Ammatillinen koulutus keskiössä

Transkriptio

1 Ammatillinen koulutus keskiössä Kilpailukyky, työn tuottavuus, työpanoksen riittävyys Pentti Mäkinen

2 Seuraavan vaalikauden keskeiset kysymykset Suomessa Mistä kasvua ja uutta liiketoimintaa Miten palautetaan yritysten menetetty kustannuskilpailukyky Miten pidennetään työuria ja lisätään työpanosta Miten parannetaan tuottavuutta Miten suomalaiset yritykset selviytyvät talouskriisin jälkeen käynnistyneessä uudenlaisessa kilpailussa markkinoista

3 Yritysten kilpailukyvyn parantaminen Maltillinen työvoimakustannusten kehitys Kilpailukykyinen yritysverotus, joka kannustaa yrityksiä kasvuun ja riskinottoon ja työllistämään Osaavat työntekijät Innovaatiopolitiikan uudistaminen painopisteenä yritysten kasvu Yritysten kansainvälistymisen tukeminen

4 Onko Suomi kilpailukykyinen IMD:n mukaan Suomi romahti 19.sijalle (pudotus -10) Syynä BKT:n romahdus, julkisen talouden heikkeneminen ja yksikkötyökustannusten nousu WEF:n mukaan Suomi on 7. Kilpailukykymittarit ovat kuitenkin staattisia eivätkä ne automaattisesti toteudu reaalitaloudessa

5

6 Yksikkötyökustannukset Euro-alueella

7 Suomi menettänyt hintakilpailukykyään Suhteelliset yksikkötyökustannukset (samassa valuutassa) Tehdasteollisuus OECD 15/Suomi OECD/Suomi, = /VM/KO/MO

8 Kustannuskilpailukyky Suomi suhteessa OECD-maihin Tuottavuus Valuuttakurssi Työvoimakustannukset Kustannuskilpailukyky Lähde: ETLA 2010 Ammattiosaamisen /tal34/jka/EKI kehittämisyhdistys Talousgraafit AMKE ry.

9 Ulkomaankaupan ja teollisuuden kansantaloudellinen merkitys Osuus bruttokansantuotteesta, % 40 Vienti Tuonti 25 Teollisuus Lähde: Tilastokeskus 2010 Ammattiosaamisen /raktuovie/jka/EKI kehittämisyhdistys Talousgraafit AMKE ry.

10

11 Suomen tavaravienti tuoteluokittain 2009, 44,9 mrd euroa Osuus tavaraviennistä, % Sähkötekniset tuotteet ja optiset laitteet 20.6 Puutavara ja puutuotteet 3.7 Kulkuneuvot 6.8 Muut tuotteet 10.2 Kemiantuotteet 17.3 Metallit ja metallituotteet 11.1 Sellu, paperi ja paperituotteet 15.6 Koneet ja laitteet 14.7 Lähde: Tullihallitus 2010 Ammattiosaamisen /rakvie2/jka/EKI kehittämisyhdistys Talousgraafit AMKE ry.

12 Bruttokansantuote Vol.indeksi 1995=100, kausitas Suomi USA Japani EU Lähde: Eurostat 2010 Ammattiosaamisen /kokn1/jka/EKI kehittämisyhdistys Talousgraafit AMKE ry.

13 Suomen kilpailukyky globaalissa maailmassa Pajarinen- Rouvinen- Ylä-Anttila: Missä arvo syntyy- Suomi globaalissa kilpailussa julkaistu Bruttoarvoiset ulkomaankauppatilastot johtavat harhaan Kansakunnat kilpailevat korkean jalostusarvon tehtävistä Vanhat kasvumoottorit yskivät: tehtävien ja työn sisällön muutoksesta seuraa tuottavuuskasvun kolmas aalto Virtuaalisuus ja aineettomuus korostuvat myös tavaratuotannossa mutta Suomen pelastavat palvelut, jotka edelleen kumpuavat teollisesta ytimestä

14 Aasian osuus maailman teollisuustuotannosta pian puolet Pajarinen Rouvinen Ylä-Anttila: Missä arvo syntyy? Suomi globaalissa kilpailussa. Taloustieto (ETLA B 247). Sivu 44.

15 Kiinassa jo USA:ta enemmän tutkijoita (1 000 henkilötyövuotta) Pajarinen Rouvinen Ylä-Anttila: Missä arvo syntyy? Suomi globaalissa kilpailussa. Taloustieto (ETLA B 247). Sivu 48.

