Sairauspoissaolojen kehitys yksityisen ja julkisen sektorin SOTE-alalla Suomessa

Samankaltaiset tiedostot
Työeläkekuntoutuksen vaikuttavuus työhön osallistumiseen

Sairauspoissaolojen luonne työelämässä. Pauli Forma - Sairauspoissaolot ja uusi työelämä-seminaari

Julkisen ja yksityisen sektorin välinen ero sairauspoissaoloissa on säilynyt väestötasolla mutta pienentynyt sote-alalla

Kansantautien kanssa työelämässä

Työikäisten osaamisen kehittämistarpeet

Vanhuuseläkkeelle jäännin vaikutukset terveyteen Suomessa

T yökyvyttömyyseläkkeelle siirtyminen. Kuntoutus- ja osittaisten työkyvyttömyysetuuksien käyttö lisääntyy miten työssäolo?

Työterveyshuollon näkökulma asiakaskohtaamisten haasteisiin ja mahdollisuuksiin

Työkyvyttömyyseläkkeiden alue-erot. Tutkimusseminaari Mikko Laaksonen

Hyvinvointia työstä. Työterveyslaitos

Työkyky, terveys ja hyvinvointi

Työympäristön ja työhyvinvoinnin linjaukset vuoteen 2020

Aikuiskoulutustutkimus2006

Rekisteriaineistojen käyttö väestön ikääntymisen tutkimuksessa. Pekka Martikainen Väestöntutkimuksen yksikkö Sosiaalitieteiden laitos

Made by Finland selvitys suomalaisen työelämän vahvuuksista ja heikkouksista

Talouskriisit, työhyvinvointi ja työurat -hanke ( )

Sosioekonomiset terveyserot 90-vuotiailla naisilla ja miehillä

Potilassiirtojen Ergonomiakortti - koulutuskokonaisuus kehittyy

Lasku lapsensaannista

KUORMITTUMINEN JA PALAUTUMINEN ENSIHOITAJAN TYÖSSÄ

työkyvyttömyyseläkkeistä

Työolobarometri 2017: Miltä työelämä näyttää palkansaajien silmin?

Arvio muilla kuin koulutusalansa töissä työskentelevistä terveys- ja hyvinvointialan (sote) koulutuksen saaneista

Monikulttuurisuus Suomen työelämässä tilannekatsaus

Nolla tapaturmaa rakennusteollisuudessa -tutkimus

Segregaatio ja (2/2007 4/2008) TKn, ETLAn ja PTn yhteishanke Rahoittaja: ESR / STM (S 02239)

Työkaarikeskustelu työhyvinvoinnin tukena

Otanko riskin vai vältänkö vaaran? - tutkimustietoa ja selviytymiskeinoja

SOTERKO Sosiaali- ja terveysalan asiantuntijalaitosten yhteenliittymä

Fysioterapia työterveyshuollossa

Anu Kangasjärvi. Hallitussihteeri

MITÄ HYÖTYÄ MINI-INTERVENTIOSTA INTERVENTIOSTA ON TYÖTERVEYSHUOLLOSSA Juha Teirilä Tampere

Rekisteritutkimus viimeisijaisen sosiaaliturvan pitkäaikaisasiakkuudesta Topias Pyykkönen & Anne Surakka

Työn muutokset kuormittavat

Työelämä- ja tasa-arvovaliokunnalle

Työterveyslaitos Marjo Wallin

Naiset ja miehet työelämässä. Syyskuu 2019

Työhyvinvointi ja työturvallisuus tulevaisuuden työelämässä

Onko eläkeköyhyys faktaa vai fiktiota? - Eläkkeiden tasot ja ostovoiman kehitys Juha Rantala Ekonomisti Eläketurvakeskus

Kykyviisari. Työ- ja toimintakyvyn itsearviointimenetelmä

PKPK Työterveyslaitoksen puheenvuoro

Työelämä toimintaympäristön seuranta

Lisätään vain vaikuttavaa ehkäisevää toimintaa!

