METKA 2020 Metropolia Ammattikorkeakoulun opiskelijakunta METKA Strategia

Samankaltaiset tiedostot
Tampereen yliopiston ylioppilaskunnan strategia

STRATEGIA Hämeen ammattikorkeakoulun opiskelijakunta

NYKYTILA-ARVIO. UHAT Rahoitus Vaihtuvuus Jäsenprosentti ja jäsenmäärän merkitys valtakunnalliseen vaikuttavuuteen Vapaaehtoisuus

Brändikirja. Laurea-ammattikorkeakoulun opiskelijakunta

Valmistuvien opettajien infotilaisuus OAJ:n Varsinais-Suomen alueyhdistys ry.

Allianssin. strategia

Allianssin. strategia

Allianssin päivitetty strategia Esitys Suomen Nuorisoyhteistyö Allianssi ry:n kevätkokoukselle

Nykytilan määrittely: SWOT

O DIAKON POLIITTINEN OHJELMA

Johdanto. Strategia on hyväksytty edustajiston kokouksessa

AO TOIMINTASUUNNITELMA 2017

OPISKELIJOIDEN LIIKUNTALIITON STRATEGIA

AO TOIMINTASUUNNITELMA 2018

TREY. Tampereen ylioppilaskunta. Strategia Hyväksytty Tampereen ylioppilaskunnan edustajiston kokouksessa

Hyväksytty edustajiston kokouksessa 4/2012 ( ) STRATEGIA 2017

Valoisamman tulevaisuuden tekijät

OPISKELIJOIDEN LIIKUNTALIITON STRATEGIA

Metropolia Ammattikorkeakoulun opiskelijakunnan toimintasuunnitelma 2012

STRATEGIA Hallituksen vahvistama esitys syysliittokokoukselle

XAMK Kestävän hyvinvoinnin ja teknologian ammattikorkeakoulu

Krits. Kriminaalihuollon tukisäätiö Strategia

OSAKOn strategia

SIL2020 Strategia. Avainhenkilöpäivät Eila Pohjola

Infra-alan kehityskohteita 2011

Näin luet toimintasuunnitelmaa

Toimintasuunnitelma

Iisalmen kaupunkistrategia Kaupunginhallitus Kaupunginvaltuusto

Suomen Nuorisoyhteistyö Allianssi ry:n strategia 2021

1 YLEISTÄ 2 ORGANISAATIO. Jäsenet

Vihreän yrittäjän asialla

Jyväskylän yliopiston ylioppilaskunnan JYYN STRATEGIA

HALLITUKSEN ESITYS LIITON KIELISTRATEGIAKSI

SAKU-strategia

Jäsenpalvelut. Suomen opiskelijakuntien liitto SAMOK ry:n palvelut on suunnattu liiton jäsenopiskelijakunnille. Palveluidemme tarkoitus on

Strategia Suomen YK-Nuoret

Palveleva Kaukolämpö FinDHC ry:n

Mediakasvatusseuran strategia

Ylioppilaskunnan suunta

Vaalan kuntastrategia 2030

Toimintasuunnitelma 2011

Pyhäjoella virtaa Pyhäjoen kuntastrategia

Näin luet toimintasuunnitelmaa

TIETEELLISTEN SEURAIN VALTUUSKUNNAN STRATEGIA

HESETA RY STRATEGIA

Parempi työelämä uudelle sukupolvelle

SKOL, toimintasuunnitelma Esitys hallitukselle

VALTIOVARAINMINISTERIÖ talouden ja hyvinvoinnin vakaan perustan rakentaja

Kuntien kulttuuritoimintalain infotilaisuus

STRATEGIA Visio Turun ammattikorkeakoulun opiskelijakunta TUO. 1. Haluttu jäsenyys. 3. Terve talous. 2. Jokaisen opiskelijan koti

Vahva kuvataide hyvinvoiva kuvataiteilija Suomen Taiteilijaseuran strategia

JHL Sisä-Suomen TOIMINTASUUNNITELMA 2018

Suomen Kulttuuriperintökasvatuksen seuran strategia

<Pohjois-Pohjanmaan Yrittäjien strategia > Pohjois-Pohjanmaan Yrittäjien strategia

Merellinen Raahe ELÄVÄ KAUPUNKI

TOIMINTASUUNNITELMA 2018

Kuraattoripalvelut ja korkeakouluopintojen ohjaajan palvelut

Iisalmen kaupunkistrategia 2030 Luonnos 1. Strategiaseminaari

Turun ammattikorkeakoulun opiskelijakunta TUO TOIMINTASUUNNITELMA 2017

Tampere Grow. Smart. Together.

