Halssilan ja Aittorinteen varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma
|
|
- Inkeri Uotila
- 5 vuotta sitten
- Katselukertoja:
Transkriptio
1 Halssilan ja Aittorinteen varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma
2 Varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma 2(7) ESIMIESALUE HALSSILA Varhaiskasvatusta ja esiopetusta järjestetään toimintavuonna Halssilan esimiesalueella Halssilan päiväkodissa: varhaiskasvatus ja esiopetus Aittorinteen päiväkodissa: varhaiskasvatus Lokin esiopetusryhmässä: esiopetus Ilvespuistossa: kerhotoiminta PÄIVITTÄINEN TOIMINTA-AIKA Pääsääntöisesti arkisin klo , tarvittaessa klo 6-18 varattujen ja ennalta ilmoitettujen hoitoaikojen mukaan Esiopetusaika klo Alueen kerhot toimivat klo välillä KUVAUS RYHMÄRAKENTEISTA JA JOHTAMISEN RAKENTEISTA Halssila: kaksi 1-4-vuotiaiden ryhmää, kaksi 3-5-vuotiaiden ryhmää sekä yksi esiopetusryhmä Aittorinne: kaksi 1-4-vuotiaiden ryhmää, kaksi 3-5-vuotiaiden ryhmää ja Lokin esiopetusryhmä Kerho Halssila: neljä ryhmää 2-5-vuotiaille ja perhekahvila Lapsiryhmät on muodostettu rakenteiltaan joustaviksi tiimi- ja parityöskentelyperiaatteella toimiviksi kokonaisuuksiksi. Pienryhmätoiminnan lähtökohtana ovat lapsen mielenkiinnon kohteet, vasuun kirjatut tavoitteet ja lapsiryhmän tarpeet. Palveluista sekä työyhteisön toimintatapojen kehittämisestä vastaavat päiväkodinjohtaja Anne Niemeläinen, apulaisjohtajat Mari Vaara ja Petra Myllykangas, Lokin esiopetusryhmän vastuulastentarhanopettaja Marja Mäkikyrö sekä veo Sanna Karjalainen. Alueemme henkilöstö kokoontuu säännöllisin väliajoin, erilaisin kokoonpanoin, keskustelemaan pedagogisista toimintamalleista ja sopimaan käytännön järjestelyistä. Toiminnan arviointi on keskeinen teema kaikissa johtamisen rakenteissamme.
3 Varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma 3(7) YKSIKÖN PEDAGOGISET PAINOTUKSET, TOIMINNAN PAINOPIS- TEET & OPPIMISYMPÄRISTÖN KUVAUS - Yksiköiden toiminnassa painottuvat pienryhmätoiminta, leikki, lasten osallisuus sekä liikunta- ja luontotoiminta. - Oppimisympäristönä ovat sekä päiväkodin sisä- ja ulkotilat, että lähimetsät ja leikkikentät. Päiväkodin tiloja käytetään joustavasti ja tiloja muokataan lapsiryhmien tarpeiden mukaan. Materiaalit ja välineet ovat lasten saatavilla, leikkiympäristöt ovat vaihtuvia ja välillä myös lasten itse rakentamia. Turvallinen, vuorovaikutuksellinen, lasten vahvuudet huomioiva ja salliva oppimisympäristö luo hyvän pohjan lasten oppimiseen. - Laaja-alainen oppiminen näkyy toiminnassamme mm. siten, että lasten mielenkiinnon kohteet huomioidaan toiminnan suunnittelussa monin tavoin. Aikuisten tehtävä on lapsihavainnointien pohjalta rikastuttaa lapsen taitoja ja kannustaa lasta toimimaan myös mukavuusalueiden ulkopuolella. OSALLISUUDEN TOIMINTATAVAT - Lasten osallisuus huomioidaan toiminnassa monin eri keinoin. Lapset saavat suunnitella tulevaa toimintaa ja heidät otetaan mukaan myös toteutuneen toiminnan arviointiin. Osallisuus näkyy arjen pienissä hetkissä esim. lapset saavat ottaa itse ruokansa, valita leikin tai leikkialueen leikkihetkillä ja aikuiset pysähtyvät kuuntelemaan lasta aidosti, jolloin lapsi tulee kuulluksi ja nähdyksi. - Vanhempien osallisuus näkyy mm. siten, että heidän toiveitaan ja ideoitaan kuullaan ja niitä huomioidaan toimintaa suunniteltaessa. Vanhemmille kerrotaan, että päiväkotiin voi aina tulla tutustumaan ja osallistumaan päiväkodin toimintaan.
4 Varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma 4(7) KEHITYKSEN JA OPPIMISEN TUKI Päiväkodin arjessa painottuvat yleisen tuen keinot lapsen kasvun, kehityksen ja oppimisen tukemisessa lapsiryhmässä, kuten lapsen yksilöllisyyden huomioiminen päivän eri tilanteissa hyödyntäen lapsituntemusta ja työntekijöiden ammatillista osaamista. Lapsella on oikeus myös saada tehostettua ja erityistä tukea. Tuen laatu, muodot ja määrä sovitaan yhteistyössä lapsiryhmän työntekijöiden, varhaiserityisopettajan, lapsen huoltajien ja tarvekohtaisesti monialaisen tiimin kanssa. LIIKUNTA- JA LUONTOPAINOTTEISEN TOIMINNAN SUUNNITELMA - Yksiköille on tehty Liikunnan vuosikello -suunnitelma, joka päivitetään vuosittain. Vuosikellossa huomioidaan lasten monipuolinen liikunta, vuodenajat ja eri liikuntaympäristöt. Liikunnan vuosikello löytyy jokaisen ryhmän tiimikansiosta. Lapsille pyritään järjestämään aikaa ja tilaa liikkumiselle päivittäin sekä sisäettä ulkotiloista. - Luontotoiminnassa hyödynnetään lähimetsää käyden siellä retkeilemässä. Metsätoiminta sisältää monipuolisesti oppimisen alueita ja metsäleikeille sekä majojen rakentamisille jätetään myös runsaati aikaa. HYVINVOINTIOPPIMISEN SUUNNITELMA JA YHTEISÖLLINEN TUKI - Lasten hyvinvointi rakentuu monesta eri osa-alueesta. Hyvinvointioppimiseen kuuluvat riittävä ravinto, uni, päivittäinen ulkoilu, asianmukainen hygienia sekä lapsen saama aikuisen tuki sosiaalisten taitojen opetteluun. Vanhempia kuunnellen jokaiselle lapselle muodostuu oma hyvinvointioppimisen suunnitelma. - Ravinnon osalta lapsia kannustetaan maistamaan vieraitakin makuja ja ruokailuhetkelle pyritään luomaan rauhallinen ja keskusteleva ilmapiiri. Lepohetket katkaisevat hektisen päivän lounaan jälkeen. Yhdessä vanhempien kanssa sovitaan lapselle ideaali lepohetken pituus. - Päivän aikana ulkoillaan sekä aamu- että iltapäivällä. - Hygienia-asioissa muistutetaan esim. käsien pesun tärkeydestä. Kädet pestään aina päiväkotiin tultaessa, ulkoilun ja vessareissun jälkeen sekä ennen ruokailua. Päiväkodin työntekijät huolehtivat asianmukaisesti myös henkilökohtaisesta hygieniastaan sekä päiväkodin tilojen siisteydestä.
