SIVISTYSPALVELUT Sivistyspalvelujen vastuualueet ovat varhaiskasvatus perusopetus kirjastopalvelut kansalais- ja musiikkiopisto kulttuuripalvelut liikuntapalvelut nuoriso- ja raittiustyö 310 Sivistyslautakunta Tuetaan henkilöstön osaamista ja uudistumista. Tavoitteena on tuloksellisuuden, työhyvinvoinnin ja laadun parantaminen. VESO- ja täydennyskoulutukset määrärahojen puitteissa. Koulun tiimitoiminta (ys-aika kikymuutoksin). Toimiminen alueellisissa ja kansallisissa verkostoissa (johtaminen, hanketoiminta) Työpaikkapalavereita on järjestetty suunnitellusti. Varhaiskasvatuspalvelut siirtyivät Peruspalvelukuntayhtymä Kalliosta osaksi kuntien sivistystointa 1.1.2016 lähtien. Kehityskeskusteluja toteutettu. Toteutunut suunnitellusti. Tietojärjestelmää on kehitetty (sähköinen haku, muksunetti, läsnä-sovellus, sähköiset palvelut) Menot 55,9 66,1 37,2 38,3 57,9 Netto 55,7 66,1 37,2 38,3 57,9 Sisäiset erät 7,3 7,1 4,8 4,8 67,6 3101-3114 Varhaiskasvatus Tavoitteena on käyttää kunnassa olevia päivähoitopaikkoja tarkoituksenmukaisesti ja tehokkaasti. Yksityiset palvelut täydentävät kunnallista tarjontaa. Varhaiskasvatuslain mukaan kunnassa järjestetään varhaiskasvatusta tarvetta vastaavasti eri toiminta-muodoissa. Päivähoitopaikat ovat riittäneet hyvin vastaamaan kysyntään. Perhepäivähoitajien rekrytointi ei onnistu. Yksityisessä ryhmäperhepäiväkodissa on
Perhepäivähoidon tarjontaa pyritään lisäämään. Päiväkodeissa toimii 5 eri ryhmää, ja lisäksi yksi yksityinen ryhmäperhepäiväkoti. Peukaloisen päiväkoti tarjoaa vuorohoitoa maanantaista perjantaihin, ja viikonloppuhoidon kysyntään vastataan ostamalla paikat joko yksityiseltä tai Ylivieskan kaupungilta. Peipposten varhaiskasvatusryhmässä mahdollistuu osa-aikainen varhaiskasvatus pienryhmässä ja lastenhoitajan tehtävää esitetään vakinaistettavaksi. Tilakysymysten suunnittelu ja kehittäminen koskee iltapäivätoimintaa ja Peipposten ryhmää. Tarkoituksenmukaisten tilojen saaminen yhtenäiskoulun läheisyyteen olisi tarpeellista. 13 lasta palvelusetelillä, yksityisellä perhepäivähoitajalla 2 lasta ja lisäksi Ylivieskan yksityisiin yksiköihin on myönnetty palveluseteli 4 lapselle. lauantaihoitoa ostetaan Tanhualan ryhmäperhepäiväkodista. Peipposten varhaiskasvatusryhmä on vakiintunut ja 11 lapsen ryhmässä on vakinaisina lastentarhanopettaja ja lastenhoitaja. Lastentarhanopettaja toimii myös varajohtajana. Tilakysymyksissä ei ole edetty. Kuntaan valmistunut varhaiskasvatussuunnitelma ohjaa toiminnan sisältöjä ja kehittämistyötä. Toimintakulttuuri uudistuu ja painottaa erityisesti pedagogista näkökulmaa lapsen kokonaisvaltaisen kasvun tukemisessa. Jokaiselle lapselle laaditaan yhdessä vanhempien kanssa yksilöllinen varhaiskasvatus-suunnitelma, ja siihen tarvittaessa sisältyy tehostetun ja erityisen tuen suunnitelma. Erityisenä painopisteenä vuonna 2018 huomioidaan lapsen varhaiskasvatussuunnitelman ja perheen tai vanhemmuuden varhaisen tuen yhteensovittaminen keskusteluissa. Tavoitteenasettelu koskee kasvatustyötä, mutta kodin ja huoltajien osallisuutta