VIRTA OULU HANKE Työttömien työ- ja toimintakyvyn arviointi 4.10.2013 Pirjo Nevalainen
Lähtökohtia kehittämiselle Yhä enemmän työttömiä asiakkaita ohjautuu kunnan sosiaali- ja terveyspalveluihin erilaisiin selvittelyihin Aiemmin Oulussa kehitetty THL:n koordinoimassa hankekokonaisuudessa työttömien terveystarkastustoimintaa Vaikeasti työllistyvien asiakkaiden työ- ja toimintakyvyn arviointiin ei kyetty vastaamaan terveystarkastuksen keinovalikolla Vaikeasti työllistyvien moniammatillinen työ- ja toimintakyvyn arviointi vaatii erityisosaamista
Mitä Oulu Virta-hankkeessa tehtiin Hankkeen aikana kehitettiin moniportainen toimintamalli työttömien työkyvyn arviointiin Moniammatillinen vaikeasti työllistyvien työ- ja toimintakyvyn arviointi pilotoitiin ja juurrutettiin osaksi TYP toimintaa TYP:n moniammatillisessa työ- ja toimintakyvyn arvioinnissa käytetään Oorninki Oy:n kehittämää Kunnon syyni menetelmää: Kunnon syyni lähtee työuralla, koulutuksessa ja arjessa suoriutumisen selvittämisestä. Mikäli näissä havaitaan pitkäaikaisia puutteita, selvitetään tämän jälkeen, onko toimintakyvyn heikkouden taustalla jokin sairaus. Kunnon syyni loppuvaiheessa asiakkaalle tehdään hoito-, kuntoutus- tai palvelusuunnitelma Osaamista lisättiin koulutuksella
Työttömien työkyvyn arvioinnin moniportainen malli Moniammatillinen työ- ja toimintakyvyn arviointi ESH:ssa toteutuva työ ja toimintakyvyn arviointi ja konsultaatio Monialainen yhteistyö Terveydentilan arviointi työkykyä ajatellen
Terveydentilan arviointi työkykyä ajatellen Kohderyhmänä kaikki työttömät työttömyyden varhaisessa vaiheessa. Toimintakyky yleensä hyvä. Ei suurempia ongelmia koulutuksessa eikä työuralla. Tavoitteena terveyden edistäminen, kansansairauksien riskien tunnistaminen ja niiden ehkäisy. Sairauksista johtuvien rajoitteiden arviointi omassa ammatissaan tai työuralla. Keinoina terveystarkastus terveydenhoitajan vastaanotolla ja tarvittaessa terveydentilan arviointi työkykyä ajatellen lääkärin vastaanotolla.
Monialainen yhteistyö Kohderyhmänä työttömät, joilla on työttömyyden lisäksi myös huono-osaisuutta, vaikeutta työuralla ja heikkoutta terveydentilassa. Tavoitteena työkyvyn alentumisen varhainen tunnistus ja tukitoimien toimeenpaneminen koulutukseen ja työelämään kuntoutumiseen. Keinoina koordinoidun hoito-, kuntoutus- tai palvelusuunnitelman laatiminen monialaisessa verkostoyhteistyössä alueittain. Asiakkaalle nimetään vastuuhenkilö, joka kulkee asiakkaan rinnalla hoito-, kuntoutus- tai palvelusuunnitelman mukaisesti varmistaen asioiden etenemisen.
Moniammatillinen työ- ja toimintakyvyn arviointi työvoiman palvelukeskuksessa Kohderyhmänä työttömät, joilla on työstä syrjäytymisen uhka tunnistettavissa kuten työllistymisen ja asiakkuuksien jumittuminen. Yrityksistä huolimatta asiat eivät ole edenneet ja toimintakyvyn heikkous näkyy usealla eri elämän osa-alueella. Tavoitteena on tuottaa johtopäätökset hoidon ja kuntoutuksen tarpeesta sekä työ- ja toimintakyvystä. Asiakas saattaen siirretään oikean palvelun piiriin (hoito, kuntoutus tai muu palvelu). Erikoissairaanhoidossa toteutuva työ- ja toimintakyvyn arviointi Hoidon porrastuksen mukaisesti ESH:ssa toteutuva työkyvyn arviointi esimerkiksi psykiatrinen työkyvyn arviointi. ESH antaa myös konsultaatiopalvelua perusterveydenhuoltoon työ- ja toimintakyvyn arvioinnissa
Pilotin tuloksia hankkeen pilottiin ohjautui yhteensä 53 asiakasta, joista 8 asiakkaalle tehtiin alkuverkostossa hoito-, kuntoutus- tai palvelusuunnitelma esim. päihdekuntoutussuunnitelma yhteensä 45 asiakkaan kanssa toteutettiin moniammatillinen työja toimintakyvyn arviointi TYP:ssa. 38 asiakasta oli entuudestaan TYP:n asiakkaita ja seitsemän asiakasta ohjautui pilottiin sosiaalityöstä, Byströmin nuorten palveluista, terveydenhuollosta ja KELA:lta. Asiakkaille aloitettiin TYP asiakkuus yhteistä asiakkailla oli jumittuminen työllistymispalveluihin, eikä tietoa miten edettäisiin
Asiakaspilotin tuloksia n = 45 Ikäjakauma n = 45 yli 29 7 % 18-20 9 % 26-29 24 % 18-20 21-25 26-29 yli 29 21-25 60 %
Sukupuoli n 45 Pilottiin osallistuneista nuorista 30 (63%) oli miehiä ja 15 (37%) naisia. Nainen; 15 Mies; 30
Koulutustausta n = 45 7 % 2 % 31 % 36 % Amm.opisto Lukio Mukautettu amm.opisto Mukautettu perusk. Peruskoulu 24 %
Siirtymät n = 45 Eläkkeelle Keskeytynyt Kuntoutukseen Työhön Kesken 2 % 13 % 36 % 44 % 5 %
Kuntoutukseen ohjatut n = 20 10 % 5 % mtt päihde sos 85 %
Eläkkeelle kirjoittamisen pääsyy n 16 Käyt. ja MT syyt; 8 Kehitysvamma; 8