Nuorten aikuisten mielenterveysperusteinen työkyvyttömyys. Tausta ja työhön paluuta ennustavat tekijät.

Uudet eläkkeensaajat Helsingissä 2010

Rattijuopon elämänkaari

Sairauspoissaoloihin voidaan vaikuttaa? Tommi Vasankari UKK-instituutti Valtakunnalliset terveydenhoitajapäivät

Hyvinvointia työstä. Vuorotyö, stressi ja palautuminen. Sampsa Puttonen, vanhempi tutkija

Kokemuksia toistotyön aiheuttamasta kuormittumisesta elintarviketeollisuudessa. Työfysioterapeutti Ulla Mäntymäki

Sisältö. 2. Vaihtoehtoja sairauspoissaoloille. 3. Mitä työpaikoilla ja työterveyshuollossa voidaan tehdä. ylläpitämiseksi

Ammattilaisten yhteistyö työhönpaluun tukemisessa

Mikä Kykyviisari? Maksuton työ- ja toimintakyvyn itsearviointimenetelmä työikäisille. Kykyviisari-kyselyn voi täyttää paperilla tai verkkopalvelussa

Perhevapaiden käyttö ja suorat kustannukset yrityksille. Sami Napari (Etla) Perhevapaiden kustannukset seminaari, Helsinki 7.5.

Hyvinvointia työstä. Rauma Palaute ennakkotehtävästä. Miten tunnistat asiakkaan kuntoutustarpeen?

Sairauspäivärahapäivien määrä kääntyi laskuun vuonna 2008

Asennetta työhön! valmennusmenetelmä

Työolojen kehityslinjoja

Valinnanvapaus ja alueellinen saatavuus Kelan kuntoutuksessa. Visa Pitkänen Tutkija Kelan

Miten ergonomian tutkimustieto saataisiin toimiviksi käytännöiksi?

Hyvinvointia työstä. Annina Ropponen, TtT, dosentti, erikoistutkija Associated researcher, Karolinska Institutet, Division of Insurance Medicine

Miten työeläkejärjestelmä kohtelee herraa ja duunaria?

Euromaat kehittyvät epäyhtenäisesti / Euro Countries Are Developing Unevenly

Kykyviisari. Työ- ja toimintakyvyn itsearviointimenetelmän hyödyntäminen asiakastyössä

Hyvien käytäntöjen juurtuminen

Huomioita korkeakoulutuksesta ja mahdollisuuksien tasa-arvosta

Ammatillisen osaamisen kehittäminen

Tältä näyttää suomalaisten mielestä tulevaisuuden työelämä

TYÖSSÄ, TYÖKYVYTTÖMÄNÄ VAI TYÖTTÖMÄNÄ?

Inhimillinen tekijä osana turvallisuuskulttuuria rautateillä

Eläkepalkkakaton vaikutus eläkettä kartuttaviin ansioihin

01/2016 ELÄKETURVAKESKUKSEN TUTKIMUKSIA TIIVISTELMÄ. Juha Rantala ja Marja Riihelä. Eläkeläisnaisten ja -miesten toimeentuloerot vuosina

Näyttöön perustuvaa terveyden edistämistä työpaikoilla Työterveyslaitos Jaana Laitinen ja Eveliina Korkiakangas

Nousevatko kunta-alan eläkemaksut pilviin? Pitkän aikavälin eläkelaskelman 2019 kertomaa. Heikki Tikanmäki Tampere

Hyvän mielen valtuusto Turkuun

Kykyviisari. Työ- ja toimintakyvyn itsearviointimenetelmän hyödyntäminen asiakastyössä

Sosioekonomiset erot Helsingin kaupungin henkilöstön sairauspoissaoloissa vuosina

Työajanodotteet ja niiden erot

Kykyviisari. Työ- ja toimintakyvyn itsearviointimenetelmä

Palkansaajien sairauspoissaolot

Millaisia maksuvaikeudet ovat eri-ikäisillä suomalaisilla?

