KESKI-SUOMEN SOTE 2020 TOTEUTUSSUUNNITELMA 1.0 OHJAUSRYHMÄ MARJA HEIKKILÄ

Transkriptio

1 KESKI-SUOMEN SOTE 2020 TOTEUTUSSUUNNITELMA 1.0 OHJAUSRYHMÄ MARJA HEIKKILÄ

2 TAUSTA-AJATTELUA Voiko näin suuri hanke olla innovatiivinen ja toimiva vai kaatuuko se liian moniin tavoitteisiin, toimijoihin, hankebyrokratiaan ja lainsäädännön sekavuuteen? Vahvat professiot, eri tieteenalat, perinteiset toimintakulttuurit ja hierarkiat tavoitteena monitieteisyys moniammatillisuus, asiakkaan paras Hankkeen tulee luoda yhteiset tavoitteet, yhteinen kieli, uusi palvelukulttuuri, joka yhdistää MITEN SE TEHDÄÄN? ASIA KERRALLAAN YHTEINEN ISO PÄÄMÄÄRÄ MIELESSÄ PITÄEN!

3

4 KESKI-SUOMEN SOTE 2020 HANKEKOKONAISUUS Sote-lainsäädännön uudistus Sotepalvelumallit Johtaminen ja viestintä Sote-alueen järjestäytyminen Alueen/Keski-Suomen tuotantomalli(t) Uusi palveluverkko Palveluohjaus Uudet palveluprosessit Uudet toimintatavat Monituottajamalli Kansalaisten ja asiakkaiden osallisuus Tutkimus, koulutus, kehittäminen Luottamuksen rakentaminen Palvelumuotoilu Tietoperusteisuus Uusi palvelukulttuuri

5 TYÖPAKETIT Sisältö koskee pääosin verkostoitumis- ja mallintamisvaihetta

6 TUOTANTOMALLI Aikataulu Sisältö Toimijat ,6,2014 Seurantaryhmä Neuvottelut sote-alueen muiden maakuntien kanssa > Valmis (mikäli lainsäädäntö on valmis) päätöksentekoa varten - Eri vaihtoehtotojen kartoittaminen 1. Kunta 2. Nyk. palv.tuot.alueet 3. Maakunta 4. Sote-alue - Järjestämislain reunaehdot - Tarkastelu eri näkökulmista Mallinhiominen lainsäädännön mukaiseksi ja sotealueelle sopivaksi Työryhmä Hankepäällikkö Kuntien päätöksentekijät Parlamentaarinen ls-tr. STM, eduskunta

7 PALVELUMALLI Aikataulu Sisältö Toimijat hankesuunnittelija aloittaa Verkostoitumis-ja mallintamisvaihe alkaa Maakunnan palveluverkko Lähipalvelut Mitä laki tulee sanomaan näistä? Järjestäjän vai tuottajan asiaa? Teemme hankkeessa! Yhteistyö Kuntaliiton Toimivat lähipalvelut hankkeen kanssa Uudet toimintatavat ja -mallit Kuntalaisten, asukkaiden osallisuus ja yhteisöjen voimavarojen huomioiminen palvelujen kehittämisessä Sote-palvelujen/lähipalvelujen järjestämissuunnitelman tekeminen yhteistyössä jo nimetyn työryhmän kanssa Henkesuunnittelija Työryhmät (jäsenet kuntien ym. sotetoimijat) Kuntaliitto Kuntalaiset, järjestöt, yksityiset, valtio PTH:n yksikkö + Koske

8 PALVELUOHJAUS Aikataulu Sisältö Toimijat Hankesuunnittelija aloittaa Ohjauksellisen ja neuvonnallisen työotteen ja välineiden tarvekartoitus Paljon palveluita tarvitsevat asiakkaat maakunnassa -tietopohja Vastuutyöntekijät -eri mallien kartoitus Sähköiset palvelut/välineet kokemukset ja kehitystarve maakunnassa Hankesuunnittelija Työryhmät Kuntien ja SHP:n sotetoimijat Oppilaitokset Valtion toimijat Tietohallinnot

9 PALVELUPROSESSIT Aikataulu Sisältö Toimijat Prosessiasiantuntijat aloittavat työnsä asteittain. (Pääasiassa osa-aikaisia työntekijöitä eri pituisia jaksoja) Ydinprosessien mallintaminen asiantuntijaryhmissä hyödyntäen jomaakunnassa tehtyä työtä ja hyviä käytäntöjä. 1. PTH:n ja ESH:n integraatio 2. Monialainen kuntotutus 3. Vanhustenhuolto 4. Lapset,perheet, lastenesuojelu Asiakaslähtöisyys Sujuvuus Matala kynnys Tutkimustiedon hyödyntäminen Maakunnan (sote-alueen) laajuisuus Prosessiasiantuntijat Kehittäjähymäteri prosesseille/prosessin vaiheille Uusi Sairaala hanke + muut maakunnassa toimivat hankkeet Sote-alueenja valtakunnalliset asiantuntijat

