TOIMINTASUUNNITELMA Kuvat (C) Kari Väre

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "TOIMINTASUUNNITELMA 2013. Kuvat (C) Kari Väre"

Transkriptio

1 TOIMINTASUUNNITELMA 2013 Kuvat (C) Kari Väre

2 SISÄLTÖ 1 Johdanto 2 Toiminta-ajatus ja toiminnan päämäärä 3 Palloliiton strategiset painopisteet 4 Strategisen suunnittelun perusta 5 Piirin strategiset painopisteet 9 Piiritoiminnan kehityksen mittarit ja tavoitekasvu 10 Toimisto-organisaatiokaavio 11 Luottamusmiesorganisaatiokaavio 12 Kilpailutoiminnan tuloskortti 13 Pelaajakoulutuksen tuloskortti 14 Nuorisotoiminnan tuloskortti 15 Seurakehityksen ja koulutustoiminnan tuloskortti 16 Olosuhde ja harrastetoiminnan tuloskortti 17 Erotuomaritoiminnan tuloskortti Toimintasuunnitelman laatija Piirijohtaja Esa Saajanto

3 JOHDANTO Piirin strategiatyötä ohjaa Palloliiton yhteiset strategiset valinnat. Piirin strategiatyöhön osallistuvat piirihallitus yhdessä n ja piiritoimiston henkilöstön kanssa käyttäen apunaan valiokuntien työn pohjalta saatuja arvokkaita näkemyksiä ja kokemuk-sia sekä piirin henkilöstön seuratapaamisilta keräämiä palautteita ja toiminnan tuloksia. Näiden pohjalta laaditaan vuosittain piirin alueen toimintasuunnitelma. Tähän asiakirjaan on koottu toiminta-ajatus, päämäärät, tavoitteet ja vastuut sekä ne keskeiset asiat, joita tullaan toteuttamaan ja valmistelemaan vuonna

4 Toiminta-ajatus SPL Pohjois-Suomi vastaa omalla toiminta-alueellaan organisoidusta jalkapallotoiminnasta. Piirin tarkoituksena on johtaa, valvoa ja ohjata alueellaan jalkapalloilun ja Futsalin kehitystä yhteistyössä Liiton ja muiden piirien kanssa sekä toimia jäsenseurojensa yhdyssiteenä. Toiminnan päämäärä Piiritoiminnan päämääränä ovat jalkapallon suosion lisääminen ja Fair Play hengen levittäminen kaikille toiminnan tasoille sekä Liiton ja piirien aseman vahvistaminen suomalaisessa urheiluelämässä. 2

5 Palloliiton strategiset painopisteet 1. Johtajuus ja hyvä hallintotapa - Eettisyys ja vastuullisuus - Läpinäkyvä päätöksenteko - Viestintä ja vaikuttaminen - Tehokkuus ja vaikuttavuus - Sidosryhmätyö 2. Pelaajakehitys - Yksilökeskeinen valmenn.filosofia - Osaamisen kehittäminen - Olosuhteiden kehittäminen - Kansallinen kilpailutoiminta - Kansainvälinen toiminta 3. Seurakehitys - Seurojen elinvoima - Osaamisen kehittäminen - Olosuhteiden kehittäminen - Harrastaja- ja jäsenmäärän kasvu - Jalkapallo elämäkouluna 4. Markkinointiviestintä ja myynti - Mediaoikeudet - Yleisömarkkinointi - Uudet liiketoiminnot - Tapahtumamarkkinointi - Kumppanuudet Päätavoitteet 5. Osaamisen kehittäminen - Urheilutoimijat - Operatiiviset henkilöt - Luottamushenkilöt - Ulkoiset sidosryhmät - Vapaaehtoiset - Yksilökeskeisen lahjakkuuksia tukevan pelaajakehitysmallin käytännön toteutus - Seuraohjelman rakentaminen ja käynnistäminen - Kaupalliset toiminnot ja hallintomalli mahdollistavat toiminnallisen kehityksen(ilman verotuksellisia riskejä) - Läpinäkyvä päätöksenteko ja maineenhallinta 3

6 Strategisen suunnittelun perusta SPL Visio Euroopan TOP10 vuonna 2020 Piirin visio Seura jokaisessa seutukunnassa 2015 Arvot Luotettavuus Yhteisöllisyys Missio Jalkapalloa jokaiselle Menestys Iloisuus 4

7 Piirin strategiset painopisteet 1. Piirin ja jalkapallon imagon parantaminen 2. Seurakehitys (ent hyvä hallintotapa) 3. Pelaajakehitys (ent.pelaajakoulutuksen kehittäminen) 4. Kilpailutoiminnan kehittäminen tukemaan pelaajakehitystä 5. Erotuomaritoiminnan kehittäminen 6. Olosuhdetoiminta - Seurakehitys ja koulutustoiminta -> poistetaan/liitetään kohtaan 2. - Päiväkoti ja kouluyhteistyön kehittäminen -> poistetaan/liitetään kohtaan 2. 5

8 Piirin strategiset painopisteet 1. Piirin ja jalkapallon imagon parantaminen - Laadukas sarja- ja koulutustoiminta - Tehokkaampi pelaajakoulutustoiminta - Aktiivinen seurayhteistyö (keskinäisen toimija-arvostuksen kasvattaminen) - Lisää seuratapaamisia - KV-toiminta, yhteistyön kehittäminen Norrbottenin kanssa - SPL-ketju (seura-piiri-liitto) toimivaksi suomalaisen jalkapallon kehittämisessä - Pelaajien vanhempien huomiointi/arvostus seuratoiminnassa - Aluejärjestöjen välinen yhteistyö - Piirin palkintogaalailta toiminnan käynnistäminen Vastuuhenkilöt Kaikki yhdessä S-P-L (seurat-piirit-liitto) 2. Seurakehitys (ent hyvä hallintotapa) - Osallistetaan seurojen edustajia Pohjois-Suomen Isännän ääni seminaariin - Käynnistetään uusi seuravierailumalli seuratoiminnan kehittämisen tueksi - Tuki ja ohjaus laatujärjestelmään pyrkiville seuroille - seurajohtajatapaamisia - Tarjotaan mahdollisimman laajaa koulutustarjontaa - Valmentajatasosuositusten käyttöönotto piirisarjoissa - Palloliiton E-C koulutusuudistuksen tukitoimet - Piirin tuki seurojen junioripäälliköiden ohjauksessa strategiaan - Futsalin koulu- ja päiväkotiliikunnan edistäminen mm. materiaalin jaon muodossa Piirijohtaja Nuorisopäällikkö seurojen päätoimiset 6

9 Piirin strategiset painopisteet 3. Pelaajakehitys (ent.pelaajakoulutuksen kehittäminen) - Pelaajakoulutuksen tehokkaampi ohjaus haavitestausten pohjalta - Haavitoiminnan rakenneuudistuksen jatkaminen - Pelaajakoul.toimin. laaja tarjonta vuotiaille - Nuorten fyysisen valm. tarjonnan kasvattaminen koko piirin alueella Vastuuhenkilöt Piirijohtaja Nuorisopäällikkö 4. Kilpailutoiminnan kehittäminen tukemaan pelaajakehitystä - Nuorten tasoluokitustoiminnan jatkaminen kilpasarjoissa ja JLM:ssä - ResultCoden toimintojen käyttöönotto mm. sähköisen pöytäkirjan osalta - A-piirisarja edustusjoukkueiden reservisarjana - Puolen Suomen liigan käynnistäminen 5. Erotuomaritoiminnan kehittäminen - Jatketaan strategiatyöstön jalkauttamista. - Erotuomaritoiminnan ja seuratoiminnan yhteistyön parantaminen mm. erotuomariresurssien kasvattamisessa ja arvostuksen lisäämisessä Piirijohtaja ET-vastaava 7

10 Piirin strategiset painopisteet 6. Olosuhdetoiminta - Aktivinen olosuhdemarkkinointi ja viestintä seurojen ja -toimijoiden välillä - Hyvien toteutuneiden hankemallien jakaminen olosuhteiden rakentamista suunnitteleville tai rahoitusta hakeville - Tukitoimet yhdessä liiton kanssa liittyen aluevalmennuskeskukseen - Kuntayhteistyö ja vaikuttaminen Vastuuhenkilöt Piirijohtaja Nuorisopäällikkö seurojen päätoimiset 8

11 Piiritoiminnan kehittymisen mittarit ja tavoitekasvu Pelaajamäärä Olosuhdekehitys tavoite Tavoite 2012 Seurojen päätoimiset tav.2013 Pelaajamäärän kehitys Pelipassi- ja korttelipassimäärä Olosuhde kehitys Teko-/jalkapallonurmet Piiritoiminnan kehittymisen uudet mittarit SEURAKEHITYS/HALLINTO PELAAJAKEHITYS/URHEILU Palkatun seuratoimija-määrän kehitys TOIMINNASTA KERÄTTÄVÄT TUNNUSLUVUT - Pelipassi-% alueen väestöstä - Dokumentoitujen seurakontaktien määrä - Seuroja laatujärjestelmässä - Seuroja Isännän Ääni -seminaarissa - Joukkueenjohtajakoulutusvastaavien määrä - Täysimittaisia jalkapallonurmia vs 1000 pelaajaa - Rakennettujen monitoimikenttien määrä - Taitomerkit (k/h) vs 8-15v pelaajamäärä - Taitokilpailuihin osallistuneiden määrä - Nuorten maaotteluita pelanneiden määrä - E, D ja C -koulutettujen määrä - Koul. valmentajien määrä vs joukkuemäärä - Pelinohjaajakoulutettujen määrä - Erotuomareita vs viralliset ottelut - Jalkapallosarjoihin osallistuvien joukkueiden määrä - Futsalsarjoihin osallistuvien joukkueiden määrä - Harrastetoim. osallistuvien joukkueiden määrä - Seurojen määrä - Nuorisotoimintaa järjestävien seurojen määrä - 19v ja nuor. pelipassimäärä vs nuorisoseurat 9

12 Henkilöresurssit Toimisto-organisaatio 2013 Piirikokous Piirihallitus Piiritoimiston henkilöstö Piirijohtaja Talous, Laskutus, Hallinto, Markkinointi, Viestintä, Olosuhdeasiat, Seurakehitysyhteistyö, Laatujärjestelmät, Sidosryhmäyhteistyö, Sopimusasiat, Edunvalvonta, Työvaliokunta, - Sarjaohjelman laadinta - Ottelusiirrot - Tulospalvelu - Turnausluvat - Erotuomarikoulutus - Peliohjaajakoulutus - Erotuomarivaliokunta siht - Kurinpitovaliokunta siht - Palloverkko: pelaajasiirrot / pelipassit Piirisiht tehtävä loppuu 5/2013 Nuorisopäällikkö - Koulutustoiminta - Pelaajakoulutus - Talent, taito- ja kykykoulu - Nuorisotoiminta - Kaikki Pelaa-säännöt - Kaikki Pelissä - Taitokilpailut - Nuorisovaliokunta siht + Oto-toimijat: ET-vastaava, piirivalmentajat ja -kouluttajat + ulkopuoliset ostopalvelut 10

