Ehdotus Keski-Suomen sote kehittämistoiminnan uudesta rakenteesta Raili Haaki K-S sosiaalialan osaamiskeskus



Samankaltaiset tiedostot
Ehdotus Keski-Suomen sote kehittämistoiminnan uudesta rakenteesta Raili Haaki K-S sosiaalialan osaamiskeskus

Ehdotus Keski-Suomen sote kehittämistoiminnan uudesta rakenteesta. Raili Haaki Keski-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus, KOSKE

Ehdotus Keski-Suomen sote kehittämistoiminnan uudesta rakenteesta (Valmistunut 10/2015)

MITEN TUEMME JATKUVAA KEHITTÄMISTÄ INTEGROIDUSSA PALVELUTUOTANNOSSA?

KESKI-SUOMEN SOTE 2020 TILANNEKATSAUS. Marja Heikkilä Tuotantorakenneryhmä

SOSIAALI- JA TERVEYDENHUOLLON INTEGROIDUN KEHITTÄMISRAKENTEEN VISIOITA JA TOTEUTTAMISSUUNNITELMIA

Kuopion kaupungintalo, hallituksen kokoushuone

Toimintasuunnitelma 2012

JOHTAMISEN OSION TOTEUTUSTA. Marja Heikkilä v

Yhteistyössä päihteettömään vanhemmuuteen. Rovaniemi

EHDOTUS KEHITTÄMISTOIMINNAN MAAKUNNALLISESTA ORGANISOINNISTA. Keski-Suomen sosiaali- ja terveydenhuollon kehittämisrakenne

Keski-Suomen SOTE hanke LAPSET, NUORET JA PERHEET VISIO KORJAAVASTA TUKEVAAN, YKSILÖSTÄ VERKOSTOON

SOTE palvelurakenneuudistus ajankohtaista. Arto Rautajoki, SONet BOTNIA Vaasa Ketterä moniosaaja 1

Hyvinvoinnin rakenne Satakunnassa (ehdotus) Piia Astila Hyvinvoinnin asiantuntija, TtM Satakuntaliitto Hytevertaisfoorumi THL 25.4.

Opetus, tutkimus ja kehittämistoiminta sosiaalihuollossa. Marja Heikkilä Hankepäällikkö Keski-Suomen SOTE 2020 hanke

Raportteja 7 Yhtenäinen hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen toimintamalli KYS-erva-alueen sairaanhoitopiirien terveyden edistämisen rakenteet

Sosiaalialan osaamiskeskukset yhteispelin rakentajina Helsinki, Eduskunta/Sosiaali- ja terveysvaliokunta Tarja Kauppila, johtaja, ISO

Sote-uudistus, itsehallintoalueet ja aluejaon perusteet Hallituksen linjaus

Kehittämisrakenteet uudessa SOTE:ssa. Raili Haaki Keski-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus

Paikallinen ulottuvuus aluehallinto- ja soteuudistuksessa

Kohti maakunnallisia integroituja palvelukokonaisuuksia muutosagentin toimintamallia Eksotesta. Kehitysjohtaja Merja Tepponen, TtT

LAPE OT-keskukset. - Palvelujen koordinointia, tutkimus- ja kehittämistoimintaa sekä vaativaa asiakastyötä

Lausuntopyyntö STM 2015

Nimi Asema organisaatiossa Matkapuhelin Sähköposti

Sote-uudistus ja Kuntaliiton tuki kuntien tuottavuuden ja vaikuttavuuden parantamisessa

Kouvola Kari Haavisto STM Hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen osasto

Sote-uudistus, itsehallintoalueet ja aluejaon perusteet Hallituksen linjaus

Eduskunnan sosiaali- ja terveysvaliokunta. Asiantuntijakuuleminen Marjo Alatalo

Sosiaalihuollon tutkimuksen ja kehittämisen rakenteet uudistuvassa Sotessa - Sosiaalialan osaamiskeskusten tulevaisuus ja rooli maakunnissa

Nuorten ohjaamo matalan kynnyksen asiointipiste Sosiaalialan 4. ajankohtaisfoorumi ja Sociopolis hankkeen aloitusseminaari Kehittämispäällikkö,

Keski-Suomen SOTE 2020

Kuntoutus ja soteuudistus. - kohti vaikuttavampaa ja ihmiskeskeisempää palvelua. Alivaltiosihteeri Tuomas Pöysti

