Imagotreffien satoa 14.2.2012



Samankaltaiset tiedostot
Tutkimus nuorten tulevaisuuden suunnitelmista TIIVISTELMÄ PÄÄRAPORTISTA

Vanhemmat nuoren ammatinvalinnan tukena. Auri Kohola Taloudellinen tiedotustoimisto TAT

Fazer nuorten arvostamana yrityksenä case Elämän Eväät. Nina Törhönen, Fazer

Nuoret ja ammatinvalinta Tutkimustulosten julkistus

NUORTEN TULEVAISUUS- RAPORTTI

Lukio-opiskelijoiden näkemys metsäalan imagosta. Ronja Hellström, Topias Härmä, Eero Kauppi ja Krista Lahtinen Olarin lukio14.2.

Nuorten tulevaisuusraportti

Vanhemmat nuoren ammatinvalinnan tukena. Auri Kohola Taloudellinen tiedotustoimisto TAT

Nuorisotutkimus 2007

Prosessialan näkymät ja vetovoiman lisääminen. Prosessiteollisuuden koulutuspäivät Uusikaupunki

Tutkimus nuorten tulevaisuudensuunnitelmista. Toimialakohtainen raportti: Metsäteollisuus

TET työelämä tutuksi. Juniori kohtaa seniorin

Attitude kysely Rauman Kauppakamari

Henkilöstöselvitys Minna Jokinen

Ammatillisen koulutuksen tilanne. Heikki Pajuoja Ihminen ja metsä -seminaari

MIKSI PUU JA METSÄT OVAT TÄRKEITÄ?

Ennakointi koulutustoimikunnissa - osaamistarpeiden ennakointi osaksi koulutustoimikuntatyötä. Turku

PÄIHTEET TYÖELÄMÄSSÄ -TUTKIMUS. HENRY ry sekä Ehkäisevän Päihdetyön EHYT ry:n HUUGO-työ Syksy 2013

Teknologiateollisuuden kummiyritystoiminta

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset Rovaniemi

Markkinointiviestintä. Salla Kulmala ja Vesa Vilenius

BIOFEM - naistoimijoiden roolin kasvattaminen Pohjois- Karjalan biotalousbisneksessä

Pääkaupunkiseudun lukioiden palvelukyky Vantaan tulokset Heikki Miettinen

MIKSI PUU JA METSÄT OVAT TÄRKEITÄ? Puusta tehdyt tuotteet voidaan kierrättää. Suomesta n. 75 % on metsää. Puu korvaa uusiutumattomia raaka-aineita.

Ammattiin opiskelevat määrätietoisia tekijöitä

KOULUTUKSEN YHTEYTTÄ ALAN AMMATTIEN TYÖNKUVIIN ON VAIKEA NÄHDÄ

Täältä tullaan! Nuoret journalistit -tutkimus TAT-ryhmä 2011

Sivustolta löydät yleistietoa energiasta, energia-alan ammateista, työpaikoista ja eri koulutusvaihtoehdoista sekä opetusmateriaalia oppitunteja

Attitude Pirkanmaan tulokset

Nuorisotutkimus 2008

Kysely korkeakoulutustarpeista

Tutkimuksen tavoitteet

Poolian hakijatutkimus 2012

1. Yleistä tutkimuksesta 2. Tutkimuksen tulokset 3. Yhteenveto. Sisällys

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset Oulu

TIETO- JA VIESTINTÄTEKNIIKAN OPETUSKÄYTTÖ JA SUKUPUOLI. Ella Kiesi Opetushallitus

Nuoret mukana! - demokratiatapahtuma

Yritysten Mediabarometri 2012 Parhaiten ja heikoiten arvioidut yritykset

AMMATTIIN OPISKELEVAT LUKIOLAISET YLÄKOULULAISET. Tutkimuksen tiedonkeruu toteutettiin sähköisellä kyselylomakkeella helmimaaliskuussa

Valmistu töihin! Turku

Ammattiosaamisen merkitys tehokkuuden ja laadun tuottamisessa Mistä ja miten koulutettua henkilöstöä alalle tulevaisuudessa

ARVOSTAN KONSEPTI. Kokemuksia hoito- ja hoiva-alan ennakoivasta rekrytoinnista. HYVÄ-asiantuntijafoorumi Osaavan työvoiman saanti hyvinvointialalla

Kysely työelämätaitojen opettamisesta ja työhön perehdyttämisestä STTK /14/2018 Luottamuksellinen 1

Sisäänotettavien opiskelijoiden määrä tulisi suhteuttaa työmarkkinoiden tarpeiden mukaan

