Sosiaalityöntekijän asiantuntijuus työ- ja toimintakyvyn arvioinnissa

Samankaltaiset tiedostot
Sosiaalinen selvitys työ- ja toimintakyvyn arvioinnissa palveluesimies Sari Käsmä

Työllistymistä edistävä monialainen yhteispalvelu. Osela Tampereen kaupunkiseudun TYP:n johtaja Tommi Eskonen

VIRANOMAISYHTEISTYÖ RIKOSSEURAAMUSASIAKKAIDEN PROSESSEISSA LAPISSA SEMINAARI

Monialaisen yhteispalvelun järjestäminen Kainuussa Anne Huotari Työllisyysasiantuntija, TYP-johtaja Kajaanin kaupunki, Kainuun TYP

VIRTA OULU HANKE Työttömien työ- ja toimintakyvyn arviointi Pirjo Nevalainen

TYP-toiminnan perusteet. Jenni Ketonen,TYP-päällikkö

Kykyviisari Työ- ja toimintakyvyn arviointi- ja ohjauskäytäntö / Kirsi Unkila ja Minna Savinainen Työterveyslaitos

Pohjois-Pohjanmaan työllistymisen edistämisen monialainen yhteispalvelu. TYP-verkostopäällikkö Anna-Liisa Lämsä

Mitä TYPissä tapahtuu?

Työkyvyn arviointi osana työllisyyspalveluiden asiakasprosessia Jyväskylässä

Asunnottomana työelämässä. Miten asunnottomuus liittyy työ- ja toimintakykyyn? Mariitta vaara

TYP-toiminta sekä alueiden kehittämisen ja kasvupalvelujen vaikutukset työllistämiseen Anna-Liisa Lämsä

Kuntoutusjärjestelmän kokonaisuudistus

Työpajat TYP:n kumppanina Työhönkuntoutumisen kumppanuusfoorumi Hilla-Maaria Sipilä Projektisuunnittelija

Kuntouttava työtoiminta ja rajapinnat työllisyyspalveluihin ja sosiaaliseen kuntoutukseen

Ajankohtaista STM:n hallinnonalalta. Eveliina Pöyhönen

Työllistymistä edistävä monialainen yhteispalvelu (TYP) ja Ohjaamot. II Ohjaamo-päivät , Helsinki Ylitarkastaja Hanna Liski-Wallentowitz

Työkyvyn tuen TOIKE-verkosto

Työttömän palvelut ja kuntoutukseen ohjaaminen verkostoyhteistyönä

Työttömien työkyvyn arviointi Jyväskylässä Prosessin kuvaus ja esite palvelusta asiakastyön tueksi

TYÖHÖNVALMENNUSKOKEILU JA TULOKSET

Työllisyyden kuntakokeilu Ohjaus- ja kuntoutuspalvelut

TEOS Sosiaalihuollon työelämäosallisuutta tukevan lainsäädännön ja palvelujärjestelmän uudistamistarpeita arvioivan työryhmän loppuraportti

Kelan TYP-toiminta KELA

Sosiaalitoimi työllistymisen tukena

YHDESSÄ HYVÄ OTE OPINNOISTA TÖIHIN

AMMATTITAITOVAATIMUS: KUNTOUTUSSUUNNITELMA KUNTOUTUSSUUNNITELMAN TARKOITUS: Jatkuu KUNTOUTUSSUUNNITELMA YKSINKERTAISIMMILLAAN

TEMPO Polkuja työelämään Pirkko Mäkelä-Pusa/

KUNTOUTTAVA TYÖTOIMINTA MUUTTUVASSA TILANTEESSA

OSATYÖKYKYISTEN TYÖLLISTYMISEN TUEN MUISTILISTA

Maailma muuttuu - monialainen palveluntarve pysyy. Ulla Hautamäki, palvelupäällikkö, Vantaan kaupunki

Monialainen yhteispalvelu (TYP) ja työllisyyden kokeilut missä mennään?

