Selvitys Kilpilahti Kulloon yrityspalvelutarpeista. Tammikuu 2017 Matti Herlevi Posintra OY

Samankaltaiset tiedostot
Porvoolaisten yrittäjien hyvinvointi sekä neuvonta- ja tukipalvelut

yrittäjän työterveyshuolto

TAPAHTUMAKARTOITUS 2013

Erikoiskauppaan ja taloushallintoon liittyvien yritysten puhelinhaastattelut 2012

Hnenogäsdpdinoinnin päätehtävät

Oluen keskiostos liikenneasemilla on pieni Liikenneasemilla ei ole alkoholipoliittista merkitystä

Yleiskuva. Palkkatutkimus Tutkimuksen tausta. Tutkimuksen tavoite. Tutkimusasetelma

KIERTOTALOUDEN MITTARIT SEKÄ TOIMENPIDE EHDOTUKSET KIERTOTALOUDEN KEHITTÄMISEKSI, KILPILAHDEN TEOLLISUUSALUE

Koillismaalaiset yritykset kaipaavat tietoa ja palvelua alueen yritysneuvontapalveluista

YHTEISKUNNALLINEN YRITTÄJYYS MAASEUDULLA UUSIA TUULIA PALVELUTUOTANTOON?

Palkankorotusten toteutuminen vuonna 2011

Taustamateriaali: Nuorille tärkeintä kesätyössä ovat palkka, työkokemus ja työkaverit

Aseta kaupunginosanne identiteetin kannalta annetut vaihtoehdot tärkeysjärjestykseen 26 % 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 %

Sosiaali- ja terveydenhuollon ITratkaisujen

JYVÄLÄ ON ARVOSTETTU YHTEISTYÖKUMPPANI jakautuu 4 osatavoitteeseen

Uutiskirjeiden palautekyselyn rapotti 2014

tässä selvityksessä sitä, että kyselyyn vastannut

SIJOITTUMISKYSELY NUORISO- JA VAPAA-AJANOHJAUKSEN PERUSTUTKINTO- KOULUTUKSESTA VUOSINA VALMISTUNEILLE

Kysely maahanmuuttajayrittäjille

KUUMA johtokunta Työterveyshuoltopalvelut selvitys mahdollisesta kilpailuttamisesta/ulkoistuksesta

Asukaskysely Tulokset

Kysely ensimmäisen työntekijän palkkaamiseen liittyvästä tuesta 5/2005

YHTEISKUNNALLINEN YRITTÄJYYS MAASEUDULLA UUSIA TUULIA PALVELUTUOTANTOON?

Opettajan pikaopas Opintojaksopalaute-järjestelmään

LUOTTAMUSHENKILÖPANEELI Luottamushenkilöpaneeli

JUPINAVIIKOT Ohjausta ja opetusta koskeva raportti Luonnonvara-ala. Julkinen Raportti ei sisällä nimi- eikä tunnistetietoja.

KESÄTYÖNTEKIJÄT JA LOMAT PK-YRITYKSISSÄ

Kanalinnustajien neljä eri kastia. Riistapäivät , Ahti Putaala

Helsingin kaupungin matkailu- ja kongressitoimisto Päiväkävijätutkimus

Kainuun luonnontuotealan nykytila ja tulevaisuus: kartoituksen tulokset. FT Anni Koskela Arktiset Aromit ry

KARTTAPAIKANNUKSEN AVULLA TEHTY KYSELYTUTKIMUS TOIMISTOTILOJEN ÄÄNIYMPÄRISTÖSTÄ. Tiivistelmä

ILMASTONMUUTOSKYSELY / SOMERON KAUPUNGIN TYÖNTEKIJÄT JA LUOTTAMUSHENKILÖT LOKAKUU 2010

ETELÄ-SAVON JÄRJESTÖKYSELYN 2018 KESKEISIMPIÄ TULOKSIA

Asiakaskyselyn 2014 tulokset

Kotunet. - julkaisuja 1. Kehitysvammaliiton jäsenkysely: toiminnalla jäsenten kannatus. Leena Matikka. Sisältö. Julkaisija