vahvistetaan ja tarvittaessa ohjataan ennaltaehkäisevien perhepalveluiden piiriin. Toisena uudistamisen kohteena on tiedotukseen ja viestintään liittyvät sähköiset palvelut. Muksunetti laajenee mobiilisovellukseksi, jonka kautta huoltajat voivat varata lapsen hoitoaikoja ja ilmoittaa muutoksista lapsen hoitosuhteessa. Myös päiväkodin tiedotus koteihin päin on siirtymässä sähköiseen muotoon. Kunnan varhaiskasvatussuunnitelma on pohjana toiminnalle ja sen arviointi ja päivittäminen on yksiköissä työn alla. Varhaisen tuen palveluihin on ohjattu perheitä aktiivisesti, ja lapset puheeksi keskusteluja on käyty 3- vuotiaiden huoltajien kanssa. Lisäksi käydään vasukeskustelut huoltajien kanssa lapsen varhaiskasvatussuunnitelman laatimiseksi. Huoltajien mobiilisovellus Tieto Edu on otettu käyttöön hoitoaikojen ilmoittamiseen. Varhaiserityiskasvatukseen ostetaan Erityislastentarhanopettajan palveluita ei
Sievin kunnalta konsultoivan erityislastentarhanopettajan palveluita 3pv /kk ja turvataan riittävä asiantuntemus lapsen kolmiportaiseen tukeen. Varhaiskasvatuksessa henkilöstön täydennyskoulutus mahdollistetaan yhteistyössä lähikuntien kanssa, sisäisenä koulutuksena tai lähialueen koulutustarjontaa hyödyntäen. Vasupohjainen toiminnan suunnittelu ja toteutus on painopisteenä. Lisäksi seurataan LAPE- muutosohjelman mukanaan tuomaa koulutustarvetta. ole alkuvuonna ollut saatavilla. Lapset puheeksi- koulutusryhmä on meneillään kunnassamme, ja varhaiskasvatuksen ja opetuspuolen yhteinen ymmärrys lasta suojaavista tekijöistä on vahvistumassa. Positiivinen pedagogiikka on ollut täydennyskoulutuksen aiheena koko henkilöstöllä. Keltasirkun päiväkodissa on 31.8. 32 lasta 35:n lapsen paikalla, ja Peukaloisessa 22 lasta 26:n lapsen paikalla, ryhmät täydentyvät edelleen. Peipposten ryhmässä on 11 lasta ja eskarilaisten iltapäiväryhmässä 18 lasta. Perhepäivähoidossa on vain 13 lasta. Lastenhoidon tuen määrärahat riittävät kokonaisuutena, vaikka palveluseteleihin varattu summa ylittyy. Lasten kotihoidon tuen määrärahaa säästyy jopa 85 000 e. Tämä kertoo lapsimäärän vähenemisestä kunnassamme, erityisesti kotihoidossa olevien alle 3-vuotiaiden vähenemisestä. Päiväkodeissa talouden toteutuma on ajantasaista menojen osalta. Maksutuottoja ei kerry ennakoidusti asiaksmaksulakiin tehtyjen tulorajojen muutosten takia. Yhä useamman kotitalouden varhaiskasvatus on maksutonta, ja ylimpään maksuluokkaan yltää vain harva perhe. Toimintamenot ja - tulot 1 000 euroina Menot 1055,6 1137,2 730,7 635,8 55,9 159,2 141,0 111,4 62,4 44,2 Netto 896,4 996,2 619,3 573,4 57,6 Sisäiset erät 255,3 249,0 169,8 165,2 66,3 Poistot 33,4 33,4 22,3 24,5 73,4 3120-3128 IP-toiminta, esiopetus ja perusopetus Perusopetuksen laadun ja tuloksellisuuden kehittäminen yhtenäiskouluajatuksen perusteella. Oppilashuollon toiminnot ovat lainmukaisia. YHR kokoontuu kolmen viikon välein kehittämään yhteisöllistä oppilashuoltoa. ATR:t kokoontuvat oppilaiden asioissa tarvittaessa. Monialaiset oppilaspalaverit kirjataan Abilita-järjestelmään. Haettu ja saatu OKM:n avustuksia koulun toiminnan laadulliseen
