Kylä yrittäjän ja yrittäjä kylän toiminnan tukena. Yrittäjä Tiina Ekholm 8.6.2013 Tykköö



Samankaltaiset tiedostot
YRITTÄJÄTESTIN YHTEENVETO

Koulutuksella TEHOKKUUTTA yritysten ja ihmisten johtaminen

Missiona Pohjoisen menestys. Timo Rautajoki,

Leader!

Menestyksen porkkanoita

Tytti Määttä Vaalan kunnanjohtaja Harvaan asutun maaseudun verkoston pj Kuhmon tuleva kaupunginjohtaja

Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi

KICK ASS! FACEBOOK-MARKKINOINNILLA MATKAILULIIKETOIMINTA KASVUUN

Alustava liiketoimintasuunnitelma. Miksi alustava LTS? Ajattele vaikkapa näin. Hyvin suunniteltu on jo melkein puoleksi perustettu

Ohjeistus maailman asiakasystävällisimpään myyntiin. Oskari Lammi

REKRYTOINTI- JA VUOKRAPALVELUT MUUTOKSEN JA KASVUN YTIMESSÄ. Tero Lausala,

Tekesin innovaatiorahoitus

Ruhtinansalmen kyläsuunnitelma

Technopolis Business Breakfast Technopolis, Kuopio

PORONLIHAN SUORAMYYNTIKOULUTUS

Konttorirotasta oman työn tuunaajaksi

LÖYTYYKÖ KAUPPAA JA KASVUA MAAILMALTA? - Sisäpiiritietoa viennistä ja vientimarkkinoista

Kyllä maalla on mukavaa!

Yleistä Tavoite eli mitä opettaja haluaa teidän oppivan ja mikä on arvioinnin peruste: Ryhmä tutustuu laajasti yrittäjyyteen Ryhmätyöskentely

60% 10% 1. MIKSI IHMEESSÄ VERKKOASIAKASPALVELUUN KANNATTAA PANOSTAA? Ole läsnä ja tavoitettavissa. Suomalaisista noin 90 % käyttää nettiä viikoittain.

Asiakastuntemus markkinoinnin ja myynnin ytimenä Katri Tanni & Kati Keronen

Miten asiakas tekee valintansa?

Asia / idea Tavoite Toimenpiteet Resurssit / tekijät / Aikataulu

Saa mitä haluat -valmennus

Sinnikkyys. Teet paljon töitä saattaaksesi loppuun sen, minkä aloitit.

Seuratoiminnan. Tämä on seuroille tarkoitettu työkirja urheiluseuran tulevaisuuden pohtimiseen. Kokoa tiimi omasta seurasta.

Nuoren hyvä tuleminen sijaishuoltoon Lahti. Johanna Barkman Osallisuuden taidot ja valmiudet

Miksi tiedottaa (median kautta)?

Vahvuudet: Mitä on tiiminne osaaminen suhteessa valitsemaanne yritykseen perusteluineen

Osaava henkilöstö kotouttaa kulttuurien välisen osaamisen arviointi. Työpaja Hämeenlinna

Urheilijan henkisen toimintakyvyn tukeminen

Järjestötoimintaan sitoutumisen haasteet ja mahdollisuudet

Ruhtinansalmen kyläsuunnitelma

Kestävyydestä kilpailuetua maaseutumatkailuun. Kestävyyden esille tuominen mökkikansiossa ja asiakaspalvelussa

LinkedIn MIKÄ SE ON? MITEN JA MIKSI SITÄ KÄYTETÄÄN? Materiaalit osoitteessa:

TULEVAISUUSAJATTELU OSANA KEHITTÄMISTÄ. Tulevaisuus. Mustiala Anne Laakso, HAMK

Palvelumuotoilu. Luomme sytyttäviä palvelukokemuksia! Diak

Järjestäminen. Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

Hei me verkostoidutaan Case - Dazzle Oy

Saimaa Geomatkailukohteeksi Saimaa Geopark valmisteluhanke projektipäällikkö Minna Kähtävä-Marttinen.