5 Varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma 5(7) - Sosiaalisia taitoja harjoitellaan päivittäin. Ristiriitatilanteita ratkotaan keskustelemalla osapuolten kanssa ja pinnalle nousseita tunteita sanoitetaan aikuisten avulla. Päiväkodin työntekijät toimivat lapsille hyvän vuorovaikutuksen mallina. Vuorovaikutuksen tulee olla avointa, rakentavaa, läsnä olevaa ja sensitiivistä. Tunteiden tunnistamista ja niiden käsittelyä opetellaan eri materiaalien avulla (Askeleittain, Piki, vuorovaikutusleikki jne.). Kiusaamistilanteisiin puututaan välittömästi. YHTEISTYÖN MUODOT Kasvatusyhteistyö perheiden kanssa on erittäin tärkeä osa työtämme. Vanhemmat ovat oman lapsensa asiantuntijoita, ja haluamme huomioida myös heidän havaintonsa lapsesta sekä toiveensa päivähoitoon liittyen. Ennen päivähoidon aloitusta perheen kanssa käydään Hyvä Alku keskustelu joko perheen kotona tai päiväkodilla. Päiväkotiin pääsee myös tutustumaan joustavasti. Vanhemmille lähetetään säännöllisesti kuukausikirje lapsen ryhmästä, jossa kerrotaan ryhmän kuulumisia sekä valotetaan tulevia suunnitelmia toimintaan liittyen. Vanhempien lisäksi yhteistyötä tehdään säännöllisesti myös seuraavien tahojen kanssa: alueellinen yhteistyö esiopetuksessa, koulu, neuvola, terapeutit sekä muut alueen toimijat (esim. kirjasto ja Telkänpesä).
6 Varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma 6(7) LAADULLISET TAVOITTEET, ARVIOINTI JA KEHITTÄMINEN 1. Palvelun laadun parantaminen 2. Työhyvinvoinnin ja työyhteisön toiminnan parantaminen 3. Lapsen hyvinvoinnin edistäminen ja perustehtävän toteuttaminen 4. Uuteen vasuun liittyvä toimintakulttuurin muutos 5. Lasten osallisuuden edistäminen Esimiesalueen tavoite/tavoitteet: Vanhemmat mukaan toiminnan suunnitteluun, toteutukseen ja arviointiin Positiivisen ja rakentavan palautteen antaminen Lapsen sensitiivinen kohtaaminen Pedagogiikan esiinnostaminen Lapsen osallisuuden näkyminen koko päivän aikana Toimenpiteet ja sopimukset: Vanhempi mukaan päiväkodin toimintaan (ohjaajana tai avustajana) Perheiden toiveet selkeämmin näkyviin (esim. toivepäivät) Toiminnalliset vanhempainillat Avoin, keskusteleva, rakentava vuorovaikutus henkilökunnan kesken Kehupiiri tiimipalaverin alussa Huomioidaan jokainen lapsi päivittäin Kannustetaan ja kehutaan lasta, jaetaan onnistuminen myös vanhemmille Kunnioitetaan lapsen omaa tahtoa Toimitaan pienryhmissä mahdollisimman paljon Opetellaan perustelemaan toimintaa (esim. kuukausikirjeissä ja palaverimuistioissa perustelut näkyviin) Toiminnan suunnitteluun väljyyttä, tilaa lapsen äänelle Annetaan lapselle vaihtoehtoja Kannustetaan lasta oman mielipiteen kertomiseen Palauteboksi / Ideaboksi Tarjotaan lapselle erilaisia vaihtoehtoja Ollaan tarvittaessa aktiivisia toimintamallien muokkaajia Arviointimenetelmä(t): Henkilökunnan aktiivisuus ja avoimuus (annetaan ymmärtää, että päiväkodin arkeen osallistuminen on suotavaa) Aktiivinen palautteen pyytäminen vanhem- Työkaverin vuorovaikutuksen havainnointi ja palautteen antaminen tiimipalavereissa, kirjataan palaverimuistioon Vasut / Leopsit Lapsen haastattelut Työkaverin vuorovaikutuksen havainnointi ja palautteen antaminen tiimipalavereissa, Kuukausikirjeiden ja palaverimuistioiden arkistoiminen myöhempää tarkastelua varten Varjostus: miten ryhmään mennessä näkyy pedagogiikka Kirjataan yhteinen näkemys uuden vasunmukaisesta tavasta toimia ruokailussa, päivälevolla, ulkoilussa, siirtymätilanteissa ja leikissä. Näkemys on pohjana arvioinnille Joka ryhmässä käytössä osallisuuden portaat
7 Varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma 7(7) milta, palautteen dokumentointi Pilotoidaan vanhemmille Kuukauden kysymys -palautekysely kirjataan palaverimuistioon taulukko -> sen mukaan arvioidaan lapsen osallisuutta päivän eri tilanteissa Pedagoginen dokumentointi, suunnittelupalaverit lasten kanssa Toiveiden puu / Toiveiden päivä
Ristonmaan päiväkodin varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma
Ristonmaan päiväkodin varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma 2018-2019 2018-2019 Esimiesalue Tuula Ollanketo/ Ristonmaan päiväkoti Varhaiskasvatusta järjestetään toimintavuonna 2018-2019 Tuula Ollankedon
LisätiedotCygnaeuksen ja Pupuhuhdan varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma
Cygnaeuksen ja Pupuhuhdan varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma 2018-2019 Varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma 2(8) ESIMIESALUE CYGNAEUS JA PUPU- HUHTA Varhaiskasvatusta ja esiopetusta järjestetään
LisätiedotSäynätsalon ja Neulaskankaan varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma
