Piispainkokouksen lausunto kirkolliskokoukselle n:o 1/ (8) KIRKON HALLINNON KEVENTÄMISKOMITEAN MIETINTÖ
|
|
- Annika Jokinen
- 6 vuotta sitten
- Katselukertoja:
Transkriptio
1 Piispainkokouksen lausunto kirkolliskokoukselle n:o 1/ (8) KIRKON HALLINNON KEVENTÄMISKOMITEAN MIETINTÖ Piispainkokous esittää lausuntonaan kirkon hallinnon keventämiskomitean mietinnöstä kunnioittavasti seuraavan. Hallinnon uudistuksen lähtökohdat ja tavoitteet Kirkolliskokous asetti kirkon hallinnon keventämiskomitean, jonka tehtäväksi annettiin etsiä ratkaisuja kirkon hallinnon keventämiseksi ja selkiinnyttämiseksi hallinnon eri tasoilla. Kirkon toimintaorganisaation ja hallintobyrokratian koetaan yleisesti paisuneen sekä rakenteiltaan että kustannuksiltaan liian monitasoiseksi ja kalliiksi. Kirkon hallinnon keventämisen ja selkiinnyttämisen tarve on noussut esille kirkon taloudellisten resurssien vähentymisen myötä. Sen taustalla on samalla myös yhteiskunnassa yleisesti tapahtuva hallintokäytännön ja hallintokulttuurin muutos kohti yksinkertaisempaa, joustavampaa ja taloudellisempaa muotoa. Kirkon hallinnon keventämiskomitean tuli edetä kahdessa vaiheessa. Ensin oli tehtävä selvitys sellaisista hallinnon keventämistoimenpiteistä, jotka ovat mahdollisia nykyisten säädösten ja nyttemmin jo voimaan astuneen uuden kirkkolain pohjalta. Toisessa vaiheessa oli mahdollista siirtyä hahmottelemaan periaatteellisia suuntaviivoja kirkkolain uudistamistyön jatkamiselle erityisesti kirkon hallinnon keventämisen ja selkiinnyttämisen kannalta. Kirkon hallinnon keventämiskomitea on hyvin lyhyessä ajassa saanut aikaan luonnosmaisen hahmotelman ja ilmeisesti tietoisena aikansa lyhyydestä jättänyt kirkon järjestysmuotoon liittyvät periaatteelliset kysymykset ja kirkon toimintojen historialliset taustat lähes vaille huomiota. Ajankohtaiset tarpeet, haasteet ja trendit ovatkin muodostuneet mietinnön tärkeimmiksi lähtökohdiksi. Suurin heikkous mietinnössä liittyy kirkon järjestysmuodon perustekijöiden huomattavaan syrjäyttämiseen. Näin mietintö antaa hyvin sirpaleisen kuvan kokonaiskirkosta, jonka hallinnon eri tasoja käsitellään liian irrallisina ja vailla riittävää luterilaisen kansankirkon järjestysmuodon ymmärrystä. Kirkon paikallishallinto muodostuu nykyisellään virka ja edustusrakenteen yhdistelmästä ja vuorovaikutuksesta. Siinä yhdistyvät erityisen pap 1
2 peuden ja yleisen pappeuden perinteeseen liittyvät linjat, joiden tulisi muodostaa kokonaisuus. Edustusrakenteen perustana on siis yleinen t. yhteinen pappeus, jonka nojalla kirkon jäsenet voivat osallistua yhteiseen päätöksentekoon. Seurakuntahallintoa kehitettäessä on kirkon järjestysmuodon periaatteiden pohjalta jatkossakin turvattava näiden molempien rakenteiden luova vuorovaikutus ja erillisyys. Hiippakuntien ja kokonaiskirkon hallinto rakentuu meillä episkopaalisen, synodisen ja kollegiaalisen hallintoperinteen pohjalle. Hiippakuntahallintoa on syytä kehittää episkopaaliselta pohjalta. Kirkon hallinnon peruslinja kulkee hiippakunnan ja paikallisseurakunnan, piispan ja kirkkoherran, välillä. Hiippakuntahallinnon synodiselle järjestelmälle ei kirkossamme ole löydetty kovin luontevaa toteutusmallia. Kirkon hallinnon keventämiskomitea esittää kyllä hiippakunnallisen hallinnon ja toiminnan osittaista alasajoa, mutta ei tarjoa rakentavia ehdotuksia vanhan tilalle. Sellaisia ehdotuksia esitetään kuitenkin tuomiokapitulikomitean mietinnössä, johon myös tässä lausunnossa tullaan viittaamaan. Keskushallintoa tulee kehittää näiden samojen elementtien, episkopaalisen, synodisen ja kollegiaalisen, pohjalta. Nuo elementit ovat jo nykymuodossaankin kohtalaisen hyvin toimivia. Kirkon hallinnon monimutkaisuus ja byrokraattisuus johtuu suuressa määrin edustuksellisen demokratiamme rakenteesta. Sen yksinkertaistamiseen ja keventämiseen ennen muuta tulee pyrkiä, ja siihen myös uusi kirkkolaki jo nyt antaa mahdollisuuksia. On vain oltava rohkeutta luopua kirkon hallinnon kaikilla tasoilla raskaista hallintomalleista ja ottaa käyttöön keveämpiä ja joustavampia muotoja. Paikallishallinto Paikallishallinnon osalta kirkon hallinnon keventämiskomitea lähtee Kirkko 2000 ajattelun peruslinjan mukaisesti kahteen vastakkaiseen kehittämissuuntaan. Hallinnon ja talouden yksiköiden tulisi olla entistä suurempia, varsinaisen toiminnan tulisi tapahtua entistä pienemmissä ja joustavammissa yksiköissä. Tätä pyrkimystä voidaan joiltakin osin pitää perusteltuna, mutta sitä vaivaa kirkon perusolemuksen heikko ymmärtäminen. Historiallisesti syntyneitä ja hyvin erityyppisiä seurakuntia ei voida ilman muuta muodostaa ns. perustason yksiköiksi, joiden hallintoa ja taloutta hoitaisi yhteistyötaso. Koska seurakunnat ovat myös kooltaan hyvin erikokoisia, ei varmaankaan olisi viisasta luoda kaavamaista kokonaisratkaisua. Sen sijaan muutamat yhteiset perusasiat huomi 2
3 oonottaen voitaisiin löytää joustavia ja seurakuntien itsemääräämisoikeutta kunnioittavia ratkaisuja seurakuntien koon ja toimintaympäristön mukaisesti. Nykyinen hallintojärjestelmä on syntynyt keskikokoisten seurakuntien tarpeista käsin. Pieniin seurakuntiin nykyinen järjestelmä ei ole hyvin asettunut. Toiminnallisesti ne ovat yleensä hyvin menestyviä, mutta talouden osalta vaikeuksissa. Suurten seurakuntien ja erityisesti seurakuntayhtymien ongelmana on raskas ja monelta osin päällekkäinen hallinto, jota monissa yhtymissä on jo koetettukin keventää ja yksinkertaistaa. Rovastikunnat ja seurakuntayhtymät ovat osittain tai täysin päällekkäisiä organisaatioita. Mietinnöstä on luettavissa sen suuntainen ajatus, että tällaisissa tapauksissa yhtymä voitaisiin jopa purkaa ja muodostaa yhteistoimintaa seurakuntien välillä rovastikunnan puitteissa. Uusia ja luovia ratkaisuja kaivattaisiin. On perusteltua, että seurakuntien talouden, väestökirjanpidon ja kiinteistöjen hoidon tehtäviä järkeistetään nykyistä suurempien yksiköiden avulla. Tässä rovastikunnat voivat olla osin käyttämätön voimavara. Yhteistyö edellyttää kuitenkin vapaaehtoisuutta ja seurakuntien itsemääräämisoikeuden kunnioittamista. Mietinnössä on harhaanjohtavasti verrattu kirkon ja seurakuntien hallintoa valtionhallintoon ja kuntien monella tavoin laeilla tiukasti säänneltyihin toimintoihin. Pääosa yhteisistä varoista tulee seurakunnista. Omassa toiminnassaan seurakunnat ovat hyvin itsenäisiä. Tähän suuntaan kunnallisella tasolla ollaan vasta menemässä. Kirkko on kuitenkin hallintomalleissaan liiaksi seurannut valtion ja kunnanhallinnon malleja, joista nyt on syytä pyrkiä eroon. Kirkon normatiivisen luonteen vuoksi seurakunnilla on kuitenkin oltava tietty tunnustuksellinen, toiminnallinen, hallinnollinen ja taloudellinen yhtenäisyys. Tätä yhtenäisyyttä vaalivat piispa ja tuomiokapituli ja siksi myös tarvitaan yhteistä normiohjausta. Kun kirkon hallinnon keventämiskomitea kuitenkin lähes kokonaan haluaa siitä eroon, on kokonaiskirkollinen näköala hämärtynyt mietinnössä. Alistusasiat ovat olleet ja varmasti myös tulevaisuudessa ovat yksi osa seurakuntien toiminnan yhtenäisyyttä luovista instrumenteista. Osa nykyisistä alistusasioista lienee vanhentuneita ja poistettavissa. Mutta on myös mietittävä uusia, kirkon yhtenäisyyttä vaalivia ja luovia instrumentteja. Laissa säädetty henkilöstörakenne sekä toimintaa ja taloutta ohjaavat ohjesäännöt määrittelevät seurakunnille minimitavoitteet ja luovat samalla yhtenäisyyttä erilaisten mieltymysten ja käsitysten viidakossa. 3
