Vihreän kilpailukyvyn yhdistäminen osaamisen kehittämiseen Kirsi Mettälä Henkilöstöjohtaja Skanska Oy 1
Skanska on yksi maailman johtavista rakennus- ja projektikehityspalveluita tarjoavista yrityksistä Toimintaa i valituilla ill kotimarkkinoilla Neljä toimialaa i 4 000 jatkuvaa asiakkuutta Henkilöstömäärä noin 60 000 2
Skanskan k kotimarkkina-alueet kki t Yhdysvallat Latinalainen Amerikka Ruotsi Norja Suomi Tanska Iso-Britannia Viro Puola Tsekin tasavalta Slovakia Unkari 3
Toiminnalliset i tavoitteemme Tappiotyötä Ympäristörikettä Tapaturmaa Eettistä rikettä Virhettä 4
Käsitteistä i tä Ympäristövastuu. Ympäristövastuu on osa Skanskan yritysvastuullisuutta. Ympäristövastuullisuus on osa Skanskan toimintajärjestelmää. Skanskalla on monia ympäristövastuuseen liittyviä tavoitteita paikallisesti ja globaalisti. Ympäristötehokkuus. Rakennamme huomisen taloja ja tiloja jo tänään vastuullisesti ja määräykset ylittävästi. Olemme kehittämässä sellaisia tapoja rakentaa, että energiankulutus pienenee. Pyrimme jatkuvasti vähentämään myös oman toimintamme ympäristövaikutuksia. Green. Ympäristötehokas, ympäristövastuullinen, ekotehokas. Sana green suomennetaan vain harvoin sanalla vihreä. 5
Ympäristöstrategiamme t t i painopisteet i t - Energia ja ilmasto - Materiaalit, vesi ja luonnon monimuotoisuus Lisäksi - Kaikki toimintomme ovat ISO 14001 -ympäristösertifioituja. - Koulutamme henkilöstöämme ympäristöasioissa kaikilla tasoilla. Ympäristötehokkaan korjausrakentamisen kehittäminen on yksi tärkeimmistä tavoitteistamme. Kehitämme osaamista seuraavissa: nollaenergiatalot, kosteudenhallinta ja sisäilman laatu sekä ympäristötehokkaat BIM-työkalut. Jokainen voi omalla päivittäisellä työllään edistää ympäristötavoitteiden toteutumista. t t t Olemme aktiivisesti mukana ympäristöosaamista kehittävissä työryhmissä. Osallistumme tutkimus- ja kehitysprojekteihin. Meillä on toimiva ympäristötehokkuuteen keskittyvä kumppanuusverkosto. 6
Skanskan vastaus ympäristöhaasteeseen Integroitu suunnittelu ja toteutus Riippumaton verifiointi (esim. LEED) Kansainvälinen osaajaverkosto 7
Rakennusalan energiahaastetta tt ei ratkaista pelkästään uudistuotantoa säätelemällä, ällä koska k suurin osa kiinteistökannasta on jo rakennettu. 8
Kun rakennetaan yksi uusi rakennus, jää vielä jäljelle 100 vanhempaa kiinteistöä, jotka pitää korjata. 9
Vuonna 2050 on yhtä paljon vuoden 2010 jälkeen rakennettua rakennuskantaa kuin ennen vuotta 2010 rakennettua rakennuskantaa Vuoden 2010 rakennuskanta vuonna 2050 Uudistuotanto 2010 2050 290 milj. m2 270 milj. m2 milj. m 2 80 70 60 Rakennuskannan kerrosala ikäluokittain v. 2050 Vapaa-ajan asuinrakennukset Tuotantorakennukset 50 Julkiset 40 30 palvelurakennukset Liike- ja toimistorakennukset* 20 Asuinkerrostalot 10 Rivitalot 0 Ennen 1950 1950 -luku u 1960 -luku u 1970 -luku u 1980 -luku u 1990 -luku u 2000 -luku u 2010 -luku u 2020 -luku u 2030 -luku u 2040 -luku u Omakotitalot 10 2010