TERVEYSPALVELUT. Sanna Hartman Toimialapäällikkö

3. Arvot luovat perustan

KYLIEN TARINAT EUROIKSI!

Työnantajakuva heijastaa yrityksen arvoja ja johtamiskulttuuria. Suunta 2012, Pörssitalo Marcus Herold

MITÄ HANKEALUEILLA ON TEHTY? Katsaus paikalliseen kehittämistyöhön Johanna Lång & Saara Perälä KAMPA-hanke

Unelmoitu Suomessa. 17. tammikuuta 14

POHJANLAHDEN RANTATIE -TAVARAMERKIN HAKEMUSLOMAKE

Oma Yritys-Suomi - Entrepreneur Test

SOSIAALISEN MEDIAN MAHDOLLISUUDET MATKAILUALALLA. Helsinki Sirkku Laine

HALLITUSPARTNERIT ESITTÄYTYY

Tässä keskitymme palveluiden kehittämiseen ja niistä viestimiseen jotta osaaminen olisi nähtävissä tuotteena. Aluksi jako neljään.

Yritysten kasvun suunta kysely

Suoraveloituksesta verkkolaskuun, e-laskuun tai suoramaksuun

MIKSI VERKOSTOT EIVÄT TOIMI MITEN JOHTAMISTA PITÄISI UUDISTAA? Hämeen kauppakamari Jari Hautamäki Lahden ammattikorkeakoulu

Sosiaalinen media Valion viestinnässä

KASVUN SUUNTA KYSELY

Ennakoiva ja tiedolla johdettu kunta työpajan tulokset. USO 5 Uuden sukupolven organisaatiot

Kylämatkailu ja Kylään.fi. Porvoo

Miten yrittäjä voi? Maarit Laine, Terveyskunto Oy. Työhyvinvointiseminaari , Eduskuntatalo

Teollisuuden kasvun eväät markkinoinnin keinoin Kati Keronen

SUBSTANTIIVIT 1/6. juttu. joukkue. vaali. kaupunki. syy. alku. kokous. asukas. tapaus. kysymys. lapsi. kauppa. pankki. miljoona. keskiviikko.

ALUSTAVA LIIKETOIMINTASUUNNITELMA

VIESTINTÄ MUUTOKSESSA MUUTOKSESSA MUUTOKSESSA. Finas-päivä Kirsi Norros Viestintäjohtaja,

TekesTalk: Fiiliksestä fyrkkaa, Liideri ja BioIT - ohjelmat esillä Kuopiossa

Yhteenveto 8.9., ja seminaareista

Sähköisen median mahdollisuudet kaupankäynnin tehostamisessa

Muuttuva markkinointi muuttuvat tiedontarpeet. Päivi Voima Senior Researcher Hanken

Tilitoimistokysely 2013

KYLIEN TURVALLISUUSSUUNNITTELU Miten se tehdään? Mitä se vaatii onnistuakseen? TAATUSTI TURVASSA huolehtiva kyläyhteisö

Sosiaalitoimi tekee lakisääteisen, mutta lähinnä hipaisemalla

Perustehtävä ja arvot. Arvot toimintatapoina

EROKUMPPANIT. Nalleperhe Karhulan tarina

Polku Tekesin innovaatiorahoitukseen. Anne Turula Palvelupäällikkö

Polku Tekesin innovaatiorahoitukseen. Hankevalmistelukoulutus Anne Turula Palvelupäällikkö

Hyvinvointia työstä. SAK:n työympäristöseminaari

Aktiivinen Pohjois-Satakunta ry

SUKELLUS TULEVAISUUDEN OPPIMISEEN

Itsensä johtaminen uudessa työympäristössä uusin työtavoin

AIKUISVÄESTÖN HYVINVOINTIMITTARI Minun elämäntilanteeni

Kylämatkailu Ylä-Karjalan matkailukylät

Verkkokaupan strategiaseminaari Finlandia-talolla CASE: S-Verkkopalvelut Oy

YRITTÄJIEN HYVINVOINTI

minä#yritys Yrittäjävalmennuksen työkirja Start

Saarijärven elinkeinostrategia.

