Vetreä 50-vuotias metsäsektorin vakuuttajana

Transkriptio

1 2013

2

3 Vetreä 50-vuotias metsäsektorin vakuuttajana Metsäväen kokoontuessa huhtikuussa käsittelemään Eläkekassa Verson vuoden 2013 tilinpäätöstä juhlimme samalla eläkekassan 50-vuotistaivalta. Puolen vuosisadan virstanpylvään lähestyessä onkin hyvä hetki arvioida toiminnan mielekkyyttä ja tuloksia. Versolla eläkevakuuttajana ja sen vakuuttamalla metsäsektorilla on ainakin yksi yhteinen ominaispiirre: toiminta on hyvin pitkäjänteistä. Tänä vuonna toteutettu metsänhoidollinen työ kantaa hedelmää kymmenien vuosien kuluttua. Vastaavasti tuon metsänhoidollisen työn tehneelle nuorelle metsätoimihenkilölle varaudutaan maksamaan eläkettä vielä 2070-luvulla. Sekä metsänomistamiseen että eläkevakuuttamiseen soveltuu hyvin sanonta, että toiminnan kvartaali on mieluummin 25 vuotta kuin 0,25 vuotta. Työeläkelaitosten tulosvertailuissa on ajauduttu jatkuvaan, neljännesvuosittaiseen raportointiin, mikä saattaa hämärtää pitkäjänteistä tavoitetta. Metsätoimialan palvelusektorilla on käynnissä suurin murros vuosikymmeniin. Kilpailun lisääntyminen, yritysten yksikkökoon kasvaminen ja sitä kautta niiden väheneminen herättää kysymyksen, miten Verson käy maailman muuttuessa. Riittääkö Versolla vakuuttamista? Voimme kuitenkin levollisin mielin katsoa tulevaisuuteen. Verson tulos ei ole kiinni siitä, montako miljoonaa euroa taseessa on tai paljonko vakuutettavia henkilöitä Suomen metsissä työskentelee. Eläkekassan tulokseen vaikuttaa kolme päätekijää: sijoitustoiminnan tulos, eläkkeelle siirtymisen tahti ja hoitokulut. Sijoitustoiminnassa on keskeistä pysyä markkinoiden vauhdissa ja pärjätä pitkällä tähtäimellä vähintään työeläkealan keskimääräisellä tasolla. Tähän Versolla on kaikki mahdollisuudet. Yksi pysyvä etu Verson asiakkaille syntyy siitä, että vakuutettava kanta eli metsäalan toimihenkilöt ja eläkkeensaajat ovat muuhun väestöön verrattuna terveempiä. Tämä näkyy alhaisina eläkekuluina. Vakuutuskannassa on myös muita tekijöitä, joiden johdosta vakuutusmaksun voi odottaa pysyvästi olevan edullinen. Ja mikä tärkeää, eläkekassa vakuuttamismuotona tuo tämän edun kaikille Verson osakkaille yrityksen koosta riippumatta. Pienen yrityksen on mahdotonta saada tämän kaltaista etua muualta kuin eläkekassasta. Verson vanhoja asiakirjoja tutkiessani törmäsin 1990 alun ja puolivälin tunnelmiin. Suomi oli lamassa, metsäalan organisaatioita oli supistettu ja mielialat tulevaisuudesta olivat epäileväiset. Niistäkin ajoista selvittiin. Miksei siis nytkin? Verson saavuttaessa 50 vuoden iän päättyy myös minun viisi ja puoli vuotta kestänyt urani Verson toimitusjohtajana. Toukokuun alussa uutena toimitusjohtajana aloittaa filosofian maisteri, valtiotieteen kandidaatti Pasi Strömberg. Pasi on valmis laittamaan itsensä likoon Verson menestyksen puolesta. Tässä työssä hänellä on apunaan kokenut ja motivoitunut Verson henkilökunta ja hyvin toimiva hallitus. Toivotan Pasille työssään parhainta menestystä. Myös muille versolaisille ja hallitukselle ilmaisen nöyrän kiitokseni hienosti sujuneesta yhteistyöstä. Kiitos myös Verson omistajille luottamuksestanne. Metsäväen kanssa on aina mukava tehdä yhteistyötä. Pentti Tervola toimitusjohtaja 3

