Työajat ja poissaolot EK:n työaikatiedustelu vuodelta 2012 21.11.2013



Samankaltaiset tiedostot
Työajat ja poissaolot EK:n työaikatiedustelu vuodelta 2016

Työajat ja poissaolot EK:n työaikatiedustelu vuodelta

Työaikakatsaus. Työajat ja poissaolot EK:n jäsenyrityksissä vuonna 2012

Työaikakatsaus. Työajat ja poissaolot EK:n jäsenyrityksissä vuonna 2013

Elinkeinoelämän keskusliitto EK Lisätietoja: Työajat ja poissaolot EK:n jäsenyrityksissä vuonna 2014 Raportti internetissä:

Elinkeinoelämän keskusliitto EK Työajat ja poissaolot EK:n jäsenyrityksissä vuonna 2011 Lisätietoja: Raportti internetissä:

Poissaoloja keskimäärin 20 % teoreettisesta työajasta

Elinkeinoelämän keskusliitto EK Lisätietoja: Raportti internetissä: Työajat ja poissaolot EK:n jäsenyrityksissä 2010

Poissaolojen määrässä vähän. muutoksia 10 vuodessa

Kauppa luo kasvua Jaana Kurjenoja

Työaika, palkat ja työvoimakustannukset

Liikevaihdon muutos Pirkanmaalla Kaikki toimialat (vuosimuutos-%) 15

PIDEMPÄÄN TYÖELÄMÄSSÄ HARMAANTUVASSA SUOMESSA. Erkki Pekkarinen

yrityskatsaus y 2013 Tilastokeskus, Alueellinen yritystoimintatilasto

Pohjanmaan ennakoidun rakennemuutoksen suunnitelma. Irina Nori, Pohjanmaan liitto, versio

Kaupan näkymät

Henkilöstön uudistuminen ja työkyky Strateginen päämäärä Kehittää henkilöstön osaamista ja luoda vetovoimainen työnantajakuva Tavoite

Työaika Suomessa ja muissa maissa. Joulukuu 2010 Työmarkkinasektori EK

TYÖOLOJEN KEHITYS. Näin työmarkkinat toimivat EVA. Hanna Sutela Erikoistutkija, YTT

Tilastoaineistoa 2007

PALKKATILASTO. Kiinteä kuukausipalkka. % lkm lkm

Palkkatilasto. Kuukausipalkkatilasto syyskuulta 2015

Henkilöstörakenteet Palkkatilasto

Kauppa luo kasvua Jaana Kurjenoja

TOIMIALAKATSAUS 2010

Maaningan kunta HENKILÖSTÖRAPORTTI. Kaupunginhallitus

Palkkatilasto. Kuukausipalkkatilasto lokakuulta 2011

Naiset ja miehet työelämässä. Syyskuu 2019

Kauppa luo kasvua Jaana Kurjenoja

Palkkatilasto. Työntekijöiden palkat teollisuudessa ja rakennusalalla 4. vuosineljänneksellä 2015

MERKONOMIEN TYÖLLISYYSNÄKYMÄT. Liiketalouden kehittämispäivät Mervi Angerma-Niittylä

MILLAINEN KOULUTUS VALMENTAISI 2020-LUVUN TÖIHIN? AIKO-foorumi ENNAKOINTI-ILTAPÄIVÄ Johanna Kaplas, EK Aluetoiminta

Paperi-insinöörien syyskokous Penna Urrila Johtava ekonomisti

Missä mennään työmarkkinoilla? Johtaja Eeva-Liisa Inkeroinen

Henkilöstöraportti. Tilastotiedot

MMA:n työmarkkinatutkimus 2014

Perhevapaiden käyttö ja suorat kustannukset yrityksille. Sami Napari (Etla) Perhevapaiden kustannukset seminaari, Helsinki 7.5.

Sairaspoissaolot kuriin LVI-Päivät

LAPUAN KAUPUNKI HENKILÖ STÖ TILASTÖ- JA VUÖDELTA 2015

Kaupan näkymät Myynti- ja työllisyysnäkymät

Metalliteollisuuden palkkakehitys 2. nelj. 2013

Mistä kannattavuutta?

Toimiala- ja tilastokatsaus toukokuu 2011

Kauppa luo kasvua Jaana Kurjenoja

MISSÄ MENNÄÄN KAUPAN ALALLA Kaupan rooli yhteiskunnassa ja työmarkkinoilla. Kaupan alan osaamisfoorumi Mervi Angerma-Niittylä

HTV:t (poistyöll. HTV:t. Yhteensä. Nainen Lkm % ja harj.) kaikki. HTV:t. HTV:t. Yhteensä Lkm % (poistyöll. kaikki. ja harj.) HTV:t.