Koululaisten oma yhteiskunta

METSÄ- JA METSÄENERGIA-ALA AMMATIKSI -HANKE

Vetovoimaa nuorille. Rakennus- ja kiinteistöpalvelualan vetovoima ry

lehtipajaan! Oppilaan aineisto

Jatko-opintosuunnitelman ohjaaminen

Tutkimuksen tavoitteet

METSÄSUHTEIDEN KENTTÄ. FM Reetta Karhunkorva, Lusto & MMM Sirpa Kärkkäinen, SMY & dos. Leena Paaskoski, Lusto 2017

Nuorten koulutuksen aloittajatarpeet sekä OKM:n ehdotus valtakunnallisiksi tavoitteiksi vuodelle 2016 KORKEAKOULUTUS. Varsinais-Suomi + Satakunta

AINA KANNATTAA YRITTÄÄ

Urheiluseuran viestintä

1. Missä yrityksenne päätoimipaikka sijaitsee?

Työnantajamielikuva ja sosiaalinen media Yrityskysely Viestintätoimisto Manifesto Hanna Pätilä

Lasten ja nuorten päihteidenkäyttö Kouluterveyskyselyn 2017 tulosten valossa

SOSIAALINEN MEDIA TYÖSSÄOPPIMISEN TUKENA HEVOSTALOUDEN PERUSTUTKINTOKOULUTUKSESSA

Suomen Standardisoimisliitto ja oppilaitosyhteistyö. INSINÖÖRIKOULUTUKSEN FOORUM , Tampere

Tulevaisuuden ammattiosaajat -hanke

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 12/ (5) Opetuslautakunta OTJ/

EuroSkills 2020 ammattikoulutuksen yhteinen haaste ja mahdollisuus. Keskustelutilaisuus Helsinki Seija Rasku

Moniosaajat kiinteistöpalvelualalla Ennakointikamari Kiinteistöpalvelu- ja turvallisuusala

Lukion metsäklusterilinja Meteli.

Sosiaalisen median ohjeistus järjestäjille. Facebook, Twitter & Instagram

AMMATILLISELLA KOULUTUKSELLA

OPPILAANOHJAUKSEN KEHITTÄMINEN / TOIMINTASUUNNITELMA:

YLEINEN AMMATINVALINNAN PERUSTE OPISKELIJOILLE 1(3)

Dialogin missiona on parempi työelämä

NUORTEN TALOUSOSAAMINEN. Tutkimus suomalaisnuorten talousosaamiseen liittyvistä asenteista ja toiveista.

TYÖNANTAJAKUVA 2013 Tampereen amk - Alumnit

Tässä nipussa ohjeita sekä kaksi paperia, jotka palautat opolle: Tet-muistiinpanolomake: oma työskentely ja ammatin esittely (kaksipuolinen paperi)

Ammattiosaajan työkykypassi

Valmistu töihin! Kuopion opiskelijakyselyn tulokset

Eväitä hankkeesta tiedottamiselle. Kenelle, mitä, miksi ja miten? Aino Kivelä / CIMO 2015

Valmistu töihin! Opiskelijakyselyn tulokset Lahti

MERKONOMIEN TYÖLLISYYSNÄKYMÄT. Liiketalouden kehittämispäivät Mervi Angerma-Niittylä

Oppiminen, osaaminen, kestävä hyvinvointi ja johtaminen. Anneli Rautiainen Esi- ja perusopetuksen yksikön päällikkö

KICK ASS! FACEBOOK-MARKKINOINNILLA MATKAILULIIKETOIMINTA KASVUUN

Tutkimuksen tiedonkeruu toteutettiin sähköisellä kyselylomakkeella helmimaaliskuussa

Haloo - Kuuleeko kukaan? Innostu viestinnästä!


TYÖTTÖMIEN NUORTEN ÄÄNI

MARTAT VERKOSSA. Jouko Marttila

PAMin vetovoimabarometri PAMin vetovoimabarometri 2012

KAIVOSALAN AMMATILLISEN KOULUTUKSEN KEHITTÄMINEN. ProMainari

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 6/ (5) Kaupunginhallitus Kj/

Miksi tiedottaa (median kautta)?

MTI -valmistumiskyselyn alustavia tuloksia 2015

Teknologiateollisuus = Mahdollisuuksien Maailma! Miten kerromme sen nuorille, heidän opettajilleen ja vanhemmilleen?

Sosiaalinen media vetovoimaisuuden edistäjänä

Viestintä tukee muutosta

Nuorten koulutuksen maakunnalliset aloittajatarpeet sekä OKM:n ehdotus valtakunnallisiksi tavoitteiksi vuodelle 2016

T-Media Oy. Olemme osa TATia yhdessä Finnfactsin kanssa ja edustamme Suomessa Reputation Institutea.