13 Luottamusmiesorganisaatio 2013 Piirikokous Piirihallitus Valiokunnat Työryhmät Kurinpitovaliokunta -Kurinpidon asiantuntijat - sihteeri Pelaajakehitys Seurojen valmennuspäälliköt, piirivalmentajat, piirikouluttajat, VK PJ, NP sihteeri Työvaliokunta - Piirihallituksen pj:t - Piirijohtaja sihteeri Nuorisokehitys Seurojen junioripäälliköt, NP sihteeri Erotuomarivaliokunta - Kerhojen edustajat - sihteeri Erotuomarikehitys ET-asiantuntijat,ET-kouluttajat sihteeri Poistettu NuVK! Seurakehitys Seurajohtajat/päätoimiset, sihteeri 11

14 Kilpailutoiminta tuloskortti KK TEHTÄVÄ/TAVOITTEET TOIMENPITEET TAMMI Selkeä tiedotus ilmoittautuneista. Erillismääräykset tukemaan kilpailutoiminnan ja yksilön kehitystä. Tulospalvelu. Puolen Suomen liiga. Maksut ajoissa piirin tilille. Sarjailmoittautumisten kirjaus. Erillismääräysten tarkennukset. Futsal tulospalvelun pito, JP-saatavien perintä sarjoihin ilmoittautumiseen mennessä. Puolen Suomen liigan valmistelu 00-ikluokalle. JLM-turn.päivämäärät jo tammikuussa. HELMI Kolmoseen riittävä määrä laadukkaita pelejä. Futsal tulospalvelu mahdollisimman reaaliajassa. Toimintakertomusaineiston kasaus ajoissa. Seurojen aktiivinen osallistuminen sarjapalavereihin. Kolmosen valmistelu/aikuisten sarjaohjelmien laadinta. Futsal tulos-palvelu. Kilpailutoiminnan toimintakertomus-aineiston kasaus. Sarjapalaverien pito aikuiset. MAALIS n peliä JP-kaudella. Mahdollisuus tuplapelimatkoihin kustannusten säästämiseksi. Sarjapalavereihin laaja osanotto. Erotuomari-info sarjapalavereissa. A-piirisarja JKM-sarjaohj. laadinta. Sarjapalaverit juniorit. A-piirisarjan valmistelutoimet (Aik.reservisarja). HUHTI JLM-sarjatasot. Tarkennettu ottelusiirto-ohjeistus käytössä. JLM-sarjaohjelmien laadinta. Ottelusiirrot. TOUKO F2 pelit yksittäisinä ns.kotipeleinä, seurat varaa vuorot omille peleilleen.f3 aikuisten pelit tehokkaalla peliajalla + B-C juniorisarjat. Pelimäärän kasvatus F2-3 aikuisten sarjoissa. Tulospalvelu ajoissa. Kurinpito nopeasti. F-hallivaraukset ja palaverit ajoissa. Futsalin pelitoiminnan uudistus/kehitys. Tulospalvelu. Kurinpitosihteerin tehtävät 5-6/2013. Futsal hallivaraukset/ palaverit. KESÄ Tulospalvelu mahd.reaaliajassa. Nopeat kurinpitokäsittelyajat. Tulospalvelu. Kurinpitosihteerin tehtävät. loma-ajan tuuraus HEINÄ Syksyn sarjaohjelmien laadinta ja tiedotus ajoissa. ET-asettelu heti käyntiin kun kukin sarja valmis. Syksyn sarjojen laadinta + ET-asettelut ELO Tulospalvelu reaaliajassa. Kurinpito nopeasti. Tiedotus Futsalin tulevista muutoksista sarjailmoittautumisen yhteydessä. Palkinnot ajoissa. Tulospalvelu. Kurinpitosihteerin tehtävät 8-9/2013. Futsalin sarjailmoittautumisen avaaminen. Palkintojen tilaus. loma-ajan tuuraus SYYS Tulospalvelu mahd.reaaliajassa. Nopeat kurinpitokäsittelyajat. Futsalin hallivausten vahvistaminen ajoissa. Tulospalvelu. Kurinpito. Palkintojen toimitukset. Hallivarausten vahvistus. LOKA Futsalsarjaohjelmat ajoissa. Muistutus Futsalin ET-koulutusten käynnistämisestä ajoissa. Futsal-kilpasarjat käyntiin uudistuksilla. Otetaan palaute seuroista vastaan ja tiivistetään seurojen ja piirin yhteistyötä. Futsal sarjaohjelmien laadinta+et-koulutukset. Kilpailutoiminnan toimintatasuunnitelmaehdotukset. FUtsal sarjat käyntiin ja Futsalin kilpailusaatavien perintä. Seurakontaktit / palaute kilpailutoiminnasta. MARRAS Futsalin nuorten sarjauudistukset. Futsal ET-asettelu ajoissa. Futsal nuorten sarjaohjelmien ja ET-asetteluiden laadinta. Pelaajasiirtojen kirjaukset Palloverkkoon alkaa > JOULU Futsalin tulospalvelu reaaliajassa. Nopea kurinpito. JP-sääntöjen ja erillismääräysten julkaisu ennen vuoden loppua. Futsal tulospalvelu. Kurinpitosihteerin tehtävät. JP-sarja- ja erillismääräysten laatiminen/päivitys + Sähköisen ottelupöytäkirjan käyttöönotto piirisarjoissa. Help Desk keskitetty Helsinkiin. Strategian edistämisen kannalta tarpeelliset kokoukset, suunnittelu-palaverit, piirien väliset kilpailut, turnauslupien ja erikoislupien kirjaus, pelipassi- ja edustusoikeus-asiat, Futsal-koululiik.vihkojen toimitus. Piirijohdon määrittelemät erillistehtävät VASTUUHENKILÖT /Piirijohtaja 12

15 Pelaajakoulutus KK TAMMI TEHTÄVÄ/TAVOITTEET TOIMENPITEET VASTUUHENKILÖT 2 piirileiriä. 1 piiriturnaus. 4 haavitestiä. Piirijoukkueleirien/P99 1.tasonmittaus Oulu organisointi ja valvonta.haavit 00-synt organisointi HELMI 3 piirileiriä. 2 haavia. Piirij.leirien ja 00-haavien organisointi. 1 poikien ja 1 tyttöjen 99 piiriturnaus Piirij.leirien ja haavien organisointi ja valvonta. P99 MAALIS U16 kalottiottelut 2+2 Oulussa turn.tre. T99 turn K-P. U16 Kalottiottelun organisointi ja valmennus. HUHTI Yksi 99 poikien piiriturnaus 00-Haavit pidetty ja palautteet annettu! Piirij.leirien ja haavien organisointi. P99 turn.vaasa TOUKO 3 piirileiriä Piirij.leirien organisointi. KESÄ Osallistuminen Piiri Cupiin P99, T98 ja T99 Piiri Cupin valmistelu- ja täytäntöönpanotoimet U16 ja U19 kalottiottelut Ruotsissa. Järjestetään Kalottimaaottelun organisointi, valmennus ja HEINÄ videointi / Live streaming nettiin U19 johtaminen. Fortum turnaustutorointitehtävät kalottiottelusta. Osallistua Fortum tutorointiin yhdessä seuratutoreiden kanssa. Loma ELO SYYS LOKA MARRAS JOULU Sisällyttää uudet ideat seuraavan vuoden toimintasuunnitelmaan. P00 Eremenko Cup. Pelaajakoulutuspalaute seuroilta. Pelaajakoulutuksen tosu-luonnos lle. Oto-piiritoimijahaku Pätevät piirivalmentajat nimetty. Piirijoukkuevalmentajat koulutettu ja sopimukset tehty. Pel.koul.tosu Piirin taitokilpailu. 2 haavitestiä Ensimmäiset seurajoukkuevalmentajainfot. SM taitokilpailut.piirij.ehdokasleirit. 2 haavitestiä. Kalottitapahtumat sovittu Piirin pelaajakoulutuksen toimivuuden arviointi ja jatkokehitysideat yhdessä piirivalm.kanssa. Oto-piiritoimijoiden haun käynnistäminen. Seurakontaktit. P00 Eremenko Cupin valmistelu Piirivalm.valinta ja koulutus. Pelaajakoul. tosun 2014 laadinta. Piirin taitokilpailujen valmistelu yhdessä järjestävän seuran kanssa. 01-haavien pito. Valmennus-pääl.tapaamisen organisointi. SMtaitokilp. organisointi. Piirij. ehdokas-leirien pito. Piirijoukkuevalm. koulutus. 01-haavit. Piirijoukkue-ehdokasleirit / Kalottitapaaminen tuloskortti + Valmentajatapaaminen leirien yhteydessä. Lasten valmennustoim. Tietoisuuden lisääminen seuroihin. Maalivahtihaavit. Liiton järjestämiin tapahtumiin osallistuminen. Osallistuminen P15 aluejoukkuetoimintaan. Aluevalm.keskuksen valmistelun tukitoimet/kouluyhteistyön valmistelutoimet. Järjestetään tarvittaessa pel.koul.tapaht.videointi pelaajakoulutustapahtumiin. Liiton erillistehtävät / toiminnankartoitukset / tuloskortit. Piirijohdon määrittelemät erillistehtävät. 13