KANSAINVÄLISYYSKARTOITUS

Työssäoppimisjakson päiväkirja


Palvelualojen taskutilasto

Henkilöstövoimavarojen arviointi. suositus henkilöstöraportoinnin kehittämiseen

Kaupan rooli yhteiskunnassa ja työmarkkinoilla

Alue-ennuste, työllisyys VATT. Toimiala Online syysseminaari

TYÖMARKKINAOSAPUOLET

Taulukko 1: Palvelussuhteiden määrä toimialoittain. Taulukko 2: Palvelussuhteiden kokoaikaisuus hallintokunnittain. Yhteensä.

Käyttäjätiedon, käyttäjien ja käyttäjäinnovaatioiden integrointi yritysten innovaatiotoimintaan

Suomalaiset kuluttajina Virossa

Pohjanmaan kauppakamari. Toimiala- ja tilastokatsaus Huhtikuu 2015

Luonnollinen väestölisäys, nettomaassamuutto ja nettosiirtolaisuus Keski-Suomessa Nettosiirtolaisuus Nettomaassamuutto Luonnollinen lisäys

Palvelussuhde Miehet Naiset Yhteensä Muutos-% ed. vuodesta

Palvelualojen taskutilasto

Suhdanteet vaihtelevat - Miten pärjäävät

TOIMIALAKATSAUS 2010

Energiavuosi Energiateollisuus ry Merja Tanner-Faarinen päivitetty:

Metalliteollisuuden palkkakehitys 2. nelj. 2012

Hollolan kunta 1/5 Tehtävä

Terveydellä ja hyvinvoinnilla lisäarvoa liiketoiminnalle

Kaupan alan näkymät RETAIL -AAMUPÄIVÄ. Kansallismuseon auditorio Matti Räisänen

Työllisyysaste Pohjoismaissa

Investointitiedustelu

Hakemusnumero: Projektikoodi: S11748 Projektin nimi: Musiikki elämään - osallistavan konserttitoiminnan ja yleisöyhteistyön alueellinen k...

Nainen. Yhteensä. Lkm % Lkm % HTV:t HTV:t. Nainen. Yhteensä. Nainen

Henkilöstökertomus löytyy kokonaisuudessaan:

SEKTORITUTKIMUS / Alue ja yhdyskuntarakenne ja infrastuktuurit jaosto Tutkimusteema Monikeskuksinen aluerakenne ja alueiden toimivuus

IIN KUNTA HENKILÖSTÖRAPORTTI

Venäjä suomalaisyrityksille: suuri mahdollisuus, kova haaste. Asiantuntija Timo Laukkanen EK:n toimittajaseminaari

Segregaatio ja (2/2007 4/2008) TKn, ETLAn ja PTn yhteishanke Rahoittaja: ESR / STM (S 02239)

Lapin liitto Työpaikat (alueella työssäkäyvät) Tornionlaakson seutukunnassa

HMS / työturvallisuus

Pohjanmaan kauppakamari. Toimiala- ja tilastokatsaus Elokuu 2014

Insinöörikoulutuksen kehitystarpeet Kymenlaakson alueella

TOIMIHENKILÖIDEN JA YLEMPIEN TOIMIHENKILÖIDEN PALKAT LOKAKUUSSA 2011

Työaika Suomessa ja muissa maissa. Elinkeinoelämän keskusliitto EK Joulukuu 2012

Palvelualojen taskutilasto

Palkkatilasto. Työntekijöiden palkat teollisuudessa ja rakennusalalla 4. vuosineljänneksellä 2014

HENKILÖSTÖ PALVELUTUOTANNON VOIMAVARANA

Kaupan näkymät Myynti- ja työllisyysnäkymät

Käsittely: Työyhteisötoimikunta Kunnanhallitus Kunnanvaltuusto

Palvelualojen tulevaisuuden näkymiä ja näkökulmia osaamiseen. Aluepäällikkö Jarmo Immonen

Pirkanmaan yritysbarometri ll/

HENKILÖSTÖKERTOMUS 2011

Kaupan näkymät Myynti-, työllisyys- ja investointinäkymät

Metalliteollisuuden palkkakehitys

2011 Pielisen Karjalan TOL osuudet liikevaihdon mukaan

TYÖLLISYYS JA TYÖTTÖMYYS HELSINGISSÄ 2. VUOSINELJÄNNEKSELLÄ 2013

Metalliteollisuuden palkkakehitys

Energiatehokkuussopimus, tuloksia energiavaltaisen teollisuuden osalta vuodelta Hille Hyytiä

Osatyökyky ja muuttuva työelämä

Yhtymävaltuuston perehdytysseminaari Sairaanhoitopiirin henkilöstöresurssit. Timo Tammilehto Henkilöstöjohtaja

