Tervetuloa hyvät kumppanit! Hannu Laurila

Transkriptio

1 Tervetuloa hyvät kumppanit! Hannu Laurila

2

3 Ammatillinen koulutus on ehkä lähihistoriansa suurimman muutoksen edessä. Ammatillisen koulutuksen reformi, rahoituksen pysyvä vähentyminen, digitalisaatio ja työelämän murros haastavat koulutuksen järjestäjän rakenteet ja toimintatavan Me Keudassa olemme kuitenkin tähän valmistautuneet KEUDA 3

4 UUSI STRATEGIA UUSI ORGANISAATIO UUSI TAPA TOIMIA KEUDA 4

5 KEUDAN STRATEGIA Toiminta-ajatus: Toteutamme opiskelijoille ja työelämälle yksilöllisiä, vetovoimaisia koulutus- ja kehittämispalveluja Arvot: Arvostamme, sitoudumme ja onnistumme KEUDA 5

6 KEUDAN STRATEGIA Asiakaslupaukset: Keudassa rakennat oman polun ammattiin Keuda luo työelämäkumppanuuksia Keudassa saa innostua ja innostaa Visio: Innostava, aktiivinen, yksilöllinen - Keuda KEUDA 6

7 Asiakaspalvelu on koko organisaation asia ja ilman rajoja KEUDA 7

8 Onko opiskelija/työelämä aidosti toiminnan ja jokapäiväisen johtamisen keskiössä? KEUDA 8

9 MITÄ ASIAKKAAT ODOTTAVAT PALVELUKOKEMUKSELTA? SUJUVUUTTA PALVELUASENNETTA ASIAKASHYÖTYÄ OPISKELIJA TYÖELÄMÄ JOUSTAVAT POLUT OPETUKSEN LAATUA TAVOITETTAVUUS ASIANTUNTI- JUUTTA TUOTE VASTAA LUVATTUA KOHDELLAAN IHMISENÄ TUETAAN JA OHJATAAN HOMMA HOITUU PALVELUA YHDELTÄ LUUKULTA ASIAKKAAN KUUNTELU ->RATKAISU VALMISTUMINEN TYÖLLISTYMINEN KILPAILUETU, OSAAMISEN KARTTUMINEN YRITYKSEN TARPEESEEN KEUDA 9

10 Tämän päivä teema: osaamistarpeiden muutos työelämässä Miten kasvatamme/koulutamme osaajia työelämän tarpeisiin? Millaisia työelämän taitoja tarvitaan? KEUDA 10

11 KEUDA 11

12 Työelämän kumppanuusverkostojen tulevat kokousajat Toimiala Ajankohta Asiakkuuspäällikkö / toimialapäällikkö Auto- ja logistiikka Suunnittelukokous To klo 15:00 16:00 AP: Tapio Karvonen TAP: Janne Jussila Hyvinvointi To klo AP: Vesa Riekki, Sirpa Tuomisto TAP: Kaisa Aho, Suvi Päivärinta Liike-elämä Ti klo AP: Ari Ikävalko, Päivi Ranto TAP: Veli Perkkiö, Markku Tyni, Riikka Siitonen Luonnonvara- ja ympäristö Syksyllä (ajankohta sovitaan erikseen) AP: Päivi Ranto TAP: Paula Niemelä, Mika Lindqvist Palvelualat Ti klo (16.30) AP: Irja Ylönen TAP: Eira Bani, Outi Komi Teknologia- ja rakentaminen: Teknologia Teknologia- ja rakentaminen: Rakentavat alat Ti klo ja klo Ke klo ja klo Ti Ke AP: Jorma Käyhkö, Ari Toivonen TAP: Kimmo Mantela, Jari Haapala, Arto Lehtola AP: Jorma Käyhkö, Ari Toivonen TAP: Arto Lehtola, Kimmo Mantela, Jari Haapala Puheenjohtaja Kari Virolainen / Carpojat Oy Nimetään ensimmäisessä kokouksessa Nimetään ensimmäisessä kokouksessa Vahvistuu myöhemmin Nimetään ensimmäisessä kokouksessa Vahvistuu myöhemmin Eero Lahtinen / LMK Talo Oy

13 AMMATILLISEN KOULTUKSEN REFORMI Toisen asteen ammatilliseen koulutukseen toteutetaan maan hallituksen kärkihankkeena laaja reformi. Ammatillisen koulutuksen reformissa tehdään ammatillisen koulutuksen säätely-, rahoitus- ja ohjausjärjestelmästä yhtenäinen kokonaisuus yhdistämällä ammatillisen perus- ja lisäkoulutuksen sekä oppisopimuskoulutuksen erilliset säätely-, ohjaus- ja rahoitusjärjestelmät. Jatkossa ammatillista koulutusta säädellään yhdellä toimintalailla ja yhdellä järjestämisluvalla. Ammatillisen peruskoulutuksen, ammatillisen lisäkoulutuksen, oppisopimuskoulutuksen ja ammatillisten erikoisoppilaitosten rahoitusjärjestelmät uudistetaan yhtenäiseksi kokonaisuudeksi. KEUDA 13

14 Rahoitus myönnetään suoraan koulutuksen järjestäjälle. Koulutuksen järjestäjiä kannustetaan toiminnan tehostamiseen lisäämällä koulutuksen vaikuttavuuden (työllistyminen ja jatko-opintoihin sijoittuminen) ja opiskelijoiden osaamisen kertymisen (suoritetut tutkinnot ja tutkinnon osat) painoarvoa rahoituksessa. Rahoitusperusteilla pyritään lisäksi tehostamaan aikaisemmin hankitun osaamisen tunnustamista, parantamaan koulutuksen läpäisyä, lisäämään oppisopimuskoulutusta ja muuta työpaikalla tapahtuvaa oppimista sekä mahdollistamaan koulutuksen eri järjestämismuotojen joustava yhdistely työelämän ja yksilöiden tarpeiden mukaisesti. Uudistuksessa pyritään turvaamaan koulutuksen järjestäjien saaman rahoituksen ennakoitavuus ja riittävä vakaus (Okm:n TA-esitys vuodelle 2017). KEUDA 14

15 REFORMIN AVAINSANOJA YKSI TOMINTALAKI, YKSI JÄRJESTÄMISLUPA NUORTEN JA AIKUISTEN KOULUTUKSEN RAJA-AIDAT POIS OSAAMISPERUSTEISUUS LISÄTÄÄN OPPISOPIMUSKOULUTUSTA JA MUUTA TYÖPAIKALLA TAPAHTUVAA OPPIMISTA JOUSTAVUUS, HUOMIOIDEN TYÖELÄMÄN JA YKSILÖIDEN TARPEET RAHOITUKSEN PAINOPISTE SIIRTYY MÄÄRÄSTÄ TULOKSIIN KEUDA 15

16 Kiitos!