Tervetuloa Kainuuseen! OTE maakunnassa -Polut kuntoon -hanketoimijat

Transkriptio

1 Tervetuloa Kainuuseen! OTE maakunnassa -Polut kuntoon -hanketoimijat

2 2 Anna-Kaisa Heinistö

3 Perustietoa hankkeesta Hankeaika Rahoitus 80 % STM, 20 % Kainuun sote Päätoteuttaja ja hallinnoija Kainuun sote Hanketyöntekijät Projektinjohtaja Marita Pikkarainen /Kehittämisjohtaja,KS -yksikkö Kainuun sote Projektipäällikkö Anna-Kaisa Heinistö (perhevapaan vuoksi haetaan jatkajaa 1-12/18) Suunnittelija Minna Mäkäräinen & Erja Helttunen ( ) Sihteeri (20%) Suvi Parviainen Muut toimijat hankkeessa Kainuun TYP, TE- toimisto, Kela, Kainuun Työterveys - liikelaitos sekä muut osatyökykyisten kanssa työskentelevät toimijat ja alueen työnantajat. 3 Anna-Kaisa Heinistö

4 Mitä OTE maakunnassa -Polut kuntoon -hankkeessa tehdään? 1. Saadaan aikaan saumaton, nopea ja oikea-aikainen tuki Projektiryhmät: osatyökykyisille, rakennetaan työkyvyn tukemisen toimintamallit ja palveluketjut 1. Kainuun sujuviksi sote osatyökykyisten hoitamiseksi ja kuntouttamiseksi Kainuussa 2. Työttömän (erityisesti työkyvyn tukituki ja liikuntaelin että mielenterveysongelmien osalta), kohderyhmänä ovat sekä 3. MT ja Fysiatria työttömät osatyökykyiset että Kainuun soten osatyökykyiset työntekijät. 4. Kehittäjäasiakkaat 2. Integroidaan osatyökykyisen työkyvyn tukemisen toimintamallit ja palveluketjut tulevaan maakunta ja sote uudistukseen. Laajaohjausryhmä 3. Lisätään osaamista kouluttamalla mm. työkykykoordinaattoreita Kainuun soteen, muille työnantajille sekä osatyökykyisten Työkykykoordinaattorikoulutuksessa työllistymistä ja työssä jatkamista tukeviin palveluihin. Luodaan työkykykoordinaattoriverkosto 37 hlö Kainuuseen. Yritystapaamisia, TEtoimisto/ 4. Lisätään tietoa erilaisista osatyökykyisen tuista ja vaikuttaa työnantajien asenteisiin osatyökykyisten työllistämisessä. työkykykoordinaattori yhteistyö, tilaisuudet/ tapahtumat, kärkihankeyhteistyö 4 Anna-Kaisa Heinistö

5 Kokeilualuetapaamisen osallistujat Kokeilualue tapaamiseen osallistuvien esittäytyminen pöytäkunnittain Nimi ja mistä hankkeesta/ organisaatiosta tulet OTE7 toimijoita Porissa Anna-Kaisa Heinistö

6 Kainutlaatuisesti ennen, nyt ja tulevaisuudessa 6 > Lisää > alatunniste: lisää oma nimi

7 Tauko Kajaani klo > Lisää > alatunniste: lisää oma nimi

8 Hyvällä otteella OTE Kainuun sotessa Asenne Kysely esimiehille Iltapäiväkahvitilaisuus Vertaisryhmä Työkykykoordinaattorit Perustana työhyvinvoinnin aktiivisen tuen toimintatavat 8 Eeva-Leena Ylimäki

9 Työhyvinvoinnin aktiivisen tuen toimintatavat etyöpöytä Korvaava työ Työhyvinvoinnin varhainen tuki Tehostettu tuki Työtön paluun tuki 9