Säynätsalon ja Neulaskankaan varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma 2018-2019 Esimiesalue Säynätsalo ja Neulaskangas Varhaiskasvatusta järjestetään toimintavuonna 2018-2019 Muuratsalon päiväkodissa: varhaiskasvatus
LisätiedotMannilan ja Lahjaharjun varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma
Mannilan ja Lahjaharjun varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma 2018-2019 Esimiesalue Mannila ja Lahjaharju Varhaiskasvatusta järjestetään toimintavuonna 2018-2019 Mannilan ja Lahjaharjun esimiesalueella
LisätiedotMäki-Matin päiväkodin varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma
Mäki-Matin päiväkodin varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma 2018-2019 1. Päivittäinen toiminta-aika varattujen ja ennalta ilmoitettujen hoitoaikojen mukaan toiminta-aika on pääsääntöisesti ma-pe klo 6.30-17.00
LisätiedotCygnaeuksen ja Palokunnanmäen päiväkotien toimintasuunnitelma
Cygnaeuksen ja Palokunnanmäen päiväkotien toimintasuunnitelma 2019-2020 2 Sisällys Cygnaeuksen esimiesalue... 3 Esimiesalueen varhaiskasvatuspalveluihin kuuluvat... 3 Cygnaeuksen päiväkoti... 3 Palokunnanmäen
LisätiedotKeljonkankaan päiväkodin toimintasuunnitelma
Keljonkankaan päiväkodin toimintasuunnitelma 2018-2019 Varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma 2(10) ESIMIESALUE KELJONKANGAS Varhaiskasvatusta ja esiopetusta järjestetään toimintavuonna 2018-2019 Keljonkankaan
LisätiedotSimppulankartanon Avoimen päiväkodin toimintasuunnitelma
Simppulankartanon Avoimen päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Toimintakulttuurimme perustuu hyvään vuorovaikutus- ja luottamussuhteen luomiselle lapsen ja aikuisen välille. Aikuisina
LisätiedotVoit lisätä tähän oman yksikkösi kuvan! Pateniemen päiväkodin toimintasuunnitelma
Voit lisätä tähän oman yksikkösi kuvan! Pateniemen päiväkodin toimintasuunnitelma 2018-2019 Toimintakulttuuri Toimimme sallivasti ja sensitiivisesti lasten kanssa yhdessä asioita tehden. Olemme lapsille
LisätiedotVesanka Kuohu Tikkala alueen varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma
Vesanka Kuohu Tikkala alueen varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma 2018-2019 Esimiesalue Vesanka Kuohu Tikkala Varhaiskasvatusta järjestetään toimintavuonna 2018-2019 Vesanka Kuohu Tikkala esimiesalueella
LisätiedotMyllytuvan päiväkodin varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma
Myllytuvan päiväkodin varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma 2018-2019 2018-2019/ Myllytuvan päiväkoti Esimiesalue: Myllytuvan ja Ristonmaan päiväkodit Varhaiskasvatusta järjestetään toimintavuonna 2018-2019
LisätiedotSUUNNITELMA KASVATTAJAYHTEISÖN TOIMINTA- TAVOISTA
SUUNNITELMA KASVATTAJAYHTEISÖN TOIMINTA- TAVOISTA Lapsen varhaiskasvatus ja esiopetuksen oppimissuunnitelmat ovat perusta tiimien työn suunnittelulle. Suunnitelma kasvattajayhteisön toimintatavoista on
LisätiedotMeri-Toppilan päiväkodin toimintasuunnitelma
Meri-Toppilan päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Toimimme pienryhmissä. Tavoitteenamme on kiireetön arki. Kirjaamme sovitut asiat ryhmävasuun. Päiväkotimme tilat ovat kaikkien
LisätiedotYksikön toimintasuunnitelma. Varhaiskasvatusyksikkö Kallio-Sörkka-Terhi
Yksikön toimintasuunnitelma Varhaiskasvatusyksikkö Kallio-Sörkka-Terhi Leikkiin ja vuorovaikutukseen kannustava yhteisö Näin meidän yksikössä/ryhmässä : Pienryhmätoimintaan on mahdollisuus päivittäin.
Lisätiedotpäiväkoti Taikapolku toimintasuunnitelma
päiväkoti Taikapolku toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Lapsen aito ja sensitiivinen kohtaaminen on toimintamme keskiössä. Vuorovaikutuksemme lasten kanssa on lämmintä ja lasta arvostavaa.
LisätiedotMyllyojan päiväkodin toimintasuunnitelma
Myllyojan päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Myllyojan päiväkodissa toimintakulttuurimme lähtee yhteisistä tavoitteista ja säännöistä, joita arvioimme ja kehitämme säännöllisesti.
LisätiedotYksikön toimintasuunnitelma
Yksikön toimintasuunnitelma Varhaiskasvatusyksikkö Kaskisavu-Pentinkulma 30.10.2018 Toimintasuunnitelman rakenne Varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelman laatiminen Työtämme ohjaavat arvot Lapsen varhaiskasvatuksen
LisätiedotYksikön toimintasuunnitelma. Varhaiskasvatusyksikkö Arabia-Viola
Yksikön toimintasuunnitelma Varhaiskasvatusyksikkö Arabia-Viola Sisältö Yleistä Toimintakulttuuri Leikki ja monipuoliset työtavat Toiminnan arviointi ja kehittäminen Ryhmän toiminnan arviointi Yhteistyö
LisätiedotRajakylän päiväkodin toimintasuunnitelma
Rajakylän päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Työyhteisöllämme on yhteiset tavoitteet. Asettamamme tavoitteet pyrimme saavuttamaan yhteisillä toimintamalleilla ja käytännöillä.