4 Mietinnön jo aiemmin mainittu perusheikkous, kirkon järjestysmuodon huomattava syrjäyttäminen, ilmenee kirkon perustason, paikallisseurakunnan, aseman ja olemuksen heikentämispyrkimyksessä. Komitea on tarkastellut asioita lähinnä suurten seurakuntien ja seurakuntayhtymien kannalta. Seurakuntien toiminnan ja talouden niin radikaali erottaminen kuin mietinnössä esitetään, ei ole kirkkomme perusluonteen mukaista. Tämäntyyppinen kahtiajako merkitsisi myös loitontumista luterilaisesta kansankirkkonäkemyksestä kohti kongregationalismia. Ilmeisesti osin liike elämästä on omaksuttu työn arviointiperusteet, työn tehokkuus ja vaikuttavuus. Työn arviointia kyllä tarvitaan, mutta eri lähtökohdista. Luterilaiseen ristin teologiaan eivät kovin hyvin komitean esittämät perusteet sovi. Se ei itsekään osaa suositella mittareita tällaisen arvioinnin suorittamiseen. Nämä arviointiperusteet lienevät kuitenkin taustatekijöinä, kun kirkon hallinnon keventämiskomitea esittää melko radikaaleja muutoksia papiston asemaan seurakunnassa. Mietinnössä esitetty luopuminen selkeästä seurakunnan johtajan, kirkkoherran, virasta ainakin pienemmissä seurakunnissa ja papiston suurempi alistaminen kirkkoneuvoston ja yhteistyötason (rovastikunnan) uudentyyppisen kirkkovaltuuston alaisuuteen, on osin ymmärrettävissä eräistä kielteisistä kokemuksista. Se johtaisi kuitenkin luopumiseen sekä raamatullis luterilaisesta peruselementistä että tähän rakentuvasta kirkkomme järjestysmuodosta. Kirkkoherran asema nykyisessä kirkkojärjestyksessämme ja myös käytännössä on vahva. Tuomiokapitulin alaisuudessa toimivan seurakunnan johtajan ja kaitsijan aseman heikentäminen voisi johtaa koko kansankirkkomme heikentymiseen ja sen luonteen muuttumiseen kohti yhdistyskirkkoa. Edellämainitut kirkkomme hallinnon peruselementit, virkarakenne ja edustusrakenne, eivät enää toimisi seurakuntatasolla luovassa vuorovaikutuksessa ja riittävän erillisinä. Työntekijöiden ja erityisesti papiston virkasuhteen irrottaminen seurakunnasta ja sen sitominen ns. yhteistyötason hallintoon veisi samaan suuntaan. Kirkkomme järjestyksen mukaan papisto on opin ja julistuksen suhteen piispan ja tuomiokapitulin alaisuudessa, talouden ja hallinnon asioissa suuressa määrin oman seurakunnan luottamuselinten alaisuudessa. Oireellista ja mietinnön perusintentioiden suuntaista on se, että tuomiokapitulin tehtävää pappien työn valvojana ja johtajana ei käsitellä lainkaan. 4
5 Hiippakuntahallinto ja keskushallinto Seurakunta ja hiippakunta ovat kirkon järjestysmuodon mukaan sen perusyksiköitä. Seurakunnan ja hiippakunnan välinen yhteys ja vuorovaikutus kuuluvat kirkon perusrakenteeseen. Kirkon hallinnon keventämiskomitea on painottanut seurakuntatasoa ja keskushallintoa, mutta ei liene juurikaan paneutunut piispan ja tuomiokapitulin asemaan ja tehtäviin. Tämä saattaa johtua siitä tietoisuudesta, että tuomiokapitulikomitea on samaan aikaan valmistanut omaa mietintöään, mutta se ei tee ymmärrettäväksi kirkon hallinnon keventämiskomitean tiettyä asenteellisuutta. Hiippakunta ja tuomiokapituli rinnastetaan väärin valtionhallinnon väliportaaseen, lääninhallintoon, ja katsotaan sen siis edustavan väliportaan hallintoa kirkon keskushallinnon ja seurakuntien välissä. Komitea ei ole riittävästi selvittänyt kirkkomme järjestysmuodon olemusta. Se pitää hiippakuntahallintoa paljolti byrokraattisena tarpeettomien rakenteiden ylläpitäjänä. Tästä lähtökohdasta komitea on halunnut siirtää painopistettä keskushallinnon suuntaan ja asettaa tuomiokapitulit epäitsenäiseen asemaan keskushallintoon nähden. Kirkon hallinnon keventämiskomitea ei ole riittävästi ottanut huomioon sitä, että tuomiokapitulit ovat itsenäisiä suhteessa kirkkohallitukseen. Niinpä komitea melko radikaalisti purkaisi hiippakuntahallintoa ja muuttaisi piispan asemaa. Kannatettava on ajatus siitä, että piispalle suotaisiin yhä enemmän aikaa keskittyä hiippakuntansa kaitsentaan ja hoitoon, mutta outoa olisi piispan ja tuomiokapitulin toimintamahdollisuuksien ja instrumenttien rajaaminen ja rajoittaminen esitetyllä tavalla. Tuomiokapitulin asema lainkäyttöviranomaisena muuttuisi oleellisesti, kun näitä tehtäviä siirrettäisiin lääninoikeuksille. Tuomiokapitulin jo muutenkin vähäisiä henkilöresursseja vähennettäisiin ja sen koostumusta muutettaisiin siten, että vakituinen lakimiesasessorin virka lakkaisi ja toisen pappisasessorin korvaisi pääsihteeri. Tämä ehdotus on mukana myös tuomiokapitulikomitean mietinnössä, jossa sen hyviä ja huonoja puolia tarkastellaan (s ). Hiippakunnallisen toiminnan lähes täydellinen alasajo perustunee väärälle käsitykselle tuon toiminnan luonteesta. Kirkon hallinnon keventämiskomitea näkee sen pelkkänä koulutuksena, joka siirrettäisiin kirkon koulutuskeskukselle. Toiminta on kuitenkin suuntautunut yhä enemmän seurakuntien ja niiden työntekijöiden työnohjaukseen ja konsultointiin sekä työilmapiirin kehittämiseen, jumalanpalvelusuudistukseen ja muuhun seurakuntien toiminnan tukemiseen. Koulutuksen keskittäminen esitetyllä tavalla ei keventäisi seurakuntien taloutta vaan tulisi jopa vielä kalliimmaksi ja pitkien matkojen vuoksi myös hankalaksi. Myös koulutuskeskukselle on eduksi, että hiippakunnallisen toiminnan viranhaltijat 5