Ilman taitavia, innovatiivisia ja ammatillisesti sivistyneitä onnistujia maailma ei tule toimeen

Tutkimuksen Tulokset. Ja ideoiden esitteleminen. Espoon työväenopisto

SOSIAALISEN MEDIAN VALMENNUS

KOULULAISTEN TUTUSTUMINEN TYÖELÄMÄÄN

SAVON KOULUTUSKUNTAYHTYMÄ

Oikotie Työpaikat asiakastilaisuus , Joonas Pihlajamaa Johtaja, Oikotie Työpaikat

Transkriptio:

Imagotreffien satoa 14.2.2012

Nykytilanne Tiivistelmä Metsäteollisuus on yksi nuoria vähiten kiinnostavista toimialoista. Vain 15 % vastaajista työskentelisi alalla mielellään. Nuorten mielikuvat metsäteollisuudesta ovat melko perinteisiä ja liittyvät puiden kaatamiseen sekä metsurin työhön. Mielikuvat alasta näyttävät varsin yksipuolisilta. Nuorille tärkeitä tekijöitä tulevaa alaa miettiessään ovat hyvät palkat, hyvät etenemismahdollisuudet ja positiiviset työllisyysnäkymät. Näitä ominaisuuksia ei kuitenkaan liitetä metsäteollisuuteen. Erityisesti tytöille TET-harjoittelut ovat tärkeä tapa saada alaan liittyvää tietoa. Alan yhtiöiden olisikin ehkä hyvä miettiä, kuinka tyttöjä saadaan jatkossa TET-jaksoille ja kesätöihin.

Metsäteollisuuden kiinnostavuus

Toimialojen kiinnostavuus lukiolaisten keskuudessa

Toimialojen kiinnostavuus yläasteikäisten keskuudessa Kuinka mielelläsi työskentelisit tulevaisuudessa seuraavilla aloilla? Erittäin mielelläni Melko mielelläni En kovin mielelläni En lainkaan mielelläni En tunne alaa Matkailu- ja ravitsemusala Kulttuuri ja viihde Sosiaalipalvelut Media- ja viestintä Kaupan ala Taidealat Opetus ja koulutus Tekstiili- ja vaatetusala Terveyspalvelut Tietotekniikka-ala Luonto- ja ympäristöala Elintarvikeala Rakentaminen Tutkimus Elektroniikka - ja sähköteollisuus Finanssiala Maanpuolustus Insinööri- ja konsulttitoimistot Kemian ala Kone- ja metallituoteteollisuus Kuljetus, liikenne ja logistiikka Maa- ja metsätalous Farmasia- ja apteekkiala Taloushallinto- ja kirjanpito Metsäteollisuus Energia-ala Metallien jalostus Julkishallinto Kiinteistöalan palvelut ja siivous 5 4 4 2 1 2 2 1 17 18 14 11 7 15 10 10 12 8 6 5 8 6 6 5 6 5 5 5 25 2 20 22 20 21 18 19 19 19 17 18 14 1 14 14 12 12 12 11 10 9 0 0 29 1 2 26 29 24 27 6 1 25 26 2 27 29 2 26 2 27 28 29 4 2 8 27 4 27 5 41 27 27 18 22 26 22 25 2 28 5 1 6 8 2 44 7 46 9 45 41 52 51 47 52 47 48 57 47 58 20 62 4 2 2 2 6 5 4 8 4 4 4 5 12 5 0 % 20 % 40 % 60 % 80 % 100 % 2 Mediabarometri 2011 / T-Media Oy 5

Mitä sinulle tulee ensimmäisenä mieleen metsäteollisuudesta? Mediabarometri 2011 / T-Media Oy 6

100% Metsäteollisuutta kuvaavat ominaisuudet ja niiden tärkeys alan valinnassa Tärkeää, kuvaa heikosti Tärkeää, kuvaa hyvin Hyvät palkat 80% Hyvä työllistyminen On tärkeä 60% Ihmisläheinen Nykyaikainen Kansainvälinen Ympäristöystävällinen 40% Trendikäs 20% Vähemmän tärkeää, kuvaa heikosti Vähemmän tärkeää, kuvaa hyvin 0% 0% 20% 40% 60% 80% 100% Kuvaa hyvin Mediabarometri 2011 / T-Media Oy 7

Imagon lähtökohdat: omat kokemukset, median viestintä, lähipiiri Kaikkia ei tarvitse tavoittaa. Hyväksy se, että tavoitat ne jotka pitävät tai ovat vähän kiinnostuneita. Et kaikkia koskaan. Imagoon vaikuttaa se, että alan koulutusmahdollisuuksia ja uramahdollisuuksia ei yksinkertaisesti tunneta nuorten keskuudessa. Jos nuoret eivät tiedä, me emme ole kertoneet

Keinoja parantaa vetovoimaaryhmätyön tuloksia Mitä voimme tehdä? Miten sen teemme? Kuka tekee mistä itse otat vastuun?