LisätiedotSaloilan päiväkodin toimintasuunnitelma
Saloilan päiväkodin toimintasuunnitelma 2018-2019 Toimintakulttuuri Puhallamme yhteen hiileen ajatuksella; kaveria ei jätetä. Huolehdimme kannustavasta, innostavasta ja positiivisesta vuorovaikutuksesta.
LisätiedotToimintasuunnitelma. Varhaiskasvatusyksikkö Karhi-Pajamäki
Toimintasuunnitelma Varhaiskasvatusyksikkö Karhi-Pajamäki 12.11.2018 Toimintasuunnitelman rakenne Varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelman laatiminen Työtämme ohjaavat arvot Lapsen varhaiskasvatuksen aloittaminen
LisätiedotPUISTOKADUN PÄIVÄKOTIKOULUN TOIMINTASUUNNITELMA
PUISTOKADUN PÄIVÄKOTIKOULUN TOIMINTASUUNNITELMA 2018-2019 Puistokadun päiväkotikoulu toimintasuunnitelma vuonna 2018-2019 1. Päivittäinen toiminta-aika Päiväkoti on avoinna klo 6.30-17.00, tarvittaessa
LisätiedotWessmanninmäen varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma
Wessmanninmäen varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma 2018-2019 Varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma 2(10) ESIMIESALUE WESSMANNINMÄKI Varhaiskasvatusta ja esiopetusta järjestetään toimintavuonna 2018-2019
LisätiedotMaikkulan päiväkodin toimintasuunnitelma
Maikkulan päiväkodin toimintasuunnitelma 2018-2019 Toimintakulttuuri Mitä toimintakulttuuri tarkoittaa meillä? Hyväksymme erilaisuuden ja kohtaamme toisemme tasa-arvoisesti. Arjessa ja toiminnassa korostuu
LisätiedotPäiväkoti Eväsrepun varhaiskasvatussuunnitelma
Päiväkoti Eväsrepun varhaiskasvatussuunnitelma Toimintakulttuuri Näemme jokaisen lapsen ja hänen perhekulttuurinsa arvokkaana Kohtaamme jokaisen ihmisen siten, kuin toivoisimme itseämme kohdeltavan Toimimme
LisätiedotMartinniemen päiväkodin toimintasuunnitelma
Martinniemen päiväkodin toimintasuunnitelma 2018-2019 Toimintakulttuuri Me toteutamme päiväkodissamme suunnitelmallista ja joustavaa työotetta. Huolehdimme sekä fyysisestä että psyykkisestä turvallisuudesta.
LisätiedotKaijonharjun päiväkodin toimintasuunnitelma
Kaijonharjun päiväkodin toimintasuunnitelma 2018-2019 Toimintakulttuuri Toimintamme perustuu kokopäiväpedagogiikkaan; jokainen hetki tukee lapsen kehitystä ja oppimista. Kasvattajat mahdollistavat lasten
LisätiedotHintan päiväkodin toimintasuunnitelma
Hintan päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Opimme yhdessä ja jaamme oppimaamme, minkä pohjalta kehitämme toimintaamme ja toimintaympäristöjämme. Luomme avoimen ja kannustavan ilmapiirin,
LisätiedotVoit lisätä tähän oman yksikkösi kuvan! Pateniemen päiväkodin toimintasuunnitelma
Voit lisätä tähän oman yksikkösi kuvan! Pateniemen päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Muistamme kaikissa päivän hetkissä, että aikuinen on vuorovaikutuksen mallina. Toimimme sallivasti
LisätiedotTikan päiväkodin varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma
Tikan päiväkodin varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma 2018-2019 2018-2019 Esimiesalue Tikan päiväkoti Varhaiskasvatusta järjestetään toimintavuonna 2018-2019 Tikan esimiesalueella Tikan, Pohjanlammen
LisätiedotVoit lisätä tähän oman yksikkösi kuvan! Knuutilankankaan päiväkodin toimintasuunnitelma
Voit lisätä tähän oman yksikkösi kuvan! Knuutilankankaan päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Pyrimme avoimeen ja lämpimään yhteistyöhön Muokkaamme leikki- ja oppimistiloja yhdessä
LisätiedotVoit lisätä tähän oman yksikkösi kuvan! Kuukkelin päiväkodin toimintasuunnitelma
Voit lisätä tähän oman yksikkösi kuvan! Kuukkelin päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Jokainen lapsi on rikkaus ja arvokas omana itsenään. Kuuntelemme ja kohtaamme lapset ja perheet
LisätiedotLeppäkaarteen päiväkodin yhteisöllinen oppilashuolto
25.08.2016 Leppäkaarteen päiväkodin yhteisöllinen oppilashuolto Päiväkodissamme noudatetaan Siilinjärven kunnan esiopetuksen oppilashuoltosuunnitelmaa. Yhteisöllisen oppilashuollon tarkoituksena on luoda
LisätiedotYksikön toimintasuunnitelma. Varhaiskasvatusyksikkö Alku - Käpylinna
Yksikön toimintasuunnitelma Varhaiskasvatusyksikkö Alku - Käpylinna 2017-2018 Sisältö Toimintakausi 2017-2018 3 Toimintakulttuuri 4 Oppiva yhteisö toimintakulttuurin ytimenä 5 Leikkiin ja vuorovaikutukseen
LisätiedotMartinniemen päiväkodin toimintasuunnitelma
Martinniemen päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Me toteutamme päiväkodissamme suunnitelmallista ja joustavaa työotetta. Huolehdimme sekä fyysisestä että psyykkisestä turvallisuudesta.