Keski-Suomen TE-palvelut

Masennuksesta toipuvan paluu töihin työterveyshuollon tuella

Monialainen työllisyyttä edistävä yhteispalvelu (TYP) - jatkonäkymät. Maakuntafoorumi Helsingissä Hallitusneuvos Tiina Korhonen

Sosiaalinen kuntoutuminen Ilkka Peltomaa Etelä-Pirkanmaan työvoiman palvelukeskus

Moniammatillinen ja organisaatioiden välinen yhteistyö

Kela osana monialaisessa verkostossa

Asiakas Sukunimi ja etunimet Henkilötunnus. Lähiomainen Sukunimi ja etunimi Suhde asiakkaaseen. Edunvalvoja Sukunimi ja etunimi Puhelinnumero

Yhdessä hyvä OTE. KYMENLAAKSO - lähtötilanteesta tavoitetilaan

Työkyvyn arviointi osana työllisyyspalveluiden asiakasprosessia Jyväskylässä

Sosiaalityöntekijän ammatillisen osaamisen kriteerit asiakasturvallisuuden näkökulmasta

MODULAARINEN TYÖHÖNVALMENNUSMALLI

Valtakunnalliset TYP-päivät. Yhteispalvelun muutoksessa mukana , Jyväskylä. Elli Aaltonen pääjohtaja Kela

Vaikeasti työllistyvien tukeminen. Eveliina Pöyhönen

Osatyökykyisen työ- ja toimintakyvyn selvitystä tukeva arviointijakso työpajoilla

Työllistymistä edistävä monialainen yhteispalvelu (TYP)

Yksin tullut aikuinen maahanmuuttaja

HE laiksi työllistymistä edistävästä monialaisesta yhteispalvelusta

Sosiaali- ja terveydenhuollon palvelut monialaisessa yhteispalvelussa

SOINTU AIKUISEN PALVELUTARPEEN ARVIOINNIN PROSESSI

Mikä on muuttunut hankkeen myötä

Miksi? Toistemme kohtaamiseen ja vuorovaikutuksen tueksi. Yhteisen ymmärryksen luomiseen. Kuulemiseen. Antamaan mahdollisuus asioille tulla esiin

Työttömien työkyky ja työllistyminen. Raija Kerätär Kuntoutusylilääkäri Lapin sairaanhoitopiiri

Mitä on palvelusuunnittelu?

PALVELUTARPEEN ARVIOINTI SOSIAALIPALVELUISSA

EDURO-SÄÄTIÖN NUORTEN PALVELUT JA NEUROPSYKIATRINEN KUNTOUTUS Tanja Raappana

Uusi suunta työelämään kokeilu

Asiakas- ja palveluohjauksen erikoistumiskoulutus 30 op

HE 106/2017 vp Hallituksen esitys eduskunnalle valtion talousarvioksi vuodelle 2018; työelämä- ja tasa-arvovaliokunnan toimialaa koskevat asiat

Mitä hyvä asiakasyhteistyö on käytännössä Tähän tarvittaessa otsikko. Kirkkonummen kunta, kunt.palv. johtaja Heli Kangas

TYP:n palvelumuotoilu

Kuopion kaupunki Pöytäkirja 10/ (1) Perusturva- ja terveyslautakunta Asianro 7705/ /2015

Vankeusajan hyödyntäminen työ- ja toimintakyvyn arvioinnissa

PARTY Parempaa työ- ja toimintakykyä hankkeen loppuseminaari Turku

TYP Keski-Uudenmaan monialainen yhteispalvelu. - Kohti koulutusta ja työelämää -

Lapsiperheiden kotipalvelun ja perhetyön kriteerit 2015

Sosiaalihuoltolain ja kuntouttavan työtoiminnan uudet aloitteet työllistämisessä. LUONNOS , Eveliina Pöyhönen

Toimintasuunnitelma 2015

Sosiaalihuoltolain mukainen palvelutarpeen arviointi

SOPIMUSVUOREN PSYKIATRINEN KOTIKUNTOUTUS-PROJEKTI

Toimeenpano Laki työllistymistä edistävästä monialaisesta yhteispalvelusta. Yhteiskokous Kunnat, Kela ja Pohjois-Savon TE-toimisto 10.3.

