Lämpimästi tervetuloa Neuvokas perhe hankkeen Sadonkorjuujuhlaan

Samankaltaiset tiedostot
Perheiden elintapaohjaus monialaista työtä yhdessä tehden Terhi Koivumäki ja Julia Sillanpää

Opinnäytetyö, Johanna Riihimäki, SeAMK

1. Työala. Vastaajien määrä: 21. Neuvokas perhe -hankkeen arviointikysely (Etelä-Pohjanmaan osahanke) Avoimeen tekstikenttään annetut vastaukset

Etelä-Pohjanmaa monialainen yhteistyö Juurrutus Terhi Koivumäki

Neuvokas perhe kärkihanke Loppuraportti 2018

TUNNISTAMINEN tarve, hyöty, käyttökelpoisuus arjessa, päätavoite, edellytykset toimintaympäristölle ja vaikutukset käytännöstä asiakkaille

Keski-Suomen SOTE 2020

Ilo kasvaa liikkuen - varhaiskasvatuksen liikkumis- ja

Etelä-Pohjammaa pähkinänkuores Maakunnan lukuja:

Ikäihmisten asiakasohjauksen palvelukokonaisuus

Tampereen LAPE-hanke. Perhekeskuspilotti

Yhteinen keittiö hanke Etelä-Pohjanmaa. Julia Sillanpää

Koulun rooli verkostomaisessa yhteistyössä

PALVELUKULTTUURI JA ALUSTATALOUS LIIKETOIMINNAN UUDISTAJINA TEOLLISISSA YRITYKSISSÄ PAALUT. Kilpailukykyä tekoälyllä ja alustataloudella 25.3.

Lastensuojelun ja perhesosiaalityön yhteiskehittämö Esityksen nimi / Tekijä

Kohtaamispaikkojen kehittäminen Pohjois-Savossa. Henna Julkunen Pohjois-Savon Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma YHDESSÄ!

Mukava Kainuu. Muutosta, kasvua ja vahvistusta perhekeskuksiin Kainuussa Marja-Liisa Ruokolainen, sosiaalialan erikoissuunnittelija

Hankkeen ja muutosagen4n työn tulokset

Yksikön toimintasuunnitelma. Varhaiskasvatusyksikkö Arabia-Viola

Kivinen, Nevaranta, Puntari, Rinne, Siponen & Smal / 2018

Kyselyn ensitulokset. Lape seminaari Anna Saloranta

Perhesosiaalityö varhaisen tuen palveluissa

KASPERI II hankkeen Osallisuuden helmet seminaari Terveiset Lasten Kaste osaohjelmasta

Ilo kasvaa liikkuen - varhaiskasvatuksen liikkumis- ja

Elintapaohjauksen palvelutarjotin

Lape-hankkeen tulokset

HYVINVOIVA KASVUYHTEISÖ. Tuomo Lukkari

LAPE-MUUTOSTA JOHTAMASSA

Kuntoutuksen asiakasyhteistyöryhmien toiminta 2014 Etelä-Pohjanmaan sairaanhoitopiirissä PL /

Päijät- Häme. Perhekeskuksen pilottialueet ASIKKALA, HARTOLA, ETELÄINEN-ALUE LAHTI / JALO

Satakunnan HYTEkärkihankkeet

Ilo kasvaa liikkuen - varhaiskasvatuksen liikkumis- ja

Vanhemmuuden tuen reseptikirja. Pohjois-Pohjanmaan LAPE Marjut Parhiala, aluekoordinaattori

LAPE-muutosohjelman yhteys VIP-verkostoon

Maaseutuohjelma Etelä-Pohjanmaa Hanke- ja yritystuet. Tilanne Etelä-Pohjanmaan ELY-keskus Hanna Mäkimantila kehittämispäällikkö

Etelä-Savon Perhekeskustoimintamalli

PALMIKKO-hanke. Tukea perheille lasten kasvattamiseen v

Kehitetään ikäihmisten kotihoitoa ja vahvistetaan kaikenikäisten omaishoitoa. Etelä-Pohjanmaan muutosagentti VTM Anneli Saarinen

Oppilashuolto Huittisissa. Koulu ja oppilaitos lasten ja nuorten hyvinvoinnin tukena Pori Eija Mattila, Huittisten kaupunki