LisätiedotSaarelan päiväkodin toimintasuunnitelma
Saarelan päiväkodin toimintasuunnitelma 2019-2020 Toimintakulttuuri Joustavassa pienryhmätoiminnassamme lapset saavat leikkiä ja oppia rauhallisessa ja kiireettömässä ilmapiirissä. Tällöin jää aikaa huomioida
LisätiedotHerukan päiväkodin toimintasuunnitelma
Herukan päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Päiväkodissamme tunnustetaan leikin merkitys lapsen hyvinvoinnille ja uusien asioiden oppimiselle. Pienryhmässä on turvallinen ilmapiiri,
LisätiedotVUOSISUUNNITELMA
VUOSISUUNNITELMA 2018-2019 PÄIVÄKODIN NIMI: Metsätähti RYHMIEN NIMET: Kissankellot (1-3v.) ja Päivänkakkarat (3-5v.) LASTEN MÄÄRÄ: 33 paikkaa (kuluvana toimintavuotena 38 lasta) Päiväkodin aukioloaika
LisätiedotVarhaiskasvatussuunnitelma Pyhäjärven kaupunki Sivistyspalvelut Varhaiskasvatus
Varhaiskasvatussuunnitelma 1.8.2017 Pyhäjärven kaupunki Sivistyspalvelut Varhaiskasvatus Varhaiskasvatus tukee lapsen kasvua, kehitystä ja oppimista ja edistää lapsen ja hänen perheensä hyvinvointia Pyhäjärven
LisätiedotPIENRYHMÄTOIMINNAN MUISTILISTA
Varhaiskasvatus 1 PIENRYHMÄTOIMINNAN MUISTILISTA Läsnä oleva vuorovaikutus vahvistuu pienryhmäpedagogiikalla Varhaiskasvatus 2 VASUN PERUSTEET Kotkan vasu Yksikkökohtainen toimintasuunnitelma Tiimin toimintasuunnitelma
LisätiedotLASTEN LUKUMÄÄRÄ RYHMÄSSÄ: 17 VARHAISKASVATUKSEN HENKILÖSTÖ
VARHAISKASVATUKSEN LUKUVUOSISUUNNITELMA Lukuvuosi 2018-2019 PÄIVÄKODIN NIMI: Satulehto VARHAIKASVATUSRYHMÄN NIMI: Vekkula 1-5 vuotiaat KÄSITTELY JA HYVÄKSYMINEN Tulevaisuuslautakunta hyväksynyt Pvm. LASTEN
LisätiedotVälikylän päiväkodin toimintasuunnitelma
Välikylän päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Kasvattajat sanoittavat lapsille päivittäin huomaamiaan positiivisia asioita lapsissa ja heidän toiminnassaan, näin opetamme lapsia
LisätiedotIlo ja oppiminen näkyviksi! Pedagoginen dokumentointi työmenetelmänä
Ilo ja oppiminen näkyviksi! Pedagoginen dokumentointi työmenetelmänä LTO, KT Piia Roos (KT Liisa Ahonen) Mitä uusi Vasu tuo tullessaan? 1 Jokainen lapsi on ainutlaatuinen ja arvokas juuri sellaisena kuin
LisätiedotKasvun kikatusta leikin lumoissa
Kasvun kikatusta leikin lumoissa Tarkastelukiikarissa toimintakulttuurin kehittäminen ja sitä ohjaavat periaatteet Osallisuus, yhdenvertaisuus ja tasa-arvo Inklusiivisessa toimintakulttuurissa edistetään
LisätiedotYhteenveto VASU2017 verkkokommentoinnin vastauksista. Opetushallitus
Yhteenveto VASU2017 verkkokommentoinnin vastauksista Opetushallitus Verkkokommentointi VASU2017 Opetushallituksen nettisivuilla oli kaikille kansalaisille avoin mahdollisuus osallistua perusteprosessiin
LisätiedotVaskitien päiväkodin toimintasuunnitelma
Vaskitien päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Toimimme pienryhmissä porrastaen, mikä mahdollistaa lapsen yksilöllisen kohtaamisen ja turvallisen vuorovaikutusilmapiirin. Pienryhmä
LisätiedotYksikön toimintasuunnitelma. Varhaiskasvatusyksikkö Leppäsuo-Lapinlahti
Yksikön toimintasuunnitelma Varhaiskasvatusyksikkö Leppäsuo-Lapinlahti Toimintakulttuurimme Kaiken toimintamme pohjana on luoda lapselle kokonaisvaltainen tunne turvallisuudesta. Lapsi kohdataan yksilönä
LisätiedotOulunlahden päiväkodin toimintasuunnitelma
Oulunlahden päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Lähtökohtanamme on lapsen yksilöllisyyden huomioiminen. Teemme tiivistä yhteistyötä vanhempien kanssa. Tavoitteenamme on avoin ja
LisätiedotLAPSEN VARHAISKASVATUSSUUNNITELMA
1 Lapsen nimi: Pvm: Keskusteluun osallistujat: LAPSEN VARHAISKASVATUSSUUNNITELMA Lapsen vasun tekeminen perustuu varhaiskasvatuslakiin. Lapsen varhaiskasvatussuunnitelma (Lapsen vasu) on varhaiskasvatuksen
LisätiedotIlo ja oppiminen näkyviksi
Ilo ja oppiminen näkyviksi -pedagoginen dokumentointi työmenetelmänä LTO, KT Piia Roos www.piiaroos.fi Nyt on pedagogiikan aika! Miten määrittelemme pedagogiikkaa? Mitä se tarkoittaa varhaiskasvatuksen
LisätiedotVarhaiskasvatuksen arvioinnin toteuttaminen
Varhaiskasvatuksen arvioinnin toteuttaminen Varhaiskasvatusjohtaja Mikko Mäkelä Järvenpään kaupunki Mikko Mäkelä 3.8.2018 Arvioinnin kokonaisuus Järvenpään kaupunki Mikko Mäkelä 3.8.2018 2 Velvoite arviointiin
LisätiedotMäntyrinteen päiväkodin toimintasuunnitelma
Mäntyrinteen päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Toimintakulttuurimme pohjautuu yhdessä tekemiseen ja perheiden osallisuuteen, mm. erilaiset toimintailtapäivät sekä isän- ja äitienpäivät.
LisätiedotMäntyrinteen päiväkodin toimintasuunnitelma
Mäntyrinteen päiväkodin toimintasuunnitelma 2018-2019 Toimintakulttuuri Toimintamme pohjautuu pienryhmätoimintaan sekä positiiviseen kasvatukseen. Yhdessä tekeminen ja perheiden osallisuus on meille tärkeää.