6 muodostavat tärkeän yhdysverkoston seurakuntiin päin. Hiippakuntakokouksia ja synodaalikokouksia esitetään lakkautettaviksi, mutta mitään uutta ei esitetä tilalle. Tuomiokapitulikomitea tuo tässä uusia ajatuksia, kun se C vaihtoehdossa esittää hiippakuntahallituksen perustamista korvaamaan ainakin hiippakuntakokouksia ja ehkä myös hiippakunnallisia toimikuntia. Tähän palataan piispainkokouksen lausunnossa tuomiokapitulikomitean mietinnöstä. Komitean käsityksen mukaan keskushallinnon uudistamisessa tulisi edetä pidemmälle kuin uudistettavassa kirkkohallituksen ohjesäännössä esitetään. Siinä olisi päädytty "liian varovaiseen esitykseen, jossa päämääränä näyttää olevan mahdollisimman vähäisten muutosten tavoittelu" (s.29). Mietinnön mukaan nykyisiä keskuksia tulisi koota vieläkin laajemmiksi yksiköiksi ja kirkkohallituksen asemaa vahvistettaisiin yleishallintoelimenä, joka entistä selkeämmin johtaisi kirkon yhteistä hallintoa ja taloutta, mutta kantaisi päävastuun myös kirkon toimintastrategioiden kehittäjänä ja johtajana. Kirkolle täysin vieras olisi esitetty ratkaisu, jonka mukaan kirkkohallituksen johtavaksi viranhaltijaksi tulisi apulaispiispa. Komitean esittämä uusi keskushallintoorganisaatiomalli olisi sangen monimutkainen ja kerroksinen (s ). Kirkon keskushallinnon kehittäminen kirkon hallinnon keventämiskomitean esittämään suuntaan sisältää ongelmia, jotka on syytä tiedostaa ja joista on käytävä kriittistä keskustelua lähtien kirkon olemuksesta ja Suomen ev. lut. kirkon järjestysmuodosta. Tuomiokapitulikomitea ottaa omalta osaltaan kantaa tähän kysymykseen pohtiessaan mahdollisten uudistusten vaikutuksia kirkon omaan hallintorakenteeseen (s ). Mikäli kirkon ja valtion suhteet oleellisesti muuttuisivat esitettyjen uudistusten myötä, olisi kirkon omista perusteista käsin mietittävä, mihin mahdollinen "vapautuva vallankäyttö" purkautuisi. Hiippakunnat ja tuomiokapitulit toimivat itsenäisinä ja keskeisinä kirkon rakenteina eikä niitä tule alistaa missään määrin kirkkohallitukselle. Keskushallinnon oleellisena asiana on hoitaa kirkon yhteiskuntasuhteita ja osallistua myös kirkon yhteisten hankkeiden, yhteisen tiedotuksen, koulutuksen ja tutkimuksen kehittämiseen. Keskushallinnon osalta vuoden 1994 alusta toteutettu organisaatiouudistus ei edellytä välitöntä tarvetta uudistuksiin. Vasta kun muutaman vuoden ajalta sen toimivuudesta on saatu kokemusta, on viisasta ottaa se uuteen tarkasteluun ja miettiä kirkon keskushallinnon ja hiippakuntahallinnon välisiä suhteita. 6
7 Yhteenveto Kirkon hallinnon keventämiskomitean mietintö antaa kyllä joitakin virikkeitä kirkon hallinnon uudistamisen pohjaksi. Useista perusheikkouksistaan johtuen se ei kuitenkaan kelpaa perusratkaisuksi. Ennen jatkotyöskentelyä pitäisi suorittaa kokonaisarviointi kirkon nykytilanteesta ja kirkon perimmäisestä olemuksesta ja tehtävästä. Olisi mietittävä, mikä kirkon nykyisissä rakenteissa jarruttaa tuon perimmäisen tehtävän toteutumista ja mikä puolestaan on sillä tavoin kirkon perusteista nousevaa, että sitä ei tarvitse eikä pidä uudistaa. Komitea asettaa aivan oikein tavoitteekseen priorisoinnin, joka nojaa Kirkko 2000 mietinnön periaatteisiin. Painopisteiden asettelun lähtökohtina on oltava kirkon kaikkina aikoina muuttumattomina pysyvät perustehtävät, jotka nousevat kristillisen uskon ja rakkauden perustalta, siten kuin ne Pyhässä Raamatussa on ilmoitettu. Hallinnon kehittämisen tavoitteena on oltava koko kirkon ja yksittäisten seurakuntien toiminnan, hallinnon ja talouden lähentäminen eikä suinkaan sellainen hallinnon eri tasojen toisistaan irrottaminen kuin mietinnöstä ilmenee. Suuri ja ratkaisua vaativa kysymys kokonaiskirkon kannalta liittyy siihen, onko hallinto keskitettävä entistä enemmän kirkkohallituksen suuntaan vai onko episkopaalisen järjestyksen mukaisesti painopisteen oltava hiippakunnissa. Komitea lienee selkeästi valinnut keskusjohtoisen järjestelmän kehittämisen. Se muuttaisi oleellisestikin piispan, tuomiokapitulin ja koko hiippakuntajärjestelmän asemaa. Sama ylhäältä alaspäin katsova, keskusjohtoinen linja näkyy myös mietinnön paikallistasoa koskevissa ehdotuksissa. Seurakunnat olisivat epäitsenäisiä toimintayksiköitä, joiden hallinnon ja talouden päätösvalta siirrettäisiin yhteistyötasolle, joka tarkoittaisi lähinnä uudelleen organisoitua rovastikuntaa. Tällainen hallintomalli on vaikeasti sovitettavissa yhteen Kirkko 2000 mietinnön perusajatuksista, alhaalta kasvavaan kirkkoon. Hallinnon keskittäminen komitean esittämällä tavalla johtaisi ylhäältä alas katsovan kirkon malliin. On lisäksi luterilaiselle kirkkonäkemykselle ja kokonaisvaltaiselle katsomustavalle hyvin vierasta komitean ajatus hallinnon keskittämisestä suuriin kokonaisuuksiin ja toiminnan hajauttamisesta pieniin yksiköihin. Näin hallinto ja talous vietäisiin hyvin kauas itse toiminnasta. Yhteistalousseurakuntien perusongelmia on juuri tällainen erottelu, mistä kuitenkin pyritään eroon. Kirkon ensisijainen hallintoyksikkö on paikallisseurakunta, jolla kirkkojärjestyksemme mukaan on laaja itsehallinto. Tämän perustason toiminnan mahdollisimman hyväksi toteuttamiseksi ja taloudellisten resurssien mielekkääksi käyttämiseksi tarvitaan tietysti yhteistyön tasoja ja koor 7
8 dinointia, joka ulottuu rovastikuntatasolta hiippakuntahallintoon ja keskushallintoon. Tuomiokapituli ei kuitenkaan edusta kirkossa väliportaan hallintoa seurakuntien ja keskushallinnon välillä, vaan on piispan johtama kirkon keskeisin hallintojärjestelmä. Seurakuntien hallinnossa keskushallinnolle kuuluvat vain ne tehtävät, jotka sille erikseen uskotaan. Virkojen liikkuma ala voisi olla nykyistä laajempaa ja joustavasti myös seurakuntien rajat ylittävää. Seurakunnallisia toimistotehtäviä voidaan hyvin hoitaa myös nykyistä laajemmissa puitteissa. Tämän lausunnon mukana kirkolliskokoukselle lähetetään tuomiokapitulien piispainkokoukselle asiasta antamat lausunnot. Jyväskylässä 20 päivänä syyskuuta 1994 Arkkipiispa Piispainkokouksen sihteeri John Vikström Hannu Juntunen 8
Piispainkokouksen lausunto kirkolliskokoukselle n:o 2/ (7)
Piispainkokouksen lausunto kirkolliskokoukselle n:o 2/1994 1 (7) TUOMIOKAPITULIKOMITEAN MIETINTÖ Piispainkokous esittää lausuntonaan tuomiokapitulikomitean mietinnöstä kunnioittavasti seuraavan. Yleistä
ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ
Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi kirkkolain muuttamisesta Kirkkolakia ehdotetaan muutettavaksi siten, että kirkkoneuvoston, seurakuntaneuvoston ja yhteisen kirkkoneuvoston varapuheenjohtajan oikeudesta
Seurakuntarakenteiden kehittäminen. Kirkolliskokouksen tekemät päälinjaukset
Seurakuntarakenteiden kehittäminen Kirkolliskokouksen tekemät päälinjaukset Kirkolliskokous linjasi seurakuntarakenteiden kehittämistä 15.5.2013 Kirkkohallituksen esitys: Uusi seurakuntayhtymä 2015 Kirkolliskokouksen
13.05.2014. Mikkelin hiippakunnan tuomiokapitulin strategia 2015-2020
Mikkelin hiippakunnan tuomiokapitulin strategia 2015-2020 Tuomiokapitulin tehtävänmäärittelyn lähtökohtia Mitä varten tuomiokapituli / me olemme olemassa? Mikä on tuomiokapitulin / meidän perustehtävä?