Toimintasuunnitelma 2017

TYYN STRATEGIA PERUSTEHTÄVÄ

Hyväntuulinen Raahe kehittyvä käupunki

Liiton strategia Karoliina Öystilä

Rauman kauppakamarin strategia. Strategia on johtava ajatus pitkäjänteisestä tavasta saavuttaa asetetut päämäärät.

OSALLISUUS LUO HYVINVOINTIA. Maarita Mannelin

Tavoitteena hyvinvoinnin edistämisen kumppanuus SAKU RY:N STRATEGIA

VIESTINTÄSTRATEGIA Oulun yliopiston ylioppilaskunta

TYÖVÄEN NÄYTTÄMÖIDEN LIITON STRATEGIA

Toimintasuunnitelma. Hämeen Yrittäjät ry.

KUNTASTRATEGIA

KAUPUNKISTRATEGIA

OPISKELIJAKUNTA HUMAKO

Vihreä lista. Edusta jistovaalit 2017 VAALIOHJELMA

KUNTASTRATEGIA

Huomisen tiennäyttäjä

SAKU ry ammatillisen koulutuksen hyvinvoinnin edistämisen KUMPPANINA. Suomen ammatillisen koulutuksen kulttuuri- ja urheiluliitto, SAKU ry

KIINTEISTÖLIITTO UUSIMAA RY:N STRATEGIA Hyväksytty hallituksessa

Kuopion kaupungin JHL ry 862 Toimintasuunnitelma vuodelle 2015

Kuntien tasa-arvofoorumi Turku Sinikka Mikola

Metropolia Ammattikorkeakoulun opiskelijakunnan strategia

Hyvän johtamisen ja kehittämistoiminnan merkitys rekrytoinnin kannalta

AMEO-strategia

Näin luet toimintasuunnitelmaa

Monitoimialainen työnantajaedunvalvoja kuntakonsernissa

Rakennamme menestystä - onnistumme yhdessä

Strategiatyö: Case Allergia- ja astmaliitto Iholiiton Kevätpäivät Tampere

YK:n kestävän kehityksen tavoitteet ja niitä kuvaavat indikaattorit: sosiaalinen kestävyys, sukupuolten tasa-arvo ja eriarvoisuuden vähentäminen

PROFESSORILIITON STRATEGIA VUOTEEN 2022

TOIMINTASUUNNITELMA 2019

IISALMEN KAUPUNGIN STRATEGIA VUOTEEN 2010

107 N N-PIIRIN STRATEGIA

Suomi. NordForsk strategia

Järjestämisprojekti. Julkisten ja hyvinvointialojen liitto

Tavoitteena reilu yhdistys Ratsastajainliiton tarina

Tampereen yliopiston ylioppilaskunnan viestintästrategia

Suomen Pelastusalan Keskusjärjestön

SISÄLTÖ. Alkusanat Visio Arvot. Toimintaympäristö. Sidosryhmät. Strategiset kehittämisen osa-alueet. Palvelualueet. Palvelulupauksemme Henkilöstö

TAMPEREEN INSINÖÖRIT RY:N TOIMINNAN SUUNTALINJAT VUOSILLE

SUOMEN ELOKUVASÄÄTIÖN STRATEGIA

Transkriptio:

METKA 2020 Metropolia Ammattikorkeakoulun opiskelijakunta METKA Strategia 2015-2019