Mistä kerrotaan Älä valita, usko alaan ja tulevaisuuteen. Ole ammattiylpeä ja kerro siitä. Positiivisia juttuja sekä julkisuuteen että omassa taustaorganisaatiossa Innovaatioista ja uusista tuotteista Hitech! Monialaisuudesta Kansainvälisyydestä Hyviä tarinoita ihmisistä ja tuotteista Kerro alasta laaja-alaisesti: myös metsässä kerrottava tuotteista, ja tuotteista kerrottaessa puhutaan myös raaka-aineesta Vastuu: toimittajat, yritykset, oppilaitokset, jokainen meistä

Hyödynnä nuorten asiantuntemus Otetaan nuoret mukaan ratkaisemaan haasteita. Älä kuvittele tuntevasi nuorten maailmaa! Nuorten sparrausapu Advisory board kun suunnitellaan viestintää ja tapahtumia, jotka tarkoitettu heille Mikä näyttää houkuttelevalta, mikä kiinnostaa, mistä tietoa löytyy/haetaan, miten järjestelyt toimii Nuorten tiedon haku ja alan viestinnän pitäisi kohdata: kartoita mistä nuoret hakevat tietoa (Wikipedia, oppilaitosten sivut, yritysten sivut jne.)

Vierailut kouluissa ja kutsut kylään Henkilökohtaista myyntityötä: mennään kaikki aktiivisesti koululle kertomaan metsän uudesta elämästä. Kilpailu opiskelijoille/ ammattijärjestön yhdistyksille: Mikä oppilaskilta/yhdistys tekee eniten koulukäyntejä (toteutettu esim. Paperiinsinöörien yhdistyksessä). Koulukäyntimalli http://www.metsapuhuu.fi/index/145 Yritysten uraillat omalla paikkakunnalla Mielikuvia metsäalasta: Vanhoja äreitä ukkoja (opettaja) Äreitä miehiä, jotka eivät tee meille vessapaperia (lukiolaiset)» Nuoria vastavalmistuneita kertomaan alasta nuorille työnantajat vastuussa» Nuoria opiskelijoita kertomaan alasta nuorille oppilaitosten opettajat ja opiskelijat vastuussa

Tarinat = aikajana ja tunne Tarina osallistaa; mikä on minun roolini tässä tarinassa? Mikä on nuoren rooli? Nuori itse tarinankertojana ja toimittajana Ihmisläheisempiä juttuja suurista johtajista ja muista näkyvistä henkilöistä esim. naistenlehtiin Myös pienten yritysten esiin tuloa/nostoa Omilla verkkosivuilla ihmisnäkökulmaa esille Omilla verkkosivuilla tietoa; mikä rooli meillä on metsäalalla ja työnantajana Kansantajuistaminen Vastuu: alan ammattilaiset

Tarjoa metsäkurssia Perusopetuksessa oltava metsä/biotalouden opetusta Opetussuunnitelmien perusteet OPH ja OKM ATT - ammatit tekemällä tutuksi kiinnostuneet tutustumaan ja opiskelemaan pariksi päiväksi ammattikouluun vastuu ammatilliset oppilaitokset Vapaavalintaisiin kursseihin yläasteelle ja lukioon tarjolle metsäkurssi, joka antaa tiedon lisäksi elämystä ja seikkailua. Esimerkki: viikonlopun maanpuolustuskurssi Santahaminassa, heti täynnä. Valinnaiskurssi lukiolaisille yhdessä yliopiston kanssa HY ja Espoon lukiot aloittavat jo suunnittelun muut yliopistot? Heurekaan megaluokan metsänäyttely Vastuu: Smy, oppilaitokset, yritykset

TET-paikkoja tarjolle Omakohtaiset kokemukset! Pidä maailman paras TET tai älä tee sitä ollenkaan TET paikkoja yläkoululaisille Lukio-TET: joku ammattilainen ottaa nuoren mukaan omiin työtehtäviin ns. ammatti-tutori ( ei jätä nuorta yksin töihin) TET markkinoinnin ja viestinnän suunnittelema. Tavoitteena työnantajakuvan rakennus, alan kiinnostavuuden nostaminen Ei nuoria seisomaan varastoon, keittämään kahvia tai katsomaan kun työtä tehdään. Vastuu: yritykset, oppilaitokset, organisaatiot (4H, MHY, Metla, MH, SMY ) yksin ja yhdessä. http://www.metsapuhuu.fi/tet