4 Eläkekassa Verso Tiivistelmä hallituksen toimintakertomuksesta vuodelta 2013 Osakkaat ja jäsenet Kassaan kuului vuoden 2013 lopussa 139 osakasta. Vuotta aiemmin osakkaita oli 140. Vuonna 2013 kassaan liittyi 5 uutta osakasta. Vuoden aikana kassasta ei eronnut yhtään osakasta. Osakkaiden lukumäärän vähentyminen johtui fuusioista. Jäsenten lukumäärä oli vuoden lopussa Jäsenistä oli miehiä ja naisia 858. Vuotta aiemmin jäseniä oli Talous Vakuutusmaksutulo Vuonna 2013 vakuutusmaksutulo oli 25,2 miljoonaa euroa, missä on kasvua 2,3 prosenttia. Vakuutusmaksuista noin puolet on kertynyt kuukausitekniikalla eli ne tilitetään eläkekassalle toteutuneiden palkkojen perusteella kuukausittain jälkikäteen. TyEL-vakuutusmaksun ennakkona perittiin 23,4 prosenttia vuodelle 2013 arvioiduista palkoista. Lopullinen vakuutusmaksuprosentti oli 23,3. Peritty vakuutusmaksu sisälsi työntekijöiden maksuosuudet (alle 53 vuotiaat 5,15 prosenttia ja yli 53 vuotiaat 6,5 prosenttia). Vuoden 2013 tilinpäätöksen mukainen palkkasumma oli 106,8 miljoonaa euroa. Lopullinen palkkasumma oli 108,2 miljoonaa euroa, missä oli kasvua edellisvuodesta 0,1 prosenttia. Sijoitukset Tuotot ja kulut Sijoitustoiminnan kirjanpidollisten tuottojen ja arvonkorotusten yhteismäärä oli 19,2 miljoonaa euroa. Kiinteistösijoitusten tuotot olivat 5,1 miljoonaa euroa. Muiden sijoitusten tuotot olivat 7,3 miljoonaa euroa, joista osinkotuottoja 0,7, korkotuottoja 5,3 ja muita tuottoja 1,3 miljoonaa euroa. Arvonkorotuksia kirjattiin 0,5 miljoonaa euroa. Omaisuuden myyntivoitot olivat 6,0 miljoonaa euroa eli 1,8 miljoonaa euroa suuremmat kuin edellisenä vuonna. Sijoitustoiminnan kulut olivat 11,1 miljoonaa euroa eli 1,6 miljoonaa euroa suuremmat kuin edellisenä vuonna. Kuluista arvonalennusten osuus oli 2,3 miljoonaa euroa. Osakkeisiin tehtiin vuoden aikana 0,1, sijoitusrahastoihin 1,1 ja kiinteistöosakkeisiin 1,1 miljoonan euron arvonalennukset. Sijoitustoiminnan hoitokulut olivat 0,3 miljoonaa euroa. Arvonkorotuksia oikaistiin 0,8 miljoonalla eurolla. Vuonna 2013 koko sijoitustoiminnan nettotuotto oli käyvin arvoin 5,0 prosenttia, edellisenä vuonna 8,0 prosenttia. Osakkeiden tuotto oli 14,3 prosenttia, joukkovelkakirjalainojen 4,3 ja kiinteistösijoitusten 0,5 prosenttia. Eläkevastuille hyvitettävä vähimmäistuotto (tuottovaatimus) oli 5,84 % vuonna Se muodostui kiinteästä rahastokorosta (3,0 %), eläkelaitosten keskimääräisen vakavaraisuuden perusteella laskettavasta täydennyskertoimesta (keski määrin 0,94 %) ja osaketuottosidonnaisesta osasta (1,9 %). 4