16 Nuorisotoiminta tuloskortti KK TEHTÄVÄT/TAVOITTEET TOIMENPITEET VASTUUHENKILÖT TAMMI Junioripäälliköiden tehokas ohjaus ja koulutus. Strategian painopisteet tiedossa minimissään isoimmilla junioriseuroilla Nuorisotoiminnan strategiainfon viestintä seurojen juniorivastaaville seuravierailuissa Nuorisopäällikkö HELMI Valtakunnallisten nuorisotoiminnan asioiden kehittäminen. Nuorisopäällikkötapaaminen Nuorisopäällikkö MAALIS Hyvin suunnitellut nuorisotapahtumat Kevään tapahtumien ja koulutusten valmistelu Nuorisopäällikkö HUHTI Väh.1 koulu ja 1 päiväkotitapahtuma Futsal-koululiikunta -info. Väh. 1 ope-koulutus Aktiivinen nuorisotoim.asioiden kehitys Kaikki Pelissä koulu ja päiväkoti tapahtuma Ope-koulutus Nuorisopäällikkötapaaminen Nuorisopäällikkö TOUKO Väh.2 koulu ja 4 päiväkotitapahtumaa Futsal-koululiikunta -info. Väh. 1 ope-koulutus Kaikki Pelissä koulu ja päiväkotitapahtumat, Ope-koulutus HM KESÄ Tuki MJ-jalkapallokouluihin. Järjestetään paikallinen huippupelaaja idoliksi tapahtumaan. Nuorisoasioiden kehitystyö. Vähintään 4 päiväkotitapahtumaa. Maajoukkue-jalkapallokouluvierailut, Nuorisopäällikkötapaaminen, Päiväkoti- tai koululiikuntatapahtumat HM HEINÄ ELO Vah. 4 Päiväkotitapahtumaa Päiväkotitatapahtumien pito HM SYYS Ope-koulutus väh.yhdellä paikkakunnalla pidetty, johon kunnan opet kutsuttu. Nuorisoasioiden kehitys. Vähintään 4 päiväkotitapahtumaa. Futsal koululiikunta - Ope-koulutus yhdessä SPL:n ja seurojen kanssa. Nuoriso-päällikkötapaaminen, päiväkotitapahtumat HM LOKA Ope-koulutus väh.yhdellä paikkakunnalla pidetty, johon kunnan opet kutsuttu. Futsal koululiikunta - Ope-koulutus yhdessä SPL:n ja seurojen kanssa Nuorisopäällikkö MARRAS Valtakunnallisten nuorisotoiminnan asioiden kehittäminen. Nuorisotyöryhmätyöstöjen pohdinta ja kehitys. Palaute seuroista. NP-tapaaminen/Nuorisotyöryhmäkokous (Junioripäällikkötapaamisen organisointi) Nuorisopäällikkö Nuorisotyöryhmä JOULU + Vaikuttavuuden lisääminen. Osallistuminen muihin liiton tai piirin kutsumiin kokouksiin. Piirijohdon määrittelemät erillistehtävät. Piirijohtaja 14

17 tuloskortti Seurakehitys, koulutustoiminta ja piiriyhteistyö KK TEHTÄVÄT/TAVOITTEET TOIMENPITEET VASTUUHENKILÖT TAMMI 1)Koulutuksiin tavoite saada kurssit täyteen koulutettavia (20 henk). 2) yhteisten kehitysasioiden työstö. 1)D-taitavuus Oulu ja Rovaniemi, D-taito Kajaani, D-mv Oulu, Jojo-koulutus Oulu, Haukipudas ja Kajaani, Huoltaja-koulutus Rovaniemi 2) Piirijohtajatapaamiselle osallistuminen 1)NP 2)Piirijohtaja HELMI Koulutuksiin tavoite saada kurssit täyteen koulutettavia (20 henk. D-taitavuus Kajaani, D-taito Rovaniemi, Jojo-koulutus KemiTornio ja Rovaniemi, Huoltaja-koulutus KemiTornio Nuorisopäällikkö MAALIS 1) Kouluts täyteen osallistujia(20 henk) 2)Oman piirin Isännän ääni semin. paljon seuroja 3)Kurssit täyteen koulutettavia (20 henk). 4) Etenkin junioriseurojen aktiivisempi osallistuminen piirikokouksiin. 1) D-pelikäsitys Oulu 2) Oman Isännän Ääni seminaari toteutus (Oulussa Kalottiottelun yhteydessä) 3) Huoltaja-koulutus Kajaani ja Huoltajan jatkok. Oulu 4)Piirikokouksen organisointi 1)Nuorisopäällikkö 2)Piirijohtaja 3) Nuorisopäällikkö 4)Piirijohtaja+piirihallitus HUHTI 1)Koulutukseen min.10 osallistujaa, jotta toteutuu. 2) Yhteisten kehitysasioiden työstö. 1)C-koulutus Oulu ja Tornio 2) Piirijohtajatapaamiselle osallistuminen 1)Nuorisopäällikkö 2)Piirijohtaja KESÄ Yhteisten kehitysasioiden työstö. Piirijohtajatapaamiselle osallistuminen Piirijohtaja HEINÄ Loma ELO Yhteisten kehitysasioiden työstö. Piirijohtajatapaamiselle osallistuminen Piirijohtaja Yhteisten kehitysasioiden työstö. Piirijohtajatapaamiselle osallistuminen Piirijohtaja TOUKO SYYS LOKA MARRAS JOULU 1) D-pelikäsitys, D-taitavuus Oulu ja Lappi, D-taito Oulu, D-pelikäsitys Tornio, D-mv Rovaniemi Piirin henkilöstön kehityskeskustelut 2) Huoltaja-koulutus Oulu 3) Piirikokouksen organisointi 4) Kehityskeskusteluiden pito 1) Yhteisten kehitysasioiden työstö. 2)Norrbotten 1)Piirijohtajatapaamiselle osallistuminen, 2) Norrbotten tapaamisella sovitaan kalottiottelut ja pohditaan muita tapaamiselle osallistuminen/sen organisointi yhteistyön mahdollisuuksia 1-2) Koulutukset täyteen osallistujia(20 henk) 3) Piirikokous 4)Kehityskeskuteluissa kartoitetaan koulutustarve. 1) Tavoite osallistaa min. junioriseurat 1) Seuratapaamiset tilauksesta(seurakehitystuki)/ 2) E-koulutuksia järjestetään tilauksesta tai Laatujärjestelmäkehityksen tukitoimet sopimuksesta niille seuroille joilla ei ole omaa Tutoria. 2) E-koulutusten pitämistä niille junioriseuroille, joilla ei D-C koulutuksia tarvittaessa tarjotaan lisäksi. ole omaa Tutor-kouluttajaa. 3) Koulutustarjonnan käynnistys myös Lapissa 3) Nuorten fyysisen valmennus-koulutuksen 4) Psyykkisen valmennuksen valmistelu laajentaminen 1-2) NP 3)Piirijoht+piirihallitus 4) Piirijoht 1)Piirijohtaja 2) Piirijoht+NP 1) Piirijoht+NP+KP 2) Nuorisopäällikkö ja 3-4) Nuorisopäällikkö 15

18 tuloskortti Olosuhde- ja harrastetoiminta KK TEHTÄVÄ/TAVOITTEET TOIMENPITEET VASTUUHENKILÖT TAMMI Nappulaliigasääntöjen laadinta Tavoitteena markkinoida aktiivisemmin harrastepelitoimintaa Nappulaliigojen säännöt alueittain ja ilmoittautuminen auki Piirijohtaja/NP/KP HELMI Laatia uuden harrastepelitapahtuman säännöt Laatia 2. kosketuksen 2v2 tapahtuman säännöt Piirijoht/NP/KP MAALIS Tavoitteena laadukas ja kattava harrastesarja arkipäivisin pelattavina peleinä. Nappulaliigojen sarjojen laadinta. Aikuisten 2v2 ilmoittautuminen 1-2) KP HUHTI Tavoite luoda uusi suosittu toimiva piirin oma pienpelitapahtuma. Aikuisten 2v2 tapahtuman kilpailuohjelmien teko KP TOUKO Tavoite toteuttaa uusi viihtyisä ja tuottava harrastetapahtuma (Cup-muotoisena?) Ensimmäinen aikuisten 2.kosketuksen 2v2 kilpailu NP/KP/Piirijohtaja KESÄ NL seuranta/ohjeistus/tukitoimet, tavoite saada lisää peliaikaa piirisarjassa vähemmän saaville pelaajille. Tavoite saada mukaan piiritoimijoita 2v2 tapahtuman talkoisiin. Nappulaliigat alkaa NP/Piirijohtaja/ KP HEINÄ Saada seuraesimerkkien pohjalta innostusta olosuhteiden rakentamiseen. U19 kalottitapahtuman yhteyteen Seurajohtajatapaaminen, jossa seura/ olosuhdekehittämisen malliesimerkkejä. ELO Vaikutetaan kuntiin, jotta hankkeet ehtivät kuntien talousarvioihin. 1) Markkinoidaan olosuhteiden rakentamista piirin nettisivustolla ja seuratapaamisilla sekä vaikutetaan kaupunkien päättäjiin ja liikuntavirastoihin. 2) Jun. 2v2 ilmoittautuminen SYYS Tiedotetaan heti hakuajoista kun ne ovat selvillä. 1) Tiedotetaan Hatrick hausta. 2) Jun. 2v2 tapahtuman kilpailuohjelmien teko 1) Piirijohtaja 2) KP/Piirijohtaja LOKA 1) S-kenttäohjelman tietoisuuden lisääminen 2) Junioreiden 2.kosketuksen 2v2 kilpailu 1) Tiedotetaan S-kenttäohjelman hausta ja mainostetaan S-kenttiä 2) Junioreiden 2.kosketuksen 2v2 kilpailu 1) Piirijohtaja 2) Piirijoht/KP/NP Piirijohtaja/NP 1) Piirijohtaja 2) Piirijoht/KP/NP MARRAS JOULU Markkinoidaan omalla alueella myös kansallisia ja muiden piirien harrastejalkapallotapahtumia. Osallistutaan S-kenttäavajaisiin. Piirijohtaja 16

