2/2003. Työmarkkinailmasto Kevät Osaraportti. Tutkimus tieto SUOMEN AMMATTILIITTOJEN KESKUSJÄRJESTÖ
|
|
- Pirkko Toivonen
- 8 vuotta sitten
- Katselukertoja:
Transkriptio
1 Tutkimus tieto / Työmarkkinailmasto Kevät Osaraportti SUOMEN AMMATTILIITTOJEN KESKUSJÄRJESTÖ
2 Maaliskuu Lisätietoja: SAK:n viestintä puh. () SAK, PL FIN- Helsinki Tilaukset: SAK/postitus puh. ()
3 SAK TYÖMARKKINAILMASTO KEVÄT \ PDUNNLQDLOPDVWRNHYlW² (GXVNXQWDYDDOLWHHPRMDNlVLWWHOHYlRVDUDSRUWWL LVlOO\V -XONLVLDSDOYHOXMDNRVNHYDWPLHOLSLWHHW -XONLVHWSDOYHOXWHQWLVWlNLQWlUNHlPSLWXUYDYHUNNR <NVLW\LVWlPLVYDDWLPXNVHWYlKHQW\QHHW.DLNNLYlHVW U\KPlWSDOYHOXMHQWDNDQD.LOSDLOXWWDPLQHQHLVDDNDQQDWXVWD HURWXVWDMDW\ HOlPllNRVNHYDWNlVLW\NVHW DONNDWXORMHQYHURWXVWDNHYHQQHWWlYl $QVLRVLGRQQDLQHQVRVLDDOLWXUYDRLNHXGHQPXNDLQHQ /DNNRRQSDONDQVDDMDQSHUXVRLNHXV $QVLRVLGRQQDLVWDW\ WW P\\VWXUYDDHLVDDKHLNHQWll \ WW P\\VHLROHW\ WW PlQRPDYLND DDKDQPXXWWDMLDNRVNHYDWPLHOLSLWHHW DDKDQPXXWWRHLROHOllNHW\ YRLPDSXODDQ XKWDXWXPLQHQNHYllQHGXVNXQWDYDDOHLKLQ XROXHLGHQWRLPLQWDSDONDQVDDMLDNRVNHYLVVD DVLRLVVDYDLNXWWDDllQHVW\VSllW NVHHQ blqhvw\vydupxxvyllphyddolhqwdvrood $\OLLNNHHQSDWLVWHWWDYDLKPLVLlllQHVWlPllQ +DOOLWXNVHOWDRGRWHWDDQK\Yll\KWHLVW\ Wl W\ PDUNNLQDMlUMHVW MHQNDQVVD.lVLW\NVHWHULWDKRMHQW\ OOLV\\VWRLPLVWD \ WW PlWOXRWWDYDWD\OLLNNHHVHHQ XROXHLGHQSDONDQVDDMDLGHQWLWHHWWL 'QNDQQDWWDMDWW\\W\YlLVLPSLl
4 SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
5 \ PDUNNLQDLOPDVWRNHYlW (GXVNXQWDYDDOLWHHPRMDNlVLWWHOHYlRVDUDSRUWWL XRPHQ*DOOXSRQNHYllVWlVHXUDQQXWVXRPDODLVWDW\ PDUNNLQDLOPDVWRDMD VHQ NHKLWW\PLVWl NDKGHVWL YXRGHVVD XWNLPXNVHOOD VHOYLWHWllQ VXRPDODLVWHQ VXKWDXWXPLVWD W\ PDUNNLQRLGHQ HWXMlUMHVW LKLQ VHNl \OHLVLPSLl W\ PDUNNLQD MD \KWHLVNXQWDSROLLWWLVLD QlNHP\NVLl XWNLPXV WHKGllQ XRPHQ $PPDWWLOLLWWRMHQ.HVNXVMlUMHVW $.QWRLPHNVLDQQRVWD lpl NHYllQ WXWNLPXNVHQ RVDUDSRUWWL NlVLWWHOHH NDQVDODLVWHQ NlVLW\NVLl PP Q\W HGXVNXQWDYDDOLHQ DOOD NHVNXVWHOXXQ QRXVVHLVWD N\V\P\NVLVWl NXWHQ YH URWXNVHVWD MD MXONLVLVWD SDOYHOXLVWD XWNLPXV NHUWRR P\ V PLWHQ SDONDQVDDMLHQ DVLRLGHQ KRLWDPLQHQ YDLNXWWDD NDQVDODLVWHQ llqhvw\vsllw NVHHQ WXOHYLVVD HGXV NXQWDYDDOHLVVDMDPLWHQYDUPDVWLNDQVDODLVHWDLNRYDWYDDOHLVVDllQHVWll \ PDUNNLQDLOPDVWRWXWNLPXNVHVVDRQP\ VVllQQ OOLVHVWLVHXUDWWXVXRPDODLVWHQ VXKWDXWXPLVWD \KWHLVNXQQDQ HUL WRLPLMRLGHQ WRLPLLQ W\ OOLV\\GHQ K\YlNVL VHNl SXROXHLGHQ SDONDQVDDMDLGHQWLWHHWLQ NHKLWW\PLVWl /LVlNVL WlKlQ RVDUDSRUWWLLQ RQ NRRWWX NDQVDODLVWHQ NlVLW\NVLl ODNNRRLNHXGHVWD LUWLVDQRPLVVXRMDVWD W\ WW P\\VWXUYDVWDMDPDDKDQPXXWWDMLHQDVHPDVWD.HYllQ WXWNLPXVDLQHLVWR NHUlWWLLQ XRPHQ *DOOXS \Q PQLEXV WXWNLPXNVHQ \KWH\GHVVl +DDVWDWWHOXMD WHKWLLQ \KWHHQVl DVWDDMDW HGXVWDYDW NRNR PDDQ YXRWWD Wl\WWlQ\WWl YlHVW l $KYHQDQPDDWD OX NXXQRWWDPDWWD -XONLVLDSDOYHOXMDNRVNHYDWPLHOLSLWHHW -XONLVHWSDOYHOXWHQWLVWlNLQWlUNHlPSLWXUYDYHUNNR.DQVDODLVHW SLWlYlW MXONLVWHQ SDOYHOXMHQ \OOlSLWlPLVWl HULWWlLQ WlUNHLQl VHDPSL NXLQ\KGHNVlQN\PPHQHVWlRQWRWHDDMXONLVWHQSDOYHOXLGHQROHYDQ HQVLDU YRLVHQ WlUNHl WXUYDYHUNNR VXXULPPDOOH RVDOOH NDQVDODLVLD l\vlq VDPDD PLHOWl YlLWWlPlVWlRQXVHDPSLNXLQMRNDWRLQHQMDMRNVHHQNLQVDPDDPLHOWlUHLOX NROPDQQHV HONHlHQHPPLVW HLP\ VNllQXVNRHWWlPDDPPHMXONLVHWSDOYHOXWROLVL YDW DLNDQVDHOlQ\WMlUMHVWHOPl MRND MRXWDDVXXUHQNLQNDUVLQQDQNRKWHHNVL llq YDVWRLQ NDQVDODLVWHQ PLHOHVWl QH RYDW XRPHOOH NDQVDLQYlOLQHQ NLOSDLOXHWX MD QHWXRWHWDDQWHKRNNDDVWLMDODDGXNNDDVWL \N\LQHQWDSDMlUMHVWllSDOYHOXWRQNDQVDODLVWHQHQHPPLVW QPLHOHVWlK\YlDO WDRVDQPLHOHVWlMXONLVLDSDOYHOXMDHL WXOLVL\NVLW\LVWllXVHLPPLOWDRVLQ HLNl QLLGHQ WXOLVLWRLPLDHQHPPlQYDSDDHKWRLV\KGLVW\VMDNDQVDODLVMlUMHVW SRKMDOWD (QHPPLVW Q QlNHP\NVHQ PXNDDQ MXONLVHW SDOYHOXW NHKLWW\YlW MDWNXYDVWL SDUHP SDDQVXXQWDDQ RQLDUYHOHHNXLWHQNLQSDOYHOXMHQHWllQW\QHHQOLLDNVLNDQ VDODLVLVWDMDKHLGlQWDUSHLVWDDQ SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
6 -XONLVWHQ SDOYHOXMHQ WHKRNNXXV MDNDD NDQVDODLVWHQ PLHOLSLWHLWl RLQ SXROHW YDV WDQQHLVWDRQVLWlPLHOWlHWWlSDOYHOXWWXRWHWDDQWlQlSlLYlQlOLLDQ WHKRWWR PDVWL MD WDKPHDVWL NXQ WDDV SURVHQWWLD NDQVDODLVLVWD HL ROH YlLWWHHVWl VDPDD PLHOWlSURVHQWWLDYDVWDDMLVWDSLWllMXONLVLDSDOYHOXLWDYHURQPDNVDMLOOHOLLDQNDOOLL QDSURVHQWWLDHLWlWlNlVLW\VWlMDD <NVLW\LVWlPLVYDDWLPXNVHWYlKHQW\QHHW -XONLVWHQ SDOYHOXMHQ \NVLW\LVWlPLVWl YDDWLYLHQ MRXNNR RQ SLHQHQW\Q\W YXRGHVWD.XQ DVLDD WXWNLWWLLQ HGHOOLVHQ NHUUDQ SURVHQWWLD VXRPDODLVLVWD NDQQDWWL DLQDNLQMRVVDLQPllULQ\NVLW\LVWlPLVHQHGLVWlPLVWl\WWlPlMRXNNRRQYlKHQW\ Q\WPHUNLWWlYlVWLDOOHNROPDVRVDQVXXUXLVHNVL \ VVHU\KPlMRQNDPLHOHVWlSDOYHOXMHQMlUMHVWlPLQHQWXOLVL DQWDD QV NROPDQ QHQ VHNWRULQ YDVWXXOOH RQ SLHQHQW\Q\W YXRGHQ SURVHQWLVWD WlPlQ NHYllQ SURVHQWWLLQDPDQYRLWRGHWDVLLWlU\KPlVWlMRQNDPLHOHVWlVXRPDODLVHWMXONL VHW SDOYHOXW RYDW DLNDQVD HOlQ\W MlUMHVWHOPl MD MRXWDLVL Q\W VXXUHPPDQNLQ NDUVLQ QDQ NRKWHHNVL XRQQD KHLWl ROL SURVHQWWLD MD Q\W HQll YDMDD NROPDQQHV.XQYLHOlRWHWDDQKXRPLRRQHWWlWlQlNHYllQlRQDLHPSDDVHOYlVWLXVHDPSLWl\ VLQ VDPDD PLHOWl VLLWl HWWl MXONLVHW SDOYHOXW PXRGRVWDYDW WlUNHlQ NDQVDODLVWHQ WXUYDYHUNRQ MD HQWLVWl KDUYHPSL SLWll MlUMHVWHOPll OLLDQ NDOOLLQD RQ YDLNHD YHWll PXXWDMRKWRSllW VWlNXLQVHHWWlYlHVW DQWDDYRLPDNNDDQWXNHQVDWRWXWXOOHWD YDOOHMlUMHVWllMXONLVHWSDOYHOXW.DNNLYlHVW U\KPlWSDOYHOXMHQWDNDQD.DLNNLHQ YlHVW U\KPLHQ HQHPPLVW W SLWlYlW MXONLVLD SDOYHOXLWD HQVLDUYRLVHQ WlU NHlQlWXUYDYHUNNRQDDPRLQHQHPPLVW NDLNLVVDYlHVW U\KPLVVlRQVLWlPLHOWl HWWlSDOYHOXWWXRWHWDDQWHKRNNDDVWLMDODDGXNNDDVWL $OHPPDW WRLPLKHQNLO W DUYLRL YDWNHVNLPllUlLVWlXVHDPPLQMXONLVWHQSDOYHOXMHQPHUNLW\NVHQHULW\LVHQVXXUHNVL DDWDORXV\ULWWlMLHQ.QMlVHQWHQVHNl\ULWWlMLHQSDULVVDRQVXKWHHOOLVHVWLRWWDHQ HQHPPlQ QLLWl MRWND W\\W\YlW KLHPDQ ODLPHDPSLLQ llqhqsdlqrlklq WRGHWHVVDDQ MlUMHVWHOPlQPHUNLWWlY\\GHQ -XONLVWHQSDOYHOXMHQNXVWDQQXNVLDNULWLVRLYDWPXLWDKHUNHPPLQ\ULWWlMlW.XQHVLP PDDWDORXV\ULWWlMLVWl SURVHQWWLD SLWll MXONLVLD SDOYHOXLWD OLLDQ NDOOLLQD \ULWWlMLVWl QLLQWHNHHSURVHQWWLD XXULPSLHQSXROXHLGHQNDQQDWWDMLHQQlNHP\NVHWSDOYHOXMHQMlUMHVWlPLVHVWlHLYlW SRLNNHD NRYLQ SDOMRQ WRLVLVWDDQ.DLNNHLQ VHONHLPPLQ Q\N\LVWl WDSDD WXNHYDW YD VHPPLVWROLLWWRODLVHW SURVHQWWLD YDVHPPLVWROLLWRQ NDQQDWWDMLVWD YDVWXVWDD YlL WHWWlHWWlMXONLVHWSDOYHOXWROLVLYDWDLNDQVDHOlQ\WMlUMHVWHOPllLQDMDWWHOHHP\ V SURVHQWWLDYLKUHLGHQSURVHQWWLD'QMDSURVHQWWLDQLLQNHVNXVWDQNXLQ NRNRRPXNVHQNLQNDQQDWWDMLVWD -XONLVWHQ SDOYHOXMHQ \NVLW\LVWlPLVWl NDQQDWWDD YDVHPPLVWROLLWRQ NDQQDWWDMLVWD SURVHQWWLD'QSURVHQWWLDYLKUHLGHQMDNHVNXVWDQNDQQDWWDMLVWDSURVHQWWLD MDNRNRRPXNVHQNDQQDWWDMLVWDSURVHQWWLD<NVLW\LVWlPLQHQRQRLNHDVWDDQDLQRD \NVLW\LVNRKWDPLVVlNRNRRPXVODLVWHQQlNHP\NVHWHURDYDWPHUNLWWlYlPPLQVRVL DDOLGHPRNUDDWWLHQ MD NHVNXVWDODLVWHQ PLHOLSLWHLVWl.RNRRPXNVHQ NDQQDWWDMLVWD SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
7 PRQLN\OOlSLWllMlUMHVWHOPllWlUNHlQlMDK\ G\OOLVHQlNLQPXWWDNDOOLLQDDOYHOX MHQWXRWWDPLVHQWHKRNNXXWWDKHHLYlWNULWLVRL.\V\P\NVHVVl SDOYHOXMHQ MlUMHVWlPLVHVWl Q\N\LVWl HQHPPlQ YDSDDHKWRLV \K GLVW\VMDNDQVDODLVMlUMHVW SRKMDOWDPLHOLSLWHHWNROPHQVXXUHQSXROXHHQNDQQDWWD MLHQYlOLOOlHLYlWNl\WlQQ VVlHURDODLQNDDQ DXOXNNR XKWDXWXPLQHQ MXONLVLD SDOYHOXMD NRVNHYLLQ YlLWWlPLLQ SXROXHNDQQD WXNVHQPXNDDQl\VLQVDPDDPLHOWlMRNVHHQNLQVDPDDPLHOWlRVXXNVLD '.(... $,+ (QVLDUYRLVHQWlUNHlWXUYDYHUNNR DOYHOXWWXRWHWDDQWHKRNNDDVWL XRPHOOHNYNLOSDLOXHWX (WllQW\QHHWOLLDNVLNDQVDODLVLVWD DOYHOXWWXRWHWDDQWHKRWWRPDVWL HURQPDNVDMLOOHOLLDQNDOOLLNVL.HKLWW\YlWSDUHPSDDQVXXQWDDQ $LNDQVDHOlQ\WMlUMHVWHOPl (QHPPlQYDSDDHKWRLVSRKMDOWD XOLVL\NVLW\LVWllXVHLPPLOWDRVLQ LKUHlWHVLWWlYlWKLHPDQXVHDPPLQNXLQPXLGHQSXROXHLGHQNDQQDWWDMDWP\ QWHL VLlQlNHP\NVLlMXONLVLVWDSDOYHOXLVWD.HVNLPllUlLVWlXVHDPSLLKUHlQOLLWRQNDQ QDWWDMDXVNRRMlUMHVWHOPlQROHYDQWlUNHlWXUYDYHUNNRMDNDQVDLQYlOLQHQNLOSDLOXHWX VHNlDUYHOHHMlUMHVWHOPlQNHKLWW\YlQP\ QWHLVHPSllQVXXQWDDQ.LOSDLOXWWDPLQHQHLVDDNDQQDWXVWD HLOXHQHPPLVW VXRPDODLVLVWDHLSLGlMXONLVWHQSDOYHOXMHQNLOSDLOXWWDPLVWDYlOWWl PlWW PlQl /lkhv NDNVL NROPHVWD HL \KG\ PLHOLSLWHHVHHQ HWWl MXONLVWHQ SDOYHOXMHQNLOSDLOXWWDPLQHQRQQ\N\DLNDQDWDORXGHOOLVHVWLYlOWWlPlW QWlYDLNNDVH MRKWDLVL W\ QWHNLM LGHQ LUWLVDQRPLVLLQ WDL KHLNRPSLLQ W\ HKWRLKLQ llwwhhvhhq NLHO WHLVHVWL VXKWDXWXYLHQ PllUl RQ ROOXW HQVLPPlLVHVWl PLWWDXNVHVWD PDDOLVNXX OlKWLHQMDWNXYDVWLOLHYlVVlNDVYXVVD VHDPSLNXLQQHOMlVXRPDODLVWDYLLGHVWlRQVLWlPLHOWlHWWl MXONLVWHQSDO YHOXLGHQNLOSDLOXWWDPLVHVVDRQPHQW\OLLDQSLWNlOOHPLNlOLW\ QWHNLM LGHQSDONNDWD VR WDL W\ VXKGHWXUYD KHLNNHQHH NLOSDLOXWWDPLVHQ VHXUDXNVHQD lvvlnlq N\V\ P\NVHVVl NLOSDLOXWWDPLVHHQ YDUDXNVHOOD VXKWDXWXYLHQ RVXXV RQ ROOXW WDVDLVHVVD NDVYXVVDNRNRDMDQ (QHPPLVW NDQVDODLVLVWD WRWHDD HWWl MXONLVLD SDOYHOXMD HL YDVWDLVXXGHVVD HQll SLGl VLLUWll \ULW\VWHQ WDL PXLGHQ \NVLW\LVWHQ WDKRMHQ KRLGHWWDYDNVL NRVND VHXUDXNVHQDRQNDQVDODLVWHQHULDUYRLVXXGHQMDWXUYDWWRPXXGHQOLVllQW\PLQHQ DVWDDYDVWLSURVHQWWLDRQHULPLHOWlNXQVDQRWDDQHWWl MXONLVLDSDOYHOXMDWXOLVL WHKRNNXXGHQ MD NXVWDQQXVVllVW MHQ WDNLD \NVLW\LVWll Q\N\LVWl VXXUHPPDVVD PllULQ LQNllQYlHVW U\KPlQHQHPPLVW HLSLGlSDOYHOXLGHQNLOSDLOXWWDPLVWDWHKRNNXX GHQ MD NXVWDQQXVVllVW MHQ YXRNVL YlOWWlPlWW PlQl (QLWHQ NDQQDWXVWD NLOSDLOXW SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
