MITEN TOIMIA, KUN KAIKKI YMPÄRILLÄ MUUTTUU? PAULI WAROMA

Samankaltaiset tiedostot
Vallataan varainhankinta. Salla Saarinen

Lataa Homo Deus - Yuval Noah Harari. Lataa

PALVELUKULTTUURI KASVUN MOOTTORINA Step IT Group / Palvelukulttuuri / Artti Aurasmaa

01. MÄÄRITTELE UNELMASI

Sijoittaminen digitaalisen darwinismin aikakaudella

Digitalisoituminen, verkottuminen ja koulutuksen tulevaisuus. Teemu Leinonen Medialaboratorio Taideteollinen korkeakoulu

Hyvän työelämän eväät - Johtamisella vaikutetaan jaksamiseen

Information on preparing Presentation

Opiskelijat valtaan! TOPIC MASTER menetelmä lukion englannin opetuksessa. Tuija Kae, englannin kielen lehtori Sotungin lukio ja etälukio

Digia Oyj:n puolivuosikatsaus

Innovation Platform Thinking Jukka P. Saarinen Mika M. Raunio Nadja Nordling Taina Ketola Anniina Heinikangas Petri Räsänen

Korkeakoulujen IT muutoksessa. Trendejä ja vaikutuksia maailmalta ja meiltä

SYSTEEMIJOHTAMINEN! Sami Lilja! itsmf Finland 2014! Oct ! Kalastajatorppa, Helsinki! Reaktor 2014

Viestinnän rooli muutoksen onnistumiselle

Asiakkaiden tunnistaminen ja liidipoten1aalin kasva3aminen Marko Viljanen

Uusi Ajatus Löytyy Luonnosta 4 (käsikirja) (Finnish Edition)

Miten maailman paras koulu selviää tulevaisuuden haasteista?

Laadun kehittäminen Lupa toimia eri tavalla Anssi Tuulenmäki, Yli-innovaatioaktivisti

On instrument costs in decentralized macroeconomic decision making (Helsingin Kauppakorkeakoulun julkaisuja ; D-31)

PALVELUKULTTUURIN JA MINDSETIN KEHITTÄMINEN 3 STEP IT Step IT Group / Palvelukulttuuri / Artti Aurasmaa

ASIAKKAAT JA INTEGRAATIO

YRITTÄJÄ, TEE NYT V**TU EDES JOTAIN, MARKKINOI ÄLÄ MARISE

@juhojokinen. fi.linkedin.com/in/juhojokinen

EGN Executive. Kollegaryhmä huipputason johtajille IN PARTNERSHIP WITH

HALLITUSPARTNERIT ESITTÄYTYY

Proaktiivinen tulevaisuuden tekeminen - Lupa toimia eri tavalla Rovaniemi Anssi Tuulenmäki, Yli-innovaatioaktivisti

Viljatilan johtaminen. Timo Jaakkola

Helsinki Region Infoshare 2013

Työ muuttuu. muututko sinä? Pohjois-Savon SOTE-hanke Pohjois-Savon sairaanhoitopiiri KUOPION YLIOPISTOLLINEN SAIRAALA

TULEVAISUUDEN YHTEISKUNTAA JOHDETAAN TIEDOLLA

Henkilöstön työkyky ja yrityksen menestyminen Tulosten pohdintaa

Turvallisuustoimijoiden ekosysteemi Alustat - tilaaja toimittaja-vuoropuhelutilaisuus Sami Kilkkilä Liiketoimintajohtaja

Toiminnanohjaus ja tiedolla johtaminen tänään ja tulevaisuudessa

A n ttoni Ke r k ko n e n Ke s k i s u o m a l a i n e n O y j

Kyse on kalastuskohteista ja paikoista, Ei rajoista tai hallinnasta

Sosiaalitietoa kansalaisille ja päättäjille - kenen ehdoilla ja kenen kielellä. Sosiaaliala ja media Reetta Meriläinen.

F-Secure Oyj. Yhtiökokous Toimitusjohtaja Christian Fredrikson

Talouskasvun edellytykset

Tervetuloa! Finnvera Technopolis Roadshow

Vantaa ja sen tulevaisuus

Efficiency change over time

Miksi ja millaisella muutoksella tulevaisuuteen? Sivistystoimen ja oppilaitosjohtamisen päivät Maarit Rossi

Strategia oli hyvä jäi vain toteuttamatta

Johdonmukaista markkinointia yrittäjille /13/13

On instrument costs in decentralized macroeconomic decision making (Helsingin Kauppakorkeakoulun julkaisuja ; D-31)

MEETING PEOPLE COMMUNICATIVE QUESTIONS

Uusia tuulia mediaseurannassa:! PR-palveluiden integraatio ja digitalisoituva maailma. Koodiviidakko Oy

Tredun strateginen ohjelma. Tilaisuus yhteistyökumppaneille Tervetuloa!

