ROVANIEMEN TURVALLISUUSSUUNNITTELUN JOHTORYHMÄN JA JÄRJESTÖJEN YHTEISTYÖN KEHITTÄMISFOORUMI

Transkriptio

1 ROVANIEMEN TURVALLISUUSSUUNNITTELUN JOHTORYHMÄN JA JÄRJESTÖJEN YHTEISTYÖN KEHITTÄMISFOORUMI KEHITTÄMISFOORUMI TOTEUTETTIIN DIALOGISUUTEEN PERUSTUVALLA VUOROPUHELUMENETELMÄLLÄ. TILAISUUDEN VETÄJÄNÄ TOIMI VERKOSTOKOORDINAATTORI JUKKA HAKOLA JA KIRJURINA ANJA UKKONEN Foorumiin osallistuivat: Matti Ansala, Rovaniemen kaupunki Timo Rantala, Lapin pelastuslaitos Kari Tiermas, Rovaniemen kaupunki Pirjo Lehmuskoski, Lapin Ensi ja Turvakoti Tanja Sälevä, Lapin Ensi ja Turvakoti Raili Karjalainen, Mannerheimin Lastensuojeluliiton Lapin piiri ry Päivä Alanne Kunnari, Rikosuhripäivystys Lapin aluetoimisto Ahti Eskelinen, Lapin Aivohalvaus ja Afasia ry Kalevi Juopperi, Lapin Aivohalvaus ja Afasia ry Pekka Koivukangas, SPR Rovaniemen osasto Erkki Rannanpää, Lapin rauhanturvaajat Tanja Sälevä, Tuikku ryhmä Matti Moilanen, Tuikku ryhmä Pentti E. Kaikkonen, Autoliitto Lapin piiri Ensio Simonen, Autoliitto Lapin piiri Yrjö Säkkinen, Maanpuolustuskoulutusyhdistys Kaarina Honkanen, Lapin sosiaali ja terveysturvayhdistys Pertti Tuisku, Lapin Rauhanturvaajat ry Hanna Laiho, Rovaniemen seurakunta Tanja Löf, Mielenterveyden Keskusliitto ry Timo Lappalainen, Erityislasten Omaiset ELO ry

2 KYSYMYS? JÄRJESTÖJEN OSALLISTUMINEN ROIN KAUPUNGIN TURVALLISUUSTYÖHÖN. MITÄ SE VOISI KÄYTÄNNÖSSÄ OLLA? PORINAN POHJANA ETUKÄTEEN LÄHETETTY KAUPUNGIN TURVALLISUUSSUUNNITELMA MITÄ AJATUKSIA SINULLA ON TULLUT JA TULEE NYT JÄRJESTÖJEN OSALLISTUMISESTA TURVALLISUUSTYÖHÖN ROIN KAUPUNGISSA? MATALALLA KYNNYKSELLÄ TEHDÄÄN YHTEISTYÖTÄ TIETOISUUS ERI TOIMIJOISTA JA MAHDOLLISESTA TEHTÄVÄSTÄ YHTEISTYÖSTÄ PÄIVÄKOULUTUS VIRANOMAISTEN KANSSA TEHTÄVÄSTÄ YHTEISTYÖSTÄ, NETTISIVUT, MM. TURVALLISUUDEN TUNTEEN LISÄÄMINEN JA TOIMINTATAVAT YHTEISTOIMINTA/TIETOISUUS, MITÄ TEHDÄÄN, EI TUNNETA TOISIA, EI TIEDETÄ JÄRJESTÖPANKIN OLEMASSAOLOSTA, KUKIN JÄRJESTÖ VOISI PROFILOITUA TIETYN ALAN OSAAJAKSI, AMMATTITAIDON HYÖDYNTÄMINEN OTETTU ERI JÄRJESTÖJEN EDUSTAJIA KOULUTUKSEEN, PARTIOLAISJÄRJESTÖ MUKAAN, UUTTA VERTA JA