KIRSIKODIN StRategINeN SuuNNItelma

Samankaltaiset tiedostot
Maalaus Päivi Eronen, 2014 Valokuva Hilja Mustonen KIRSIKODIN

valokuva Hilja Mustonen KIRSIKODIN

KIRSIKODIN. vuosisuunnitelma

Hilja Mustonen KIRSIKODIN. vuosisuunnitelma

Hilja Mustonen KIRSIKODIN. vuosisuunnitelma

Myllärin Paja. Tavoitteena on asiakkaan toimintakyvyn sekä oman elämänhallinnan parantaminen.

Asumispalveluiden visio. Asumispalveluiden johtoryhmä

PÄIVÄKOTI LOIKKELIININ LAATU- KÄSIKIRJA

Lappeenrannan lukiokoulutuksen strateginen kehittämissuunnitelma Suomen paras lukiokoulutus 2022

Toimintakyvyn edistäminen osana kotihoidon perustehtävää. Anna Viipuri

Arviointikriteerit Tyydyttävä T1 Hyvä H2 Kiitettävä K3

Esperi Care Anna meidän auttaa

Totontien palvelukoti ja Jaakopin tukikodit

Nordia-ilta Eriarvoistuminen ja arjen turvallisuus. Arjen turvaa Resurssien järkevää käyttöä ja voimavarojen kokoamista uudessa kunnassa

KYKYVIISARI-keskeiset käsitteet. Mitä on työkyky? Mitä on toimintakyky? Mitä on sosiaalinen osallisuus? Työterveyslaitos SOLMU

ERI-IKÄISTEN JOHTAMINEN JA TYÖKAARITYÖKALU MITÄ UUTTA? Jarna Savolainen, TTK P

Akaan varhaiskasvatuksen ja opetustoimen strategia. Koulutuslautakunta

KALASTUS TYÖVÄLINEENÄ

Kohti varhaiskasvatuksen ammattilaisuutta HYVINKÄÄN VASU2017

AMK-opiskelijaliikkeen vaalitavoitteet 2019

MEDIA- JA VERKKO-OHJAUS TUTKINTOTILAISUUDEN ARVIOINTILOMAKE

LAATUSUOSITUKSET TYÖLLISTYMISEN JA OSALLISUUDEN TUEN PALVELUIHIN. Kehitysvammaisille ihmisille tarjottavan palvelun lähtökohtana tulee olla, että

RATKAISUJA TULEVAISUUDEN TYÖKYKYYN

Päiväharjun koulu. Elämäntaitojen yksikkö. Jyväskylän kaupungin eritysopetuksen kehittämishanke

SELKEYTTÄMINEN. Yksin tulleiden sosiaalinen tuki vastaanottovaiheessa. TRUST-konsepti 2/2018

KALASTUS TYÖVÄLINEENÄ

KVANK/Työn ja päivätoiminnan valiokunta

Suomen Pelastusalan Keskusjärjestön

Kankaanpään A-koti tarjoaa laadukasta yksilö- ja perhekuntoutusta valtakunnallisesti.

LUONTO- JA ELÄMYSTOIMINTA TUTKINTOTILAISUUDEN ARVIOINTILOMAKE

Kempeleen kunnan työpaja ZUUMI-PAJA Toimintasuunnitelma 2016

YMMÄRRYS. HOIVA. RAJAT. essipalvelut.fi

KEMIN KAUPUNKISTRATEGIA Luonnos

SISÄINEN VALVONTA hoiva- ja palveluasumisen toimipisteissä, kotihoidossa sekä vammaispalveluiden asumisyksiköissä Alueellinen seminaari

Liikkuva Tuki. Miksi jotkut ihmiset asuvat tehostetussa palveluasumisessa ja samassa tilanteessa olevat toiset ihmiset asuvat ja pärjäävät kotonaan?