Kuntoutusjärjestelmien roolit, vastuut ja tehtävänjako. Kuka kuntouttaa ja ketä? Työnjaon solmukohtia Keskustelussa olleita muutostarpeita

Työttömien työ- ja toimintakyvyn selvittäminen

PARTY Parempaa työ- ja toimintakykyä hanke

Asiakkaan ohjaaminen ammatillisen kuntoutuksen palveluihin typo-hankkeessa

Työllisyyden kuntakokeilu

Vammaisten valmentava ja kuntouttava opetus ja ohjaus opetussuunnitelman perusteiden toimeenpano

INFO: 1. TAPAAMINEN KUNTOUTUJAN JA LÄHETTÄVÄN TAHON KANSSA:

Työ- ja toimintakyvyn arviointimallin kehittäminen

Helsingin työvoiman palvelukeskus DUURI Servicecentralen för arbetskraft

Valmentava ja kuntouttava opetus ja ohjaus. Työelämään valmentautuminen ja työllistyminen - yhteistyön kehittäminen työelämän kanssa

Osallisuutta kuntoutuksesta hankkeessa kehitetty työtoiminnan malli

Terveysasemien asiakasvastaava -toiminta

Sosiaali- ja terveyspalvelut osatyökykyisiä tukemassa. Eveliina Pöyhönen

Työelämäkokeilu. Porissa Jenni Ketonen, TYP-päällikkö

Henkilöstösuunnittelua varten

Laajat terveystarkastukset oppilaan ja perheen hyvinvoinnin tukena

OTE 4 Mallit työllistymiseen ja osallisuuteen. Painopisteet lähtötilanteesta tavoitetilaan

Yleistä kuntouttamiseen liittyen

Lapsiperheiden palvelut

Kykyviisari tulee, oletko valmis?

Toimiiko ohjaus? Kokemuksia ja näkemyksiä kentältä. Eveliina Pöyhönen

Sopimusvuoren kotikuntoutus

Työllistymistä edistävä monialainen palvelu. Asiakas tarvitsee palvelutarvearvion ja palvelut monialaisesti

Kykyviisari. Työ- ja toimintakyvyn muutosta tukemassa

Erityisopiskelijan työssäoppimisen ja työllistymisen tuki

Verkostotyöpaja Learning cafe-yhteenvedot

KP OTE. Osallisuutta tukeva toiminta

Tyydyttävä T1 Hyvä H2 Kiitettävä K3 Perustelut, huomiot. tunnistaa monipuolisesti, asiakaslähtöisesti ja voimavaralähtöisesti

Transkriptio:

Sosiaalityöntekijän asiantuntijuus työ- ja toimintakyvyn arvioinnissa Sari Käsmä tiimiesimies, sosiaalityöntekijä, Työllistymistä edistävä monialainen yhteispalvelu (TYP), työllisyyspalvelut. Webinaari 22.1.2018 Näkökulmia osatyökykyisen työ- ja toimintakyvyn arviointiin.

Sosiaalityöntekijän asiantuntijuus monialaisessa yhteistyössä Sosiaalityöntekijän asiantuntemuksella on keskeinen asema TYP:n monialaisessa yhteistyössä Sosiaalityöntekijä paneutuu laajasti asiakkaan elämäntilanteeseen, kuntoutumis-, kouluttautumis- ja työllistymisedellytyksiin Sosiaalityöntekijä on vahvemmin mukana vaikeimmin työllistyvien, osatyökykyisten, asiakkaiden aktivoitumisen, kuntoutumisen ja työllistymisen prosesseissa Asiakastyössä sosiaalityöntekijä tekee tiivistä yhteistyötä sosiaaliohjaajan, terveydenhoitajan, Kelan työkykyneuvojan, TE-asiantuntijan ja yhteistyöverkostojen kanssa. Verkostoon voivat osallistua myös asiakkaan läheiset (esim. perheenjäsen, sukulainen, tukihenkilö) Työssä korostuu eri toimijoiden välinen yhteistyö ja eri toimijoiden palveluiden hyödyntäminen asiakkaan palvelutarpeisiin vastaamisessa Sosiaalityöntekijä osallistuu asiakkaan kuntoutustarpeen, työ- ja toimintakyvyn selvittämiseen ja arviointiin

