Kokemuksia kansainvälisestä rekrytoinnista hyvinvointialalle Minna Vanhala-Harmanen Varatoimitusjohtaja EUROOPAN MUUTTOLIIKEVERKOSTON KANSALLINEN SEMINAARI 27.9.2010
Opteam lyhyesti TYÖELÄMÄN UUSI SUUNTA >> WWW.OPTEAM.COM
Auktorisoidut alan toimijat ovat sitoutuneet noudattamaan Kansainvälisen rekrytoinnin pelisääntöjä TYÖELÄMÄN UUSI SUUNTA >> WWW.OPTEAM.COM
Miksi Filippiinit? Miksei lähempää? Koska työvoimapula koettelee koko Eurooppaa. Euroopassa lisäksi kova palkkakilpailu. Väestöräjähdys Filippiineillä 2009 / 92 milj. 2050 / 210 milj. Pulaa työstä: valtakunnallinen työttömyysaste yleisesti 8 % Englannin kielen taito on hyvä; motivaatio ja kyky oppia myös suomen kieltä Muuttavat mielellään pidemmäksikin aikaa ulkomaille ja sopeutuvat helposti osaksi uutta kulttuuria; Filippiinit on Aasian maista länsimaisin, suurin osa katolilaisia Eettisyyden varmistaminen mahdollista TYÖELÄMÄN UUSI SUUNTA >> WWW.OPTEAM.COM EUROOPAN MUUTTOLIIKEVERKOSTON KANSALLINEN SEMINAARI 27.9.2010
Volyymit ja faktat rekrytoiduista» 58 sairaanhoitajaa 33 lähihoitajan tehtäviin 25 sairaanhoitajan tehtäviin» Ensimmäinen ryhmä Suomeen tammikuussa 2008 - kaikki rekrytoidut edelleen Suomessa EUROOPAN MUUTTOLIIKEVERKOSTON KANSALLINEN SEMINAARI 27.9.2010
Erikoissairaanhoidon pilottihanke Rekrytoitiin 25 filippiiniläistä sairaanhoitajaa 20 HUS / HYKS:iin 5 Hatanpään kantasairaalaan Edellytettiin 3 vuoden työkokemusta ja ulkomaista työkokemusta Vaatimuksena oli suomen kieli työkielenä Kielikoulutus alkoi kokopäiväisesti kesäkuussa 2009 Laurea amk:n valintakoe helmikuun lopussa 2010 Kielen opiskelu jatkui Suomeen tuloon saakka Suomeen 18.4. ja työhön 21.4.2010 Lisäopinnot Laurea AKM:ssa
Osastoille sijoittuminen HUS / HYKS Meilahden sairaalan leikkausosasto Jorvin sairaalan leikkausosasto Peijaksen sairaalan leikkausosasto Töölön sairaalan plastiikkakirurginen leikkausosasto Kirurgisen sairaalan elinsiirto- ja leukakirurgian leikkausosasto Herttoniemen sairaalan leikkausosasto Meilahden sairaalan verisuonikirurginen vuodeosasto Peijaksen sairaalan kaksi ortopedista osastoa Peijaksen sairaalan urologian osasto Tampereen kaupungin Hatanpään kantasairaalan vuodeosastot
VALVIRAN LAILLISTAMISMALLI AMK: perustutkinnon arviointi -> lausunto VALVIRAan Vähintään 3kk harjoittelu julkisen terveydenhuollon toimintayksikössä Kuulustelu 1 kliininen osaaminen osoitetaan suomenkielisessä kliinisessä kuulustelussa, joka koostuu teoreettisesta ja toiminnallisesta, näyttötyyppisestä osiosta. YKI-testissä osoitettu riittävä kielitaito eli ammatinharjoittamisluvan edellyttämien tehtävien hoidon kannalta välttämätön kielitaito (YKI 3) 1. määräaikainen, toimipaikkakohtainen lupa 6 kk jaksoissa toimipaikkakohtaisin rajoituksin julkisen terveydenhuollon toimintayksikössä Kuulustelu 2 terveydenhuollon järjestelmä, hallinto, ym. Määräaikainen, toimipaikkakohtainen lupa toimipaikkakohtaisin rajoituksin julkisen terveydenhuollon toimintayksikössä korkeintaan yhteensä 2 vuodeksi LAILLISTAMINEN TYÖELÄMÄN UUSI SUUNTA >> WWW.OPTEAM.COM
Yhteiskunnalliset rakenteet» Eri ministeriöt tulkitsevat opiskelumahdollisuudet / laillistamisen eri tavalla» Laillistamisen käytännöt luotu erilaiseen tilanteeseen» Laillistaminen rajoittuu julkiseen terveydenhuoltoon: yksityinen sosiaali- ja terveysala on poissuljettu, samoin julkinen sosiaaliala» Laillistamiseen liittyvä koulutustarjonta puuttuu» Tuettu kielikoulutus, myös valmistumisen jälkeen, puuttuu TYÖELÄMÄN UUSI SUUNTA >> WWW.OPTEAM.COM
Kielikoulutus» Mikä on riittävä kielitaito?» Ammatillinen, työpaikkakohtainen ja yleiskieli» YKI-testi: testaa yleiskielen hallintaa, ei ammatillista kielitaitoa EUROOPAN MUUTTOLIIKEVERKOSTON KANSALLINEN SEMINAARI 27.9.2010
Opittua: lähtömaa» Toimenkuvaerojen avaaminen Filippiineillä» Ammatillisten osioiden opetus mahdollisesti jo lähtömaassa (esim. leikkausalueen pesu ja rajaaminen, instrumentit, aseptiikka, kuntouttava työote)» Suomeen tulon ajoitus siten, että täydentävät opinnot ja YKI-testiin valmentava kielikoulutus käynnistyvät heti
Opittua» Työroolien ja -tehtävien erilaisuus» aseptiset käytänteet» laillistukseen kuluva aika» määräaikaisen laillistamisen korkea hinta (339 )» Valmentavan työskentely-ympäristön luominen» Harjoittelujakson räätälöinti» Mentoroinnin kehittäminen» Työyhteisövalmennus
Tuloksia YKI:n suoritti 28.8.2010 hyväksytysti 61% sairaanhoitajista noin 4 kuukautta työsuhteen alkamisesta 61% selvitti kliinisen kuulustelun ensimmäisessä kuulustelutilaisuudessa reilu puoli vuotta työsuhteen alkamisesta Laillistus mahdollinen 11 hoitajalle reilu puoli vuotta työsuhteen alkamisesta Tulos poikkeuksellisen hyvä EUROOPAN MUUTTOLIIKEVERKOSTON KANSALLINEN SEMINAARI 27.9.2010