Visio METKA on Suomen suurin ja vaikuttavin opiskelijakunta niin taloudellisin kuin toiminnallisin mittarein mitattuna. Missio Valvoa jäsenistönsä etua ja edistää jäsentensä yhteisöllisyyttä, opiskelijakulttuuria ja hyvinvointia Arvot Yhteisöllisyys METKA on kaikki jäsenensä yhteen kokoava ja huomioonottava opiskelijayhteisö. Jäsenlähtöisyys METKAn toiminnasta päättää sen jäsenistö. Edunvalvontaa ja palveluja tuotetaan ensisijaisesti opiskelijakunnan jäsenistölle. Yhdenvertaisuus Kaikki opiskelijakunnan jäsenet ovat yhdenvertaisessa asemassa. METKA edistää yhdenvertaisuutta ja tasa-arvoa sekä korkeakoulun sisäisessä että ulkoisessa vaikuttamistyössään. Avoimuus Opiskelijakunnan päätöksenteko ja toiminta on avointa kaikille opiskelijakunnan jäsenille. Edelläkävijyys METKA valmistelee, pilotoi ja ottaa käyttöön ennakkoluulottomasti uusia toiminnan muotoja ja toimintamalleja.

Strategiset tavoitteet TOIMIJA METKAn organisaatio ja päätöksenteko on tehokasta ja suunniteltu palvelemaan ja tavoittamaan jäsenistönsä läpi Metropolian opiskelijayhteisön. Opiskelijaaktiivitoiminta on monipuolista, vetovoimaista ja mahdollistaa kasvamisen vaativampiin tehtäviin opiskelijaliikkeessä. Kaikki Metropolian opiskelijat voivat liittyä opiskelijakuntaan. Opiskelijakunnan jäsenyyden voi hankkia useaksi vuodeksi kerrallaan. Osallistuminen opiskelijakunnan päätöksentekoon, luottamustehtävät ja aktiivitehtävät ovat saavutettavissa kaikille opiskelijakunnan jäsenille Opiskelijakunnan luottamus- 1 ja aktiivitehtäviä 2 arvostetaan ja niistä kilpaillaan läpi Metropolian opiskelijayhteisön. Opiskelijakunnan luottamus- ja aktiivitehtävät ovat opinnollistettavissa riippumatta opintoalasta ja niissä toimiminen ei merkittävästi viivästytä opintojen etenemistä. Opiskelijakunnan luottamustehtävät tarjoavat mahdollisuuden ja valmiudet kasvaa vaativampiin tehtäviin opiskelija- ja nuorisojärjestökentällä. METKA on vetovoimainen, oikeudenmukainen, luotettava ja etenemismahdollisuuksia tarjoava työnantaja, joka tarjoaa asiantuntijoilleen osaamistasoa vastaavia tehtäviä ja mahdollistaa ammatillisen kehittymisen. METKAlla on tiiviit ja kahdensuuntaiset sidosryhmäsuhteet Metropolian opiskelijayhdistyksiin, jotka hyödyttävät molempia osapuolia. METKA tunnetaan laajasti Metropolian opiskelijoiden, henkilökunnan, päättäjien ja sidosryhmien keskuudessa. Kaikki opiskelijakunnan viestintä on oikeakielistä ja kaksikielistä.

VAIKUTTAJA METKA on vaikutusvaltainen ja tunnettu edunvalvoja ja vaikuttaja, ensisijaisesti Metropolian sisällä, mutta myös alueellisesti ja valtakunnallisesti. METKA toimii aktiivisesti valtakunnallisissa kattojärjestöissä. METKA pitää yllä ja luo jatkuvasti uusia verkostoja vaikuttamistoimintansa vahvistamiseksi. METKAn rooli edunvalvojana Metropoliassa on kaikkien opiskelijoiden ja henkilökunnan tiedossa. Opiskelijakunnan luottamustoimijat, asiantuntijat ja opiskelijayhdistystoimijat tekevät edunvalvonta- ja vaikuttamistyötä koordinoidusti yhteisiä tavoitteitaan edistäen. METKA tukee paikallistoimijoiden edunvalvontaa tarjoamalla taustatietoa, kouluttamalla sekä viestimällä. METKA kehittää uusia tapoja edunvalvonnallisten kysymysten havaitsemiseen ja pilotoi malleja niiden ratkaisemiseksi. Opiskelijakunta edistää jäsenistönsä tietoisuutta omista oikeuksistaan Metropolian opiskelijoina. Opiskelijakunta on edustettuna kaikilla päätöksenteon tasoilla Metropoliassa. Opiskelijakunta on aktiivinen toimija ja vaikuttaja Metropolian kampusuudistuksessa ja edistää kampusvaikuttamisen suunnitelman mukaisia tavoitteitaan. METKAlla on avoin ja jatkuva keskusteluyhteys ja yhteistyösuhde Metropolian toimivaan johtoon. METKA pitää aktiivisesti yhteyttä pääkaupunginseudun kuntapäättäjiin erityisesti kuntavaalien alla edistääkseen kaupunkipoliittisen ohjelman mukaisia tavoitteitaan. METKA on aktiivinen, asiantunteva ja vaikutusvaltainen toimija WSCverkoston jäsenenä. METKA edistää poliittisen ohjelman mukaisia valtakunnallisia tavoitteitaan ensisijaisesti kattojärjestöjensä (SAMOK, OLL) kautta toimien yhteistyössä pääkaupunginseudun opiskelijakuntien kanssa.