Asiakkaaksi ohjaaminen TE-palvelut, kunta, Kela Työkyvyn ja kuntoutustarpeen arviointi Oulun TYP:ssa osana TYP-prosessia Kartoitusjakso Monialainen palvelutarvearvio Monialainen työllistymissuunnitelma Suunnitelman mukaiset palvelut Suunnitelman seuranta ja tarkistus tarvittaessa Asiakkuuden päättäminen Asiakas aktiivinen osallistuja, päätöksentekijä Monialainen konsultaatio asiakkaan työpari (TE- ja sosiaalialan asiantuntija), Kelan työkykyneuvoja ja terveydenhoitaja Terveydenhoitaja Monialaisen tiedon koonti, asiakkaan terveydentilan arviointi ja tarvittava jatkoohjaus TE-asiantuntija arvioi asiakkaan työllistymisedellytykset Sosiaalityöntekijä asiakkaan sosiaalisen tilanteen selvitys Sosiaaliohjaaja yhteyshenkilö asiakkaan rinnalla suunnitelman mukaisessa toteuttamisessa esim. kuntouttava työtoiminta Työkyvyn ja kuntoutustarpeen arviointi yksilöllisen suunnitelman mukaiseesti Johtopäätökset työkyvystä, jatkohoidosta ja kuntoutuksesta seurantasuunnitelma Asiakasverkosto asiakas ja tarvittavat henkilöt jatkosuunnitelma Ei tarvetta työkyvyn arvioinnille tai kuntoutukselle Työllistymisen tukitoimet Lääkäri arvio asiakkaan kokonaistilanteesta, työllistymiskyvystä, hoidosta, kuntoutuksesta tutkimustarpeista ja lausuntojen laatiminen Kelan työkykyneuvoja arvio asiakkaan kuntoutuspalveluiden myöntöedellytyksistä ja tarvittava etuusneuvonta Ammatinvalintapsykologi asiakkaan vahvuuksien kartoittaminen, kognitiivisten kykyjen testaus ja ammatinvalinnan ohjaus Pirjo Nevalainen ja Sari Rautio, työkykykoordinaattorikoulutus 2017.

Sosiaalityöntekijän roolit monialaisessa yhteistyössä Palvelujärjestelmän asiantuntija: toimeentuloturvaa, sosiaaliturvaetuuksia ja kuntoutusjärjestelmää koskevan tiedon ja toimenpiteiden välittäjä lainsäädännön ja sosiaaliturvajärjestelmän tuntemus: mm. sosiaalihuolto-, toimeentulotuki- ja TYP-laki palvelujärjestelmän kokonaisuuden tuntija palveluihin ohjaaja, palvelujen järjestäjä ja yhteen sovittaja asiakkaan asianajaja, vaikuttaja suhteessa muihin, asiakkaan palvelutarpeen perustelija koordinaattori, vastaa omalta osaltaan asiakkaan ratkaisu- ja voimavarakeskeisen muutosprosessin etenemisestä

Sosiaalityöntekijän roolit monialaisessa yhteistyössä Asiakkaan kokonaistilanteen kartoittaja: monialainen palvelutarpeen arviointi sosiaalisen toimintakyvyn selvittelijä asiakkaan palvelutarpeiden selvittäjä, ratkaisujen ja keinojen etsijä kuntoutumisen ja työllistymisen esteiden poistamisessa motivoija ja asiakkaan omien tavoitteiden puheeksi ottaja, asiakkaan aktivoiminen toimimaan omassa elämässään hyvinvointia edistävään suuntaan sosiaalisen selvityksen, lausunnon, laatija kuntoutustarpeen, työllistymisedellytysten ja työkyvyn arvioinnissa

Sosiaalityöntekijän roolit monialaisessa yhteistyössä Monialaisen, moniammatillisen, verkoston koordinoija: verkostojen ja vuorovaikutuksen kartoittaja verkoston, verkostoneuvottelujen järjestäjä, vetäjä, osallistuja, eri tahojen voimavarojen ja osaamisen yhteen punoja sosiaalityön, sosiaalisen näkökulman, asiantuntijuuden esiintuoja, konsultti tilanteen ja asioiden selkiyttäjä, yhteenvetäjä, realisoija sovittelija: muiden viranomaisten tai asiakkaiden välisen yhteistyön selvittäjä ja sovittelija asiakaslähtöisen palvelun järjestämiseksi