8 WDPLQHQ VDD \ULWWlMLHQ MD PDDWDORXV\ULWWlMLHQ NHVNXXGHVVD XROXHLWWDLQ WDUNDVWHO WXQD NLOSDLOXWWDPLVWD SLWlYlW WlUNHlQl NRNRRPXNVHQ NDQQDWWDMDW RLPDN NDLPPLQ NLOSDLOXWWDPLVWD SXROHVWDDQ YDVWXVWDYDW DVHPPLVWROLLWRQ MD YLK UHLGHQNDQQDWWDMDW\ VDOHPPDWWRLPLKHQNLO WVXKWDXWXYDWDVLDDQYDUVLQ NULLWWLVHVWL.RNRRPXVODLVHW HLYlW SLGl \KWl WRGHQQlN LVHQl VLWl HWWl MXONLVWHQ SDOYHOXMHQ VLLUWlPLQHQ\NVLW\LVWHQWDKRMHQYDVWXXOOHYlOWWlPlWWlOLVlLVLHULDUYRLVXXWWDNXLQPXXW YlHVW U\KPlW WHNHYlW RVLQ.RNRRPXNVHQNLQ NDQQDWWDMLHQ HQHPPLVW YDVWXVWDDSDOYHOXMHQ\NVLW\LVWlPLVWl Työmarkkinailmasto / Kuvio. JULKISIA PALVELUITA KOSKEVAT MIELIPITEET JA LUONNEHDINNAT (vastaa omaa näkemystä...; %). TÄY- SIN JOSSAIN MÄÄRIN EI OSAA EI JUURI- KAAN EI LAIN- KAAN Ensiarvoisen tärkeä turvaverkko suurimmalle osalle kansalaisia Palvelut tuotetaan tehokkaasti ja laadukkaasti Ovat Suomelle kansainvälinen kilpailuetu Ovat etääntynyt liiaksi kansalaisista ja heidän tarpeistaan Palvelut tuotetaan tehottomasti ja tahmeasti Tulevat veronmaksajille aivan liian kalliiksi Kehittyvät jatkuvasti parempaan suuntaan Aikansa elänyt järjestelmä, joutaa suurenkin karsinnan kohteeksi Tulisi toimia enemmän vapaaehtois-, yhd., ja kansalaisj.pohjalta Tulisi yksityistää useimmilta osin Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
9 Työmarkkinailmasto / Kuvio t. JULKISIA PALVELUITA KOSKEVAT MIELIPITEET JA LUONNEHDINNAT (vastaa omaa näkemystä...; %). TÄY- SIN JOSSAIN MÄÄRIN EI OSAA EI JUURI- KAAN EI LAIN- KAAN Ensiarvoisen tärkeä turvaverkko suur. osalle kansalaisia Aikansa elänyt järjest., joutaa suur. karsinnan kohteeksi Palvelut tuotetaan tehokkaasti ja laadukkaasti Ovat etääntyneet liiaksi kansalaisista ja heidän tarp. Tulevat veronmaksajille aivan liian kalliiksi Tulisi yksityistää useimmilta osin Kehittyvät jatkuvasti parempaan suuntaan Palvelut tuotetaan tehottomasti ja tahmeasti Ovat Suomelle kansainvälinen kilpailuetu Tulisi toimia enemm. vapaaehtois-/yhdistys-(...) pohjalta Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
10 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. JULKISET PALVELUT: PALVELUT TUOTETAAN TE- HOTTOMASTI JA TAHMEASTI (%). TÄY- SIN JOSSAIN MÄÄRIN EI OSAA EI JUURI- KAAN EI LAIN- KAAN Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
11 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. JULKISET PALVELUT: AIKANSA ELÄNYT JÄRJESTEL- MÄ, JOUTAA SUURENKIN KARSINNAN KOHTEEKSI (%). TÄY- SIN JOSSAIN MÄÄRIN EI OSAA EI JUURI- KAAN EI LAIN- KAAN Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
12 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. JULKISET PALVELUT: TULEVAT VERONMAKSAJILLE AIVAN LIIAN KALLIIKSI (%). TÄY- SIN JOSSAIN MÄÄRIN EI OSAA EI JUURI- KAAN EI LAIN- KAAN Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
13 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. JULKISET PALVELUT: ENSIARVOISEN TÄRKEÄ TUR- VAVERKKO SUURIMMALLE OSALLE KANSALAISIA (%). TÄY- SIN JOSSAIN MÄÄRIN EI OSAA EI JUURI- KAAN EI LAIN- KAAN Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
14 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. JULKISET PALVELUT: PALVELUT TUOTETAAN TEHOK- KAASTI JA LAADUKKAASTI (%). TÄY- SIN JOSSAIN MÄÄRIN EI OSAA EI JUURI- KAAN EI LAIN- KAAN Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
15 Työmarkkinailmasto / Kuvio vk. SUHTAUTUMINEN JULKISTEN PALVELUIDEN KIL- PAILUTTAMISEEN JA YKSITYISTÄMISEEN (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI A) "Julkisten palveluiden kilpailuttamisessa on menty liian pitkälle, mikäli työntekijöiden palkkataso tai työsuhdeturva heikkenee kilpailuttamisen seurauksena" (%). / / / / / / / B) "Julkisten palveluiden kilpailuttaminen on nykyaikana taloudellisesti välttämätöntä vaikka se johtaisi työntekijöiden irtisanomisiin tai heikompiin työehtoihin" (%). / / / / / / / C) "Julkisia palveluita ei vastaisuudessa enää pidä siirtää yritysten tai muiden yksityisten tahojen hoidettavaksi, koska seurauksena on kansalaisten eriarvoisuuden ja turvattomuuden lisääntyminen" (%). / D) "Julkisia palveluita tulisi tehokkuuden ja kustannussäästöjen takia yksityistää nykyistä suuremmassa määrin" (%). / Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
16 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. "Julkisten palveluiden kilpailuttaminen on nykyaikana taloudellisesti välttämätöntä, vaikka se johtaisi työntekijöiden irtisanomisiin tai heikompiin työehtoihin" (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
17 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. "Julkisten palveluiden kilpailuttamisessa on menty liian pitkälle, mikäli työntekijöiden palkkataso tai työsuhdeturva heikkenee kilpailuttamisen seurauksena" (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
18 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. "Julkisia palveluita tulisi tehokkuuden ja kustannussäästöjen takia yksityistää nykyistä suuremmassa määrin" (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
19 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. "Julkisia palveluita ei vastaisuudessa enää pidä siirtää yritysten tai muiden yksityisten tahojen hoidettavaksi, koska seurauksena on kansalaisten eriarvoisuuden ja turvattomuuden lisääntyminen" (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
20 HURWXVWDMDW\ HOlPllNRVNHYDWNlVLW\NVHW DONNDWXORMHQYHURWXVWDNHYHQQHWWlYl -R XVHDPSDQD YXRQQD W\ PDUNNLQDLOPDVWRWXWNLPXNVHVVD RQ Nl\Q\W LOPL HWWl HQHPPLVW VXRPDODLVLVWD HGHOO\WWll SDONNDWXORMHQ YHURWXNVHQ NHYHQWl PLVWl MD YHURWXNVHQ SDLQRSLVWHHQ VLLUWlPLVWl NLLQWHLVW SllRPD MD\PSlULVW YH URMHQVXXQWDDQ LHOlNLQ \NVLPLHOLVHPSLl ROODDQ VLLWl HWWHL YHURWXVWD ROH MlUNHYl DOHQWDD MRV VH PHUNLWVHHVRVLDDOLWXUYDQMDMXONLVWHQSDOYHOXLGHQKHLNNHQHPLVWl llqdmdwwhohh SURVHQWWLDNDQVDODLVLVWD llwwhhq NDQVVD RQ VDPDD PLHOWl HQHPPLVW NDLNLVWD YlHVW U\KPLVWl MD NDLNNLHQ SXROXHLGHQ NDQQDWWDMLVWD RLPDNNDLPPLQ YHURWXNVHQ DOHQWDPLVWD SDOYHOXLGHQ KHLNHQWlPLVHQ NXVWDQQXNVHOOD YDVWXVWDYDW YDVHPPLVWROLLWRQ 'Q MD YLKUHLGHQ NDQQDWWDMDW $QVLRVLGRQQDLQHQVRVLDDOLWXUYDRQRLNHXGHQPXNDLQHQ $QVLRVLGRQQDLQHQVRVLDDOLWXUYDVDDVXRPDODLVLOWDWl\GHQWXHQHUlWLSURVHQWWLD RQWl\VLQVLWlPLHOWlHWWl MRVLKPLQHQWHNHHW\ QVlPDNVDDPDNVXQVDMDYHURQ VD KlQ RQ RLNHXWHWWX NRKWXXOOLVHHQ DQVLRLGHQ PXNDLVHHQ WXUYDDQ VDLUDXGHQ WDL W\ WW P\\GHQNRKGDWHVVDWDLVLLUW\HVVllQHOlNNHHOOH.\VHHVVl RQ K\YLQ V\YlOOH MXXUWXQXW VXRPDODLQHQ RLNHXGHQPXNDLVXXVSHULDDWH.DLNNLHQWXWNLWWXMHQYlHVW U\KPLHQVHONHlWHQHPPLVW WSLWlYlWSHULDDWHWWDRLNHDQD HQ VLMDDQ N\V\P\V NDQVDODLVSDONDVWD MDNDD VXRPDODLVWHQ QlNHP\NVHW OlKHV Wl\VLQ NDKWLD SURVHQWWLD WRWHDD HWWl MRV ROLVLQ LWVH W LVVl PLQXQ ROLVL YDLNHD K\YlNV\l VLWl HWWl QDDSXULQL MlLVL MRND DDPX NRWLLQ MD HOlLVL YHURYDURLVWD UDKRLWH WXOODNDQVDODLVSDONDOOD $VLD ROLVL HULW\LVHQ KDQNDOD HOlNHOlLVLOOH VHNl KHLVWl SllRVLQ NRRVWXYLOOH YXRWLDLOOHMDYDQKHPPLOOH$OOHYXRWLDLGHQNDDQHQHPPLVW HLNDWVRLVLNDQVDODLV SDONDOODHOlYLlK\YlOOl $PPDWWLU\KPLVWlHOlNHOlLVWHQMDRSLVNHOLMRLGHQOLVlNVLPDDQYLOMHOLM LGHQMD\ULWWlMLHQ ROLVLNHVNLPllUlLVWlKDQNDODPSLK\YlNV\lNDQVDODLVSDONDVWDQDXWWLYDW\ QWHNLMlW ROLVLYDWWlVVlVXKWHHVVDVDOOLYDPSLD XROXHLGHQ NDQQDWWDMLHQ YlOLOOl O \W\\ P\ V VHONHl HUR YDVHPPLVWROLLWWRODLVHW MD YLKUHlW K\YlNV\YlW DMDWXNVHQ KXRPDWWDYDVWL KHOSRPPLQ NXLQ SRUYDULSXROXHLGHQ NDQQDWWDMDW'OlLVHWHGXVWDYDWWlVVlVXKWHHVVDNRNRYlHVW QNHVNLDUYRD /DNNRRQSDONDQVDDMDQSHUXVRLNHXV XRPDODLVWHQ PLHOHVWl ODNNRRLNHXV RQ SDONDQVDDMLHQ SHUXVRLNHXV MRWD HL WXOH UDMRLWWDD Q\N\LVHVWl llq DMDWWHOHH SURVHQWWLD NDQVDODLVLVWD -RND WRLQHQ VXR PDODLQHQ RQ DVLDVWD Wl\VLQ YDNXXWWXQXW MD MRND NROPDV RQ YlLWWHHQ NDQVVD MRN VHHQNLQVDPDDPLHOWl SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