10 JOHTAMINEN JA OSAAMISEN KEHITTÄMINEN Aikataulu Sisältö Toimijat johtamisen ja työhyvinvoinnintyöryhmä aloittaa toteutussuunnitelman tekemisen. Tietojohtaminen Palvelumuotoilu Henkilöstörakenteen kehittäminen ja monipuolistaminen Työhyvinvointi Johtaminen kehittämisen keinona Hankepäällikkö/hankesuun nittelijat ja asiantuntijat Oppilaitokset SHP:n koulutusyksikkö Jyväskylänkaupungin henkilöstön kehittämisyksikkö Tampereen yliopiston johtamiskorkeakoulu

11 Perusth:n ja erikoissh:n integraatio Monialaine n kuntoutus Vanhusten huolto YHTEINEN OSAAMISEN KEHITTÄMISEN SUUNNITELMA Palvelukons eptit/hyvät käytännöt Osallisuus/ Palvelukons eptien luominen yhdessä (cocreation) Tietonäkökul ma Palvelukulttuur in kehittäminen Uusi osaaminen Osaamisen kehittämisen suunnitelma Lapset, perheet, lastensuoje lu

12 TUTKIMUS, KOULUTUS, KEHITTÄMINEN Aikataulu Sisältö Toimijat tutkimus, koulutus, kehittäminen työryhmä aloittaa, mikäli sotejärjestämislakil uonnos on annettu. Tavoitteena tutkimus-, koulutusja kehittämisrakenteen synnyttäminen koko sotealueelle(verkosto?) Järjestäjän ja tuottajan roolit, vastuut ja tarpeet Sote-integraatio kehittämisessä Tiedonvälittyminen käytännön työhön Jatkuva laadun parantaminen Kustannusvaikuttavuuden parantaminen Erityisosaamisen turvaaminen Hankepäällikkö SHP:nkoulutuksen ja tutkimuksen vastuualue Koske ja PTH:n yksikkö Yliopistot, JAMK, JAO Kunnat, järjestöt Sote-alueenja valtakunnan laajuiset kumppanit Kansainväliset kumppanit

13 VIESTINTÄ Aikataulu Sisältö Toimijat hankkeen viestintäsuunnitelma 1.0 Päivitys kesäkuu 2014 Tiedon levittäminen ja hankkiminen vuorovaikutus Luottamuksen rakentaminen maakunnassa : AVOIMUUS- LUOTETTAVUUS- TASAPUOLISUUS Johtamisen tuki Viestintä ammattilaisille / viestintä kansalaisille Uusien välineiden käyttöönotto (erityisesti kevyet video-ja sähköiset ryhmätyöskentelyvälineet) Hankkeen työntekijät Emmi Hyvänen /Jkl:n kaupunki Hankkeen työryhmät, erit. ohjausryhmä Some Lehdistö,radio, tv,

14 TUKIPALVELUT Aikataulu Sisältö Toimijat Kun tuotantomallista on päätetty. Tietojärjestelmät Taloushallinto Hallinto Päätöksenteko Hankintaosaaminen Rekrytointi/varahenkilöstö Taloushallinto Kiinteistöt Lääkinnälliset tukipalvelut Jne. Hyödynnetään jo tehtyä työtä mutta haetaan myös uusia innovatiivisia malleja Asiantuntijatyöryhmät Osaamisen hankinta

15 Sotelainsäädännön uudistus Sotepalvelumallit Johtaminen ja osaaminen Tutkimus, koulutus, kehittäminen Tukipalvelut Tuotantomallin hiominen Työryhmä Kuntaneuvottelut Hankesuunnitt elijat 1.6. alk. Prosessi asiantuntijat 1.6. alk. Lähipalvelut Palveluohjaus Lainsäädännön mukaisen ja alueelle sopivan mallin käyttöönoton valmistelu kuntien, sote-alueenja hankkeen yhteistyönä Maakunnan uusi palveluverkko Uudet palveluprosessit 1. PTH:n ja ESH:n integraatio 2. Monialainen kuntoutus 3. Vanhustenhuolto 4. Lapset, perheet, lastensuojelu Työryhmä Tietojohtaminen, palvelumuotoilu, työhyvinvointi, 1.9. henkilöstörakenteen kehittäminen Työryhmä alk. 1.9., jos sotejärj.lakiluonnos Tutkimus-, koulutus-ja kehittämisrakenteen annettu Kun tuotantomallista on päätetty

16 KIITOS!