19 Erotuomaritoiminta tuloskortti KK TOIMENPITEET TAVOITTEET VASTUUHENKILÖT TAMMI 1)Erotuomarikehitystyöryhmän toimenpide-ehdotukset vuoden 2013 tavoitteisiin. 2)Erotuomaritasojen päivitys ja Mentor parit nimetään kerhoissa. 3)Erotuomariasettelu 1)Konkreettiset toimenpiteet julkaistaan tiedoksi toimijoille 2)Tasot on päivitetty edellisen kauden onnistumisten perusteella 3)Jämäkkä asettelu 1)Kehitystyöryhmä 2) ET-vastaava 3) ET-asettelija HELMI 1)Erotuomarikoulutukset: jatkokurssit 2)Erotuomarivaliokunnan kokous 1)Jatkokurssit ed.vuotta aikaisemmin asettelun aikaistamiseksi. 2)Koulutusaikojen ja paikkojen tarkennus. 1)Erotuomarikouluttajat 2)ET-valiokunta MAALIS 1)Talenttituomareiden nimeäminen(kolmonen). 2)Erotuomarikoulutukset: ATAK, kenttäkoulutukset, peruskurssit ja pelinohjaajakoulutukset. 3)Tasolistojen päivitys koulutettujen uusien tuomareiden osalta. 1)Kerhojen esitykset ET-vastaavalle 2)Jokaisella paikkakunnalla jossa järjestetään jatkokurssi, pidetään kenttäkoulutus! 3)Nettiin ajoissa sekä kohdennettu viestintä tuomareille 1)ET-vastaava 2)Kouluttajat 3)ET-vastaava/piiri HUHTI 1)Koulutettujen tuomareiden ja tasojen julkaisu 2)Pelinohjaajakoulutukset. Pelinohjaajatietojen julkaisu. 3)Erotuomarivaliokunnan kokous. 4)Talenttiryhmän kuntotesti. 1)Julkaistaan ensimmäisen kerran piirin sivulla 2)Aikaisemmin tieto kohdennetusti seuroille kuolutuksista 4) Kuntotesti ohjaa tehokkaampaan kunnon hankintaan 5)ET-asettelu heti kun sarjat valmiina, maalis-huhtikuun aika 1)ET-vastaava / kouluttajat 2)Kouluttajat 3)ET-valiokunta 4)ET-vastaava 5)ET-asettelija TOUKO Piirisarjojen kevätkierros käynnistyy... 1) Nais-ET lisäkoulutus naisten liigaottelun yhteydessä 1)Tavoite saada kaikki potentiaaliset tyttö- ja naistuomarit mukaan 1)ET-vastaava KESÄ 1)Piiri Cupiin osallistuu nuoret potentiaaliset tuomarit 1)Piiri Cupiin lähtevät tuomarit ovat käyneet läpi Mentortoiminnan 1)Kerhot/kouluttajat HEINÄ 1)Tasotietojen päivitys syyskierrokselle 1)Tavoite saada kehitystä ET-uralla ja löytää kehittyjät 1)ET-vastaava ELO Piirisarjojen syyskierros käynnistyy... 2)Kouluttajat 3)ET-vastaava SYYS 1)Erotuomarivaliokunnnan kokous. 2) Futsal ET-koulutukset Oulu, KemiTornio ja Rovaniemi. 1)ET-valiokunta 2)Futsaltuomarikoulutukset Kainuun yhteistyömahdollisuus Iisalmen/Itä-Suomen 2)Futsal ET-kouluttajat LOKA MARRAS JOULU 1)Vuoden 2014 koulutuskalenterin laadinta. 2)Erotuomarikehitystyöryhmän toimenpide-ehdotukset vuoden 2014 kehitystoimenpiteistä. 3)Kerhojen palautetilaisuus tuomareille. 4)Palaute kysely seuroille(erotuomarivalikkoon) 1)Piirin erotuomaritoiminnan kritiikkipalaute seuroilta kouluttajille. 2) Kokelas jatkokurssi. 1)Osallistuminen jalkapallon ja Futsalvalioerotuomareiden ja delegaattien koulutukseen sekä liero. 2)Kehitystoimenpiteitä lisää:et-strategia kanssa. 1)Tavoite saada kalenteri julkaistua aikaisemmin, joka ohjaisi aikaisemmin ja tehokkaammin koulutuksiin osallistumiseen 2)AIkaisempi pohdinta tulevan kauden kehityskohteista 3)Tärkeä tuomareiden kehittämisessä. Kerhoissa pidetään palautetilaisuus 4)Tavoite työstää lomake ja saada kirjalliset palautteet seuroilta. 1)Järjestetään palautekysely. 2)Kerhojen kokelaidentutortilaisuus 2)Kaikki erotuomaritoiminnassa mukana olevat sitoutuvat yhteisiin kehitystoimenpiteisiin. 1)ET-vastaava 2)Kehitystyöryhmä 3)Kouluttajat 4)ET-vastaava/piiri 1) Kouluttajat/piiri 2)Kerhojen kouluttajat 1)ET-vastaava 2)Kakki yhdessä 17

20 VOITTOJA JOKA PÄIVÄ!

SUOMEN PALLOLIITON POHJOIS-SUOMEN PIIRIN TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO 2017

SUOMEN PALLOLIITON POHJOIS-SUOMEN PIIRIN TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO 2017 SUOMEN PALLOLIITON POHJOIS-SUOMEN PIIRIN TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO 2017 SUOMALAISEN FUTSALIN JA JALKAPALLON MISSIO JA PERUSARVOT PELAAJAN LAADUKAS ARKI ELINVOIMAINEN SEURA MIELENKIINTOISET KILPAILUT

Lisätiedot

TOIMINTASUUNNITELMA Kuvat: Kari Väre, Esa Saajanto

TOIMINTASUUNNITELMA Kuvat: Kari Väre, Esa Saajanto TOIMINTASUUNNITELMA 2012 Kuvat: Kari Väre, Esa Saajanto SISÄLTÖ 1 Johdanto 2 Toiminta-ajatus ja toiminnan päämäärä 3 Palloliiton strategiset painopisteet 4 Strategisen suunnittelun perusta 5 Piiritoiminnan

Lisätiedot

PALLOLIITON HELSINGIN PIIRI TOIMINTASUUNNITELMA 2017

PALLOLIITON HELSINGIN PIIRI TOIMINTASUUNNITELMA 2017 PALLOLIITON HELSINGIN PIIRI TOIMINTASUUNNITELMA 2017 Palloliiton strategiset painopistealueet vv. 2016-2020 1. Pelaajan laadukas arki pelaajien kehittäminen valmentajien kehittäminen 2. Elinvoimainen seura

Lisätiedot

TOIMINTASUUNNITELMA 1.10.2013-30.09.2014. Jatkovuosikokouksessa 27.1.2014

TOIMINTASUUNNITELMA 1.10.2013-30.09.2014. Jatkovuosikokouksessa 27.1.2014 1 TOIMINTASUUNNITELMA 1.10.2013-30.09.2014 Jatkovuosikokouksessa 27.1.2014 2 Sisällysluettelo Toimintasuunnitelma... 1 Organisaatiokaavio... 3 HauPan strategia 2014-2015... 3 Arvot... 4 Tehtävä... 4 Visio...

Lisätiedot

PALLOLIITON HELSINGIN PIIRI VUOSISUUNNITELMA 2016

PALLOLIITON HELSINGIN PIIRI VUOSISUUNNITELMA 2016 PALLOLIITON HELSINGIN PIIRI VUOSISUUNNITELMA 2016 Strategiset painopistealueet 1. Pelaajakehitys sisältäen: pelaajien kehittämisen valmentajien kehittämisen 2. Seurakehitys seuraohjelma, seurojen elinvoiman

Lisätiedot

TOIMINTASUUNNITELMA 1.11.2015-31.10.2016

TOIMINTASUUNNITELMA 1.11.2015-31.10.2016 1 TOIMINTASUUNNITELMA 1.11.2015-31.10.2016 Vuosikokouksessa 16.12.2015 1993-2015 2015 - SISÄLLYSLUETTELO 2 Organisaatiokaavio 2015-2016... 3 Painopistealueet 2015-2016... 3 Strategia 2015-2016 (pohjautuu

Lisätiedot

FC REIPAS. Iloa Innostumista Intohimoa

FC REIPAS. Iloa Innostumista Intohimoa FC REIPAS Iloa Innostumista Intohimoa T09-10 vanhempainilta 8.1.2017 T09-10 vanhempainilta Asialista Lyhyt seuraesittely Kauden toimintasuunnitelma Viestinnän käytännöt Maksut Toimihenkilöt FC REIPAS Iloa

Lisätiedot

Vuoden 2015 aikana parannetaan edelleen seurayhteisön yhteenkuuluvuutta ja KäPa brändiä.

Vuoden 2015 aikana parannetaan edelleen seurayhteisön yhteenkuuluvuutta ja KäPa brändiä. KÄPYLÄN PALLO RY Tursontie 3, 00610 Helsinki www.kapylanpallo.fi TOIMINTASUUNNITELMA 1.1.2015 31.12.2015 Seuran tarkoituksena on edistää, kehittää ja vaalia liikuntaharrastusta, erityisesti jalkapalloilua

Lisätiedot

TPV Strategia - Päivitys

TPV Strategia - Päivitys TPV 2017 Strategia - Päivitys 2016-6.12.2015 TPV:n arvot 1. Tavoitteellisuus 2. Positiivisuus 3. Vastuullisuus 4.!loisuus! Mihin toimintamme perustuu? Visio 2017 Tähtien tekijä - TPV toimii monipuolisesti

Lisätiedot

Sivukulut (+23%) yht Henkilöstökulut yhteensä

Sivukulut (+23%) yht Henkilöstökulut yhteensä 1 - Henkilöstö/Toiminta-avustukset, pelipassit (1) Budj 2015 Tot 10/2014 Budj 2014 Tot 2013 Tot 2012 3020 Palkat ja palkkiot henk(+22500 ET-kehittäjä) -112000-74417 -125000-122209 -130370 Sivukulut (+23%)

Lisätiedot

Suomalaisen jääkiekon strategia

Suomalaisen jääkiekon strategia Suomalaisen jääkiekon strategia 2014-2018 SUOMALAISEN JÄÄKIEKON STRATEGIA 2014 2018 Strategian päämäärä: Jääkiekkoperheen monipuolinen kasvattaminen Toimintaa ohjaavat arvot: Kunnioitus Yhteisöllisyys

Lisätiedot

Joukkueenjohtajien opas

Joukkueenjohtajien opas Joukkueenjohtajien opas Tervetuloa Palokan Riennon joukkueenjohtajaksi! Tässä oppaassa käsitellään lyhyesti joukkueenjohtajien vastuita ja velvollisuuksia ja heille sekä joukkueelle kuuluvia tehtäviä.

Lisätiedot

Millainen FC Kangasala olisi jalkapalloseurana parhaimmillaan / unelmana vuoden 2017 lopulla Keskittyminen junioritoimintaan vaihtoehtoisena brändinä

Millainen FC Kangasala olisi jalkapalloseurana parhaimmillaan / unelmana vuoden 2017 lopulla Keskittyminen junioritoimintaan vaihtoehtoisena brändinä Millainen FC Kangasala olisi jalkapalloseurana parhaimmillaan / unelmana vuoden 2017 lopulla Keskittyminen junioritoimintaan vaihtoehtoisena brändinä Imago kunnossa: pelaajat haluavat pelata seurassa,

Lisätiedot

TAITOVALMENTAJAT LASTEN TOIMINNAN TUKENA U20 MM-KISASEMINAARI 3.-4.1.2015, SOKOS HOTELLI VANTAA

TAITOVALMENTAJAT LASTEN TOIMINNAN TUKENA U20 MM-KISASEMINAARI 3.-4.1.2015, SOKOS HOTELLI VANTAA TAITOVALMENTAJAT LASTEN TOIMINNAN TUKENA U20 MM-KISASEMINAARI 3.-4.1.2015, SOKOS HOTELLI VANTAA PERUSAJATUS JA TAVOITE LASTEN KIEKKOILU ALUEVALMENTAJAT SJL TUTOR- VALMENTAJAT valmennuspäälliköt. seuravalmentajat.