Uusien opetussuunnitelmien toteuttaminen luokilla 0-7. Monialaisten oppimiskokonaisuuksien suunnittelu ja toteuttaminen yhdessä oppilaiden kanssa. Laaja-alaisten osaamisalueiden huomioiminen läpäisyperiaatteella eri oppiaineissa. Yhteistyötä tehdään eri järjestöjen ja yritysten sekä kirjaston kanssa. Liikkuva koulu hankkeen aloitus ja toiminnan käynnistäminen koulupäivän liikunnallisuuden lisäämiseksi sekä koulupäivän rytmittäminen oppimista tukevaksi KiVa-koulu toiminnan tehostaminen ja toiminnan painopisteen suuntaaminen ennaltaehkäisevään työhön Kerhotoiminnan kehittäminen OPH:n avustuksen turvin. Koulupsykologipalveluiden järjestäminen ostopalveluna säännöllisesti lukukausittain. Koulussa toteutetaan uuden oppilashuoltolain mukaista toimintaa. Pyritään verkostoitumaan lasten ja nuorten hyvinvointia edistävien toimijoiden kanssa. Koulun uusien järjestyssääntöjen käyttöönottaminen sekä oppilaiden ohjaaminen järjestyssääntöjen sekä yleisten hyvien tapojen noudattamiseen. Jatko-opintoihin sijoittumisessa tavoitteena jatkokoulutuspaikka jokaiselle yläasteen kehittämiseen: Kerhotoiminnan kehittäminen, Liikkuva koulu, Tutoropettajahanke sekä varhennettu englannin opiskelu toisella luokalla (1 vvh). Esiopetuksen OPS ja OPS 2016 valmisteltu ja otettu käyttöön. 7.-9. lk:n OPS täydennetty ennen lukuvuoden 2018-2019 alkua. Uusi OPS on otettu käyttöön 8. luokkien osalta 1.8.2018. Koulunuorisotyötä kehitetään edelleenkin. Koulunuorisotyössä on mukana kunnan nuorisotyön lisäksi myös seurakunta, Viri ja 4H. Viikoittaiset käynnit kirjastossa; luokat 0-3 koulukirjastossa, luokat 4-9 pääkirjastossa. Liikkuva koulu hanke etenee opettajajohtoisesti luokissa. Uusia välineitä hankittu välituntiliikuntaan ja koulun pihaa kehitetty liikkuvampaan suuntaan. Koordinaattori ja koulukohtainen tiimi toimivat. Tiimissä myös oppilasedustus. Velvoitetaan opettajia pitämään KiVakoulu tunteja omissa luokissaan (luokilla 1, 4 ja 7). KiVa-tiimin jäsenet valitaan syksyn ensimmäisessä henkilökunnan kokouksessa lukuvuosittain. Koulun kerhoja pyritään järjestämään kaikille ikäluokille oppilaiden ja huoltajien toiveet huomioiden. Kerhojen vetäjät ovat pääsääntöisesti koulun henkilökuntaan kuuluvia. Koulupsykologitoimintaa ostopalveluna Oppilashuollon suunnitelmat ja ryhmät päivitetty. Oppilashuollon painopistealueet määritellään vuosittain. Oppilashuollon kuukausiteemat otettu käyttöön 1.8.2018. Uudet järjestyssäännöt valmistuneet ja otettu käyttöön kevättalvella. Oppilaiden poissaolorajat on päivitetty 1.8.2018 lähtien. Toteutunut jatkokoulutuspaikkatavoitteen osalta