Verkostokokous Lahti Lääkintöneuvos Timo Keistinen

Pohjois-Karjalan sote-hanke

Sote osana valtakunnallista ja paikallista reformia

EHDOTUS KEHITTÄMISTOIMINNAN MAAKUNNALLISESTA ORGANISOINNISTA. Keski-Suomen sosiaali- ja terveydenhuollon kehittämisrakenne

KESKI-SUOMEN SOSIAALI- JA TERVEYDENHUOLLON KOORDINAATIORYHMÄN KOKOUS

Keski-Suomen SOTE 2020

LAPE-teesien taustamateriaali yhdyspintatyön varmistamiseksi. Varhaiskasvatus, koulu ja oppilaitos lasten ja nuorten hyvinvoinnin tukena

Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma. Millaista tukea maakuntien muutostyöhön tarvitaan? Arja Hastrup, Terveyden ja hyvinvoinnin laitos

LASTEN JA PERHEIDEN PALVELUIDEN TULEVAISUUDEN SUUNNITELMIA KESKI- SUOMESSA

Kanta-Hämeen keskussairaalan ja TAYS:n yhteistyöhankkeet. Sairaalapäivät Markku Järvinen Johtajaylilääkäri

Sosiaalialan osaamiskeskusjohtajien alajaoston selvitys kehittämisrakenteesta

Sosiaali- ja terveysalan tulevaisuus ennakointiraporttien valossa

Keski-Suomen tulevaisuusfoorumi

3/21/2016. Kuka tukee yksilön työuraa tulevaisuudessa?

SOTE-valmistelu Keski-Suomi. Silja Ässämäki

1. Kokouksen avaus ja edellisen kokouksen muistion hyväksyminen

Kehittämisrakenneseminaari Ilmoittautumisen yhteydessä tehty kysely

Terveydenhuollon lainsäädännön uudistukset ajankohtainen tilanne

Lausuntopyyntö STM 2015

SOTE-valmistelu Keski-Suomi. Silja Ässämäki

Sote-tieto hyötykäyttöön strategia keskeiset linjaukset (STM)

Sosiaalityö päivystyksessä - pilotin kokemukset

Miten muotoutuu erikoissairaanhoidon ja perusterveydenhuollon yhteistyö Satasotessa miten sairaalapalvelut järjestyvät maakunnan kunnissa

Sote ja yleislääkärit

Integroitu asiakaslähtöinen SoTe palvelurakenne ja tuotantotapa Keski- Suomeen

LAPE Osaamis- ja tukikeskusten valtakunnallinen rakenne

YHTEISTYÖ LASTENSUOJELUN ASIOISSA THL & lastensuojelun alueelliset kehittäjäryhmät

Lappilainen kokemuksellinen asiantuntijuus -seminaari Marika Ahola ja Asta Niskala

SOSIAALIHUOLTO SOTE- TIEDONHALLINNAN KOKONAISKUVASSA. Erityisasiantuntija Mikko Huovila STM OHO DITI

TKI ja YAMK. tutkimus-, kehittämis- ja innovaatiovaikuttajaksi

PKS LAPE. Osaamis- ja tukikeskusten rakenne

HOITOTYÖN JOHTAMISEN RAKENTEET

Sote-uudistus, itsehallintoalueet ja aluejaon perusteet Hallituksen linjaus

Kunnista kuultua Varsinais- Suomen tunnistetut kehittämisen tarpeet

Pälvi Kaukonen, THL Marjo Malja, Ritva Halila, STM

Uusi Päijät-Häme / maakuntavalmistelu Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen

Lapsiystävällinen maakunta pilotti Uusimaa

Lape-hankkeen tulokset

SOSIAALI- JA TERVEYDENHUOLLON PALVELUIDEN TUOTTAMINEN KESKI-SUOMESSA - Hankepäällikkö Marja Heikkilä, Keski- Suomen SOTE 2020 hanke

KESKI-SUOMEN SOSIAALIALAN OSAAMISKESKUKSEN KANNATUSYHDISTYS HALLITUKSEN KOKOUS

Lappilainen kokemuksellinen asiantuntijuus -seminaari Marika Ahola ja Asta Niskala