METKA ottaa aktiivisesti kantaa niin paikallisiin kuin valtakunnallisiin opiskelijoita ja ammattikorkeakoulutusta koskeviin kysymyksiin. METKA tukee omalla työllään kattojärjestöjensä valtakunnallista vaikuttamista erityisesti eduskuntavaalien alla tiedostaen maantieteellisen sijaintinsa tuoman erityisaseman. METKAlla on laajat verkostot pääkaupunginseudun kuntapäättäjiin, paikallisiin yrityksiin ja suomalaiseen opiskelija- ja nuorisopoliittisen kenttään. TEKIJÄ METKA tuottaa monipuolista ja laadukasta palvelutoimintaa, joka edistää yhteisöllisyyttä ja hyvinvointia Metropoliassa ja tuo merkittävää taloudellista lisäarvoa opiskelijakunnalle. Opiskelijakunta kerää säännöllisesti palautetta jäsenistöltään ja hyödyntää sen tuloksia toiminnan kehittämisessä. Valmistellaan, pilotoidaan ja jalkautetaan toimintamalli, joka takaa tasavertaisten opiskelijakunnan jäsenpalvelujen tarjonnan Metropolian kampusuudistuksen jälkeen kaikilla neljällä kampuksella. Opiskelijakunta on säännöllisesti läsnä neljällä suurimmalla kampuksella ja vierailee vuosittain jokaisessa Metropolian toimipisteessä. METKA hankkii informaatiota kampus- ja alakohtaisista eroista jäsenprosentissa ja pyrkii tätä informaatiota hyödyntäen kohdentamaan jäsenhankinnan resursseja tarkoituksenmukaisesti. METKA pyrkii sitouttamaan Metropolia Ammattikorkeakoulun henkilökuntaa opiskelijakunnan jäsenhankintaan erityisesti uusien opiskelijoiden kohdalla. METKA yhdessä muiden pääkaupunginseudun opiskelijakuntien kanssa on vienyt liikuntaorganisaatiohankkeen päätökseen. Uusi liikuntaorganisaatio 3 tarjoaa monipuolisia ja asiakaslähtöisiä liikuntapalveluja kaikille pääkaupunginseudun ammattikorkeakoulujen opiskelijoille.

METKAn tapahtumatoiminnan tavoitteet ovat jäsenistön yhteisöllisyyden edistäminen, opiskelijakulttuurin lisääminen Metropoliassa ja taloudellinen hyöty opiskelijakunnalle. METKAn tapahtumatoiminta on ammattimaista ja opiskelijakunnan toimistolla on riittävää tapahtumatuotannon asiantuntemusta. METKAn palvelutoiminta on monipuolista ja ottaa huomioon erilaiset käyttäjäryhmät. METKAn palvelujen käyttäminen on taloudellisesti saavutettavissa kaikille opiskelijakunnan jäsenille. Opiskelijapalvelut Oy:n omistajaohjauksen painopisteet ovat toiminnan ylläpitäminen, kehittäminen ja laajentaminen. Opiskelijakunta sitoutuu edistämään Opiskelijapalvelut Oy:n toimintaa vaikuttamistyön ja investointien kautta. LIITTEET: Selitteet & Mittaristot Poliittinen ohjelma Kaupunkipoliittinen ohjelma Kampusvaikuttamisen suunnitelma (päivitetään 2016) Opiskelijapalvelut Oy:n Strategia