LisätiedotRiekonmarjan päiväkodin toimintasuunnitelma
Riekonmarjan päiväkodin toimintasuunnitelma 2018-2019 Toimintakulttuuri Päiväkotimme toiminnassa korostuu se, että olemme aidosti läsnä ja lapsia varten. Havainnoimme ja kuuntelemme heitä ja vastaamme
LisätiedotMUHOKSEN KUNTA. Tenavat ryhmäperhepäiväkoti. TOIMINTASUUNNITELMA Toimikaudelle
MUHOKSEN KUNTA Tenavat ryhmäperhepäiväkoti TOIMINTASUUNNITELMA Toimikaudelle 2017 2018 Hyvinvointilautakunnan 31.10.2017 hyväksymä Tenavien ryhmäperhepäivähoidon toimintasuunnitelma toimikaudelle 2017-2018
LisätiedotErityispedagogiikka päiväkodissa 6.3.2015. Lastentarhanopettajaliitto Keski-Suomen lastentarhanopettajat ry Puheenjohtaja Sanna Satosaari
Erityispedagogiikka päiväkodissa 6.3.2015 Lastentarhanopettajaliitto Keski-Suomen lastentarhanopettajat ry Puheenjohtaja Sanna Satosaari Varhaiskasvatus tukee lapsen kokonaisvaltaista hyvinvointia sekä
LisätiedotSisällys Toimintasuunnitelman laatiminen... 2 Oppimisympäristön ja pedagogisen toiminnan kuvaus... 2 Laaja-alainen osaaminen... 2
Sisällys Toimintasuunnitelman laatiminen... 2 Oppimisympäristön ja pedagogisen toiminnan kuvaus... 2 Laaja-alainen osaaminen... 2 Oppimiskokonaisuudet, teemat, projektit... 3 Toiminnan dokumentointi ja
LisätiedotPEDAGOGINEN JOHTAJUUS
PEDAGOGINEN JOHTAJUUS Pedagogisen johtajuuden päätavoite on lapsen hyvä kasvu, oppiminen ja hyvinvointi. Pedagogisella johtajuudella tarkoitetaan laajasti ymmärrettynä oppimiskulttuurin kehittämistä, organisaation
LisätiedotVoit lisätä tähän oman yksikkösi kuvan! Värtön päiväkodin toimintasuunnitelma
Voit lisätä tähän oman yksikkösi kuvan! Värtön päiväkodin toimintasuunnitelma 2018-2019 Toimintakulttuuri Toimintakulttuurimme keskeinen tekijä on toistemme arvostaminen. Annamme lapsille leikkitilaa
Lisätiedotpäiväkoti Taikapolku toimintasuunnitelma
päiväkoti Taikapolku toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Lapsen aito ja sensitiivinen kohtaaminen on toimintamme keskiössä. Vuorovaikutuksemme lasten kanssa on lämmintä ja lasta arvostavaa.
LisätiedotYksikön toimintasuunnitelma
Yksikön toimintasuunnitelma Apila-Lemmikin toimintasuunnitelmassa kuvataan, miten varhaiskasvatusta käytännössä toteutetaan. Toimintasuunnitelma perustuu Varhaiskasvatussuunnitelman perusteisiin ja Helsingin
LisätiedotVesalan päiväkodin toimintasuunnitelma
Vesalan päiväkodin toimintasuunnitelma 2018-2019 Toimintakulttuuri Toimintamme perustuu pienryhmätoimintaan jota hyödynnämme myös ulkoilu- ja siirtymätilanteissa. Uusia, opittavia asioita lähestymme toiminnan
LisätiedotPikku-Iikan päiväkodin toimintasuunnitelma
Pikku-Iikan päiväkodin toimintasuunnitelma 2018-2019 Toimintakulttuuri - Toimintamme päiväkodissa on tavoitteellista, pedagogisesti perusteltua. - Luomme lapselle innostavan ja turvallisen ympäristön,
Lisätiedot(TOIMINTAYKSIKÖN NIMI) vuosisuunnitelma sekä toimintakertomus
(TOIMINTAYKSIKÖN NIMI) vuosisuunnitelma sekä toimintakertomus 2017 2018 Sisällys 1 Toimintayksikön esiopetuksen ja varhaiskasvatuksen vuosisuunnitelma 1.1 Esiopetuksen ja varhaiskasvatuksen vuosisuunnitelman
LisätiedotVarhaiskasvatussuunnitelma 2017
Varhaiskasvatussuunnitelma 2017 Sastamalan kaupunki Varhaiskasvatuksen aluejohtaja Marjut Vuokko Tampere 24.3.2017 4.4.2017 2 Vasu työ Ensin Ohjausryhmä - varhaiskasvatuksen päällikkö - varhaiskasvatuksen
LisätiedotRistonmaan päiväkodin toimintasuunnitelma
Ristonmaan päiväkodin toimintasuunnitelma 2019-2020 2 Sisällys Esimiesalue Ristonmaan päiväkoti... 3 Esimiesalueen varhaiskasvatuspalveluihin kuuluvat... 3 1. Kuvaus ryhmärakenteista, henkilöstörakenteesta
LisätiedotVoit lisätä tähän oman yksikkösi kuvan! Kuukkelin päiväkodin toimintasuunnitelma
Voit lisätä tähän oman yksikkösi kuvan! Kuukkelin päiväkodin toimintasuunnitelma 2018-2019 Toimintakulttuuri Jokainen lapsi on rikkaus ja arvokas omana itsenään. Kuuntelemme ja kohtaamme lapset ja perheet
LisätiedotLapsen varhaiskasvatussuunnitelma 3 Lapsen vasu osaksi varhaiskasvatuksen arjen pedagogiikkaa
Lapsen varhaiskasvatussuunnitelma 3 Lapsen vasu osaksi varhaiskasvatuksen arjen pedagogiikkaa Luennoitsija Noora Heiskanen KM, väitöskirjatutkija Jyväskylän yliopisto Osa 3 Osa 2 Osa 1 Videoluennolla pohdimme
LisätiedotKohti varhaiskasvatuksen ammattilaisuutta HYVINKÄÄN VASU2017
Kohti varhaiskasvatuksen ammattilaisuutta HYVINKÄÄN VASU2017 kohtaa lapsen Välittää lapsista aidosti ja on töissä heitä varten Suhtautuu lapsiin ja heidän tunteisiinsa ja tarpeisiinsa empaattisesti On
LisätiedotKiiminkijoen päiväkodin toimintasuunnitelma
Kiiminkijoen päiväkodin toimintasuunnitelma 2018-2019 Toimintakulttuuri Yhteiset tilat koulun kanssa mahdollistavat sen, että tilat ja henkilöstö tulevat tutuiksi lapsille jo päiväkotiaikana. Tämä helpottaa
LisätiedotVarhaiskasvatuksen henkilöstö Luotu :42
