KUKA AUTTAA AUTTAJAA?

Samankaltaiset tiedostot

Falck yritysesittely/ Falck Oy Suomi. Marraskuu 2013

Blogikirjoitukset Hyvää-uutta-vuotta!

ENNALTAEHKÄISEVIEN JA KUNTOUTUMISTA TUKEVIEN TOIMINTATAPOJEN SEKÄ KEHITTÄMISTARPEIDEN KARTOITUS

Ennaltaehkäisevien ja kuntoutumista tukevien toimintatapojen sekä kehittämistarpeiden kartoitus

Tervetuloa Riistavuoreen

Kysely lähetettiin postikyselynä Työterveysasemalle osoitettuna vastaavalle työterveyslääkärille. Kyselyyn saatiin yhteensä 228 vastausta.

Blogikirjoitukset Kiitos-muistamisista-

Varhaiskasvatuksen johtajuusfoorumi Tampere Rinnakkaissessio 5. Varhaiskasvatuksen esimiestiimi (VESPA) esimiestyön tukena

MITÄ YHTEISKEHITTÄMINEN TARKOITTAA? Outi Hietala, erikoistutkija-kehittäjä, VTT

Sopimusehdot Atoy Road Service

Kohti kuntouttavaa arkea. Toimintakykyajattelu OPSissa ja HOJKSissa

MANAGEMENT-MUOTI Hierarkiasta järjestäytyneeseen / järjestäytymättömään kaaokseen

KOKEMUSASIANTUNTIJA TERVEYSASEMALLA

Lataa Naamion takaa - Juha Kemppinen. Lataa

MIELENTERVEYDEN ENSIAPU

BONRED punainen palmuöljy 250 ml liikelahja pakkaus

Työhyvinvointi on monesta kiinni

Mielenterveys työelämässä

Kuvaus myötätuntouupumuksen ja sijaistraumatisoitumisen polusta

Pienet Pohjalaiset Päihdepäivät Päivi Penttilä, toiminnanjohtaja

Psykososiaalinen hyvinvointi työssä

NOLO 2016 Me erilaiset työntekijät ja työssä jaksaminen miten olemme yhdessä enemmän Helsinki Congress Paasitorni

Epäasiallisen kohtelun tunnistaminen ja toimenpiteet työpaikalla. Urpo Hyttinen Työympäristötoimitsija

Erilaisen oppijan ohjaaminen

YHTÄ SELVIYTYMISTÄ PÄIVÄSTÄ TOISEEN

AVH-potilaan masennuksen kulku akuuttivaiheen jälkeen ja omaisen masennusoireilu

Yksityiskohtaiset tulokset

KILPAILIJAOHJEET. Länsirannikon Ralli Sisällysluettelo. Kilpailunjohtajan puheenvuoro

SOS Insights Autoloma ja tiepalvelu ulkomailla Kesä 2018

Mikä masentaa maailman onnellisinta kansaa? Sari Aalto-Matturi, Toiminnanjohtaja, Suomen Mielenterveysseura SOSTEtalk!

Työllistämistä vai kuntoutusta?

Ehkäisevän mielenterveys- ja päihdetyön seudullinen koordinaatio 2017-

Työkyvyn tuen TOIKE-verkosto

Elinkeinoelämän keskusliitto Finlands Näringsliv Confederation of Finnish Industries

Vaaka-hankkeen tulosseminaari Liisa Hakala Johtaja STM / Työsuojeluosasto/ Toimintapolitiikkayksikkö

Kriisitilanteen eettiset periaatteet

Onko työyhteisöllä merkitystä terveyden edistämisessä. Tuula Oksanen, dosentti, johtava asiantuntija

2. Pyydämme ilmoittamaan (monta vastausta sallitaan) luottamustehtäväsi tai virkasi kaupungilla:

Työyhteisötaidot tulevaisuuden johtamisesssa. Merja Turunen

Muutokseen tähtäävä työote ja osallisuus

Hyvä työpaikka. Jari Honkala KM, TM Tutkija

Eija Rautakorpi Työllisyyspäällikkö

ENEMMÄN TURVAA, ENEMMÄN AJONAUTINTOA. Mopar Vehicle Protection on rinnallasi koko matkan ajan.

Rintakirurgisenpotilaan hoito päiväkirurgiassa Mitä Syöpäjärjestöjen Neuvontapalvelusta kysytään? Taina Häkkinen

Korvaushoidon tavoitteet. NAPS-projektin päätösseminaari Raisio Mia-Veera Koivisto

Hallintoelimet 2015 VALTUUSKUNTA. Puheenjohtaja Maanviljelijä Tiina Linnainmaa (2008 ), Hämeenkyrö

ASIAKKAAT PALVELUN AUDITOIJINA Kouvolan huumevieroitusyksikössä ja katkaisuhoitoasemalla Luotettava kumppani Vahva vaikuttaja

Erityisopetuksen kansalliset kehittämispäivät 2012

Alkusanat. Anna-Liisa Lämsä

Työhön paluuseen liittyvät haasteet ja mahdollisuudet ammatillisessa kuntoutuksessa

Tyydyttävä T1 Hyvä H2 Kiitettävä K3 Perustelut, huomiot. tunnistaa monipuolisesti, asiakaslähtöisesti ja voimavaralähtöisesti

