VARSINAINEN YHTIÖKOKOUS 3.3. Pekka Lundmark Toimitusjohtaja
KAPASITEETIN KÄYTTÖASTE: EU7 JA USA 86 84 EU7: Capacity valmistusteollisuuden utilisation of kapasiteetin manufacturing käyttöaste in EU(%) Yhdysvallat: Capacity kapasiteetin utilisation in käyttöaste the USA (%) 86 84 8 8 8 7,7 8 78 76 78 76 76, 74 7 74 7 74, 7 7 68 68 66 66 64 Q Q Q3 Q4 Q Q Q3 Q4 Q Q Q3 Q4 Q Q Q3 Q4 Q Q Q3 Q4 Q Q Q3 Q4 Q 5 6 7 8 64 Jan 5 LÄHTEET: Eurostat (viimeisin havainto Q/), Federal Reserve Bank of St. Louis (tammikuu ) Jul 5 Jan 6 Jul 6 Jan 7 Jul 7 Koko Total industry teollisuus Jan 8 Jul 8 Jan Jul Jan Valmistusteollisuus Manufacturing Jul Jan
KONTTILIIKENNE Annual Vuosittainen container kontinkäsittelyvolyymi handling volume Monthly Vuosimuutos container handling volume Miljoonaa teu Million teu 6 Vuosimuutos Change Y/Y 5 % 5 4 % 5 % % 3 5 % % - 5 % - % 3 4 5 6 7 8 3 4 5 6 7 8-5 % - % - 5 % LÄHTEET: Drewry Container Annual /, Drewry Freight Shipper Insight (viimeisin havainto joulukuu ) 3
SAADUT TILAUKSET 536, ( 348,) MEUR, +3,% 4
LIIKEVAIHTO 546,3 ( 67,3) MEUR, -7,5% 5
LIIKEVOITTO JA -MARGINAALI EBIT: 5, (8,8) MEUR Marginaali: 7,4 % (7, %), ilman uudelleenjärjestelykuluja 6
SIJOITETUN PÄÄOMAN TUOTTO ROCE % 56,3 46,*,5 4,3 4, 7,8,8 3,7 7,,3 *Vuonna 7 kiinteistömyyntivoiton sisältävä pääoman tuotto oli 5,4 % 7
EROTTAUTUMINEN PALVELU- JA TEKNOLOGIAINNOVAATION AVULLA SMARTON VAUNUN HUOLTOTASO ROBORAIL 8
SMARTON
ETÄVALVONTA
MAAILMANLAAJUINEN LÄSNÄOLO Läsnäolon laajentaminen Läsnäolon laajentaminen Läsnäolon laajentaminen Läsnäolon laajentaminen Valmistus Myynti- ja huoltopiste
YRITYSOSTOT VUONNA Kuusi MTS-yhtiötä: kaksi Tanskassa, Iso-Britanniassa, USA:ssa Nosturihuoltoyhtiöt Ranskassa ja Marokossa Ostettu % Kiton osakkeista Ø Investoinnit yritysostoihin ja osakkuusyhtiöihin 46,5 MEUR vuonna Ø Yritysostojen vaikutus on noin kolme prosenttia tilauksiin ja kaksi prosenttia liikevaihtoon vuonna
INTIALAISEN WMI:N OSTO Yksi Intian johtavista raskaiden nostureiden valmistajista Tarjonnan kehittäminen Intiassa, Intia osaksi hankintaja toimitusverkostoamme, tukee huoltoliiketoimintaa Intiassa Yrityskauppa kahdessa osassa vuoden sisällä, kauppahinta enintään 6 MEUR Liikevaihto 3 MEUR, tilauskanta yli 5 MEUR, hyvät tilausnäkymät Noin 35 henkilöä ja 6 sopimustyöntekijää 3
HENKILÖSTÖN KEHITTÄMINEN Tärkeitä kysymyksiä: Uusien kykyjen löytäminen Työntekijöiden motivointi Henkilöstön ikäjakauma Työssä jaksaminen YRITYSKULTTUURI JOHTAJUUS SUORITUSTEN JOHTAMINEN KOMPETENSSIN KEHITTÄMINEN 4
NOSTETTA TYÖHÖN TERVEYSKATSASTUKSET Henkilöstön terveyden ja työkykyisyyden selvittäminen Suomessa 346 henkilöä osallistui katsastuksiin 4 henkilöä mukaan aktiviteettimonitoripalveluun, jossa aktiivisuutta seurataan päivittäin ja tuetaan yksilön muutosprosessia 6 henkilöä yksilölliseen 6 kuukautta kestävään kuntoutukseen Haluamme saavuttaa: Varhainen ja nopea reagointi/yksilöllinen tuki Kokonaisvaltainen työkyvyn nostaminen Terveystietoisuuden merkittävä lisääntyminen Henkilöstöä palkitseva hanke Työkalut ja taustatiedot pitkäjänteiselle kehittämiselle 5
TIETOJÄRJESTELMÄMME UUSIUTUVAT 6
MARKKINANÄKYMÄT JA TALOUDELLINEN OHJEISTUS 3.. Kunnossapitopalvelujen kysynnän odotetaan olevan edellisvuotta korkeammalla tasolla asiakastoimialojen korkeampien kapasiteetin käyttöasteiden vuoksi Uusien laitteiden kysynnän odotetaan jatkavan kasvuaan Aasian ja Tyynenmeren alueella sekä kehittyvillä markkinoilla yleisesti. Myös asiakkaat Länsi- Euroopassa ja Pohjois-Amerikassa ovat vähitellen saamassa takaisin luottamustaan lisätä uuslaiteinvestointejaan Ø Odotamme vuoden liikevaihdon ja liikevoiton ylittävän vuoden tason 7
NOT JUST LIFTING THINGS, BUT ENTIRE BUSINESSES 8