YHTEISÖLLINEN INNOVOINTI

Samankaltaiset tiedostot
YHTEISÖLLINEN INNOVOINTI. Viestintätyöpaja Työpajan annin koonti

YHTEISÖLLINEN INNOVOINTI. Ihannemallityöpaja Näkyvät elementit työpaja Työpajojen koonti

Yhteisöllinen innovointi. Työpaja taustateorioista ja viitekehyksestä

Esimiestyö muutoksessa - oppimisverkosto

Merkityksellistä johtamista. Ihminen keskiössä suunta, tilannekuva ja tavoite kirkkaana

Inno-Vointi. Miten onnistua julkisen sektorin uudistamisessa? OPUS-hankkeen kick-off. Inno-Vointi

Inno-Vointi. Johtamisella innovaatioita ja hyvinvointia Vantaan kaupungin varhaiskasvatuksessa. Inno-Vointi

Salo Ulla Soukainen

Merkityksellistä johtamista. Ihminen keskiössä suunta, tilannekuva ja tavoite kirkkaana

Kohti avointa, asiakaslähtöistä palvelujen tuotteistamista

Hyvän tahdon Viitasaari. Kirkkovaltuuston pj. Maria Kaisa Aula Kirkollisen johtamisen forum Vantaa

Pirkanmaan LAPE Pippuri KOHTAAMISPAIKKATOIMINNAN KEHITTÄMINEN ERI ASIAKASRYHMIEN TARPEET HUOMIOIDEN OHJELMA:

YHDESSÄ ENEMMÄN - Tulevaisuuden johtaminen ja yhteistoiminta kirkossa. Kirteko-verkostotapaaminen Seinäjoki

Yhteisöllinen oppiminen ja asiakaslähtöinen toiminta avaimet tuottavuuteen ja kasvuun. Tekes-liideri aamukahvitilaisuus 27.5.

Technopolis Business Breakfast Technopolis, Kuopio

Suunnitteluprosessin uudistaminen

SenioriKasteen väliarviointi 06/ koonti ja esittely Ohjausryhmä

Tytti Määttä Vaalan kunnanjohtaja Harvaan asutun maaseudun verkoston pj Kuhmon tuleva kaupunginjohtaja

Kirteko ohjelmallista kehittämistä kirkon sektorilla

YHTEISÖLLINEN INNOVOINTI. Simulaatiotyöpaja Työpajan koonti

Kodin ja koulun yhteistyö 2.0 vanhempien osallisuus tulevaisuuden koulussa

Rakennetaan asiakaslähtöinen, digitaalinen kunta case Tyrskylä

YHDESSÄ ENEMMÄN - Tulevaisuuden johtaminen ja yhteistoiminta kirkossa. Kirteko-verkostotapaaminen Mikkeli

RYHMÄTÖIDEN TUOTOKSET. Mitkä tekijät vaikuttavat hyvien käytänteiden käyttöönottoon yrityksissä ja organisaatioissa? SITOUTUMINEN

YTYÄ YRITTÄJYYTEEN! Ytyä yksinyrittämiseen! -tutkimus. Professori Ulla Hytti & projektitutkija Lenita Nieminen YTYÄ YRITTÄJYYTEEN!

Digitaalinen Helsinki -ohjelman loppuyhteenveto tiivistelmä

Strategia päätöksentekoa ja työyhteisöä ohjaamassa. Kirkon Johtamisforum Kanava 2 Paasitorni

Pedagoginen johtaminen

Palvelumuotoilun ala-aste

Tervetuloa ehoksseminaariin!

LAADUKAS verkostohanke 2015, Sari Heinikoski. LAADUKAS osallistava kehittäminen osaksi ammattiopiston arkea

Nordia-ilta Eriarvoistuminen ja arjen turvallisuus. Arjen turvaa Resurssien järkevää käyttöä ja voimavarojen kokoamista uudessa kunnassa

ETSIVÄN NUORISOTYÖN KÄSIKIRJA. Anna Vilen

innostusta ja hyvinvointia vapaaehtoistyöstä - työpajan yhteenveto

Tervetuloa mukaan Helsingin kaupunkibrändin kehittämiseen

Verkosto tutkimusmatkalla päivähoidon uusiin liikkumisen käytäntöihin!