10 Työhyvinvoin nin aktiivisen toimet ei riitä 60 päivän sairauspoiss aolo Tarvitaan tehostettua tukea työssä jatkamiselle Valmistautumi nen tehostetun tuen työhyvinvointikes kusteluun Tehostetun tuen työhyvinvointi keskustelu esimiehen ja työntekijän väillä Esimies kartoittaa oman yksikön työtilanteen ja tehtävät sekä arvioi työn muokkaamisen mahdollisuutta Yhteys henkilöstökoordi naattoriin Työntekijä arvioi omaa osaamistaan Työterveysneuvottelu Lomake: Työntekijän valmistautuminen tehostetun tuen keskusteluun Lomake: Tehostetun tuen keskustelu Työkyvyn arviointi Lomake: työkyvyn arviointipyyntö Lomake: oman osaamisen arviointi Uuden työn löytyessä seuranta Tehostetuen tuen tukitoimet Jos uutta työtä ei löydy kahden sijoituksen tai työkokeilun jälkeen kolmen vuoden kuluessa palvelussuhde voidaan päättää 10 Eeva-Leena Ylimäki

11 Kysymykset ja keskustelua 11 > Lisää > alatunniste: lisää oma nimi

12 Projektiryhmä: Osatyökykyisen työttömän työkyvyn tuen - toimintamalli Työttömän työkyvyn tuen mallin kehittäminen Kainuussa TE-toimisto Raija Tahvanainen, työkykykoordinaat tori Aikuissosiaalityö Katri Kaltiola, sosiaalityöntekijä, Kirsi Kumpulainen, eläkeselvittelijä, Katja Mikkonen- Hannikainen, kuntouttavan työtoiminnan ohjaaja TYP Anne Huotari, johtaja Tuija Hyttinen, terveydenhoitaja Eija Pohjola, sosiaalityöntekijä Leila Sarhaluoma/ Tuula Parviainen, OTE-hanke Anna-Kaisa Heinistö, projektipäällikkö Erja Helttunen, hankesuunnittelija ( ) Terveyskeskus Päivi Ahokas, tulosyksikköpäällikkö, Tuija Holopainen, kansanterveyshoitaja, Seija Rytky, kansanterveyshoitaja, Aaro Tolonen, terveyskeskuslääkäri Kehittää ja luoda Kainuuseen toimintamalli kuinka työttömiä tuetaan, hoidetaan ja kuntoutetaan yhdenvertaisesti kaikissa Kainuun kunnissa Työttömän työkyvyn varhainen tukeminen keskiössä, asiakkaille yksilöllisiä ratkaisuja Tiivistää eri toimijoiden yhteistyötä säännölliset toimijatapaamiset joka kunnassa 2 x vuodessa tavoite (Kuhmo, Kajaani toimivat) KunnonSyyni tietojärjestelmän pilotointi moniammatillisen yhteistyön tukemiseksi Käynnistetään ja kokeillaan monialaista asiakasyhteistyötä Kajaanissa kuntoutuksen asiakasyhteistyöryhmä tyyppiseen tapaan. Tavoitteena tehostaa TE-toimistossa asiakkaana olevien todellisuudessa työkyvyttömien asiakkaiden palveluprosesseja sairauslomalle, työkyvyttömyyseläkkeelle ja kuntoutukseen. 12 Erja Helttunen / Kirsi Kumpulainen

13 Miten toimintamallia laatiessa varmistetaan asiakaslähtöisyys? 13 Erja Helttunen / Kirsi Kumpulainen

14 Kysymykset ja keskustelua 14 > Lisää > alatunniste: lisää oma nimi

15 Kainuulaisille työnantajille tietoa ja tahtotilaa työllistää osatyökykyisiä Miten lisäämme tietoa ja vaikutamme alueen työnantajien asenteisiin työllistää osatyökykyisiä? (Oppimiskahvila) 15 Anna-Kaisa Heinistö, Erja Helttunen

16 Kiitos! Kainuussa tarvitaan jokaisen työntekijän käsiparia nyt ja tulevaisuudessa!