HE 26/2017 vp. Hallituksen esitys eduskunnalle laiksi kirkkolain muuttamisesta
Hallituksen esitys eduskunnalle laiksi kirkkolain muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi kirkkolain arkkipiispan vaalia koskevaa säännöstä siten, että arkkipiispan
TULEVAISUUDEN SEURAKUNTATYÖ. Luottamushenkilöiden neuvottelupäivä Ruokolahti Hiippakuntadekaani Marko Marttila
TULEVAISUUDEN SEURAKUNTATYÖ Luottamushenkilöiden neuvottelupäivä 14.10.2017 Ruokolahti Hiippakuntadekaani Marko Marttila TULEVAISUUSTYÖN TAUSTAA Nykyinen tulevaisuustyöskentely käynnistyi 25 kirkolliskokous-edustajan
Piispainkokouksen lausunto kirkkohallitukselle n:o 1/ (5)
Piispainkokouksen lausunto kirkkohallitukselle n:o /995 (5) AMMATILLINEN KOULUTUS KIRKON VIRKOIHIN Kirkkohallitus käsitteli täysistunnossaan 5.2.994 kirkkoneuvos Heikki Mäkeläisen muistion pohjalta kysymystä
KIRKON PAIKALLISTASON RAKENTEITA KOSKEVAN SÄÄNTELYN MUUTTAMINEN
Piispainkokouksen lausunto 1/2014 kirkolliskokoukselle 1 (7) Kirkkohallituksen esityksessä 3/2014 kirkolliskokoukselle ehdotetaan kirkon paikallistason rakenteita koskevien kirkkolain ja kirkkojärjestyksen
59 Vironkielisen seurakuntatyön papinviran perustaminen päättyvän diakonian viran tilalle
Yhteinen kirkkoneuvosto 318 24.10.2013 414/2013 59 Vironkielisen seurakuntatyön papinviran perustaminen päättyvän diakonian viran tilalle Päätösehdotus Yhteinen kirkkovaltuusto päättää perustaa 1.7.2014
Laki. kirkkolain muuttamisesta
Laki kirkkolain muuttamisesta Kirkolliskokouksen ehdotuksen ja eduskunnan päätöksen mukaisesti kumotaan kirkkolain (1054/1993) 19 luvun 7, sellaisena kuin se on laeissa 1274/2003 ja 1008/2012, muutetaan
HE 292/2010 vp. Esityksessä ehdotetaan eräitä muutoksia kirkkolain muutoksenhakua koskeviin säännöksiin. Muutoksenhakua kirkkoneuvoston
HE 292/2010 vp Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi kirkkolain muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä ehdotetaan eräitä muutoksia kirkkolain muutoksenhakua koskeviin säännöksiin. Muutoksenhakua
HELSINGIN SEURAKUNTAYHTYMÄ YHTEINEN KIRKKOVALTUUSTO
1 HELSINGIN SEURAKUNTAYHTYMÄ YHTEINEN KIRKKOVALTUUSTO 6.10.2016 SEURAKUNTAYHTYMÄN HALLINNON JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty yhteisessä kirkkovaltuustossa xx.yy.2016 1 Johtosäännön sisältö Tässä johtosäännössä määritetään
Seurakunta osa kirkon organisaatiota. Lakimiesasessori Tuomas Hemminki, Lapuan hiippakunta
Seurakunta osa kirkon organisaatiota Lakimiesasessori Tuomas Hemminki, Lapuan hiippakunta KIRKON HALLINNON TASOT Kirkolliskokous Piispainkokous Kirkkohallitus Hiippakuntavaltuustot Piispa Hiippakuntien
projektipäällikkö Terhi Jormakka
projektipäällikkö Terhi Jormakka Kirkkolain ja järjestyksen sekä kirkon vaalijärjestyksen muutosten valmistelu Piispainkokouksen lausunto Lainsäädännön kirkolliskokouskäsittelyt kevät ja syksy 2014 Lainsäädäntö
HE 196/1997 vp. Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi kirldwlain muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ
HE 196/1997 vp Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi kirldwlain muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Kirkkolakia ehdotetaan muutettavaksi siten, että seurakunnan päätöksestä tuomiokapitulille
Terhi Jormakka TURKU MUUTOSTA NÄKYVISSÄ?
Terhi Jormakka TURKU 26.3.2015 MUUTOSTA NÄKYVISSÄ? Kaikki seurakunnat kuuluvat seurakuntayhtymiin Tulevaisuudessa tarvitaan tehokas ja toimintaa tukeva hallinto sekä hyvää johtamista. Tavoitteena on kevytrakenteinen
Turun arkkihiippakunnan ja tuomiokapitulin esittely
Turun arkkihiippakunnan ja tuomiokapitulin esittely Domus capiteli TUOMIOKAPITULIKSI kutsutaan sekä Päätöksiä tekevää hallintoelintä eli KOLLEGIOTA että Hiippakunnan VIRASTOA Hoitaa yhdessä piispan kanssa
HE 115/1995 vp PERUSTELUT
HE 115/1995 vp Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi kirkkolain muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Kirkolliskokous ehdottaa kirkkolakia muutettavaksi papinvaalin osalta. Ehdotuksen mukaan kappalaista
KUOPION EV.LUT. SEURAKUNTAYHTYMÄ ESITYSLISTA 1 /2014 1 YHTEINEN KIRKKOVALTUUSTO PÖYTÄKIRJA 1 /2014. Keskusseurakuntatalo, Suokatu 22, 70100 Kuopio
KUOPION EV.LUT. SEURAKUNTAYHTYMÄ ESITYSLISTA 1 /2014 1 Aika tiistai 14.1.2014 klo 18.00 19.00 Paikka Keskusseurakuntatalo, Suokatu 22, 70100 Kuopio Kokoonpano ja läsnäolo puheenjohtaja Ilkka Raninen valtuutetut
Työalajohtajien kelpoisuuksien ja koulutuksen kehittämisestä. Kari Kopperi
Työalajohtajien kelpoisuuksien ja koulutuksen kehittämisestä Kari Kopperi 15.1.2014 Kelpoisuuksien kehittäminen 2 Tausta Kirkkoon on perustettu vähitellen erilaisia väliportaan esimiestehtäviä Tehtävät,
ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ PERUSTELUT
Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi kirkkolain 24 ja 25 luvun muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Kirkkolakiin ehdotetaan tehtäviksi julkisia hankintoja koskevan lainsäädännön uudistamisesta
Laki. EDUSKUNNAN VASTAUS 11/2006 vp. Hallituksen esitys laiksi kirkkolain muuttamisesta. Asia. Valiokuntakäsittely. Päätös
EDUSKUNNAN VASTAUS 11/2006 vp Hallituksen esitys laiksi kirkkolain muuttamisesta Asia Hallitus on vuoden 2005 valtiopäivillä antanut eduskunnalle esityksensä laiksi kirkkolain muuttamisesta (HE 223/2005
AKIN JÄSENKYSELY 2015
AKIN JÄSENKYSELY 2015 28.4.2015 Tekijä OSIOT 1. Seurakuntarakenne 2. Diakonivirka 3. Työaika 4. Palkkaus 5. AKIn jäsenvakuutukset ja lakimiespalvelut 6. AKIn viestintä 2 3 Osio 1: Seurakuntarakenne MIELESTÄNI
KIRKON TULEVAISUUDEN TIENVIITTOJA Kansliapäällikkö Jukka Keskitalo
Kalajoen rovastikunta 18.5.2015 KIRKON TULEVAISUUDEN TIENVIITTOJA Kansliapäällikkö Jukka Keskitalo Te olette maan suola. Mutta jos suola menettää makunsa, millä se saadaan suolaiseksi? Ei se kelpaa enää
Käsittelyn aikana käytettiin 2 puheenvuoroa.