IDEOITA TOIMINTAAN, KEHITTÄMINEN TÄRKEÄÄ, PROFILOITUMINEN ENNAKKOLUULOTTOMUUS, LUOTTAMUSMIEHILLE ASENNETTA, KUINKA PALJON RESURSSEJA JÄRJESTÖISSÄ, TIETYN TEEMAN YMPÄRILLÄ TOIMIVIA YHTEISTYÖRINKEJÄ ESIM. SYRJÄYTYMINEN. PERHEHKAHVILOITA KYLILLE, JALKAUTUMINEN KAUPUNGILLE (NUORTEN ILLAN VIETON SEURANTA), KRIISISUUNNITELMA ESIM. KOULUAMPUMINEN TMS. KETÄ MUKANA, KETÄ TOIMIJOITA, ONKO PÄIVITETTYÄ TOIMINTAOHJELMAA OLEMASSA? MATALAN KYNNYKSEN ENNAKKOLUULOTON TOIMINTA VRT. LAIT SÄÄTELEVÄT KAIKKEA. TIEDON JAKAMINEN. ITSENSÄ TUNNETUKSI TEKEMINEN ERI TOIMIJOITTEN KESKUUDESSA. VERTAISENA HUOMIOIMINEN. VIEDÄ VIESTIÄ JA OMAA OSAAMISTA ETEENPÄIN. SUUNNITELMIEN MUUTTAMINEN ELÄVIKSI TYÖTAVOIKSI, MINKÄLAISTA KOULUTUSTA TARVITAAN, TOIMIMINEN YHDESSÄ, OIKEASTI HAETAAN, ETTÄ MITÄ ON MENOSSA JA MITEN TEHDÄÄN YHTEISTYÖTÄ, OPITAAN TUNTEMAAN TOISIA TEKIJÖITÄ, KOULUTUS, MISSÄ CASEJA JA HARJOITUKSIA, YHTEISTYÖTÄ ERI TAHOJEN KANSSA. OLLA MUKANA JÄRJESTÄMÄSSÄ KOULUTUKSIA JA ERILAISIA TAPAHTUMIA, MUKANA TOIMIVISSA TYÖRYHMISSÄ, ARJEN TURVALLISUUS. VÄKIVALTATYÖRYHMÄ TOIMII, KETÄ MUKANA? KAUPUNKI KOOLLEKUTSUJANA, SISÄLLÖN PUOLESTA MUKAAN, EI TEHTÄVÄN MUKAAN. JÄRJESTÖISSÄ KOULUTETTUA VÄKEÄ, VERTAISKOULUTUS TÄRKEÄÄ, ALKOHOLI JA VÄKIVALTAKOULUTUSTA, AJOSYYNI ASIA, 48 HLÖÄ KOULUTETAAN, RAJOITETTU AJOKORTTI, JÄRJESTÖJEN VÄLISTÄ YHTEISTYÖTÄ LISÄÄ. YKSILÖSUOJALAKI! JÄRJESTÖISSÄ EI SAA PITÄÄ NIMILUETTELOITA. KOULUTUSTA, KAUPUNKI JÄRJESTÄÄ. PALJON VOIMAVAROJA JA KALUSTOA, AMMATTILAISIA, VIRANOMAISTEN TUKENA TOIMIVAT, KYLÄTOIMIKUNNAT MUKANA NYT, MITEN KARTOITETAAN JA KOULUTETAAN, YHTEISTÄ KOULUTUSTA/TAPAHTUMIA, MISSÄ KOKOONTUVAT. UUSAVUTTOMUUS, SELVITYMINEN PIENISSÄ KOTITAPATURMISSA ITSE ILMAN APUA, SIIHEN KOULUTUSTA? HÄLYTYSRYHMÄ, PYSTYTÄÄN PRIORISOIMAAN ESIM. MILLOIN TARVITAAN AMBULANSSIA. POLIISIEN APUNA MM. ETSINNÖISSÄ.