Varhaiskasvatuksen henkilöstö 2017 Luotu 21.02.2017 15:42 Vastaajastatistiikat Nimi Arvioijat Vastaamassa Vastannut Kärkölä varkahenkilöstö 22 22 17 Yhteensä 22 22 17 Vastausprosentti 100% Lopettaneet
LisätiedotVoit lisätä tähän oman yksikkösi kuvan! Savotta-aukion päiväkodin toimintasuunnitelma
Voit lisätä tähän oman yksikkösi kuvan! Savotta-aukion päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Tavoitteet Tärkeimpiä arvoja meillä ovat välittäminen, turvallisuus ja itsensä toteuttaminen. Toimintaamme
LisätiedotMUHOKSEN KUNTA. Perhepäivähoito. TOIMINTASUUNNITELMA Toimikaudelle
MUHOKSEN KUNTA Perhepäivähoito TOIMINTASUUNNITELMA Toimikaudelle 2017 2018 Hyvinvointilautakunnan 31.10.2017 hyväksymä Perhepäivähoidon toimintasuunnitelma toimintakaudelle 2017-2018 Perhepäivähoitoa voidaan
LisätiedotKisakentän päiväkodin toimintasuunnitelma
Kisakentän päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Toiminnassamme ovat tärkeitä hyvät tavat ja positiivinen ilmapiiri. Päiväkotimme jokaisessa ryhmässä on avoin oppimisympäristö, joka
LisätiedotToimintasuunnitelma Vy Rööperi-Wilhola
Toimintasuunnitelma 2018-2019 Vy Rööperi-Wilhola Varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelman laatiminen Yksikön toimintasuunnitelma perustuu Opetushallituksen antamiin varhaiskasvatussuunnitelman perusteisiin
LisätiedotTAPIOLAN PÄIVÄKODIN VARHAISKASVATUKSEN TOIMINTASUUNNITELMA
TAPIOLAN PÄIVÄKODIN VARHAISKASVATUKSEN TOIMINTASUUNNITELMA 2018-2019 Varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelma 2(7) TAPIOLAN PÄIVÄKOTI PÄIVITTÄINEN TOIMINTA-AIKA Tapiolan päiväkoti toimii Jyväskylän keskustassa.
LisätiedotSaarelan päiväkodin toimintasuunnitelma
Saarelan päiväkodin toimintasuunnitelma 2018-2019 Toimintakulttuuri Joustavassa pienryhmätoiminnassamme lapset saavat leikkiä ja oppia rauhallisessa ja kiireettömässä ilmapiirissä. Tällöin jää aikaa huomioida
LisätiedotYksikön toimintasuunnitelma. Varhaiskasvatusyksikkö Kallio-Sörkka-Terhi
Yksikön toimintasuunnitelma Varhaiskasvatusyksikkö Kallio-Sörkka-Terhi 2018-2019 Työtämme ohjaavat yhteiset arvot Helsinkiläinen varhaiskasvatus perustuu Vasu-perusteissa määritellyille arvoille sekä Helsingin
LisätiedotToimintasuunnitelma. Varhaiskasvatusyksikkö Lappi
Toimintasuunnitelma Varhaiskasvatusyksikkö Lappi TOIMINTAKULTTUURI YKSIKÖSSÄMME Tarjoamme lapsille hoivaa ja huolenpitoa maanantaista sunnuntaihin 24/7 Varhaiskasvatusta toteutetaan huomioiden lapsen hoitovuorot
LisätiedotHakeminen. Päivähoitoyksikössä toteutetaan yhteisesti suunniteltua/laadittua toimintakäytäntöä uusien asiakkaiden vastaanottamisessa.
Päivähoidon laatukriteerit Hakeminen Päivähoitoyksikössä toteutetaan yhteisesti suunniteltua/laadittua toimintakäytäntöä uusien asiakkaiden vastaanottamisessa. Henkilökunta tuntee päivähoitoyksikkönsä
LisätiedotHonkimaan päiväkodin toimintasuunnitelma
Honkimaan päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Pienryhmätoiminta on päiväkodissamme toimintatapa, jota toteutamme jokaisessa ryhmässä ja kehitämme sitä jatkuvasti. Näin toimien mahdollistamme
LisätiedotVekara-ahon päiväkodin toimintasuunnitelma
Vekara-ahon päiväkodin toimintasuunnitelma 2018-2019 Toimintakulttuuri Touhuamme paljon erilaisissa pienryhmissä. Teemme koko talon yhteisiä, laajempia projekteja ja tapahtumia. Näitä ovat esimerkiksi
LisätiedotTervetuloa esiopetusiltaan! Esiopetuksen info-ilta
Tervetuloa esiopetusiltaan! Esiopetuksen info-ilta 30.1.2019 Mikä on parasta eskarissa? Keinuminen 2 Esiopetus Järvenpäässä toimintakaudella 2019-2020 Järvenpäässä annetaan maksutonta esiopetusta kunnallisissa
LisätiedotMerikosken päiväkodin toimintasuunnitelma
Merikosken päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Toimintamme keskiössä on hyvinvoiva lapsi. Meille on tärkeää, että kaikki kokevat tulevansa arvostetuiksi omana itsenään. Aikuisten
LisätiedotAhvenojan päiväkodin toimintasuunnitelma
Ahvenojan päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Toiminnassamme korostuu tasavertaisuus ja yksilöllisyys. Kohtaamme huoltajat lapsineen yksilöinä kulttuuritaustat ja vanhempien toiveet
LisätiedotVoit lisätä tähän oman yksikkösi kuvan! Honkimaan päiväkodin toimintasuunnitelma
Voit lisätä tähän oman yksikkösi kuvan! Honkimaan päiväkodin toimintasuunnitelma 2018-2019 Toimintakulttuuri Pienryhmätoiminta on päiväkodissamme toimintatapa, jota toteutamme jokaisessa ryhmässä ja kehitämme
LisätiedotOpetussuunnitelmauudistus opettajan näkökulmasta. Uudistuva esiopetus Helsinki Lastentarhanopettajaliitto puheenjohtaja Anitta Pakanen
Opetussuunnitelmauudistus opettajan näkökulmasta Uudistuva esiopetus Helsinki 4.12.2014 Lastentarhanopettajaliitto puheenjohtaja Anitta Pakanen Uudistus luo mahdollisuuksia Pohtia omaa opettajuutta Pohtia
LisätiedotLUPA LIIKKUA PARASTA TÄSTÄ TYÖKALUJA ITSELLESI!