Lisätiedot

Suomalaisen Jalkapalloilun Toimintastrategia. Tampereen piirissä

Suomalaisen Jalkapalloilun Toimintastrategia. Tampereen piirissä Suomalaisen Jalkapalloilun Toimintastrategia Tampereen piirissä 2014-2016 Toiminta-ajatus ja perusarvot Toiminta-ajatuksemme on Jalkapalloa jokaiselle Perusarvomme ovat Iloisuus Iloisuus toteutuu pääasiassa

Lisätiedot

Viestintäsuunnitelma

Viestintäsuunnitelma VIESTINTÄSUUNITELMA 1(10) Viestintäsuunnitelma Tervarit Juniorit ry VIESTINTÄSUUNITELMA 2(10) Sisällys 1. Johdanto 2. Tervarit Juniorit 3. Arvot 4. Viestinnän kohteet ja tavoitteet 5. Tervarit Juniorit

Lisätiedot

SUOMEN PALLOLIITON UUDENMAAN PIIRI RY

SUOMEN PALLOLIITON UUDENMAAN PIIRI RY SUOMEN PALLOLIITON UUDENMAAN PIIRI RY TOIMINTA- JA TALOUSSUUNNITELMA 2013 Esitetään hyväksyttäväksi syyskokouksessa 13.11.2012 Suomen Palloliiton Uudenmaan piiri ry 15.11.2011 2 (6) Toimintaympäristön

Lisätiedot

LIIKUNTATOIMEN PERUSAVUSTUSHAKEMUS

LIIKUNTATOIMEN PERUSAVUSTUSHAKEMUS LIEDON KUNTA Kulttuuri- ja vapaa-aikalautakunta HAKEMUS LIIKUNTATOIMEN PERUSAVUSTUSHAKEMUS 1. HAKIJA Seura/yhdistys Lähiosoite Postitoimipaikka Pankki ja tilin n:ro Kotipaikka Rekisteröimisvuosi Yhdistysrekisterinumero

Lisätiedot

Me yhdessä Ehdotus syyskokoukselle Toimintasuunnitelma ja talousarvio 2017

Me yhdessä Ehdotus syyskokoukselle Toimintasuunnitelma ja talousarvio 2017 Me yhdessä 2017 Ehdotus syyskokoukselle 29.10.2016 Toimintasuunnitelma ja talousarvio 2017 Liittomme * 86 jäsenyhdistystä * Jäsenyhdistyksissä on n. 10 työntekijää * Liitolla on 5 työntekijää * 9 aluetta

Lisätiedot

Suomen Palloliiton Keski-Suomen piiri ry.

Suomen Palloliiton Keski-Suomen piiri ry. Suomen Palloliiton Keski-Suomen piiri ry. Toiminta- ja taloussuunnitelma vuodelle 2012 8.11.2011 Sivu 1 Sisältö Toiminta- ja taloussuunnitelma 2012 1. Yleistä 3 2. Henkilöstö ja valiokunnat 3 3. Talous

Lisätiedot

Toimintasuunnitelma 2016

Toimintasuunnitelma 2016 Hallinto Jukka Pohja/17.11.2015 Toimintasuunnitelma 2016 Kokoontuminen Aluejaoston kokouksia pyritään pitämään 4 kertaa. Jaosto harkitsee pidettäväksi joka toinen kuukausi puhelinkokouksen. Sektorit Sektorien

Lisätiedot

Valmentajapäivät

Valmentajapäivät Valmentajapäivät 19.-20.11.2016 PELAAJAKEHITYSORGANISAATION, TOIMINTATAPOJEN JA RESURSSIEN RAKENNEMUUTOS Rytminvaihdos, joka takaa korkeatasoisen, yhdenmukaisen toiminnan ja sisällöt sekä kokoaa

Lisätiedot

Nummelan Palloseura ry NuPS Jalkapallo. Toiminta- ja taloussuunnitelma

Nummelan Palloseura ry NuPS Jalkapallo. Toiminta- ja taloussuunnitelma Nummelan Palloseura ry NuPS Jalkapallo 2007 Nummelan Palloseura ry 28.11.2006 1 (9) SISÄLLYSLUETTELO 1. ESIPUHE... 2 2. TOIMINTAMALLI... 3 2.1. TOIMINTA-ALUE JA SIDOSRYHMÄT...3 2.2. SEURAN SÄÄNTÖMÄÄRÄISET

Lisätiedot

Strategia 2015-2020 Pieksämäki Curling ry versio 2

Strategia 2015-2020 Pieksämäki Curling ry versio 2 Strategia 2015-2020 Pieksämäki Curling ry versio 2 1 Johdanto Tämä Pieksämäki Curling Ry:n strategia 2015-2020 ohjaa seuran toimintaa ja antaa suuntaviivat kehitykselle. Käytännössä strategia ohjaa vuosien

Lisätiedot

Mens sana in corpore sano. JALKAPALLOA JOKAISELLE Valintamme matkalla kohti vuotta Miksi? Minne? Miten?

Mens sana in corpore sano. JALKAPALLOA JOKAISELLE Valintamme matkalla kohti vuotta Miksi? Minne? Miten? Mens sana in corpore sano JALKAPALLOA JOKAISELLE Valintamme matkalla kohti vuotta 2020 Miksi? Minne? Miten? Miksi olemme, minne haluamme amme ja miten toimimme MISSIOMME: Jalkapalloa jokaiselle. Haluamme

Lisätiedot

FC REIPAS. Iloa Innostumista Intohimoa P09 vanhempainilta 25.11.2015

FC REIPAS. Iloa Innostumista Intohimoa P09 vanhempainilta 25.11.2015 FC REIPAS Iloa Innostumista Intohimoa P09 vanhempainilta 25.11.2015 P09 vanhempainilta Asialista Seuraesittely Kauden toimintasuunnitelma Maksut Toimihenkilöt Viestinnän käytännöt FC REIPAS Iloa, Innostumista,

Lisätiedot

Toimintasuunnitelma 2016. Rajamäen Kehitys Ry Toimintasuunnitelma 2016

Toimintasuunnitelma 2016. Rajamäen Kehitys Ry Toimintasuunnitelma 2016 Rajamäen Kehitys Ry Toimintasuunnitelma 2016 1 1. Rajamäen Kehitys Ry:n toiminnan tarkoitus ja visio tulevasta Rajamäen Kehitys Ry eli RaKe on perustettu 1924 ja on yksi suurimmista ja vanhimmista Nurmijärvellä

Lisätiedot

2. Toiminnan perustana ovat liikunnan eettiset arvot ja urheilun reilun pelin periaatteet sekä dopingaineiden käytön vastustaminen.

2. Toiminnan perustana ovat liikunnan eettiset arvot ja urheilun reilun pelin periaatteet sekä dopingaineiden käytön vastustaminen. SUOMEN PALLOLIITON KAAKKOIS-SUOMEN PIIRI RY:n SÄÄNNÖT 1 Yhdistyksen nimi 1. Yhdistyksen nimi on Suomen Palloliiton Kaakkois-Suomen piiri ry ja sen kotipaikka on Lappeenranta 2. Näissä säännöissä yhdistystä

Lisätiedot

PK-35 ry Toimintasuunnitelma

PK-35 ry Toimintasuunnitelma PK-35 ry Toimintasuunnitelma 12.11.2016 Seuran päämäärä ja tavoite PK-35 pyrkii olemaan toiminta-alueensa suurin, monipuolisin ja kehittyvin jalkapalloseura, joka tarjoaa parhaat mahdolliset edellytykset

Lisätiedot

Kaarinan Pojat ry. Miten me viestimme?

Kaarinan Pojat ry. Miten me viestimme? M1 Kaarinan Pojat ry Miten me viestimme? Isännän Ääni -seminaari Pori 29.1.2016 POSITIIVISUUS LUOTETTAVUUS ONNISTUMINEN YHTEISÖLLISYYS Esityksen sisältö Seuran esittely Viestintäsuunnitelma ja sen luominen

Lisätiedot

PELAAJAKEHITYKSEN PÄÄVALINTA: PELAAJAN LAADUKAS ARKI. Palloliiton uusi strategia ja valmennuslinja vaikutus pelaajakehitykseen

PELAAJAKEHITYKSEN PÄÄVALINTA: PELAAJAN LAADUKAS ARKI. Palloliiton uusi strategia ja valmennuslinja vaikutus pelaajakehitykseen PELAAJAKEHITYKSEN PÄÄVALINTA: PELAAJAN LAADUKAS ARKI Palloliiton uusi strategia ja valmennuslinja vaikutus pelaajakehitykseen PELAAJAN LAADUKAS ARKI PELAAJAKEHITYS ja VALMENTAJAKOULUTUS ORGANISAATION,

Lisätiedot

SUOMEN PALLOLIITTO - FINLANDS BOLLFÖRBUND - FOOTBALL ASSOCIATION OF FINLAND JATKO- SUUNNITELMAT PERUSKURSSI PERUSTASO TEORIA

SUOMEN PALLOLIITTO - FINLANDS BOLLFÖRBUND - FOOTBALL ASSOCIATION OF FINLAND JATKO- SUUNNITELMAT PERUSKURSSI PERUSTASO TEORIA JATKO- SUUNNITELMAT PERUSKURSSILTA - HUIPPUEROTUOMARIKSI EROTUOMARIN URA KAKKONEN KOLMONEN AIKUISTEN SARJAT JUNIORIEN PIIRISARJA YKKÖNEN VEIKKAUSLIIGA FIFA- TUOMARI JALKAPALLOPERHE EROTUOMARITOIMINNAN

Lisätiedot

10 ryhtiliikettä junioriseuran kehittymiseen. Seurojen ääni Oulu klo Raimo Seikkala, FC Raahe

10 ryhtiliikettä junioriseuran kehittymiseen. Seurojen ääni Oulu klo Raimo Seikkala, FC Raahe 10 ryhtiliikettä junioriseuran kehittymiseen Seurojen ääni Oulu 11.2.2017 klo 10.20-11.00 Raimo Seikkala, FC Raahe Sisältö FC Raahe 2017 Johdanto Pohjois-Suomi, Raahe, Islanti 1. Intohimoisten uusien ohjaajien

Lisätiedot

Suomalaisen jääkiekon strategia 2014-2018

Suomalaisen jääkiekon strategia 2014-2018 Suomalaisen jääkiekon strategia 2014-2018 SUOMALAISEN JÄÄKIEKON STRATEGIA 2014 2018 Strategian päämäärä: Jääkiekkoperheen monipuolinen kasvattaminen Toimintaa ohjaavat arvot: Kunnioitus Yhteisöllisyys