16 Pajarinen Rouvinen Ylä-Anttila: Missä arvo syntyy? Suomi globaalissa kilpailussa. Taloustieto (ETLA B 247). Sivu 15.

17 Pajarinen Rouvinen Ylä-Anttila: Missä arvo syntyy? Suomi globaalissa kilpailussa. Taloustieto (ETLA B 247). Sivu 15.

18 Pajarinen Rouvinen Ylä-Anttila: Missä arvo syntyy? Suomi globaalissa kilpailussa. Taloustieto (ETLA B 247). Sivu 16.

19

20 Tuottavuuskasvun pääajurien pitkä historia Pajarinen Rouvinen Ylä-Anttila: Missä arvo syntyy? Suomi globaalissa kilpailussa. Taloustieto (ETLA B 247). Sivu 22.

21 Tuottavuus koostuu monesta tekijästä Toiminnan ja prosessien suunnittelu Esimiestyö ja johtaminen Verkostomainen toiminta Ammattiosaaminen Innovaatiot ja teknologia Työ ja työmenetelmät Joustavat ja monipuoliset työajat Kannustava palkkaus ja palkitseminen Turvallisuus ja ympäristö Tuottavuusyhteistyö

22 Suomi elää viennistä ja Suomi tarvitsee Lisää työnantajayrityksiä Lisää kasvuyrityksiä Lisää kansainvälistyviä yrityksiä Kasvu ja kansainvälistyminen vaativat osaajia yrityksen kaikilla tasoilla ja kaikissa tehtävissä Kasvuhakuiset, kansainvälistyvät yritykset tarvitsevat markkinoinnin, tuotannnon ja verkostoitumisen ammattilaisia

23 TYÖNANTAJAYRITTÄJIEN MÄÄRÄ 2000 LUVULLA Yrittäjät pl maa- ja metsätalous Työnantajayrittäjät Yksinyrittäjät Lähde: Eurostatin työvoimatutkimus

24 Suomeen tarvitaan lisää kasvuyrityksiä Kasvuyritysten osuus koko yrityskannasta Suomessa (väh. 10 % liikevaihdon kasvu 3 peräkkäisenä vuotena) Kasvuyrityksiä yrityskannasta, % 5,00 4,50 4,00 3,50 3,00 2,50 2,00 1,50 1,00 3,31 3,15 2,79 3,60 3,29 3,40 3,59 3,87 4,38 4,49 0,50 0, Lähteet: Tilastokeskus, YTR & EK

25 Työurat ja työpanos Miten pidentää työuria alusta, keskeltä ja lopusta Työvoiman saatavuus: riittääkö suomalaisille yrityksille ammattitaitoista työvoimaa talouskasvun kiihtyessä Onko eläkejärjestelmän rahoitus kestävällä pohjalla Tarvitaan koulutuksen ja työelämän kohtaannon parantamista Tarvitaan tehokkaista keinoja syrjäytymisen ehkäisemiseksi

26

27

28 Ammattikoulutus ja työvoiman saatavuus Ammatillinen koulutus voi omalta osaltaan tukea työllisyyden myönteistä kehitystä Nopeutetaan ammatillisten opiskelijoiden siirtymistä työmarkkinoille Osaamisperusteisin keinoin ehkäistään ennenaikaista siirtymistä eläkkeelle Edistetään työllisyysasteen nostamista aktivoimalla työttömiä ja työvoiman ulkopuolisia pääsemään mukaan työmarkkinoille Työperäisten maahanmuuttajien koulutus

29

30 Puute ammattityövoimasta Prosenttiosuus vastanneista Teollisuus Palvelut Rakentaminen Elokuu 2010 SUHDANNEBAROMETRI sb47/ /jka

31

32 Suomen väestö MILJOONAA HENKILÖÄ vuotiaat vuotiaat Lähde: Eläketurvakeskus

33

34 Oppisopimuskoulutukseen osallistuneet, uudet opiskelijat ja todistuksen saaneet Vuonna 2003 koulutukseen osallistuneista ammatillisessa peruskoulutuksessa opiskeli sekä ammatti- ja erikoisammattitutkintoon valmistuvassa koulutuksessa opiskelijaa Osallistuneet Uudet opiskelijat Todistuksen saaneet Lähde: Tilastokeskus

35 Ammatillisen koulutuksen koulutusalojen painotus palvelualoilla vuonna 2009, % Tekniikka 11 % Logistiikka 5 % Matkailu ja ravitsemis 11 % Liiketalous ja kauppa 32 % Sosiaali ja terveys 16 % Kiinteistöpalvelu ja turvallisuus 25 % Lähde: EK:n henkilöstö- ja koulutustiedustelu 2009 Vuoden 2009 taloustilanne on vaikuttanut poikkeuksellisella tavalla rekrytointeihin, mistä syystä tiedot eivät ole vertailukelpoisia EK:n aiempien selvitysten kanssa.

