Työturvallisuus ammatillisessa koulutuksessa. Vaaka-hankkeen tulosseminaari 15.3.2013 Yli-insinööri Arto Pekkala, Opetushallitus



Samankaltaiset tiedostot
Ammatillisen koulutuksen turvallisuuskysymyksiä. Miten turvallisuustietoisuus näkyy työelämälähtöisissä oppimisympäristöissä? Arto Pekkala 4.12.

Toisen asteen infraopetuksen näkymät ja haasteet

Rakennusteollisuuden työturvallisuuskannanotto. RATUKE-seminaari , Kansallismuseo Tarmo Pipatti

Työssäoppiminen (ammattillinen peruskoulutus) ja työpaikkaohjaajan tehtävät. Terhi Puntila, Tampereen seudun ammattiopisto, Tredu

Työ tekijäänsä opettaa Työturvallisuusosaajana raksalla. Susanna Tervonen ja Minna Ruokojoki

Enontekiö. Kittilä. Muonio. Kolari. Pello Rovaniemi. Ylitornio. Tornio. Kemi

Satakunnan koulutuskuntayhtymä OPPILAITOSTURVALLISUUSSEMINAARI Projektipäällikkö Minna Mari Virtanen

KYSELY AMMATILLISTEN PERUSTUTKINTOJEN OPISKELIJOILLE TYÖSSÄOPPIMISESTA

Ammatillisen koulutuksen läpäisyn tehostamisohjelman seurannan tuloksia

TAVOITTEENA NOLLA TAPATURMAA RAKENNUSTEOLLISUUDESSA 2020 Rakennusteollisuus RT ry:n kannanotto

Tässä ohjeessa kerrotaan, kuinka työkalu toimii ja miten sen voi ottaa käyttöön työpaikalla.

Työturvallisuus ammatillisessa peruskoulutuksessa Tuija Laukkanen Ammatillinen peruskoulutus yksikkö

Pelastusalan työturvallisuuskoulutus

0530 Helsinki KEHITTÄMISEEN VUONNA 2009

Sosiaali- ja terveysalan oppimisympäristöjen turvallisuusopas. Oppaat ja käsikirjat 2014:1. Opetushallitus.

LÄPÄISYN TEHOSTAMISOHJELMAN SEURANTA. Laivaseminaari Salla Hurnonen

Rakennusalan työsuojelun peruskurssi

työpaikkaohjaajan opas

KV-PÄIVÄT OULU Aikuiskoulutuksen kansainvälistyminen

Työssäoppimisen haasteet ja kehittämistarpeet. Opetusneuvos Anu Räisänen Opetushallitus

Nolla tapaturmaa Kulmakivet (luonnos) Tilannekatsaus Etera Ahti Niskanen

Ammatillinen koulutus 2012

Opinnollistaminen oppilaitoksen näkökulmasta

Työmaakohtainen perehdyttäminen rakennustyömaalla

AMMATILLINEN ERITYISOPETUS PIRKANMAALLA LUKUJEN VALOSSA. Kevät 2018 Pirkanmaan ammatillisen erityisopetuksen koordinaatiokeskus (PAEK) Sanna Annala

Satakunnan koulutuskuntayhtymä

Leonardo-ohjelman kesäpäivät 2014

Työturvallisuusopashankkeen tavoitteet

Maahanmuuttajat ammatillisessa koulutuksessa

LÄPÄISY TEHOSTUU Osaamisen is en ja si ja v si is v ty is ksen ty parha r aksi a

MAATILAN RAKENNUSTYÖMAAN TURVALLISUUSJOHTAMISEN TEKIJÄT. Hankkeeseen ryhtyvät

Tilaisuuden turvallisuus; poistumistiet ja kokoontumispaikka. Missä olemme: Heureka, Kuninkaalantie 7 Vantaa,

SAVON KOULUTUSKUNTAYHTYMÄ

Ammatillisten oppilaitosten ja yritysten yhteistyö

Ammatillisen koulutuksen läpäisyn tehostamisohjelma. Missä mennään helmikuussa 2014

Eija Paukkuri, kehittämispäällikkö Kasvatus- ja opetuskeskus, Nokia

Ammatillinen koulutus 2012

Asennetta työhön! valmennusmenetelmä

OPAS- TUSTA Työpaikoille. Ammattiosaamisen näyttöjen arviointi

GNA SEMINAARI

Ammatillinen koulutus 2009

Ammatillinen koulutus 2010

2. Työturvallisuus ammatillisessa opetuksessa/arto Pekkala, OPH + keskustelua

Kainuulainen opinnollistamismalli

Ammatillinen koulutus 2009

Ammatillinen koulutus 2010

Ammattiopisto Luovi Ammatillinen peruskoulutus. Opetussuunnitelman yhteinen osa opiskelijoille. Hyväksytty 1.0/27.8.