21 (ULDPPDWWLU\KPLVWl HULW\LVHVWL W\ QWHNLMlW MD HOlNHOlLVHW SLWlYlW ODNNRRLNHXWWD WlU NHlQl\ VWRLPLKHQNLO YlHVW QHQHPPLVW WXQQXVWDDRLNHXGHQPXWWDYDOLWVHH KHUNHPPLQ MRNVHHQNLQVDPDDPLHOWl YDLKWRHKGRQDLQPDDWDORXV\ULWWlMlWHLYlW OXHODNNRRLNHXWWDNDQVDODLVHQSHUXVRLNHXNVLLQ DVHPPLVWRSXROXHLGHQ NDQQDWWDMDW SLWlYlW VLWl HULW\LVHQ WlUNHlQl VLOOl VDPDD PLHOWlYlLWWHHVWlRQYDVHPPLVWROLLWWRODLVLVWDSURVHQWWLDWl\VLQVDPDDPLHOWl MD VRVLDDOLGHPRNUDDWHLVWD SURVHQWWLD Wl\VLQ VDPDD PLHOWl \ V PXLGHQ VXXULPSLHQ SXROXHLGHQ NDQQDWWDMLHQ HQHPPLVW W SLWlYlW ODNNRD SDONDQ VDDMDQ SHUXVRLNHXWHQD MRVNLQ SRUYDULSXROHOOD HVLLQW\\ P\ V YDUDXNVHOOLVHPSLD QlNHP\NVLl $QVLRVLGRQQDLVWDW\ WW P\\VWXUYDDHLVDDKHLNHQWll XRPDODLVHW RYDW P\ V WLXNDVWL DQVLRVLGRQQDLVHQ W\ WW P\\VWXUYDQ SXROHOOD /l KHV SURVHQWWLD NDQVDVWD NHKRWWDD DPPDWWL\KGLVW\VOLLNHWWl KXROHKWLPDDQ VLLWl HWWHLDQVLRVLGRQQDLVWDW\ WW P\\VWXUYDDKHLNHQQHWlPDDVVDPPH DUVLQNLQ DOHPPDW WRLPLKHQNLO W W\ QWHNLMlW VHNl HOlNHOlLVHW MD W\ WW PlW RYDW YRLPDNNDDVWLDQVLRVLGRQQDLVHQW\ WW P\\VWXUYDNDQQDOOD lvvlnlq WDSDXNVHVVD SXROXHSROLLWWLVHW PLHOW\P\NVHW RKMDLOHYDW NDQQDQRWRQ HK GRWWRPXXWWD RVLDDOLGHPRNUDDWLW YDVHPPLVWROLLWWRODLVHW VHNl YLKUHlW RYDW YDK YLPPLQYlLWWHHQNDQQDOODNXQNHVNXVWDODLVHWMDNRNRRPXVODLVHWW\\W\YlWROHPDDQ HVLWHW\Q NDQVVD MRNVHHQNLQ VDPDD PLHOWl RVLQ QlLVVlNLQ U\KPLVVl DQVLRVLGRQ QDLVHQW\ WW P\\VWXUYDQWLODVWDNDQQHWDDQDLWRDKXROWD $.ODLVHW SDWLVWDYDW DPPDWWL\KGLVW\VOLLNHWWl KXROHKWLPDDQ DQVLRVLGRQQDLVHVWD W\ WW P\\VWXUYDVWDWLXNHPPLQNXLQPXLGHQSDONDQVDDMDNHVNXVMlUMHVW MHQMlVHQHW.Q MlVHQWHQ QlNHP\NVHW RYDW NXLWHQNLQ OlKHV \KWl YDQNNXPDWWRPDW RQL $NDYDQ MlVHQ N\OOl NDQQDWWDD DVLDD PXWWD HL HVLWl PLHOLSLGHWWllQ DLYDQ \KWl HK GRWWRPDVWL \ WW P\\VHLROHW\ WW PlQRPDYLND XRPDODLVWHQHQHPPLVW WRUMXXHGHOOHHQYlLWWlPlQMRQNDPXNDDQ Q\N\ llqrqw\ SDLNNRMDWDUMROODQLLQSDOMRQHWWlRQLKPLVHQRPDYLNDMRVHLW\ WlO \ G\ $LKHWWD RQ WXWNLWWX NROPH NHUWDD DLNDLVHPPLQ MD MRND NHUWD VDQRPD RQ ROOXW DLYDQVDPD DUVLQNLQ.Q MlVHQHW RYDW WDLSXYDLVLD\PPlUWlPllQ W\ WW PLl +HLVWl SHUlWL SURVHQWWLD RQ HUL PLHOWl YlLWHW\VWl $.Q MlVHQLVW Q PLHOLSLWHHW QRXGDWWHOHYDW NRNR YlHVW Q NHVNLPllUlLVLl NlVLW\NVLl \ V HULW\LVHVWL YDVHPPLVWROLLWRQ MD YLK UHLGHQ NDQQDWWDMLHQ MRXNRVVD QlKGllQ HWWl W\ WW P\\V HL ROH LKPLVHQ RPD YLND \ WW PLlV\\OOLVWlYLlPLHOLSLWHLWlRQVHQVLMDDQNHVNLPllUlLVWlHQHPPlQNRNRR PXVODLVWHQ VHNl XGHOODPDDOOD MD YDUVLQNLQ SllNDXSXQNLVHXGXOOD DVXYLHQ NHV NXXGHVVD SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
22 Työmarkkinailmasto / Kuvio vk. SUHTAUTUMINEN VEROTUKSEEN JA KANSALAIS- PALKKAAN (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI A) "Palkkatulojen verotusta on kevennettävä ja verotuksen painopistettä siirrettävä kiinteistö-, pääoma- ja ympäristöverojen suuntaan" (%). / / / / / / / / / B) "Verotusta ei ole järkevää alentaa, jos se merkitsee sosiaaliturvan ja julkisten palveluiden heikkenemistä " (%). / / / / / / / / / / C) "Jos ihminen tekee työnsä, maksaa maksunsa ja veronsa, hän on oikeutettu kohtuulliseen ansioiden mukaiseen turvaan sairauden tai työttömyyden kohdatessa tai siirtyessään eläkkeelle" (%). / / / D) "Jos olisin itse töissä, minun olisi vaikea hyväksyä sitä, että naapurini jäisi joka aamu kotiin ja eläisi verovaroista rahoitetulla kansalaispalkalla"(%). / / / Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
23 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. "Palkkatulojen verotusta on kevennettävä ja verotuksen painopistettä siirrettävä kiinteistö-, pääoma- ja ympäristöverojen suuntaan" (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
24 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. "Verotusta ei ole järkevää alentaa, jos se merkitsee sosiaaliturvan ja julkisten palveluiden heikkenemistä" (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
25 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. "Jos ihminen tekee työnsä, maksaa maksunsa ja veronsa, hän on oikeutettu kohtuulliseen ansioiden mukaiseen turvaan sairauden tai työttömyyden kohdatessa tai siirtyessään eläkkeelle" (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
26 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. "Jos olisin itse töissä, minun olisi vaikea hyväksyä sitä, että naapurini jäisi joka aamu kotiin ja eläisi verovaroista rahoitetulla kansalaispalkalla" (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
27 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. "Lakko-oikeus on palkansaajien perusoikeus, jota ei tule rajoittaa nykyisestä" (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
28 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. "Ammattiyhdistysliikkeen tulee pitää huoli siitä, että ansiosidonnaista työttömyysturvaa ei heikennetä maassamme" (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
29 Työmarkkinailmasto / Kuvio v. "Nykyään on työpaikkoja tarjolla niin paljon, että on ihmisen oma vika, jos ei työtä löydy" (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI / / / / Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
30 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. "Nykyään on työpaikkoja tarjolla niin paljon, että on ihmisen oma vika, jos ei työtä löydy" (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
31 DDKDQPXXWWDMLDNRVNHYDWPLHOLSLWHHW (Q SHULDDWWHLVLLQ NXXOXYDW \KWHLVHW W\ PDUNNLQDW MD W\ QWHNLM LGHQ RLNHXV YD SDDVWLKDNHDW\ WlHULMlVHQPDLVWD(QODDMHQWXPLVHQHQWLVLLQ,Wl(XURRSDQPDL KLQ RQ DUYHOWX V\QQ\WWlYlQ W\ YRLPDQ PXXWWRD Q\N\LVLLQ (Q MlVHQPDLKLQ RL VDDOWD VXXUWHQ LNlOXRNNLHQ HOlNNHHOOH VLLUW\PLQHQ DONDD ROOD OlKHOOl LLQSl MXONL VXXGHVVD RQ HVLWHWW\ XVHDPSDDQ RWWHHVHHQ SXKHHQYXRURMD MRLVVD RQ YDURLWHWWX PDDWDPPH XKNDDYDVWD W\ YRLPDSXODVWD MD XONRPDLVWHQ W\ QWHNLM LGHQ PDDKDQ PXXWRQYlOWWlPlWW P\\GHVWl DOWDRVD VXRPDODLVLVWD RQ HGHOOHHQ NXLWHQNLQ VLWl PLHOWl HWWl XRPHQ WXOLVLROODYDURYDLQHQMDDVHWWDDVHOYLlUDMRLWXNVLDVLOOHNXLQNDSDOMRQXONRPDDODLVLD PDDKDPPHPXXWWDD (QHPPLVW WRUMXX P\ V DMDWXNVHQ HWWl NDLNNLHQ QLLGHQ XONRPDDODLVWHQ MRWNDKDOXDYDWWXOODXRPHHQDVXPDDQMDW\ WlWHNHPllQRQVDDWDYDWXOODWlQQH.DNVLYLLGHVRVDDNDQVDODLVLVWDDYDLVLUDMDWXONRPDDODLVLOOHW\ QWHNLM LOOH (OlNHOlLVHW W\ QWHNLMlW MD,WlXRPHVVD VHNl PDDVHXGXOOD DVXYDW VXKWDXWXYDW YlLWWHHVHHQ WRUMXYDPPLQ NXLQ PXXW YlHVW U\KPlW XONRPDDODLVWHQ PDDKDQPXXW WRRQ.HVNLPllUllP\ WlPLHOLVHPSLlRYDWDOOHYXRWLDDWRSLVNHOLMDWVHNlLKUH lqollwrqndqqdwwdmdw XKWDXWXPLQHQXONRPDLVLLQPDDKDQPXXWWDMLLQRQS\V\Q\WHQQDOODDQWDLHKNlMRSD NLULVW\Q\WYXRGHVWD\WKLHPDQXVHDPSLWRUMXXWl\VLQDMDWXNVHQHWWlNDLNNL XONRPDDODLVHW KDOXNNDDW YRLVLYDW WXOOD XRPHHQ DVWDDYDVWL QLLGHQ MRXNNR MRWND Wl\VLQ NDQQDWWDYDW YDURYDLVXXWWD MD UDMRLWXNVLLQ SHUXVWXYDD XONRPDDODLVWRLPLQWDD RQDDYLVWXNVHQYHUUDQNDVYDQXWYLLPHYXRGHVWD DDKDQPXXWWRHLROHOllNHW\ YRLPDSXODDQ /lklyxrvlqdxknddydw\ YRLPDSXODHLDLQDNDDQYLHOlROHNRQNUHWLVRLWXQXWVXRPD ODLVWHQ PLHOLVVl VLWHQ HWWl PDDKDQPXXWWRD SLGHWWlLVLLQ K\YlQl OllNNHHQl RQJHO PDOOH (QHPPLVW QLPLWWlLQ HL XVNR HWWl W\ YRLPDSXODQ HKNlLVHPLVHNVL XRPL WDUYLWVHH YXRGHQ VLVlOOl WXQWXYDVWL XONRPDLVWD W\ YRLPDD SUR VHQWWLDRQHVLWHW\QNDQVVDWl\VLQHULPLHOWlSURVHQWWLDMRNVHHQNLQHULPLHOWl DUVLQNLQ PDDWDORXV\ULWWlMlW LWlVXRPDODLVHW PDDVHXGXOOD DVXYDW VHNl DVHP PLVWROLLWRQNDQQDWWDMDWWXQWXYDWROHYDQYDUVLQYDNXXWWXQHLWDXONRPDLVHQW\ YRLPDQ WDUSHHWWRPXXGHVWD RNL QlLKLQNLQ YlHVW U\KPLLQ NXXOXYLVWD VXKWHHOOLVHQ PRQL DMDWWHOHH WRLVLQ PXWWD NRNRQDLVXXGHVVDDQ QlLGHQ U\KPLHQ PLHOLSLGH HURDD NRNR YlHVW QNHVNLPllUlVWl LWl NDXSXQNLPDLVHPPDVVD \PSlULVW VVl DVXWDDQ VLWl WRGHQQlN LVHPPLQ XV NRWDDQHWWlXONRPDLVHQW\ YRLPDQUHNU\WRLQWLWXOHHDMDQP\ WlYlOWWlPlWW PlNVL RLNNHXNVHQWlKlQVllQW QPXRGRVWDYDWSRKMRLVVXRPDODLVHW+HLGlQQlNHP\N VHQVlRYDWYDUVLQVDPDQW\\SSLVHWNXLQXXU+HOVLQJLQDVXNNDLGHQPLHOLSLWHHW RQHQ XONRPDDODLVWHQ PDDKDQWXORD YDVWXVWDYLHQ PRWLLYLQD OLHQHH VXRPDODLVWHQ W\ WW PLHQDVHPDQWXUYDDPLQHQ(QHPPLVW KDOXDDDQWDDRPLOOHW\ WW PLOOHPPH HWXRLNHXGHQ NXQ YDSDXWXYLD W\ SDLNNRMD DOHWDDQ Wl\WWll SURVHQWWLD WRWHDD SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
32 HWWl XONRPDDODLVHQ W\ YRLPDQ PllUlQ OLVllPLVHVWl RQ WXUKD SXKXD NXQ W\ SDL NDW HLYlW VHXUDDYDQ YXRGHQ VLVlOOl WXOH ULLWWlPllQ HGHV VXRPDODLVLOOH LWVHO OHHQ DVHPPLVWROLLWRQNDQQDWWDMDWPDDWDORXV\ULWWlMlWMDW\ WW PlW NRURVWDYDWDVLDDNHVNLPllUlLVWlYRLPDNNDDPPLQ Työmarkkinailmasto / Kuvio vk. SUHTAUTUMINEN ULKOMAALAISIIN JA MAAHAN- MUUTTAJIIN (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI A) "Kaikkien niiden ulkomaalaisten, jotka haluavat tulla Suomeen asumaan ja työtä tekemään, on saatava tulla tänne" (%). / / B) "Suomen tulisi olla varovainen ja asettaa selviä rajoituksia sille, kuinka paljon ulkomaalaisia maahamme muuttaa" (%). / / C) "Työvoimapulan ehkäisemiseksi Suomi tarvitsee - vuoden sisällä tuntuvasti lisää ulkomaista työvoimaa" (%). / D) "Ulkomaalaisen työvoiman määrän lisäämisestä on turha puhua kun työpaikat eivät seuraavan - sisällä tule riittämään edes suomalaisille itselleen" (%). / Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