Elintapaohjauksen poikkisektoraaliset palvelutarjottimet kunnissa

JOROISTEN VARHAISKASVATUKSEN PEDAGOGISEN JOHTAMISEN SUUNNITELMA

PÄIJÄT-HÄME: SIVISTYSTOIMEN JA SOTE- PALVELUIDEN YHTEISTYÖ

Hyviä hoitokäytäntöjä EPSHP:ssä, Going for Gold

TOIMINTAYMPÄRISTÖ ELÄÄ

PERHEKESKUKSEN MALLINNUSTYÖRYHMÄ KLO Tampereen kulttuuripalvelut Projektikoordinaattori Maria Antikainen LAPE Pirkanmaa

Toimiva arki hanke / Pohjois-Pohjanmaa. Hyvinvoiva kasvuyhteisö HYKY

MITÄ EVÄITÄ SAIMME YHDESSÄ TEKEMISESTÄ

Mitä hankkeella tavoitellaan?

Neuvokas perhe -kärkihanke

Monitoimijaisen arvioinnin työryhmä klo 9-12 Pikassos. LAPE Pirkanmaa

Pohjanmaan palveluohjaus kuntoon agenttityön tulokset Pohjanmaan maakunta I&O muutosagentti Pia Vähäkangas

Ryhmäkohtaisen varhaiskasvatussuunnitelman (ryhmävasun) laatiminen ja käyttöönottaminen Porin kaupungin päiväkodeissa. Marja Saine

Julkinen johtaminen uudistuu mitä on tulevaisuuden kuntajohtaminen LAPE-akatemia, Oulu

Nostoja VAIKUTA lasten ja perheiden palveluihin kyselyn tuloksista LAPE Pirkanmaa

Rovaniemen lapset ja perheet

Kuntoutuksen asiakasyhteistyöryhmien toiminta 2013 Etelä-Pohjanmaan sairaanhoitopiirissä PL /

Monitoimijainen/monialaisen arvioinnin työrukkasen työskentelyn tulokset

Kohtaamispaikkatoiminnan kehittäminen Pirkanmaan LAPE Pippuri

Monialaisen yhteistyön kehittämistarpeet lastensuojelun työskentelyn alkuvaiheissa - alustavia tutkimustuloksia

Monitoimijainen yhteistyö Haastatteluiden yhteenveto Hanko

Työllistymistä edistävä monialainen yhteispalvelu. Osela Tampereen kaupunkiseudun TYP:n johtaja Tommi Eskonen

Tuloskortin on laatinut: PEKENurmijärvi

LAPE Etelä-Savo muutosohjelman tulokset

Nuorten ohjaus- ja palveluverkostojen ensiaskeleita

Ilo ja oppiminen näkyviksi

LAPE Etelä-Savo. Miten opiskeluhuolto nivoutuu uuteen SOTEmaakuntahallintoon?

Pirkanmaan LAPE Pippuri Erityis- ja vaativimman tason palvelut. Miettinen & Miettunen

YHDESSÄ ja LÄHELLÄ. Lasten, nuorten ja perheiden hyvää arkea. Keski-Suomen perhekeskustoimintamallin kehittämisen tuloksia

Etelä-Pohjanmaan hyvinvointikatsaus Tilastoliite

Väkivaltatyön osaamisen kehittäminen ja verkostointi LAPE:n perhekeskushankkeissa. THL:n toimintamallit, koordinaatio ja tuki

Lasten ja nuorten mielenterveystyön palveluketju Pirkanmaan sairaanhoitopiirissä

Tehdään yhdessä! Tukea nopeasti, monitoimijaisuutta tarpeen mukaan

LAPE UUDISTUSOHJELMA TUOMO LUKKARI, MUUTOSAGENTTI Ω OPETUS- JA KULTTUURIMINISTERIÖ

Valtakunnalliset lastensuojelupäivät. #lastensuojelupäivät2018 #tasavertainenarki

Väkivaltatyön osaamisen kehittäminen ja verkostointi maakuntien perhekeskushankkeissa. THL:n toimintamallit, koordinaatio ja tuki