YRITTÄJYYSINFO torstai Auvo Turpeinen

1. ydinkokonaisuus, työpajapäivä 2. Mirja Borgström

Maakuntaohjelma Matkailu yksi Keski-Suomen kehittämiskärjistä

Cross-Border Citizen Scientists (CBCS)

OSA 5: MARKKINOINNIN KILPAILUKEINOT

LinkedIn MIKÄ SE ON? MITEN JA MIKSI SITÄ KÄYTETÄÄN? Materiaalit osoitteessa:

Uusien kanavien haasteet ja mahdollisuudet mediaviestinnässä. Kasper Stenbäck Johtaja, verkko ja teknologiat Cocomms Oy

Lapsi tarvitsee ympärilleen luotettavia, sanansa pitäviä ja vastuunsa kantavia aikuisia. Silloin lapsi saa olla lapsi. Tämä vahvistaa lapsen uskoa

Just duunit. Kevät 2015

Sosiaalisen median mahdollisuudet matkailualalla

Hyvinvointia työstä. Työterveyslaitos

Nuorten aktiivisuuden kulttuurin rakentaminen

Sosiaalinen kestävyys osana kestävää kehitystä Tiina Laurila gsm

Näin tehdään: #integraatiokummi #samarbetsambassadör #collaborationambassador

Kunnanjohtajana somessa. Alustus kuntajohtajapäivillä Lappeenrannassa

Transkriptio:

Kylä yrittäjän ja yrittäjä kylän toiminnan tukena. Yrittäjä Tiina Ekholm 8.6.2013 Tykköö

Kylätoiminta on kylän asukkaiden vapaaehtoista yhteistyötä omien elinolojensa kehittämiseksi. Elintärkeää on yhteistyö: kylä(t)/yrittäjä(t) Kylien menestyminen tulevaisuudessa riippuu yhä enemmän kylien uudistumiskyvystä, tiedoista,taidoista hahmottaa kylän toimintaympäristössä tapahtuvia muutoksia. Nukkujan annetaan nukkua!

Mitä kylä saa mitä kylä voi antaa. Yhteistyö luo mahdollisuuksia ja on bisnestä Rahallinen, taloudellinen hyöty sinulle/kylälle Mietitään hyötyisikö esim. joku yritys sinun/kyläsi tuotteista, raaka-aineista, koneista tai osaamisestasi Mitä tuotteita tai palveluita yrittäjältä puuttuu LUODAAN YHDESSÄ JOTAIN IHAN UUTTA!

Molemminpuolinen hyöty. Taloudellinen Tekijät lähellä, yritys lähellä Yrittäjä tuntee tekijät ja päinvastoin Palvelut lähellä, joustavuus Helppo toimia, tuttu ympäristö

Kylän tuotteet: Fyysinen tuote/tavara 1. Esim. puinen matkamuisto Palvelu(t): 1. Kauppa 2. Apteekki 3. Pankki 4. Huoltamo 5. Korjaamo 6. Taksit 7. Jne. Ns. tukituotteet tai lisäedut kylältä; Ohjelmapalvelut Elämysmatkailu Lähiruokapalvelut Siivous/talkkari Luontoopas/kulttuuriopas Kylätapahtumat

Elämysmatkailu Kehitellään yhdessä tuote tai luodaan se. Tarina tukee elämyskokemusta ja se muistetaan. Tarina voi liittyä menneseen, olla perinnetietoutta, liittyä nähtävyyksiin tai se voi olla keksitty juttu, fiktiivinen satu. Kummituskävelyt Seikkailuretket Linturetket Keskiaikapidot

