Joutsan missio. Järjestämme Joutsassa hyvät palvelut ja yrittäjille mahdollisuuden menestyä. Kaikista huolehditaan.

Transkriptio

1

2 Joutsan missio Järjestämme Joutsassa hyvät palvelut ja yrittäjille mahdollisuuden menestyä. Kaikista huolehditaan.

3 Joutsan visio Hyvinvoiva ja uudistuva maaseutukunta

4 Toimintaympäristö muuttuu Syntyvyys laskee Työvoiman saatavuus Sote-uudistus Kaupungistuminen Halukkuus omistaa vähenee Digitalisaatio llmastonmuutos ja luontoarvot korostuneet Palvelujen keskittyminen Kunnille enemmän vastuuta kuntalaisista Kunnallinen demokratia muuttuu Palvelurakenne tiivistyy ja palvelujen laatu säilyy Joutsa on mahdollisuus osaajille Sote-palveluille leveämmät hartiat ja peruspalvelut Joutsassa säilyvät Joutsassa kaikki arvokas on lähellä Joutsassa eläminen on edullista Digitalisaatio hidastaa muuttoa, pitovoimaa Maaseutumainen elämäntapa on luonnonmukaista, Biotaloudessa on mahdollisuuksia Joutsa oman alueensa palvelujen keskipisteenä Pieni kunta tuntee kuntalaisensa Vahvistetaan kuntalaisten osallistumista uusia kanavia vaikuttamiseen

5 Toimintaperiaatteemme Toimimme Vastuullisesti Toimimme Avoimesti Edistämme Kestävää Kehitystä Kunnioitamme Toisiamme Uudistamme Joutsalaisuutta Edistämme hyvinvointia Avoin viestintä Kunnioitamme luontoa Kannustamme tuomaan esille omia näkemyksiä Tuemme yhteisöllisyyttä Huolehdimme kunnan taloudesta ja omaisuudesta Toimimme vuorovaikutteisesti Edistämme rakennetun ympäristön kauneutta Arvostamme toisiamme Edistämme yrittäjyyttä Toimimme lähellä Ihmisiä Mahdollistamme osallistumisen Arvostamme lähellä tuotettua ruokaa Olemme suvaitsevaisia Arvostamme kotiseutua Huolehdimme ikäihmisistä, perheistä ja lapsista Perustelemme päätöksemme

6 Strategiset painopistealueet Hyvinvointi ja palvelut Joutsalaisten hyvinvointia ja terveyttä edistävät palvelut Lapsi- ja perhelähtöiset palvelut Ikääntyneiden toimintakyvyn ja osallistamisen vahvistaminen Ennaltaehkäisevä toimintatapa Osallistuvat kuntalaiset ja vapaa-ajanasukkaat

7 Strategiset painopistealueet Elinvoima - Vakaa talous - Vahvistetaan asemaamme alueen palvelukeskittymänä - Oravakiven alueen kiinteistökehittäminen - Vahva maa- ja metsätalous, luonnon läheisyys ja kansallispuiston vetovoima - Viihtyisä asuinympäristö - Uudet palveluratkaisut

8 Omistajapolitiikka Joutsan Lämpö Oy, Joutsan Vesihuolto Oy, Kiinteistö Oy Joutsan Vuokra-asunnot Vahva omistajaohjaus Nykyinen omistajarakenne Tarkoituksenmukainen omaisuudenhallinta Taloudellinen kuri Konsernin lainakanta kohtuullinen

9 Hyvinvointi ja sivistys Tavoitteet Mittarit Vastuuhenkilöt Hallintokuntien yhteistyöllä edistetään kuntalaisten terveyttä ja hyvinvointia Tuotetaan lakisääteiset palvelut laadukkaasti Palveluiden sopeuttaminen alenevaan lapsimäärään Lukion säilyminen FinSoten ja TEAviisarin valitut indikaattorit, Hyvinvointikertomus Oppimistulokset, asiakasmäärät Kustannukset vertailukelpoisia verrokkikuntiin asiakaspalaute, oppimistulokset, Oppimisen tuki Oppilasmäärä Oppilaskohtaiset kustannukset Hyvinvointi- ja sivistysjohtaja, Perusturvajohtaja Vastuualueiden esimiehet Hyvinvointi- ja sivistysjohtaja Vastuualueiden esimiehet Lukion rehtori