Työturvallisuuskilpailun merkitys työturvallisuuden kehittäjänä. Keijo Päivärinta

TYÖPAIKKAOHJAAJIEN KOULUTUSOHJELMAN PERUSTEET 2 OV

Yhteinen työpaikka -uhka vai mahdollisuus? Jarmo Osmo Länsi- ja Sisä-Suomen aluehallintovirasto Työsuojelun vastuualue

Ohjaava opettaja -osaajamerkki

LÄPÄISY TEHOSTUU Osaamisen is en ja si ja v si is v ty is ksen ty parha r aksi a

-tavoitteellisesti kohti ammattiosaamista

file:///h:/tilastot% /ophn%20lomake%201.htm

Miten koulutuksen järjestäjä ohjaa ja tukee työpaikalla tapahtuvaa osaamisen kehittämistä?

TYÖSSÄOPPIMISEN LAATUKRITEERIT TYÖPAIKALLE Yhdessä tekemällä -hanke

Kone- ja tuotantekniikan perustutkinto

Päivän teemat viranomaisnäkökulmasta

Ammatillisten erikoisoppilaitosten kustannukset ja koulutusaloittaiset suoritetiedot vuonna 2010

OPISKELIJOIDEN TASA-ARVOSUUNNITELMA

Ammatilliseen peruskoulutukseen ohjaava ja valmistava koulutus

Osaamisperusteisuus todeksi ammatilliset perustutkinnot, perusteet, määräykset ja ohjeet uudistuneet EDUCA

2013 valmistuneiden opiskelijoiden lukumäärä

Työpaikkaohjaajien koulutusten uudet mallit

Jyväskylän kaupungin Ympäristöterveydenhuolto yhteistoiminta-alue

5 Opetussuunnitelma OSAAMISEN ARVIOINTI ARVIOINNIN KOHTEET JA AMMATTITAITOVAATIMUKSET OSAAMISEN HANKKIMINEN. osaa työskentely.

Vähittäiskaupan vuoden 2016 työpaikkaohjaaja kilpailu

TYÖTURVALLISUUS. Huono työturvallisuus maksaa. Onnettomuudet, loukkaantumiset ja sairauspoissaolot aiheuttavat suuria kustannuksia.

LARK5-seminaari Salpaus Ammatillisen koulutuksen rahoitus-, ohjaus sääntelyjärjestelmä perustettavan uuden oppilaitoksen näkökulmasta

PERUSTIEDOT/Ammatillinen peruskoulutus Käyttömenojen valtionosuuksien laskenta Opiskelijamäärä

OPPILAITOSTEN TURVALLISUUS OSANA LAPIN SISÄISEN TURVALLISUUDEN YHTEISTYÖTÄ. Rovaniemi Lapin aluehallintovirasto Seppo Lehto 15.5.

Hakuehdot. Opetushallitus. Tulostuspvm ja -aika :22:21 1(4) HAKUTOIVETILASTO

Työssäoppimisen toteuttaminen

Yrityksille tietoa TTT-asioista

OPH Tuula Taskinen KAM/Ylivieskan ammattiopisto

Työturvallisuutta perehdyttämällä

Opiskelijan työturvallisuus työssäoppimisen aikana

Talonrakentajien työturvallisuusopetuksen kehittäminen

1. TYÖSSÄOPPIMINEN 3 2 TOTEUTTAMISSUUNNITELMA Sopimukset Työssäoppimispaikan hankinta Ohjaavan opettajan tehtävät 5


-palvelutarpeita ja kysyntää vastaava joustava koulutus

Verkkovirta Työn opinnollistamista verkostoyhteistyönä

Kokonaisvaltainen turvallisuuden hallinta työpaikoilla

Opiskelijan palaute ammatillisen peruskoulutuksen toteutuksesta oppisopimuskoulutuksena (2+1-malli)

ARVIOINTISUUNNITELMA Sivu 1/5

TALOTEKNISEN KORJAUSRAKENTAMISEN TYÖTURVALLISUUS. Kaikki korjausrakentamisen Constit

KOULUTUKSEN JÄRJESTÄMISLUPA

Helsingin tekniikan alan oppilaitos HELTECH

Ylemmät ammattikorkeakoulututkinnot % 99 % -14 % 8 %

Yhteishaku, kevät Metsokankaan yhtenäisperuskoulu Katri Roppola oppilaanohjaaja

eperehdytys kerta vuodessa riittää

Miten ammatillisia tutkintoja voidaan kehittää työelämälähtöisemmiksi?

Ammatillinen koulutus 2011

Työturvallisuus Seminaari Turvapuisto

Henkilöstön työturvallisuuden ja työkyvyn edistäminen ammatillisissa oppilaitoksissa - tutkimushankkeen tulosseminaari

Ammatillisen koulutuksen reformi ja kestävä kehitys. Petri Sotarauta

Avautuvat työpaikat (ammattirakenteen muutos + poistumat )

LOMAKE 3. Ennakkotieto, ammatillisesta peruskoulutuksesta annetun lain nojalla myönnettävää järjestämislupaa varten

Ammatillinen koulutus 2009

Ammatillinen koulutus 2011

Transkriptio:

Työturvallisuus ammatillisessa koulutuksessa Vaaka-hankkeen tulosseminaari 15.3.2013 Yli-insinööri Arto Pekkala, Opetushallitus

Ammatillisen koulutuksen työturvallisuus

Ovatko työssäoppimisen alkuperäiset tavoitteet saavutettu? mahdollistaa opettajien ja asiantuntijoiden vaihtoa ehkäistä syrjäytymistä vahvistaa ammatillisen koulutuksen vetovoimaisuutta edistää elinikäistä oppimista.

