Tulevaisuuden maakunta. Maakunta- ja soteuudistus

Samankaltaiset tiedostot
Hyvinvoinnin, terveyden ja turvallisuuden edistämisen kokonaisuus

Ajankohtaista ennakkoarvioinnista Terve Kunta verkostolle

Perheiden hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen kansallisesti ja kansainvälisesti

Lapin aluehallintovirasto

Hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen kannustin kunnalle ja maakunnalle

Ajankohtaista järjestöjen roolista maakunta- ja soteuudistuksessa

Valtion ja kuntien hyvinvointityö

Pohjois-Pohjanmaan sote-valmistelu

Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen kuntien ja maakuntien yhteisenä tehtävänä - kuka tekee ja miten rahoitetaan?

Alueellinen hyvinvointikertomus

KUNTIEN JA MAAKUNTIEN VASTUUT JA ROOLIT HYVINVOINNIN JA TERVEYDEN EDISTÄMISESSÄ

Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen sote- ja maakuntauudistuksessa. Kuntien ja maakuntien yhteinen tehtävä. Heli Hätönen neuvotteleva virkamies, STM

Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen sote- ja maakuntauudistuksessa - kuntien ja maakuntien yhteinen tehtävä

Hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen resursointi kunnassa Heli Hätönen Neuvotteleva virkamies

Hyvinvoinnin rakenne Satakunnassa (ehdotus) Piia Astila Hyvinvoinnin asiantuntija, TtM Satakuntaliitto Hytevertaisfoorumi THL 25.4.

Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen sote- ja maakuntauudistuksessa - kuntien ja maakuntien yhteinen tehtävä

Kunnan ja maakunnan yhteistyö hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä

Miten tästä eteenpäin? Kuinka löytää realistinen visio Pohjois-Savon HYTEtyöhön?

Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen sote- ja maakuntauudistuksessa - kuntien ja maakuntien yhteinen tehtävä

Hyvinvointijohtaminen Salossa. Marita Päivärinne

Sote-uudistus: mikä muuttuu ja missä mennään?

Kuntien hyvinvointi - seminaari

Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen sote- ja maakuntauudistuksessa. Kuntien ja maakuntien yhteinen tehtävä

Hyvinvoitityö kuntien vahvuudeksi - seminaari Vuokatti, Katinkulta

Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen Etelä-Savossa. Eeva Häkkinen

Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen osana sote-uudistusta

Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen sote- ja maakuntauudistuksessa

TYÖPAJATYÖSKENTELY. Ehkäisevän päihdetyön ja terveyden edistämisen kuntayhdyshenkilöiden työkokous Tampere

Maakunnnan ja kunnan rooli hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä

Sote tukijana ja tekijänä kunnan hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä

Uusi kunta ja maakunta lapsen ja nuoren hyvinvoinnin toimintaympäristöinä

Sosiaali- ja terveydenhuolto, turvallisuus ja varautuminen & hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen Satakunnan kuntapäivä

KUNTIEN JA SIUN SOTEN HYTE-

POHJOIS-SUOMEN NEUVOTTELUKUNTA HKI Hannu Leskinen

Mikä maakuntauudistus ja miksi?

1. Maakunnan tehtävät hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä ja maakuntien kunnille tarjoama asiantuntijatuki

Asukkaiden osallisuus ja hyvinvointivastuun jakautuminen. Riitta Pylvänen hankesuunnittelija

Ajankohtaista hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä

LAPSISTA JA NUORISTA ELINVOIMAA KUNTIIN HYVINVOINTIARJEN EDISTÄMINEN KUNNAN PERUSPALVELUISSA

Maakuntastrategiatyöpaja. Helena Liimatainen Projektipäällikkö, järjestöagentti p

TYÖPAJATYÖSKENTELY. Ehkäisevän päihdetyön ja terveyden edistämisen kuntayhdyshenkilöiden työkokous Jyväskylä

Hyvinvointikertomus uuden terveydenhuoltolain toteuttajana

HYVINVOINNIN JA TERVEYDEN EDISTÄMINEN TULEVIEN MAAKUNTIEN VALMISTELUSSA JA TOIMINNASSA - EHDOTUS TOIMEENPANON TUEKSI

Yleishyödylliset yhteisöt sote- ja maakuntauudistuksessa

Avaimia järjestötoiminnan tuloksellisuuteen. Elina Varjonen, STEA. Kunta-järjestötyö on kaikkien etu Turku

Sote-uudistus: mikä muuttuu ja missä mennään?