Ilo kasvaa liikkuen - varhaiskasvatuksen liikkumis- ja

Perhepalvelut Kotkassa Iloa vanhemmuuteen. Hannele Pajanen

Ilo kasvaa liikkuen - varhaiskasvatuksen liikkumis- ja

Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma. Millaista tukea maakuntien muutostyöhön tarvitaan? Arja Hastrup, Terveyden ja hyvinvoinnin laitos

Tiekartta onnistuneeseen integraatioon. Päivi Saukko sosiaali- ja terveydenhuollon asiantuntija/e-p soteuudistus

Voiko Neuvokas perhe -menetelmä antaa työkaluja? Kehittämispäällikkö, Terhi Koivumäki, Suomen Sydänliitto Terveydenhoitajapäivät

Keski-Suomen SOTE 2020

Hyvinvointi. Harri Jokiranta

Palvelukuvaus: Äitiys-ja lastenneuvolatyö perhekeskuksessa. Lanupe

Monitoimijaisen arvioinnin työryhmän tapaaminen klo 8-11 Pikassos Nanna Miettunen ja Maria Antikainen. Pirkanmaan LAPE Pippuri

Lape kysely LAPE-HANKKEEN TOIMINTAKULTTUURIN MUUTOS

Perhekeskus kevätseminaari Marjatta Kekkonen. Erityisasiantuntija Lasten, nuorten ja perheiden palvelut yksikkö, THL

Yrittäjyyskasvatuskonferenssi

Punaisella merkityt kohdat ovat koulutyöskentelyn kysymyksiä, joihin toivomme teidän ottavan kantaa.

Asiakas- ja palveluohjauksen erikoistumiskoulutus 30 op

I&O Muutosagenttitoiminta Etelä-Pohjanmaalla

Yksi keittiö, yhteinen soppa, monta kokkia. Toimintakulttuurin muutoksella kohti asiakaslähtöisempiä palveluita

Miten sosiaalisesta kuntoutusta tehdään?

Fysioterapeuttien suoravastaanotto - kokemuksia Etelä-Pohjanmaalta ja Tampereen kaupungilta

LAPSET PUHEEKSI TOIMINTAMALLI / YHDEN PUHELUN PERIAATE KESKI-POHJANMAALLA

Pohjois-Pohjanmaan järjestörakenne hanke järjestöjen ja maakunnan sekä kuntien yhteistyön tukena. Maire Vuoti Vs.Toiminnanjohtaja

TLP -kliinikoiden luento- ja Mervi Kuparinen Hilkka RäisR Veli-Matti Saarinen

LASTEN LUKUMÄÄRÄ RYHMÄSSÄ: 17 VARHAISKASVATUKSEN HENKILÖSTÖ

Yksikön toimintasuunnitelma. Varhaiskasvatusyksikkö Kallio-Sörkka-Terhi

Transkriptio:

Lämpimästi tervetuloa Neuvokas perhe hankkeen Sadonkorjuujuhlaan

Mistä se kaikki alkoikaan?

Vahvistetaan monialaista yhteistyötä Yhdenmukaistetaan työmenetelmät Neuvokas perhe Ilo kasvaa liikkuen SAPERE

Mukana hankkeessa: Ilmajoki Isojoki Kauhajoki Kauhava Karijoki Kurikka Teuva Järvi-Pohjanmaan perusturva (Alajärvi ja Vimpeli) 4 YHTEISTOIMINTA-ALUETTA

Yhdyspinnat LAPE hankkeen kanssa Yhteinen aloitusseminaari 25.4.2017 ja yhteistyö Lape toimijoiden kanssa Neuvokas perhe hanke tukee osaltaan sekä perhekeskuskulttuurin kehittämistä että toimintakulttuurin muutosta Neuvokas perhe hanke keskittyy työntekijöiden ja esimiesten vuorovaikutukseen, yhteisten toimintatapojen ja yhteisen kielen löytämiseen elintapaohjauksen osalta Toimintakulttuurin muuttuminen onnistuu parhaiten, jos muutosta viedään eteenpäin samanaikaisesti kaikilla eri toiminnan tasoilla