Lisätiedot

Seura- ja pelaajakehitys painopisteinä 2013

Seura- ja pelaajakehitys painopisteinä 2013 1 2 3 Seura- ja pelaajakehitys painopisteinä 2013 Suomen Palloliiton Tampereen piirin toimintasuunnitelmassa vuodelle 2013 selkeinä painopisteinä ovat seurakehitys ja pelaajakehitys. Seuratoiminnan kehittyminen

Lisätiedot

Suomalaisen jääkiekon strategia U18 MM-SEMINAARI

Suomalaisen jääkiekon strategia U18 MM-SEMINAARI Suomalaisen jääkiekon strategia U18 MM-SEMINAARI 25.4.2014 SUOMALAISEN JÄÄKIEKON STRATEGIA 2014 2018 Strategian päämäärä: Jääkiekkoperheen monipuolinen kasvattaminen Toimintaa ohjaavat arvot: Kunnioitus

Lisätiedot

HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA 2009-2010

HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA 2009-2010 HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA 2009-2010 Hockey Club Nokia ry Rek.no. 196.155 SISÄLLYSLUETTELO: 1. Seuran hallintoon ja talouteen liittyvät asiat - Seuran strategian linjaus 2. Seuratoiminnan laadun kehittäminen

Lisätiedot

M-Teamin strategia

M-Teamin strategia M-Teamin strategia 2014-2018 25.8.2014 Toimintaympäristön muutostekijät M-Teamin strategia Salibandyliiton strategia Yhteisöllisyys, vapaaehtoistyö ja seurauskollisuus Kilpailu kunnallisista liikuntapaikoista

Lisätiedot

TIKKURILAN TAITOLUISTELU- KLUBI RY TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO KAUDELLE 2016 2017

TIKKURILAN TAITOLUISTELU- KLUBI RY TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO KAUDELLE 2016 2017 TIKKURILAN TAITOLUISTELU- KLUBI RY TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO KAUDELLE 2016 2017 Tikkurilan Taitoluisteluklubi ry 12.4.2016 2 TIKKURILAN TAITOLUISTELUKLUBI RY TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO

Lisätiedot

SUOMI-KIEKON TULEVAISUUSSEMINAARI

SUOMI-KIEKON TULEVAISUUSSEMINAARI SUOMI-KIEKON TULEVAISUUSSEMINAARI 19.-20.5.2009, Vierumäki Suomen Jääkiekkoliitto / Erkka Westerlund 1 MENESTYSMUUTTUJAT 1. OSAAMINEN 2. OLOSUHTEET 3. HARRASTAJIEN MÄÄRÄ Suomen Jääkiekkoliitto 2 PELAAJAN

Lisätiedot

Juniori Hermes ry Strategia

Juniori Hermes ry Strategia Juniori Hermes ry Strategia 2016-2020 Missio Juniori Hermes tukee lapsen ja nuoren kokonaisvaltaista urheilijaelämää. Seura tarjoaa jokaiselle pelaajalle mahdollisuuden nousta omalle parhaalle tasolleen

Lisätiedot

Satakunnan maakuntauudistuksen esiselvitysvaihe SatLi/TV, JM Taulukko 1/5 Työryhmä:

Satakunnan maakuntauudistuksen esiselvitysvaihe SatLi/TV, JM Taulukko 1/5 Työryhmä: 21.9.2016 SatLi/TV, JM Taulukko 1/5 Esiselvitystä valmisteleva tr A. Järjestäytyminen ja valmisteluprosessi sekä toimintaympäristö Varmistaa ryhmän toiminnan käynnistyminen, riittävä vuorovaikutus ja viestintä

Lisätiedot

PALLOLIITON TAMPEREEN PIIRIN JALKAPALLON ERILLISMÄÄRÄYKSET JA OHJEET AIKUISTEN PIIRINSARJOISSA 2015

PALLOLIITON TAMPEREEN PIIRIN JALKAPALLON ERILLISMÄÄRÄYKSET JA OHJEET AIKUISTEN PIIRINSARJOISSA 2015 PALLOLIITON TAMPEREEN PIIRIN JALKAPALLON ERILLISMÄÄRÄYKSET JA OHJEET AIKUISTEN PIIRINSARJOISSA 2015 1. MÄÄRÄYSTEN SISÄLTÖ Piirin kilpailutoiminnassa noudatetaan Suomen Palloliiton voimassa olevia sääntöjä

Lisätiedot

TENNISLIITON STRATEGIA

TENNISLIITON STRATEGIA TENNISLIITON STRATEGIA 2017-2020 Haluamme kehittää ja edistää elinikäistä tenniksen pelaamista seuroissa kaikilla taitotasoilla." Tennisliiton missio Haluamme luoda monipuolisia kilpailemisen ja harrastamisen

Lisätiedot

Pallokissat, Kuopio 05 joukkue Vanhempain palaveri 25.11.2015. www.pallokissat.fi

Pallokissat, Kuopio 05 joukkue Vanhempain palaveri 25.11.2015. www.pallokissat.fi Pallokissat, Kuopio 05 joukkue Vanhempain palaveri 25.11.2015 www.pallokissat.fi Mennyt kausi tiivistettynä 1. Kuluva kausi turnaukset: - junnupelemuut, talvi- ja kevätronaltiinat, 2xpiirisarja, tenavaliiga,

Lisätiedot

TOIMINNAN KÄSIKIRJA 1940

TOIMINNAN KÄSIKIRJA 1940 TOIMINNAN KÄIKIRJA 1940 JALKAPALLOA VUODETA 1940 IÄLLYLUETTELO 1 JOHDANTO 2 JÄNTEVÄN ARVOT JA TAVOITTEET 3 ORGANIAATIO MALLI 3.1 EURAN JOHTOKUNTA 4 JÄNTEVÄ JA VIETINTÄ 4.1 IÄINEN JA ULKOINEN VIETINTÄ 4.2

Lisätiedot

Pääkaupunkiseudun urheiluakatemia Toimintasuunnitelma Hyväksytty vuosikokouksessa

Pääkaupunkiseudun urheiluakatemia Toimintasuunnitelma Hyväksytty vuosikokouksessa Pääkaupunkiseudun urheiluakatemia Toimintasuunnitelma 2013 Hyväksytty vuosikokouksessa 10.12.2012 Sisällys 1. Valmentautuminen 2. Opiskelu 3. Tuki- ja asiantuntijapalvelut 4. Hallinto 5. Tehostamishanke

Lisätiedot

SB-Pro Nurmijärvi ry:n toimintasuunnitelma kaudelle 2012-2013

SB-Pro Nurmijärvi ry:n toimintasuunnitelma kaudelle 2012-2013 SB-Pro Nurmijärvi ry:n toimintasuunnitelma kaudelle 2012-2013 2 TOIMINTASUUNNITELMA 2012-2013 SB-PRO NURMIJÄRVI RY:N TOIMINTASUUNNITELMA... 1 KAUDELLE 2012-2013... 1 1. YLEISTÄ... 3 2. VARSINAINEN TOIMINTA...

Lisätiedot

Suomalaisen jääkiekon strategia

Suomalaisen jääkiekon strategia Suomalaisen jääkiekon strategia 2014-18 28.1.2014 SUOMALAISEN JÄÄKIEKON STRATEGIA 2014-2018 Strategian päämäärä: Jääkiekkoperheen monipuolinen kasvattaminen Toimintaa ohjaavat arvot: Kunnioitus Yhteisöllisyys

Lisätiedot

Koulutuksen järjestäjän paikallinen kehittämissuunnitelma vuosille Hyväksytty sivistyslautakunnassa

Koulutuksen järjestäjän paikallinen kehittämissuunnitelma vuosille Hyväksytty sivistyslautakunnassa Koulutuksen järjestäjän paikallinen kehittämissuunnitelma vuosille 2015-2020 Hyväksytty sivistyslautakunnassa 23.9.2015 Kaarinan strategia Visio Maailma muuttuu Kaarina toimii! Toiminta-ajatus Järjestämme

Lisätiedot

KILPAILUSÄÄNNÖT 2014-2015

KILPAILUSÄÄNNÖT 2014-2015 SUOMEN JÄÄKIEKKOLIITON KILPAILUSÄÄNNÖT 2014-2015 MUUTOKSET 4.3. Pelaajasiirtojen aikarajat Pelaajasiirtoja voidaan kausittain tehdä B-G juniori-ikäisissä seuraavina aikoina: 1.5. 30.6. vapaa siirtoaika

Lisätiedot

Erotuomariasettelu Erotuomarit (futsal sekä jalkapalloerotuomarit)

Erotuomariasettelu Erotuomarit (futsal sekä jalkapalloerotuomarit) Erotuomariasettelu 2012 Erotuomarit (futsal sekä jalkapalloerotuomarit) Tämän esityksen sisältö koskee kaikkia liiton ja piirisarjojen alaisia otteluita, joissa käytetään virallisen koulutuksen saaneita

Lisätiedot

TOIMINTASUUNNITELMA 2014

TOIMINTASUUNNITELMA 2014 TOIMINTASUUNNITELMA 2014 MIKKELIN JUDO RY 1. JÄRJESTÖTOIMINTA Yhdistyksen tarkoituksena on kehittää jäsentensä judotaitoa sekä toimia judon tunnetuksi tekemiseksi ja sen harrastuksen levittämiseksi. Tarkoituksensa

Lisätiedot

VIHREÄ-TOIMINTA LINJAUS KAUDELLE

VIHREÄ-TOIMINTA LINJAUS KAUDELLE VIHREÄ-TOIMINTA LINJAUS KAUDELLE 2016-2017 LINJAUS KAUDELLE 2016-2017 Jatketaan vuonna 2012 aloitettua työtä lasten ja nuorten jalkapalloharrastuksen kehittämisen parissa Toimintamme päivittyy SUNDAY LEAGUE

Lisätiedot

Musan Salama. strategia

Musan Salama. strategia Musan Salama strategia 2016-2018 STRATEGIAN TAUSTAA Musan Salaman strategia on rakennettu seuran toimihenkilöille tehdyn kyselyn sekä johtokunnan ja Palloliiton määrittämien tavoitteiden pohjalta. Lähtökohtana

Lisätiedot

Valmennuskeskuksen esittely Pelaajakehitys ja pelaajan polku uuden strategian valossa

Valmennuskeskuksen esittely Pelaajakehitys ja pelaajan polku uuden strategian valossa Valmennuskeskuksen esittely Pelaajakehitys ja pelaajan polku uuden strategian valossa Keski-Suomen valmennuskeskus Suomen Palloliiton pelaajakehityskartta 2016 Talenttivalmennus pojat Pohjois-Suomen alueellinen