TUTKIMUSRAPORTTI EHYT RY Lääkkeet ja huumeet työelämässä. Taloustutkimus

Transkriptio:

Työajat ja poissaolot EK:n työaikatiedustelu vuodelta 2012 21.11.2013

EK:n työaikatiedustelu vuodelta 2012 Tiedustelussa kysyttiin yrityksiltä vuoden 2012 aikana toteutuneiden työaikojen ja poissaolojen määriä. Tiedot kerätään kokoaikaisista työntekijöistä. Tiedustelu lähetettiin noin 3 470:aan EK :n jäsenyrityksen toimipaikkaan. Vastaukset saatiin verkkolomakkeella 463 yritykseltä, joiden antamat tiedot koskivat 177 450 henkilön ajankäyttöä.tiedustelu kattoi useimmat EK:n toimialat ja jäsenliitot. Tiedustelu on vapaaehtoinen; siihen osallistuvien yritysten toivotaan käyttävän EK:n suosittelemaa työaika- ja poissaololuokittelua. Työaikatiedusteluja on tehty vuodesta 1980 lähtien kerran vuodessa. 2

Työaika ja poissaolot EK:n jäsenyrityksissä 2012 Päiviä Tunteja Prosenttia teoreettisesta säännöllisestä työajasta Teoreettinen säännöllinen työaika 253 1 895 100 - Vuosilomat 27 199 10,5 = Säännöllinen työaika 226 1 696 89,5 - Ay tehtävät, koulutus- ja matkustusaika 2 16 0,8 - Lomautukset 1 8 0,4 - Sairaus- ja tapaturmapoissaolot 11 80 4,2 - Perhevapaat 6 44 2,3 - Muut poissaolot 4 31 1,6 = Tehty työaika 202 1 517 80 + Lisä- ja ylityöt 4 28 1,5 = Tehty työaika 206 1 545 81,5 21.11.2013 Työmarkkinat 3

Ajankäytön jakautuminen EK:n jäsenyrityksissä 2012 % teoreettisesta säännöllisestä työajasta 0 % 20 % 40 % 60 % 80 % 100 % EK:n jäsenyritysten henkilöstö 80,0 10,5 4,2 5,2 Teollisuuden työntekijät 79,2 10,5 5,9 4,3 Teollisuuden toimihenkilöt 83,6 9,5 2,0 4,9 Palvelualojen henkilöstö 78,7 10,9 4,6 5,8 Rakentamisen työntekijät 77,1 11,1 4,8 7,0 Rakentamisen toimihenkilöt 83,1 12,4 2,0 2,5 Tehty työaika Vuosiloma Sairaus ja Tapaturma Muu poissaolo 4

Sairaus- ja tapaturmapoissaolot teollisuuden työntekijöillä aloittain 2012 % teoreettisesta säännöllisestä työajasta Teollisuus yhteensä Elintarvike Energia Tekstiili ja vaatetus Teknologia Kemia Rakennustuote Puu Paperi Painaminen Rakentaminen 5,6 4,6 5,1 5,6 5,6 5,4 5,0 5,5 5,3 4,4 7,9 0,4 0,3 0,2 0,2 0,2 0,4 0,0 0,3 0,2 0,3 0,6 0,0 2,0 4,0 6,0 8,0 10,0 5 Sairaus Työtapaturma

Sairaus- ja tapaturmapoissaolot palvelualoilla 2012 % teoreettisesta säännöllisestä työajasta Palvelut yhteensä 4,5 0,2 Sosiaali-ja terveyspalvelut Matkailu- ja ravintolapalvelut 4,1 4,5 0,2 0,0 Tukkukauppa 5,3 0,2 Liikenne 5,5 0,4 Vakuutus Vähittäiskauppa 4,3 4,6 0,0 0,1 Rahoitus Tieto- ja viestintäpalvelut 3,4 3,2 0,0 0,0 6 0,0 1,0 2,0 3,0 4,0 5,0 6,0 7,0 Sairaus Työtapaturma

Sairaus- ja tapaturmapoissaolot eri henkilöstöryhmillä sukupuolen mukaan 2012 8,0 Miehet Naiset Yhteensä 7,0 6,8 6,0 5,0 4,0 5,2 5,9 4,1 4,9 4,6 4,8 3,0 2,0 1,5 2,6 2,0 2,0 1,0 0,0 Teollisuuden työntekijät Teollisuuden toimihenkilöt Palvelualojen työntekijät ja toimihenkilöt Rakentamisen työntekijät Rakentamisen toimihenkilöt 21.11.2013 Työmarkkinat 7