päättävälle oppilaalle, seurannassa yhteistyö toisen asteen oppilaitosten sekä etsivän nuorisotyön kanssa. Henkilöstön täydennyskoulutus. Mahdollinen alueellinen yhteistyö koulutuksen suunnittelussa ja toteutuksessa Koulun 9. luokkalaiset ovat mukana myös Centria-ammattikorkeakoulun hallinnoimassa OSAVA-hankkeessa kevätlukukauden 2018. Hanke päättyy 2.6.2018. Opinto-ohjaaja seuraa sijoittumista. Yhteistyötä Jelppiverkon kanssa. Kannustetaan henkilökuntaa kouluttautumaan. Liikkuva koulu hanke käynnistynyt elokuussa 2016, jatkuu lukuvuonna 2018-2019. Koulunuorisotyö käynnistynyt omana toimintana. Menot 2330,9 2397,3 1525,7 1583,6 66,1 109,2 88,9 101,3 61,7 69,4 Netto 2221,7 2308,4 1424,4 1521,9 65,9 Sisäiset erät 709,5 699,8 465,2 464,7 66,4 Poistot 10,2 131,3 87,1 86,1 65,3 3130 Kansalaisopisto Päiväopetuksen varmistaminen Kurssimaksujen säilyttäminen entisellä tasolla Kevään osalta ennallaan Kevään osalta ennallaan Tp 2017 Ta 2018 Käyttö 1-8/17 Käyttö1-8/18 Käyttö-% Menot 24,3 27,5 18,3 18,3 66,7 Netto 24,3 27,5 18,3 18,2 66,7 3140 Musiikkiopisto Syksyllä 2018 alavieskalaisia oppilaita 25 Musiikkileikkikoulutoiminta jatkuu Alavieskassa Toteutunut Tp 2017 Ta 2018 Käyttö 1-8/17 Käyttö1-8/18 Käyttö-% Menot 25,9 31,5 19,6 20,8 66,1 Netto 25,9 31,5 19,6 20,8 66,1 3210 Kirjasto
Kirjasto on palvelualtis ja laadukas lähipalvelu. Kirjastossa on riittävästi ammattitaitoista ja pätevää henkilökuntaa. Yhteistyö kirjastoalan ja muiden alojen toimijoiden kanssa. Tiekkö- ja Oksat-strategioiden tavoitteiden mukainen toiminta Pyritään terveyttä edistävien asioiden toteuttamiseen HYTE:n tavoitteiden mukaisesti. Painopisteet vuonna 2018 Lukemisharrastuksen edistäminen mm. Pyhäjoen, Oulaisten, Merijärven ja Alavieskan yhteinen, AVI:n rahoittama runouden lukemisen edistämiseksi Kirjastopalvelujen kehittäminen e-aineistojen ja digipalvelujen markkinointi ja opastus Kirjastohenkilöstön täydennyskoulutus Syntynyt lukemaan-hankkeen käytännöt jatkuvaksi osaksi kirjaston toimintaa Kirjasto palvelee kuntalaisia keskeisellä paikalla hyvissä tiloissa. Henkilöstön määrä on osittain riittävä. Loma-ajat tuottavat haasteita palvelujen tuottamisen suhteen. Kirjastoalan opiskelijoista on ollut todellinen apu. Tiekkö- ja Oksat-yhteistyö jatkuu hedelmällisenä. Yhteiset projektit (Amenjohtaja on Yleisten kirjastojen neuvoston Pohjois-Pohjanmaan edustaja. Yhteistyö Haapaveden Opiston kanssa jatkuu. Kirjasto on mukana HYTE-viikon tapahtumatuotannossa.kirjastokortilla alennusta kylpylä SaniFanissa. Jatketaan hyväksi koettuja käytänteitä Syntynyt lukemaan-hankkeen tiimoilta mm. Suositut satutunnit,lukuponi Moonan vierailut,perheiden lukudiplomit yms.suomi 100-100 runoilijaa-hankkeen kautta esiintyjiä ala-ja yläkoululle. Kirjasto järjestää itse erilaisia tapahtumia ja antaa tiloja harraste- ja kokoontumiskäyttöön. Celia ja kotipalvelu mahdollistavat myös iäkkäiden kirjastokäytön. Kirjastohenkilöstö on osallistunut ja osallistuu täydennyskoulutukseen. E-press-sähköinen sanomalehtipalvelu laajentaa kirjaston sanomalehtien tarjontaa. Joulukuussa alkaa uusi AVI:n hanke Potkua Pokelantieltä:kirjasto oppimisympäristönä, tavoitteena mm. nuorten kirjastonkäytön vahvistaminen. Menot 178,4 192,7 114,7 117,2 60,8 2,8 2,0 7,8 15,7 785 Netto 175,6 190,7 106,9 101,5 53,2 Sisäiset erät 57,4 60,0 38,7 39,1 63,2 Poistot 3,9 4,0 2,6 2,6 65,0