Kysely talous- ja velkaneuvojille velkaantumisen taustatekijöistä 2010

TONTTIBAROMETRI 2013, KUNNAT

Etelä-Savon matkailubarometri Ennakoimalla eteenpäin Etelä-Savossa -hanke

RAISION TERVEYSKESKUKSEN ASIAKASTYYTYVÄISYYSKYSELYN TULOKSET

Aalto-yliopiston taideteollisen korkeakoulun uusien opiskelijoiden (syksyllä 2011 aloittaneet) tulokysely

Sosiaalisen median käyttö viestinnän tukena suomalaisissa yliopistokirjastoissa

Hämeen Kylät ry Omalta kylältä Hämeessä -hanke :54

Hoitotakuun toteutuminen suun terveydenhuollossa terveyskeskuksissa

KYSELY YHDYSKUNTATEKNIIKKA NÄYTTELYN KÄVIJÖILLE

Yrittäjien käsitys innovaatioympäristön nykytilasta

Näyttö ratkaisee? tutkimuksen keskeisiä tuloksia

Yleiskuva. Palkkatutkimus 2005, osa I. Tutkimuksen tausta. Tutkimusasetelma. Tulosten edustavuus

PEP Seurakehitys. Alkutila 2011 vs. lopputila Kari Alho, Johtokunnan pj.

Aluksi kysymme perustietoja vastaajasta. Varsinaiset vapaa-ajanasumiseen ja kunnan kehittämiseen liittyvät kysymykset löytyvät myöhemmistä osiosta

Suomalaisen hitsaustoiminnan kartoittaminen

Paikallisten järjestelyerien käyttö vuonna Kunnallinen työmarkkinalaitos

Yksityisen sektorin työvoimaselvitys vastaanottokohtaiset tulokset

Itä-Uudellamaalla tarvitaan vuoropuhelua yritysten ja oppilaitosten välille

Please note! This is a self-archived version of the original article. Huom! Tämä on rinnakkaistallenne.

KYSELY OPISKELIJOILLE, OPETTAJILLE/ OPETUKSEN TUKIHENKILÖILLE JA TYÖELÄMÄKUMPPANEILLE SYKSY 2016 YHTEENVETO

Kehittämiskysely Tulokset

Länsi-Uudenmaan suhdannekysely 2014 Konjukturbarometer för Västra Nyland 2014

Ylivieskan kaupunki. Asukas- ja yrittäjäkyselyt 2018

Yksityishammaslääkärikysely lokakuussa vastaanottokohtaiset tulokset

Yhteenveto Oppituki-hankkeen kyselystä sidosryhmille

Kyselytutkimus sosiaalialan työntekijöiden parissa Yhteenveto selvityksen tuloksista

ELÄINLÄÄKETIETEELLISEN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT

OIKEUSTIETEELLISEN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT

FARMASIAN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT

Materiaalivirtakatsaus. Materiaalivirtojen liiketoimintapotentiaalit sekä kiertotalouskeskusten rooli potentiaalin hyödyntämisessä

Kysely erilaisista työsopimuksista ja työntekomuodoista

Analyysi Turun kaupungin brändistä 2018

Matkustajatuonnin vaikutus alkoholin kokonaiskulutukseen. Esa Österberg Alkoholi ja huumeet yksikkö Päihteet ja riippuvuus osasto

JOHDANTO (1/3) JOHDANTO (3/3) JOHDANTO (2/3)

Kunnat ja päivän sääntö. Kevan Työterveyshuoltotutkimuksen tuloksia

Hyvinvointia työstä UUTTA TYÖTERVEYSHUOLTOPALVELUA YRITTÄJILLE JA PIENILLE YRITYKSILLE. Helena Palmgren, kehittämispäällikkö, TkT, KM