Työturvallisuuspäivä Tiedosta turvaa -alueseminaari

Työajanodotteet ja niiden erot. Markku Nurminen & Noora Järnefelt Eläketurvakeskuksen tutkimusseminaari

Hyvinvointia työstä. Tervetuloa Työterveys ja maatalous Suomessa seminaariin

Elinkeinorakenne ja suurimmat työllistäjät Hyvinkään kaupunki Talousosasto

Yksityinen sosiaali- ja terveysala toimintaympäristön muutoksessa - missä ollaan, minne mennään

Vaikuttava terveyden edistäminen työterveysyhteistyössä yhteiskehittämisenä

Suomalaisten alkoholinkulutus on vähentynyt: keiden ja millainen kulutus?

Syntymäkohortti 1987 tietoa korkeakouluopiskelijoiden hyvinvoinnista väestötasolla

YRITTÄJÄ HYVÄ TYÖNANTAJA

Tupakkapoliittisten toimenpiteiden vaikutus. Satu Helakorpi Terveyden edistämisen ja kroonisten tautien ehkäisyn osasto Terveyden edistämisen yksikkö

Ammattitaitoa yhdessä -kysely Keskeiset tulokset

kehittämisvaihtoehtoja

Lakisääteisiä eläkkeitä koskeva tilastollinen selvitys

Kykyviisari tulee, oletko valmis?

Kykyviisari. Työ- ja toimintakyvyn itsearviointimenetelmän hyödyntäminen asiakastyössä

Lappeenrannan toimialakatsaus 2013

Soten vaikutukset työterveyshuoltoon ja työterveyshoitajan työhön

Työterveyshuollon vaikuttavuus

Risto Raivio Ylilääkäri, Kliinisen osaamisen tuen yksikön päällikkö Projektipäällikkö, Terveydenhuollon avovastaanottotoiminnan palvelusetelikokeilu

Alustavia tutkimustuloksia

Transkriptio:

Sairauspoissaolojen kehitys yksityisen ja julkisen sektorin SOTE-alalla Suomessa Taina Leinonen, erikoistutkija Sairauspoissaolot ja uusi työelämä - seminaari, 25.10.2018

Tausta Sairauspoissaolot ovat yleisempiä julkisella kuin yksityisellä sektorilla työskentelevillä sekä sosiaali- ja terveyspalveluiden (SOTE) alalla kuin muilla aloilla työskentelevillä Onko yksityisen ja julkisen sektorin välillä sairauspoissaoloeroja silloinkin, kun SOTE-alaa tarkastellaan erikseen Entä ovatko ryhmien väliset sairauspoissaoloerot muuttuneet aikakautena, jolloin Sairauspoissaolojen alkavuus on yleisesti vähentynyt Taloudessa on tapahtunut suuria suhdannevaihteluita Julkinen sektori ja erityisesti SOTE-ala ovat olleet suurten uudistuspaineiden alla SOTE-alalla on tapahtunut yksityistymiskehitystä 25.10.2018 Työterveyslaitos Taina Leinonen

Tavoite ja menetelmät Tarkastellaan väestötason sairauspoissaolotrendejä kiinnittämällä erityistä huomiota julkisen ja yksityisen sektorin välisiin eroihin SOTE-alalla Tarkastelussa sairausvakuutuksesta korvatulle sairauspäivärahajaksolle jääneiden vuosittaiset osuudet 25 59-vuotiaista palkansaajista vuosina 2005 2013 Erillisiä tarkasteluja tuki- ja liikuntaelinten sairauksille sekä mielenterveyden häiriöille Tulokset perustuvat kansallisesti edustaviin rekisteriaineistoihin, joissa on yhdistetty Kansaneläkelaitoksen, Eläketurvakeskuksen ja Tilastokeskuksen tietoja Analyysit perustuvat väestökeskiarvoistettuihin paneeliaineisto-malleihin 25.10.2018 Työterveyslaitos Taina Leinonen

Sairauspoissaolojen trendit miehillä ja naisilla (Leinonen ym. 2018 Ann Work Expo Health)