595/2018 89 Hankintatoimen kehittäminen Yhteinen kirkkovaltuusto päättää täsmentää toimintakulttuurin muutoshankkeen hankintatoimen tavoitteenasettelua siten, että hankintastrategian ja politiikan teosta
MITEN TÄSTÄ ETEENPÄIN? Seurakuntalaiset muutoksen toteuttajina
MITEN TÄSTÄ ETEENPÄIN? Seurakuntalaiset muutoksen toteuttajina Miten tähän on tultu? edustaja-aloite: Kirkon organisaatio-järjestelmän uudistaminen ja keskushallinnon supistaminen kirkolliskokous (kk)
evankelis-luterilaisen kirkon työmarkkinalaitoksesta
EDUSKUNNAN VASTAUS 108/2005 vp Hallituksen esitys laiksi evankelis-luterilaisen kirkon työmarkkinalaitoksesta ja eräiksi siihen liittyviksi laeiksi Asia Hallitus on antanut eduskunnalle esityksensä laiksi
Lapuan hiippakunnan seurakuntien puheenjohtajisto. Haapaniemi
Lapuan hiippakunnan seurakuntien puheenjohtajisto Haapaniemi 9.3.2019 Nykyinen toimintaympäristö ja tulevaisuus Jäsenmäärän kehitys Polarisoituminen Verotulojen kehitys Kirkon rooli yhteiskunnassa Hiippakuntarajojen
Toiminnallinen yhteistyö ratkaisu seurakuntien niukkeneviin resursseihin? Kari Ruotsalainen 2016
Toiminnallinen yhteistyö ratkaisu seurakuntien niukkeneviin resursseihin? Kari Ruotsalainen 2016 Verovuoden kirkollisvero 1,4 % 2,0 % 3,0 % Seurakuntien tilanteet erilaisia Seurakunnan tilanteen ja realismin
MUONION SEURAKUNTA PÖYTÄKIRJA sivu 1(11) Kirkkoneuvosto 4/2010 5.10.2010. OSALLISTUJAT läsnä poissa
MUONION SEURAKUNTA PÖYTÄKIRJA sivu 1(11) KOKOUSTIEDOT Aika 5.10.2010 klo 16-18.20 Paikka Kanttorila OSALLISTUJAT läsnä poissa Puh. johtaja Lepistö Jouko vt. kirkkoherra x Alaoja Raimo jäsen, vpj. x Liikavainio
Kirkko ja työn kehittämisen keinot Uutteen voimalla-seminaari
Kirkko ja työn kehittämisen keinot Uutteen voimalla-seminaari 23.4.2018 Seurakunnan juuret Sanan seurakunta alkuperäinen merkitys oli viitata kristittyjen joukkoon, joka kokoontui palvelemaan Jumalaa,
Komitean esittely kirkolliskokouksen täysistunnon kyselytunnilla
Komitean esittely kirkolliskokouksen täysistunnon kyselytunnilla 25 kirkolliskokousedustajan aloite toukokuussa 2014 Kirkko vakavissa talousongelmissa jäsenkadon myötä Uudistushankkeista puuttuu kokonaiskuva
78 Lausunto kirkkolainsäädännön ehdotuksesta kirkkolainsäädännön
99/2016 78 Lausunto kirkkolainsäädännön ehdotuksesta kirkkolainsäädännön kodifioimiseksi Päätösehdotus Seurakuntaneuvosto päättää hyväksyä liitteen mukaisen lausunnon kirkkohallituksen esityksestä kirkkolain
187 Rovasti Pentti Miettisen irtisanoutumisilmoitus yhteisen. yhteisen seurakuntatyön johtajan virasta vanhuuseläkkeelle siirtymisen
574/2018 187 Rovasti Pentti Miettisen irtisanoutumisilmoitus yhteisen seurakuntatyön johtajan virasta vanhuuseläkkeelle siirtymisen takia 1.1.2019 alkaen ja sen aiheuttamat toimenpiteet Päätösehdotus Seurakuntayhtymän
ASIANRO PAPPISASESSORIN KELPOISUUSVAATIMUSTEN MUUTTAMINEN ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ
Piispainkokouksen esitys 2/2014 kirkolliskokoukselle 1 (7) ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Piispainkokouksen esityksessä ehdotetaan kirkkojärjestyksen 19 luvun 2 :n 1 momentin muuttamista siten, että pappisasessoriksi
Muut osallistujat: Leena Brofeldt, kirkkovaltuuston puheenjohtaja Risto Sintonen, kirkkovaltuuston varapuheenjohtaja Marja Lähdekorpi, sihteeri
Kirkkoneuvosto 9.8.2017 74 Kokousaika: Keskiviikko 9.8.2017 klo 18.00 20.45 N:o 08/2017 Paikka: Pappila, Huhdintie 9 Käsitellyt asiat: 80-89 Puheenjohtaja: Varapuheenjohtaja: Hannu Bogdanoff Jorma Kivilä
LAPUAN TUOMIOKIRKKOSEURAKUNTA PÖYTÄKIRJA 05/2013 Kirkkoneuvosto 23.04.2013
46 KOKOUSAIKA Tiistaina 23.4.2013 klo 19.00 20.30 KOKOUSPAIKKA Keskustan seurakuntatalo, tornisali Läsnä jäsenet: Lemettinen Maiju Haukkala Pentti Hietala Heikki Kangasluoma Pentti Koskiahde Markku Kuntsi
POHJOIS-LAPIN SEURAKUNTAYHTYMÄN YHTEISEN KIRKKONEUVOSTON OHJESÄÄNTÖ
POHJOIS-LAPIN SEURAKUNTAYHTYMÄN YHTEISEN KIRKKONEUVOSTON OHJESÄÄNTÖ Hyväksytty Pohjois-Lapin seurakuntayhtymän yhteisessä kirkkovaltuustossa kuuta 2018 päivänä Vahvistettu Oulun hiippakunnan tuomiokapitulissa
ASIANRO SEURAKUNTARAKENTEIDEN KEHITTÄMISEN PÄÄLINJAT
Piispainkokouksen lausunto 2/2013 kirkkohallitukselle Kirkolliskokouksen täysistunto käsitteli 15.5.2013 hallintovaliokunnan mietintöä 1/2013 kirkkohallituksen esityksestä 11/2012 Seurakuntarakenteiden
Selvitys hiippakuntien ja tuomiokapitulien tulevaisuuteen vaikuttavista tekijöistä sekä toimenpide- ja muutosehdotuksia
Selvitys hiippakuntien ja tuomiokapitulien tulevaisuuteen vaikuttavista tekijöistä sekä toimenpide- ja muutosehdotuksia Piispainkokouksen työryhmä 2015 SISÄLLYS 1. JOHDANTO... 2 2. HIIPPAKUNTIEN JA KIRKON
Ylempi pastoraalitutkinto. Kirkon koulutuskeskus
Ylempi pastoraalitutkinto Kirkon koulutuskeskus Ylempi pastoraalitutkinto Kirkon johtamistehtävissä tarvitaan laaja-alaista ja syvällistä teologista ammattitaitoa sekä kykyä teologiseen reflektioon ja
Puheenjohtaja avasi kokouksen. 46 Kokouksen osallistujien sekä laillisuuden ja päätösvaltaisuuden toteaminen
Perustettavan Salon seurakunnan järjestelytoimikunta Aika: 15.10.2008 klo 18.00-19.10 Paikka: Seurakuntatalo, Keskisali, Kirkkokatu 6, Salo Osallistujat: 45 Kokouksen avaus Pöytäkirja Esityslista 5/2008