UKKO.fi käyttäjäkysely 2017

TEOLOGISEN TIEDEKUNNAN URASEURANNAT

JUPINAVIIKOT Palauteraportti Luonnonvara-ala. Julkinen Raportti ei sisällä nimi- eikä tunnistetietoja. Juho Niemelä. Opiskelijakunta JAMKO

Maailma kylässä festivaali Näytteilleasettajatutkimus Cyril Sjöström


PIDETÄÄN YHTÄ TUTKIMUS

Vuosi valmistumisesta - sijoittumisseuranta

YHTEENVETO KYSELYISTÄ JÄRJESTÖJEN TYÖNTEKIJÖILLE VAPAAEHTOISISTA SEKÄ VERTAISISTA JA KOKEMUSASIANTUNTIJOISTA

Yt-lakikysely Suomen Yrittäjät

Investointitiedustelu

Tutkimus terveydestä, työkyvystä ja lääkehoidosta. Tutkimuksen keskeisimmät löydökset Lehdistömateriaalit

Naisten yrittäjyys Suomessa ja EU:n rooli kasvun tukijana Pia Siitonen, tiedotuspäällikkö Euroopan komission Suomen-edustusto

Työkykyjohtamisen tila

Sujuvuus yli yritysrajojen , MKR, HPO Metsäliitto Puunhankinta

Henkilökohtaisen avun keskus HENKKA

RAAHEN SEUTUKUNNAN YRITYSBAROMETRI 2013

Proaktiivinen työelämän kehittäminen kokemuksia kehittämistoiminnasta

OHJE 1 (5) VALMERI-KYSELYN KÄYTTÖOHJEET. Kyselyn sisältö ja tarkoitus

ASIAKASTYYTYVÄISYYSKYSELY 2013

JUPINAVIIKOT Ohjausta ja opetusta koskeva raportti Sosiaali- ja terveysala. Julkinen Raportti ei sisällä nimi- eikä tunnistetietoja.

Kilpailukyselyn tulosjulkistus. Jari Huovinen Johtava asiantuntija, yrittäjäkyselyt Elinkeinoelämän keskusliitto EK

Pirkanmaan kesätyöpaikat 2015

Elinkeino-ohjelman yrityskysely. Niina Immonen, Johtaja, yrittäjyysympäristö

JUPINAVIIKOT Ohjausta ja opetusta koskeva raportti Tieto- ja viestintätekniikan ala. Julkinen Raportti ei sisällä nimi- eikä tunnistetietoja

Lukio ja sähköiset ylioppilaskirjoitukset Tieto- ja viestintätekniikka selvitys 2014

Selvitys kuntien ja kaupunkien energiavalinnoista

RAAHEN SEUTUKUNNAN YRITYSBAROMETRI 2012

Kanta-Hämeen keskussairaalan ja TAYS:n yhteistyöhankkeet. Sairaalapäivät Markku Järvinen Johtajaylilääkäri

Kartoitus sijaisisien asemasta. Hakala, Joonas Murtonen, Veikka

Transkriptio:

Selvitys Kilpilahti Kulloon yrityspalvelutarpeista Tammikuu 2017 Matti Herlevi Posintra OY

Sisällysluettelo 1 Tiivistelmä... 2 2 Tausta... 2 3 Nyby Kulloo yritysalue... 2 4 Selvityksen toteutus... 3 5 Palvelut... 3 6 Tulokset... 3 7 Yhteenveto... 6 8 Liitteet... 7 2