KUNTASTRATEGIA

Tehostettu palveluasuminen

Hippa. Hyvinvointia ja parempaa palveluasumista digitalisaation avulla

Hyvinvointi on koko elämä. Pohjois Pohjanmaan hyvinvointifoorumi Kunta on asukkaidensa yhteisö

Strategia Vapaa-aikalautakunta

Arjen Keskiössä seminaari Laitoshoidon purku asuntoverkostoja kehittämällä

Vaalan kuntastrategia 2030

VALMA ja TELMA seminaari

MAAILMAN PARAS KOULU LAADUKASTA ARKKITEHTUURIA ARKEEN EDUCA 2013

Yksilöllistä elämää yhdessä

OMAVALVONTASUUNNITELMA. (päivitetty ) Tmi Elämännälkä/ Marjo Vento Puh

KANKAANPÄÄN MUSIIKKIOPISTO

Mielen hyvinvointi projekti OPH:n verkottumisseminaari Ulla Ruuskanen

Mukana ihmisten arjessa

Taito-ohjelma yleisesti ja alkavan haun erityiskysymykset

Ammattiopisto Luovi Ammatillinen peruskoulutus. Opetussuunnitelman yhteinen osa opiskelijoille. Hyväksytty 1.0/27.8.

Oppimisympäristöstä toimintaympäristöön Oppimisympäristö tukemaan oppimista. Kaisa Nuikkinen

Yhteisöllinen opiskeluhuolto hyvinvointia oppilaalle, opiskelijalle ja koko yhteisölle

Kannattavaa kumppanuutta kuntouttavalla työotteella Alice Pekkala Kartanonväki-koti

Yksi tekijöistä Osallisuutta ja työllistymistä edistävän toiminnan laatukriteerit

SAKU-strategia

Keskustelutilaisuus: lasten ja perheiden tukeminen kirkot, uskonnolliset yhteisöt ja viranomaiset yhteistyössä Johtaja Sirkka Jakonen

Näköaloja tulevaisuuteen

LIIKUNNANOHJAUS TUTKINTOTILAISUUDEN ARVIOINTILOMAKE

SIS n-230 (*n-127) JKK n-346 (*n-193)

NUORTEN TIETO- JA NEUVONTAPALVELU TUTKINTOTILAISUUDEN ARVIOINTILOMAKE

SAVONLINNAN KAUPUNGIN STRATEGIA VUOSILLE Kansainvälinen kulttuuri- ja sivistyskaupunki Saimaan sydämessä

Yhteisvoimin kotona- ja Pois syrjästä Kaste hankkeet Satakunnan alueella. Hanketoiminnan päällikkö Mari Niemi

Muuttuva maakunta muuttuvassa maailmassa

Toimiva kotihoito Lappiin -monipuoliset tuen muodot kotona asumiseen

Koti palvelutalossa vai palvelut kotiin? koti- ja erityisasumisen johtaja Johanna Sinkkonen

Mielenterveyskuntoutujien asumisen kehittäminen ja Päivi Kirjavainen

Perusopetuksen aamu- ja iltapäivätoiminnan sekä koulun kerhotoiminnan laatukriteerit

Itsemääräämisoikeus -oikeuden toteutuminen asumisyksiköissä ja lainsäädännön tavoitteet

PIRKKALAN SEURAKUNNAN STRATEGIA. Porukalla Pirkkalassa yhdessä ollaan enemmän

Asumisen ohjelma Vammaisten kuntalaisten asumisen muotojen ja palveluiden edistäminen Espoossa

Pidempiä työuria työkaarimallin avulla. Päivi Lanttola,VM Työelämän risteyksissä teematilaisuus ikäjohtamisesta työuran eri vaiheissa 30.1.

KV-PÄIVÄT OULU Aikuiskoulutuksen kansainvälistyminen

Healthcare Security Terveydenhuollon turvallisuuspalvelut

Puutarhatoiminta kuntouttavassa työtoiminnassa. Äijälän vammaisten tuki ry.

KAUPUNKISTRATEGIA Homma hoidetaan

ARVOKIRJA. Kainuun sosiaali- ja terveydenhuollon kuntayhtymän toiminta-ajatus, visio ja arvot

Palveluohjaus tuottamassa tarvelähtöisyyttä ja osallisuutta tukemassa

Maahanmuuton prosessi ja stressi

OSALLISUUTTA JA TIIMITYÖTÄ HYVÄSSÄ SEURASSA

Varhaiskasvatussuunnitelma

Toimiva kotihoito Lappiin -monipuoliset tuen muodot kotona asumiseen

Tyydyttävä T1 Hyvä H2 Kiitettävä K3 Perustelut, huomiot. tunnistaa laajasti eriikäisten

TOIMI MENETELMÄ TOIMINTAKYVYN KUVAAMISEEN

Osallisuutta edistämällä nuorten arkeen pitävä turvaverkko

Taito-ohjelma yleisesti ja syksyn haun erityispiirteet

Pidämme huolen P IDÄ M ME HUOLEN

Sote ammattilainen ennaltaehkäise ja toimi asiakasta kuullen. POPmaakunta

Vaikuttavuuden johtaminen, case: henkilökohtainen budjetti & vaikuttavuuskehittämö. Jonna Heliskoski, johtava asiantuntija

Hakeminen. Päivähoitoyksikössä toteutetaan yhteisesti suunniteltua/laadittua toimintakäytäntöä uusien asiakkaiden vastaanottamisessa.