Tavoitesuunnittelun toteutuksen periaatteita

Vasu2017. Järvenpään kaupungin varhaiskasvatussuunnitelmaprojekti

Perusturvakuntayhtymä Akselin toimintaa koskeva selvitystyö

Perhesosiaalityö varhaisen tuen palveluissa

OMA VÄYLÄ- HANKE ARKEEN INTEGROIMINEN

Tervetuloa kuntien tulevaisuuden tekijät!

Jukka Hakola ja Päivi Alaraudanjoki

Wifi-tunnus: royalmeeting salasana: rr-crowne

Tpk- porukka kesäretriitissä Hangossa

TESOMAN HYVINVOINTIKESKUS

Kiertotalouden kyvykkyysvaatimukset 2/2

Jalkautumisen hyödyt, haasteet ja ratkaisut

ALU-KOORDINOINTI KANTA- JA PÄIJÄT- HÄMEESSÄ SEKÄ UUDELLAMAALLA

Työkalut innovoinnin tehostamiseen valmiina käyttöösi. Microsoft SharePoint ja Project Server valmiina vastaamaan organisaatioiden haasteisiin

UUSIX. Työkaluja INWORK hankkeesta

Perhekeskus kevätseminaari Marjatta Kekkonen. Erityisasiantuntija Lasten, nuorten ja perheiden palvelut yksikkö, THL

Palvelumuotoilusta lisäarvoa yhteisön jäsenille. Pipsa Wilhelms, Yhteisökehittäjä, Kehitystuulet ky

Museotyö muutoksessa!

Valtion yhteisen viestintäratkaisun toiminnallisen käyttöönoton tuki Askel - konsultointi

Korkeakoulututkinnon jälkeinen osaamisen kehittäminen - Quo vadis? Helsinki. Annika Ranta ja Terhikki Rimmanen

Lähisuhdeväkivallan ehkäisyn seminaari

Erätauko-keskustelu yhteistyöstä ja osallisuudesta Nastolassa

ENERGINEN KUNTA - TYRNÄVÄ. Marjukka Manninen, kunnanjohtaja, Tyrnävä

Kuntaliiton Uskalla kokeilla - ohjelma. Erityisasiantuntija Jaana Halonen, Kuntaliitto

Tiedon avaamisen työpaja 6.5.

Kestävä kaupunki ohjelma Virve Hokkanen, Ympäristöministeriö Kuntien ilmastotyö vauhtiin tilaisuus

MITEN SUOMALAISET YRITYKSET HYÖDYNTÄVÄT VERKOSTOJA PALVELULIIKETOIMINNAN KEHITTÄMISESSÄ? KANNATTAAKO SE?

Käytännön ideoita verkostotyöhön & toimintatutkimuksellinen ote verkostojen kehittämiseen. Timo Järvensivu, KTT Aalto-yliopiston kauppakorkeakoulu

Kunnat ja yhdistykset yhdessä kuntalaisen asialla

Yhteisöllisen tuotekehyksen avoin verkkolaboratorio. Asta Bäck

Vapaaehtoistoimintaa tukevien verkkokoulutusten ja - palveluiden kehittäminen digitaalisten sovellusten kautta. Vapaaehtoisverkostopäivät 7.11.

Tulevaisuuden palvelusetelit

Pysyvä toimintatapamuutos keskushallinnon uudistuksella - seminaari Riikka Pellikka

FastLane-koulutusohjelma

Uusi Seelanti.

Mitä on SOTE ja miten sosiaali- ja terveyspalvelut järjestyvät 2017 jälkeen Suomessa? Hanketyöntekijä Päivi Koikkalainen Keski-Suomen SOTE 2020 hanke

Miten keskustella yhdessä arviointituloksista? Tämä ohjeistus on tarkoitettu Sykettätyöhön.fi-palvelun käyttäjille.

Tilaisuuden aloittaminen

Miten Tampere on muuttunut ja muuttumassa

KANNUSTAVA KOMMUNIKOINTI LAPSEN ITSETUNNON VAHVISTAJANA. PÄIJÄT-HÄMEEN VARHAISKASVATTAJA tapahtuma Piia Roos (Janniina Elo)

SoteNavi - pienten ja keskisuurten yritysten ja järjestöjen valmennushanke. Työpaja 5.9.