Aloitus + Paja 1 25.4.2017 Välitehtävä Paja 2 9.6.2017 Välitehtävä Paja 3 Välitehtävä Paja 4 8.9.2017 9.11.2017 Hankeprosessi Välitehtävä Päätös 14.3.2018 Seminaari 20.- 21.3.2018 Sadonkorjuuj uhla 25.10.2018 Toimintakulttuu rin muutos Teematyökalu : Monialaisen työn rakentamisen perusteet (Varhainen avoin yhteistoiminta ) Nykytilan kartoitus tiiminämonialaisen elintapaohjaukse n vahvuudet ja kehittämiskohtee t Tavoitteen täsmentäminen Tavoitteiden esittely ja ensimmäisen kehittämiskokei lun määrittäminen Teematyökalu : Neuvokas perhe Toiminnan kokeilu 1. Monialainen työ 2. Työmenetelmä Kokeilun arviointi Kehittämiskokei lun määrittäminen Teematyökalu: Ilo kasvaa liikkuen Toiminnan kokeilu 1. Monialainen työ 2. Työmenetelmä Kokeilun arviointi Kehittämiskok eilun määrittäminen Teematyökal u: SAPERE ja ravitsemuss uositukset (vaka) Toiminnan kokeilu 1. Monialainen työ 2. Työmenetelmä Kokeilun arviointi Vaikutusten arviointi Miten jatkamme - Yhdessä eteenpäin! Hanketyöskente lyn helmet esiin Miten kunnissa on juurrutettu hyvää hanketyöskentelyä? Miten monialaista elintapaohjausta on vahvistettu kansallisella tasolla eteenpäin? Juurrutusvinkit kiertoon! Monialaisen toimintakulttuur in rakentaminen seminaari Työpaja: Monialaisen työn rakentamisen tiekartta Tiimin kokoonpano yhteys muihin toimijoihin Nykytilanteen analyysi Tavoitteet Välitehtävän arviointi Jatkotoimenpit eet (monialainen työ ja työmenetelmä) Toiminnan kokeilu 1. Monialainen työ 2. Työmenetelmä Asiakas mukaan miten Kehittämistyön arviointi Kehittämiskokei lujen esittely Jatkotoimenpite et (monialainen työ ja työmenetelmä) Toiminnan kokeilu 1. Monialainen työ 2. Työmenetelmä Kehittämistyö n arviointi Kehittämiskok eilujen esittely Jatkotoimenpi teet (monialainen työ ja työmenetelmä ) Toiminnan kokeilu 1. Monialainen työ 2. Työmenetelmä Kehittämistyön ja vaikutusten arviointi Kehittämiskok eilujen esittely Uusien tavoitteiden asettaminen Kuntatiimien edustajat seminaarivierai na Posteriesittely ja työpaja Kuntatiimien edustajat + työtoveri Kokemusten vaihtoa Luento yhdessä tekemisestä haasteellisissa olosuhteissa

Tavoitteena oli kohtaaminen, vuorovaikutus ja yhteinen kieli

sekä uudet työtavat ja menetemät elintapaohjau ksessa!

Jaoimme hyviä käytäntöjä, kerroimme kokemuksista! Vuorovaikutimme sekä kuntien sisällä että kuntien välillä!

Ilmajoki Roolien sekoittuminen: varhaiskasvattaja perhetyöntekijän mukana perheisiin (perheen arjen parempi tunteminen ja lapsen riittävän yöunen takaaminen) Isojoki VASU keskustelut monialaisella tiimillä, elintapojen toimintapäivä monitoimijaisesti Kauhajoki Lomake neuvolan ja varhaiskasvatuksen väliseen yhteistyöhön, monitoimijaisesti järjestetty liikuntapahtuma Kauhava Materiaalien hyödyntäminen monialaisesti, eri toimijoiden kokoaminen yhteen

Karijoki Perheiden syystempaus elintapoja edistäen Kurikka Puheeksi oton koulutukset laajenivat seurakunnan lastenohjaajille Teuva Monialaisesti toteutetut elintapoja edistävät tapahtumat lapsiperheille Järvi-Pohjanmaan perusturva (Alajärvi ja Vimpeli) Kolmas sektori vahvemmin mukaan elintapaohjaustyöhön: Marttojen, sosiaalitoimen ja neuvolan yhdessä toteuttama ruokakurssi lapsiperheille