EV 97/2004 vp HE 98/2004 vp EDUSKUNNAN VASTAUS 97/2004 vp Hallituksen esitys laiksi kirkkolain muuttami- sesta Asia Valiokuntakäsittely Päätös
EDUSKUNNAN VASTAUS 97/2004 vp Hallituksen esitys laiksi kirkkolain muuttamisesta Asia Hallitus on antanut eduskunnalle esityksensä laiksi kirkkolain muuttamisesta (HE 98/2004 vp). Valiokuntakäsittely Hallintovaliokunta
Johtajuuden uudet haasteet
Johtajuuden uudet haasteet Diakoniatyöntekijöiden neuvottelupäivät 28.9.2011 Oulu Riitta Helosvuori Sisältöalueet Muuttuvat toiminta-alueet Muutosjohtaminen - diakonaatti - työyhteisön hengellisyyden hoitaminen
KUOPION ALAVAN SEURAKUNTA ESITYSLISTA 8/2016 Keihäskatu 5 B PÖYTÄKIRJA 8/2016 p SEURAKUNTANEUVOSTO
Aika Keskiviikkona 16.11.2016 klo 16.30-18.20 Paikka Alavan seurakuntasalissa, Keihäskatu 5 Kokoonpano ja läsnäolo Hannu Koskelainen puheenjohtaja läsnä Upi Heinonen jäsen läsnä Sakari Kainulainen jäsen
Kirkon johtamiskoulutus seurakuntien johtamis- ja esimiestehtävissä. Kirkon koulutuskeskus
Kirkon johtamiskoulutus seurakuntien johtamis- ja esimiestehtävissä toimiville Kirkon koulutuskeskus Kirkon johtamiskoulutus seurakuntien johtamis- ja esimiestehtävissä toimiville Kirkon johtamiskoulutus
JOHTAMISEN SELKEYTTÄMINEN KIRKOSSA 1 (5)
Piispainkokouksen aloite 2/2004 kirkkohallitukselle 1 (5) Kirkon johtamiskoulutusta pohtinut työryhmä (Kirkon johtamiskoulutusohjelma 2005, lyhennettynä KIRJO 2005) esitti mietinnössään, että piispainkokous
Yleistä. Kirkon organisaatio. Organisaatiojärjestelmä. Hyväksytty AKIn valtuuston kokouksessa KIRKKOPOLIITTISET LINJAUKSET
Hyväksytty AKIn valtuuston kokouksessa 14. 15.11.2016 KIRKKOPOLIITTISET LINJAUKSET Yleistä Kirkon organisaatio Kirkon organisaatiojärjestelmää ollaan uudistamassa. Uudistuksilla voi olla merkittäviä vaikutuksia
SUOMUSSALMEN SEURAKUNTA PÖYTÄKIRJA 1 6/2017
SUOMUSSALMEN SEURAKUNTA PÖYTÄKIRJA 1 Aika torstai 7.12.2017 klo 15.00 Paikka Ämmänsaaren srk-keskus, Kirkkokuja 1 KÄSITELTÄVÄT ASIAT n:o sivu n:o 80 4 LAUSUNTO SUOMUSSALMEN SEURAKUNNAN KIRKKOHERRAN VIRAN
lomauttamismenettelystä ja 1omauttamisen vaikutuksista. Lomauttamisen syynä on yleensä menekkivaikeuksista tai muista tuotan- 1993 vp- HE 1
1993 vp- HE 1 Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi kirkkolain muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Kirkolliskokouksen ehdotuksen mukaisesti kirkkolakiin ehdotetaan lisättäväksi säännös evankelis-luterilaisen
YHTEISEN KIRKKONEUVOSTON OHJESÄÄNTÖ. Hyväksytty Porin seurakuntien yhteisessä kirkkovaltuustossa /36
YHTEISEN KIRKKONEUVOSTON OHJESÄÄNTÖ Hyväksytty Porin seurakuntien yhteisessä kirkkovaltuustossa 13.9.2006/36 Vahvistettu Turun arkkihiippakunnan tuomiokapitulissa 15.11.2006 1 LUKU Kokoonpano 1 Yhteiseen
ORIVEDEN SEURAKUNTA KIRKKOVALTUUSTO PÖYTÄKIRJA 5/2014 SIVU 19/2014. AIKA Keskiviikko 26.11.2014 klo 17.00 17.45
KIRKKOVALTUUSTO PÖYTÄKIRJA 5/2014 SIVU 19/2014 AIKA Keskiviikko 26.11.2014 klo 17.00 17.45 PAIKKA Seurakuntakeskus, os. Latokartanontie 5 Aakula Kari Haikka Juha Hjerppe Ilkka Jaakkola Riitta Jokinen Kaarina
ASIKKALAN SEURAKUNTA KN 07/2019 KIRKKONEUVOSTO PÖYTÄKIRJA
ASIKKALAN SEURAKUNTA KN 07/2019 Kokousaika keskiviikko 11.9.2019 klo 16.30 Kokouspaikka Martin kammari, Rusthollintie 4 Läsnä Muut osallistujat Poissa Anttila, Raimo jäsen Breilin, Oskar varapj. Kolsi,
SUOMEN ORTODOKSISEN KIRKON HIIPPAKUNTAKESKEINEN HALLINTOMALLI 15.4.2015
SUOMEN ORTODOKSISEN KIRKON HIIPPAKUNTAKESKEINEN HALLINTOMALLI 15.4.2015 1. Taustaa Vuoden 2014 kirkolliskokous käsitteli kirkon hallinnon kehittämistä. Asian taustalla on viimeisin, vuonna 2009 alkanut
Pihlavan seurakuntaneuvosto 3/ 2014. 13.5.2014 klo 18.00 20.14
1 PIHLAVAN SEURAKUNTA KOKOUSPÖYTÄKIRJA Pihlavan seurakuntaneuvosto 3/ 2014 Aika ja paikka Pihlavan seurakuntatalo 13.5.2014 klo 18.00 20.14 Läsnä: Poissa: Hietanen Heimo, puheenjohtaja Harinen Seppo Kause
PIISPA JA TUOMIOKAPITULI SEURAKUNTIEN PALVELIJOINA. Kuopion hiippakunnan luottamushenkilöiden neuvottelupäivä 3.10.
PIISPA JA TUOMIOKAPITULI SEURAKUNTIEN PALVELIJOINA Kuopion hiippakunnan luottamushenkilöiden neuvottelupäivä 3.10.2015 Siilinjärvi Uskovien yhteinen pappeus erityiset palveluvirat UT puhuu piispan (episkopos,
Hyväksytty AKIn valtuuston kokouksessa , päivitetty KIRKKOPOLIITTISET LINJAUKSET
Hyväksytty AKIn valtuuston kokouksessa 14. 15.11.2016, päivitetty 2.5.2018 KIRKKOPOLIITTISET LINJAUKSET Tässä linjapaperissa määritellään AKIn kirkkopoliittiset tavoitteet. Asiakirja on sellaisenaan järjestyksessään
TURUN JA KAARINAN SEURAKUNTAYHTYMÄ PÖYTÄKIRJA 1/2004 Yhteinen kirkkovaltuusto 22.1.2004 1
Yhteinen kirkkovaltuusto 22.1.2004 1 YHTEISEN KIRKKOVALTUUSTON KOKOUS Aika torstai 22.1.2004 klo 18.00-18.38 Paikka Osallistujat toimitalon juhlasali, Eerikinkatu 3 A (liite 1), liitetään erikseen pöytäkirjaan
23.12.2003. Nro 44/2003 KIRKKOJÄRJESTYKSEN MUUTOKSIA
23.12.2003 Nro 44/2003 KIRKKOJÄRJESTYKSEN MUUTOKSIA Kirkolliskokous on 8 päivänä marraskuuta 2003 hyväksynyt seuraavat kirkkojärjestyksen muutokset, jotka on julkaistu Suomen säädöskokoelmassa numeroilla
Eläketurvakeskuksen asema eläkelaitosten yhteistyöelimenä
Eläketurvakeskuksen asema eläkelaitosten yhteistyöelimenä Eläketurvakeskus (jäljempänä ETK) on perustettu hoitamaan yksityisten eläkelaitosten yhteisiä palvelu-, ohjaus-, rekisteröinti- ja neuvonta-asioita.