322 Nuorisotyö Alavieskan hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen suunnitelman toteuttaminen nuorisotoimen osalta. Koulunuorisotyön kehittäminen yhdessä yhtenäiskoulun ja Centriaammattikorkeakoulun Osava-hankkeen kanssa. Nuorisovaltuuston toiminnan kehittäminen. Kuntien välinen yhteistyö mm. nuorisotiedotuksen ja etsivän nuorisotyön puitteissa. Nuorisotyön suunnitelmallisuuden ja tavoitteellisuuden lisääminen Yhteistyön tiivistäminen eri toimijoiden kanssa niin Alavieskassa kuin seutukunnallisestikin tapahtumien muodossa Nuoristotyön suuntaaminen myös täysiikäisille nuorille. Vapaa-aikaohjaaja ja nuorisotilan iltavalvojat suunnittelevat ja organisoivat toimintaa tavoitteiden mukaisesti. Kaikki toiminta päihteetöntä ja HYTE-viikolla teemaan sopivaa tapahtumaa järjestetään. Koulunuorisotyön kehittäminen ja vakiinnuttaminen jatkuu suunnitelmallisesti koulun henkilöstön kanssa lukuvuonna 18-19. OSAVAhanke päättyi 05/18. Nuorisovaltuusto aloittanut toimintansa ja toimintasääntönsä mukaisesti kokoontunut säännöllisesti ja käynyt esittelemässä toimintaansa 6. lk oppilaille 05/18 ja näin saanut uusia jäseniä mukaan elokuussa. Etsivän nuorisotyön osalta toteutumassa. Etsivä nuorisotyö toteutetaan yhteistyössä Jelppiverkon kanssa Vakituinen vapaa-aikaohjaaja ja kaksi määräaikaista iltaohjaajaa aloittaneet 1.8. työnsä. Nuorisotilatyötä ja koulunuorisotyötä kehitetään vuosittaisen toimintasuunnitelman mukaan. Verkkopohjainen Logbook-järjestelmä otettu dokumentoimistyökaluksi nuorisotyöhön. Yhteistyö 4H:n ja Alavieskan Virin, sekä seurakunnan sekä paikallisten yhdistysten kanssa jatkuu (tapahtumat, retket jne.) Verkostoitumista lähikuntien kanssa jatketaan. Jelppiverkon ylläpitämä Jelppikahvila tavoittaa täysi-ikäisiä nuoria, jotka eivät ole opiskelemassa tai työssä. Nuoppari-illoissa ei ikärajaa, vaan tervetulleita on myös yli 18v. Lisäksi mahdollista osallistua nuorisovaltuuston toimintaan. Toimintamenot ja -tulot 1000 euroina Menot 87,1 86,3 53,2 51,8 65,1
0,5 1,7 0,5 0,3 15,1 Netto 86,6 84,6 52,7 51,5 60,8 Sisäiset erät 6,8 5,5 3,7 3,7 67,3 Poistot 3,6 3,6 2,4 2,4 66,6 3230 Museo Museotoiminnan keskittäminen Hannulan kotiseutumuseolle yhteistyössä Hannulan Kotiseutumuseoyhdistyksen kanssa Vanhan kotiseutumuseon toiminnan kehittäminen (remontointi ja näyttelytoiminnan käynnistäminen) Museotoiminnan yleinen kehittäminen Leader-hankkeen tuella. Hanke käynnistynyt vuonna 2017. Esiselvitys-hanke toteutunut Kehittämishanke korjaus-investoinnille käynnistynyt keväällä 2017 jatkuen vuoden 2018 loppuun. Esiselvitys-hanke toteutunut Kehittämishanke korjaus-investoinnille käynnistynyt keväällä 2017 jatkuen vuoden 2018 loppuun. Esiselvitys-hanke toteutunut Kehittämishanke korjaus-investoinnille käynnistynyt keväällä 2017 jatkuen vuoden 2018 loppuun. Toimintamenot ja -tulot 1000 euroina Menot 6,2 13,0 6,2 10,0 Netto 6,2 3 6,2 Sisäiset erät 0,3 1,8 1,4 3260 Muu kulttuuritoiminta Erityisesti lapsille, nuorille ja vanhuksille tarkoitettujen kulttuuritilaisuuksien järjestäminen. Lasten ja nuorten kulttuuritoiminnan järjestäminen osana yhtenäiskoulun toimintaa. Nuorten huomioiminen kulttuuristipendein Alavieska-viikon järjestäminen yhteistyössä yhdistysten ja muiden toimijoiden kanssa Toimintaa järjestetty osana koulun toimintaa ja kirjaston järjestäminä tapahtumina eri kohderyhmille. Alavieska-viikko Toteutunut. Menot 21,7 12,3 19,2 8,3 67,5 Netto 21,7 12,3 19,2 8,3 67,5 Sisäiset erät 1,0 0,4 0,5 0,3 75,0 Poistot 0,5