25.10.2018 Työterveyslaitos Taina Leinonen Toimialoja ja työnantajasektoreita koskevat yleiset sairauspoissaolotrendit

Sairauspoissaolojen sairausryhmittäiset trendit valikoiduilla toimialoilla, ylemmät toimihenkilöt (Leinonen ym. 2018 BMJ Open)

Sairauspoissaolojen sairausryhmittäiset trendit valikoiduilla toimialoilla, alemmat toimihenkilöt (Leinonen ym. 2018 BMJ Open)

Sairauspoissaolojen sairausryhmittäiset trendit valikoiduilla toimialoilla, työntekijäasemassa olevat (Leinonen ym. 2018 BMJ Open)

Sairauspoissaolojen sairausryhmittäiset trendit työnantajasektorin mukaan miehillä ja naisilla (Leinonen ym. 2018 Duodecim)

Toimialajakauma työnantajasektorin mukaan miehillä ja naisilla vuonna 2013 (Leinonen ym. 2018 Duodecim)

25.10.2018 Työterveyslaitos Taina Leinonen Sairauspoissaolotrendit yksityisen ja julkisen sektorin SOTE-alalla

SOTE-alalla työskentelevien määrä työnantajasektorin mukaan eri vuosien tutkimusaineistossa (Leinonen ym. 2018 Duodecim)

Valikoitujen taustatekijöiden jakaumat työnantajasektorin mukaan SOTE-alalla työskentelevillä miehillä ja naisilla vuonna 2005 ja 2013 (Leinonen ym. 2018 Duodecim)

Sairauspoissaolojen sairausryhmittäiset trendit työnantajasektorin mukaan SOTE-alalla työskentelevillä miehillä ja naisilla (Leinonen ym. 2018 Duodecim)

Sairauspoissaolojen sairausryhmittäinen riski julkisella sektorilla (OR=1.00 yksityisellä sektorilla) eri vuosina SOTE-alalla työskentelevillä miehillä ja naisilla (Leinonen ym. 2018 Duodecim)

Johtopäätökset Julkisen ja yksityisen sektorin välinen sairauspoissaoloero havaittiin sekä väestössä yleisesti että SOTE-alan sisällä Työympäristöissä eroja? Sektoreille valikoituminen? Ero on säilynyt väestötasolla, mutta pienentynyt SOTE-alalla Taantumalla kielteisiä terveysvaikutuksia yksityisellä sektorilla? Julkisen sektorilla haluttomuutta olla poissa töistä uudistuspaineiden vuoksi? Yksityistymiskehityksen myötä sektoreista keskenään samankaltaisempia? 25.10.2018 Työterveyslaitos Taina Leinonen

Kiitos! taina.leinonen@ttl.fi Yhteistyössä: Eira Viikari-Juntura Svetlana Solovieva Kirsti Husgafvel-Pursiainen Työterveyslaitos Lauri Virta Ilona Autti-Rämö Kansaneläkelaitos Mikko Laaksonen Eläketurvakeskus ttl.fi @tyoterveys @fioh tyoterveyslaitos tyoterveys Tyoterveyslaitos

Kirjallisuus Leinonen T, Solovieva S, Husgafvel-Pursiainen K, Virta LJ, Laaksonen M, Autti-Rämö I, Viikari-Juntura E. Julkisen ja yksityisen sektorin välinen ero sairauspoissaoloissa on säilynyt väestötasolla mutta pienentynyt sote-alalla. Duodecim 2018;134:1738 48. Leinonen T, Viikari-Juntura E, Husgafvel-Pursiainen K, Solovieva S. Causespecific sickness absence trends by occupational class and industrial sector in the context of recent labour market changes: a Finnish panel data study. BMJ Open 2018;8:e019822. Leinonen T, Viikari-Juntura E, Husgafvel-Pursiainen K, Virta LJ, Laaksonen M, Autti-Rämö I, Solovieva S. Labour market segregation and gender differences in sickness absence: trends in 2005 2013 in Finland. Ann Work Expo Health 2018;62:438 49. 25.10.2018 Työterveyslaitos Taina Leinonen