Luonnos hallituksen esitykseksi eduskunnalle laiksi julkisen hallinnon tiedonhallinnasta sekä eräiksi siihen liittyviksi laeiksi
Kirkkohallitus Lausunto 21.09.2018 DKIR/896/00.05.00/2018 Asia: VM183:00/2017 ja VM/1631/03.01.00/2018 Luonnos hallituksen esitykseksi eduskunnalle laiksi julkisen hallinnon tiedonhallinnasta sekä eräiksi
Ylä-Savon seurakuntayhtymä
Ylä-Savon seurakuntayhtymä Luottamushenkilöiden perehdytysilta 17.2.2015 Hallintojohtaja Katariina Bergbacka Seurakuntayhtymän perustamisen tavoite Tavoitteena säilyttää seurakuntien toiminnallinen itsenäisyys,
JANAKKALAN SEURAKUNTA PÖYTÄKIRJA 2/2016 Kirkkoneuvosto 16.2.2016. Ilmarinen Liisa varapuheenjohtaja Lehtonen Riitta jäsen
JANAKKALAN SEURAKUNTA PÖYTÄKIRJA 2/2016 Aika 16.2.2016 klo 17.45 18.15 Paikka Turengin seurakuntakeskus Läsnä Riikonen Pekka puheenjohtaja Ahvenjärvi Seppo jäsen Elo Joonas jäsen Ilmarinen Liisa varapuheenjohtaja
Seuraavaan kokoukseen laaditaan lausuntoluonnos. Seuraavaan kokouksen asialistalle otetaan kysymys seurakuntien yhdistymisestä.
268/2017 113 Munkkiniemen seurakuntaneuvoston lausunto Helsingin seurakuntayhtymän henkilöstöstrategiasta ja palkitsemisstrategiasta vuosille 2017-2022 sekä henkilöstön sopeuttamistoimenpiteistä Päätösehdotus
Seurakuntien yhdistymiset ja henkilöstöasiat Kirkon työmarkkinalaitos
Seurakuntien yhdistymiset ja henkilöstöasiat 2018 Kirkon työmarkkinalaitos Mistä henkilöstöasioissa on kysymys? Kovat asiat Säännökset henkilöstön asemasta ja siirtämisestä Virka- ja työehtosopimusten
1. Nykytila. julkisuutta koskevalla lailla. Laki on tarkoitettu tulemaan voimaan samanaikaisesti. kuin laki viranomaisten toiminnan
HE 214/1998 vp Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi kirldcolain muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Kirkkolakiin ehdotetaan tehtäväksi ne muutokset, jotka aiheutuvat julkisuuslainsäädännön
MÄNTYHARJUN SEURAKUNTA PÖYTÄKIRJA KIRKKOVALTUUSTO 3/2015 23.6.2015
Aika Tiistai 23.6.2015 klo 18.00 19.28 Paikka Seurakuntakeskuksessa Läsnä Poissa Läsnä Jäsenet: Eveliina Hall Kristiina Häkkänen Piia Hämäläinen Panu Karjalainen Matti Kemppainen Helen Kokkonen Liisa Kuoksa
OHJEET PIISPANTARKASTUSTA VARTEN
Turun arkkihiippakunnan tuomiokapituli OHJEET PIISPANTARKASTUSTA VARTEN Piispantarkastuksen perusta ja tarkoitus Piispantarkastus on vanha perinne. Sen avulla piispa on pitänyt yhteyttä hiippakuntansa
RINNAKKAISTEKSTIT (Eivät sisällä kokonaan muutettua 6 lukua) Kirkkolaki
99 Liite RINNAKKAISTEKSTIT (Eivät sisällä kokonaan muutettua 6 lukua) Kirkkolaki Kirkkohallitus esittää, että kirkolliskokous ryhtyisi toimenpiteisiin sellaisen lain säätämiseksi, jolla kumotaan 26 päivänä
Hauhon seurakunnan seurakuntaneuvoston kokous pidetään pappilassa tiistaina 24.3.2015 klo 17.30.
HAUHON SEURAKUNTA SEURAKUNTANEUVOSTO KOKOUSKUTSU/ASIALISTA Hauhon seurakunnan seurakuntaneuvoston kokous pidetään pappilassa tiistaina 24.3.2015 klo 17.30. Kokouksessa käsiteltävät asiat: 1. Seurakunnan
Seurakuntaneuvosto ESITYSLISTA 2 / Läsnä Viitapohja, Salla-Maria puheenjohtaja. Järvenpää, Pertti Kotiranta, Pirjo
Seurakuntaneuvosto ESITYSLISTA 2 / 2012 Aika Paikka 28.2.2012 klo 19.00 Klo 17.30 Espoon kaupungin Kaupunkikehitysyksikön tutkimusjohtaja Teuvo Savikko kertoo seurakunnan alueesta tilastojen valossa. Klo
TAMPEREEN EV.LUT. SEURAKUNTIEN IT-YHTEISTYÖALUEEN JOHTOKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ
TAMPEREEN EV.LUT. SEURAKUNTIEN IT-YHTEISTYÖALUEEN JOHTOKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty yhteisessä kirkkovaltuustossa 15.1.2015 1 A. Yleissäännökset 1 Tällä johtosäännöllä täydennetään IT-yhteistyöalueen
UTAJÄRVEN SEURAKUNTA PÖYTÄKIRJA 1/2018 Kirkkovaltuusto
Kokousaika Tiistai 27.2.201 klo 18.00 19.12 Kokouspaikka Saapuvilla olleet jäsenet Poissa olleet jäsenet Seurakuntatalo Pirkko Hongisto Jouko Isoniemi Irmeli Juntunen Antti Koistinen Taisto Kokko Ahti
Seurakuntien muutosten ja kriisien heijastumat ja hiippakunnan tuki luottamushenkilöille
Seurakuntien muutosten ja kriisien heijastumat ja hiippakunnan tuki luottamushenkilöille Hiippakuntasihteeri Mirkka Torppa mirkka.torppa@evl.fi, 0400 774314 Muutoksia seurakunnissa Niukkeneva taloustilanne,
LUMIJOEN SEURAKUNTA PÖYTÄKIRJA 1/2018 Kirkkovaltuusto
Aika ja paikka: Ti 30.1.2018 klo 18.30 seurakuntatalo Asialista: asiat 1 8 (1-8 ) 1. Kokouksen avaus 2. Kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus 3. Pöytäkirjantarkastajat ja pöytäkirjanpitäjä 4. Työjärjestyksen
Laki. EDUSKUNNAN VASTAUS 146/2012 vp
EDUSKUNNAN VASTAUS 146/2012 vp Hallituksen esitys eduskunnalle laeiksi kirkkolain muuttamisesta, kirkon keskusrahastosta annetun lain kumoamisesta sekä evankelisluterilaisten seurakuntien jäsenten velvollisuudesta
LÄHETETTYNÄ KIRKOSSA 1 (5)
Piispainkokouksen lausunto 1/2006 kirkkohallitukselle 1 (5) Ehdotuksen keskeinen sisältö Selvityksen tavoitteena on ollut etsiä toiminta ja hallintomallia, jossa lähetysjärjestöt ja Kirkon Ulkomaanapu
ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ
Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi kirkkolain muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä ehdotetaan annettavaksi tuomiokapitulille oikeus myöntää erivapaus kirkon jäsenyyttä koskevasta
PL HELSINKI ESITYSLISTA p. (09) SEURAKUNTANEUVOSTON KOKOUS 5/2012
2.5.2012 1 (6) PL 57 00531 HELSINKI ESITYSLISTA p. (09) 2340 3600 SEURAKUNTANEUVOSTON KOKOUS 5/2012 Kokousaika: Tiistai 8.5.2012 kello 18.00 Paikka: Kallion kirkon Kappelisali, Itäinen papinkatu 2. Käynti
RAUMAN SEURAKUNTA KIRKKONEUVOSTO ESITYSLISTA/PÖYTÄKIRJA 9/2017