Lisätiedot

Koulutustoimikunnan suunnitelma kaudelle

Koulutustoimikunnan suunnitelma kaudelle Liite Hannu Anttonen 28.3.2016 Koulutustoimikunnan suunnitelma kaudelle 2016-2017 Koulutuksella ja valmennuksella kehitämme ja uudistamme klubien ja piirin johtamista tavoitteena tuloksellinen toiminta

Lisätiedot

Suomalaisen jalkapallon toimintastrategia VUOSIKERTOMUS

Suomalaisen jalkapallon toimintastrategia VUOSIKERTOMUS Suomalaisen jalkapallon toimintastrategia VUOSIKERTOMUS 2014 2010-2013 Päätavoitteet -pelaajakehitys -seurakehitys Pelaajakehitys Toimintasuunnitelma 2014 TAVOITTEET Kehittymisen seuranta - konseptin jalkautus

Lisätiedot

Valtion tieto- ja viestintätekniikkakeskus Valtori. Tilannekatsaus 13.6.2014 Hallituksen kokous 18.6.2015. Kari Pessi

Valtion tieto- ja viestintätekniikkakeskus Valtori. Tilannekatsaus 13.6.2014 Hallituksen kokous 18.6.2015. Kari Pessi Valtion tieto- ja viestintätekniikkakeskus Valtori Tilannekatsaus 13.6.2014 Hallituksen kokous 18.6.2015 Kari Pessi Valtorin tilannekatsaus Hyväksytyt siirtoprojektit Määräaikaiset rekrytoinnit Johdon

Lisätiedot

Keski-Suomen valmennuskeskus / tehtävä ja rooli

Keski-Suomen valmennuskeskus / tehtävä ja rooli Isännän Ääni Mikkeli 5.2.2016 Keski-Suomen valmennuskeskus / tehtävä ja rooli Pelaajakehitys Valmennuskeskukset K-S valmennuskeskuksen alue 5 piiriä (Vaasa, Keski- Pohjanmaa, Keski-Suomi, Itä- Suomi, Kaakko)

Lisätiedot

2.2.2015 SHA:N PELAAJAKEHITYSKONSEPTI. Esityksen sisältö:

2.2.2015 SHA:N PELAAJAKEHITYSKONSEPTI. Esityksen sisältö: 222015 SHA:N PELAAJAKEHITYSKONSEPTI 3112015 SPL SEMINAARI /KYÖSTI LAMPINEN, EUO VK JA SHA JOHTAJA Esityksen sisältö: 1 Sami Hyypiä Akatemian rooli 2 SHA pelaajakehityskonsepti valmentaja/valmennuspäälliköiden

Lisätiedot

TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO 2010

TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO 2010 http://www.imatrantennis.net. TOIMINTASUUNNITELMA JA TALOUSARVIO 2010 Imatran Tennis Ry http://www.imatrantennis.net. TOIMINTASUUNNITELMA 2010 Vuosi 2010 tuo tullessaan tennisharrastajille merkittävän

Lisätiedot

Ylialueellinen seurafoorumi.

Ylialueellinen seurafoorumi. Ylialueellinen seurafoorumi www.floorball.fi Sähköinen tulospalvelu turnausmuotoisissa sarjoissa Nykyinen tulospalvelujärjestelmä on ollut käytössä kaudesta 2013-14 lähtien Järjestelmä on Jääkiekkoliiton

Lisätiedot

HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA

HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA 2010-2011 Hockey Club Nokia ry Rek.no. 196.155 SISÄLLYSLUETTELO: 1. Seuran hallintoon ja talouteen liittyvät asiat - Seuran strategian linjaus 2. Seuratoiminnan laadun kehittäminen

Lisätiedot

Toimintasuunnitelma 2012

Toimintasuunnitelma 2012 Kisakallio Toimintasuunnitelma 2012 A. NUORISOLIIKUNNAN TOIMIALA Kilpailutapahtumien monipuolistaminen Taitokisat Show Your Skills Harjoittelukulttuurin kehittäminen seuroissa Yksilön valmentaminen joukkueurheilussa

Lisätiedot

TYTTÖ- JA NAISJALKAPALLO PROJEKTI COMEBACK 2013

TYTTÖ- JA NAISJALKAPALLO PROJEKTI COMEBACK 2013 TYTTÖ- JA NAISJALKAPALLO PROJEKTI COMEBACK 2013 KUN ASETAMME HAASTELLISEN PÄÄMÄÄRÄN, VAIKKA KOR- KEAN VUOREN HUIPUN SAAVUTTAMISEN MOUNT EVEREST ON MAHDOLLISTA, ETTÄ UHKAKUVAT TOTEUTUVAT JA HUIPUN SAAVUTTAMINEN

Lisätiedot

SPL Keski-Suomen piirin viestintäsuunnitelma

SPL Keski-Suomen piirin viestintäsuunnitelma SPL Keski-Suomen piirin viestintäsuunnitelma Piirihallituksen hyväksymä _16._2_.2004 Taustaa Tässä viestintäsuunnitelmassa kuvataan SPL Keski-Suomen piirin tiedottamisen menettelyt. Yhdistyksen säännöissä

Lisätiedot

Lions Clubs International MD 107 Finland. Klubin presidentti päivitetty Varpu Ylhäinen

Lions Clubs International MD 107 Finland. Klubin presidentti päivitetty Varpu Ylhäinen Lions Clubs International MD 107 Finland Klubin presidentti 8.5.2012 päivitetty 16.4.2012 Varpu Ylhäinen 1 Valmennuksen tavoitteet Antaa Sinulle valmiuksia toimia klubipresidenttinä Tiedät tehtäväsi presidenttinä

Lisätiedot

Työsuojelu työergonomian edistäjänä PPSHP:ssa 10.6.2011

Työsuojelu työergonomian edistäjänä PPSHP:ssa 10.6.2011 Työsuojelu työergonomian edistäjänä PPSHP:ssa 10.6.2011 työhyvinvointipäällikkö Oili Ojala & työsuojeluvaltuutettu Leena Rauta-aro Organisaatio 1.1.2011 n. 6 700 henkilöstöä n. 300 ammattinimikettä TULOSALUEET

Lisätiedot

Suomen Palloliitto Kaakkois-Suomen piiri ry. TOIMINTA- ja TALOUSSUUNNITELMA vuodelle 2013. Jalkapalloa jokaiselle - Kaakkois-Suomessa kaikki pelaa

Suomen Palloliitto Kaakkois-Suomen piiri ry. TOIMINTA- ja TALOUSSUUNNITELMA vuodelle 2013. Jalkapalloa jokaiselle - Kaakkois-Suomessa kaikki pelaa Jalkapalloa jokaiselle - Kaakkois-Suomessa kaikki pelaa Sisällysluettelo TOIMINTASUUNNITELMA 2013 Suomen Palloliitto Kaakkois-Suomen piiri ry Piirinjohtajan mietteitä 2 Suomalaisen jalkapallon strategia

Lisätiedot

Juniorityö petankkiseuroissa

Juniorityö petankkiseuroissa Petankkiseuratoiminta - Juniorityö 1 Juniorityö petankkiseuroissa Nämä rivit on kirjoitettu avuksi niille seuroille joiden piirissä mietitään juniorityön aloittamista tai kehittämistä. Ei ole olemassa

Lisätiedot

Erotuomariasettelu alkaen. Erotuomarit (futsal sekä jalkapalloerotuomarit)

Erotuomariasettelu alkaen. Erotuomarit (futsal sekä jalkapalloerotuomarit) Erotuomariasettelu 14.10.2012 alkaen Erotuomarit (futsal sekä jalkapalloerotuomarit) Tämän esityksen sisältö koskee kaikkia liiton ja piirisarjojen alaisia otteluita, joissa käytetään virallisen koulutuksen

Lisätiedot

SISÄLLYSLUETTELO VERSIONHALLINTA

SISÄLLYSLUETTELO VERSIONHALLINTA 1 2 SISÄLLYSLUETTELO 1. Johdanto... 3 2. Kansainvälisen toiminnan arvot ja visio... 3 3. Kansainvälisen toiminnan Strategiset tavoitteet... 3 4. Kansainvälinen toiminta... 5 4.1 Kansainvälisen toiminnan

Lisätiedot

TPV laatujärjestelmä ja seurajohtaminen

TPV laatujärjestelmä ja seurajohtaminen TPV laatujärjestelmä ja seurajohtaminen Ville Salonen Jouni Kaikuranta Isännän Ääni seuraseminaari, SPL Satakunta, Tampere ja Turku 29-30.1.2016 Pori Tampereen Pallo-Veikot Perustettu 1930 Jalkapallon

Lisätiedot

SUOMEN PALLOLIITON UUDENMAAN PIIRI RY

SUOMEN PALLOLIITON UUDENMAAN PIIRI RY SUOMEN PALLOLIITON UUDENMAAN PIIRI RY TOIMINTA- JA TALOUSSUUNNITELMA 2017 Esitetään hyväksyttäväksi syyskokouksessa 15.11.2016 1. TAUSTAA VUODELLE 2017 Vuosi 2017 on Uudenmaan piirin 47. toimintavuosi.

Lisätiedot

VASTUUVALMENTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET

VASTUUVALMENTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET VASTUUVALMENTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET 2013-2014 VASTUUVALMENTAJALLE! Kiitokset päätöksestä osallistua yhtenä tärkeänä osana joukkuetoimintaan. Kädessäsi on vastuuvalmentajan toimenkuva tässä seurassa.

Lisätiedot

TOIMINTASUUNNITELMA, PERITTÄVÄT MAKSUT JA TALOUSARVIO TOIMINTAKAUDELLE 2008

TOIMINTASUUNNITELMA, PERITTÄVÄT MAKSUT JA TALOUSARVIO TOIMINTAKAUDELLE 2008 TOIMINTASUUNNITELMA, PERITTÄVÄT MAKSUT JA TALOUSARVIO TOIMINTAKAUDELLE 2008 Esitettäväksi piirikokoukselle 29.11.2007 Lappeenranta Hyväksytty piirihallituksen kokouksessa 5/07 1.11.2007 SPL KAAKKOIS-SUOMEN

Lisätiedot

NÄIN PELATAAN 2017 ETELÄ-LÄNSI -LIIGAT (ELL)

NÄIN PELATAAN 2017 ETELÄ-LÄNSI -LIIGAT (ELL) NÄIN PELATAAN 2017 ETELÄ-LÄNSI -LIIGAT (ELL) Sarjojen järjestelyistä kaudella 2017 vastaa Tampereen piiri Kenttä- ja erotuomariasettelut tapahtuvat oman piirin kautta. Ikäluokat: Etelä-Länsi -liigat pelataan

Lisätiedot

Seurastrategia Tikkurilan Palloseura

Seurastrategia Tikkurilan Palloseura Seurastrategia Tikkurilan Palloseura Missio, Arvot, Visio à Askelmerkit tulevaisuuteen Jonne Kunnas ja Pekko Söderström Edellinen strategiatyö 2009 Seurakysely Tarve ja halu pitkäjänteiselle suunnihelulle

Lisätiedot

Suomen golfin strategia 13.2.2015

Suomen golfin strategia 13.2.2015 Suomen golfin strategia 13.2.2015 Strategiaprosessin tausta Golf on poikkeuksellisen laajasti eri ikäisiä ja tasoisia harrastajia puhutteleva laji, joka mahdollistaa yhdessä liikkumisen hoidetussa luontoympäristössä

Lisätiedot

Alue Etelä-Suomi TOIMINTASUUNNITELMA 2016

Alue Etelä-Suomi TOIMINTASUUNNITELMA 2016 Alue Etelä-Suomi TOIMINTASUUNNITELMA 2016 2 SISÄLLYSLUETTELO YLEISTÄ 3 PAINOPISTEET NUORISOLIIKUNNAN TOIMIALALLA 3 1. Aluesarjatoiminta 3 2. Ringettekoulut 4 3. Lajinlevitys 4 4. Päätöstapahtumat 4 5.