5 Osakkaiden ja jäsenten lukumäärä kpl Jäsenet (vasen asteikko) Osakkaat (oikea asteikko) Tase Eläkekassan sijoitukset olivat vuoden 2013 lopussa kirjanpitoarvoltaan 194,6 miljoonaa euroa. Nettolisäys edellisvuodesta oli 2,1 miljoonaa euroa. Taseen loppusummasta sijoitusten osuus oli 93,0 prosenttia. Sijoituksista kiinteistösijoituksia oli 44,2 miljoonaa euroa eli 22,7 prosenttia ja muita sijoituksia 150,4 miljoonaa euroa eli 77,3 prosenttia. Muista sijoituksista oli osakkeita ja osuuksia 71,9 miljoonaa euroa, rahoitusmarkkinavälineitä 78,4 miljoonaa euroa sekä muita sijoituksia 0,2 miljoonaa euroa. Sijoitusten käypä arvo oli 221,4 miljoonaa euroa. Korvauskulut Vuoden 2013 alussa eläkkeitä korotettiin työeläkeindeksin muutoksen mukaisesti 2,82 prosentilla. Vuoden 2014 alussa korotus oli 1,37 prosenttia. Vuoden 2013 aikana annettiin yhteensä 298 (290 vuonna 2012) eläkepäätöstä. Näistä uusia myönteisiä eläkepäätöksiä oli 177 kappaletta, hylkäyksiä 23 kappaletta ja muita päätöksiä kuten tarkistus-, jatko- ja muutospäätöksiä yhteensä 98 kappaletta. Lisäksi toimintavuoden aikana käsiteltiin 7 henkilön kuntoutusasiaa. Eläkkeitä ja kuntoutuksesta aiheutuvia kuluja maksettiin yhteensä 36,9 miljoonaa euroa. Määrä kasvoi 2,2 miljoonaa euroa eli 6,3 prosenttia vuodesta Vakuutusmaksuprosentti % 23,0 22,0 21,0 20,0 19,0 18,0 17,0 16, Tase milj. / vuosi Eläkekassa Verso TyEL keskimäärin ilman tilapäistä alennusta Pientyönantajan TyEL keskimäärin

6 Eläkekassa Verso Sijoitukset (katteen mukaan) % Rahamarkkinavälineet Joukkovelkakirjalainat Kiinteistöt Osakkeet Muut sijoitukset Kiinteistöjen vuokrausaste % ,8 % 96,9 % Asunnot 95,6 % 95,6 % Liiketilat 95 94,0 % Toimistot ja varastot Tavoite 90 Keskimäärin Uusien myönnettyjen eläkkeiden ja kuntoutusrahan lukumäärät 2013 kpl Maksetut eläkkeet ja kuntoutuskulut euroa/v Vanhuuseläkkeet Varhennetut vanhuuseläkkeet Työkyvyttömyyseläkkeet Osa-aikaeläkkeet 353 Perhe-eläkkeet Kuntoutuskulut 78 Yhteensä Vuoden lopussa eläkkeensaajien ja kuntoutujien lukumäärä oli (2 537). Saadut vastuunjakokorvaukset olivat 9,8 (9,1) miljoonaa euroa. Verso järjesti työnantajien palveluksessa oleville toimihenkilöille ja työntekijöille kaksi Koko metsäväen kuntokurssia. Vanhuuseläkkeet 106 Maksetut eläkkeet ja kuntoutuskulut milj. / vuosi Varhennetut vanhuuseläkkeet 2 Työkyvyttömyyseläkkeet 24 Kuntoutusraha 1 Osa-aikaeläkkeet 9 Perhe-eläkkeet 36 Perhe-eläkkeet Osa-aikaeläkkeet Työttömyyseläkkeet Kuntoutuskulut Työkyvyttömyyseläkkeet Varhennetut vanhuuseläkkeet Vanhuuseläkkeet Vakavaraisuus Eläkekassan vakavaraisuuspääoman määrä oli 41,1 miljoonaa euroa. Vakavaraisuuspääoma aleni edellisestä vuodesta 1,3 miljoonaa euroa. Vakavaraisuuspääomaan sisältyvä lisävakuutusvastuu oli 21,7 miljoonaa euroa ja arvostuserot 14,0 miljoonaa euroa. Vakavaraisuuspääomaan sisältyy myös niin sanottu lisämaksuerä, jonka käyttö perustuu laissa säädettyyn eläkekassan oikeuteen periä osakkailta lisämaksua, jos vakavaraisuus painuu vähimmäismääränsä alapuolelle. Erän suuruus on 4 % Versossa vakuutetusta palkkasummasta eli 4,3 miljoonaa euroa. Vakavaraisuusasteessa lisämaksuerän osuus on 2,3 prosenttiyksikköä. Sijoitusriskin mukaan luokitellun sijoitusomaisuuden vakavaraisuusraja oli 17,3 miljoonaa euroa eli 9,39 prosenttia vakavaraisuuslaskennassa käytetystä vastuuvelasta. Vakavaraisuusasema on 2,4. 6