Muutoksen hallittu johtaminen ja osaamisen varmistaminen

Verkostot kehittämistyössä

Arvostava kohtaaminen vertaistuen lähtökohtana

Terveydenhuollon tulevaisuus onko yksityinen uhka vai mahdollisuus? Toimitusjohtaja Jyri Häkämies Elinkeinoelämän keskusliitto EK

PEFC SUOMI SUOMEN METSÄSERTIFIOINTI RY

I Kasvattajana muuttuvassa maailmassa. Kasvatuskaaoksesta yhteiseen ymmärrykseen...17

Digitaalisen nuorisotyön strateginen kehittäminen

Lähihoitajan toimenkuva / LearningCafe oppimismenetelmänä. Tuula Mantere, THM, kouluttaja, työnohjaaja Jyväskylän aikuisopisto

Herätysliikkeet seurakunnan voimavarana

Uskalla kokeilla -ohjelmalla verkostoja kokeileville kunnille. Terttu Pakarinen, ohjelmapäällikkö, Suomen Kuntaliitto

Urheiluopistopedagogiikka: 24/7 -hanke. Urheiluopistojen opettaja- ja kouluttajapäivät Rovaniemi

SOUKKA-VISIO TÄYDENNYSRAKENTAMINEN SOUKASSA

Työkykyjohtamisen opintopolku Lähipäivä 1 Työkykyjohtaminen johtoryhmän vastuulla

PALVELUKOKONAISUUKSIEN JA -KETJUJEN VALMISTELUTILANNE MAAKUNNISSA

Seuratoiminnan. Tämä on seuroille tarkoitettu työkirja urheiluseuran tulevaisuuden pohtimiseen. Kokoa tiimi omasta seurasta.

20 suurimman kaupungin tuottavuusohjelma

II Voitto-seminaari Konseptointivaihe

Verkostoissa toimiminen: verkostotyön perusteita ja käytäntöä. Timo Järvensivu KTT, tutkimuspäällikkö Aalto-yliopiston kauppakorkeakoulu

Pedagoginen tiimi toimintamalli kehittämistyössä ja johtamisen välineenä

Henkilöstösuunnittelu: mitä, miksi, miten

Asiantuntijuuden osoittaminen erikoistumiskoulutuksissa

Miten minä? Oma unelmani 2017?

Transkriptio:

Askartele itsellesi nimilappu ja nauti kahvit! YHTEISÖLLINEN INNOVOINTI Asiakasymmärrystyöpaja 17.1.2017 (Työpajan kalvot ja anti jatkotyöstettäväksi tuotteistushankkeessa)

YHTEISÖLLINEN INNOVOINTI ASIAKASYMMÄRRYSTYÖPAJA 10-10.15: Tervetuloa, aikataulu, työpajan tavoite Nimi, organisaatio, työtehtävä 10.15-10.45: Muuttuvat kunnat ja seurakunnat tietoisku Mitä tulee mieleen sanasta (tauko) yhteisöllisyys? 11-12: Kuntien ja seurakuntien yhteistyön haasteet työskentely (12-13: lounas) 13-13.30: Yhteisöllisen innovoinnin kehittämisprosessin kuvaus ja kokemukset (tauko) 13.45-14.45: Yhteisöllinen innovointi haasteiden ratkaisemisessa työskentely (tauko) 15-15.30: Yhteisöllisen innovoinnin tärkeimmät ominaisuudet -työskentely 15.30-16: Työpajan päätös ja kiitokset

TUOTTEISTUSHANKKEEN TAVOITE Joustava ja innostava menetelmäkori yhteisöllisen innovoinnin toteuttamiseksi, joka luo edellytyksiä elämisen eväisiin ja ihmisten arjen parantumiseen vahvistamalla paikallista toimijuutta

TUOTTEISTUSHANKE Tuotteistaminen on palvelun ja sen tarjoaman arvon kiteyttämistä eri osia kuvaamalla ja vakioimalla. Nykytilanne ja tavoitteet Näkemysten ravistelu Uuden näkemyksen muodostus Arviointi Käytäntöön vieminen Käynnistys Asiakasymmärrys Teoriaviitekehys Mallinnus Ihannemalli Näkyvät elementit Simulaatio Viestintätyöpaja Loppuseminaari Palvelujen tuotteistamisen käsikirja; Tuominen, Järvi, Lehtonen, Valtanen, Martinsuo (2015)