3 MTT JA PÄIHDEOHJELMAA OLLAAN TEKEMÄSSÄ KAUPUNGILLE, SISÄLLÖN PUOLESTA SAMAN TEEMAN YMPÄRILLÄ TYÖSKENTELEVÄT YHDESSÄ TOIMIMAAN, KUSTANNUKSET PIENEMMÄT MM. NUORILLE AUTOPAJA, MISSÄ VOIVAT TUUNATA AUTOJA JA MOPOJA VRT. KORTTELIRALLI JA SEN VÄHENTÄMINEN HÄTÄENSIAPUUN KOULUTTAUTUMINEN, KYLÄTOIMIKUNNAT JÄRJESTÄVÄT/TILAAVAT JÄRJESTÄJILTÄ, TIETOISUUS KYSYMYS? EHDOTUS YHTEISESTÄ TYÖSKENTELYSTÄ/TEHTÄVÄSTÄ: MITÄ TÄMÄN ASIAN HYVÄKSI PITÄÄ NYT TEHDÄ, KUKA TEKEE JA MILLOIN? KAIKISTA TÄRKEIN TEKO, MIKÄ RYHMÄSSÄ NOUSEE ESILLE? AIKATAULU? KOOTAAN JÄRJESTÖT (SOS.TURVALLISUUS, PÄIHTEET, SYRJÄYTYMINEN, VÄKIVALTA) JA KAUPUNGIN EDUSTAJA YHTEEN, JÄRJESTÖTIETOUS, ENSIN PIENEMPI RYHMÄ KOOTAAN. JALKAUTUMINEN NUORTEN PARIIN VIIKONLOPPUNA KENTÄLLE, AUTONTUUNAUSJUTTU JNE. KOOLLEKUTSUJANA KAUPUNKI: ANNE LUIRO JA ESIM. JÄRJESTÖKENTTÄ/ROMPPU JA LAPIN JÄRJESTÖTOIMINNAN KEHITTÄMISRAKENNE KAARINA HONKANEN JA HANNA LAIHO SRK.TEEMOJA ENEMMÄN MUKANA. KUTSUSSA KÄYTÄVÄ ILMI, ETTÄ ON TURVALLISUUSSUUNNITELMAAN LIITTYVÄ ASIA, OSA KEHITTÄMISTÄ. KOOLLEKUTSUJAT SUUNNITTELEVAT PÄIVÄN, NAPAKKA JUTTU, KONKREETTISIA TYÖMUOTOJA. KUUMIEN PISTEITTEN YMPÄRILTÄ TYÖSKENTELY ALOITETAAN. KAUPUNGILTA TILAT KOKOONTUMISEEN. KEVÄT 2011/JOULUN 2010 JÄLKEEN. SUUNNITTELU PITÄÄ ALOITTAA NOPEASTI. TIEDOTUS JA KOULUTUS, SISÄLTÖ AUKI, YKSI TAHO, MIHIN JÄRJESTÖT VOISIVAT KIINNITTYÄ, PIENEMPIÄ TYÖRYHMIÄ, KONKRETISOIVAT SUUNNITELMAN PIENEMPIIN KOKONAISUUKSIIN, KAIKKI VAPAAEHTOISET VAPEPA:N ALLA, KAUPUNGIN EDUSTUS KÄYNNISTÄÄ, ENNEN JOULUA VAPEPA:N SISÄLLÄ TOIMII AKTIIVISESTI VAIN OSA TOIMIJOITA, VIRANOMAISTEN ARVOSTUS VAPEPA:N TOIMINNALLE. SATEENVARJO VAPEPA. JÄRJESTÖJEN TAUSTAA JA VAHVUUKSIA ESIM. MLL PALJON TYÖTÄ TÄÄLLÄ, MITÄ VAHVUUKSIA? JOS JOKU JÄRJESTÖ EI HALUA LÄHTEÄ, NIIN EI PAKOTETA. YHTEINEN TILAISUUS, MISSÄ TAVATAAN, MIETITÄÄN JA SOVITAAN ASIOITA (PUHUTAAN TURVALLISUUDESTA), KAUPUNKI KOOLLEKUTSUJANA JA TILAT, HELMIKUU JOKAINEN VOI ESITELLÄ OMAN PROFIILINSA, OMAT TOIVEET LIITTYEN TURVALLISUUSYHTEISTYÖHÖN, JAETAAN TEHTÄVÄT, MITEN VOI OLLA OSALLISENA TURVALLISUUSTYÖSSÄ. OVATKO KAIKKI YHDESSÄ VAI JAETTUNA LOHKOIHIN? JOKU KOORDINOISI, KUKA KOULUTTAA MITÄKIN/KETÄKIN. VIRANOMAISET YHDESSÄ VAPEPA:N KANSSA JÄRJESTÄVÄT KOULUTUSTA. KOOLLEKUTSUJAT TAPAAVAT ENSIN. TIEDOTTAMINEN ERI TAHOJEN VÄLILLÄ, TIETYT SOVITUT TAHOT, MISTÄ TIETO LÖYTYY, JÄRJESTÖPANKKI, SAMA TIETO, MIKÄ LÖYTYY VIRANOMAISTAHOLLA.