1 Tiivistelmä Tämä selvitys pohjautuu marras- joulukuussa 2016 ja tammikuun alussa 2017 tehtyjen yrityksille suunnattujen kyselyjen vastauksiin. Kyselyissä selvitettiin mm. Nyby Kulloo alueen yritysten työntekijämääriä sekä kyseisten yritysten palvelutarpeita. Nyby Kulloo alueen yrityksissä työskentelee yhteensä noin 700 henkilöä. Palvelutarvekyselyyn vastasivat myös kolme Kilpilahden teollisuusalueen yritystä, jolloin tähän kyselyyn vastanneet edustivat kaikkiaan lähes 4300 työntekijän työnantajia. Kysely lähetettiin 39 yritykselle. Näistä 17 vastasi, joten vastausprosentti oli 43,6%. Saatujen vastausten mukaan runsain ja säännöllisin tarve olisi laadukkaista mutta edullisista ravintolapalveluista. Selvää kysyntää oli myös usealle muulle palvelulle, kuten keskitetylle jätteiden keruulle, työterveyshuollolle, alueen opastuspalveluille, aluevartioinnille ja yhteisten kehityshankkeiden ja oppilaitosyhteistyön koordinoinnille sekä kokoustiloille. 2 Tausta Posintra Oy toteuttaa Uudenmaan liiton kautta haetun EU:n aluekehitysrahoituksen, sekä alueemme kuntien ja yritysten tuella toteutettavaa vuoden 2017 loppuun jatkuvaa Pobi Porvoon Kilpilahdesta maailmanluokan teollinen bio- ja kiertotalouspuisto hanketta. Tässä hankkeessa on yhdessä yritysten kanssa todettu tarvetta saada syntymään palveluja myös Kilpilahden teollisuusaluetta palveleville ns. urakoitsijayrityksille. Tämän selvityksen tarkoituksena on ollut kartoittaa sitä kuinka paljon ja mille palveluille olisi kohderyhmässä tarvetta. Samalla haettiin myös tietoa kaavoitustyön tueksi mahdollista palvelukeskusta varten. 3 Nyby Kulloo yritysalue Tässä selvityksessä Nyby Kulloo yritysalueena pidetään aluetta, jossa yrityksiä on sijoittunut Kulloon kylään, sekä Sköldvikintien ja Nybyntien varsille. Porvoon kaupunki on kaavoittamassa ja laajentamassa nykyisen Nybyntien yritysaluetta lännen suuntaan. Tätä laajennettua aluetta kutsutaan jatkossa Kulloon yritysalueeksi. Yrityksiä Nyby Kulloo alueella on vainu.io palvelusta koostetun listan mukaan yhteensä 40 kpl. Näissä yrityksissä on töissä Porvoossa kaikkiaan noin 700 henkilöä. Kilpilahti Kulloon alue sisältää edellä mainittujen lisäksi myös Kilpilahden teollisuusalueen. Kuva 1. Nyby nykyisin 2