Hyvän hoidon kriteeristö

Kokemusasiantuntijakoulutus ja kokemusasiantuntijoiden jalkautuminen

Masennuksesta toipuvan paluu töihin työterveyshuollon tuella

Muuton tuki ja yhteisöllisyys. Pirjo Valtonen

MIELENTERVEYDEN ENSIAPU

Arjen ankkurit selviytymisen mittarit. Selviytyjät ryhmä, Pesäpuu ry

Sosiaali- ja terveystoimen uudistaminen

Kajaanin Välke S20177

1. ydinkokonaisuus, työpajapäivä 2. Mirja Borgström

Opitusta avuttomuudesta opittuun avuliaisuuteen

VANHEMMAN ALKOHOLINKÄYTÖSTÄ KÄRSIVÄN LAPSEN TUKEMINEN

Masennuksen hyvä hoitokäytäntö Luonnos työterveyshenkilöstön käyttöön

Työhönpaluun tuki. Itella-konsernin työhyvinvointisäätiö PL 105, itella Y-tunnus:

PÄIVÄ- JA TYÖTOIMINTA PSYKOSOSIAALISET AVOPALVELUT

Päihteet puheeksi yhteistyöllä työkykyä tukemaan

Transaktioista arvoihin työterveyttä vaikuttavasti

3. Omaisyhdistysten julkaisut Tekijän mukaan

Asiakas keskiössä moniammatillisen yhteistyön ja sujuvien hoitoketjujen keinoin kotihoidon osaaminen kehittämistarpeiden valossa

Lataa Sydäninfarktipotilaan ja hänen puolisonsa selviytyminen prosessina - Mari Salminen-Tuomaala. Lataa

KUNTOUTUSOHJAUSNIMIKKEISTÖ 2003

Voi hyvin työssä! Hyvän mielen työpaikan pelisäännöt

Miten työyhteisökokemus synnyttää asiakaskokemuksen? Merja Fischer Seinäjoki

TIETOKONEAVUSTEISUUS MIELENTERVEYS- JA PÄIHDETYÖSSÄ

Investointi sijaisvanhempaanparas

Nykytila Tavoitetila Ihannetila Toimenpiteet Arviointi Mittari/Seurantatapa

PAPPILANAHO HUONEISTOPOHJA MK 1:

Lataa Masennuksen arkea - Jukka Tontti. Lataa

KOULUN SISÄILMAONGELMAT LASTEN JA NUORTEN ARJESSA AJATUKSIA KOHTAAMISESTA

Alueellinen esittely Hankepäivä Vantaa Marjo Kurki

Asemajuoksu Riihimäki

ARJESSA VAI SYRJÄSSÄ - ryhmässä vai ei? Antti Maunu erityissuunnittelija AMIS - Arjen ammattilaiset/ Ehkäisevä päihdetyö EHYT ry 3.10.

Työhyvinvointi on osa johtamista Kuntaseminaari Hannu Tulensalo

Sisällys. Osa 1 Mitä pahan olon taustalla voi olla? Anna-Liisa Lämsä. Anna-Liisa Lämsä. Anna-Liisa Lämsä. Anna-Liisa Lämsä

Parisuhteen merkitys hyvinvoinnille. Henry ry

Juha Metelinen, VET-perheterapeutti Kuopion kaupunki, SIHTI-työryhmä Elli-Maija Laaksamo, VET-perheterapeutti Yksityinen ammatinharjoittaja

JUANKOSKEN KAUPUNGIN TYÖSUOJELUN TOIMINTAOHJELMA VUOSILLE

Osanottajalista. SM/NSM, Tikkurilan uimahalli, Läntinen Valkoisenlähteentie 50, Vantaa, Naiset, 1 metri.

Salvan kuntoutus FYSIOTERAPIA JA TOIMINTATERAPIA. Anne Lehtinen. Ilolankatu SALO Vastaava fysioterapeutti

JYTYN KENEEN SINÄ LUOTAT- KAMPANJAKYSELY syksy 2013

RYHMÄTÖIDEN TUOTOKSET. Mitkä tekijät vaikuttavat hyvien käytänteiden käyttöönottoon yrityksissä ja organisaatioissa? SITOUTUMINEN

TUNTEET OPASTAVAT IHMISTÄ. Tunteet, psyykkinen hyvinvointi ja mielenterveys kietoutuvat yhteen. Tunteet ilmenevät monin tavoin

Depression tuloksekas vuorovaikutuksellinen hoito ja ongelmien ennaltaehkäisy työterveyshuollossa Mehiläisen toimintamalli

Lataa Kuntoutumisen ennuste pitkäaikaisissa tuki- ja liikuntaelinsairauksissa - Auli Holstila. Lataa

Lataa Auttajasta reflektiiviseksi sairaanhoitajaksi - Elina Ora-Hyytiäinen. Lataa

Lähihoitaja 80 ov (120) / 2v Yo-pohjainen koulutus SOTE. Kokkolan sosiaali- ja terveysalan opisto

Työpajat TYP:n kumppanina Työhönkuntoutumisen kumppanuusfoorumi Hilla-Maaria Sipilä Projektisuunnittelija

La 21.5 Esitys Klo 15 Vähän Valmiimpi 2 (Valmistuiven esityskokonaisuus)

RAUTALAMMIN KUNTA KOKOUSPÖYTÄKIRJA Nro 5/2015 Ympäristölautakunta Sivut Kunnanvirasto, kunnanhallituksen huone

Transkriptio:

KUKA AUTTAA AUTTAJAA? Hyvästä työyhteisöstä on apua sekä masennuksen ehkäisemisessä, havaitsemisessa että kuntoutumisessa. Avainsana on luottamus. Teksti: Mari Kangasmaa Kuva: Hannu Laatunen / Vastavalo.fi

Sairastunutt

a ei saa jättää selviytymään yksinään.

Falck Hinauspalvelut Falck viranomaisnumero 24 h 09-374 77 555 HAUKKANA PAIKALLA Vain viranomaiskäyttöön! Hinaus- ja tiepalvelut 24h