3310 Liikuntapalvelut Alavieskan hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen suunnitelman toteuttamiseen osallistuminen liikuntatoimen osalta tavoitteena, että asukkaat liikkuvat/kuntoilevat aktiivisemmin: liikuntalajien esittely nuorille kerhotoiminnan avulla. Erityisryhmien liikunnan järjestäminen yhteistyössä Alavieskassa toimivien yhdistysten ja Peruspalvelukuntayhtymä Kallion kanssa Lisätään kuntalaisten tietoisuutta paikkakunnan liikuntamahdollisuuksista. Erityishuomio ikäihmisten liikunnassa. Voimaa vanhuuteen tutuksi ja tavaksi kärkihankkeeseen osallistuminen. Liikuntapalveluiden suunnitelmallisuuden lisääminen yhteistyössä sivistyspalveluiden kanssa. Kartoitetaan kylien liikuntaolosuhteet ja niiden tulevaisuudennäkymät. Liikuntapalvelusopimus uusittu 3.6.2016. Liikuntapalvelusopimuksen hinta tarkistettu vuodelle 2018. Pysyy samalla tasolla kuin vuonna 2017. Kuntosali on aktiivisessa kuntalaisten käytössä. Kerho- ja kilpailutoiminta suosittua: -Kesällä lasten liikuntakerho 4-6- vuotiaille -yleisurheilukerho -beachvolleykerho sekä harrastefutis. -Talvella yleisurheilukerho. Kesällä yleisurheilun viikkokisoja läpi kesän, joissa 30-40 osallistujaa/ viikko. Samoin talvella hiihtokisoissa noin 30-40 osallistujaa / kilpailu. Kesällä aikuisten kesäjumppa, jossa viikottain keskimäärin 12 osallistujaa. Erityisryhmän liikuntaryhmä kevätkaudella yhteensä 15 kertaa. Ryhmä on fysioterapeutin ohjaama. Liikuntamahdollisuuksista tiedottamista tulisi kehittää. Ikäihmiset huomioitu Voimaa vanhuuteen -hankkeen toimintojen kautta. Unelmien liikuntapäivänä 10.5. vertaisohjatut lenkit sivukylillä. Hankkeen kautta aloitettu +75- vuotiaiden kuntosaliryhmät Virillä. Harjoittelujakson läpikäyneitä noin 20. Toiminta jatkuu syksyllä. Liikuntasopimus päivitetty keväällä 2016. Vuosittaiset arviointikeskustelut toteutuneet Osana liikuntasopimusta vuosittainen arviointi ja linjaukset. Toteutunut Toteutunut Toimintamenot ja -tulot 1000 euroina Menot 105,7 109,7 75,0 75,5 68,8 Netto 105,7 109,7 75,0 75,5 68,8 Sisäiset erät 0,3 0,9 2,4 3,9 433,3 Poistot 9,5 13,3 6,3 2,9 21,6
3321 Raittiustyö Lapsiin ja nuoriin kohdistuva ehkäisevä päihdetyö Alueellinen yhteistyö ehkäisevässä päihdetyössä Eri toimijoiden kanssa yhteistyössä toteutettava ehkäisevän päihdetyön tapahtuma Toteutettu opetus- ja nuorisotoimessa Toteutettu Etsivän nuorisotyön myötä Toimintamenot ja -tulot 1000 euroina Menot 0,6 2,0 0,0 0,0 0,0 Netto 0,6 2,0 0,0 0,0 0,0 Sisäiset erät 0,0 0,1 0,0 0,0 0,0 SIVISTYSPALVELUT YHTEENSÄ Menot 3898,2 4075,6 2599,3 2549,6 62,6 277,5 243,6 221,1 140,0 57,5 Netto 3620,7 3832,1 2378,2 2409,6 62,9 Sisäiset erät 1029,5 1 038,2 686,7 683,3 65,8 Poistot 181,0 190,3 120,7 119,0 62,5