E U R O O P P A L A I N E N

Maailma muuttuu muuttuuko palvelunhallinta? Panu Kause

Results on the new polydrug use questions in the Finnish TDI data

Etteplan Q3/2013: Kysyntä y heikkeni

T U O T T E E T P R O D U C T S

Katsaus maailman tulevaisuuteen

screenforce.fi 1

DIGITAALISEN TARINAN TUOTTAMINEN MICROSOFT PHOTO STORY 3- OHJELMAN AVULLA VAIHEINEEN

Miten asiakas tekee valintansa?

Choose Finland-Helsinki Valitse Finland-Helsinki

Yhteenveto Eija Seppänen MARKKINOINNIN UUSI KUVA

T U O T T E E T P R O D U C T S

Vaativa digitaalinen valmistus ekosysteemin lisäarvon tuottajana, Välkky

Muutosjohtaminen. Helena Vesaluoma TAMK & Anne Rouhelo Turun AMK

Eurooppalaiset tuomioistuimet alustatalouden arkkitehteina

LUOVASTI TÖISSÄ Kirjastopäivät Seinäjoella. Juha T Hakala

Toiminnan tehokkuuden mittaaminen ja arviointi yhteiskunnallisten yritysten kontekstissa

ATLAS-kartan esittely - Peli palveluiden yhteiskehittämisen menetelmistä Päivi Pöyry-Lassila, Aalto-yliopisto

Capacity Utilization

Merkkitekoja-kampanjan kuluttajatutkimus Pieni teko, iso kiitos

Kuinka mittaan lehdistötiedotteen vaikuttavuuden?

Case: Helmet, Bibzoom, Spotify: musiikkiäänitekokoelmat vertailussa

Tasa-arvo- ja yhdenvertaisuuskysely luokat

FinFamily PostgreSQL installation ( ) FinFamily PostgreSQL

Smart City -ratkaisut

Ajettavat luokat: SM: S1 (25 aika-ajon nopeinta)

Perustunteita. Ihmisellä on paljon erilaisia tunteita. Osa niistä on perustunteita.

Millainen osaaminen saa uudet yritykset siirtymään Tampereelle?

Venäjän biotalouden kehitys ja ilmastonmuutos

TU-A Itsensä tunteminen ja johtaminen Tervetuloa kurssille!

Tulevaisuuden työ. Pitkän aikavälin näkymiä työelämään ja tulevaisuuden osaamisiin. Turku

Tietohallinnon liiketoimintalähtöinen toiminnanohjaus IT-ERP

Opintojen tutkimus- ja palautetiedon hyödyntäminen ammattikorkeakoulussa

Vastakeitettyä erikoiskahvia missä tahansa, milloin tahansa! Hyvien ulkoilmaelämysten tulisi alkaa liikkeestäsi!

Castrén & Snellman 1

VARSINAINEN YHTIÖKOKOUS 2018

Lupa toimia eri tavalla. Anssi Tuulenmäki, Yli-innovaatioaktivisti

Eija Lahtinen Uudet kelikamerat Kaakkois-Suomen tiepiiri

Uutta Liiketoimintaa Biomassasta. Ari Kotilainen Stora Enso oyj, Biorefinery METO ITÄ SUOMEN METSÄPÄIVÄ - JOENSUU

Digitaalisen nuorisotyön strateginen kehittäminen

Kaikenlaisiin kohtaamisiin

Mauri Niemelä Oulun Läänin Kiinteistöyhdistys ry

Webinaari Tervetuloa päivän seminaariin: Taantumasta uudelle kasvu-uralle Esiintyjä: Matti Lainema, Denali Oy Seminaari alkaa kello 13.

MITÄ KANSAINVÄLISEN MENESTYSTARINAN TAKANA?

PORVOOLAISTEN NUORTEN ÄÄNESTYSAKTIIVISUUSKYSELY

Suomalaisen Työn Liitto Avainlippu, Design from Finland, Yhteiskunnallinen yritys Reetta Mentu

Pivo Lompakko mobiilimaksaminen, mobiililompakko, what s the difference

KUMPI OHJAA, STRATEGIA VAI BUDJETTI?

Askel-hanke Business-ajattelu ja asiakkaan liiketoimintahaasteiden ymmärtäminen Ilkka Wäck, Faros Group. Huhtikuu.

Puhuvatko esimiehet ja HR samaa kieltä? HENRY FOORUM Johanna Tötterman

Panosta kirjastoon tuota arvoa

Ostoreskontratoiminnot seuraavalle asteelle

Transkriptio:

MITEN TOIMIA, KUN KAIKKI YMPÄRILLÄ MUUTTUU? 14.3.2019 PAULI WAROMA

450 400 350 300 250 200 150 100 50 0 2012 2013 2014 2015 2016 2017

450 400 350 300 250 200 150 100 50 0 2012 2013 2014 2015 2016 2017

KAIKESSA ON KYSE MUUTOKSEN JOHTAMISESTA = JATKUVASTA OPPIMISESTA

MIKÄ MUUTTAA MAAILMAA?