KAMU -yhteistyö. Suomen Punainen Risti. Savo-Karjalan ja Kaakkois-Suomen piirit. Suomen Punainen Risti

Mikkelin hiippakunnan tuomiokapitulin strategia

SAKU ry ammatillisen koulutuksen hyvinvoinnin edistämisen KUMPPANINA. Suomen ammatillisen koulutuksen kulttuuri- ja urheiluliitto, SAKU ry

NUORISOPSYKIATRIAN OSASTO M O N I A M M A T I L L I S E N H O I T A M I S E N P Ä Ä P E R I A A T T E E T

Asumista Neliapilassa ja Metsälinnassa

Sopimusvuoren kotikuntoutus

AAMU- JA ILTAPÄIVÄTOIMINNAN TOIMINTASUUNNITELMA

Eri-ikäisten johtaminen ja työkaarityökalu mitä uutta? Sykettatyohon.fi/tyokaari

Transkriptio:

KIRSIKODIN strateginen suunnitelma 2018-2023

Kuvassa ylärivissä vasemmalta: Emma-Kaisa Komi Piia Vaarala Laura Nykänen Jukka-Pekka Levy Niina Kari Alarivissä vasemmalta: Kirsi Mikkonen Santtu Miettinen Marika Paalamo Päivi Eronen sisällys 1. Toiminta-ajatus 2. Arvot 3. Menestysidea 4. Päämärät Kansien teokset Laura Nykänen, kuvat Hilja Mustonen

1. Toiminta-ajatus Aito elämä yksilönä ryhmässä Tarkoituksena on tukea Kirsikodissa asuvia henkilöitä 1. oman elämän hallinnassa ja suunnittelussa 2. vastuunottamisessa itsestä, toisista ja ympäristöstä 3. henkisessä kasvussa ja liittymisessä tasavertaisena jäsenenä yhteisöön ja ympäröivään yhteiskuntaan ylläpitämällä ja kehittämällä maaseutuympäristössä yksilölliset tarpeet huomioiden asumis-, taidetyöpaja-, harrastus- sekä elinikäisiä oppimismahdollisuuksia tarjoavaa toimintaa kulttuurin eri keinoin. 2. Arvot Kirsikodin perusarvot ja niiden keskeinen sisältö 1. Ihmisenä olemisen oikeutus Asukkaat tuntevat itsensä tärkeiksi ja tasavertaisiksi yhteisön sekä yhteiskunnan jäseniksi. 2. Turvallisuus Asukkaiden turvallisuus näkyy fyysisenä, psyykkisenä, sosiaalisena ja henkisenä hyvinvointina. Kirsikodin näkökulmasta turvallisuus ilmenee toimeentulon varmuutena, resurssien riittävyytenä ja yhteistyösuhteiden pysyvyytenä. 3. Yhteisöllisyys Jokaisella asukkaalla on oma yksityisyytensä ja vapautensa, mutta myös vastuu yhteisön hyvinvoinnista. 4. Yksilöllisyys ja itsensä toteuttaminen Kirsikoti tarjoaa valinnan mahdollisuuksia ja riittävän tuen asukkaiden yksilöllisyyden ja itsensä toteuttamisen toteutumisessa. Kirsikodin toiminnalla pyritään tukemaan asukkaiden luovuutta, ylläpitämään opittuja taitoja ja kehittämään niitä. 3

3. Menestysidea Omatoimisuus Kehitysvammaisille tarkoitettu kulttuuritoimintaan pohjautuva asumis-, taidetyöpaja-, ja harrastusyhteisö Pätevä ja sitoutunut henkilöstö Tyytyväiset asukkaat Taloudelliset resurssit Kansallinen ja kansainvälinen yhteistyö Kirsikodin fyysiset ominaisuudet Yksilöllisyys Yhteisöllisyys Vastuullisuus 4