4 Selvityksen toteutus Kilpilahti Kulloo alueella sijaitsevat yritykset kartoitettiin vainu.io palvelun avulla postinumerotietojen pohjalta. Yrityksissä työskentelevien henkilöiden määrä arvioitiin Fonecta Finderista saatujen tietojen sekä tarkentavien sähköpostikyselyjen avulla. Yritysten palvelutarpeesta on saatu jo alustava käsitys Pobi- hankkeen aikana tehtyjen haastattelujen ja keskustelujen pohjalta. Näiden perusteella laadittiin palvelulista, josta tehtiin monivalintakyselylomake. Tämä lomake lähetettiin Survey Monkey kyselytyökalun kautta 39 yritykseltä saatuihin sähköpostisoitteisiin. Kyselyssä annettiin yrityksille myös mahdollisuus lisätä joku haluamansa palvelu, joka listalta mahdollisesti puuttui. Peruskysymys kyselyssä oli seuraava: Mitä Nyby-Kulloon yritysalueen yrityspalvelukeskuksen palveluja käyttäisit? Vaihtoehdoiksi tarjottiin seuraavat käyttötiheydet: Käyttäisin palvelua :... päivittäin;... viikoittain;... kuukausittain;... vuosineljänneksittäin;... vuosittain;... satunnaisesti; En käyttäisi lainkaan. 5 Palvelut Palvelut joiden tarvetta kysyttiin olivat seuraavat: Ravintola-palvelut Aluevartiointi ja valvonta Yhteinen keskitetty jätteiden keruu Nyby-Kulloon yritysalueen opastuspalvelut Toimistotilojen vuokraus omaan käyttöön Kilpilahden aluetta koskevat portti- ja opastuspalvelut Korkealuokkaisten kokous- ja neuvottelutilojen vuokraus Työterveyshuollon palvelut Tilapäinen majoituspalvelu Keskitetyt Kilpilahden turvallisuusjohtamispalvelut (mm. koulutukset...) Auditorion vuokraus (50-100 henkeä) IT-tukipalvelut Teollisuuden testaus- ja laboratoriopalvelut Mahdolliset alueen yhteiset kehityshankkeet Alueen resurssitehokkuus-palvelut (materiaali- ja energiatehokkuuden parantaminen) Oppilaitosyhteistyön koordinointipalvelut 6 Tulokset 39 kyselyn saaneesta 17 vastasi, joten vastausprosentiksi muodostui 43,6%. Vastaajien joukossa oli myös kolme Pobi-hankkeessa mukana olevaa Kilpilahden teollisuusalueen suurten yritysten edustajaa. Koska suurilla yrityksillä on osa palveluista riittävällä tasolla itse järjestettyinä, eivät he kokeneet tarvitsevansa seuraavia ulkopuolisia yrityspalveluja lainkaan: 3

Aluevartiointi ja valvonta Yhteinen keskitetty jätteiden keruu Nyby-Kulloon yritysalueen opastuspalvelut Kilpilahden aluetta koskevat portti- ja opastuspalvelut Keskitetyt Kilpilahden turvallisuusjohtamispalvelut (mm. koulutukset...) IT-tukipalvelut Yksi heistä ei edellisten lisäksi koe tarvitsevansa myöskään seuraavia: Teollisuuden testaus- ja laboratoriopalvelut Mahdolliset alueen yhteiset kehityshankkeet Alueen resurssitehokkuus-palvelut (materiaali- ja energiatehokkuuden parantaminen) Kuvissa 2 ja 3 on nähtävissä se miten kaikki vastaajat arvioivat ehdotettujen palvelujen käyttöään. Esimerkiksi ravintolapalveluja aikovat kaikki käyttää enemmän tai vähemmän säännöllisesti, toisaalta nähdään, että vaikkapa Teollisuuden testaus ja laboratoriopalvelujen käyttö jää selkeästi muita palveluja vähäisemmäksi. Jälkimmäinen johtunee pääosin vastaajayritysten toiminnan luonteesta, joka on pääosin puhtaasti suorittavaa toimintaa. Esitetyistä palveluista päivittäistä tai ainakin viikoittaista käyttöä arvioidaan useamman kuin yhden yrityksen osalta olevan seuraavilla palveluilla: Ravintolapalvelut; Aluevartiointi; Keskitetty jätteiden keruu; Nyby-Kulloo opastuspalvelut; Kilpilahden portti- ja opastuspalvelut; Auditorio- ja/tai neuvottelutilat; Työterveyspalvelut. Muiden palvelujen osalta tarve ei ole niin säännöllistä. Kaikkien vastanneiden käyttöarvio Teollisuuden testaus- ja laboratoriopalvelut IT-tukipalvelut Auditorion vuokraus (50-100 henkeä) Aluevartiointi ja valvonta Toimistotilojen vuokraus omaan käyttöön Tilapäinen majoituspalvelu Keskitetyt Kilpilahden Työterveyshuollon palvelut Alueen resrssitehokkuus-palvelut (materiaali- ja Korkealuokkaisten kokous- ja neuvottelutilojen Yhteinen keskitetty jätteiden keruu Nyby-Kulloon yritysalueen opastuspalvelut Mahdolliset alueen yhteiset kehityshankkeet Oppilaitosyhteistyön koordinointipalvelut Kilpilahden aluetta koskevat portti- ja Ravintola-palvelut 0% 20% 40% 60% 80% 100% Kuva 2. Kaikkien vastanneiden arviot palvelutarpeesta (myös 3 Kilpilahden yritystä mukana) 4