HYVINVOINTIKERTOMUKSEN MITTARIT

Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen sote- ja maakuntauudistuksessa

HYVINVOINNIN JA TERVEYDEN EDISTÄMISEN TOIMINTAMALLISTA KESKI- UUDENMAAN ALUEELLA MARJUT SUO, ERIKOISSUUNNITTELIJA ULKOINEN INTEGRAATIO

TERVEYDEN EDISTÄMINEN - PUHEISTA TEKOIHIN LIIKKUMALLA

Uusi Päijät-Häme / maakuntavalmistelu Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen

Tampereen HyTe-malli

Maakunta- ja sote-uudistus vaikuttaa erityisesti sosiaali- ja terveysjärjestöjen toimintaympäristöön

Terveydenhuoltolaki - viitekehys terveyden ja hyvinvoinnin edistämiseen

Yhdessä soteen Järjestöt sote-uudistuksessa , Keski-Uudenmaan järjestöseminaari, Hyvinkää Erityisasiantuntija Ulla Kiuru

Maakuntauudistuksen tilannekatsaus

Maakunnalliset strategiat ja palvelulupaus

Valtakunnalliset järjestölinjaukset

Maakuntastrategian valmistelutilanne ja suhde muuhun strategiatyöhön. Heli Seppelvirta

Maakuntastrategian valmistelutilanne ja suhde muuhun strategiatyöhön. Heli Seppelvirta

Mikä maakuntauudistus ja miksi?

Yhteistyön tiivistäminen uusissa maakunnissa Kumppanuuspäivä

TYÖPAJATYÖSKENTELY. Ehkäisevän päihdetyön ja terveyden edistämisen kuntayhdyshenkilöiden työkokous Seinäjoki

Julkisen ja kolmannen sektorin yhteistyö terveyden edistämisessä edellytyksiä ja esteitä

Palvelujen järjestäminen

Pirkanmaan parhaat HYTE-kannustimet

Asukkaiden osallistuminen maakuntalaissa

Maakuntastrategian valmistelutilanne ja suhde muuhun strategiatyöhön. Heli Seppelvirta

Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen uusissa sosiaali- ja terveydenhuollon rakenteissa

Sote ja terveyden edistäminen SLY 50 juhlasymposium

Ajankohtaista soteuudistuksesta. Tarja Myllärinen Johtaja, sosiaali ja terveys Etelä-Karjalan maakuntatilaisuus Lappeenranta 3.5.

MIKSI JA MITEN JÄRJESTÖYHTEISTYÖTÄ MAAKUNNASSA JA KUNNISSA?

Hyvinvoinnin edistäminen monen eri tahon työnä

Väkivaltatyön osaamisen kehittäminen ja verkostointi LAPE:n perhekeskushankkeissa. THL:n toimintamallit, koordinaatio ja tuki

Kunta - maakunta - valtio Yhteistyömallit ja johtaminen. Sinikka Salo HLT, EHL, Sote-muutosjohtaja

Kunta hyvinvoinnin edistäjänä uusien haasteiden edessä

Alueelliset verkostot ja yhteistyö-teemapaja

ETELÄ-KARJALAN MAAKUNTAUUDISTUS

Malleja valinnanvapauden lisäämiseksi

Työskentelyrynko ja teemaehdotuksia Hytealuekierroksen. Keskustelun pohjaksi

Sote-järjestöjen vaikuttamisen tavoitteet maakunnallisissa strategioissa ja palvelulupauksissa

Yhdistysten rooli muuttuvassa sote- ja kuntakentässä. Opastavan päätösseminaari Tarja Myllärinen Johtaja, sosiaali ja terveys

Onnistuva Suomi tehdään lähellä Finlands framgång skapas lokalt. EVAuksen perusteet. Tapahtuma, kirjoita päivämäärä Etunimi Sukunimi

Terve Kunta -verkosto tukee kuntia hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä

