Suunnitelmallisuus ja organisoituminen 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 %

Transkriptio

1 Itsearviointi -9, toukokuu Suunnitelmallisuus ja organisoituminen % % % % % % % 7 % 8 % 9 % % Projektille on selkeästi osoitettavissa oleva tarve Projekti reagoi riittävän nopeasti toimintaympäristössä tapahtuviin muutoksiin Projekti kykenee vaikuttamaan toimintaympäristöönsä Projektilla on selkeä toiminta-ajatus 7 Projektin toimintaa ohjaa visio, joka on yhteisesti jaettu Projektin tavoitteet ovat realistisia (haastavia, mutta saavutettavissa) Projektin suunnitelmien kehittämiseen panostetaan tarpeeksi 7 Projektin resurssit ovat riittävät 7 Projektissa toimitaan toimintasuunnitelman mukaisesti Projektin kehittämiskumppaneiden roolit ja tehtävät ovat selkeät ja niitä noudatetaan Projektin projektiryhmä toimii tarkoituksensa mukaisesti 7

2 Itsearviointi -9, toukokuu Toimenpiteisiin osallistujat on oikein valittu (hyötyvät toimenpiteistä) % % % % % % % 7 % 8 % 9 % % a) opiskelijat =henkilökunta b) työnantajat ja heidän työntekijänsä

3 Itsearviointi -9, toukokuu Projektin keinot ovat oikeita tarpeeseen vastaamiseksi (projektissa tehdään oikeita asioita) % % % % % % % 7 % 8 % 9 % %

4 Itsearviointi -9, toukokuu Projektin yksittäiset toimintamallit ovat oikein valittuja % % % % % % % 7 % 8 % 9 % %

5 Itsearviointi -9, toukokuu % % % % % % % 7 % 8 % 9 % % muodostavat yhtenäisen kokonaisuuden Olen sitoutunut projektissa tehtävään kehitystyöhön

6 Itsearviointi -9, toukokuu ovat vakiinnutettavissa osaksi pysyvää toimintaa % % % % % % % 7 % 8 % 9 % %

7 Itsearviointi -9, toukokuu Projektissa tehtävä kehitystyö on luonteeltaan innovatiivista % % % % % % % 7 % 8 % 9 % %

8 Itsearviointi -9, toukokuu Toimintamallien loppukäyttäjät (potentiaaliset työnantajat, yritykset, maahanmuuttajat ja opettajat) ovat riittävällä tavalla mukana kehitystyössä % % % % % % % 7 % 8 % 9 % % a) työantajaselvitys

9 Itsearviointi -9, toukokuu Projektissa tehdään aktiivisesti toimintamallien kehitystyötä % % % % % % % 7 % 8 % 9 % %

10 Itsearviointi -9, toukokuu Uusia toimintamalleja kehitetään tarkoituksenmukaisesti kehittämiskumppaneiden kanssa % % % % % % % 7 % 8 % 9 % %

11 Itsearviointi -9, toukokuu Toimintamallien kehittämisessä hyödynnetään riittävästi palautetietoa % % % % % % % 7 % 8 % 9 % %

12 Itsearviointi -9, toukokuu Yhteistyö % % % % % % % 7 % 8 % 9 % % Projektissa ovat mukana oikeat tahot tavoitteen saavuttamiseksi Tunnen riittävästi kehittämiskumppaneiden toimintaa Luotan yhteistyökumppaneihin Projektin sisäinen tiedottaminen on riittävää Projektin koordinaatiota hoidetaan onnistuneesti Yhteistyö sujuu hyvin projektin sisällä Oma panokseni yhteistyöhön on riittävää Projekti toteuttaa emo-organisaationi intressit Kansainvälinen yhteistyö hyödyttää projektia Yhteistyö projektin ulkopuolisten tahojen kanssa on onnistunutta Kehittämiskumppaneiden verkostoja on hyödynnetty projektin hyväksi Projekti tunnetaan toiminta-alueella hyvin Kumppanuudesta ja yhteistyöstä syntyy toimijoille aitoa lisäarvoa

13 Itsearviointi -9, toukokuu Seuranta, arviointi ja oppiminen % % % % % % % 7 % 8 % 9 % % Projektissa seurataan asetettujen tavoitteiden saavuttamista Projektin määrällinen seuranta on hyvää Projektin laadullinen seuranta on hyvää Kerättyä tietoa analysoidaan säännöllisesti (itsearviointi) Toimintaa kehitetään arviointitiedon pohjalta Projektissa annetaan rakentavaa palautetta toisille Arviointi/itsearviointi toimii henkilökohtaisen oppimisen välineenä projektissa Seuranta- ja arviointijärjestelmä on herkkä tunnistamaan projektin saavutukset Työnantajien mielenkiinto projektia kohtaan on lisääntynyt Projektissa on saavutettu hyviä tuloksia kuluneen lukukauden aikana 7 Kiinnostus projektia kohtaan on lisääntynyt organisaatiossa 8 Oma motivaationi osallistua projektiin on parantunut 7