33 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. "Kaikkien niiden ulkomaalaisten, jotka haluavat tulla Suomeen asumaan ja työtä tekemään, on saatava tulla tänne" (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
34 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. "Suomen tulisi olla varovainen ja asettaa selviä rajoituksia sille, kuinka paljon ulkomaalaisia maahamme muuttaa" (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
35 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. "Työvoimapulan ehkäisemiseksi Suomi tarvitsee - vuoden sisällä tuntuvasti lisää ulkomaista työvoimaa" (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
36 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. "Ulkomaalaisen työvoiman määrän lisäämisestä on turha puhua, kun työpaikat eivät seuraavan - vuoden sisällä tule riittämään edes suomalaisille itselleen" (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
37 XKWDXWXPLQHQNHYllQHGXVNXQWDYDDOHLKLQ XROXHLGHQWRLPLQWDSDONDQVDDMLDNRVNHYLVVD DVLRLVVDYDLNXWWDDllQHVW\VSllW NVLLQ XROXHLGHQ WRLPLQWD SDONDQVDDMLHQ DVHPDD NRVNHYLVVD DVLRLVVD YDLNXWWDD NDQVD ODLVWHQ HQHPPLVW Q llqhvw\vsllw NVLLQ.\VHHVVl HL ROH PLNllQ YDDOLHQ OlKHVW\PLVHQ KHUlWWlPl UHDNWLR VLOOl HQHPPLVW RQ SLWlQ\W DVLDD PHUNLWWlYlQl MRNDNHUWDNXQDVLDDRQWXWNLWWX /XRQQROOLVHVWL SDONDQVDDMDW SLWlYlW VHLNNDD PHUNLWWlYlQl W\ QWHNLMlW MD WRLPLKHQ NLO YlHVW VHNl DOHPPDW HWWl \OHPPlW NRURVWDYDW DVLDD NHVNLPllUlLVWl HQHP PlQDVWDDYDVWLPDDWDORXV\ULWWlMLOOHN\V\P\VHLROHOlKHVNllQ\KWlNHVNHLQHQ 'Q MD NRNRRPXNVHQ NDQQDWWDMLVWD SLWll XVHDPSL SXROXHLGHQ WRLPLD SDONDQ VDDMDD NRVNHYLVVD DVLRLVVD WlUNHlPSlQl NXLQ NHVNXVWDD NDQQDWWDYLVWD \ V DPPDWWLMlUMHVW MlVHQ\\VMDNDDWXORNVLDOXRQWHYDVWLYDUVLQNLQ$.QMlVHQHWSLVWl YlW WDUNDVWL PHUNLOOH SXROXHLGHQ SDONDQVDDMDDVLRLWD NRVNHYDW ODXVXQQRW NXQ.ODLVHWNHVNLWW\YlWHQHPPlQPXLKLQN\V\P\NVLLQ blqhvw\vydupxxvyllphyddolhqwdvrood XRPDODLVLVWD SURVHQWWLD LOPRLWWDD YDUPDVWL llqhvwlylqvl NHYllQ HGXV NXQWDYDDOHLVVD.ROPDQQHV RQ llqhvwlplvhvwllq PHONR YDUPRMD $.ODLVWHQ OLLWWRMHQ MlVHQLVWl YDUPDVWL DLNRR llqhvwll SURVHQWWLD \ V.ODLVWHQ OLLWWRMHQ MlVHQLVWl YDUPDVWL DLNRR llqhvwll SURVHQWWLD MD PHONR YDUPRMDllQHVWlMLlRQSURVHQWWLD $NDYDODLVLVWD MD.ODLVLVWD SHUlWL NDNVL NROPHVWD SLWll llqhvwl PLVWllQLWVHVWllQVHOYlQlXRPHQ<ULWWlMlWU\QMlVHQLVWlMRSDNROPHQHOMlVWl (ULSXROXHLGHQNDQQDWWDMLVWDYDUPLPSLD llqhvwlplvhvwllq RYDW YDVHPPLVWROLL WRQMD'QNDQQDWWDMDWHSlYDUPLPSLDYLKUHlW.DQVDODLVWHQllQHVW\VYDUPXXVRQNXWDNXLQNLQVDPDOODWDVROODNXLQHQQHQYXRGHQ HGXVNXQWDYDDOHMD MROORLQ YDVWDDYDVVD N\VHO\VVl SURVHQWWLD LOPRLWWL ll QHVWlYlQVl$.ODLVLVWDROLWXROORLQSURVHQWWLDYDUPRMDllQHVWlMLl $\OLLNNHHQSDWLVWHWWDYDLKPLVLlllQHVWlPllQ $PPDWWLOLLWWRMHQ NDPSDQMDW MRLOOD S\ULWllQ DNWLYRLPDDQ VXRPDODLVLD llqhvwlpllq VDDYDW K\YlQ YDVWDDQRWRQ NDQVDODLVLOWD HONHl HQHPPLVW QLPLWWlLQ WRWH DD HWWl DPPDWWL\KGLVW\VOLLNNHHQ SLWlLVL ULYDNDOOD RWWHHOOD SDWLVWDD LKPLVLl Nl\WWl PllQllQLRLNHXWWDPDDOLVNXXQHGXVNXQWDYDDOHLVVD $PPDWWL\KGLVW\VOLLNNHHQ llqhvw\vndpsdqmdd NDQQDWWDD HQHPPLVW NDLNLVVD Yl HVW U\KPLVVl.HVNLPllUlLVWl HQHPPlQ NDPSDQMRLQWLD HGHOO\WWlYlW 'Q YD VHPPLVWROLLWRQ YLKUHLGHQ MD NRNRRPXNVHQ NDQQDWWDMDW.HVNXVWDODLVLVVD RQ NHV NLPllUlLVWl KLHPDQ HQHPPlQ HSlLOHYLl XRPDLWD PXWWD WlPlQNLQ SXROXHHQ NDQQDWWDMLHQHQHPPLVW RGRWWDDD\OLLNNHHQNDPSDQMRLYDQ SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
38 +DOOLWXNVHOWDRGRWHWDDQK\Yll\KWHLVW\ Wl W\ PDUNNLQDMlUMHVW MHQNDQVVD DOWDRVD VXRPDODLVLVWD SDWLVWDD VHXUDDYLHQ HGXVNXQWDYDDOLHQ MlONHHQ PXRGRVWHWWDYDQ KDOOLWXNVHQ KDNHPDDQ K\Yll \KWHLVW\ Wl W\ PDUNNLQDMlUMHVW MHQ NDQVVDMRWWDK\YlWDORXVMDW\ OOLV\\VNHKLW\VYRLGDDQYDUPLVWDD$LQRDVWDDQMRND N\PPHQHVNDQVDODLVLVWDRQHULPLHOWl +DOOLWXNVHQ MD W\ PDUNNLQDMlUMHVW MHQ K\YlQ \KWHLVW\ Q DUYRVWXV RQ YDQNNDD NDL NLVVD NDQVDODLVU\KPLVVl lklwhq VHQ SHUllQ NXXOXWWDYDW PDDQYLOMHOLMlW.ODLVHW MD NHVNXVWDQ NDQQDWWDMDW MRLVWD KHLVWlNLQ YDOWDHQHPPLVW RQ \KWHLVW\ QNDQQDOOD Työmarkkinailmasto / Kuvio vk. SUHTAUTUMINEN MAALISKUUN EDUSKUNTAVAA- LEIHIN (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI A) "Äänestyspäätökseeni seuraavissa eduskuntavaaleissa vaikuttaa se, miten puolueet toimivat palkansaajien asemaa koskevissa asioissa" (%). / / / / / B) "Ammattiyhdistysliikkeen pitäisi rivakalla otteella patistaa ihmisiä käyttämään äänioikeutta maaliskuun eduskuntavaaleissa" (%). / / / C) "Kevään eduskuntavaalien jälkeen muodostettavan hallituksen tulee hakea hyvää yhteistyötä työmarkkinajärjestöjen kanssa hyvän talous- ja työllisyyskehityksen varmistamiseksi" (%). / / / / / Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
39 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. "Äänestyspäätökseeni seuraavissa eduskuntavaaleissa vaikuttaa se, miten puolueet toimivat palkansaajien asemaa koskevissa asioissa" (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
40 Työmarkkinailmasto / Kuvio. KUINKA VARMANA PITÄÄ SITÄ, ETTÄ KÄY EDUSKUNTA- VAALEISSA ÄÄNESTÄMÄSSÄ ( vuotta täyttäneistä,%). Äänestän varmasti ennakkoon Äänestän varmasti varsinaisena vaalipäivänä Äänestän melko varmasti ennakkoon Äänestän melko varmasti vars. vaalipäivänä Todennäköisesti en äänestä Varmasti en äänestä Ei osaa sanoa Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
41 Työmarkkinailmasto / Kuvio. KUINKA VARMANA PITÄÄ SITÄ, ETTÄ KÄY EDUSKUN- TAVAALEISSA ÄÄNESTÄMÄSSÄ (-vuotta täyttän., %). VAR- MASTI MELKO VARMASTI EI OSAA TODEN- NÄK. EI VARMAS- TI EI Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
42 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. "Ammattiyhdistysliikkeen pitäisi rivakalla otteella patistaa ihmisiä käyttämään äänioikeutta maaliskuun eduskuntavaaleissa" (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
43 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. "Kevään eduskuntavaalien jälkeen muodostettavan hallituksen tulee hakea hyvää yhteistyötä työmarkkinajärjestöjen kanssa hyvän talous- ja työllisyyskehityksen varmistamiseksi" (%). SAMAA KIN SAMAA EI OSAA KIN ERI ERI Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
44 .lvlw\nvhwhulwdkrmhqw\ OOLV\\VWRLPLVWD \ PDUNNLQDLOPDVWRWXWNLPXNVHVVD RQ YXRGHVWD OlKWLHQ VHXUDWWX NDQVDODLV WHQQlNHP\NVLlVLLWlPLWNlWRLPLMDW\KWHLVNXQQDVVDRYDWYDNDYLPPLQWHKQHHWW\ Wl W\ WW P\\GHQYlKHQWlPLVHNVL$UYLRWDRQS\\GHWW\W\ QDQWDMLHQDPPDWWL\KGLVW\V OLLNNHHQ WDVDYDOODQ SUHVLGHQWLQ KDOOLWXNVHQ RSSRVLWLRSXROXHLGHQ VHNl XRPHQ DQNLQWRLPLVWDW\ OOLV\\GHQK\YlNVL XRPDODLVWHQ PLHOHVWl DPPDWWL\KGLVW\VOLLNH WDLVWHOHH HGHOOHHQ NDLNNHLQ YDNDYLP PLQW\ WW P\\WWlYDVWDDQ(QHPPLVW XVNRRDPPDWWL\KGLVW\VOLLNNHHQSRQ QLVWHOHYDQYLOSLWW PlVWLW\ WW P\\GHQYRLWWDPLVHNVL RLVHNVLYDKYLPPLQXVNRWDDQW\ WW P\\GHQNXNLVWDPLVHQSXROHVWDWRLPLYDQWDVD YDOODQSUHVLGHQWWLDUMD+DORVHQMRNDVDDWDDNVHHQSURVHQWWLDYlHVW VWl DDYR/LSSRVHQKDOOLWXNVHQWRLPLLQXVNRRSURVHQWWLDSSRVLWLRQMDW\ QDQWDML HQWDSDWRLPLDPLHOO\WWllMRNDNROPDWWDVXRPDODLVWDXRPHQDQNNLNHUllYlKlL VHPPlVVlPllULQNLLWRVWDW\ OOLV\\WWlSDUDQWDYLHQWRLPLHQVDYXRNVLDLQSUR VHQWWLDXVNRRVHQS\UNLYlQYDNDYLVVDDQHGLVWlPllQW\ OOLV\\VWLODQQHWWD $OHPPDWWRLPLKHQNLO WRWWDYDW YRLPDNNDLPPLQ NDQWDD D\OLLNNHHQ SXROHVWD \ V RSLVNHOLMDWMDPDDWDORXV\ULWWlMlWWXQQXVWDYDWOLLNNHHQWRLPLQQDQK\YlWSllPllUlW SLVNHOLMRLGHQ QlNHP\NVHW KHLMDVWXYDW LNlU\KPLWWlLVHHQ WDUNDVWHOXXQ HULW\LVHVWL QXRUHW SLWlYlW DPPDWWL\KGLVW\VOLLNNHHQ WRLPLQWDD NLLWHWWlYlQl LKUHlQ OLLWRQ NDQ QDWWDMDW VXKWDXWXYDW VXXULPSLHQ SXROXHLGHQ NDQQDWWDMLVWD P\ QWHLVLPPLQ D\ OLLNNHHQSRQQLVWXNVLLQ.ULLWWLVHPSLlQlNHP\NVLlHVLLQW\\QLLVVlMRXNRLVVDMRWNDNRRVWXPXVRQNHVNLPll UlLVWl LlNNllPSll WDL PLVVl RQ WDYDQRPDLVWD HQHPPlQ \ULWWlMLl HOlNHOlLVLl MD NHVNXVWDODLVLD\ VSRKMRLVVXRPDODLVHWHLYlWWXQQXVWDD\OLLNNHHQDQVLRLWDDLYDQ VDPDVVD PllULQ NXLQ PXXDOOD WHKGllQ llvwl YDUDXNVHOOLVHPPLQ DMDWWHOHYLVWD YlHVW U\KPLVWl Wl\W\\ NXLWHQNLQ WRGHWD HWWl QLLVVlNLQ NHVNXVWDODLVHW MD.Q MlVHQHWSRLVOXNLHQDPPDWWLOLLWWRP\ QWHLQHQDMDWWHOXRQYDOOLWVHYDNlVLW\V $PPDWWL\KGLVW\VOLLNNHHQ W\ WW P\\GHQ YDVWDLVWD WRLPLQWDD RQ DUYRVWHWWX HQLWHQ MRNDLVHVVDWXWNLPXNVHVVD$\OLLNNHHVHHQNRKGLVWHWWXOXRWWDPXVRQROOXWOlSLNRNR WXWNLPXVDMDQVXKWHHOOLVHQYDNDDWD.lVLW\NVHWPXLGHQNHVNHLVWHQWDKRMHQWRLPHQ SLWHLVWlRYDWKHLODKGHOOHHWKXRPDWWDYDVWLHQHPPlQ.RQNUHHWWLVLPPLQ QLLQ RQ WDSDKWXQXW PDDQ KDOOLWXVWD NRVNHYLOOH DUYLRLOOH lplq NHUWDLVHW /LSSRVHQ KDOOLWXNVHQ VDDPDW DUYRVDQDW MllYlW VHOYlVWL SDUKDLVWD PXWWD \OLWWlYlWNXLWHQNLQKHLNRLPPDWOXNHPDWDPDQYRLWRGHWDRSSRVLWLRQW\ WlOXRWDD YLVWDQlNHP\NVLVWl \ VW\ QDQWDMLHQMDXRPHQDQNLQNXOORLQNLQVDDPDWDUYLRWPXXWWXYDWNXOORLQNLQ W\\SLOOLVHVWL YDLQ YlKlQ HGHOOLVHVWl PLWWDXVNHUUDVWD.XQ WLODQQHWWD WDUNDVWHOHH SL WHPPlOOl DLNDYlOLOOl YRLGDDQ PLHOLSLWHLVVl KDYDLWD YlKLWWlLVHQ PXXWRNVHQ NLHOWHL VHPSllQVXXQWDDQ SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