SOTE ajankohtaista HYTE. Kauhava

Kaikki hyöty irti terveydenhuoltolaista - hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen

Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen sote- ja maakuntauudistuksessa - kuntien ja maakuntien yhteinen tehtävä

Kuntien ja itsehallintoalueiden vastuu ja roolit hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä

Kulttuurisote. Kokemuksia osallisuudesta. Kulttuurisote Pohjanmaa. Hanna Kleemola slidepohjia

Maakuntauudistus ja hyvinvointi. Kunta-alan hyvinvointiseminaari Antti Kuopila Erityisasiantuntija

YHDYSPINNAT JOENSUUN KAUPUNKI - SIUNSOTE. Olli Kauppinen

Kunta-alan hyvinvointiseminaari Helsinki. Taru Koivisto, johtaja Sosiaali- ja terveysministeriö

Hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen nykytila Lapissa

Sote-näkökulma aluekehittämiseen. Mari Niemi

Kokemusasiantuntijuus ja asiakkaiden osallistumisen toimintamalli

Terveyden edistämisen neuvottelukunta ja Pirkanmaan hyvinvointikoordinaattoreiden verkosto

Sosiaali- ja terveydenhuolto. Kari Haavisto Sosiaali- ja terveysministeriö

Aluekehittäminen ja TKIO

Sote- ja maakuntauudistuksen valmistelua Satakunnassa Kevät 2018

Osallisuuden edistäminen edistäminen valtakunnallisesti

Transkriptio:

Tulevaisuuden maakunta Maakunta- ja soteuudistus 16.11.2017 Johanna Kiiskilä Asiantuntija, Pohjois-Pohjanmaan sote-valmistelu Kuntayhtymän johtaja, Peruspalvelukuntayhtymä Kallio

www.alueuudistus.fi

Pohjois-Pohjanmaan maakunnan rakentuminen

Maakuntien rahoitus 1 P-P: 1,4 mrd (1/2) P-P: n. 12,5 M 5 20.11.2017

Hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen ohjaus ja kannusteet Valtion ja maakuntien neuvottelut sekä järjestämistä koskevat yhteistyösopimukset, perustana mm. valtakunnalliset tavoitteet Maakuntien ja palveluntuottajien julkinen vertailutieto mm. palveluiden kustannukset, toiminta, tuotokset ja laatu Maakuntien ja kuntien valtionosuuteen liitettävä osuus (ns. HYTE-kerroin) Maakunnan strategia, palvelustrategia sekä palvelulupaus Maakuntien ja palveluntuottajien väliset sopimukset Palveluntuottajille maksettuihin korvauksiin liitettävät kannusteet? esimerkiksi HYTE-kertoimen pohjalta määritellyt maksuperusteet

Pohjois-Pohjanmaan maakuntaohjelma 2018-21 Painotetaan tietoisesti osallistavan prosessin kautta muotoutunutta näkemystä maakunnan kehittämisen suunnasta tulevaisuuden tavoitetilan (visio) ja sitä täsmentävien strategisten tavoitteiden muodossa Yhteisen prosessin kautta muotoutunut aluekehittämisen arvoperusta oikeuttaa ja velvoittaa kaikkia maakunnan tulevaisuuden tekijöitä

Kumppanuuslupaus Maakuntaohjelman keskeinen tavoite on vahvistaa aluekehityksen vaikuttavuutta ja tehokkuutta. Tämä tapahtuu kehittämällä, uudistamalla ja tukemalla toimijoiden strategisia kumppanuuksia, yhteistyömalleja ja verkostoja. Hyvin toimivan verkoston taustalla on luottamus. Luottamukseen perustuva kumppanuus on toimintamalli, jolla maakuntaohjelman tavoitteet voidaan saavuttaa. Jotta kumppanuudet ja verkostomainen toiminta alueen kehittämisessä olisivat mahdollisimman tuloksekkaita, maakunta tekee tämän ohjelman myötä kumppanuuslupauksen. Ohjelman toimeenpanon osapuolia suositellaan toimimaan verkostosuhteissaan niin, että kumppanuus luo lisäarvoa kaikille osapuolille. Periaatteet: Vastavuoroinen luottamus on kumppaneiden halukkuutta luottaa kumppaniin. Luottamus on kumppaneiden välillä molemminpuolista. Vastavuoroinen sitoutuminen on kumppaneiden yhteistyömielenlaatua ja halukkuutta ponnistella yhteistä maalia kohden. Sitoutuminen on molemminpuolista. Kumppanuutta tukeva kommunikaatio on kaksisuuntaista, epämuodollista, säännöllistä ja sisällöl-tään kumppanuutta tukevaa tiedon jakamista kumppaneiden kesken.