Palvelujen käytön arvioitu säännöllisyys 90% 80% 70% 60% 50% 40% 30% 20% 10% 0% Säännöllinen käyttö Satunnaiskäyttö Kuva 3. Palvelujen käytön säännöllisyyden mukainen järjestys Kuvan 3 perusteella runsaat puolet vastaajista käyttäisi ravintolapalveluja, keskitettyä jätteiden keruuta, työterveyshuoltoa ja korkealuokkaisia kokoustiloja säännönmukaisesti omien prosessiensa puitteissa. Pobi rylle soveltuvan oppilaitosyhteistyön koordinoinnille nähtiin yhtälailla säännöllistä kuin satunnaistakin tarvetta. Toisaalta tarve IT-tukipalveluille, portti- ja opastuspalveluille, yhteisille kehityshankkeille, alueellisille resurssipalveluille ja tilojen vuokraamiselle nähtiin pääosin satunnaisina. Kuitenkin muutamat kyselyyn vastanneet pienet yritykset haluaisivat myös vuokrata toimitiloja itselleen. Ravintolapalvelut Käyttäisin palvelua... päivittäin... viikoittain... kuukausittain... vuosineljänneksittäin... vuosittain... satunnaisesti En käyttäisi lainkaan 11,76% 23,53% 11,76% 23,53% 29,41% Kuva 4. Ravintolapalvelujen käyttö 5

Kuva 4 osoittaa selvästi, että yli puolet vastaajista arvioivat käyttävänsä ravintolapalveluja päivittäin tai vähintään kerran viikossa ja kaikki muutkin ainakin satunnaisesti. 7 Yhteenveto Kysely lähetettiin 39 yritykselle, vastauksia tuli 17 kpl, vastausprosentti oli 43,6%. Laadukkaita ravintolapalveluita kaivataan, samoin aluevartiointia, keskitettyä jätteiden keruuta, hyviä neuvottelu- ja auditoriotiloja. Alueen urakoitsijat tarvitsevat lähialueelta myös työterveyshuollon palveluja, joko uuden toimijan avulla tai sopimalla Nesteen työterveyshuollon käytöstä ja palvelutasoista. Koko alueelle yhteinen kehitystoiminta ja koordinoitu oppilaitosyhteistyön kehittäminen kiinnostavat myös. Koottu vastausaineisto kohtuullisen edustava, sillä Nyby-Kulloo alueen n. 700 työntekijää työllistävistä yrityksistä palautteita saatiin n. 230 työntekijää edustavilta vastaajilta. Esimerkiksi ravintolapalveluja voidaan saatuja vastauksia analysoimalla arvioida käyttävän kaikkiaan n. 100 henkilöä päivässä. Näiden päälle tulisivat sitten mahdolliset ulkopuoliset kävijät. Moni pienyrittäjä harkitsisi tilojen vuokraamista palvelukeskuksesta, jossa on ravintolan lisäksi kokous- ja auditoriotiloja, laboratorio, työterveyspalvelut ja muita yrittäjiä. Kyselyn tulosten perusteella jonkinlainen palvelukeskus Kulloon yritysalueelle tarvitaan. Sen palvelujen tarkempi sisältö tulee vielä selvittää henkilökohtaisin haastatteluin sekä alueen yrittäjien, että mahdollisten tulevaisuuden palveluntuottajaehdokkaiden kanssa. 6

8 Liitteet Tietoa Kulloon Kilpilahden alueen yrityksistä 7

8