Aika: to 14.9.2017 klo 16.30 Paikka: Virastotalo, sali KÄSITELTÄVÄT ASIAT: 177 KOKOUKSEN AVAUS 178 KOKOUKSEN LAILLISUUS JA PÄÄTÖSVALTAISUUS 179 TYÖJÄRJESTYKSEN HYVÄKSYMINEN 180 PÖYTÄKIRJAN TARKASTAMINEN
Seurakuntatieto ja kirkon hallinto
Seurakuntatieto ja kirkon hallinto Uskonnonvapaus on jokaisen perusoikeus Uskonnonvapauslaki takaa jokaiselle suomalaiselle oikeuden kuulua haluamaansa uskonnolliseen yhdyskuntaan. Jokaisella on oikeus
Kirkon uudet virkamiesoikeudelliset säännökset 2013
Kirkon uudet virkamiesoikeudelliset säännökset 2013 Erinäisiä kysymyksiä Matti Mäkinen Lakimiesasessori Pappisvirka määritelmät KL 5 luvun 1 a :ssä papit edelleen piispan ja tuomiokapitulin kaitsenta-
Julkaistu Helsingissä 31 päivänä joulukuuta 2012. 1009/2012 Kirkolliskokouksen päätös. kirkkojärjestyksen muuttamisesta
SUOMEN SÄÄDÖSKOKOELMA Julkaistu Helsingissä 31 päivänä joulukuuta 2012 1009/2012 Kirkolliskokouksen päätös kirkkojärjestyksen muuttamisesta Annettu Turussa 5 päivänä marraskuuta 2009 ja 12 päivänä marraskuuta
PELLON SEURAKUNTA ESITYSLISTA N:o Kirkkovaltuusto Pvm /2018
ESITYSLISTA N:o Kirkkovaltuusto Pvm 21.02.2018 1/2018 PÖYTÄKIRJA Sivu Pvm 21.02.2018 1 Aika 21.02.2018 klo 18.00 18.55 OSALLISTUJAT Jäsenet Buska Matti jäsen Rundgren Marjatta jäsen Gammelin Pertti jäsen
Seurakuntien yhdistymiset ja henkilöstöasiat Kirkon työmarkkinalaitos
Seurakuntien yhdistymiset ja henkilöstöasiat 2016 Kirkon työmarkkinalaitos Mistä henkilöstöasioissa on kysymys? Kovat asiat Säännökset henkilöstön asemasta ja siirtämisestä Virka- ja työehtosopimusten
PÖYTYÄN SEURAKUNTA ESITYSLISTA 7/2017 Kirkkoneuvosto
KOKOUSAIKA KESKIVIIKKONA 30.8.2017 klo 18.00 KOKOUSPAIKKA Kyrön seurakuntatalo SAAPUVILLA Jäsenet Varajäsenet OLLEET JÄSENET / VARAJÄSENET Matti Kaipainen pj Mikko Nurmi vpj Hannu Ketola Lassi Arvola Ville
Kirkkohallituksen esityksen pääasiallinen sisältö on selostettu esityksen alussa.
Hallintovaliokunnan lausunto 2/2014 lakivaliokunnalle kirkkohallituksen esityksestä 3/2014 Kirkon paikallistason rakenteita koskevan sääntelyn muuttaminen Asianro 2012-00195 Kirkolliskokous on täysistunnossaan
JANAKKALAN SEURAKUNTA PÖYTÄKIRJA 4/2012 Kirkkoneuvosto 17.4.2012. Kiukkonen Sirpa jäsen Lintumäki Aki varajäsen
Aika 17.4.2012 klo 17.30 18.30 Paikka Turengin seurakuntakeskus Läsnä Riikonen Pekka puheenjohtaja Heikki Haapala jäsen Kautto Kaisa jäsen Kiukkonen Sirpa jäsen Lintumäki Aki varajäsen Pihkala Isto jäsen
Järvenpään kirkkovaltuusto päättää neuvottelukeskuksen toimintasuunnitelmasta ja talousarvioista ja valitsee johtajan.
JÄRVENPÄÄN, KERAVAN JA TUUSULAN SEURAKUNTIEN PERHEASIAIN NEUVOTTELUKESKUKSEN OHJESÄÄNTÖ Järvenpään, Keravan ja Tuusulan seurakutien perheasiain neuvottelukeskuksen tehtävänä on kirkkomme tunnustuksen pohjalla
HAAPAJÄRVEN SEURAKUNTA Kokouspäivämäärä Sivu. 49 Kirkkoneuvosto 5/
49 46 KOKOUKSEN AVAUS SEKÄ LAILLISUUDEN JA PÄÄTÖSVALTAISUUDEN TOTEAMINEN Kirkkoneuvosto 30.08.2011 46 Kokouskutsu asialistoineen on toimitettu kirkkoneuvoston jäsenille sekä kirkkovaltuuston puheenjohtajalle
JANAKKALAN SEURAKUNTA PÖYTÄKIRJA 1/2017 Kirkkoneuvosto Lehtonen Riitta jäsen
Aika 24.1.2017 klo 17.30 18.20 Paikka Turengin seurakuntakeskus Läsnä Riikonen Pekka puheenjohtaja Ilmarinen Liisa varapuheenjohtaja, Ahvenjärvi Seppo jäsen Elo Joonas jäsen Lehtonen Riitta jäsen Puusaari
RUSKON SEURAKUNTA PÖYTÄKIRJA 8/2009 Kirkkoneuvosto KIRKKONEUVOSTON KOKOUS. kirkkovaltuuston varapuheenjohtaja
KIRKKONEUVOSTON KOKOUS Aika: 29.10.2009 kello 18.00 Paikka: Rusko Seurakuntakeskus (Vanhatie 7)/Leipomo Läsnä: Salminen Pasi puheenjohtaja Elomaa Ulla Eskola Reima Himala Milja Kankare Seija Koskinen Rauli
LAUKAAN SEURAKUNTA ESITYSLISTA 10.6.2011 N:o 6/2011 KIRKKONEUVOSTO PÖYTÄKIRJA 16.6.2011 Sivu 89
KIRKKONEUVOSTO PÖYTÄKIRJA 16.6.2011 Sivu 89 Kokousaika Torstai 16.6.2011 kello 16.30 17.49 Kokouspaikka Laukaan seurakuntatalo Päätöksen tekijät Hytönen Pauliina Kallio Marja Kuokkanen Margit Lehto Ari
Ajankohtaiskysely 2014
Ajankohtaiskysely 2014 Kirkon työmarkkinalaitoksen ajankohtaiskyselyn perusteella taloudellinen tilanne seurakunnissa vaihtelee ja niukkuuden ajat ovat vasta edessä. Taloudellisen tilanteen heikkenemiseen
MAANINGAN SEURAKUNTA ESITYSLISTA 31 Kirkkoneuvosto MAANINKA PÖYTÄKIRJA
MAANINGAN SEURAKUNTA ESITYSLISTA 31 KIRKKONEUVOSTON KOKOUS Aika Torstai klo 18.00 18.35 Paikka Seurakuntakoti Läsnä Arto Penttinen kirkkoherra, puheenjohtaja Pauli Hujanen varapuheenjohtaja Hannu Luostarinen
Laki. kirkkolain muuttamisesta
Laki kirkkolain muuttamisesta Kirkolliskokouksen ehdotuksen ja eduskunnan päätöksen mukaisesti kumotaan kirkkolain (1054/1993) 2 luvun 3 :n 2 momentti, muutetaan 2 luvun 2 :n 2 momentti ja 3 :n otsikko,
Kirkon hallinto. Sari Anetjärvi lakimiesasessori
Kirkon hallinto Sari Anetjärvi lakimiesasessori Kirkkolain taustalla Kristilliset vaikutteet alkoivat levitä Suomeen noin 800-luvulla. Kristinusko jäsentyneempänä saapui Suomeen v. 1155 Ruotsin kuningas
HE 98/2017 vp. Laki on tarkoitettu tulemaan voimaan 1 päivänä tammikuuta 2018.
Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi ortodoksisesta kirkosta annetun lain muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi ortodoksisesta kirkosta annettua lakia. Äänioikeusikärajaa
YLEMPI PASTORAALITUTKINTO. Piispainkokouksen päätös ylemmästä pastoraalitutkinnosta
YLEMPI PASTORAALITUTKINTO Piispainkokouksen päätös ylemmästä pastoraalitutkinnosta 13.2.2007 Kirkon koulutuskeskuksen laatimat sovellusohjeet 14.2.2007 2 Piispainkokouksen päätös ylemmästä pastoraalitutkinnosta