Monialainen työ 81 86 76 52 Suhtaudun entistä positiivisemmin Oma osaamiseni on lisääntynyt Elintapaohjaus kuuluu kaikille ammattialoille Hanke edistää monialaista elintapaohjausta koko Suomessa N=21

Yhteistyön tasot Kuntatiimi Yhteistyön taso 8.9.2017 Tavoite Yhteistyön taso 14.3.2018 Kauhava Yhteissuunnittelu Tiimi Yhteistyö Ilmajoki Yhteistyö Tiimi Tiimi Kurikka Yhteissuunnittelu/tiimi Yhteistyö Yhteistyö/tiimi Teuva Yhteissuunnittelu Yhteistyö Yhteissuunnittelu/yhteistyö Karijoki Yksilöllinen/mukavuus Yhteistyö/tiimi Yhteissuunnittelu/yhteistyö Isojoki Yksilöllinen/yhteissuunnittelu Yhteistyö/tiimi Yhteistyö/tiimi Järvi-Pohjanmaa Yhteissuunnittelu Yhteistyö Yhteistyö Kauhajoki Mukavuus Yhteistyö/tiimi Yhteistyö

Elintapaohjaus 95 62 67 67 Elintapaohjauksen rooli omassa työssäni on lisääntynyt Materiaalien hyödyntäminen työssäni on lisääntynyt Oma osaamiseni on lisääntynyt Yhteistyö muiden toimijoiden kanssa lisääntynyt N=21

Miten kuntanne ja/tai yhteistoiminta-alueenne hyötyy hankkeesta? Yhteistyömme tiivistyi ja käynnisti uudenlaisen kokeilun yhteistyössä neuvolan ja varhaiskasvatuksen kanssa Hyöty suoraan perheille. Jokainen pyrkii työssään toteuttamaan elintapaohjausta niin, että se siirtyy suoraan perheen arkeen luontevana osana. Seurakunnan mukanaolo vahvistui Yhteistyömme jatkuu varmasti entistä tiiviimpänä Verkosto vahvistuu Työmme tuli tunnetummaksi ja meidän on helpompi lähestyä eri toimijoita Lisääntynyt tieto matalankynnyksen menetelmistä Yhteistyö on lähtenyt lisääntymään yli toimialarajojen Yhteistyö toimijoiden välillä kasvaa ja selkeytyy

Mikä kehittyi? Monialainen yhdessä tekeminen ja eri ammattilaisten välinen vuorovaikutus on lisääntynyt Elintapaohjausta tehdään enemmän ja monialaisemmin ammattialaan katsomatta Elintapaohjauksen materiaaleja hyödynnetään enemmän asiakastyössä ja yhdessä tekemiseen suhtaudutaan positiivisemmin Olemme rakentaneet pohjaa kuntien HYTE-työlle Yhdessä tekemisen toimintakulttuuri on kehittynyt, mikä edistää perhekeskustyön rakentumista edelleen Ennaltaehkäisevä työ on tehostunut, mikä vähentää erikoissairaanhoidon painetta Hyötyä asiakkaille, koska monialainen työ vahvistaa informaation perille pääsyä, tehostaa palveluita sekä lisää luottamusta asiakkaan ja ammattilaisten välillä Hyötyä ammattilaisille, jotka ovat saaneet lisätietoa ja taitoa elintapaohjaukseen sekä vahvistaneet vuorovaikutusta kuntansa alueen eri toimijoiden kanssa

Huolen vyöhykkeistö (Arnkil & Eriksson), alkutilanne 25.4.2017 Lopputilanne 25.10.2018?? OSALLISTU HUOLTEN SIIRTELYYN KÄYTÄVÄLLÄ!

Hankkeen juurruttaminen Lape/LaNuPe työryhmät Kuntien HYTE koordinaattorit Terve kunta verkosto Ammattilaiset ja hankkeen kuntatiimit Sydänliiton monialaisen elintapaohjauksen koulutukset Verkkomateriaalit Maakunnallinen HYTE-työ/hyte-kertomus & monialainen työ (?) Perhekeskusverkosto

Kiitos yhteisestä matkasta! Hankkeen hyvät käytännöt löytyvät: www.epshp.fi/neuvokasperhe