4 TIMO, KARI JA MATTI: MIKÄ ASIA SINULLE ON OLLUT TS:N JOHTORYHMÄN JÄSENENÄ MERKITYKSELLINEN ILTAPVÄN AIKANA: RESURSSEJA ON OLEMASSA KENTÄLLÄ, VAIKEUS SAADA TURVALLISUUSSUUNNITELMA JALKAUTUMAAN NIIN, ETTÄ SIITÄ ON HYÖTYÄ, TARVITAAN JOKU OHJELMA, ETTÄ TOIMII, KOORDINOINTI, KÄYNNISTYMISVAIHE VAATII TYÖTÄ JÄRJESTÖISSÄ HALUA YHTEISTYÖHÖN, KEINOT PITÄÄ LÖYTÄÄ, MITEN YHDESSÄ VOIDAAN VIEDÄ ASIOITA ETEENPÄIN, PARANTAA TURVALLISUUTTA, MITEN OSATAAN KOORDINOIDA JA JÄRJESTÄÄ JATKOSSA, ETTÄ TOIMII YHDESSÄ TEHDEN ONNISTUU, KENTTÄÄ JA TEKIJÖITÄ ON OLEMASSA, SUUNNITELMAN TEOSSA TAUSTA JA TOIMIJAT UNOHTUIVAT, ASIAT LAITETTIIN PAERILLE, KUN TEKIJÖITÄ ON, KEINOJA LÖYTYY, LUOTTAMUSTA HERÄTTÄÄ MIHIN TEKOIHIN RYHDYT SEURAAVAKSI? SUUNNITELMA TEHTY JA YHDESSÄ LAADITTU, YHTEINEN TAVOITE, KAIKILLE KIRKASTAA, MITKÄ OVAT YHTEISET TAVOITTEET JA MITÄ SISÄLTYY, TOIMIJOITTEN JOUKON KOKOAMINEN, TIEDOTTAMINEN JA KOULUTTAMINEN JOHTOTÄHTI EI JÄÄ TÄHÄN, JATKETAAN YHTEISTYÖTÄ, TUTUSTUMINEN JÄRJESTÖJEN OSAAMISEEN, YHTEINEN TAPAAMINEN, JOKAISEN OMA OSAAMINEN ESILLE, LUPAUS, ETTÄ TILAISUUS SAA JATKOA YHTEISTYÖ JÄRJESTÖJEN KANSSA, YHTEISIÄ ETUJA JA PÄÄMÄÄRIÄ, KOULUTUSTA JA ORGANISAATION TAUSTAA TUEKSI, KONKREETTISTA PÄÄMÄÄRÄÄ LÖYDETÄÄN, TIE, MIHIN SUUNTAAN OLLAAN MENOSSA, TUKEA ERI VIRANOMAISILTA JA ORGANISAATIOILTA YHTEINEN TEKO? ITSELLE KUVA, ETTÄ MITEN TOIMINTA ON KEHITTYMÄSSÄ, KUVAN KAUTTA OHJATA TOIMINNAN KEHITTYMISTÄ ETEENPÄIN, YHTEINEN TAPAAMINEN, JÄRJESTÖILLE JOKU OMA TEHTÄVÄ, MINKÄ VOIVAT TOTEUTTAA, TURVALLISUUSTYÖ JÄRJESTÖJEN ESITTÄYTYMINEN, JÄRJESTÖJEN KANSSA TURVALLISUUSOHJELMAN SISÄLLÖN LÄPIKÄYMINEN, VASTUUT MÄÄRITELTY SUUNNITELMASSA, VARMISTETAAN, ETTÄ TOIMINTA, MIHIN ITSE KUKIN ON SITOUTUNUT, TOTEUTUU, VAPEPA:N ROOLIN KIRKASTAMINEN= NEUVOTTELUKUMPPANI VIRANOMAISILLE, KONKREETTINEN TYÖ, SUUNNITELMAN TOTEUTTAMISEN TUKEMINEN TYÖN ILOA KESKUSTELU: TURVALLISUUSSUUNNITELMASSA KONKREETTISET TAVOITTEET, MÄÄRITELTY KÄYTÄNNÖN TOIMENPITEET, KÄYTÄNNÖN TOIMENPITEITÄ, YKSITYISKOHTAISIA, KAIKKI EIVÄT OLE LÄHTENEET TOTEUTUMAAN, OSA VAIN SUUNNITELMAN TASOLLA VIELÄ

5 JOKAISEEN KOULUTUKSEEN OMAT KONKREETTISET TAVOITTEET ESIM. EVAKUOINTI JA ENSIHUOLTO TOIMINTA PERUSTUU KESKINÄISEEN LUOTTAMUKSEEN, KEHITTÄMINEN JA KULTTUURIN LUOMINEN VAATII AIKAA, USEAMMAN VUODEN ASIA JOHTORYHMÄ VALVOO TOTEUTUMISTA, VALTUUSTO HYVÄKSYNYT SUUNNITELMAN JA VALVOO TOTEUTUMISTA, MM. KAUPUNGIN KESKUSTAAN OLLAAN ASENTAMASSA VALVONTAKAMEROITA (TURVALLISUUS KAUPUNGISSA) ROVANIEMEN KAUPUNGIN VERKKOSIVUT: JA JÄRJESTYS SISÄISEN TIEDOTUKSEN RAKENTAMINEN. JÄRJESTÖPANKKIIN TIEDOTUS TURVALLISUUSASIOISTA. VAPEPA:LLA ON OMAT SIVUT.