Sosiaalityöntekijän vastuu asiakkaan palveluprosessista ja koordinoinnista monialaisessa yhteistyössä sosiaalityöntekijä tukee ja seuraa asiakasprosessin etenemistä sosiaalialan ammattilaisena sosiaalityöntekijä huolehtii siitä, että asiakas ohjautuu käyttämään palvelutarpeen mukaisia palveluita sosiaalityöntekijän tehtävinä painottuvat sosiaalinen arviointi ja suunnittelu, sosiaalisen toimintakyvyn tukeminen, koordinointi, yhteistyö ja verkostotyö Käytännössä tämä tarkoittaa asiakkaan kokonaisvaltaisesti huomioivaa sosiaalista tutkimusta asiakkaan elämäntilanteesta, tukitoimien ja palveluiden järjestämistä, asioiden yhteen vetämistä sekä yhteistyöverkostojen mobilisoimista monien asioitten järjestelyä ja yhteyksien pitämistä yhteistyö- ja palveluverkostoihin.

Sosiaalityöntekijän tuottama tieto työ- ja toimintakyvyn arvioinnissa: sosiaalinen selvitys sosiaalinen selvitys työ- ja toimintakyvyn arvioinnissa: Sosiaalinen selvitys sosiaalityön väline, jonka avulla luodaan kuva asiakkaan elämäntilanteesta. Asiakas osallistuu selvityksen laatimiseen, jolloin kuvataan myös asiakkaan oma käsitys työ- ja toimintakyvystä. sosiaalisessa selvityksessä kuvataan laaja-alaisesti mikä on asiakkaan elämäntilanne ja toimintakyky sekä miten työllistäminen tai siihen kuntouttaminen kyseisessä elämäntilanteessa on mahdollista, mitkä ovat realistiset tavoitteet asiakkaalla, milloin työllistymiselle ei ole mahdollisuuksia ja milloin tarvitaan muita asiakkaan elämää tukevia palveluita ennen kuin työllistyminen on mahdollista sosiaalityöntekijän tehtävänä huomioida ja tunnistaa asiakkaan toimintakyvyn heikkoudet ja vahvuudet

Sosiaalisen selvityksen sisältö: asiakkaan taustatiedot, perhetilanne elämänkulku aikuisiällä, elämäntilanne työ- ja kouluhistoria, opintojen sujuminen ja kokemukset työelämästä taloudellinen tilanne, velat, saadut ja haetut etuudet sosiaaliset ongelmat: päihteiden käyttö, riippuvuudet, tuomiot, rangaistukset sosiaalinen toimintakyky nykyiset palvelut, asiakkuudet, mitä aiemmin on tehty, mistä on kyse aikaisemmat tutkimus- hoito- ja kuntoutustoimet, hoito- ja kuntoutusyritykset; asiakkaan oma kokemus tämän hetkisestä terveydentilastaan asiakkaan vahvuudet, voimavarat arvio asiakkaan toimintakyvystä, tuen ja palvelujen tarpeesta

Sosiaalityöntekijän tuottama tieto työ- ja toimintakyvyn arvioinnissa: sosiaalinen toimintakyky elinolot, asuminen, asumismuoto sosiaalinen selviytyminen arjessa pärjääminen kotona selviytyminen: ruokailu, kodinhoito asiointi kodin ulkopuolella kyky hoitaa omia asioitaan sosiaalinen tukiverkosto, kanssakäyminen ystäväpiiri, läheisverkosto ajankäyttö, päivärytmi tärkeät asiat elämässä, harrastukset, mielenkiinnon kohteet motivaatio, toiveet, kokemukset, tulevaisuuden suunnitelmat toimintakyvyn rajoitukset ja vahvuudet asiakkuudet, palvelujen käyttö Dokumentointi työkyvyn ja työhön paluun tukemiseksi ja / tai sosiaaliturvaetuuksien hakemisen tueksi

Kiitos Sari Käsmä sari.kasma@ouka.fi p. 044 703 4940