Hyvinvointi Pohjois-Pohjanmaalla Suurin osa pohjoispohjalaisista voi hyvin. Hyvinvointihaasteet: Koettu yksinäisyys Alle 18-vuotiaat koulutuksen ja työelämän ulkopuolelle jäävät Kansantaudit Hyvinvoinnin erot maakunnan sisällä Pohjois-Pohjanmaa tavoittelee vuoteen 2050 mennessä noin 25 000 uutta työpaikkaa (netto), jolloin maakunnassa olisi 180 000 työpaikkaa. Tavoitteeseen päästään noin 0,4 % vuosittaisella kasvulla. Työllisyyttä ja työllistymisvalmiuksia lisätään siten, että tutkinnon suorittaneiden osaaminen sekä työtä vailla olevien osaaminen ja valmiudet vastaavat elinkeinoelämäntarpeita. Työllisyyttä ja eri-ikäisten työhön osallistumista on lisättävä koko maakunnassa. Myös osatyökykyisten työpanosta tulee saada käyttöön. Työllisyyden kasvu edellyttää uusia työpaikkoja sekä työvoiman kysynnän ja tarjonnan kohtaamisen varmistamista ja maahanmuuton hyödyntämistä.

11 20.11.2017

12 20.11.2017

Kuntien hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen tehtävät ja rakenteet (järjestämislaki 7 ) Seuraa asukkaiden terveyttä ja hyvinvointia sekä niihin vaikuttavia tekijöitä väestöryhmittäin Raportoi kuntalaisten terveydestä ja hyvinvoinnista sekä toteutetuista toimenpiteistä valtuustolle vuosittain Valmistelee valtuustolle hyvinvointikertomuksen kerran valtuustokaudessa Asettaa tavoitteet ja toimenpiteet hyvinvoinnin ja terveyden edistämiseen paikallisiin olosuhteisiin ja tarpeisiin perustuen Toteuttaa päätösten vaikutusten ennakkoarviointia Nimeää vastuutahot hyvinvoinnin ja terveyden edistämiseen Tekee yhteistyötä maakunnan ja muiden kunnassa toimivien tahojen kanssa (ml. järjestöt)

Maakuntien tehtävät hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä - Maakuntalaki Maakuntastrategia (35 ) Asukkaiden hyvinvoinnin edistämisen huomioon ottaminen maakunnan strategiassa 6 Maakunnan tehtävät 1) sosiaali- ja terveydenhuolto; Ehkäisevät sosiaali- ja terveyspalvelut 2) hyvinvoinnin, terveyden ja turvallisuuden edistämisen ja ehkäisevän päihdetyön asiantuntijatuki kunnille; Kuntien hyvinvointikertomustyön ja ennakkoarvioinnin tuki Hyvinvointi- ja terveystiedon tuottaminen kunnille sekä tuki niiden tulkitsemiseen Alueellinen koulutus, kehittämis- ja tutkimushankkeiden koordinaatio sekä valtakunnallisten ohjelmien toimeenpano 14

Maakuntien tehtävät hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä - Järjestämislaki 8 Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen maakunnassa Päätösten vaikutusten ennakkoarviointi eri väestöryhmien hyvinvointiin ja terveyteen Tavoitteiden sekä toimenpiteiden ja vastuutahojen määrittely Alueellisen hyvinvointikertomuksen valmistelu yhteistyössä alueen kuntien kanssa Yhteistyö ja alueen kuntien asiantuntijatuki Ehkäisevät sosiaali- ja terveyspalvelut Terveydenhuoltolain 2. luvun mukaiset ehkäisevät palvelut, mm. neuvolat, koulu- ja opiskeluterveydenhuolto, terveysneuvonta ja -tarkastukset Ikääntyvien toimintakyvyn edistäminen ja tapaturmien ehkäisy Sosiaalihuoltolain mukainen ehkäisevä ja edistävä toiminta Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen korjaavissa sote-palveluissa Osana laadukasta hoitoa, esim. terveyttä edistävän liikunnan palveluketju, savuton leikkaus, lasten tukeminen aikuisten mielenterveys- ja päihdepalveluissa, jne. Sosiaalihuolto edistää yksilöiden, perheiden ja yhteisöjen hyvinvointia, sosiaalista turvallisuutta ja osallisuutta