45 DLNND WDVDYDOODQ SUHVLGHQWLQ W\ K Q NRKGLVWHWWDYD DUYRVWXV RQ MRQNLQ YHUUDQ YDLKGHOOXWVXXQWDNRNRQDLVXXGHVVDDQRQROOXWSRVLWLLYLQHQ DXOXNNR.lVLW\NVHWHULWDKRMHQWRLPLQQDVWDW\ WW P\\GHQYlKHQWlPLVHNVLYD NDYDVWLHLYDNDYDVWLRVXXGHW k/ s/ k/ s/ k/ s/ k/ s/ k/ s/ k/ s/ k/ s/ k/ Ay-liike Tasavallan Pres.* Hallitus** Oppositio Työnantajat Suomen Pankki V V\\VWXWNLPXVN NHYlWWXWNLPXV VHWHHQSlLQDUMD+DORQHQVLWlHQQHQDUWWL$KWLVDDUL VHWHHQSlLQDDYR/LSSRVHQ,,KDOOLWXVVLWlHQQHQKlQHQ,KDOOLWXNVHQVD \ WW PlWOXRWWDYDWD\OLLNNHHVHHQ \ V W\ WW PLOOl RQ HGHOOHHQ YDKYD XVNR D\OLLNNHHVHHQ YDLNND OXNHPDW RYDWNLQ SXGRQQHHW YLLPH YXRGHQ V\NV\VWl MRQNLQ YHUUDQ-RND WRLQHQ W\ W Q OXRWWDD DP PDWWL\KGLVW\VOLLNNHHQSRQQLVWXNVLLQW\ OOLV\\GHQK\YlNVL DXOXNNR \ WW PLHQ NlVLW\NVHW HUL WDKRMHQ WRLPLQQDVWD W\ WW P\\GHQ YlKHQ WlPLVHNVLWRGHOODYDNDYLVVDDQMRNVHHQNLQYDNDYLVVDDQRVXXGHW k/ s/ k/ s/ k/ s/ k/ s/ k/ s/ k/ s/ k/ s/ k/ Ay-liike... Tasavallan Pres.*... Hallitus**... Oppositio... Työnantajat... Suomen Pankki... V V\\VWXWNLPXVN NHYlWWXWNLPXV VHWHHQSlLQDUMD+DORQHQVLWlHQQHQDUWWL$KWLVDDUL VHWHHQSlLQDDYR/LSSRVHQ,,KDOOLWXVVLWlHQQHQKlQHQ,KDOOLWXNVHQVD DUMD+DORQHQVDDW\ WW PLOWlDLHPSDDSDUHPPDWDUYLRWDLQNDNVLNHUWDDKlQHQ SRQQLVWXNVLDDQ RQ DUYRVWHWWX HQHPPlQ NXLQ Q\W MD VLOORLQNLQ OXNHPDW \OLWWLYlW Wl PlQNHUWDLVHWYDLQSURVHQWWL\NVLN OOlSDULOOD\ VKDOOLWXVRQSHWUDQQXWDVHPLDDQ W\ WW PLHQVLOPLVVlYDLNNDNLQW\\W\PlWW PLHQRVXXVHGHOOHHQ\OLWWllVHOYlVWLW\\ W\YlLVWHQ SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
46 DXOXNNR \ WW PLHQ NlVLW\NVHW HUL WDKRMHQ WRLPLQQDVWD W\ WW P\\GHQ YlKHQ WlPLVHNVLYDNDYDVWLHLYDNDYDVWLRVXXGHW k/ s/ k/ s/ k/ s/ k/ s/ k/ s/ k/ s/ k/ s/ k/ Ay-liike Tasavallan Pres.* Hallitus** Työnantajat Oppositio Suomen Pankki V V\\VWXWNLPXVN NHYlWWXWNLPXV VHWHHQSlLQDUMD+DORQHQVLWlHQQHQDUWWL$KWLVDDUL VHWHHQSlLQDDYR/LSSRVHQ,,KDOOLWXVVLWlHQQHQKlQHQ,KDOOLWXNVHQVD.XQ P\ QWHLVLVWl DMDWXNVLVWD YlKHQQHWllQ NLHOWHLVHW YDLQ DPPDWWL\KGLVW\VOLLNH MD WDVDYDOODQ SUHVLGHQWWL VHOYLlYlW SOXVVDQ SXROHOOH XXULPPDNVL KlYLlMlNVL RVRLW WDXWXX RSSRVLWLR MRQND W\ WW PlW DUYLRLYDW WRLPLQHHQ WRLVHNVL KHLNRLWHQ W\ OOLV\\ GHQHGLVWlPLVHNVL Työmarkkinailmasto / Kuvio. MITEN ERI TAHOT OVAT TOIMINEET TYÖTTÖMYYDEN VÄHENTÄMISEKSI (%). TODELLA VAKAVIS- SAAN KIN VAKA- VISSAAN EI OSAA EI KOVIN- KAAN VAKAVISS. EI LAIN- KAAN VAKA- VISSAAN Ammattiyhdistysliike Presidentti Tarja Halonen Paavo Lipposen hallitus Oppositiopuolueet Työnantajat Suomen Pankki Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
47 SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / / Suomen Gallup Oy by PGraphics Työmarkkinailmasto / EI OSAA TODELLA VAKAVIS- SAAN KIN VAKA- VISSAAN EI KOVIN- KAAN VAKAVISS. EI LAIN- KAAN VAKA- VISSAAN Kuvio t. Työnantajat Ammattiyhdistysliike Presidentti Tarja Halonen Nyk. Paavo Lipposen hallitus Nykyiset oppositiopuolueet Suomen Pankki (vs. Martti Ahtisaari) MITEN ERI TAHOT OVAT TOIMINEET TYÖTTÖMYYDEN VÄHENTÄ- MISEKSI (%).
48 Työmarkkinailmasto / Kuvio -. TOIMINTA TYÖTTÖMYYDEN VÄHENTÄMISEKSI: AM- MATTIYHDISTYSLIIKE (%). TODELLA VAKAVIS- SAAN KIN VAKA- VISSAAN EI OSAA EI KOVIN- KAAN VAKAVISS. EI LAIN- KAAN VAKA- VISSAAN Kaikki Miehet Naiset - vuotta - vuotta - vuotta - vuotta Yli vuotta Maatalousyrittäjä* Yrittäjä Johtava/ylempi toimih. Alempi toimihenkilö Työntekijä Eläkeläinen Opiskelija Työssä Työtön/lomautettu Työelämän ulkopuolella Uusimaa Etelä-Suomi Itä-Suomi Väli-Suomi Pohjois-Suomi Pääkaupunkiseutu Muu kaupunki Maaseutu SDP KESK KOK VAS VIHR SAK STTK Akava MTK Ei nyt, aiemmin kyllä Ei nyt, myöhemm. kyllä Ei nyt eikä tulevais. Suomen Gallup Oy by PGraphics SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
49 XROXHLGHQSDONDQVDDMDLGHQWLWHHWWL XRPDODLVWHQPLHOHVWlSDONDQVDDMLHQ DVLDD HGLVWll SDUKDLWHQ XRPHQ RVLDOLGH PRNUDDWWLQHQ XROXH (QHPPLVW RQ YDOPLV WXQQXVWDPDDQ HWWl VHQ KRL GRVVDDVLDWHGLVW\YlW YlKLQWllQ PHONR K\YLQ H RQ DLQRD SXROXH MRND VDD NDQ VDODLVLOWD HQHPPlQ NLLWRVWD NXLQ NULWLLNNLl WlVVl DVLDVVD XXW SXROXHHW MllYlW SDNNDVHQSXROHOOH DVHPPLVWROLLWWRDSLGHWllQWRLVHNVLSDUKDDQDSDONDQVDDMLHQDVLRLGHQKRL WDMDQD.ROPDQQHOOH VLMDOOH DVHWWXX XRPHQ.HVNXVWD MD QHOMlQQHOOH.R NRRPXV lool NHUWDD NDLNNL SXROXHHW VDDYDW KHLNRPSLD DUYLRLWD NXLQ HGHOOLVHVVl WXWNLPXN VHVVDYXRVLVLWWHQLODQWHHOOHW\\SLOOLVHVWlPLHOLSLWHLGHQ VDKDDPLVHVWD KXROLPDWWD DUYLRWRYDWYXRGHVWDROOHHWNRNRQDLVXXGHVVDDQSDUDQHPDDQSlLQ 'Q N\Y\NN\\GHQ WXQQXVWDYDW YLOSLWW PLPPLQ $NDYDQ MlVHQHW MD NRNRRPXVODL VHW\ VLKUHlQOLLWRQSXROXHHQRPLOODNDQQDWWDMLOOD RQ YDUVLQ P\ QWHLQHQ NXYD VLLWl SDONDQVDDMLHQ DVLDQDMDMDQD $PPDWWLU\KPLVWl PDDWDORXV\ULWWlMlW MD \OHPPlW WRLPLKHQNLO WMROOHLYlWYlOWWlPlWWlDUYRVWDSXROXHWWDDLQDNLQWXQQXVWDYDWVHQDVH PDQ SDONDQVDDMLHQ DVLRLGHQ YRLPDNNDLPSDQD HWXPLHKHQl RQL RSLVNHOLMD RQ VDPDDPLHOWl DVHPPLVWROLLWWR VDD VXLWVXWXVWD SDONDQVDDMLHQ HWXMHQ DMDMDQD PDDWDORXV\ULWWlMLOWl MD\OHPPLOWlWRLPLKHQNLO LOWlVHNlRPLOWDNDQQDWWDMLOWDDQ$NDYDQMlVHQHWDUYRVWDYDW P\ V WlPlQ SXROXHHQ WRLPLQWDD.HVNXVWDODLVHW HSlLOHYlW DVHPPLVWROLLWRQ N\ N\MlKLHPDQPXLWDXVHDPPLQ XRPHQ.HVNXVWDNHUllNXQQLDDRPLOWDNDQQDWWDMLOWDDQPDDWDORXV\ULWWlMLOWlPDD VHXGXOODMDlOLXRPHVVDDVXYLOWDVHNl.QMD$NDYDQMlVHQLOWl\ VQXRUHW DLNXLVHW VXKWDXWXYDW SXROXHHQ WRLPLLQ P\ QWHLVHVWL.ULLWWLVHPSLl NDQQDQRWWRMD HVLWWlYlWYDUVLQNLQYDVHPPLVWROLLWWRODLVHWMDHWHOlLVHVVlXRPHVVDDVXYDW.RNRRPXNVHQ WRLPLQWD VDD NHVNLPllUlLVWl VXXUHPPDQ NLLWRNVHQ NRNRRPXVODL VLOWDLWVHOWllQ\ VPDDWDORXV\ULWWlMlW\OHPPlWWRLPLKHQNLO WMDRSLVNHOLMDWSLWlYlW SXROXHHQ WRLPLQWDD SDONDQVDDMLHQ DVLRLVVD NHVNLPllUlLVWl SDUHPSDQD LVXMD VDDGDDQ DVHPPLVWROLLWWRD NDQQDWWDYLOWD VHNl DOHPPLOWD WRLPLKHQNLO LOWl W\ QWH NLM LOWlMDHOlNHOlLVLOWl 'QNDQQDWWDMDWW\\W\YlLVLPSLl 'Q NDQQDWWDMLHQ DUYLRW RPDVWD SXROXHHVWDDQ RYDW NDLNNHLQ P\ QWHLVLPPlW XWWD 'Q WRLPLQWDD DUYRVWHWDDQ P\ V \OL SXROXHUDMRMHQ (VLPHUNLNVL.RNRR PXNVHQ NDQQDWWDMLVVD RQ VXKWHHOOLVHVWL RWWDHQ HQHPPlQ 'Wl DUYRVWDYLD NXLQ SXROXHHQ RPLVVD NDQQDWWDMLVVD \ V NHVNXVWDODLVHW MD YLKUHlW DQWDYDW 'OOH VXXUHPPDQWXQQXVWXNVHQNXLQRPDOOHSXROXHHOOHHQ +XROLPDWWD 'Q NHUllPlVWl NXQQLDVWD \OHHQVl RPDQ SXROXHHQ W\ Wl DUYRV WHWDDQNRKWDODLVHVWLRLNNHXNVHQWHNHYlWNHVNXVWDODLVHW+HLVWlO \W\\YDLQRPDD SXROXHWWDDQ P\ QWHLVHVWL DUYLRLYLD YDLQ KLHPDQ HQHPPlQ NXLQ WRLPLQWDD NUL WLVRLYLD SAK TYÖ MARKKINAILMASTO KEVÄ T
1/2002. Kansalaisten käsityksiä Suomen energiatuotannosta SUOMEN AMMATTILIITTOJEN KESKUSJÄRJESTÖ
1/2002 Kansalaisten käsityksiä Suomen energiatuotannosta SUOMEN AMMATTILIITTOJEN USJÄRJESTÖ Kansalaisten käsityksiä Suomen energiatuotannosta Sisällys Energiaratkaisun perustuttava monipuolisuuteen 4 Sähköstä
2/2001. SAK:n jäsenkysely Kevät 2001. Tutkimus tieto SUOMEN AMMATTILIITTOJEN KESKUSJÄRJESTÖ
Tutkimus tieto 2/2001 SAK:n jäsenkysely Kevät 2001 SUOMEN AMMATTILIITTOJEN KESKUSJÄRJESTÖ Helsinki, Kesäkuu 2001 Lisätie toja: Erkki Laukkanen puh. (09) 7721 403 SAK, PL 157 FIN-00531 Helsinki erkki.laukkanen@sak.fi
SUOMEN SÄÄDÖSKOKOELMAN SOPIMUSSARJA ULKOVALTAIN KANSSA TEHDYT SOPIMUKSET
SUOMEN SÄÄDÖSKOKOELMAN SOPIMUSSARJA ULKOVALTAIN KANSSA TEHDYT SOPIMUKSET 2003 Julkaistu Helsingissä 15 päivänä lokakuuta 2003 N:o 60 62 SISÄLLYS N:o Sivu 60 Laki Pohjoismaiden välillä tehdyn eräiden kansalaisuutta
SUOMEN SÄÄDÖSKOKOELMAN SOPIMUSSARJA ULKOVALTAIN KANSSA TEHDYT SOPIMUKSET
SUOMEN SÄÄDÖSKOKOELMAN SOPIMUSSARJA ULKOVALTAIN KANSSA TEHDYT SOPIMUKSET 1999 Julkaistu Helsingissä 3 päivänä marraskuuta 1999 N:o 108 110 SISÄLLYS N:o Sivu 108 Asetus Suomen hallituksen ja Pohjoismaiden
SUOMEN SÄÄDÖSKOKOELMAN SOPIMUSSARJA ULKOVALTAIN KANSSA TEHDYT SOPIMUKSET
SUOMEN SÄÄDÖSKOKOELMAN SOPIMUSSARJA ULKOVALTAIN KANSSA TEHDYT SOPIMUKSET 1999 Julkaistu Helsingissä 22 päivänä syyskuuta 1999 N:o 99 101 SISÄLLYS N:o Sivu 99 Laki Pohjoismaiden ympäristörahoitusyhtiötä
(85223$13$5/$0(177, .8/77885,1825,62.28/87867,('219b/,7<6-$ 85+(,/89$/,2.817$
DOC_FI\DV\380\380397FI.doc (85223$13$5/$0(177,.8/77885,1825,62.28/87867,('219b/,7
ENERGIA 2010 - TEKNOLOGIAN ARVIOINTI
TULEVAISUUSVALIOKUNTA TEKNOLOGIAN ARVIOINTEJA 10 ENERGIA 2010 - TEKNOLOGIAN ARVIOINTI Delfoi-paneelitutkimus tulevaisuuden energiavalinnoista EDUSKUNNAN KANSLIAN JULKAISU 8 / 2001 TULEVAISUUSVALIOKUNTA
Äänestystutkimus. Syksy 2006
Äänestystutkimus Syksy Lokakuu Tilaukset: SAK puh. + SAK Äänestystutkimus syksy ÄÄNESTYSTUTKIMUS TNS Gallup Oy on tutkinut SAK:n toimeksiannosta äänestysikäisen väestön äänestysaikeita ja suhtautumista
MITEN TÄRKEÄNÄ PITÄÄ ERI ASIOIHIN VAIKUTTAMISTA MAALISKUUN EDUSKUNTAVAALEISSA (%).