10 Perusturva Tavoitteet Mittarit Vastuuhenkilöt Osallistuminen maakunnalliseen Soteyhteistyöhön Osallistuminen eri prosesseihin tarvevakioidut menot oma talousseuranta Perusturvajohtaja Lakisääteisten palveluiden varmistaminen Hallintokuntien yhteistyöllä edistetään kuntalaisten terveyttä ja hyvinvointia Lakisääteiset määräajat FinSoten ja TEAviisareiden valitut indikaattorit, Hyvinvointikertomus Perusturvan esimiehet Hyvinvointi- ja sivistysjohtaja, Perusturvajohtaja Perusturvan henkilöstön jaksaminen Huostaanotot ja lastensuojelulliset toimenpiteet fiilismittari Toimenpiteet ja kustannukset Perusturvajohtaja Johtava sosiaalityöntekijä

11 Tekninen ja ympäristö Tavoitteet Mittarit vastuuhenkilöt Ajantasainen kiinteistörekisteri Kiinteistöveroselvitys; Kiinteistöveron määrä Tekninen johtaja Tarkoituksenmukainen kiinteistökanta Kiinteistöstrategia ja sen seuranta Tekninen johtaja Ajantasainen ja kuntaa kehittävä kaavoitus Toteutuneet kaavat Tekninen johtaja Tukipalveluselvitys (oikein mitoitetut ja toimivat tukipalvelut) Selvitys ja mitoitus Vastuualueiden esimiehet

12 Kehittäminen Tavoitteet Mittarit Vastuuhenkilöt Asiantuntevat neuvontapalvelut Maaseutuyrittäjyyden kehittäminen Oravakiven kiinteistökehitys Työvoimasaatavuuden edistäminen Kuntamarkkinointi ja tunnettavuus vapaa-ajan asukkaiden tyytyväisyys Uudet yritykset, työpaikkojen määrä, nykyisten yritysten kasvun tukeminen Toimivien maatilojen määrä, liitännäiselinkeinojen taloudelliset vaikutukset, hankkeiden määrä Alueella toimivat yritykset, myydyt tontit Yhteistyöhankkeet ammatillisen koulutuksen kanssa Hakukone-tilastot Vapaa-ajan asukastoimikunnan palaute Elinkeinokoordinaattori Elinkeinokoordinaattori (maaseutuasiamies) Elinkeinokoordinaattori Kunnanjohtaja Elinkeinokoordinaattori Kunnanjohtaja, Elinkeinokoordinaattori Kunnanjohtaja elinkeinokoordinaattori

13 Toiminnalliset mittarit Tavoitteet Mittarit vastuuhenkilöt Ylijäämäiset tilinpäätökset Vakavaraisuus Työllisyysasteen kohentaminen tilinpäätös Ylijäämäinen tase vuosikate Työttömyysprosentti, Työmarkkinatuen kuntaosuus Talous- ja hallintojohtaja Talous- ja hallintojohtaja Elinkeinokoordinaattori, Johtava sosiaalityöntekijä Kilpailukykyinen veroaste Keski-Suomen keskimääräinen veroaste Talous- ja hallintojohtaja

14 Laadulliset mittarit Tavoitteet Mittarit Vastuuhenkilöt Henkilöstön hyvinvoinnin edistäminen Henkilöstöraportti, Tyhy -kysely Talous- ja hallintojohtaja Yleisen hyvinvoinnin edistäminen Hyvinvointikertomus, FinSote valituin mittarein Hyvinvointi- ja sivistysjohtaja, perusturvajohtaja Yrittäjien tyytyväisyys kuntaan Kuntalaisten palaute palveluista Elinkeinopoliittinen mittaristo kuntalais- ja käyttäjäkyselyt, palautelaatikko Kunnanjohtaja, Elinkeinokoordinaattori Kunnanjohtaja, elinkeinokoordinaattori

15 KUNTASTRATEGIAN KÄSITTELY Joutsan strategia KUNNANHALLITUS HALLINTOKUNNAT KUNTALAISET VALTUUSTO 3.2 Hallituksen iltakoulu Viikot 7-8 Kunnanjohtaja esittelee 9.3 klo Yleisötilaisuus 2.3 Valtuustoseminaari 23.3 Kunnanhallitus esittää valtuustolle Viikko 11 Esimiesten seminaari 6.4 Valtuusto päättää Kunnanjohtaja Harri Nissinen