Yksi keittiö, yhteinen soppa, monta kokkia. Toimintakulttuurin muutoksella kohti asiakaslähtöisempiä palveluita

Kehittämistoiminnan organisointi

- tulevaisuuden kunta - a municipality with a bright future. Juha Valkama, kunnanjohtaja

Sosiaali- ja terveydenhuollon kehittämistoiminnan ajankohtaiset kysymykset

Väkivaltatyön osaamisen kehittäminen ja verkostointi LAPE:n perhekeskushankkeissa. THL:n toimintamallit, koordinaatio ja tuki

Hiiden terveydenhuoltoalue - esimerkkejä eri hallinto- ym. malleista

Pohjoisen puolesta maailmaa varten. l apin yliopisto Kasvatustieteiden tiedekunta

Toimintasuunnitelma. Socom

Vammaisten perhehoidon koordinointi Keski-Suomessa. Sosiaali- ja terveysjohdon maakunnallinen työkokous

KESKI-SUOMEN SOSIAALI- JA TERVEYDENHUOLLON KOORDINAATIORYHMÄN KOKOUSKUTSU

LAPE OT-keskukset Palvelujen koordinointia, tutkimus- ja kehittämistoimintaa sekä vaativaa asiakastyötä

Osaamisella soteen! ylitarkastaja Sanna Hirsivaara. LAPE-muutosohjelman III konferenssi Osaamisen uudistaminen

Sosiaali- ja terveyspalveluiden alueellinen kehittämisrakenne. Aila-Leena Matthies Keski-Pohjanmaan hyvinvointifoorumi

Hankkeen lähtökohtia ja teemoja

Sosiaalialan AMK verkosto

Mikä on sosiaalihuollon kehittämisen paikka tulevaisuudessa?

Toimintasuunnitelma. Socom

Sosiaali ja terveydenhuollon tulevaisuuden palvelurakenne (~2017)

Sote-uudistus - järjestämislain valmistelu

EHDOTUS KEHITTÄMISTOIMINNAN MAAKUNNALLISESTA ORGANISOINNISTA. Keski-Suomen sosiaali- ja terveydenhuollon kehittämisrakenne

EHDOTUS KEHITTÄMISTOIMINNAN MAAKUNNALLISESTA ORGANISOINNISTA

Etelä-Pohjanmaan sosiaali- ja terveydenhuollon palvelurakenneuudistus - työsuunnitelma / ohjausryhmä Harri Jokiranta Projektinjohtaja

Muutosmentori esimiestyön ja työyhteisön tukena

Miten valtio tukee sotekehittämistä. tulevaisuudessa. Taina Mäntyranta STM terveyspalveluryhmä

Sote-uudistus ja vammaispalvelut. Anu Muuri, sosiaalihuollon johtava asiantuntija, VTT

Koulutusjohtamisen instituutti

Siun sote yhteistyö. Ritva Väistö Terveysalan verkosto

Transkriptio:

Ehdotus Keski-Suomen sote kehittämistoiminnan uudesta rakenteesta Raili Haaki K-S sosiaalialan osaamiskeskus 22.10.2015

K-S sote kehittämisrakenne: kehittämisyksikkö ja verkosto STM, THL, KV-KUMPPANIT ERVA-ALUEEN VERKOSTOT, VAATIVIMMAT KEHITTÄMISEN TEHTÄVÄT? YHTEISTYÖKUMPPANIT YDINTOIMIJAT

K-S sote kehittämisrakenne: kehittämisyksikkö ja verkosto STM, THL, KV-KUMPPANIT ERVA-ALUEEN VERKOSTOT, VAATIVIMMAT KEHITTÄMISEN TEHTÄVÄT? YHTEISTYÖKUMPPANIT YDINTOIMIJAT CAMPUS FI (Future Innovation) - hanke

Sosiaali- ja terveydenhuollon kehittämisellä erilaiset: lakisääteiset lähtökohdat (terveydenhuoltolaissa kehittämisen pykälät, uudessa sosiaalihuoltolaissa ei) Toiminnalliset ja hallinnolliset lähtökohdat: erikois sh tutkimus- ja koulutusresurssit, PTY:t Shp:ien alaisuudessa, Osaamiskeskusten hallinto kirjavaa (Koske ry) Pöystin raportissa: Vaativimmat kehittämisen sekä tutkimukseen perustuvan opetuksen tehtävät keskitettäisiin viidelle itsehallintoalueelle mitä ovat sosiaalihuollon ERVA-tasoiset tehtävä? > Tavoitteena tasapuoliset ja tasapainoiset resurssit ja organisointi