4. Päämäärät PÄÄMÄÄRÄ 1. Asukkaiden elämänlaatu on hyvä Elämänlaatu koostuu turvallisuuden tunteesta, yksilön valinnan mahdollisuuksista, toimivista ja pysyvistä sosiaalisista suhteista, mielekkäästä tekemisestä sekä itsensä tärkeäksi kokemisesta. TAVOITTEET 1.1. Toteutetaan asukkaista lähtevää toiminnan suunnittelua ja laadun arviointia 1.2. Tuetaan asukkaiden keskinäistä vuorovaikutusta ja vastuun kantamista yhteisön hyvinvoinnista 1.3. Tuetaan asukasta yksilöllisesti ottaen huomioon hänen senhetkiset voimavaransa, toiveensa ja elämäntilanteensa 1.4. Tuetaan sosiaalisten kontaktien monipuolisuutta ja pysyvyyttä 2. Asumispalvelujen laatu on hyvä ja vastaa Kirsikodin toiminta-ajatusta 2.1. Asumispalvelut vastaavat asukkaiden tarpeita 2.2. Tuetaan asukkaita elämänhallinnassa, jokapäiväisessä elämässä tarvittavissa taidoissa ja päätöksenteossa 2.3. Yksilöllisten jaksojen järjestäminen nuorille ja aikuisille kehitysvammaisille 2.4. Panostetaan ammattitaitoiseen ja työhönsä sitoutuneeseen henkilökuntaan 3. Kirsikodin toiminnan turvaaminen tulevaisuudessa 3.1.Toiminnan turvaaminen ympärivuorokautisesti palkatulla henkilökunnalla 3.2. Kirsikodilla on valmiudet vastata asukkaiden muuttuviin palvelu- ja hoitotarpeisiin 4. Henkilöstön ammattitaito ja motivaatio on sellainen, että toiminnan tavoitteet saavutetaan kiitettävästi 4.1. Ylläpidetään henkilöstön ammattitaitoa tarjoamalla mahdollisuus lisäkoulutukseen ja työnohjaukseen 4.2. Ylläpidetään henkilöstön työkykyä 5

PÄÄMÄÄRÄ 5. Yksilöllisesti suunniteltu ja sisällöltään laadukas ja monipuolinen päivätoiminta taidetyöpajassa sekä taideopetus 6. Tuodaan julki Kirsikodin taiteilijoiden osaamista pitämällä yllä näyttely- ja julkaisutoimintaa TAVOITTEET 5.1. Järjestetään päivätoimintaa ja taideopetusta Ateljee Hännättömässä kissassa 5.2. Ylläpidetään Kirsikodin omaa taidekokoelmaa ja arkistoa taideteoksista 6.1. Järjestetään taidenäyttelyitä ja tarjotaan töitä kotimaisiin sekä kansainvälisiin näyttelyihin, graafiseen suunnitteluun ja tuotteistamiseen 6.2. Taidemyynnin ja -markkinoinnin kehittäminen 6.3. Kirsikodin julkaisusarjaa jatketaan. Jokaisesta asukkaasta tehdään oma julkaisu 7. Ylläpidetään projekti- ja hanketoimintaa 7.1. 20 perhettä -projekti 7.2. Yhteistyö tutkimus- ja kehittämishankkeissa 8. Taloudellinen tilanne on sellainen, että perustoiminnot eivät vaarannu 8.1. Perustoimintojen turvaaminen 8.2. Informoidaan säännöllisesti sopimuskuntia ja muita yhteistyötahoja 8.3. Haetaan rahoitusta investointeihin, hankkeisiin, kursseihin, julkaisuihin ja näyttelytoimintaan 9. Toimitilat ja työvälineet ovat ajanmukaiset ja vastaavat käyttötarvetta 9.1. Työvälineiden ja -tilojen kunnossapito 9.2. Kiinteistön kunnossapito ja turvallisuus 10. Kotimaiset ja kansainväliset yhteistyösuhteet ovat toimivat 10.1. Ylläpidetään yhteistyösuhteita ja etsitään uusia yhteistyötahoja ja -muotoja 10.2. Yhteistyö Pohjois-Karjalan TE -toimiston, eri oppilaitosten ja kolmannen sektorin toimijoiden kanssa 6

Saarivaarantie 48 FI-81700 LIEKSA + 358 40 773 0007 kirsikoti@kirsikoti.fi