HYVÄKSYTTY HALLITUKSEN KOKOUKSESSA /20 Opintoasiat 2 p Koulutuspoliittinen toiminta 0-8 p Max. pisteet Järjestö on edustettuna yliopiston, tiedekunnan tai oppiaineen hallinnossa 2 Järjestö pitää yhteyttä laitoksen henkilökuntaan vähintään kerran kuukaudessa Järjestö järjestää tilaisuuksia opetushenkilökunnan ja opiskelijoiden väliseen tutustumiseen vähintään kerran lukukaudessa Järjestö järjestää kursseja, joista saa opintopisteitä, yhteistyössä laitoksen tai tiedekunnan kanssa Järjestö osallistuu kurssipalautteen keräämiseen ja käsittelyyn Järjestö tekee koulutuspoliittisia kannanottoja vähintään kerran lukuvuodessa Järjestö viestii koulutuspoliittisesta toiminnastaan vähintään kerran kuukaudessa 8 Valtakunnallinen yhteistyö 0-4 p Järjestö osallistuu koulutuspolitiikkaa koskeviin kansallisiin tapahtumiin vähintään kerran vuodessa Järjestö tekee koulutuspoliittista yhteistyötä kansallisen kattojärjestön kanssa Järjestö tekee koulutuspoliittista yhteistyötä oman alan ammattiliiton kanssa Järjestö tekee koulutuspoliittista yhteistyötä muun oman alan järjestöjen kanssa 4 Opiskelua tukeva toiminta 0-4p Järjestö järjestää organisaatiovierailun, kuten oman alan työelämävierailun, vähintään kerran vuodessa Järjestö mahdollistaa oman alan messuille tai seminaariin osallistumiseen esim. yhteiskuljetuksella vähintään kerran vuodessa Järjestö tukee ryhmäopiskelua esim. opintopiireillä 2 Järjestö tarjoaa oman alan kirjallisuutta ja lehtiä luettavaksi Järjestö kokoaa kurssimuistiinpanoja ja tiivistelmiä opiskelijoiden käyttöön Järjestö ylläpitää ajantasaista tenttiarkistoa oman alan kurssien tenteistä Järjestö pitää kuukausittain toimistopäivystyksiä tms. Järjestöllä on messujen ja seminaarien lisäksi muuta työelämään liittyvää toimintaa (esim. cv-klinikka) Jäjrjestö esittelee toimintaansa lukiolaisille ja/tai ammattikoululaisille vähintään kerran vuodessa Järjestöllä on muuta kuin yllä mainittua merkittävää koulutuspoliittista toimintaa 4 4 Yleinen yhdistystoiminta 0 p Viestintä 0-0
Järjestö viestii säännöllisesti sähköpostilla (esim. viikkotiedote) Kirjoita linkit järjestön sosiaalisen median kanaviin 2 Järjestöllä on säännöllisesti ilmestyvä lehti tai vastaava verkkojulkaisu 2 Kirjoita linkki järjestön ajantasaisille nettisivuille Järjestö hyödyntää aktiivisesti TYYn, Opekkaan tai Pointerin viestintäkanavia (esim. kalenteri) Järjestö viestii TYYn/Pointerin/Opekkaan asioista (esim. edustajistovaalit tai toimijan tapahtumat) 2 Järjestöllä on muuta kuin yllä mainittua merkittävää tiedotustoimintaa 0 Talous ja varainhankinta 0-5 p Järjestö luettelee muut varainhankintakeinot kuin TYYltä saatavat avustukset 3 Järjestö budjetoi merkittäviä rahasummia vaativat tapahtumat ja seuraa näitä budjetteja aktiivisesti Järjestön taloudenpito on suunnitelmallista ja huolellista. 5 Toiminnan jatkuvuus ja alumnitoiminta 0- p Järjestöllä on alumnitoimintaa ja se järjestää siihen liittyviä tapahtumia (min. vuodessa) Järjestöllä on tapa pitää yhteyttä alumneihinsa (esim. alumniyhdistys, kerho tai sähköpostilista) Järjestön aktiiviset toimijat palkitaan vähintään kerran vuodessa esim. kiitostapahtumalla Järjestön aktiivisille toimijoille myönnetään kunnianosoituksia (esim. kunniamerkit) Edellisen toimikauden hallitus kirjoittaa uudelle hallitukselle ajantasaiset kirjalliset testamentit Järjestön uuden hallituksen rekrytointi on julkista ja läpinäkyvää Järjestö on julkaissut historiikin viimeisen kymmenen vuoden aikana Uusille opiskelijoille järjestetään tapahtumia 2 Järjestöllä on tuutori- tai fuksivastaava Järjestö kehittää toimintaansa jollakin palautejärjestelmällä, esim. vuosittaisella jäsenkyselyillä Koulutuksiin osallistuminen 0- p Järjestö on osallistunut näihin TYYn koulutuksiin tänä vuonna 3 Järjestö osallistuu puheenjohtajien neuvoston tapaamisiin vähintään neljä kertaa vuodessa Muut kuin yllä mainitut merkittävät koulutukset, joihin järjestö on tänä vuonna osallistunut 2 Ympäristöseikkojen huomioiminen 0- p Järjestöllä on ympäristövastaava Järjestön hallitus on perehdytetty ympäristökäytäntöihin Järjestön tapahtumissa suositaan julkisia kulkuvälineitä
