perusteella. Yhtiöittämisessä PURU:n henkilöstö siirtyi kumppanin palvelukseen vanhoina työntekijöinä. Henkilöstöllä ollut suoja-aika (4 v) päättyy kuluvan vuoden lopussa. Suoja-aikana henkilöstöön kohdistuvia uudelleenjärjestelyjä (mm. irtisanominen) on rajoitettu. Suoja-aikaa seuraa kahden vuoden siirtymäaika, jonka jälkeen yhtiön tulisi olla kilpailukykyinen toimija markkinoilla. Hallitusohjelmaan on kirjattu, että puolustusvoimien ruokahuolto avataan kilpailulle vuonna 2017 (myöhemmin neuvotteluissa sovittu, että avataan vuonna 2018). Toimintaympäristössä tapahtuneen muutoksen sekä puolustusvoimien ruokahuollolta edellytetyn valmiuden ja poikkeusolojen järjestelyjen johdosta puolustusministeriö ei puolla ruokahuollon avaamista kilpailulle. Leijona Catering Oy on osoittautunut kustannustehokkaaksi sekä kilpailukykyiseksi palvelujen tuottajaksi ja toimintamalli on tuottanut todennetusti myös säästöjä. Leijona Catering Oy on listattu valtion strategisen intressin yhtiöksi, joten ruokahuollon kilpailuttaminen on yhtiön kannalta ristiriitainen. 4.11.2015 6

Sairaanhoitopiirit, kunnat, ym. /Terveydenhuolto Puolustusvoimat ostaa puolustusvoimien terveydenhuoltovastuulle kuuluvien henkilöiden terveydenhuollon ja lääkehuollon palveluja sairaanhoitopiireittä, kunnilta sekä yksityisiltä palvelun tuottajilta. Varuskunnissa on puolustusvoimien omia terveydenhuollon toimipaikkoja, lähinnä poliklinikoita. Puolustusvoimien ostamat terveydenhuollon palvelut vuonna 2014 olivat 9,9 milj. euroa: asevelvollisten terveydenhuolto 6,0 milj. euroa: erikoissairaanhoito (shp:t), perusterveydenhuollon lääkäripalvelut (Mediverkko, Attendo jne) asevelvollisten hammaslääkäripalvelut 0,5 milj. euroa asevelvollisten kutsuntatarkastukset 1,5 milj.euroa (kaupungit ja kunnat) työterveyshuolto 1,5 milj. euroa (Suomen Terveystalo, Attendo yms.) Puolustusvoimien ostama lääkehuolto (lääkkeet & jakelu) 2,0 milj. euroa vuonna 2014 (sairaanhoitopiirien sairaala-apteekit). Terveydenhuollon kumppanuus on tuonut merkittäviä säästöjä. Tämän on todennut myös Valtiontalouden tarkastusvirasto tarkastuksessaan. o 4.11.2015 7

Kumppanuuden yleisiä kokemuksia ja haasteita Kokemuksia: Toiminnan läpinäkyvyys ja kustannustietoisuus on parantunut Toiminnan kiinteistä kustannuksista tulee muuttuvia Kumppanuus tuo uusia riskejä ja riskien hallinta monimutkaistuu Kumppanuus muotoutuu ajan kanssa (sopimus on vasta alku) Henkilöstön asema voitu turvata hyvän työnantajan lähtökohdista (mm. suoja-aika) Haasteita: Osaava ja aktiivinen asiakas on välttämättömyys Asiakkaan on tiedettävä mitä haluaa nyt ja tulevaisuudessa Säästön laskeminen on vaikeaa 4.11.2015 8

Kumppanuus ollut positiivinen mahdollisuus Kokonaisuutena arvioiden puolustusvoimien kumppanuudet ovat olleet taloudellisesti ja toiminnallisesti perusteltuja. Kumppanuuksien avulla on pystytty vaikuttamaan kustannusten kehittymiseen. Suoranaisten kustannussäästöjen suuruuden osoittaminen on kuitenkin vaikeaa ja osin toisarvoistakin, koska usein päämääränä on aikaisempaa parempi hinta-laatu suhde. Tämä sisältää ajatuksen parempaa tai enemmän suhteellisesti pienemmällä taloudellisella panoksella. 4.11.2015 9

Kumppanuuksien hallinnan kehittäminen Kumppanuuksien myötä toimintaa on siirtynyt perinteisen hallinnonalakonsernin ulkopuolelle. Tuloksellisen ja vaikuttavan ohjauksen edellytyksenä on, että ohjauksen piirissä ovat perinteisen hallinnonalan lisäksi kumppanit, jotka tuottavat puolustushallintokonsernille palveluja. Ohjauksen tavoitteena on kokonaisuuden hallinta, jolla varmistetaan puolustushallinnon vaikuttavuuden kehittyminen konsernikokonaisuuden kannalta toivotulla tavalla sekä vältetään konsernin kannalta epätarkoituksenmukainen osaoptimointi. Kumppanuuksien konsernitasoisesta ohjauksesta vastaa puolustusministeriö. Konserniohjauksen näkökulmasta painopisteenä on strateginen kumppanuus. Puolustusministeriö on käynnistänyt yhdessä pääesikunnan ja Puolustushallinnon rakennuslaitoksen kanssa kehittämistyön kumppanuuksien hallinnan tehostamiseksi. Työhön liittyen kartoitetaan ja luokitellaan puolustusvoimien ja rakennuslaitoksen ja yritysten väliset eri yhteistyömuodot (strateginen kumppanuus, kumppanuus, palvelujen ostot) ja pyritään löytämään kullekin yhteistyömuodolle sopiva ohjausmalli organisaation eri tasoilla. 4.11.2015 10