www.alueuudistus.fi/jarjestot

Osallisuuden edistämisen velvoitteet Maakuntalain mukaan maakunnan asukkaalla sekä alueella toimivalla yhteisöllä ja säätiöllä on oikeus tehdä aloitteita maakunnan toimintaa koskevissa asioissa. -> Tavoitteena on, että maakunta-aloite.fi-järjestelmä on käytössä 1.1.2019 eli silloin, kun maakuntalain osallistumista ja vaikuttamista koskevat pykälät tulevat sovellettaviksi. Maakuntalain mukaan maakunnan on asetettava nuorisovaltuusto tai vastaava nuorten vaikuttajaryhmä, vammaisneuvosto sekä vanhusneuvosto lain tultua sovellettavaksi, kuitenkin viimeistään 1.1.2019 mennessä. Maakunnassa tulee suunnitella se, millaisia osallistumiskeinoja ja menetelmiä sekä rakenteita maakunnassa on tarkoituksenmukaista ottaa käyttöön ja mitkä ovat maakunnan osallistumista ja vaikuttamista koskevat strategiset tavoitteet. Valmistelu on hyvä kytkeä maakuntastrategian valmistelun yhteyteen, voidaan toimeenpanna yksityiskohtaisemman osallisuusohjelman tai suunnitelman avulla. Maakunnan ja jo väliaikaisen valmistelutoimielimen tulee tiedottaa maakunnan toiminnasta, tai maakunnan perustamista koskevasta valmistelusta alueen asukkaille, palvelujen käyttäjille, järjestöille ja yhteisöille. Asukkaiden osallistumisoikeuksia ja viestintää turvaavat velvoitteet tulee sisällyttää maakunnan järjestämisvastuulle kuuluvia palveluja tuottavien yritysten ym. kanssa tehtäviin sopimuksiin ja ehtoihin, osana laajempaa sopimusvalmistelua.

Osallistumisen eri tarpeet Tärkeä tavoittaa myös ne ihmiset, jotka eivät aktiivisesti hakeudu vaikuttamaan yhteisiin asioihin Kaikilla tulee olla yhtäläiset mahdollisuudet osallistua Huomiota ei vain vakiintuneisiin sidosryhmiin! Ihmisillä erilaisia tarpeita ja kykyjä osallistua Yleistää ei voi iän, koulutuksen, asuinpaikan tms. perusteella Esteettömyys koskee myös sähköistä viestintää ja osallistumista Avoimen hallinnon tukipaketti/vm

www.pohjois-pohjanmaa.fi/popster AIKAJANA

Ongelmia; tänä päivänäkin ratkottava Palveluratkaisut jäykkiä ja raskaita palveluja suosivia Laitosvaltainen palvelurakenne Asiakaskohtainen joustavuus vähäistä Kotona asumista tukevien tukipalveluiden sisältö ja valikoima suppea Kotona asumista ja toimintakykyä tukevan kuntoutuksen vähäisyys Palvelut eivät toimi integroidusti Asiakkaan siirtyminen perustasolta erityistason tai vaativan tason palveluihin on jäsentymätöntä Osaamisen kehittämisen tarpeita esim. palvelutarpeen arvioinneissa ja palveluohjauksessa

Asiakaslähtöisyyttä on tukea asiakasta tarpeen mukaisilla palveluilla siten, että hän pärjää mahdollisimman hyvin arjessa. Asiakaslähtöisyyttä ei tuoteta vaan se rakennetaan kerta toisensa jälkeen jokaisessa palvelutapahtumassa asiakas keskiössä.

Valinnanvapaus

Kiitos mielenkiinnosta!