36 Ammatillisen koulutuksen koulutusalojen painotus EK:n jäsenyrityksissä vuonna 2009, % Matkailu ja ravitsemis 9 % Logistiikka 4 % Sosiaali ja terveys 13 % Tekniikka 29 % Kiinteistöpalvelu ja turvallisuus 20 % Liiketalous ja kauppa 25 % Lähde: EK:n henkilöstö- ja koulutustiedustelu 2009 Vuoden 2009 taloustilanne on vaikuttanut poikkeuksellisella tavalla rekrytointeihin, mistä syystä tiedot eivät ole vertailukelpoisia EK:n aiempien selvitysten kanssa.

37 Ammatillisen koulutuksen koulutusalojen painotus teollisuudessa vuonna 2009, % Logistiikka 5 % Muu ala 7 % Liiketalous ja kauppa 7 % Tekniikka 81 % Lähde: EK:n henkilöstö- ja koulutustiedustelu 2009 Vuoden 2009 taloustilanne on vaikuttanut poikkeuksellisella tavalla rekrytointeihin, mistä syystä tiedot eivät ole vertailukelpoisia EK:n aiempien selvitysten kanssa.

38 Ammatillinen koulutus ja kilpailukyky (1) Osaamisen kehittäminen on keskeisin yritysten ja koko Suomen kilpailukyvyn avaintekijä, johon voimme Suomessa itse vaikuttaa Kilpailukyvyn parantamiseksi ammatillisen koulutuksen tavoitteena tulee olla osaavan työvoiman saatavuuden turvaaminen ja ammattiosaamisen kehittäminen Suomalaisten yritysten osaamiskilpailussa selviytymiseksi on vahvistettava ammatillisen koulutuksen järjestämis- ja toimintaedellytyksiä Erityistä huomiota on kiinnitettävä pk-yritysten tarpeisiin

39 Ammatillinen koulutus ja kilpailukyky (2) Koulutuksen järjestäjillä on oltava valmius vastata työelämän ennakointihaasteisiin Koulutuksen järjestäjien on tunnistettava asiakkaiden tarpeet ja tuettava työelämän tarpeisiin perustuvaa kysyntälähtöistä ammatillisen koulutuksen järjestämistä Koulutuksessa on tunnistettava ympäröivän yhteiskunnan ja erityisesti yritysten tarpeiden nopeat muutokset ja sopeutettava toiminta sen mukaan

40 Kilpailukyvyn vahvistamiseksi (1) Huolehdittava koulutuksen laadun varmistamisesta Lisättävä rahoituksen sitomista koulutuksen tuloksiin Kehitettävä koulutuksen yksilöllisyyttä Lisättävä koulutuksen valinnaisuutta

41 Kilpailukyvyn vahvistamiseksi (2) Edistettävä yrittäjyyttä ja monipuolista kielitarjontaa Huomioitava yritystoiminnan kansainvälistymisen vaatimukset Huomioitava alueelliset erityispiirteet Tiivistettävä yritysten ja oppilaitosten yhteistyötä Kehitettävä ammatillista koulutusta kokonaisuutena: peruskoulutus ja aikuiskoulutus tiiviisti toisiinsa kytkettyinä

42 Kilpailukyvyn vahvistamiseksi (3) Ennakointijärjestelmän on reagoitava nopeasti koulutetun työvoiman kysynnän ja tarjonnan muutoksiin Koulutuksen aloituspaikkojen seurattava työelämän muutoksia Kehitettävä oppilaitosten työelämäyhteyksiä Varmistettava opettajien ajantasainen työelämän tuntemus Strateginen tavoite: ammatillisen koulutusjärjestelmän on tuettava toimenpiteitä, joilla parannetaan Suomen kilpailukykyä