Yritysten jakautuminen sairaus- ja tapaturmapoissaoloprosentin mukaan 2012 Teollisuuden työntekijät 30 Prosenttia yrityksistä 25 24,0 20 15 12,7 15,7 16,6 10 8,3 9,6 5 3,1 3,1 3,1 3,9 0 alle 2 % 2-3 % 3-4 % 4-5 % 5-6 % 6-7 % 7-8 % 8-9 % 9-10 % yli 10 % Poissaolojen osuus teoreettisesta säännöllisestä työajasta 21.11.2013 Työmarkkinat 8

Yritysten jakautuminen sairaus- ja tapaturmapoissaoloprosentin mukaan 2012 Palvelualojen henkilöstö 30 Prosenttia yrityksistä 25 20 20,0 24,7 17,4 15 10 5 4,2 10,0 11,1 6,8 2,6 3,2 0 Alle 1 % 1-2 % 2-3 % 3-4 % 4-5 % 5-6 % 6-7 % 7-8 % yli 8 % 9 Poissaolojen osuus teoreettisesta säännöllisestä työajasta

Sairaus- ja tapaturmapoissaolot teollisuuden työntekijöillä 1980-2012 7 % teoreettisesta säännöllisestä työajasta 6 5 0,6 0,6 0,6 0,6 0,7 0,6 0,6 0,6 0,7 0,7 0,6 0,6 0,5 0,5 0,5 0,5 0,5 0,5 0,5 0,4 0,4 0,5 0,4 0,4 0,4 0,4 0,4 0,4 0,4 0,3 0,3 0,3 0,3 4 3 2 4,9 5,4 5,3 5,4 5,4 5,3 5,5 5,6 5,6 5,1 4,8 4,7 4,7 4,6 4,8 5,1 5,1 5,0 5,1 5,4 5,5 5,6 5,8 6,2 5,7 5,8 6,3 6,3 6,1 5,7 5,9 5,9 5,6 1 0 10 Sairaus Työtapaturma

Sairauspoissaolot teollisuuden työntekijöillä sukupuolen mukaan 1980-2012 9 8 7 6 5 4 3 2 1 0 % teoreettisesta säännöllisestä työajasta 7,1 7,2 6,8 6,9 6,8 7,0 7,3 7,4 6,6 6,6 6,1 6,0 6,1 6,2 6,3 Miehet Naiset 7,4 7,3 7,1 7,0 7,0 7,1 6,8 6,7 6,7 6,4 7,8 7,9 7,9 7,7 7,6 7,5 7,0 6,6 4,7 4,7 4,8 4,8 4,8 4,9 5,0 5,2 5,4 5,4 5,2 5,3 5,7 5,7 5,7 5,4 5,4 5,2 5,3 4,6 4,3 4,3 4,3 4,4 4,4 4,7 5,0 5,0 4,9 4,6 4,6 4,7 4,1. Luvut eivät sisällä työtapaturmista aiheutuneita poissaoloja 21.11.2013 11 Työmarkkinat

5 Sairaus- ja tapaturmapoissaolot palvelualoilla 1992-2012 % teoreettisesta säännöllisestä työajasta 4,4 4,6 4,8 4,7 4,4 4,6 4 3 3,3 3,1 3,3 3,5 3,3 3,4 3,4 3,7 3,7 3,9 3,9 3,7 3,4 3,8 3,8 2 1 0 1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 12

Sairauspoissaolot Pohjoismaissa 1981-2012 12 10 Sairaus- ja tapaturmapoissaolojen osuus % teoreettisesta säännöllisestä työajasta Ruotsi Suomi Tanska Norja 8 6 4 2 0 1981 1983 1985 1987 1989 1991 1993 1995 1997 1999 2001 2003 2005 2007 2009 2011 Lähde: Pohjoismaiset työnantajakeskusjärjestöt. Tiedot koskevat kaikissa pohjoismaissa keskusjärjestöjen jäsenyritysten koko henkilöstöä. 13

Perhevapaista aiheutuneet poissaolot aloittain 2012 Elintarvike Teknologia Kemia >Teollisuuden työntekijät yhteensä Kemia Teknologia >Teollisuuden toimihenkilöt yhteensä Vakuutus Liikenne Rahoitus Tieto- ja viestintäpalvelut Vähittäiskauppa Tukkukauppa Sosiaali- ja terveyspalvelut Matkailu- ja ravintolapalvelut >Palvelut yhteensä >Koko EK 0,7 1,0 1,1 1,3 1,6 1,6 2,8 2,5 2,4 3,0 2,7 3,0 2,3 4,1 4,4 4,5 4,7 14 0,0 1,0 2,0 3,0 4,0 5,0 % teoreettisesta säännöllisestä työajasta