Kuvio. MITEN TÄRKEÄNÄ PITÄÄ ERI ASIOIHIN VAIKUTTAMISTA MAALISKUUN EDUSKUNTAVAALEISSA (%). ERITTÄIN TÄRKEÄ MELKO TÄRKEÄ EI OSAA SANOA EI JUURI- KAAN TÄRK. EI LAINK. TÄRKEÄ 0 25 50 5 0 Suomen Gallup Oy 0
SISÄLLYS. N:o Laki. nuorisorangaistuksen kokeilemisesta annetun lain 14 :n muuttamisesta. Annettu Helsingissä 26 päivänä marraskuuta 1999
SUOMEN SÄÄDÖSKOKOELMA 1999 Julkaistu Helsingissä 2 päivänä joulukuuta 1999 N:o 1092 1098 SISÄLLYS N:o Sivu 1092 Laki nuorisorangaistuksen kokeilemisesta annetun lain 14 :n muuttamisesta... 3063 1093 Laki
SISÄLLYS. N:o 1329. Laki. tapaturmavakuutuslain muuttamisesta. Annettu Helsingissä 30 päivänä joulukuuta 1999
SUOMEN SÄÄDÖSKOKOELMA 1999 Julkaistu Helsingissä 31 päivänä joulukuuta 1999 N:o 1329 1341 SISÄLLYS N:o Sivu 1329 Laki tapaturmavakuutuslain muuttamisesta... 3551 1330 Asetus tapaturmavakuutuslain täytäntöönpanosta
Suunnitelma pohjoisen kuusisiemenviljelyksen kloonivalinnaksi
Metlan työraportteja 5 http://www.metla.fi/julkaisut/workingpapers/2004/mwp005.htm ISBN 951-40-1938-5 ISSN 1795-150X Suunnitelma pohjoisen kuusisiemenviljelyksen kloonivalinnaksi Seppo Ruotsalainen ja
Sisällys: Suhtautuminen etujärjestöihin... 5 SAK:n työtä arvostetaan eniten... 5 Voimakkain edunvalvoja... 10 Vahva ja vastuuntuntoinen toimija...
Työmarkkinailmasto kevät Sisällys: Suhtautuminen etujärjestöihin... :n työtä arvostetaan eniten... Voimakkain edunvalvoja... Vahva ja vastuuntuntoinen toimija... Julkisia palveluja koskevat mielipiteet...
3/2003. Työmarkkinailmasto syksy Tutkimus tieto SUOMEN AMMATTILIITTOJEN KESKUSJÄRJESTÖ
Tutkimus tieto / Työmarkkinailmasto syksy SUOMEN AMMATTILIITTOJEN KESKUSJÄRJESTÖ Lokakuu Tilaukset SAK/postitus puh. () Sisällys Sisällys Työmarkkinailmasto syksy Suhtautuminen etujärjestöihin SAK:lla
SISÄLLYS. N:o 176. Valtiovarainministeriön päätös. vuoden 2000 kiinteistöveron eräpäivistä. Annettu Helsingissä 22 päivänä helmikuuta 2000
SUOMEN SÄÄDÖSKOKOELMA 2000 Julkaistu Helsingissä 25 päivänä helmikuuta 2000 N:o 176 183 SISÄLLYS N:o Sivu 176 Valtiovarainministeriön päätös vuoden 2000 kiinteistöveron eräpäivistä... 501 177 Valtiovarainministeriön
.RPLVVLR WRWHDD VRVLDDOLSROLLWWLQHQ RKMHOPD DLNDWDXOXVVDDQ
,3 Bryssel, 13. helmikuuta 2003.RPLVVLR WRWHDD VRVLDDOLSROLLWWLQHQ RKMHOPD DLNDWDXOXVVDDQ.RPLVVLRQ NROPDQQHVVD YXRVLNHUWRPXNVHVVD (8Q VRVLDDOLSROLLWWLVHVWD RKMHOPDVWD YXRGHOWD RVRLWHWDDQ HWWl RKMHOPD RQ\Kl
Kansalaisten enemmistölle hoitoon pääsy on tärkeintä
Kansalaisten enemmistölle hoitoon pääsy on tärkeintä Enemmistö ( %) suomalaisista ilmoittaa, että heille on samantekevää, miten sosiaalija terveyspalvelut järjestetään maassamme, kunhan hoitoon pääsee,
32 PIHALEIKKIÄ MIKÄ MIKSI KIITOKSET. Pihaleikkejä joka puolelta maailmaa lasten leikittäväksi Suomessa.
PLAN GLOBAALIKOULU: 32 PIHALEIKKIÄ MIKÄ Pihaleikkejä joka puolelta maailmaa lasten leikittäväksi Suomessa. MIKSI Lapsella on oikeus leikkiin ja vapaa-aikaan. Avaa uusia näkökulmia muihin maihin ja kulttuureihin:
Ikäsyrjintä työpaikoilla 2016
Ikäsyrjintä työpaikoilla 0 Sakari Nurmela TNS Gallup Oy Ikäsyrjintä työpaikoilla 0 Tutkimuksen toteuttaminen Ikäsyrjintä työpaikoilla 0 Tutkimuksen toteuttaminen Aineiston kerääminen Tutkimusaineisto kerättiin
Työmarkkinapoliittinen mielipideilmasto kevät 2012
Työmarkkinapoliittinen mielipideilmasto kevät Työmarkkinapoliittinen mielipideilmasto kevät TNS Gallup Oy on tutkinut Suomen työmarkkinapoliittista mielipideilmastoa kolmen palkansaajien keskusjärjestön,
9. Entä mitkä muut puolueet tulisi olla edustettuna Keskustan ja Kokoomuksen varaan rakentuvassa hallituksessa.
TALOUSTUTKIMUS OY 20100518 09:09:40 TYÖ 2519.14 TAULUKKO 9018 ss VER % Telebus vko 17A-19A/2010 Kaikki Sukupuoli Ikä Ammatti Ruokakunta nainen mies 18-24 25-34 35-49 50-79 työn toimi eläke muu aikuis lapsi
Nuorten ikäluokkien keskuudessa ilmenee keskimäärää enemmän luottamusta yksityisen hoidon hyvyyteen. Ikääntyneet uskovat julkiseen.
Hyviä terveyspalveluita saa, kun sinne pääsee Missä kaikkialla saa nykyisin hyvää hoitoa? Tätä tiedusteltiin kansalaisilta monivalintakysymyksellä. Vastaajat arvioivat yksityisiä ja julkisia sairaaloita,
(XURQNl\WW QRWWR NRPLVVLROWD VHORQWHNR YDOPLVWHOXMHQ HGLVW\PLVHVWl MD NDKGHVWDN\PPHQHVWl K\YlVWlNl\WlQWHHVWl
,3 Bryssel 3. huhtikuuta 2001 (XURQNl\WW QRWWR NRPLVVLROWD VHORQWHNR YDOPLVWHOXMHQ HGLVW\PLVHVWl MD NDKGHVWDN\PPHQHVWl K\YlVWlNl\WlQWHHVWl SlLYll HQQHQ ¼SlLYll NRPLVVLR RQ DQWDQXW WLHGRQDQQRQ HXURQ Nl\W
'(6&$57(6. 3$/.,1127 (16,/82..$,6(67$ 787.,0867<g67b. 787.,-$92,0$9$52-(1/,6bb0,1(1-$ 626,2(.2120,6(17,(7232+-$1 /$$-(17$0,1(1± (6,7(
'(6&$57(6 3$/.,1127 (16,/82..$,6(67$ 787.,0867
Työmarkkinapoliittinen mielipideilmasto kevät 2006
Työmarkkinapoliittinen mielipideilmasto kevät Osaraportti Kesäkuu Lisätiedot: /viestintä puh. +, PL, Helsinki Tilaukset: puh. + Tutkimustieto / TYÖMARKKINAPOLIITTINEN MIELIPIDEILMASTO KEVÄT OSARAPORTTI
Kansalaiset: Kekkonen, Niinistö ja Koivisto arvostetuimmat presidentit
TIEDOTE Kansalaiset: Kekkonen, Niinistö ja Koivisto arvostetuimmat presidentit Kaikkien aikojen arvostetuimmiksi tasavallan presidenteiksi nousevat ja, käy ilmi KAKS Kunnallisalan kehittämissäätiön kansalaistutkimuksesta.
työmarkkinailmasto Työmarkkinailmasto kevät 2002
työmarkkinailmasto Työmarkkinailmasto kevät Sisällys: Suhtautuminen etujärjestöihin... SAK:n arvostus huippukorkealla... Voimakkaimmin jäsenten asialla... SAK saa kansalaisilta hyvän yleisarvosanan...