01 Dataismi 9

Googlen ei tarvitse olla täydellinen. Sen ei tarvitse olla aina oikeassa. Sen tarvitsee vain olla keskimäärin oikeammassa, kuin minun. Kun Big Data -järjestelmät tuntevat minut paremmin kuin tunnen itse, auktoriteetti siirtyy ihmisiltä algoritmeille. Yuval Noah Harari 10

02 Ilmastonmuutos 11

Todella epämiellyttävä totuus on se, ettei kyse ole hiilestä, vaan kapitalismista. Meille on kerrottu, että markkinat pelastavat meidät, kun itseasiassa riippuvuus voitosta ja kasvusta kaivaa meitä syvemmälle joka päivä. Naomi Klein 12

03 Koulutus 13

Ihmiset eivät ole niin kykeneviä empatiaan, kuin heidän pitäisi olla. Ehkä osan muodollisesta koulutuksestamme pitäisi keskittyä empatian opettamiseen. Kuvittele, kuinka erilainen maailma olisi. Neil Degrasse Tyson 14

04 Palvelu 15

Ihmiset eivät maksa siitä mitä ostavat, vaan he kuluttavat ostamisen prosessia. Christian Gröönroos 16

05 Väestön ikääntyminen 17

Yli 65-vuotiaita Suomessa 2010 940.000 2030 1.500.000

MILTÄ MUUTOS TUNTUU?

Photo: Jorge Gonzalez / Unsplash

Photo: Connor Moynihan / Unsplash

Photo: Eberhard grossgasteiger / Unsplash

ISO RASKAS ISO KEVYT PIENI RASKAS PIENI KEVYT Saku Tuominen, Juu Ei pieni kirja priorisoinnista

MITEN VALMISTAUDUN

KETÄÄN EI KIINNOSTA TIPPAAKAAN

TAVAT ON TÄRKEÄMPIÄ KUIN TAVOITTEET 26

LUE SUOMEN KUVALEHDEN, HELSINGIN SANOMIEN JA TALOUSELÄMÄN PÄÄKIRJOITUKSET 27

LUE MYÖS FINANCIAL TIMESIA JA HARVARD BUSINESS REVIEWTA 28

LUE JOTAIN IHAN MUUTA 29

LUOTA ITSEESI YES, I'M THE BEST. AND NO, I AIN'T POSITIVE, I'M DEFINITE I KNOW THE GAME LIKE I'M REFFING IT. THIS IS THE CARTER, THE CARTER 3, THE NEW TESTAMENT. AND I'M THE GOD AND THIS IS WHAT I BLESS 'EM WITH. THE ALBUM DEBUTED AT NUMBER ONE ON THE U.S. BILLBOARD 200 CHART, SELLING 1,005,545 COPIES IN ITS FIRST WEEK. IT EARNED A SPOT ON ROLLING STONE'S LIST OF THE 500 GREATEST ALBUMS OF ALL TIME. 30

LUOTA MUIHIN 31

BLACK BOX THINKING 32

33

UI KYLMÄSSÄ VEDESSÄ 34

MUUTOKSEN JOHTAMISEN KOLME ULOTTUVUUTTA

TARINA PAREMMASTA TULEVAISUUDESTA

REHELLISYYS

STOPPI HAIKAILULLE Jos kukaan ei suutu, mikään ei muutu.

FOKUS: OLEMASSA OLON SYY STRATEGIA KULTTUURI

OLEMASSAOLON SYY Yrityksen ainoa tehtävä on tuottaa voittoa osakkeenomistajille. VAI Yrityksen tehtävä on tuoda maksimaalista lisäarvoa ja minimaalista yhteiskunnallista haittaa valitsemallaan toimialalla. Tästä sen tulee saada korvaus, joka tulee käyttää kannattaviin investointeihin, tai jakaa reilusti omistajien ja henkilökunnan kesken.

STRATEGIA Strategia on jotain, mikä tuo johdonmukaisuutta pitkällä aikavälillä ja kiteyttää sen, kuinka aiot erottautua. Gary Hamel

KULTTUURI Pehmeät arvot ovat kovia arvoja. Lopulta kaikessa on kyse ihmisistä.

ELI: Johdonmukaisuutta pitkällä aikavälillä kuinka aiot erottautua. Kyse on ihmisistä. Ole kiltti.

MUISTA

TULEVAISUUS ON SARJA PÄÄTÖKSIÄ JOTKA TEHDÄÄN NYT 45

TE ETTE OLE TELKKARIN EDESSÄ

TE OLETTE

KULJETTAJAN PAIKALLA

ELÄMÄN TARKOITUS ON EVOLUUTIO.

Tässä presentaatiossa on käytetty useita eri harmaan sävyjä, koska maailma harvoin on mustavalkoinen. ELÄMÄN TARKOITUS ON EVOLUUTIO. Kiitos, kun kuuntelitte.