Lisätiedot

ELY Hanke / Juniori KuPS. Mistä tieto mahdollisuudesta?

ELY Hanke / Juniori KuPS. Mistä tieto mahdollisuudesta? ELY Hanke / Juniori KuPS Mistä tieto mahdollisuudesta? Kortteliliiga-ja isä/äiti valmentajaprojekti Toimintalinja: 5. Sosiaalinen osallisuus ja köyhyyden torjunta Erityistavoite: 10.1. Työelämän ulkopuolella

Lisätiedot

KUOPION UIMASEURA RY

KUOPION UIMASEURA RY Kuopion Uimaseura ry vuosikokous 2007 KUOPION UIMASEURA RY TOIMINTASUUNNITELMA 1.9.2007-31.8.2008 Hyväksytty vuosikokouksessa 28.11.2007 Kuopion Uimaseura ry vuosikokous 2007 2 TOIMINNAN TAVOITTEET Seuran

Lisätiedot

Laajasalon palloseura 2005-2015. Tarina pienen kyläseuran kasvusta kehityskelpoiseksi keskisuureksi jalkapalloseuraksi

Laajasalon palloseura 2005-2015. Tarina pienen kyläseuran kasvusta kehityskelpoiseksi keskisuureksi jalkapalloseuraksi Laajasalon palloseura 2005-2015 Tarina pienen kyläseuran kasvusta kehityskelpoiseksi keskisuureksi jalkapalloseuraksi Mia Stierncreutz - Koulutus; Kasvatustieteen kandidaatti, varhaiskasvatuksen koulutuslinja

Lisätiedot

Toimintasuunnitelma 1.5.2009-30.4.2010

Toimintasuunnitelma 1.5.2009-30.4.2010 Toimintasuunnitelma 1.5.2009-30.4.2010 1 (6) Toimintasuunnitelma kaudelle 1.5.2009 30.4.2010 Seurassa toimii kauden aikana juniorijoukkueita kahdessatoissa eri ikäluokassa G- junioreista A-junioreihin.

Lisätiedot

Pirkanmaan alueellinen hyvinvointikertomus YHTEENVETO

Pirkanmaan alueellinen hyvinvointikertomus YHTEENVETO Pirkanmaan alueellinen hyvinvointikertomus YHTEENVETO 2013-2014 9.10.2014 Ylilääkäri Maarit Varjonen-Toivonen Pirkanmaan alueellisen terveyden edistämisen koordinaation painopisteet 2013 2016, Pirkanmaan

Lisätiedot

PALLO VERKKOON JA VERKON YLI

PALLO VERKKOON JA VERKON YLI PALLO VERKKOON JA VERKON YLI Seurayhteistyötä yli lajirajojen! Joen Jujun ja FC Hertan JuHe yhteistyöprojekti Seurayhteistyökoordinaattori Anssi Liimatta Isännän Ääni - Mikkeli 7.-8.2.2014 Yhteistyön alkutaival

Lisätiedot

Vuosikellot: kunnan talouden ja toiminnan suunnittelu ja hyvinvointikertomusprosessi Suvi Helanen, hankesuunnittelija, TerPS2

Vuosikellot: kunnan talouden ja toiminnan suunnittelu ja hyvinvointikertomusprosessi Suvi Helanen, hankesuunnittelija, TerPS2 Vuosikellot: kunnan talouden ja toiminnan suunnittelu ja hyvinvointikertomusprosessi Suvi Helanen, hankesuunnittelija, TerPS2 TerPS2 - SH - 2013-2014 1 Kuinka edetään Osio 1. Osio 2. Osio 3. taustoitusta,

Lisätiedot

A. Naumanen. Tytöt U15-sarjassa. Esitys SAJL Nuorisokokoukselle

A. Naumanen. Tytöt U15-sarjassa. Esitys SAJL Nuorisokokoukselle A. Naumanen Tytöt U15-sarjassa Esitys SAJL Nuorisokokoukselle 25.10.2014 Tytöt U15 Nuorten kilpailujärjestelmä 2014-2016 hyväksyttiin syysliittokokouksessa 2013. Kilpailujärjestelmässä:! Pelattavaksi ehdotettavat

Lisätiedot

SUOMEN PALLOLIITON UUDENMAAN PIIRI RY TOIMINTA- JA TALOUSSUUNNITELMA 2015

SUOMEN PALLOLIITON UUDENMAAN PIIRI RY TOIMINTA- JA TALOUSSUUNNITELMA 2015 SUOMEN PALLOLIITON UUDENMAAN PIIRI RY TOIMINTA- JA TALOUSSUUNNITELMA 2015 Esitetään hyväksyttäväksi syyskokouksessa 13.11.2014 Suomen Palloliiton Uudenmaan piiri ry 13.11.2014 2 (6) Jalkapalloa jokaiselle

Lisätiedot

SUOMALAISEN JALKAPALLOILUN TOIMINTASTRATEGIA

SUOMALAISEN JALKAPALLOILUN TOIMINTASTRATEGIA SUOMALAISEN JALKAPALLOILUN TOIMINTASTRATEGIA Tampereen piirissä 2014 2016 ja Toimintasuunnitelma 2016 Toiminta-ajatus ja perusarvot Jalkapalloa jokaiselle Jalkapalloa jokaiselle - toiminta-ajatus määrittelee

Lisätiedot

TOIMINTASUUNNITELMA Voittoja joka päivä

TOIMINTASUUNNITELMA Voittoja joka päivä TOIMINTASUUNNITELMA 2013 Voittoja joka päivä Toimintasuunnitelma vuodelle 2013 Sisällysluettelo 3 Johdanto 4 Piirin toimintasuunnitelma 2013 strategisen valinnan Pelaajakehitys osa-alueella 6 Piirin toimintasuunnitelma

Lisätiedot

Jääkiekkojaoston toimintasuunnitelma vuodelle 2017

Jääkiekkojaoston toimintasuunnitelma vuodelle 2017 Jääkiekkojaoston toimintasuunnitelma vuodelle Tulevan toimintakauden visio Jääkiekko vahvistaa edelleen paikkaansa paimiolaisessa harrastuskentässä kiinnostavana, innovatiivisena ja näkyvänä lajina. Johdanto

Lisätiedot

SUOMALAISEN KEILAILUN STRATEGIA. Suomen Keilailuliitto ry.

SUOMALAISEN KEILAILUN STRATEGIA. Suomen Keilailuliitto ry. SUOMALAISEN KEILAILUN STRATEGIA ry. 6. SYYSKUUTA 2016 Suomalaisen keilailun strategia Tämän dokumentin sisältämässä strategiassa linjataan Suomen Keilailuliiton keskeiset valinnat vuoteen 2020 saakka.

Lisätiedot

Alue Etelä-Suomi TOIMINTASUUNNITELMA 2013

Alue Etelä-Suomi TOIMINTASUUNNITELMA 2013 Alue Etelä-Suomi TOIMINTASUUNNITELMA 2013 SISÄLLYSLUETTELO YLEISTÄ 3 PAINOPISTEET NUORISOLIIKUNNAN TOIMIALALLA 3 1. Aluesarja toiminta 3 2. Ringettekoulut 3 3. Lajinlevitys 4 4. Päätöstapahtumat ja taitokisat

Lisätiedot

Pelaajien yhteystiedot Seuran x joukkue x

Pelaajien yhteystiedot Seuran x joukkue x Pelaajien yhteystiedot Seuran x joukkue x Idea: Joukkueen pelaajien kaikki tiedot ylläpidetään yhdessä paikassa. Tiedosto sijaitsee esim. drop boxissa, johon pääsee käsiksi joukkueenjohtaja, taloudenhoita

Lisätiedot

Taustaa. Vision taustana on selvittää seuran nykytilanne ja mikä on KemPa:n tulevaisuus ja päämäärät. Keminmaan Pallo ry

Taustaa. Vision taustana on selvittää seuran nykytilanne ja mikä on KemPa:n tulevaisuus ja päämäärät. Keminmaan Pallo ry KemPa Taustaa Vision taustana on selvittää seuran nykytilanne ja mikä on KemPa:n tulevaisuus ja päämäärät Pelaajamäärä Pelipassien määrä 2010-2012 180 160 140 120 100 80 Sarja1 60 40 20 0 2010 2011 toukukuu

Lisätiedot

Jalkapalloa jokaiselle Kaakkois-Suomessa kaikki pelaa

Jalkapalloa jokaiselle Kaakkois-Suomessa kaikki pelaa KILPAILUTOIMINNAN PERUSSUUNNITELMAT 2017 Alustavat perussuunnitelmat on tarkoitettu helpottamaan seurojen ja joukkueiden pelikauden 2017 suunnittelemista. Esitykset ja aikataulut eivät ole sitovia eivätkä

Lisätiedot

Lasten valmennuskoulutus uudistuu

Lasten valmennuskoulutus uudistuu Lasten valmennuskoulutus uudistuu E taso päivittyi 2013 selviytymispaketti Luo innostava ja turvallinen ilmapiiri Kannusta omaehtoiseen harjoitteluun Pelaa paljon harjoituksissa (pelin kautta oppiminen

Lisätiedot

Suomalainen jalkapallo - olosuhteet

Suomalainen jalkapallo - olosuhteet Suomalainen jalkapallo - olosuhteet 12 piiriä 960 jalkapalloseuraa 119 000 jalkapallopelaajaa 500 000 jalkapallon parissa päivittäin Oulu n.150.000 jalkapallo-ottelua / vuosi 16 maajoukkuetta Kokkola 45

Lisätiedot