7 Vakavaraisuus Toimintapääoma ja sen rajat (%:na vakavaraisuusrajan laskennassa käytetystä vastuuvelasta). Vakavaraisuusraja 7,62 9,56 6,86 8,77 9,39 Toimintapääoman enimmäismäärä 30,49 38,24 27,42 35,08 37,55 Toimintapääoma 23,53 28,89 21,04 24,89 22,3 * Vuoteen 2012 asti toimintapääoma säsltää tasausvastuusta rinnastettavan osan Toimintapääoma Vakavaraisuusraja Toimintapääoman enimmäismäärä Tiivistelmä keskeisistä tunnusluvuista Vakuutusmaksutulo, Maksetut eläkkeet ja muut korvaukset, ) Sijoitustoiminnan nettotuotto käyvin arvoin, Sijoitustoiminnan nettotuotto sitoutuneelle pääomalle, % 4,97 7,97-3,95 10,13 11,93 Kokonaishoitokulut, Hoitokulut ilman työkyvyn ylläpitotoiminnan hoitokuluja ja lakisääteisiä maksuja % TyEL-palkkasummasta ja YEL-työtulosummasta 0,59 0,57 0,73 0,78 0,73 Kokonaistulos, Vastuuvelka, Vakavaraisuuspääoma, 2) vastuuvelasta, % 3) 22,30 24,89 21,04 28,89 23,53 suhteessa vakavaraisuusrajaan 2,38 2,84 3,07 3,02 3,09 Tasoitusmäärä, Eläkevarat, ) TyEL-palkkasumma, TyEL-vakuutuksia 5) TyEL-vakuutettuja Eläkkeensaajia ) Vastaa tuloslaskelman erää maksetut korvaukset 2) Vuoteen 2012 saakka toimintapääoma laskettuna kunakin ajankohtana voimassa olleiden säädösten mukaisesti 3) Suhdeluku laskettu %:na vakavaraisuusrajan laskennassa käytetystä vastuuvelasta 4) Eläkevastuu + arvostuserot 5) Vuoteen 2011 asti työnantajien lukumäärä 7

8 Eläkekassa Verso Fredrikinkatu 45 A, Helsinki Puhelin , telefax (09) Sähköposti Henkilökohtainen sähköposti Hallitus Varsinaiset jäsenet varajäsenet Varsinaiset jäsenet varajäsenet Osakkaiden edustajat Jäsenten edustajat Annukka Kimmo hallituksen puheenjohtaja metsäyrittäjä Lappeenranta Marko Rajamäki metsäyrittäjä Parkano Hannu Heikkilä hallituksen varapuheenjohtaja metsänhoitaja Kaarina Airi Matila metsäasiantuntija Vantaa Hannu Välikangas maanviljelijä Kemijärvi Juha-Pekka Hannikainen maaseutuyrittäjä Savonlinna Risto Koivula toiminnanjohtaja Seinäjoki Helena Aaltonen toimistonhoitaja Salo Reijo Virkkunen tilanhoitaja Vaala Jorma Kukkeenmäki maanviljelijä Ähtäri Marjo Virtanen talousasiantuntija Tampere Anne Kivisalo talouspäällikkö Ulvila Jorma Tolonen hallintojohtaja Lahti Jaana Korpi toimitusjohtaja Helsinki Heikki Nivala metsäneuvoja Kemijärvi Timo Nieminen esittelijä Jyväskylä Toimihenkilöt Pentti Tervola toimitusjohtaja Katriina Kemppi-Haikara eläkeneuvoja Marja Tarvainen asiakaspalvelupäällikkö Marja Halmu-Tulppala controller Heidi Koivunen talous- ja hallintoassistentti Kyösti Ylikortes talousjohtaja Marita Hyypiä eläkepäällikkö Merja Pihkoluoma hallintoassistentti Eläkekassa Verson virallinen tilinpäätös on nähtävissä toimistossamme Fredrikinkatu 45 A, Helsinki. Tarja Kantele kiinteistösihteeri Petri Saarinen kiinteistöpäällikkö Kopijyvä Oy 2014 Kuvat: Kimmo Rampanen, Pentti Sormunen, Jani Seppänen / Vastavalo