LUPA LIIKKUA PARASTA TÄSTÄ TYÖKALUJA ITSELLESI! 1. Työyhteisön osaamisen johtamiseen 2. Lasten liikunnan lisäämiseen toimintayksikössä 3. Työhyvinvoinnin parantamiseen 4. Henkilökunnan ammatillisuuden
LisätiedotLAPSEN VARHAISKASVATUSSUUNNITELMA
LAPSEN VARHAISKASVATUSSUUNNITELMA Lapsen nimi: Pvm: Keskusteluun osallistujat: Lapsen varhaiskasvatussuunnitelma (Lapsen vasu) on varhaiskasvatuksen henkilöstön työväline, jonka avulla luodaan yhteisiä
LisätiedotKuovit päiväkodin toimintasuunnitelma
Kuovit päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Meille on tärkeää perheen, lapsen ja työkaverin kohtaaminen aidosti, lämpimästi ja välittäen. Ylläpidämme toiminnassamme ME HENKEÄ yhdessä
LisätiedotTelkkä-Lunnin toimintasuunnitelma
Telkkä-Lunnin toimintasuunnitelma 2017-2018 Telkkä-Lunnin toimintakulttuuri Jokainen lapsi on ainutlaatuinen. Lasten toiveet ja mielenkiinnon kohteet selvitetään havainnoimalla ja kuuntelemalla. Telkkä-Lunnissa
LisätiedotVARHAISKASVATUKSEN VUOSISUUNNITELMA
VARHAISKASVATUKSEN VUOSISUUNNITELMA 2018-2019 PÄIVÄKODIN NIMI: Satulehdon päiväkoti RYHMÄN NIMI: Tiitiäiset, 3-5 -vuotiaat KÄSITTELY JA HYVÄKSYMINEN Tulevaisuuslautakunta hyväksynyt Pvm. LASTEN LUKUMÄÄRÄ
LisätiedotKuivasrannan päiväkodin toimintasuunnitelma
Kuivasrannan päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Kohtelemme kaikkia lapsia ja huoltajia ystävällisesti, kuuntelemme heidän toiveitaan ja toteutamme niitä mahdollisuuksien mukaan.
LisätiedotPitkäkankaan päiväkodin toimintasuunnitelma
Pitkäkankaan päiväkodin toimintasuunnitelma 2017-2018 Toimintakulttuuri Meillä lasta kannustetaan leikkiin. Tiedostamme leikin tärkeän merkityksen lapsen hyvinvoinnille ja oppimiselle. Aikuiset ja lapset
LisätiedotEsiopetuksen työ- ja arviointisuunnitelmat Kasvatus- ja sivistysltk
Esiopetuksen työ- ja arviointisuunnitelmat 2018-2019 Kasvatus- ja sivistysltk 23.10.2018 Tuusulassa esiopetusta tarjotaan sekä päiväkodeissa että kouluilla Esiopetuksessa on yhteensä 520 lasta Kunnallisessa
LisätiedotOSALLISUUDEN JOHTAMINEN. Marianna Kokko Varhaiskasvatuspäällikkö
OSALLISUUDEN JOHTAMINEN Marianna Kokko Varhaiskasvatuspäällikkö MITÄ ON OSALLISUUS? VIITEKEHYS, THL työpaperi 33/2017 Käsitettä on kutsuttu sateenvarjokäsitteeksi, joka kokoaa näkökulmia ja lähestymistapoja.
LisätiedotYksikön toimintasuunnitelma. Varhaiskasvatusyksikkö Aapiskukko-Kotinummi
Yksikön toimintasuunnitelma Varhaiskasvatusyksikkö Aapiskukko-Kotinummi Toimintasuunnitelman rakenne Varhaiskasvatuksen toimintasuunnitelman laatiminen Työtämme ohjaavat arvot Lapsen varhaiskasvatuksen
LisätiedotKYÖSTIN PÄIVÄKODIN VARHAISKASVATUS- SUUNNITELMA
KYÖSTIN PÄIVÄKODIN VARHAISKASVATUS- SUUNNITELMA Kyöstin päiväkoti Kyöstin päiväkoti on 105-paikkainen yksikkö, joka on kahdessa eri rakennuksessa toimiva kokonaisuus. Idyllisessä Kartano-rakennuksessa
LisätiedotMUHOKSEN KUNTA. Koivulehdon päiväkoti. TOIMINTASUUNNITELMA Toimikaudelle
MUHOKSEN KUNTA Koivulehdon päiväkoti TOIMINTASUUNNITELMA Toimikaudelle 2017 2018 Hyvinvointilautakunnan 31.10.2017 hyväksymä Koivulehdon päiväkodin toimintasuunnitelma toimintakaudelle 2017-2018 Yleistä
LisätiedotJOROISTEN VARHAISKASVATUKSEN PEDAGOGISEN JOHTAMISEN SUUNNITELMA
JOROISTEN VARHAISKASVATUKSEN PEDAGOGISEN JOHTAMISEN SUUNNITELMA VUOSI/ KUUKAUSI PEDAGOGISEN JOHTAMISEN TEHTÄVÄ/TOIMINTO TEHTÄVÄN/TOIMINNON TARKOITUS KÄYTÖSSÄ OLEVA TYÖMENETELMÄ SEURANTA / ARVIOINTI KUUKAUSITTAIN
Lisätiedot