Ovatko työssäoppimisen alkuperäiset tavoitteet saavutettu? helpottaa ammattitaitoisen työvoiman saantia yrityksiin syventää ammatillista osaamista edistää nuorten välitöntä työllistymistä lisää koulutuksen työelämävastaavuutta

Aluehallintovirastojen työsuojelutarkastukset oppilaitosten rakennustyömailla 2011 Puutteet Havaitut virheet (N=88) % Rakennustyön johto 25 Turvallisuussuunnittelu 41 Työmaatarkastukset 27 Telineet 64 Putoamissuojaus 32 Koneet ja laitteet 16 Henkilökohtainen suojaus 51 Yleisjärjestys 30 Sähkölaitteet 5 Työympäristö 6 Muu 3

Alakohtaiset työturvallisuusoppaat 1. Rakennusala 2. Vesi- ja ympäristöhuolto 3. Prosessiala 4. Hius- ja kauneudenhoitoala 5. Humanistinen ja kasvatusala 6. Matkailu-, ravitsemis- ja talousala 7. Kumi- ja muoviala 8. Sosiaali-, terveys- ja liikunta-ala

Raktu2006, VTT Tarja Mäkelä ja Liisa Jaakkonen Työturvallisuusopetuksen määrään voidaan olla tyytyväisiä Joka neljännen opiskelijan mielestä riskinotto oli työssä välttämätöntä Asenteisiin vaikuttamista tulee jatkossa kehittää voimakkaasti

Asenne Asenteet syntyvät arjen vuorovaikutuksessa muiden kertoman ja itse koetun pohjalta Asenne koostuu tiedosta, tunteesta ja toiminnasta Asennetta muutettaessa pitää pystyä vaikuttamaan kaikkiin em. kolmeen komponenttiin

Riskien hallinta, esimerkki ammattitaitovaatimuksista Tunnistaa työympäristöön liittyvät vaaratekijät Tekee työhönsä liittyvää jatkuvaa riskien arviointia Tekee toimenpiteet havaitsemiensa riskien poistamiseksi, pienentämiseksi tai ilmoittamiseksi työnjohdolle 9

Esimerkkejä oppilaitoksista Työturvallisuutta seurataan turvallisuuskierroksilla, jotka tehdään yhdessä opiskelijoiden kanssa Koulutuksen alussa ja uusien ryhmien kanssa tehdään turvallisuuskävelyt oppimisympäristöissä INFO tauluja käytetään turvallisuudesta tiedottamiseen ja turvallisuustasojen saavuttamisen palkitsemiseen

Esimerkkejä oppilaitoksista Vuosittain turvallisuusharjoitus / poistumisharjoitus yhteistyössä pelastuslaitoksen kanssa Opiskelijoiden keskuudestaan valitsema työsuojeluvaltuutettu suorittaa viikkotarkastukset mukanaan toinen opiskelija. Opiskelijat tutustuvat myös kahden tai kolmen opiskelijan ryhmissä yritysten työsuojelutoimintaan työsuojeluvaltuutetun johdolla

Esimerkkejä oppilaitoksista Oppilaitoksessamme on tehty riskien kartoitus vuonna 2011 ja se on dokumentoitu Riski-Arvi 3.0 ohjelmiston avulla. Vierailijoita varten meillä on osaston aulassa kaappi jossa on tarvittavat suojavarusteet Oppilaitos on mukana Työterveyslaitoksen Nolla tapaturmaafoorumissa

Esimerkkejä oppilaitoksista Osastopalaverit alkavat aina turvallisuusasioiden käsittelyllä. Koko henkilöstö suorittaa työsuojelun peruskurssin Opiskelijoiden ja opettajien tulityö- ja työturvallisuuskorttisuoritukset näkyvät opintokorteissa ja opettajien henkilötiedoissa

Esimerkkejä oppilaitoksista Opiskelijoilla on oma työsuojelutoimikunta Opiskelijat kehittävät omalta osaltaan työturvallisuustoimintaa. Opiskelijat palkittiin mehevällä pizzalla työturvallisuuden parantamisen eteen tehdystä työstä

Esimerkkejä oppilaitoksista Opettajille laaditaan verkkopohjainen työturvallisuuden ohjauskansio, joka sisältää ohjaavan aineiston lisäksi yhtenäisen opetusmateriaalin kaikille opettajille. Opiskelijat perehdytetään erikseen jokaiseen työkohteeseen perehdyttämiskaavakkeen avulla. Lisäksi suoritetaan työvaihekohtainen perehdyttäminen

Esimerkki yrityselämästä Rudus

KIITOS!