Mediat Wikipedia kuntoon (Metsäteollisuus ry ottaa vastuun, kaikki ylläpitävät) Kun koulu loppuu sivuston videot nykyaikaisemmiksi Metry hoitaa parhaillaan Sosiaalisessa mediassa jokainen voi vaikuttaa JAA hyviä tarinoita ja uutisia (älä vain tykkää) FB:ssä Twiittaa hyviä tarinoita Hyvistä uutisista palsta esim. Metsänhoitajalehteen (Metsä puhuu twitterissä löytyy parin vuoden Hyvät uutiset) Parannetaan mediasuhteita. Tehdään numero esim. kesätyöpaikoista. Metsälehteen tulee ensi kesänä. Muihin lehtiin? Televisioon metsäalan tekijäsarja/reality ( vrt. poliisisarjat, lääkäri, kokki) Tehdään metsäräppi nuorisolle

Opettajat Opot eli opinto-ohjaajat haltuun vastuu kukin omilla alueillaan, OPO-päiville osallistuminen Opettajille tietoa työelämästä mm. OPE TET ja työpaikkavierailut TAT:n opetin.fi -sivustolle voi tuottaa itse sisältöä Metsäkoulucoach Kursseja Opettajapäiville osallistumista standeillä ja puhujina Alueen yritysten näkyminen koulun arjessa; salin nimet, projektit, firmojen ihmiset pariksi päiväksi seuraamaan opetusta.

Alan opetus Vaikuttaminen koulutusjärjestelmiin: nimikkeiden, ammattikuvausten uusiminen, metsätieteet osaksi luonnontieteiden verkostoa Metsäopetuksen brändi yhteiseksi (yliopisto+amk+ammatillinen koulutus) Opetuksessa yhteistyö ammatillisen, amk ja yliopistojen välillä alan sisällä ja eri alojen kesken voi poikia kilpailua enemmän tuloksia kaikille. Esim. Omnian yhteiset projektit. Yrittäjyyteen kannustaminen opinnoissa, metsät pysyvät Suomessa, voit myös itse työllistää Miten metsäala ottaa opiskelijat haltuun ihan alusta saakka nykyisin? Miten rakennetaan yhteenkuuluvuutta ja alalla viihtyvyyttä? Vastuu: metsäalan oppilaitokset ja alan yritykset

Yhteistyö ja vastuunkanto Paljon tehdään jo. Mutta tarvitaan koordinointia ja yhteistyötä! Kaikki Metsä puhuu hankkeeseen aktiivisesti mukaan Yhteistyötä rakennettava alan markkinoinnissa nuorille: mm. oppilaitosten ja yritysten yhteistyönä www.metsaopetus.fi sivustosta metsäpuolen yhteinen kanava (ammatillinen, amk, yliopisto)? Nuorisoviestintä on pitkäjänteistä työtä Oma aktiivisuus! Yhteistyön rakentamisen vastuu: oppilaitokset ja yritykset, SMY, metsäkeskukset

Muita huomioita Maa- ja metsätieteellinen tiedekunta maalaista kaupunkilaisten korvissa tarjontaa ei tunneta, eikä löydetä Juntti ala Pitäisikö olla reilusti juntti? Joskus se, että on raadollisen brutaali voi toimia paremmin kuin sievistely. Vai tehdäänkö alasta trendikästä? Menevä business-tyyppi Metsäala kuin elefantti: vaikea hahmottaa mitä kaikkea sisältää (metsä, puu, paperi, saha, bio ). Alan palastelu ja koko kaaren esittely osina

Mitä sinä teet? Teko voi olla pieni ja arkipäiväinen, mutta vaikuttava Imagotreffeille osallistuneisiin ollaan yhteydessä noin vuoden päästä ja kartoitetaan imagoa ja vetovoimaa edistäviä toimenpiteitä Facebookissa voidaan jatkaa keskustelua keskenämme. Mene: Metsä, ala puhuu Imagon selvitys eteenpäin jatkuu: 15/0 nuorisotutkimus kanssa syvempi imago- ja vetovoimatutkimus. Millainen imago pitäisi olla? Päivitäthän osaltasi (virallisia) ammatinvalintasivut (eri tahoille tulee myös pyyntö päivittää sivuja)