TYÖPAJAN TAVOITE 1. Avaintoimijaorganisaatioiden yhteistyön haasteiden tunnistaminen ja ymmärryksen lisääminen 2. Olemassa olevien ratkaisuiden kartoittaminen ja tuen tarve 3. Yhteisöllisen innovoinnin soveltuvuus haasteiden ratkaisemiseksi ja tärkeimpien ominaisuuksien määrittely Ajatuksia tuotteistamisesta ja omien asiakkaiden palvelemisesta, kokemusten jakoa, yhteisistä haasteista havahtumista, oivalluksia ja ratkaisuja ongelmiin, yhteistyön silmuja, kipinän yhteisöllisen innovoinnin kokeilemiseen

MUUTTUVAT KUNNAT JA SEURAKUNNAT Ville Nieminen, Kuntaliitto Terttu Malo, Kirkkohallitus Mitä yhteistyön haasteita odotat?

KUNTIEN JA SEURAKUNTIEN YHTEISTYÖN HAASTEET TYÖSKENTELY (vaihe 1) Kunta ja seurakunta päättävät tehdä organisaatiorajat ylittävää yhteistyötä asiakkaidensa arjen parantamiseksi. Mitä yhteistyön haasteita ennakoitte? 1. Muodostetaan parit (kunta+seurakunta) 2. Virittäytykää miettimään yhteistyön tarpeita tutustumalla kuntalaisten persoonakortteihin 3. Keskustelkaa omista tilanteistanne, ennakoimistanne tai kokemuksen pohjalta jo tuntemistanne haasteista parin kanssa 4. Kirjatkaa 1-3 keskeisintä haastetta liimalapuille

ASIAKKAAN HAASTEET/ TARPEET (17.1. pohjalta) Työpajassa puhutun tulkinta kasvaa Kansalaisyhteiskunnan pitäminen koossa Tehdään ensin lakisääteiset, muu tulee sen jälkeen (jos raha riittää) Kaupunki on suunnitelmallisempi, mutta jäykempi. Srk on ketterämpi, mutta epäanalyyttisempi Ei tiedetä mitä kukakin tekee Toivotaan käytännön neuvoja tehkää näin Toimintatapojen päällekkäisyyden ongelma Kilpailu osallistujista Ne vie meidän asiakkaat pelon hälvennys Tarve arvokeskustelulle (srk tunnustuksellisuuden ja muiden uskontoallergian vaikutus yhteistyöhön, käsitysten taustojen aukipuhuminen) Kenen vastuulla ja Kuka maksaa helpot kysymykset uusien ehdotusten lyttäämiseen Kehittämisen haavoittuvuus (seurakunnissa vahva henkilöriippuvaisuus ja kunnissa poliittisten päätösten vaikutus) Kehittämisen taloudellisen vastuun jakaminen mitä periaatteita noudatetaan? Nykyisen yhteistyön näkyväksi tekeminen, yhteistyön perinteen vaaliminen, hyvät esimerkit esille ja jakoon Tarvitaanko menetelmä/ toimintatapasuositus tähän? Ollaanko aidosti kiinnostuneita muualla keksityistä toimintatavoista? Ennakkoluulojen hälvennys (riisutaan roolit, ei edusta minua henkilöiden kohtaaminen) Oman työn kehittäminen itse Projektijohtamisen periaatteiden huomioiminen innovaatioiden kehittämisessä (sopimukset, ohjausryhmä, budjetti, säännölliset tapaamiset) Yhteisöllisen innovoinnin ulottumattomissa? Digitalisaation vaikutus kaikkeen Yhteensopimattomat IT-järjestelmät ja sähköiset kalenterit Lainsäädännön esteet: henkilötietojen jakaminen, vaitiolo

YHTEISÖLLINEN INNOVOINTI HAASTEIDEN RATKAISEMISESSA-TYÖSKENTELY Haetaan keinoja, miten yhteisöllisen innovoinnin prosessi voisi auttaa teitä ongelmien ratkaisemisessa Yhteisöllisen innovoinnin prosessi ja kokemukset Yhteisöllisen innovoinnin nykyiset ja uudet ominaisuudet pulmien ratkaisemisessa