Skanska on johtava LEED urakoitsija Suomessa Kestävä maankäyttö Vedenkäytön tehokkuus Energian käyttö Materiaalien valinta ja kierrätys Sisäilman laatu Innovaatiot suunnitteluprosessissa Suojella kasvillisuutta, vähentää autojen käyttöä, rakentaa oikeille tonteille Vähentää veden käyttöä kiinteistön sisä- ja ulkopuolella. Vähentää energian käyttöä ja päästöjä ilmakehään Lisätä materiaalien kierrätystä ja uudelleenkäyttöä sekä uusiutuvien materiaalien käyttöä. Tarjota käyttäjäystävällisiä tiloja: oikeat materiaalit, valaistuksen ja lämmön säätö, oikeanlainen ilmastointi. Kehittää uusia ratkaisuita ympäristötehokkaassa rakentamisessa. 11
Mitä Skanskan ympäristötehokkuus- ja LEED osaaminen merkitsee asiakkaalle? Kustannussäästöt Ympäristösertifikaatti Likvidi ja houkutteleva kohde Riskikartoitus Tuottovaatimus Joka säilyttää markkina-arvonsa 12
Tietomallintaminen on enemmän kuin 3D 2D 2D suunnittelu 2D piirustukset 3D suunnittelu 3D visualisoinnit Tietomallintaminen BIM Auttaa ympäristötehokkuuden saavuttamisessa Työkalu kokonaisuuden hallintaan Energiasimulaatiot CO2-laskenta 3D huoltokirja uoto Tilatiedot Rakennusosien materiaalit Määrätiedot Yhteensovitus 3D Tuotekirjastot, standardisointi 13
Millaista i osaamista tämä ä edellyttää? Rakennusteknisesti mm. Suunnitteluosaamista Mallintamisosaamista (BIM) Maankäyttö Vedenkäyttö Sisäilma Korjausrakentamisen erityisosaamista Energiatehokkuus Materiaalitehokkuus Vaihtoehtoiset ratkaisut Kosteus- ja Energiatehokkuuteen vaikuttavat tekijät Rakenteet ja tekniset järjestelmät Käyttöohjelma ja käyttötottumukset Lämmitysenergian ja sähköenergian kulutus eri rakennustyypeissä Rakennuksen kunnon selvittämiseen käytettävät menetelmät Lämpökuvaus lämpövuodot Ilmanpitävyyden määritys ilmavuodot Kosteuden mittaus ja kosteustekninen kuntotutkimus kosteusvauriot 14
mutta myös Projektinjohto- ja hallintaosaamista Esimiestaitoa Työturvallisuusosaamista Myynti- ja markkinointiosaamista Esiintymis- ja vuorovaikutustaitoja Kielitaitoa ja ennen kaikkea ASIAKASLÄHTÖISYYTTÄ 15
Pitkän tähtäimen osaamisen kehittämistä Rekrytointi Perehdytys Kehittäminen Seuraajasuunnittelu OSAAMIS- PROFIILI PEREHDYTYS- SUUNNITELMA KEHITTYMIS- SUUNNITELMA URA- SUUNNITELMA Työsopimus 1. pvä 1. vuosi 1-3 vuotta 3-5 vuotta 16
Osaamisen arviointi 17
Koulutusohjelmat 2010 Mentorointi Coaching Työkierto Sisäinen kouluttaja Verkkokoulutus Tuotannon työnjohto Strategia 2015 Johtamis- ja esimieskoulutus Työpäällikköpäivä Työturvallisuus Vastaava mestari päivä Great Boss 2010 Tuottavuus Työpäälliikön pätevöityskoulutus Skanska STEP Asiakkuus Ylimmän johdon johtamiskoulutus Skanska AB/IMD RET Riskienhallinta RAT Skanska OPPIVA harjoitteluohjelma Tuotannon työntekijät Rakentamisen erikoisammattitutkinto Rakentamisen ammattitutkinto Skanska Oppisopimuskoulutus Työmaan ympäristövastaavakoulutus Ympäristö Eettisyys Asiantuntijat/avoin Skanska Lasse Skanska Ostava Kielikoulutus Tietojärjestelmät LEED pätevyys Skanska Nordic + Keskijohdon esimieskoulutus Skanska Sweden, Finland, Norway & Denmark Skanska JOHTAVA Päällikkötason esimieskoulutus Skanska Finland Esimiehen ABC Uudet & potentiaalit esimiehet Skanska Unlimited - harjoitteluohjelma Perehdyttäminen 18