Uudelleenorganisointia JA Uuden luomista Nykyiset kehittämisen voimavarat: Kuntien koul-, tutk- ja kehittämistoiminta SHP:N PTY (6 hlö) KOSKE (7 hlö) SHP:N KTVA (tutkimus-, opetus-, kehittämistyö) 18 hlö + muu tutkimustoiminta) Uusi sairaala hanke, Mitä toimintoja siirretään sellaisinaan? Mitä tehdään enemmän yhdessä? Mitä jätetään tekemättä, jotta saadaan tilaa uudelle?

Kehittämisen tiivis yhteys johtamiseen ja HR-toimintoihin STRATEGINEN JOHTAMINEN KEHITTÄMINEN ASIAKASLÄHTÖISYYS INTEGRAATIO TYÖKYKY LÄHIJOHTAMINEN

K-S:n sote kehittämisrakenne ehdotus visioksi: X on merkittävä ja vaikuttava Keski-Suomen sosiaali- ja terveydenhuollon kehittämis-, koulutus- ja tutkimusyksikkö ja verkosto, johon kaikki maakunnan sosiaali- ja terveydenhuollon ammattilaiset ja palveluiden käyttäjät voivat kiinnittyä. Tutkimuksen, koulutuksen ja kehittämisen menetelmin vahvistetaan perustason osaamista, integroitua palvelutuotantoa ja työkulttuurin muutosta kohti hyvin toimivaa tukea, apua ja hoitoa.

Ydintoimijoiden muodostama Ydintoimijat yksikkö ja verkosto Kuntien ja tulevan itsehallintoalueen sotekehittämistyössä toimivat ammattilaiset ja kehittäjäasiakkaat PTY, KOSKE, KTVA Yhteistyökumppanit Korkeakoulut, oppilaitokset, tutkimuslaitokset, järjestöt, maakuntaliitto, ym vaihtuvat kumppanit verkosto kootaan kulloisenkin tarpeen mukaan

Ehdotus hallintomalliksi K-S sote itsehallintoalueen strategisen johdon yhteyteen muodostetaan ydintoimijoista sotekehittämisyksikkö, jonka toimintaa ohjaa ja seuraa neuvottelukunta Kehittämisverkostojen johtaminen on kehittämisyksikön tärkeä tehtävä Luottamus, kaikki hyötyvät, kaikki antavat, avoin viestintä, dialogisuus Innovatiivisuus ja fasilitointi

Mitä kehittämisyksikkö tekee? Toimintakokonaisuudet esim: Sote perustoiminnan kehittäminen Hyvinvoinnin edistämisen koordinointi, asiantuntijatuki kunnille Opetusklinikkatoiminta, sosiaali- ja terveysasemapalvelut Konsultaatiotoiminta Sosiaaliasiamiestoiminta (& potilasasiamies?) Tiedontuotanto Hyvinvointipoliittinen vaikuttaminen Hyvien käytäntöjen ja tutkittuun tietoon perustuvan tiedon levittäminen Hanketoiminta Täydennyskoulutus, opetustoiminta, tutkimustoiminta Maakunnan ammattilaisten kiinnittyminen rakenteeseen mahdollistettava monin eri tavoin!

Asiakaskokemusten hyödyntäminen monin tavoin Campus Futuran tärkeimpien tehtävien joukkoon kuuluu asiakasosallisuuden, kumppanuuskehittämisen ja kokemusasiantuntijuuden edistäminen. Asiakastilanteessa kertyvän kokemustiedon hyödyntäminen systemaattiseksi ja helpoksi Palvelutilanne voisi olla oppitunti molemmille

Toiminta käynnistyy piloteilla Koske & PTY toiminnallinen integraatio. Yhteistyö ja kehittämistoiminta on jo aloitettu ja vuoden 2016 toimintasuunnitelmia laaditaan osin yhteneväisesti. Minikampus - moniammatillinen klinikkaopetus keskussairaalan tiloissa Karstulan kuntoutusyksikkö Lasten, nuorten ja perheiden maakunnallinen erityispalvelumalli Mahdollisia muita pilottikokeiluja