Muutos on TILAISUUS Mietitään mitä halutaan säilyttää Mitä ollaan valmiit muuttamaan Tärkein ajatusmaailmanmuutos!! Asenteet Huomioidaan muotijutut Maaseuturomantiikka Pienimuotoinen uusteollisuus, alihankinta Lähiruoka Vanhat tuotteet, retro takaisin maalle -ajattelu

Miten toimia 1. Luontaiset vahvuudet 2. Edellytykset, osaaminen 3. Vetovoimatekijät 4. Erityisosaaminen 5. Voimavarat 6. Halu yrittää 7. Rohkeus Asiakkaat, niiden tarpeet Esim. matkailu: perheet, erityisryhmät, seniorit, ulkomaalaiset, esteettömyys Tuote/palvelu joka vastaa asiakkaan, yrityksen tarpeita

HUOMIOI AINA 1. Laatu ja vielä kerran laatu 2. Ensivaikutelmaa on vaikea muuttaa 3. Faktat ovat tärkeitä 4. Paras asiakaspalvelu on yhdistelmä TIETOA, TAITOA ja ASENNETTA Ne kaikki voi oppia! Miksi asiakas menetetään? 1% Asiakas on kuollut 3% Asiakas on muuttanut 5% Asiakas on mennyt kilpailijalle 9% Asiakkaan mielestä hinta on liian korkea 14% Asiakas on tyytymätön tai tuntee itsensä huonosti kohdelluksi 68% Asiakkaan mielestä myyjä oli surkean vähän kiinnostunut hänen asiakkuudestaan / tarpeistaan.

Kyliin ja yrityksiin vaikuttavat megatrendit eli suuret kehitysaallot. 1. Toimintojen verkostoituminen 2. Toimintojen reaaliaikaistuminen 3. Teknologian kehitys/verkkopalveluiden kasvu 4. Globalisoituminen / kansainvälistyminen -tieto, euro, erilaiset ihmiset, tavat, asenteet 5. Ekokilpailu -terveys, luonnon säästäminen, kestäväkehitys 6. Työn murros -projektityöt, etätyöt, downsiftaus, kiire 7. Väestön ja työvoiman ikääntyminen 8. Syrjäytymisen lisääntyminen 9. EU:n laajentuminen itään

Tulevaisuus Tietotekniikan tuomat mahdollisuudet Huom! Ei tarvitse olla fyysisesti paikalla, riittää kun on tavoitettavissa Sosiaalisen median hyödyntäminen Nuorille jokapäiväistä facebookit, twitterit ym. - markkinat oltava ei auta pelkät nettisivut! Sähköinen markkinointi Paluumuuttajat Moniosaajat Lähimatkailun kasvu

Lopuksi Muista aina vähän enemmän on todellisuudessa tosi paljon!! Asenteet määräävät pitkälti elämänlaadun. Ei kannata etukäteen sairastaa tulevaa tautia.

Menestyksen askeleet 1. Nai oikea ihminen. Tämä päätös näyttelee 90% osuutta onnellisuudestasi tai onnettomuudestasi. 2. Tee sitä työtä mistä pidät 3. Anna ihmisille enemmän kuin he odottavat ja tee se mielelläsi. 4. Ryhdy positiiviseksi ja innostavaksi. 5. Anna anteeksi itsellesi ja toisille. 6. Ole reilu, lojaali ja rehellinen. 7. Omista kiitollinen sydän. 8. Kohtele jokaista niin kuin haluat itseäsikin kohdeltavan. 9. Ymmärrä, että onni ei ole asemassa, varallisuudessa tai vallassa, vaan hyvissä ihmissuhteissa. 10. Älä syytä muita, vaan ota vastuu elämästäsi! 11. Ole rohkea ja päättäväinen. Kun katsot elämää taaksepäin, kadut enemmän niitä asioita, mitkä jätit tekemättä, kuin niitä mitkä teit. 12. Pidä hyvää huolta niistä ihmisistä, joita rakastat.