Työelämä ja ammattiyhdistysliike 2011
Työelämä ja ammattiyhdistysliike Työelämä ja ammattiyhdistysliike Johdanto Tarkoituksena on ollut selvittää kansalaisten suhtautumista työelämää ja sopimustoimintaa koskeviin ehdotuksiin. Samassa yhteydessä
EUROOPAN YHTEISÖJEN KOMISSIO .20,66,21.(572086
EUROOPAN YHTEISÖJEN KOMISSIO Bryssel 07.09.2001 KOM(2001) 506 lopullinen.20,66,21.(572086.rplvvlrqnropdvnhuwrpxvxqlrqlqndqvdodlvxxghqwrwhxwxplvhvwd 7,,9,67(/0b Tässä kertomuksessa käsitellään pääasiassa
Työmarkkinapoliittinen mielipideilmasto. syksy 2004
Työmarkkinapoliittinen mielipideilmasto syksy Työmarkkinapoliittinen mielipideilmasto syksy TNS Gallup Oy on tutkinut Suomen työmarkkinapoliittista mielipideilmastoa kolmen palkansaajien keskusjärjestön,
SISÄLLYS. N:o 378. Laki
SUOMEN SÄÄDÖSKOKOELMA 2000 Julkaistu Helsingissä 26 päivänä huhtikuuta 2000 N:o 378 382 SISÄLLYS N:o Sivu 378 Laki Slovakian kanssa tuloveroja koskevan kaksinkertaisen verotuksen välttämiseksi ja veron
Kaikki painottamaton n= 1008 13 296 96 129 47 23 13 137 219 31 Kaikki painotettu (.000) N= 4227 58 1197 398 553 192 86 68 590 935 132
TALOUSTUTKIMUS OY 20120907 09:20:11 TYÖ 2736.11 TAULUKKO 41018 ss VER % Kaikki Sukupuoli Ikä Asuinkunta nainen mies alle 25-34 35-49 50-64 65+ Hel muu Turku/ muu muu 25 vuotta vuotta vuotta vuotta sinki/
Työmarkkinapoliittinen mielipideilmasto kevät 2010
Työmarkkinapoliittinen mielipideilmasto kevät TNS Gallup Oy on tutkinut Suomen työmarkkinapoliittista mielipideilmastoa kolmen palkansaajien keskusjärjestön, SAKn, STTKn ja AKAVAn toimeksiannosta. Tutkimuksella
SUOMALAISEN AIKUISVÄESTÖN TERVEYSKÄYTTÄYTYMINEN JA TERVEYS, KEVÄT 2001
Kansanterveyslaitoksen julkaisuja B16 / Publications of the National Public Health Institute Satu Helakorpi Kristiina Patja Ritva Prättälä Antti Uutela SUOMALAISEN AIKUISVÄESTÖN TERVEYSKÄYTTÄYTYMINEN JA
Eduskuntavaaleissa halutaan vaikuttaa etenkin sairaiden ja vanhusten hoitoon sekä nuorten syrjäytymiseen
TUTKIMUSOSIO Eduskuntavaaleissa halutaan vaikuttaa etenkin sairaiden ja vanhusten hoitoon sekä nuorten syrjäytymiseen KAKS Kunnallisalan kehittämissäätiön tuoreimmassa vuoden Ilmapuntaritutkimuksessa selvitettiin
SISÄLLYS. N:o 938. Kauppa- ja teollisuusministeriön päätös. painelaitteista. Annettu Helsingissä 30 päivänä syyskuuta 1999
SUOMEN SÄÄDÖSKOKOELMA 1999 Julkaistu Helsingissä 7 päivänä lokakuuta 1999 N:o 938 SISÄLLYS N:o Sivu 938 Kauppa- ja teollisuusministeriön päätös painelaitteista... 2349 N:o 938 Kauppa- ja teollisuusministeriön
Kaksi kolmesta voi äänestää maakuntavaaleissa
TUTKIMUSOSIO Julkaistavissa.. Kaksi kolmesta voi äänestää maakuntavaaleissa Kaksi kolmesta ( %) ilmoittaa äänestävänsä varmasti tai melko varmasti maakuntavaaleissa, käy ilmi KAKS Kunnallisalan kehittämissäätiön
KUNTAVAALIT LISÄSIVÄT LUOTTAMUSTA PÄÄTTÄJIIN
KUNTAVAALIT LISÄSIVÄT LUOTTAMUSTA PÄÄTTÄJIIN Sivu Luottamus päättäjiin lisääntyi kuntavaalien seurauksena. Enemmistö kansalaisista ( %) luottaa erittäin tai melko paljon kotikunnan päättäjiin ja reilu
- lähetystöneuvos Manu Virtamo, ulkoasiainministeriö
6885(19$/,2 811$1/$868172 YS 9DOWLRQHXYRVWRQ VHOYLW\V YDOPLVWDXWXPLVHVWD 0DDLOPDQ NDXSSDMlUMHVW Q :72Q XXWHHQ QHXYRWWHOXNLHUURNVHHQ7KH0LOOHQLXP5RXQG 9DOWLRQHXYRVWROOH -2+'$172 9LUHLOOHWXOR Valtioneuvosto
Vajaa viikko ennen hallituskriisiä vain neljännes kansalaisista luotti hallituksen kykyyn hoitaa maan asioita oppositiollekaan ei kehuja
Vajaa viikko ennen hallituskriisiä vain neljännes kansalaisista luotti hallituksen kykyyn hoitaa maan asioita oppositiollekaan ei kehuja Sivu Suomalaisista vain neljännes ( %) ilmoitti, että hallituksen
Puolet kansasta: Sote uudistus ei muuta merkittävästi palveluja
Puolet kansasta: Sote uudistus ei muuta merkittävästi palveluja. Noin puolet kansalaisista katsoo, että palvelujen laatu ( %), määrä (0 %), saavutettavuus ( %) ja toimivuus ( %) ei muutu tai paranevat
Rinnakkaislääketutkimus 2011 Rinnakkaislääketeollisuus Ry
Rinnakkaislääketutkimus 0 Rinnakkaislääketeollisuus Ry Research Insight Finland Oy RIF-07 Syyskuu 0 Elina Iivarinen Jorma Hakanen Slide Master Tutkimuksen tausta ja tavoitteet Rinnakkaislääketeollisuus
EUROOPAN PARLAMENTIN SUOMEN TIEDOTUSTOIMISTO KANSALAISTEN KÄSITYKSET EU:N TULEVAISUUDESTA 2009
EUROOPAN PARLAMENTIN SUOMEN TIEDOTUSTOIMISTO KANSALAISTEN KÄSITYKSET EU:N TULEVAISUUDESTA 9 KANSALAISTEN KÄSITYKSET EU:N TULEVAISUUDESTA 9 SISÄLLYSLUETTELO JOHDANTO MITKÄ TAVAT VAIKUTTAA EU:N TULEVAISUUTTA
/(+',67g7,('27( PXNDDQ HXURMlUMHVWHOPlQ NRQVROLGRLWXXQ DYDXVWDVHHVHHQ NRVND.UHLNDQ
/(+',67g7,('27( (852-b5-(67(/0b1.2162/,'2,78$9$867$6( VHNl (852-b5-(67(/0b1.2162/,'2,789,,..27$6( (XURMlUMHVWHOPlQNRQVROLGRLWXDYDXVWDVH.XWHQ YLLPH YLLNROOD LOPRLWHWWLLQ (.3 RQ SllWWlQ\W RWWDD.UHLNDQ NHVNXVSDQNLQ
ENEMMISTÖ: KUNTAPALKAT ENNALLAAN - LASTENHOITAJILLE, SAIRAANHOITAJILLE JA SIIVOOJILLE LISÄÄ PALKKAA
TIEDOTE ENEMMISTÖ: KUNTAPALKAT EN - LASTENHOITAJILLE, SAIRAANHOITAJILLE JA SIIVOOJILLE LISÄÄ PALKKAA Enemmistö ( %) suomalaisista katsoo, että kuntaväen palkkoja ei pitäisi seuraavissa tuloneuvotteluissa
KUNTAVAALIEN YKKÖSTEEMAT: VANHUKSET, TERVEYSPALVELUT, KUNTATALOUS JA TYÖLLISYYS
KUNTAVAALIEN YKKÖSTEEMAT: VANHUKSET, TERVEYSPALVELUT, KUNTATALOUS JA TYÖLLISYYS Lähes kaikki äänestäjät haluavat nostaa tärkeimmiksi kuntavaaliteemoiksi vanhusten huollon ( %), kotikunnan talouden ja velkaantumisen
Ikääntyvät arvokas voimavara työnantajalle ja yhteiskunnalle eläkevalmennus osaksi työhyvinvointitoimintaa
Ikääntyvät arvokas voimavara työnantajalle ja yhteiskunnalle eläkevalmennus osaksi työhyvinvointitoimintaa Uudista ja uudistu tapahtuma 24.11.2015 Wanha Satama, Saija Ohtonen-Jones TÄYTTÄ ELÄMÄÄ ELÄKKEELLÄ
(85223$13$5/$0(177, 0,&+(/%$51,(5,19$67$8.6(7 (85223$13$5/$0(17,1. 6(.b. 3(586623,0867<g-b5-(67<6-$72,0,(/,1$6,2,'(1 9$/,2.811$1
1 (85223$13$5/$0(177, $/8(32/,7,,.$67$9$67$$9$1.20,66,21-b6(1(+'2..$$1 0,&+(/%$51,(5,19$67$8.6(7 (85223$13$5/$0(17,1 $/8(32/,7,,..$/,,.(11(-$0$7.$,/89$/,2.811$1 6(.b 3(586623,0867
3/2009. Työmarkkinailmasto 2009
/ Työmarkkinailmasto Huhtikuu Lisätiedot: Harri Järvinen harri.jarvinen@sak.fi puh. SAK, PL, Helsinki Tilaukset: SAK puh. SAK Työmarkkinailmasto Työmarkkinailmasto... Järjestäytymistä pidetään entistä
Sivu 1 JOHDANTO 1 2 MIELIPITEET ALKOHOLIJUOMIEN MYYNNIN JÄRJESTÄMISESTÄ MAASSAMME 1
MIELIPITEET ALKOHOLIJUOMIEN MYYNNISTÄ Sisällysluettelo: Sivu JOHDANTO MIELIPITEET ALKOHOLIJUOMIEN MYYNNIN JÄRJESTÄMISESTÄ MAASSAMME MIELIPITEET ALKON JA PÄIVITTÄISTAVARAKAUPAN YHTEISTYÖN LAAJENTAMISESTA
HALLITUS VASTAAN OPPOSITIO KANSAN KANTA
Julkaistavissa.. klo. jälkeen HALLITUS VASTAAN OPPOSITIO KANSAN KANTA Hallitukseen luotetaan enemmän kuin oppositioon Suomalaisista kaksi viidestä ( %) ilmoittaa, että hallituksen kyky hoitaa maamme asioita
Kansalaisten suhtautuminen maan hallituksen päätökseen eläkeiän nostamiseksi
Kansalaisten suhtautuminen maan hallituksen päätökseen eläkeiän nostamiseksi TNS Gallup Oy on selvittänyt kolmen palkansaajien keskusjärjestön SAK:n, STTK:n ja Akavan toimeksiannosta kansalaisten suhtautumista
KUNNILLA HALUTAAN SÄILYTTÄÄ TEHTÄVIÄ
Tiedote KUNNILLA HALUTAAN SÄILYTTÄÄ TEHTÄVIÄ Kolme neljästä katsoo, että lasten päivähoidon (%), nuorisotyön (%) ja liikunnan (%) järjestäminen kuuluvat kunnan vastuulle, käy ilmi KAKS Kunnallisalan kehittämissäätiön
1/2005. Työmarkkinailmasto Tutkimus SUOMEN AMMATTILIITTOJEN KESKUSJÄRJESTÖ
/ Työmarkkinailmasto Tutkimus SUOMEN AMMATTILIITTOJEN KESKUSJÄRJESTÖ Elokuu Tilaukset: /postitus puh. () Sisällys Työmarkkinailmasto... Työmarkkinailmapiiri... Työnantajien asenteet tiukentuneet... Ay-liikkeen
6LVlPDUNNLQRLGHQ \ULW\VN\VHO\\Q SHUXVWXYD DUYLR \NVLQNHUWDLVHPSL VllQWHO\ (8Q MD MlVHQYDOWLRLGHQ WDVROODYRLVLWXRWWDDPLOMDUGLQHXURQVllVW W
0(02 Bryssel 19. marraskuuta 2001 6LVlPDUNNLQRLGHQ \ULW\VN\VHO\\Q SHUXVWXYD DUYLR \NVLQNHUWDLVHPSL VllQWHO\ (8Q MD MlVHQYDOWLRLGHQ WDVROODYRLVLWXRWWDDPLOMDUGLQHXURQVllVW W Komissio on teettänyt laajan
Gorilla / David Trood
Gorilla / David Trood Työmarkkinailmasto kevät Sisällys: Suhtautuminen etujärjestöihin... SAK:lla jälleen kovin arvostus... Enemmistö antaa SAK:lle hyvän yleisarvosanan... Vahva ja vastuuntuntoinen toimija...
Kansalaiset: Näillä perusteilla kuntavaaleissa äänestetään: aate, tapa, ehdokasasettelu ja vaihtelunhalu
Kansalaiset: Näillä perusteilla kuntavaaleissa äänestetään: aate, tapa, ehdokasasettelu ja vaihtelunhalu Kansalaisten mielestä tärkein puoluevalintaan vaikuttava tekijä on puolueen aatteellinen linja.
Telebus vko 44A-45B/2010 Kaikki Sukupuoli Ikä nainen mies 18-24 25-34 35-49 50-79 vuotta vuotta vuotta vuotta
TALOUSTUTKIMUS OY 20101112 10:24:32 TYÖ 2545.11 TAULUKKO 12015 ss VER % Äänestäisi: Kansallinen Kokoomus Painottamaton n= 217 108 109 22 36 48 111 Painotettu (.000) N= 453 227 226 36 84 106 227 1. Kuka
Niukka enemmistö: 100 kansanedustajaa ja kaksi vaalikautta riittää
TUTKIMUSOSIO Niukka enemmistö: 00 kansanedustajaa ja kaksi vaalikautta riittää KAKS Kunnallisalan kehittämissäätiön tuoreimmassa vuoden 0 Ilmapuntaritutkimuksessa selvitettiin suomalaisten näkemyksiä kansanedustajien
Joukkoistuuko työ Suomessa ja mitä siitä seuraa?
Tuomo Alasoini Joukkoistuuko työ Suomessa ja mitä siitä seuraa? Teknologinen kehitys muuttaa työtä vauhdilla. Digitaaliset alustat tarjoavat uusia mahdollisuuksia jakaa työtä ja tehdä työtarjouksia ihmisille,
Kolme viidestä äänestää varmasti puolue ehdokasta tärkeämpi
TUTKIMUSOSIO Kolme viidestä äänestää varmasti puolue ehdokasta tärkeämpi KAKS Kunnallisalan kehittämissäätiön tuoreimmassa joulukuun Ilmapuntaritutkimuksessa selvitettiin suomalaisten näkemyksiä ensi huhtikuun
Sivu 1 JOHDANTO 1 2 MIELIPITEET ALKOHOLIJUOMIEN MYYNNIN JÄRJESTÄMISESTÄ MAASSAMME 1 3 NÄKEMYKSET ALKOHOLIJUOMIEN MYYNTIAJOISTA RUOKAKAUPOISSA 3
MIELIPITEET ALKOHOLIJUOMIEN MYYNNISTÄ Sisällysluettelo: Sivu JOHDANTO MIELIPITEET ALKOHOLIJUOMIEN MYYNNIN JÄRJESTÄMISESTÄ MAASSAMME NÄKEMYKSET ALKOHOLIJUOMIEN MYYNTIAJOISTA RUOKAKAUPOISSA LIITEKUVAT TNS
Hallitus ja irtisanominen Sakari Nurmela Kantar TNS Oy
Hallitus ja irtisanominen 201 Sakari Nurmela Kantar TNS Oy Tutkimuksen toteuttaminen Tutkimuksen toteuttaminen Tutkimusaineisto kerättiin Kantar TNS:n Gallup Kanavalla. Kyseessä on yhtiön viikkovastaajapaneeli,
Esityksessä ehdotetaan annettavaksi tuomiokapitulille
+DOOLWXNVHQ HVLW\V (GXVNXQQDOOH ODLNVL NLUNNRODLQ PXXWWDPLVHVWD (6,7< 6(13bb$6,$//,1(16,6b/7g Esityksessä ehdotetaan annettavaksi tuomiokapitulille oikeus myöntää erivapaus kirkon jäsenyyttä koskevasta
(85223$13$5/$0(177, .HKLW\V\KWHLVW\ YDOLRNXQWD. .RPLVVLRQMlVHQHKGRNNDDQ3RXO1,(/621LQNXXOHPLQHQ 9DVWDXNVHWN\V\P\NVLLQ
(85223$13$5/$0(177,.HKLW\V\KWHLVW\ YDOLRNXQWD Lopullinen konsolidoitu versio 13.8.1999.RPLVVLRQMlVHQHKGRNNDDQ3RXO1,(/621LQNXXOHPLQHQ 9DVWDXNVHWN\V\P\NVLLQ DOC_FI\DV\380\380004FI.doc .