YHTEISÖLLISEN INNOVOINNIN PROSESSI Sitoutuminen ja kokeilevuus Keitä mukaan? Viestintä ja koordinointi Kotipesän tunnistaminen Hankeyhteistyö Toisiaan tukevat strategiset tahtotilat Huolen aiheet ja uudet mahdollisuudet Arjen yhteistyön vahvistus Oma vaikuttajuus Rajat ylittävän Ideoiden yhteistyön yhtäläisyyksien mahdollisuudet tunnistaminen Johdon ja jalkautus kiinnostuksen ja Toimenpiteiden sitoutumisen kohdistaminen vahvistaminen Korosta! (17.1.) Ylpeys yhteistyöstä Johto mukaan heti Altistus iholle Avoin keskustelu

KOKEMUKSET VIITASAARELTA JA ILOMANTSISTA Kirkkoherra Antti Hiltunen, Viitasaaren seurakunta Kirkkoherra Ioannis Lampropoulos, Ilomantsin ortodoksinen seurakunta Vuoden kokeiluteko haastatteluvideo, Viitasaaren kaupunginjohtaja Janne Kinnunen ja Ilomantsin kunnanjohtaja Markku Lappalainen http://www.kunta.tv/kumppanit/kokeiluteko-maininta-yhteisollinen-innovointipilotit-viitasaarella-ja-ilomantsissa/

KIITOS!

Esimerkkejä, mihin tilanteeseen sopii SINÄ voit käynnistää yhteisöllisen innovoinnin! Johdon vahva osallistuminen Arjen työntekijöitä mukana ohry:ssä Keitä mukaan prosessiin? Suosituksia pohdittavaksi Nykyinen yhteistyö lähtökohtana Kokeilevuuden ja ratkaisukeskeisyyden korostus Fasilitointiapu ja prosessin dokumentointi Slogan! YHTEISÖLLISEN INNOVOINNIN PROSESSI (muokattu 17.1. pohjalta, työn alla) Huolen aiheet ja uudet mahdollisuudet Arjen yhteistyön vahvistus Oma vaikuttajuus Persoonakorttien hyödyntäminen yhdistävän palvelutarpeen tunnistamisessa Rajat ylittävän yhteistyön mahdollisuudet Johdon kiinnostuksen ja sitoutumisen vahvistaminen Altistus Ideoiden yhtäläisyyksien tunnistaminen ja jalkautus Toimenpiteiden kohdistaminen Ylpeyttä yhteistyöstä! Mahdollisuuksia avoimelle keskustelulle! Vauhtia yhdessä tekemisen! Kotipesän tunnistaminen Hanke-yhteistyö Toisiaan tukevat strategiset tahtotilat Hyötyjen esiintuonti Esimerkkejä saavutetuista hyödyistä

PALVELULUPAUS (17.1. huomioitu) Kiteytys siitä, mitä tuotetaan ja miten vastataan asiakkaan odotuksiin Palvelulupaus+ palvelun rakenne + palveluprosessi + resurssit = palvelumalli Asiakasnäkökulmasta olennaista (17.1. työpajan pohjalta): Ylpeys yhteistyöstä, johdon mukanaolo, altistusta/ altistumista, mahdollisuus avoimeen keskusteluun, käytännön neuvoja, hyviä esimerkkejä, ulkopuolinen fasilitaattori, hyödyt esiin, roolien riisuminen, tietoa kuka tekee mitä, arvokeskustelua. Tärkeää myös runsas keskustelu olemassaolevista ja ideointiasteen palveluinnovaatioista. Yhteisöllisen innovoinnin ydinelementti! Huom! Palvelu-sanaan sisältyy osittain vastustusta (seurakunta ei palveluorganisaatio vaan syvempi olemassaolon tarkoitus).

PALVELULUPAUSIDEOITA (17.1. pohjalta) Johdon ja työntekijöiden organisaatiorajat ylittävä uutta luova vuoropuhelu (tuotteistushakemuksen lupaus) Ylpeyttä yhdessä tekemisestä, avointa keskustelua ja esimerkeistä inspiroitumista ihmisten arjen parantamiseen paikallisesti Tukea ja vauhtia yhteisöllisyyden vahvistamiseen ja yhteisiin palveluinnovaatioihin