Järjestö pyrkii vähentämään ympäristön kuormitusta vähentämällä lihan kulutusta ja ruokahävikkiä Järjestö ei käytä tapahtumissaan kertakäyttöastioita vaan esim. lainaa TYYma-astiastoa. Järjestö on mukana Reilun kaupan yliopisto -hankkeessa Yhteistyö muiden järjestöjen kanssa 0- p Järjestö jakaa järjestötilansa vähintään yhden muun järjestön kanssa Järjestö pitää yhteyttä muihin oman alan järjestöihin kuukausittain Järjestöllä on yhteisiä tapahtumia oman alan järjestöjen kanssa vähintään kerran vuodessa Järjestö pitää yhteyttä muiden kuin oman alan järjestöihin kuukausittain Järjestöllä on enemmän kuin yksi yhteistyöjärjestö Järjestöllä on keino jakaa hyviä käytänteitä muiden järjestöjen kanssa TYYn yhdenvertaisuusohjelman huomioiminen 0- p Järjestöllä on yhdenvertaisuusvastaava 2 Järjestön toimijoita rekrytoidessa otetaan huomioon sukupuolivaikutukset. Järjestöllä on käytössä tasapuolisuussääntö (luottamustoimiin valituista tulee olla 40% sekä koettua mies- että naissukupuolta, mikäli hakijoita on riittävästi eikä hakijoiden pätevyydessä ole merkittäviä eroja) Järjestön toimihenkilöt (muut kuin yhdenvertaisuusvastaava) osallistuvat TYYn yhdenvertaisuuskoulutuksiin vuosittain Järjestöllä on tiloistaan ajantasainen esteettömyyskartoitus Järjestön tapahtumaviestintä kertoo tapahtumien esteettömyydestä Järjestön tapahtumissa otetaan huomioon erilaiset ruokavaliot ja allergiat Järjestön yhdenvertaisuusvastaavasta tiedotetaan tapahtumissa Järjestön tapahtumien nimet, teemat tai materiaalit eivät sisällä nöyryyttäviä, ahdistavia tai loukkaavia ohjelmanumeroita Kansainvälisyys 0-8 p Järjestöllä on englanninkieliset nettisivut Järjestöllä on oma viestintäkanava kv-opiskelijoita varten Järjestö tiedottaa muillakin kielillä kuin suomeksi Järjestöllä on kansainvälisyysvastaava Järjestö tarjoaa lukukausittain tapahtumia, joissa kv-opiskelijat voivat tutustua suomenkielisiin opiskelijoihin. Järjestön aktiivitoiminnassa on mukana vähintään yksi kv-opiskelija Järjestö osallistuu TYYn International Councilin tapaamisiin vähintään kaksi kertaa vuodessa Järjestö osallistuu TYYn Welcome Fairiin tai International Info Marketiin
8 Vapaa-aika 34 p Tapahtumat 0- p Järjestö järjestää vapaa-ajan tapahtumia (esim. peli- tai elokuvaillat) 4 Järjestö tekee hyväntekeväisyyttä esimerkiksi osallistumalla erilaisiin kampanjoihin ja keräyksiin vähintään kerran vuodessa. Järjestö on perustanut SPR:n VeriRyhmän Järjestö järjestää vapaa-ajan ohjelmaa yhdessä laitoksensa kanssa vähintään kerran vuodessa Järjestö järjestää koulutustapahtuman vähintään kerran vuodessa Kerro, miten järjestösi vaalii perinteitä toiminnassaan (esim. erilaiset tapahtumat) Kulttuuri 0-4 p Järjestö järjestää kulttuuriexcursioita tai vastaavia vierailuja 2 Järjestöllä on omaa kulttuurituotantoa (esim. speksi, impro, teatteri) tai edesauttaa sellaisen tuottamisessa (esim. tarjoamalla tilat) Järjestöllä on muuta kuin yllä mainittua merkittävää kulttuuritoimintaa 4 Liikunta 0-7 p Järjestö järjestää säännöllistä liikuntatoimintaa, kuten säännölliset salivuorot 2 Järjestö järjestää liikuntatapahtuman (esim. lajikokeilu, kurssi, ekskursio). 4 Järjestöllä on muuta kuin yllä mainittua merkittävää liikuntatoimintaa 7 Muu hyvinvointi 0- p Järjestön alaisuudessa on kuukausittain toimivia toimikuntia tai kerhoja (muu kuin alumnikerho) 3 Järjestöllä on alkoholittomia tapahtumia vähintään kerran kuukaudessa Järjestö organisoi stressinhallintaa ja/tai opiskelutaitoja tukevia tapahtumia (esim. mindfullness, asiantuntijaluento) väh. yhden vuodessa 2 Järjestö hankkii tai ylläpitää jäsenetuja tai -tarjouksia (esim. vuosijuhlavaatetus) Järjestö kartoittaa säännöllisesti jäsentensä hyvinvointia esim. kyselyillä Järjestöllä on muuta kuin yllä mainittua merkittävää hyvinvointia edistävää toimintaa Harrastejärjestöt ja osakunnat 0-5 Järjestö järjestää vuosittain tapahtuman, joka on suunnattu uusien jäsenten rekrytointiin Kuinka usein järjestö kokoontuu? 2 Toiminnan monipuolisuus (edustetut lajit/harrastukset) listana 2
Yhteensä: 20 Jäsenkerroin vuodelle 20: Kerroin Järjestö päivittää jäsenluetteloaan lain mukaisesti 0-50 jäsentä,05 5-00 jäsentä, 0-200 jäsentä,5 20-300 jäsentä,75 300+ jäsentä ja tiedekuntajärjestöt ja Turun KY,2 5