Pk-yritys hyvä työnantaja 2009
Pk-yritys hyvä työnantaja 2009 Suomen Yrittäjät 8.7.2009 6.7.2009 1 Yritysten määrä kokoluokittain 2007 Keskisuuret yritykset (50-249 hlöä) 2 396; 0,9 % Pienyritykset (10-49 hlöä) 14 578; 5,8 % Suuryritykset
.RPLVVLR NHKRWWDD MlVHQYDOWLRLWD YDXKGLWWDPDDQ WDORXGHOOLVLDMD\KWHLVNXQQDOOLVLDXXGLVWXNVLD
,3 Bryssel 14. tammikuuta 2003.RPLVVLR NHKRWWDD MlVHQYDOWLRLWD YDXKGLWWDPDDQ WDORXGHOOLVLDMD\KWHLVNXQQDOOLVLDXXGLVWXNVLD -lvhqydowlrlghq RQ YDXKGLWHWWDYD SRQQLVWHOXLWDDQ XXGLVWXVWHQ WRWHXWWDPLVHNVL MRWWD
Perustulolla hyvä kaiku kansalaismielipiteessä
Perustulolla hyvä kaiku kansalaismielipiteessä Perustulo viehättää monia väestöryhmiä. Vihreiden ( %) ja vasemmistoliiton ( %) kannattajat ovat vahvimmin Perustulon takana. Kokoomuksen äänestäjät suhtautuvat
MITÄ ASIOITA PITÄÄ TODELLA TÄRKEINÄ ASETETTAESSA TAVOITTEI- TA SEURAAVILLE TULONEUVOTTELUILLE (%).
Työmarkkinailmasto / Kuvio. MITÄ ASIOITA PITÄÄ TODELLA TÄRKEINÄ ASETETTAESSA TAVOITTEI- TA SEURAAVILLE TULONEUVOTTELUILLE (%). Työllisyyden parantaminen Palkansaajien sosiaaliturvasta huolehtiminen Työsuhdeturvan
3/2002. Viron työmarkkinailmastotutkimus. Kevät 2002. Tutkimus tieto SUOMEN AMMATTILIITTOJEN KESKUSJÄRJESTÖ
Tutkimus tieto / Viron työmarkkinailmastotutkimus Kevät SUOMEN AMMATTILIITTOJEN KESKUSJÄRJESTÖ Viron työmarkkinailmasto Sisällys: Joka neljäs virolainen haluaisi tulla Suomeen töihin Joka toinen kiinnostunut
Lähes kaikki kuntien palvelut riittäviä huolta vanhusten palveluista
Tutkimusosio Lähes kaikki kuntien palvelut riittäviä huolta vanhusten palveluista Kokoava yleisarvosana kunnan palvelujen riittävyydelle painottuu yksiselitteisen myönteiseksi: kolme neljästä ( %) pitää
Minkälaiset palvelut kuntalaiset haluavat ja millä hinnalla? Pauli Forma
Minkälaiset palvelut kuntalaiset haluavat ja millä hinnalla? Pauli Forma Ikärakenne Lähtökohtia Palvelujen tarve lisääntyy ja painopiste muuttuu Palveluja tuottavat työntekijät siirtyvät eläkkeelle Työvoimakilpailu
Terveisiä tulevaisuuden työelämästä Etätyö ja työaikajoustot valtiolla -seminaari 18.9.2012
Nyt ne kuule miettii, että keitä me Ellun Kanat oikein ollaan ja miten työelämä liittyy viestintätoimistoon Terveisiä tulevaisuuden työelämästä Etätyö ja työaikajoustot valtiolla -seminaari 18.9.2012 KIRSI
TYÖLLISYYS JA TYÖTTÖMYYS HELSINGISSÄ 2. VUOSINELJÄNNEKSELLÄ 2012
TYÖLLISYYS JA TYÖTTÖMYYS HELSINGISSÄ. VUOSINELJÄNNEKSELLÄ 01 Helsingin työllisyysaste oli vuoden 01 toisella neljänneksellä, prosenttia. Työllisyysaste putosi vuoden takaisesta 0, prosenttiyksikköä. Helsingissä
SISÄLLYS. N:o 915. Asetus
SUOMEN SÄÄDÖSKOKOELMA 1999 Julkaistu Helsingissä 29 päivänä syyskuuta 1999 N:o 915 918 SISÄLLYS N:o Sivu 915 Asetus Kanadan kanssa kummankin maan alueiden välisestä ja niiden kautta edelleen tapahtuvasta
Kansalaiset: Säädöksiä ja määräyksiä on liikaa ja sääntely liian pikkutarkkaa.
Kansalaiset: Säädöksiä ja määräyksiä on liikaa ja sääntely liian pikkutarkkaa. Pitkällä aikavälillä vuosittaisen sääntelyn määrä on lisääntynyt voimakkaasti. Suuntaus on sama myös muissa kehittyvissä maissa.
Mihin kotityöpalvelu perustuu asiakkaan kanssa tehtyyn sopimukseen
Mihin kotityöpalvelu perustuu asiakkaan kanssa tehtyyn sopimukseen Tässä materiaalissa kerrotaan tärkeät asiat kotityöpalvelusopimuksesta, kartoituskäynnistä asiakkaan kodissa. Laadukkaat kotityöpalvelut
TYÖLLISYYS JA TYÖTTÖMYYS HELSINGISSÄ 3. VUOSINELJÄNNEKSELLÄ 2011
37 TYÖLLSYYS JA TYÖTTÖMYYS HELSNGSSÄ 3. VUOSNELJÄNNEKSELLÄ Helsingin työllisyysaste oli vuoden kolmannella neljänneksellä 74,1 prosenttia, mikä oli 0,5 prosenttiyksikköä korkeampi kuin vuosi sitten. Työllisten
Sivu 1 JOHDANTO 1 2 MIELIPITEET ALKOHOLIJUOMIEN MYYNNIN JÄRJESTÄMISESTÄ MAASSAMME 1 LIITEKUVAT 5
MIELIPITEET ALKOHOLIJUOMIEN MYYNNISTÄ Sisällysluettelo: Sivu JOHDANTO MIELIPITEET ALKOHOLIJUOMIEN MYYNNIN JÄRJESTÄMISESTÄ MAASSAMME LIITEKUVAT TNS Gallup Oy, Itätuulenkuja A, ESPOO, Finland, tel. int+-
.RPLVVLR HKGRWWDD (8VWUDWHJLDD SLWNlDLNDLVLLQ LQYHVWRLQWHLKLQ W\ SDLNNRMHQ ODDGXQ MD HOLQWDVRQ NRKRWWDPLVHNVL
,3 Bryssel 20. kesäkuuta 2001.RPLVVLR HKGRWWDD (8VWUDWHJLDD SLWNlDLNDLVLLQ LQYHVWRLQWHLKLQ W\ SDLNNRMHQ ODDGXQ MD HOLQWDVRQ NRKRWWDPLVHNVL.RPLVVLR K\YlNV\L WlQllQ VXXQQLWHOPDQ MROOD S\ULWllQ NRKRWWDPDDQ
FSD2468 Kunnallisalan ilmapuntari 2008: valtuutetut
KYSELYLOMAKE Tämä kyselylomake on osa Yhteiskuntatieteelliseen tietoarkistoon arkistoitua tutkimusaineistoa FSD2468 Kunnallisalan ilmapuntari 2008: valtuutetut Kyselylomaketta hyödyntävien tulee viitata
Kansalaiset: Päivittäiskauppa ja apteekki tarjoavat parhaat palvelut
TUTKIMUSOSIO Kansalaiset: Päivittäiskauppa ja apteekki tarjoavat parhaat palvelut Valtaosa suomalaisista antaa erittäin tai melko hyvän arvosanan eniten käyttämälleen päivittäistavarakaupalle ( %) ja apteekille
PAMin vetovoimabarometri 2015
PAMin vetovoimabarometri 201 Sakari Nurmela PAMin vetovoimabarometri 201 Keskeisiä tuloksia PAMin vetovoimabarometri 201 Rahoitusala houkuttelee edelleen eniten aikuisia. Kauppa hyvänä kakkosena majoitus
PAIKALLINEN SOPIMINEN SAK:LAISILLA TYÖPAIKOILLA
PAIKALLINEN SOPIMINEN SAK:LAISILLA TYÖPAIKOILLA SAK:N LUOTTAMUSHENKILÖPANEELI /15 N = 3 YHTEENVETOA 5 prosenttia luottamushenkilöistä kertoo, että heidän työpaikallaan on tehty paikallisia sopimuksia viimeisten
TUTKIMUSOSIO Julkaistavissa
TUTKIMUSOSIO Julkaistavissa.. KANNATTAJAT MÄÄRITTELIVÄT PUOLUEET POLIITTISELLE KARTALLE kokoomus on oikeisto- ja vasemmistoliitto vasemmistopuolue Puolueiden välisiä eroja on perinteisesti havainnollistettu
Puolueen valtakunnallinen toiminta ja aatteellinen linja vaikuttavat eniten maakuntavaaleissa
TUTKIMUSOSIO Puolueen valtakunnallinen toiminta ja aatteellinen linja vaikuttavat eniten maakuntavaaleissa ( % uskoo sen vaikuttavan ratkaisevasti tai melko paljon) sekä aatteellinen linja ( %) ovat tärkeimmät
MITÄ KOTONA TEHTYJÄ ALKOHOLIJUOMIA ON NAUTTINUT VIIMEKSI KULUNEEN VUODEN AI- KANA (%).
Alkoholipoliittiset mielipiteet Kuvio kt. MITÄ KOTONA TEHTYJÄ ALKOHOLIJUOMIA ON NAUTTINUT VIIMEKSI KULUNEEN VUODEN AI- KANA (%). Sahtia tai kiljua Kotiviiniä Pontikkaa Suomen Gallup Oy by PGraphics Alkoholipoliittiset
Lehdistötiedote PUOLUEBAROMETRI kevät 2019 Kantar TNS Oy
Lehdistötiedote PUOLUEBAROMETRI kevät 0 Kantar TNS Oy Julkaisuvapaa.. klo Tyytyväisyys sekä hallitukseen että oppositioon aiempaa hieman suurempaa Runsas kolmasosa suomalaisista ( %) ajattelee Juha Sipilän
Kansalaisten kärki hallitukselle: Sosiaali- ja terveyspalvelut, kuntatalous ja tuotantotapojen uudistaminen tärkeintä
Kansalaisten kärki hallitukselle: Sosiaali- ja terveyspalvelut, kuntatalous ja tuotantotapojen uudistaminen tärkeintä Kansalaisten tavoitteet asettuvat tasaisesti laskevaan järjestykseen. Odotukset hajaantuvat
TYÖLLISYYS JA TYÖTTÖMYYS HELSINGISSÄ 3. VUOSINELJÄNNEKSELLÄ 2012
35 TYÖLLISYYS JA TYÖTTÖMYYS HELSINGISSÄ 3. VUOSINELJÄNNEKSELLÄ 2012 Helsingin työllisyysaste oli vuoden 2012 kolmannella neljänneksellä 73,6 prosenttia. Työllisyysaste putosi vuoden takaisesta 0,6 prosenttiyksikköä.
Hei, mitä täällä tapahtuu? Äiti? Eipäs kun opettaja. Kuka näistä asioista päättää? Ei, vaan kansanedustajat! Eduskuntatiedotus 2012
S U O M E K S I Hei, mitä täällä tapahtuu? Äiti? Eipäs kun opettaja. Kuka näistä asioista päättää? JULKAISIJA Eduskuntatiedotus 2012 Ei, vaan kansanedustajat! Taitto ja kuvitukset Hanna Lahti / Huomen
Sosioekonominen asema / Socioeconomic status Maatalousyrittäjä Farmer Muu yrittäjä Entrepreneur Ylempi toimihenkilö Upperlevel employee Alempi toimihe
2 Kävely Retkeily, erävaellus Backpacking Patikointi Hiking Kuntokävely, kävelylenkkeily Walking for pleasure Walking Osallis. Harrastuskertoja vuodessa Osallis. Harrastuskertoja vuodessa Osallis. Harrastuskertoja
.RPLVVLR NXXOHH ODDMDOWL VLGRVU\KPLl ELRWHNQLLNDVWD MDELRWLHWHLVWl
,3 Bryssel 26. syyskuuta 2001.RPLVVLR NXXOHH ODDMDOWL VLGRVU\KPLl ELRWHNQLLNDVWD MDELRWLHWHLVWl.RPLVVLR MlUMHVWll ± V\\VNXXWD HUL VLGRVU\KPLOOH VXXQQDWXQ NRQIHUHQVVLQ ELRWLHWHLVWl MD ELRWHNQLLNDVWD.RQIHUHQVVLQ
TUTKIMUSOSIO Julkaistavissa klo 00:01. Puoluekartta: Oikeistossa kuusi, keskusta-oikeistossa kaksi ja vasemmistossa kolme puoluetta
TUTKIMUSOSIO Julkaistavissa.. klo : Puoluekartta: Oikeistossa kuusi, keskusta-oikeistossa kaksi ja vasemmistossa kolme puoluetta Puolueiden välisiä eroja on perinteisesti havainnollistettu vasemmiston
Mitä lapsen tulisi varhaiskasvatuksesta saada? Leikki-ikäisen hyvän kasvun eväät MLL 25.10.2013 Helsinki Marjatta Kalliala
Mitä lapsen tulisi varhaiskasvatuksesta saada? Leikki-ikäisen hyvän kasvun eväät MLL 25.10.2013 Helsinki Marjatta Kalliala Lasta ei voida ohjelmoida kokemaan sitä mitä aikuiset toivovat hänen kokevan.
Vain reilu viidennes hyvin perillä itsehallintoalueuudistuksesta
Vain reilu viidennes hyvin perillä itsehallintoalueuudistuksesta Hallituspuolueet sopivat marraskuussa uusista, nykyisiin maakuntiin perustuvista itsehallintoalueista, joissa ylintä päätösvaltaa käyttää
4/2001. Työmarkkinailmastotutkimus. Syksy Tutkimus tieto SUOMEN AMMATTILIITTOJEN KESKUSJÄRJESTÖ
Tutkimus tieto 4/2001 Työmarkkinailmastotutkimus Syksy 2001 SUOMEN AMMATTILIITTOJEN KESKUSJÄRJESTÖ Lisätietoja: SAK/viestintä puh. (09) 7721 358 Tilaukset: SAK/postitus puh. (09) 7721 344 Työmarkkinailmasto
HE 226/2008 vp. Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi työttömyysturvalakia
Hallituksen esitys Eduskunnalle laiksi työttömyysturvalain 11 luvun :n muuttamisesta Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi työttömyysturvalakia siten, että niitä perusteita, joilla soviteltua työttömyysetuutta
Henkilöstökoulutuksiin liittyvien poissaololajien käsittely Kiekujärjestelmässä
Henkilöstökoulutuksiin liittyvien poissaololajien käsittely Kiekujärjestelmässä Koulutuspoissaolot Koulutukseen liittyviä poissaololajeja on Kieku-järjestelmässä seuraaviin koulutustapahtumiin: - Henkilöstökoulutus